紡織公司規章制度

『壹』 紡織廠廠規制度怎麼定

為規範本廠的正常生產程序，確保所有產品及時按期完成交貨，現制定規章制度：

一、全體員工必須按時上下班，不遲到，不早退，不得無故曠工，有事要請假或連班者，必須經廠同意後才可請假或連班。在外面要請假者必須打電話給本廠負責人。

二、全體員工進入車間後，要迅速進入生產崗位，不得隨意在車間內外逗留、聊天、大聲喧嘩和吵鬧，不準偷懶發呆和湊熱鬧。

三、進出車間一律不準帶包，否則必須接受由本廠負責人檢查後才可進出。

四、生產現場要講究文明生產行為，不準串崗串位、嬉笑打鬧，不準亂走亂跑、吵架打罵，不準玩手機聊天和做與生產無關的事。

五、生產現場的過道要保持暢通，在向下一道工序傳遞流程中，裁片或半成品上面必須有標號布，按要求順序擺放整齊，不得隨意挪動，不亂發，不錯號，不允許在裁片、半成品和成品上坐、卧、踩、踏。

六、全體員工要按工藝要求和質量標准進行生產，不得擅自改動，如有造成廢品、次品和需要返工的，必須迅速向裁床師傅補貨和返修或向本廠負責人反映問題，不得延拖、藏起和丟棄。如有發生生產設備事故時，必須由自己打電話給機修師傅報修或向本廠負責人反映問題，不得找正在正常工作的其他員工代打電話。

七、在師傅補貨或修理車時，應留在崗位旁等待師傅完成處理，不得擅自離開和找其他員工聊天或做與生產無關的事。

八、嚴禁在車間內干私活，違者按私活價值處5-10倍扣除個人所得工款。

九、下班時請注意將機車、電燈和風扇開關關掉。

十、全體員工必須服從本廠負責人安排工作，但不得借機爭吵影響他人工作，對生產過程中的疑難問題應及時向本廠負責人反映。

本廠規章制度即日起開始執行，實行獎勤罰懶，如能遵守本廠規章制度的員工年終有獎，違規者將予以嚴厲批評或扣除個人所得工款的2%-20%，情節嚴重者開除出廠並扣除個人所得的全部工款或交公安機關處理，望全體員工自覺遵守，本廠負責人即日將實施監督和檢查。

十一、不得在車間抽煙;吃零食;聽音樂，違者一次警告;二次罰款20元。(在車間抽煙罰款50元)。

十二、在職人員有缺勤;早退;遲到一次者扣取全勤獎15元。缺勤;早退;遲到2次以上者扣取全勤獎。

十三、無故曠工罰款50元。遲到、早退罰款10元，遲到半小時以上按曠工處罰！

十四、認真做事，互幫互助，大家一起來創建一個和諧的大家庭！

『貳』 紡織車間管理規章制度

清花；
一；防人身事故《包括七點》 二；防機械事故《包括三點》 三；防火警事故《包括四點》 梳棉；
一『安全操作《包括十八點》 二；消防知識《包括二點》 並條；汽紡；都有

