襄垣檢察院控申條例
❶ 檢察院 控申科是干什麼的
人民檢察院控告申訴科的職責是承辦受理、接待報案、控告和舉報,接受犯罪人的自首;受理不服人民檢察院不批准逮捕、不起訴;撤銷案件及其他處理決定的申訴;受理不服人民法院已經發生法律效力的刑事判決、裁定的申訴;受理人民檢察院負有賠償義務的刑事賠償案件等。
(1)襄垣檢察院控申條例擴展閱讀
人民檢察院的職能職權
1、對於叛國案、分裂國家案以及嚴重破壞國家的政策、法律、政令統一實施的重大犯罪案件,行使檢察權。
2、對於直接受理的國家工作人員利用職權實施的犯罪案件,進行偵查。
3、對於公安機關、國家安全機關等偵查機關偵查的案件進行審查,決定是否逮捕、起訴或者不起訴。並對偵查機關的立案、偵查活動是否合法實行監督。
4、對於刑事案件提起公訴,支持公訴;對於人民法院的刑事判決、裁定是否正確和審判活動是否合法實行監督。
5、對於監獄、看守所等執行機關執行刑罰的活動是否合法實行監督。
6、對於人民法院的民事審判活動實行法律監督。對人民法院已經發生效力的判決、裁定,發現違反法律、法規規定的,依法提出抗訴。
7、對於行政訴訟實行法律監督。對人民法院已經發生效力的判決、裁定,發現違反法律、法規規定的,依法提出抗訴。
❷ 請問檢察院控審科的職責是什麼
人民檢察院按照法律規定和業務分工設置內部機構,分別承辦偵查、審查逮捕、審查起訴等業務。
檢察院控告申訴科的職責為:
1、承辦受理、接待報案、控告和舉報,接受犯罪人的自首;
2、受理不服人民檢察院不批准逮捕、不起訴、撤銷案件及其他處理決定的申訴;
3、受理不服人民法院已經發生法律效力的刑事判決、裁定的申訴;
4、受理人民檢察院負有賠償義務的刑事賠償案件等工作。
公訴案件立案是這個科的職責。但人民檢察院的自訴案件不歸其立案。
「負責管理和處罰緩刑或假釋的罪犯」是監所科的職責。「起訴」由另一個科室辦理,叫「公訴科」或「起訴科」。
❸ 檢察院事業編可以到控申工作嗎
正式的是一定不行的,控申屬於檢察院機關行政工作內容,事業單位人員被借調去輔助控申工作倒是可以的。
❹ 檢察院控申處三規定零報告情況說明
零報告情況說明是要求你對需要報告的事項,有需要報沒有實現也需要報
❺ 檢察院控申科是干什麼的
1、負責對全市檢察機關控告申訴、舉報和刑事賠償工作的指導;
2、受理公民的報案、舉報、控告和刑事申訴;對舉報線索進行分流,對檢察機關管轄的性質不明、難以歸口處理的舉報線索進行初查;受理服刑罪犯及其法定代理人、近親屬的申訴;
3、依法查辦檢察機關管轄的刑事申訴案件,督促檢查有關部門查報結果;承辦檢察機關的刑事賠償事項;
4、辦理下級人民檢察院刑事賠償工作中疑難問題的請示;綜合反映全市控告申訴和刑事賠償工作情況;
5、研究制定全市控告申訴、舉報、刑事賠償工作規范化建設,制定有關規定和辦法。
(5)襄垣檢察院控申條例擴展閱讀
檢察院職能職權:
1、對於叛國案、分裂國家案以及嚴重破壞國家的政策、法律、政令統一實施的重大犯罪案件,行使檢察權。
2、對於直接受理的國家工作人員利用職權實施的犯罪案件,進行偵查。
3、對於公安機關、國家安全機關等偵查機關偵查的案件進行審查,決定是否逮捕、起訴或者不起訴。並對偵查機關的立案、偵查活動是否合法實行監督。
4、對於刑事案件提起公訴,支持公訴;對於人民法院的刑事判決、裁定是否正確和審判活動是否合法實行監督。
5、對於監獄、看守所等執行機關執行刑罰的活動是否合法實行監督。
6、對於人民法院的民事審判活動實行法律監督。對人民法院已經發生效力的判決、裁定,發現違反法律、法規規定的,依法提出抗訴。
7、對於行政訴訟實行法律監督。對人民法院已經發生效力的判決、裁定,發現違反法律、法規規定的,依法提出抗訴。
❻ 如何做好控申檢察工作
