社團具體規章

㈠ 幫寫一個社團規章制度

文筆不好，瞎寫抄

1.社團的名襲字，口號。提高技術，休閑身心，挑戰極限。
2.熱愛祖國，熱愛人民，熱愛中國共產黨，熱愛漂移板。對漂移板有著極大的熱情，極大的耐心和刻苦練習的決心。
3.社團自願加入，首先向管理者提出，待同意後與其他團員見面相互認識。
4.各團員團結互助，有矛盾和平解決，不得與其他團員辱罵打架，否則視情節輕重加以處分直至驅逐出團。
5.積極宣傳漂移板運動，吸引新玩家加入，幫助新人。
6.服從社團安排，社團組織的活動要報名，有事不能到或早退要向管理人員請假，無故擅離者按情節處分。
7.外出聚會實行AA制。外出刷街注意安全，帶好護具，量力而行，不得擅自脫離隊伍，出事後社團不負任何責任。
8.群內交流不得使用暴力黃色及辱罵詞語，不得發布色情黃色圖片，一旦違反，立即踢掉。
9.遵守法律法規。

暫時就想到這些了，文筆不好。

㈡ 詩詞社團規章制度

山東工業職業學院瀟湘詩社隸屬於山東工業職業學院院團委並接受其監督和指導，根據社團聯合會相關文件精神特製定本規章制度，凡本社社員都應在本制度范圍內活動。

第一章：總則

第一條：凡自願加入本社團組織且道德品質良好的所有詩歌愛好者經登記後均可成為本社團成員

第二條：社員必須履行的義務（如下）

〈一〉：積極培養自己的優良的道德品質和強烈的責任感意識。

〈二〉：積極參加社團活動，處理好社員關系。

〈三〉：在生活中熱心幫助他人，自覺維護社團形象。

第三條 〈一〉：社員有權利參加社長、副社長、部長、副部長以及負責人的競選。被選舉時應向選拔組提交申請，並最終在社團會議通過後才能生效。

〈二〉：社員有權對社團工作和建設提建議對不滿之處通過正確途徑提出抗議。

〈三〉：社員有自願退出社團的權力，但應向社團相關部門提出書面申請，並紀錄留擋。

第二章：社團制度

第一條：本社團制度經社委會研究並於2009年9月1日正式實施

第二條：本社團制度適用所有社員，不分職務、級別。

第三條：社團實行個人服從組織、少數服從多數,實行民主集中制.

第四條: 社團內禁止任何形式的個人對抗部門對抗以及權力對抗.

第五條: 社團社長、部長任期周期為一年半,副社長、副部長，任期一年.

第六條:對不執行社團決議,不積極參加社團的活動和有損社團形象等直接或間接對社團的近期或長遠構成損害的社員,應按照社團積分管理辦法來執行.

第七條:對社委會成員、副部長、負責人以及普通社員的選拔、獎勵和處分,應定期或不定期的在社團會議上通報.

第八條:所有社員有權參加各種社團會議,主動調查了解理事會各部門的工作情況,財務狀況.第九條:理事會、部長有權制定並修改社團制度並在起內部會議上通過方才有效.

第三章:社委會職責.

一:領導、組織、協調社團內外各項大型活動.

二:聽取、審查、表決活動方案.

三:討論決定社團內外重大問題.

四:修改、制定社團章程和制度.

五:負責組織選舉活動.

六:接受社員和非社員的建議和投訴並且作出回復.

七：社委會擁有並行使下列職權：

（1）通過大會決議。（大會決議必須由3／4成員出席，並由出席2／3以上的人同意表決方能通過並生效。

（2）選舉、更換社團主要負責人及社團主席提名或社團成員聯名推薦的各部負責人。

（3）決定社團合並重組等其他重大事項

第四章：社團機構

一：社團設置以下機構部門，並由其負責人組成社團的執行機構：社長（一名）副社長（二名）、秘書處、宣傳部、組織部、編輯部、外聯部、詩歌創作部、詩歌研討部。正副社長與七部（處）負責人組成社團的執行機構，領導開展社團日常工作，並對成員代表大會負責。

二：執行機構職權：

（1）執行社團決議。

（2）報告總結工作計劃和社團財務、物資收發、處理狀況。

（3）制定內部管理制度。

（4）批准社員的加入與退出，並向熱心同學發出加入社團之邀請。

（5）召開執行機構例會，每月至少二次。

第五章:社員積分管理辦法.