『叄』 誰有小紡織企業安全管理制度

： 全國性
頒發字型大小： 〔89〕紡生字第21號
頒發日期： 1989-4-28
實施日期： 1989-4-28
發文機關： 紡織工業部/公安部
（一九八九年四月二十八日）
第一章 總則
第一條 為了加強防織行業的消防工作，保障紡織工業的發展，根據《中華人民共和國消防條例》及其實施細則和有關法律、法規制定本規定。
第二條 紡織行業的消防工作，必須貫徹「預防為主，防消結合」的方針，堅持安全第一，實行「誰主管，誰負責」的原則，在消防業務上受當地公安消防機構的監督與指導。
第三條 紡織行業應當對職工進行經常性的防火、防爆宣傳教育，普及消防知識，增強法制觀念，自覺遵守各項消防規章制度。
第四條 本規定適用於紡織行業各企業事業單位。
第十章 組織管理
第五條 各省、自治區、直轄市紡織工業（輕工業）廳、局和紡織（絲綢）公司、計劃單列市和二級紡織工業局、紡織（絲綢）公司實行防火責任制；各企業單位的廠部、車間（科、室、工場）、班組實行逐級防火責任制。
第六條 各企業事業單位的法人代表是本單位消防負責人，對消防工作全面負責；分管其他工作的負責人及各業務部門要對所管工作范圍內的消防安全負責。
第七條 各企業應當將消防工作納入生產、經營和承包管理之中，實行同計劃、同布置、同檢查、同總結、同評比。
第八條 各企業事業單位應當建立和健全職工崗位防火責任制，明確各崗位的防火責任區和消防職責，使職工懂得本崗位有什麼火災危險，懂得預防措施，懂得滅火方法；會報警，會使用消防器材，會處理事故苗頭。
第九條 各企業事業單位建立義務消防組織。義務消防隊員比例不低於職工總數的百分之十，倉庫等防火重點部位的職工都應參加義務消防隊。義務消防隊要定期開展消防訓練，凡因訓練或救火而誤工的，本單位應當照發工資、獎金或照計工分。
第十條 按照《企業事業單位專職消防隊組織條例》的規定，凡符合建隊要求的單位都要建立專職消防隊。對專職消防隊要嚴格管理，不斷提高業務素質和滅火戰鬥力。
第十一條 專職消防隊員的數量按照下列要求配備：（一）配有一輛中型消防車的專職消防隊，不少於十八人；（二）配有一輛輕便消防車的專職消防隊，不少於十二人；（三）配有消防車但未建立專職消防隊的單位，應建立專職消防班（組），不少於五人。
第十二條 專職消防隊員的工資、獎金、津貼和其他福利待遇與生產第一線職工同等對待。
第十三條 各企業事業單位根據規模大小、火災危險性程度，配備專職或兼職消防幹部。（一）生產易燃易爆化學危險物品的企業，應當配備一名專職消防幹部；其中職工在一千人以上的，應當配備二各專職消防幹部；（二）一般企業，職工在五百人以下的應當配備兼職消防幹部；職工超過五百人不足五千人的應當配備一名專職消防幹部；職工在五千人以上的應當配備二名專職消防幹部；（三）各省、自治區、直轄市紡織工業（輕工業）廳、局和紡織（絲調）公司，計劃單列市和二級紡織工業局、紡織（絲綢）公司，應當根據消防安全任務確定專職或兼職幹部管理本行業消防工作。
第十四條 專職消防隊的隊長或指導員享受幹部待遇。專職消防幹部可以參照公安消防部隊的規定評定技術職稱。
第十五條 專職消防幹部和專職消防隊的職責是：（一）制定消防工作計劃、滅火作戰方案和各項防火安
全制度，建立防火檔案；（二）開展消防宣傳，進行滅火訓練，負責訓練義務消防隊；（三）建立防火責任制，定期深入責任區進行防火檢查，督促採取有效措施，消除火險隱患；（四）提出更新、添置消防設備、器材的計劃，並負責消防設施和器材的維修保養；（五）做好滅火准備，一旦發生火警迅速採取滅火措施，並及時向當地公安消防部門報告；凡接到公安消防部門外出滅火調令時，應當迅速出動，聽從指揮；（六）保護火災現場，協助公安消防部門調查起火原因，提出改進措施和處理意見；（七）定期向本單位消防負責人和主管領導以及公安消防監督部門匯報消防工作，積極參加本系統、本地區消防聯防活動。
第三章 明火管理
第十六條 生產上使用電焊、氣焊（割）的單位，必須建立嚴格的防火防爆安全操作規程和制度。
第十七條 各企業須根據生產特性、危險程度和建築布局劃分禁火區域。在禁火區域內動用明火時，必須事先向主管消防職能部門辦理動火審批手續，由專人監護。
第十八條 採用明火或高溫進行烘燥、烤炒、熬煉或使用淬火、退火、保溫設備等單位，都要建立嚴格的防火安全管理制度，並須有專人負責管理。
第十九條 使用明火取暖須由使用部門申請，經主管消防職能部門批准後，方可發放爐具，並建立爐火使用制度，加強管理。
第二十條 嚴禁在車間、倉庫、變電室、汽車庫、木工房、化驗室等重點部位使用明火和電熱設備取暖。
第二十一條 紡織企業生產區、庫區、易燃易爆物品作業場所，應有明標志，嚴禁吸煙和攜帶火種。