因此,控申舉報工作的好壞,直接關系著檢察機關的社會形象,關系著人民群眾的切身利益,關系著社會的穩定。現就如何做好控申工作談幾點自己的體會。 一、熱愛控申工作,是做好控申工作的前提。 控申部門是檢察機關的窗口部門,它是同群眾打交道最直接的地方,也是化解社會矛盾的主要渠道。思想是行動的指南,要做好控申工作就必須熱愛控申工作,只有當你熱愛它,才會用心去思考它,用飽滿的熱情對待它,才會對來訪群眾伸出援助之手,為他們提供幫助,解決困難,化解困擾他們的心結。控申科每天面對的是形形色色的群眾,他們中不乏無理取鬧之人,只有熱愛控申工作,才會做到心中有百姓,對他們的訴求耐心傾聽,即便無理訪,也會曉之以理,動之以情,讓他們滿意而歸。不會把他們的訴求當刁難,更不會把來訪群眾當刁民。 二、加強隊伍建設是做好控申工作的重要基礎。 控申幹警直接面對群眾,經常接觸群眾的控告、舉報材料,涉及的法律范圍廣泛。當前,科技的迅速發展,社會分工日趨細化,人才技能專業化程度日益提高,新事物新情況不斷涌現,這就要求控申部門的幹警必須要有較高的政治業務素質。主動學習政治理論,掌握黨的方針政策,把握好工作方向;學習專業知識和業務技能,不斷適應新時代檢察工作的要求和發展。同時,要提高辦案效率,達到最佳的辦案效果,還必須培養較為專業的控申舉報工作人才。根據不同幹警的特點,有目的的由其承辦一個類型的案件,如辦理刑事賠償案件或刑事申訴案件,從而培養一批能辦理不同類型案件的人才。同時,要加強隊伍建設,強化管理,首先,從思想上予以引導,強化幹警樹立窗口意識、服務意識、監督意識和全局意識;其次,通過完善的規章制度規范幹警的行為。 三、增強服務意識,是做好控申工作的條件。 控申檢察工作每天直接打交道的多是處於社會底層的人民群眾,他們或是抱滿腹冤屈,或是懷滿腔憤慨,有的數年奔波無果,有的四處求告碰壁。此時,他們多麼希望我們檢察官象親人一樣關心他們、幫助他們,對他們伸出援助之手,給他們疲憊的心一點安慰,讓奔波數載的腳步可以歇息。多年以來,我院始終堅持服務人民的宗旨,把人民滿意作為工作目標,對所有來訪群眾堅持六個一樣,即:對重訪者與初訪者一樣接待,對生人與熟人一樣接待,對被害人與犯罪嫌疑人一樣接待,對國家工作人員與普通群眾一樣接待,對來者不管態度好於差一樣接待,對如實反映問題與無理訪一樣接待。 四、健全規章制度是做好控申工作的重要環節。 建立健全控申舉報工作各項規章制度,是現代化、科學化管理的基本要求,是開展好控申舉報工作之必須,它不僅可以規范幹警的行為,還可以提高辦案的效率,達到最佳的辦案效果,從而促進幹警不斷改進工作,爭先創優。在健全控申舉報規章制度的基礎上,還必須狠抓制度的落實,制定得再好的規章制度,如果得不到貫徹落實,也只是一紙空文。貫徹落實好各項規章制度,其主要的方法有:一是讓幹警參與規章制度的制定與修改,制定符合實際情況的規章制度,有利於幹警深刻理解建立該規章制度的目的;二是組織幹警學習,讓其熟知現有各項規章制度的內容,明確其具體要求,從而把健全和貫徹各項規章制度落實到位。 五、認真辦理案件,是做好控申工作的關鍵。 辦案不但是控申檢察部門的一項重要業務工作,也是人民檢察院內部監督制約的有效手段之一,更是控申舉報工作的靈魂。因此,控申幹警要以辦案為中心,端正辦案思想,提高辦案效率,牢固樹立立檢為公、執法為民的思想,充分發揮檢察職能,維護人民群眾的根本利益。必須樹立大局觀念,堅持實事求是、有錯必糾、該賠則賠的辦案原則,正確對待作出改變決定和決定賠償的案件。充分認識到對確有錯誤的案件作出改變決定和賠償決定,不僅是維護了法律的公正和當事人的合法權益,而且還有利於樹立檢察機關的良好的社會形象。在辦理控申舉報案件時,不但要重視辦案質量,也要注重辦案效果,對被舉報、被控告人查清確實不存在舉報、控告的情況時,應做好相關的解釋工作,消除對因檢察院調查造成被舉報、被控告人的負面影響。加強部門聯系與合作,對不屬於檢察機關管轄的信訪案件在移交其他部門後,要繼續跟蹤、監督,確保人民群眾所反映的問題得以解決,對屬於檢察機關管轄的信訪案件,能馬上答復的就馬上答復,不能馬上答復的告知回復時限,切實為人民群眾排憂解難,維護當事人的合法權益。