一:社員積分管理辦法經詩社社委會討論研究後與2009年9月1日正式實施。

二:積分管理辦法適用於一切成員,不分職務和級別。

三:每個被管理成員的原始積分為十分。

四:一年之尾,相關部門將對積分進行評定,分別評出高積分,低積分以及不及格積分。

五:1,對高積分者進行適當獎勵,並且對外通報表揚2,對低積分者進行內部敬告,並對非普通社員中的低積分者免職.

3,對不合格積分者勸其退社。

六:積分的評定由會議,活動的記錄人員或個人提供書面材料,並送交秘書處,由秘書處核定記載存檔.若核定不實或者有偏差,秘書處有權修改評定結果並通告提供材料者。

七:獎勵積分范圍:1:向部門或社團提交活動方案.(1-5)

2:每次大型活動直接參與.(1-5)

3：社員積極申報和實施活動項目。（1-6）

4:其他有益 於社團工作和發展的著情獎分。

扣除積分范圍： 1：會議次大遲到或曠到（1-2）

2：活動無故不參與。（1-2）

3：個人作風影響社團形象。（1-5）

4：經核實搞內部斗爭的社員。（1-5）

5其他不益於社團發展，有損社團凝聚力的清況酌情扣分。

第六章 辦公室管理制度

一 辦公室

1. 本辦公室僅供本社人員工作、值班時使用，不得任意移作他用或借給其他社團及與本社團無關人員使用。

2. 各部如需借用本辦公室(值班以外),必須及時與值班人員協調好。借用部門要保證在借用期間遵守此制度。

3. 其他組織借用本辦公室或設施物品，必須有充足的理由並承諾遵守此制度。

4. 值班人員需進行值班記錄。

5. 辦公室物品由院團委、學工處統一配給.

6. 本社人員均需正確使用並妥善保管辦公室物品。

7. 物品借用或消耗由值班人員作詳細記錄，秘書處定期檢查，對損壞物品及時修補更新。二 值班制度

1．值班時間為每日晚4：00——4：30,值班人員及順序由社委會統一安排

2．值班人員需對值班情況進行認真記錄。

3．值班期間保持辦公室清潔衛生，值班結束前進行打掃。

4．值班人員若因故不能到崗，預先在各部內協調或到秘書處請假，一律以請假條為准(特殊情況除外)。

5．值班人員在值班結束前對辦公室及室內物品進行檢查，整理後方可離開。

6．值班人員需妥善保管辦公室鑰匙,每部只配一把,社長，副社長每人一把．

第七章 財務與物資安排與處理相關事宜的暫行規定

一：專人如實登記募捐及其他活動所得，並定期公示。

二：專人保管所有相關財務物資。

三：專人負責物資輸出，支出相關事宜並如實登記與公示。

四：其中財務方面支出，由使用人、社團負責人、財務處 負責人共同簽字，方可使用，由財務處支出並保留票據。

第八章社團終止程序

一：社團如遇下列情況可申請終止。

（1）分立或合並等更有利於愛心助學活動開展時。

（2）社團發展違背其主要宗旨時。

（3）社團沒有存在的必要等其他須終止的情況時。

二：社團終止活動時應在業務指導部門的指導下，清理相關財務、物資。並向相關部門申報終止。同時召開最後一次成員代表大會，報告相關情況，並報告後續工作處理意見。

第九章 附則

一 ：本制度自詩社成立之日起開始試行，瀟湘詩社對其保留修改權。

二：本制度最終解釋權歸山東工業職業學院瀟湘詩社所有．

三：本章程在試行過程中歡迎廣大同學監督批評，提出意見

㈢ 怎麼寫社團章程

社團的章程分為以下幾個部分。
第一部分是社團的性質，要說清楚這個社團是干什麼的；
第二部分是社團的宗旨，要說清楚這個社團要怎麼干，為誰服務，目標是什麼；
第三部分是社團的活動原則，要說清楚社團的運作要遵循什麼樣的原則；
第四部分是社團的成員，要說清楚哪些人可以吸收進社團，要有什麼樣的條件，如何辦理進社手續，社員有什麼樣的權利和義務；
第五部分是社團的機構，要說清楚社團的最高領導機構或者說是代表機構怎樣建立，有效年限，設立哪些領導職位，怎樣換屆改選，有什麼樣的權力，社團裡面的什麼事情需要代表機構來決定；
第六部分是社團的最根本的規章制度。
這是最基本的一些內容，想更加具體的內容，可以上網搜索一下，這類資料很多，可以模仿著寫一個基本的框架，因為有些內容是共通的，要變的只是根據實際情況進行某方面的細化或修改而已。