第二十二條 各企業事業單位與承建本單位各種工程項目的施工隊簽訂的合同中要有防火防爆的協議，此項工作由基建部門負責，主管消防的職能部門督促執行。
第四章 電氣防火管理
第二十三條 各企業事業單位應嚴格按照有關電力設計規范、規程和紡織工業部《關於紡織企業電氣安全管理規定》等要求，合理安裝電氣設備，並做到安全操作，經常檢查，及時維修，保證用電安全。
第二十四條 敷設電氣線路、安裝和維修設備，必須由考試合格的電工承擔。
第二十五條 凡是能夠產生靜電引起爆炸或火災的設備、容器必須設置消除靜電的裝置。
第二十六條 凡電加熱設備必須有專人負責使用和看管，離開時必須切斷電源。
第二十七條 庫房內電線必須敷設在金屬或硬質難燃塑料套管內，電氣線路和燈頭應當設在庫房通道上方，與堆垛保持安全距離。每座庫房的電源開關箱應當單獨設在庫房外，並有防雨防潮的保護措施。
第二十八條 凡遇雷擊容易引起火災、爆炸的場所，要設置避雷裝置，定期檢測，保持完好。
第二十九條 爆炸危險場所的電氣裝置，應當執行《中華人民共和國爆炸危險場所電氣安全規程》的規定。
第五章 建築與儲運管理
第三十條 新建、擴建和改建工程設計和施工，必須執行國家《建築設計防火規范》的規定，做到主體工程與消防安全設施同時設計、同時施工、同時投產。
第三十一條 新建和改建工程的防火設計，應當徵求本單位消防管理職能部門和上級主管部門的意見，並送當地公安消防監督機構審核批准。
第三十二條 工程竣工後，建設單位要組織安全、消防等有關部門進行驗收，對不符合消防設計要求的不準接收使用。
第三十三條 嚴禁在消防通道處堆放物品，保持建築物內消防通道的暢通。
第三十四條 凡採用有火災危險的新技術、新工藝、新材料時，要有防火、防爆的安全措施，否則不得投產使用。
第三十五條 在車間內檢修機器時，應當採用清洗劑清洗零件。使用汽油、煤油等清洗零部件，要從嚴限制，並在採取消防安全措施後，方可進行操作。
第三十六條 人防地下工程和其他地下工程平時不得用於生產、存放易燃易爆和化學危險物品。
第三十七條 化學危險物品應當根據其性質分類分庫存放，嚴禁超存、混存、露天堆放。
第三十八條 裝卸化學危險物品必須輕拿輕放，嚴禁震動、撞擊、重壓、摩擦和倒置。對散落、滲漏在車輛上的化學危險物必須清除干凈。
第三十九條 運輸原料成品的車、船必須用篷布嚴密遮蓋，隨車人員不準在車上吸煙。
第四十條 各單位對倉庫保管員和從事操作、管理化學危險物品的有關人員應當定期進行消防安全培訓。
第六章 消防器材管理
第四十一條 各單位應當根據滅火的需要，配備適當種類和足夠數量的消防設備和器材，並不得挪作他用。
第四十二條 消防設備器材和工具應放置在醒目、取用方便的地點。放置在室外的要採取防雨、防曬、防銹蝕、防霉爛、防結塊和防凍措施。
第四十三條 消防設備、器材的周圍不準堆放雜物和掛放其他物品，嚴禁埋壓圈佔消防栓和消防池。對消防設備、器材要建立定期維修保養制度，保證完好有效。
第四十四條 室內外和倉庫堆場的消防給水設施，應當按照《建築設計防火規范》的規定設置。
第四十五條 消防水池應當保持規定的水量，消防與生產合用的水池，要有確保消防用水的技術措施。
第四十六條 凡維修消防管道或者停止供水時，必須事先通知本單位消防隊或本地區內的公安消防隊，做好應急措施。
第七章 消防檢查
第四十七條 各企業事業單位必須建立和健全逐級消防安全檢查制度，及時發現和消除隱患。
第四十八條 各級防火責任人要定期上崗檢查；班組實行班前檢查；車間實行周檢查；全廠實行月檢查；重大節日組織全面檢查。
第四十九條 各級消防負責人和消防職能部門對查出的火險隱患要詳細登記，逐條研究，有條件的立即整改。對一時難以解決的要及時上報，同時採取有效防範措施限期整改。
第五十條 各企業事業單位應當建立有負責人參加的值班制度，嚴格履行崗位職責和交接班制度，發現異常情況，及時處理。
第八章 獎懲
第五十一條 各企業事業單位要根據國務院批轉的《重點單位消防工作十項標准》要求，結合承包經營責任制和經濟責任制，建立嚴格的考核、獎罰制度。
第五十二條 對在消防工作中做出顯著成績的單位和個人，由本單位或上級部門給予表彰和獎勵。
第五十三條 違反本規定經消防監督機構通知採取改正措施而拒絕執行，情節嚴重的或者造成火警、火災事故，情節較輕的，由公安機關依照《治安管理處罰條例》予以處罰，或者由主管機關給予行政處罰；造成嚴重後果的，依法追究刑事責任。
第九章 附則
第五十四條 紡織原料、成品倉庫的消防安全要求仍按《紡織工業部關於紡織原料成品倉庫防火安全管理的暫行規定》執行。
第五十五條 凡將本單位的車間、倉庫等設施出租的企業事業單位，應當由出租和承租雙方簽訂消防協議書，作為出租合同附件，並報上級主管部門備案，否則後果自負。
第五十六條 本規定自發布之間起施行。