❼ 如何申請檢察院抗訴
你好,
一、檢察院受理民事申訴的條件:
根據《人民檢察院民事行政抗訴案件辦案規則》的規定,對於已經生效的案件符合下列條件的,當事人可以申訴:(一)有新的證據,足以推翻原判決、裁定的;(二)原判決、裁定認定的基本事實缺乏證據證明的;(三)原判決、裁定認定事實的主要證據是偽造的;(四)原判決、裁定認定事實的主要證據未經質證的;(五)對審理案件需要的證據,當事人因客觀原因不能自行收集,書面申請人民法院調查收集,人民法院未調查收集的;(六)原判決、裁定適用法律確有錯誤的;(七)違反法律規定,管轄錯誤的;(八)審判組織的組成不合法或者依法應當迴避的審判人員沒有迴避的;(九)無訴訟行為能力人未經法定代理人代為訴訟或者應當參加訴訟的當事人,因不能歸責於本人或者其訴訟代理人的事由,未參加訴訟的;(十)違反法律規定,剝奪當事人辯論權利的;(十一)未經傳票傳喚,缺席判決的;(十二)原判決、裁定遺漏或者超出訴訟請求的;(十三)據以作出原判決、裁定的法律文書被撤銷或者變更的。對違反法定程序可能影響案件正確判決、裁定的情形,或者審判人員在審理該案件時有貪污受賄、徇私舞弊、枉法裁判行為的,人民法院應當再審。
(一)檢察院受理
當事人決定申訴後,應向檢察院提交申訴材料,檢察院會在收到申訴狀後做出是否受理的決定並送達是否受理告知書。如果做出受理決定,檢察院應在受理之日起7日內分情況作出如下處理:
1、不服同級或者下一級人民法院生效民事判決、裁定的,移送本院民事行政檢察部門審查處理;2、下級人民檢察院有抗訴權的,轉下級人民檢察院審查處理;3、依法屬於人民法院或者其他機關主管范圍的,移送人民法院或者其他機關處理。
(二)檢察院立案
檢察院自受理之日起30日內應做出是否立案的決定書。如果檢察院決定立案的,則會通知申訴人和其他當事人。其他當事人可以在收到《立案通知書》之日起15日內提出書面意見。檢察院應當在立案後調(借)閱法院審判案卷,並在調(借)閱審判案卷後三個月內審查終結。如果檢察院決定不立案的案件,應當通知申訴人。
(三)檢察院審查
檢察院立案以後,會對法院的民事審判活動進行審查。對於審查終結的案件,檢察院的應當分情況作出是否提起抗訴的決定。立案審查期一般為自調(借)閱法院審判案卷之日起的三個月內,復雜疑難的案件為六個月內。
(四)檢察院提請抗訴
對於同級法院已經發生法律效力的判決、裁定,經檢察院審查認為符合抗訴條件的,會提請上一級檢察院抗訴。如果檢察院認為不符合抗訴條件的,將做出不提請抗訴決定,並在作出該決定之日起5日內送達《不提請抗訴決定書》。對於檢察院做出不提請抗訴或不抗訴決定的申訴案件,當事人再行申訴的,檢察院不再受理。
(五)再審開庭
法院開庭審理抗訴案件,檢察院應當派員出席再審法庭。受理抗訴的法院指令下級法院再審的,提出抗訴的檢察院可以指令再審法院的同級檢察院派員出席再審法庭。
❽ 淺談如何做好控告申訴檢察工作
一、思想解放、領導重視,是做好控申工作的重要前提
任何工作要取得好的成績,與領導的重視是分不開的,控申舉報工作也不例外。俗話說:「村看村、戶看戶,群眾看幹部」。領導幹部重視這項工作,思想解放,真抓實干,幹警心中就有主心骨,精神就會受到鼓舞,力量就會有了源泉。反之,幹警在工作中就會失去方向,沒有信心,干勁就會不足。領導重視,要做到三個到位:一是要認識到位。控申舉報工作內容不是可有可無的軟任務,控申工作既是檢察機關履行法律監督職責的組成部分,又是法律監督與群眾監督的橋梁,具有與其它檢察業務同等重要的作用;二是支持到位。要從人力與財力上給予支持,從人力上說,要配備辦案經驗較豐富、文化程度較高、辦事能力較強的幹警,「老中青」三結合,人員得以合理搭配。從財力上說,要多向控申部門傾斜,改善辦公和辦案條件,使之有一個較為寬松的辦案環境;三是關心到位。鼓勵支持幹警多辦案、辦「特案」,排除其在辦案中遇到的阻力、干擾和困難,經常問寒問曖,關心其個人和家庭生活。領導重視,思想解放,做好控申工作就有了重要前提。