㈣ 大學輪滑社團規章制度

輪滑社，一般會有社團的固定活動時間、地點，以及一些輪滑的裝備，會有規定的例會，以及一些社團每學期要達標的開展活動的數量，這個主要是看學校的要求。另外，輪滑社團一般是屬於興趣愛好類型的社團，沒有硬性的規章制度，相對比較寬容和輕松。

㈤ 怎樣寫一份社團規章制度

第一來目的：就寫你制定這個制度源的原因，還有起到什麼做用
第二適用的范圍
第三就是你制度的一些細則了，這些細則就是你們的社團的核心，提倡做什麼，不提倡做什麼，當然第一條肯定是愛國家什麼的。
第四，就是相關獎勵和處罰了
第五就是最終解釋權歸你

㈥ 社團章程怎麼寫

我自己做的，你改下看行不,大都是千篇一律。
北華航天工業學院輪滑社章程
第一章 總則
第一條 社團性質：本組織全名是「北華航天工業學院輪滑社團」，以校內喜愛輪滑的學生為基礎而創建的社團組織。接受院團委直接領導和統一管理。
第二條 社團目的： 為愛好輪滑的廣大同學搭建一個交流的平台。
第三條 社團宗旨：豐富校園文體娛樂活動形式，積極開展活動，營造良好的校園文化氛圍，充分發揮學生第二課堂作用，為校園文明建設服務。
第四條 社團口號：「用激情書寫輪子上的青春」 。
第二章 成員
第六條 成員資格：本校在籍學生，對輪滑有濃厚興趣的學生均可申請加入，審核成員基本准則；有足夠的熱情和自信，善良，文明，有責任感，努力上進，遵守北華航天工業學院學生守則和本社團章程。
第七條 會員的權利與義務
權利
（一）獲取參加本社團的培訓班和舉辦的活動資格。
（二）社團的選舉權和被選舉權。
（三）向理事會提出意見或建議。
義務
（一）遵守本社團章程，接受本社團領導。
（二）積極參加本社團的活動，聽從社團安排。
（三）對外積極樹立本社團的良好形象，為社團的發展出謀劃策。
（四）按時繳納會費注冊。會員中途退出，需向理事會上交說明，已繳納的會費按規定不予退回。
第三章 組織機構
第七條 本社團設社長一名，副社長兩名。理事（隊長）若干，任期一年。理事會由理事（隊長）組成。社團成員分為初級、中級、高級組，隊長各一名。
第八條 社長，理事產生辦法：
（一）社長在校學生會社團部監督、考核下，經社團全體大會選舉產生。確定後，報院團委備案。
（二）理事由社長提名，經社團全體成員選舉產生。
（三）理事會成員任職期間，因各種原因造成職務空缺需要增補成員的，按以下程序進行。社長空缺的，有理事會提名推薦人選，並向全體會員通報；理事空缺的，由社長提名，經理事會討論通過，並向全體會員通報。
第九條 有下列情形之一的理事會成員，採取直接罷免方式；
（一）組織的活動違背社團章程。
（二）在社團內部拉結派，造成社團內部不團結的。
（三）將社團經費作不當使用的。
（四）作風不正派，嚴重影響學院社團名譽的。
（五）累計三次無故不參加社團和理事會舉辦的活動或會議的。
（六）以社團名義謀一己之利的。
第四章 管理制度
第十條 每學期全體成員大會
學期初召開全體大會：新成員作自我介紹，技術展示交流。社長發言，布置本學期社團日常訓練及活動內容。的一些工作要求；發放會員證。
學期末全體成員大會：理事會作學期工作總結報告，聽取各會員提出的要求或意見，罷免和選舉產生理事會，對一些重大問題作出決定，各會員展示本學期學習到的技術動作。
第十一條 連續三次無故缺席訓練及活動者，視為自動退會。
第十二條 社團成員必須在規定的時間地點內活動，聽從安排，私自在規定之外的時間及地點活動的，產生的後果自負。
第五章 附則
第十三條 本章程解釋歸北華航天工業學院輪滑社團。
第十四條 社團章程未免有簡略或不盡之處，日後由理事討論通過盡可能把章程更完善。
第十五條 本章程批准之日起實施。