『肆』 怎樣寫紡織公司的財務規程以及財務制度

第一章總則

第一條為加強財務管理，規范財務工作，促進公司經營業務的發展，提高公司經濟效益，根據國家有關財務管理法規制度和公司章程有關規定，結合公司實際情況，特製定本制度。

第二條公司會計核算遵循權責發生制原則。

第三條財務管理的基本任務和方法：

（一）籌集資金和有效使用資金，監督資金正常運行，維護資金安全，努力提高公司經濟效益。

（二）做好財務管理基礎工作，建立健全財務管理制度，認真做好財務收支的計劃、控制、核算、分析和考核工作。

（三）加強財務核算的管理，以提高會計資訊的及時性和准確性。

（四）監督公司財產的購建、保管和使用，配合綜合管理部定期進行財產清查。

（五）按期編制各類會計報表和財務說明書，做好分析、考核工作。

第四條財務管理是公司經營管理的一個重要方面，公司財務管理中心對財務管理工作負有組織、實施、檢查的責任，財會人員要認真執行《會計法》，堅決按財務制度辦事，並嚴守公司秘密。

第二章財務管理的基礎工作

第五條加強原始憑證管理，做到制度化、規范化。原始憑證是公司發生的每項經營活動不可缺少的書面證明，是會計記錄的主要依據。

第六條公司應根據審核無誤的原始憑證編制記帳憑證。記帳憑證的內容必須具備：填制憑證的日期、憑證編號、經濟業務摘要、會計科目、金額、所附原始憑證張數、填制憑證人員，復核人員、會計主管人員簽名或蓋章。收款和付款記帳憑證還應當由出納人員簽名或蓋章。