二、加強隊伍建設、提高幹警素質,是做好控申工作的重要基礎
控申科幹警直接面對群眾,經常接觸群眾的控告、舉報材料,涉及的法律范圍廣泛。當前,科技的迅速發展,社會分工日趨細化,人才技能專業化程度日益提高,新事物新情況的不斷涌現。因此,這就要求控申部門的幹警必須要有較高的政治業務素質。幹警的政治業務素質高,才能充分發揮各自的優勢,達到集體力量的最大化。
提高幹警素質,必須強化政治業務學習,努力採取不同的方法讓其自覺提高自身素質。主動學習政治理論,掌握黨的方針政策,把握好工作方向;學習專業知識和業務技能,不斷適用新時代檢察工作的要求和發展。同時,要提高辦案效率,達到最佳的辦案效果,還必須培養較為專業的控申舉報工作人才。根據不同幹警的特點,有目的地由其承辦一個類型的案件,如辦理刑事賠償案件或刑事申訴案件,從而培養一批能辦理不同類型案件的人才。
同時,要加強隊伍建設,強化管理,否則再好的隊伍也可能變質。隊伍管理,必須要有先進的管理手段才會行之有效。首先,從思想上予以引導,強化幹警樹立「窗口」意識、服務意識、監督意識和全局意識;其次,通過完善的規章制度規范幹警的行為。
三、健全規章制度、狠抓貫徹落實,是做好控申工作的重要條件
建立健全控申舉報工作各項規章制度是現代化、科學化管理的基本要求,是開展好控申舉報工作之必須,它不僅可以規范幹警的行為,還可以提高辦案的效率,達到最佳的辦案的效果,從而促進幹警不斷改進工作,爭先創優。
我院控申部門制定了《檢察長接待日制度》、《首辦責任制實施辦法》和《點名接待》等規章制度,控申舉報工作有規可循、有章可遵,為控申舉報工作實現制度化、規范化、科學化管理打下了堅實的基礎。
在健全控申舉報規章制度的基礎上,還必須狠抓制度的落實。制定得再好的規章制度,如果得不到貫徹落實,也只是一紙空文。貫徹落實好各項規章制度,其主要的方法有:一是讓幹警參與規章制度的制定與修改,制定符合實際情況的規章制度,有利於幹警深刻理解建立該規章制度的目的;考試大網站整理二是組織幹警學習,讓其熟知現有各項規章制度的內容,明確其具體要求,從而把健全和貫徹各項規章制度落到實處。
四、端正辦案思想、提高辦案效率,是做好控申工作的關鍵環節
辦案不但是控申檢察部門的一項重要業務工作,也是落實「三個代表」重要思想的具體體現,更是控申舉報工作的靈魂。因此,控申幹警要以辦案為中心,主動端正辦案思想,提高辦案效率,牢固樹立「立檢為公、執法為民」的思想,充分發揮檢察職能,維護人民群眾的根本利益。工作中要做到:第一,必須樹立大局觀念,堅持實事求是、有錯必糾的辦案原則,正確對待作出改變決定和決定賠償的案件。充分認識到對確有錯誤的案件作出改變決定和決定賠償,不僅是維護了法律的公正和當事人的合法權益,不會損害檢察機關的聲譽,而且還有利於樹立檢察機關的形象。第二,在辦理控申舉報案件時,不但要重視辦案質量,也要注重辦案效果,把提高辦案質量作為控申檢察工作的生命線。對被舉報、被控告人查清確實不存在舉報、控告的情況時,應做好相關的解釋工作,消除檢察機關的調查對被舉報、被控告人造成的影響,做好法制宣傳,並及時向當事人宣傳黨的方針政策和國家的法律法規。第三,加強部門合作,對不屬於檢察機關管轄的信訪案件在移交其他部門後,要繼續跟蹤、監督,確保案件得以解決;對屬於多個部門管轄的信訪案件,可由檢察機關牽頭,進行協商解決,切實為人民群眾排憂解難,維護當事人合法權益。
❾ 檢察院控申部門自行辦理的案件有哪些