㈦ 求傳媒社團的規章制度

給你個範文把：

湖南民族職業學院

麥田影視戲劇傳媒社章程

第一章 總則

第一條 湖南民族職業學院麥田影視戲劇傳媒社是校學生社團聯合會領導下的面向民院在校大學生，為推動校園文化發展而創立的文藝類社團。

第二條 社團宗旨：立足校園，面向社會；通過開展表演教學，音樂話劇，影視創作，公益演出等活動。豐富廣大學生校園文化生活，完善校園文化體系，推動校內外公益演出，促進學生道德文化素質的提高。

第三條 指導思想：培養興趣、彰顯特色、互助友愛。

第四條 社團目的：培養同學們普通話語言表達水平，提高表演能力，提高同學們的綜合素質，公益道德。

第二章 社團規章制度

第五條 社團領導成員一月開一次大會，對本月所舉辦的活動予以總結，並安排下月活動。

第六條 凡社團正式會員每月開設影視傳媒培訓課一次（包括導演、攝影、編劇、創意策劃等）每次兩節，上課前五至十分鍾為吸收會員意見和建議時間。

第七條 社團各項活動由主要領導人員商討實施。

第八條 活動過程中，各幹部、會員應積極主動配合工作，各盡其責，齊心協力，每個人都要有集體主義精神。

第九條 活動中，社團成員不得與相關活動單位人士發生矛盾，不得隨意動用其物品，否則後果自負。

第十條 本社團財務一律公開。

第十一條 經費來源：會費、社會贊助、捐贈以及院校撥款。

第三章 活動與任務

第十二條 認真開展影視戲劇活動，結合會員自身興趣特點，因材施教，使其學有所成，學有所樂。

第十三條 積極組織參加文化藝術交流和演出比賽。

第十四條 認真完成上級下達的活動任務。

第十五條 開展校園文化活動或與其他兄弟院校、機關單位聯合舉辦公益文化活動。

第四章 社團機構與會員

第十六條 凡屬於我校在籍大學生有影視戲劇愛好，有志於公益事業並承認社團章程，經學校組織審核即可成為本社會員，每年一屆。

第十七條 社員權利：
1、有社內選舉與被選舉權。
2、有參加社團一切活動的權利，條件限制時服從安排。
3、對社團工作進行監督和批評的權利。
4、入社自由以及書面申請退社。

第十八條 社員義務：

1、遵守社團章程

2、積極參加社團組織的教學演出活動，無故勿缺，有正當理由向社長（或董事會）做出申請。

3、主動向社團提出工作意見和建議。

4、支持社團各項比賽。

5、宣傳社團宗旨，維護社團聲譽形象，不得做出有損社團形象的事。

6、社長（或董事會）保留罷免權。

第十九條 新任社長（或董事會）從各負責人中選出，副社長（或理事會）從各部負責人中選出。社長擁有對工作不積極，能力不強的負責人的職務的罷免權。社員若有意參加負責人競選，請交書面申請一份，內容必須包含個人簡介、盡責宣言自己所競選的職務。