第七條健全會計核算，按照國家統一會計制度的規定和會計業務的需要設置會計帳簿。會計核算應以實際發生的經濟業務為依據，按照規定的會計處理方法進行，保證會計指標的口徑一致，相互可比和會計處理方法前後相一致。

第八條做好會計審核工作，經辦財會人員應認真審核每項業務的合法性、真實性、手續完整性和資料的准確性。編制會計憑證、報表時應經專人復核，重大事項應由財務負責人復核。

第九條會計人員根據不同的帳務內容採用定期對會計帳簿記錄的有關數位與庫存實物、貨幣資金、有價證券、往來單位或個人等進行相互核對，保證帳證相符、帳實相符、帳表相符。

第十條建立會計檔案，包括對會計憑證、會計帳簿、會計報表和其他會計資料都應建立檔案，妥善保管。按《會計檔案管理辦法》的規定進行保管和銷毀。

第十一條會計人員因工作變動或離職，必須將本人所經管的會計工作全部移交給接替人員。會計人員辦理交接手續，必須有監交人負責監交，交接人員及監交人員應分別在交接清單上簽字後，移交人員方可調離或離職。

第三章資本金和負債管理

第十二條資本金是公司經營的核心資本，必須加強資本金管理。公司籌集的資本金必須聘請中國注冊會計師驗資，根據驗資報告向投資者開具出資證明，並據此入帳。

第十三條經公司董事會提議，股東會批准，可以按章程規定增加資本。財務部門應及時調整實收資本。

第十四條公司股東之間可相互轉讓其全部或部分出資，股東應按公司章程規定，向股東以外的人轉讓出資和購買其他股東轉讓的出資。財務部門應據實調整。

第十五條公司以負債形式籌集資金，須努力降低籌資成本，同時應按月計提利息支出，並計入成本。

第十六條加強應付帳款和其他應付款的管理，及時核對餘額，保證負債的真實性和准確性。凡一年以上應付而未付的款項應查找原因，對確實無法付出的應付款項報公司總經理批准後處理。

第十七條公司對外擔保業務，按公司規定的審批程式報批後，由財務管理中心登記後才能正式對外簽發，財務管理中心據此納入公司或有負債管理，在擔保期滿後及時督促有關業務部門撤銷擔保。

第四章流動資產管理

第十八條現金的管理：嚴格執行人民銀行頒布的《現金管理暫行條例》，根據本公司實際需要，合理核實現金的庫存限額，超出限額部分要及時送存銀行。

第十九條嚴禁白條抵庫和任意挪用現金，出納人員必須每日結出現金日記帳的帳面餘額，並與庫存現金相核對，發現不符要及時查明原因。財務管理中心經理對庫存現金進行定期或不定期檢查，以保證現金的安全和完整。公司的一切現金收付都必須有合法的原始憑證。

第二十條銀行存款的管理：加強對銀行帳戶及其他帳戶的保密工作，非因業務需要不準外泄，銀行帳戶印簽實行分管、並用制，不得一人統一保管使用。嚴禁在任何空白合同上加蓋銀行帳戶印簽。

第二十一條出納人員要隨時掌握銀行存款餘額，不準簽發空頭支票，不準將銀行帳戶出借給任何單位和個人辦理結算或套取現金。在每月末要做好與銀行的對帳工作，並編制銀行存款餘額調節表，對未達帳項進行分析，查找原因，並報財務部門負責人。

第二十二條應收帳款的管理：對應收帳款，每季末做一次帳齡和清收情況的分析，並報有關領導和分管業務部門，督促業務部門積極催收，避免形成壞帳。

第二十三條其他應收款的管理：應按戶分頁記帳，要嚴格個人借款審批程式，借款的審批程式是：借款人→部門負責人→財務負責人→總經理。借用現金，必須用於現金結算范圍內的各種費用專案的支付。