檢察院控申科的職責范圍是:承辦受理、接待報案、控告和舉報,接受犯罪人的自首;受理不服人民檢察院不批准逮捕、不起訴、撤銷案件及其他處理決定的申訴;受理不服人民法院已經發生法律效力的刑事判決、裁定的申訴;受理人民檢察院負有賠償義務的刑事賠償案件等工作。
❿ 檢察院監督公安局立案的案子,檢察院偵監科的偵查意見,應該給檢察院的控申科還是給公安局還是控告人
當事人屬於舉報公安機關,所以應該由控申部門受理。檢察院控申科的職責范圍是:承辦受理、接待報案、控告和舉報,接受犯罪人的自首;受理不服人民檢察院不批准逮捕、不起訴、撤銷案件及其他處理決定的申訴;受理不服人民法院已經發生法律效力的刑事判決、裁定的申訴;受理人民檢察院負有賠償義務的刑事賠償案件等工作。
同時,根據《人民檢察院監察工作條例 》第十六條 人民檢察院監察部門履行下列職責:
(一)檢查檢察機關及其所屬內設機構、直屬事業單位在遵守和執行法律、法規和最高人民檢察院、上級人民檢察院的決定、規定中的問題;
(二)受理對檢察機關及其所屬內設機構、直屬事業單位和檢察人員違反紀律、法律行為的控告、檢舉;
(三)調查處理檢察機關及其所屬內設機構、直屬事業單位和檢察人員違反紀律、法律的行為;
(四)受理檢察人員不服紀律處分決定的申訴;
(五)有關法規、文件規定由監察部門履行的其他職責。
第四章 監察部門的許可權
第十七條 監察部門履行職責,有權採取下列措施:
(一)要求被監察的部門、單位和人員提供與監察事項有關的文件、資料、財務帳目、案件材料及其他有關的材料,進行查閱或者予以復制;
(二)要求被監察的部門、單位和人員就監察事項涉及的問題作出解釋和說明;
(三)責令被監察的部門、單位和人員停止違反法律、法規和紀律的行為。
第十八條 監察部門在調查違反紀律、法律的行為時,可以根據實際情況和需要採取下列措施:
(一)暫予扣留、封存檢察機關案件涉嫌部門、單位和涉嫌人員可以證明違反紀律、法律的行為的文件、資料、財務帳目、案件材料及其他有關的材料;
(二)責令檢察機關案件涉嫌部門、單位和涉嫌人員在調查期間不得變賣、轉移與案件有關的財物;
(三)責令被調查人員在指定時間、指定地點就被調查事項做出說明;
(四)建議暫停有嚴重違紀違法嫌疑的人員執行職務。
第十九條 監察部門在調查違反紀律、法律行為時,可以要求本院所屬內設機構、直屬事業單位予以配合。
第二十條 監察人員可以列席被監察部門、單位的與監察事項有關的會議。
第五章 執法監察
第二十一條 監察部門執法監察包括以下內容:
(一)對檢察機關及其內設機構、直屬事業單位遵守和執行國家法律、法規和最高人民檢察院、上級人民檢察院決議、決定以及規章制度的情況進行專項檢查;
(二)人民檢察院錯案責任追究條例規定的由監察部門履行的職責;
(三)對檢察機關及其事業單位的財務、國有資產進行內部審計。
第二十二條 執法監察的主要方式:
(一)參加或列席與監察事項有關的會議;
(二)調閱文件資料、審查案件卷宗;
(三)對有關監察事項進行調查;
(四)根據檢察長或者上級監察部門的決定,或者根據工作需要,組織專項檢查;
(五)對檢察機關直接受理立案偵查案件的發案單位和當事人進行回訪,了解檢察機關辦案人員在辦案過程中遵紀守法情況;
(六)走訪當地黨委、人大及有關部門,了解檢察機關的作風紀律情況;
(七)其他方式。
第二十三條 專項檢查應當填寫立項報告,報本院主管副檢察長或者檢察長批准或者檢察長辦公會討論決定。
專項檢查,可以由監察部門單獨進行,也可以與其他部門共同進行,必要時可以聘請專業人員參加。
第二十四條 專項檢查結束後,應當製作專項檢查報告,內容包括專項檢查的具體事項、過程、存在問題及原因、處理意見和建議等。
第二十五條 通過檢查、調查發現存在問題或有違紀違法事實的,應根據情況和有關規定分別作出如下處理:
(一)責令糾正、限期改進;
(二)通報批評或者責令寫出檢討;
(三)對有關責任人員給予紀律處分。
上述處理方式可以單獨使用,也可根據情況合並使用。