第二十條 社團下設：

社長一名（董事會三名）、副社長兩名（理事會兩名）、各部門負責人、部長助理及社員。

第二十一條 職責：

社長（或董事會） 全面管理社團；擬定每學期的工作計劃，做好學期總結，並向上級匯報。協調組織幹部工作，主持各項會議等。

副社長（或理事會） 全力協助社長開展工作，管理社費，登記社員意見和建議以及活動的出勤率，管理社員的實事檔案。外聯、統計和單項活動的策劃與總結等。

策劃部：策劃出有創意的社團內活動安排及每學期的工作計劃。

宣傳部：負責社團內的一切宣傳工作和收集匯報社員意見和建議。

財務部：負責社內一切財務收支的管理。

人事部：主管社團內人力資源的調度和人員的分配工作。

音樂部：製作音樂劇、廣播劇、影視配音，原創翻唱歌曲的錄制及後期音效和MIDI製作。

影視部：內設劇務組、攝制組、節目組、創作組、製作組等小組，執行本部門的影視作品（dv劇、音樂mv、紀錄片等）

美工部：處理社內一切相關的圖片工作，FLASH製作，3D MAX等。

網路工程部：社團網站、網路電台的建設與維護以及與網路相關的工作。

外聯部：負責社團活動對外安排。

第二十二條 社團各項事物分工到人，各盡其責，並積極協調幫助其他各部門的工作，為社團發展貢獻自己的力量。

麥田影視戲劇傳媒社

2007年9月

㈧ 關於足球社的規章制度

你好！我是這個團隊的團長，巧的很！我也是濟南大學足球社的第一任社長！我可以把一些需要注意的東西告訴你呀！希望你也能給我們團隊一個好評！原稿我沒有備份，現在就大體給你說說吧！
1、介紹你的社團的大體情況
2、寫你對社團的規劃
3、具體規章制度（記住學校是虛偽的）：1）社團比賽收入60%歸學校所有
2）社團冠名權歸學校所有，自己不得私自印製胸前廣告
3）社團自備醫療簡單用具，無需學校耗費精力財力
4）球員比賽如出現意外傷害與學校無關
4、往好了說你能的訓練比賽計劃！而且記住原則，把好的東西留給學校，盡量別讓學校有什麼麻煩。

既然老師讓你寫，說明你很有能力，所以我點到為止，有什麼不明白的繼續追問啦！希望你能滿意，奢望你能給我們團隊一個好評啦哈！謝謝

㈨ 大學社團應該有什麼規章制度

第一章：
第一條：凡自願加入本社團組織且道德品質良好的說所有愛心人士經登記後均可成為本社團成員
第二條：社員必須履行的義務（如下）
〈一〉：積極培養自己的優良的道德品質，無私的奉獻精神和強烈的責任感意識。
〈二〉：積極參加社團活動，處理好社員關系。
〈三〉：在生活中熱心幫助他人，自覺維護社團形象。
第三條：〈一〉：社員有權力參加社長、副社長、部長、副部長以及負責人和幹事的選舉和被選舉。參加被選舉時應向選拔組提交申請，並最終在社團會議通過後才能生效。
〈二〉：社員有權對社團工作和建設提建議對不滿之處通過正確途徑提出抗議。
〈三〉：社員有自願退出社團的權力，但應向社團相關部門提出書面申請，並紀錄留擋。

第二章：社團制度
第一條：本社團制度經研究並於2006年 月 日正式實施
第二條：本社團制度適用所有社員，不分職務、級別。
第三條：社團實行個人服從組織、少數服從多數,實行民主集中制.
第四條: 社團內禁止任何形式的個人對抗部門對抗以及權力對抗.
第五條: 社團社長、部長任期周期為一年半,副社長、副部長負責人、幹事,任職周期為一年.
第六條:對不執行社團的決議,不積極參加社團的活動和做有損社團形象等直接或間接對社團的近期或長遠構成損害的社員,應按照社團積分管理辦法來執行.
第七條:對理事會成員、副部長、負責人和幹事以及普通社員的選拔、獎勵和處分,應定期或不定期的在社團會議上通報.
第八條:所有社員有權參加各種社團會議,主動調查了解理事會各部門的工作情況,財務狀況.
第九條:理事會、副部長有權制定並修改社團制度並在起內部會議上通過方才有效.

第三章:理事會職責.
一:領導、組織、協調社團內外各項大型活動.
二:聽取、審查、表決活動方案.
三:討論決定社團內外重大問題.
四:修改、制定社團章程和制度.
五:負責組織選舉活動.
六:接受社員和非社員的建議和投訴並且作出回復.
七：理事會會擁有並行使下列職權：
（1）通過大會決議。（大會決議必須由3／4成員出席，並由出席2／3以上的人同意表決方能通過並生效。）
（2）選舉、更換社團主要負責人及社團主席提名或社團成員聯名推薦的各部負責人。
（3）決定社團合並重組等其他重大事項
。
第四章：社團機構
一：社團設置以下機構部門，並由其負責人組成社團的執行機構：社團主席（一名）副主席（二名）、社長助理（一名）、秘書處、財務處、宣傳部、組織部、助學部、聯絡部。正副主席與六部（處）負責人組成社團的執行機構，領導開展社團日常工作，並對成員代表大會負責。
二：執行機構職權：
（1）執行社團決議。
（2）報告總結工作計劃和社團財務、物資收發、處理狀況。
（3）制定內部管理制度。
（4）批准社員的加入與退出，並向熱心同學發出加入社團之邀請。
（5）召開執行機構例會，每月至少二次。

第五章:社員積分管理辦法.
一:社員積分管理辦法經愛心社理事會討論研究後與2006年 月 日正式實施.
二:積分管理辦法適用於一切成員,不分職務和級別.