第二十四條短期投資的管理：短期投資是指一年內能夠並准備變現的投資，短期投資必須在公司授權范圍內進行，按現行財務制度規定記帳、核算收入成本和損益。

第五章長期資產管理

第二十五條長期投資的管理，長期投資是指不準備在一年內變現的投資，分為股權投資和債權投資。公司進行長期投資應認真做好可行性分析和認證，按公司審批許可權的規定批准後，由財務管理中心辦理入帳手續。公司對被投資單位元沒有實際控制權的長期
投資採用成本法核算；擁有實際控制權的，長期投資採用權益法核算。

第二十六條固定資產的管理：有下列情況之一的資產應納入固定資產進行核算：①使用期限在一年以上的房屋、建築物、機器、機械、運輸工具和其他與經營有關的設備器具、工具等；②不屬於經營主要設備的物品，單位價值在2000元以上，並且使用期限超過2年的。

第二十七條固定資產要做到有帳、有卡，帳實相符。財務部負責固定資產的價值核算與管理，綜合管理部負責實物的記錄、保管和卡片登記工作，財務部應建立固定資產明細帳。

第二十八條固定資產的購置和調入均按實際成本入帳，固定資產折舊採用直線法分類計提，分類折舊年限為：

（一）房屋、營業用房30年

（二）通訊設備、交通運輸設備3年

（三）電子電腦、辦公及文字處理設備3年

（四）電器設備、安全保衛設備3年

第二十九條已經提足折舊、繼續使用的固定資產不再提取折舊，提前報廢的固定資產，不再補提折舊。當月增加的固定資產，當月不提折舊，當月減少的固定資產，當月照提折舊。

第三十條對固定資產和其他資產要進行定期盤點，每年末由綜合管理部負責盤點一次，盤點中發現短缺或盈餘，應及時查明原因，並編制盤盈盤虧表，報財務部審核後，經總經理批准後進行帳務處理。

第三十一條無形資產指被公司長期使用而沒有實物形態的資產，包括：專利權、土地使用權、商譽等。無形資產按實際成本入帳，在受益期內或有效期內按不短於10年的期限攤銷。

第三十二條遞延資產是不能全部計入當期損益，需要在以後年度內分期攤銷的各項費用，包括開辦費，租入固定資產的改良支出和攤銷期限超過一年，金額較大的修理費支出。開辦費自營業之日起，分期攤入成本。分攤期不短於5年，以經營租入的固定資產改良支出，在有效租賃期內分期攤銷。

第六章收入管理

第三十三條公司的營業收入包括手續費收入、其他營業收入等。營業收入要嚴格按照權責發生制原則確認，並認真核實、正確反映，以保證公司損益的真實性。

第三十四條營業收入要按照規定列入相關的收入專案，不得截留到帳外或作其他處理。

第七章成本費用管理

第三十五條公司在業務經營活動中發生的與業務有關的支出，按規定計入成本費用。成本費用是管理公司經濟效益的重要內容。控制好成本費用，對堵塞管理漏洞、提高公司經濟效益具有重要作用。

第三十六條成本費用開支范圍包括：利息支出、營業費用、其他營業支出等。

（一）利息支出：指支付以負債形式籌集的資金成本支出。

（二）營業費用包括：職工工資、職工福利費、醫葯費、職工教育經費、工會經費、住房公積金、保險費、固定資產折舊費、攤銷費、修理費、管理費、通訊費、交通費、招待費、差旅費、車輛使用費、報刊費、會議費、辦公費、勞務費、董事會費、獎勵費、各種准備金等其他費用。