三:每個被管理成員的原始積分為十分.
四:一年之尾,相關部門將對積分進行評定,分別評出高積分(20+),低積分(4-9)以及不及格積分(4-).
五:1,對高積分者進行適當獎勵,並且對外通報表揚.
2,對低積分者進行內部敬告,並對非普通社員中的低積分者免職.
3,對不合格積分者勸其退社.
六:積分的評定由會議,活動的記錄人員或個人提供書面材料,並送交秘書處,由秘書處核定記載存檔.若核定不實或者有偏差,秘書處有權修改評定結果並通告提供材料者.
七:書面材料如樣表.
八:獎勵積分范圍: 1:向部門或社團提交活動方案.(1-5)
2:每次大型活動直接參與.(1-5)
3：社員積極申報和實施活動項目。（1-6）
3:其他有益 於社團工作和發展的著情獎分。
扣除積分范圍： 1：會議次大遲到或曠到（1-2）
2：活動無故不參與。（1-2）
3：個人作風影響社團形象。（1-5）
4：經核實搞內部斗爭的社員。（1-5）
5其他不益於社團工作和發展，有損社團凝聚力的清況著情扣分。

第六章 辦公室管理制度
一 辦公
1. 本辦公室僅供本社人員工作、值班時使用，不得任意移作他用或借給其他社團及與本社團無關人員使用。
2. 各部如需借用本辦公室(值班以外),必須及時與值班人員協調好。借用部門要保證在借用期間遵守此制度。
3. 其他組織借用本辦公室或設施物品，必須有充足的理由並承諾遵守此制
4. 值班人員需進行值班記錄。
5. 辦公室物品由校團委學工辦同意配給.
6. 本社人員均需正確使用並妥善保管辦公室物品。
7. 物品借用或消耗由值班人員作詳細記錄，秘書處定期檢查，對損壞物品及時修補更新。
8. 辦公室物品秘書部檔案組必須做詳細登記。

二 值班制度
1．值班時間為每日晚6:15~6；45,值班人員及順序由理事會統一安排
2．值班人員需對值班情況進行認真記錄。
3．值班期間保持辦公室清潔衛生，值班結束前進行打掃。
4．值班人員若因故不能到崗，預先在各部內協調或到秘書處請假，一律以請假條為准(特殊情況除外)。
5．值班人員在值班結束前對辦公室及室內物品進行檢查，整理後方可離開。
6．值班人員需妥善保管辦公室鑰匙,每部只配一把,社長，副社長每人一把．

第七章 財務與物資安排與處理相關事宜的暫行規定
一：專人如實登記募捐及其他活動所得，並定期公示。
二：專人保管所有相關財務物資。
三：專人負責物資輸出，支出相關事宜並如實登記與公示。
四：其中財務方面支出，由使用人、社團負責人、財務處
負責人共同簽字，方可使用，由財務處支出並保留票據。

第八章 社團終止程序
一：社團如遇下列情況可申請終止。
（1）分立或合並等更有利於愛心助學活動開展時。
（2）社團發展違背其主要宗旨時。
（3）社團沒有存在的必要等其他須終止的情況時。
二：社團終止活動時應在業務指導部門的指導下，清理相關財務、物資。並向相關部門申報終止。同時召開最後一次成員代表大會，報告相關情況，並報告後續工作處理意見。

第九章 附則
一 ：本章程自頒布之日起開始試行，湖北工業大學愛心社理事會對其保留修改權。
二：本制度最終解釋權歸湖北大學大學愛心社．
三：本章程在試行過程中歡迎廣大同學監督批評，提出意見

㈩ 社團管理辦法

英語沙龍在社團管理上一貫堅持自由、靈活、有序原則，對社員提出的關於社團建設和社員自身權利的合理要求和建議予以高度的重視，尊重社員的意願，對社員負責。社員在按照有關制度享有入會和退會自由的同時在社團組織中要服從英語沙龍社團的領導，遵守社團各項規章制度，享受權利的同時履行自己的義務。
一、具體管理條例如下：
1、英語沙龍社員須有熱情飽滿的態度，吃苦耐勞的精神，隨即應變的思維，良好的口頭表達能力，對分配的工作能夠認真負責，努力完成任務；
2、社員須嚴格注意自己的言行舉止，衣著整潔大方，微笑待人，禮貌用語，不做有損英語沙龍形象的事情；
3、社員不得在與會期間喧嘩吵鬧，不得隨意亂拿社團內部物資。否則，一經發現視情節輕重給與警告、記過、開除等相應的處分；
4、開社團及部門會議時社員不得遲到、早退、無故不到。若有事有病，須先向部門負責人提前請假，未經請假，遲到早退達5次者、無故缺席3次者，予以處理，情節嚴重者，予以辭退；
5、社員不得以權謀私，不得以社團名義從事不法活動。一經發現，視情節分別處於警告、批評、通告、辭退；
6、培養社團意識，全面了解社團，為社團的發展獻計獻策。
7、正確行使社員權利，確實履行社員義務。
二、社團定期根據有關規定對社員的表現進行考核，考核內容如下：1、堅定正確的政治方向，熱愛祖國，擁護中國共產黨的領導，樹立科學的世界觀、人生觀、價值觀。
2、強化法律意識，遵守校規、校紀，注重師表形象，做文明大學生。
3、積極參加社團組織的各項活動，樹立高度的主人翁責任感，團結社團會員，配合社團各部門工作。
4、遵守英語沙龍的各項規章制度，認真學習有關文件，領會文件指示精神，執行各項決議。
5、結合社團特色，注意全面發展，學習一技之長，提高自身素質。
6、重視專業學習，拓寬知識面，認清我要學和要我學之間的關系。
英語沙龍是學校推進素質教育的重要補充，是校園文化建設的重要載體，是學生開展社會實踐活動的重要渠道。英語沙龍將進一步結合學校有關規定對社團進行管理，把社團管理全面引入制度化、規范化程序，做到有章可依，有據可查。從而規范社團行為，實現同學、社員、學校和英語沙龍監督的三維一體化。對此，我們將始終堅持「自我服務、自我管理、自我教育」的宗旨，加強社團內部的管理，規范各個部門的行為、明確各個部門的職責、推進各個部門的工作，進而使社團內部的各項工作更上新高。
法學院團總支學生會英語沙龍
社團規章制度
各社團內成員要本著盡忠職守的態度，認真完成每一次的組織計劃。
1、社團內成員不得玩忽職守，利用職務便利破壞學校規章制度，如有此類事件發生（包括被別的同學舉報），給予社團考核中扣分的處罰，一次扣2分！
2、各社團在組織每一次大、中型活動時，必須具備四份書面材料：活動前三份（申請活動書，活動計劃書、活動具體內容），活動後一份（活動後的總結）。前三份材料缺少其中任何一份，活動不能舉行。沒有活動後總結書的，在社團考核中扣0.5分！
「 1」 「 2」
3、未經團委允許，社團私自舉行活動或組織成員集聚，擾亂學校秩序，產生不良影響的，在社團考核中扣2分，並要接受學生處的處罰。
4、社團組織活動期間，發生各種矛盾、沖突等不良現象（無法避免的事件另外處理），屬於社團部門的疏忽、不認真的，在本社團考核中扣1分！
5、社團成員必須服從團委統一領導和管理，未經批准，擅自舉辦活動者，在考核中扣3分！造成嚴重後果者，追究該社團負責人責任。
6、若有同學反映社團的不足或搞活動時不認真，缺乏公平競爭的意識，將給予該社團扣1分的處罰！
7、社團組織活動，在全校范圍內影響面較大、效果較好的，在社團考核中給予加2分的鼓勵！
8、各社團要相互幫助、相互協作，不允許出現排斥、損害社團利益和影響的事件發生，如有類似事件，將對其社團進行嚴重警告，在社團考核中扣5分！並對該社團負責人進行嚴厲批評和留職察看！
9、學校社團是為全校同學服務的，搞各項活動應該面向全校各個班級（特殊活動除外），如有社團故意分裂在校學生，有嚴重的級別歧視，將給予本社團在考核中扣10分的處罰！給本社團主要負責人停職處分！
10、各社團在一個學期內最少要組織兩次全校性大型活動，要充分作好活動前的准備，作到「辦一次活動，成功一次！」
本規章制度的決定權屬於團委，任何人（團委領導除外）無權修改！希望各社團能夠認真完成各次活動，很好的為同學們服務！