（三）固定資產折舊費：指公司根據固定資產原值和國家規定的固定資產分類折舊率計算攤銷的費用。

（四）攤銷費：指遞延資產的攤銷費用，分攤期不短於5年。

（五）各種准備金：各種准備金包括投資風險准備金和壞帳准備金。投資風險准備金按年末長期投資餘額的1%實行差額提取，壞帳准備金按年末應收帳款餘額的1%提取。

（六）管理費用包括：物業管理費、水電費、職工工作餐費、取暖降溫費、全勤獎勵費等其他費用。

第三十七條職工福利費按工資總額14%計提，工會經費按工資總額2%計提，教育經費按工資總額3%計提。住房公積金經批准後，由公司按職工工資總額的一定比例逐月交納。

第三十八條加強對費用的總額控制，嚴格制定各項費用的開支標准和審批許可權，財務人員應認真審核有關支出憑證，未經領導簽字或審批手續不全的，不予報銷，對違反有關制度規定的行為應及時向領導反映。

第三十九條公司各項成本費用由財務管理中心負責管理和核算，費用支出的管理實行預算控制，財務管理中心要定期進行成本費用檢查、分析、制定降低成本的措施。

第八章利潤及利潤分配管理

第四十條公司營業利潤＝營業收入 營業稅金及附加 營業支出

利潤總額＝營業利潤＋投資收益＋營業外收入 營業外支出

（一）投資收益包括對外投資分得的利潤、股利等。

（二）營業外收入是指與公司業務經營無直接關系的各項收入，具體包括：固定資產盤盈、處理固定資產凈收益、教育費附加返還款、罰沒收入、罰款收入，確實無法支付而按規定程式經批準的應付款項等。

（三）營業外支出是指與公司業務經營無直接關系的各項支出，具體包括：固定資產盤虧和毀損報廢凈損失、非常損失、公益救濟性捐贈、賠償金、違約金等。

第四十一條公司利潤總額按國家有關規定作相應調整後，依照繳納所得稅，繳納所得稅後的利潤，按以下順序分配：

（一）被沒收的財物損失，支付各項稅收的滯納金和罰款；

（二）弭補公司以前年度虧損；

（三）提取法定盈餘公積金，法定盈餘公積金按照稅後利潤扣除前兩項後的10％提取，盈餘公積金已達注冊資本的50％時不再提取。

（四）提取公積金、公益金按稅後利潤的5％計提，主要用於公司的職工集體福利支出。

（五）向投資者分配利潤，根據股東會決議，向投資者分配利潤。

第九章財務報告與財務分析

第四十二條財務報表分月報和年報，月報財務報表包括資產負債表、損益表。年度財務報表包括資產負債表、損益表、現金流量表、營業費用明細表、
利潤分配表。公司財務月報表應於次月15日內完成，年度財務會計報告應於次年90日內製作，必要時聘請會計師事務所進行審計。

第四十三條年末還應報送財務情況說明書。財務情況說明書主要內容包括：

（一）業務、經營情況，利潤實現情況，資金增減及周轉情況，財務收支情況等。

（二）財務會計方法變動情況及原因，對本期或下期財務狀況變動有重大影響的事項；資產負債表製表日至報出期之間發生的對公司財務狀況有重大影響的事項；以及為正確理解財務報表需要說明的其他事項。

第四十四條財務分析是公司財務管理的重要組成部分，財務管理中心應對公司經營狀況和經營成果進行總結、評價和考核，通過財務分析促進增收節支，充分發揮資金效能，通過對財務活動不同方案和經濟效益的比較，為領導或有關部門的決策提供依據。

第四十五條總結和評價本公司財務狀況及經營成果的財務報告指標包括：①經營狀況指標：流動比率、負債比率、所有者權益比率；②經營成果指標：利潤率、資本利潤率、成本費用利潤率。

第十章會計電算化

第四十六條會計電算化硬體設備是指專用於會計電算化的微機及其配套設備，包括伺服器、工作站、網線、印表機、UPS電源等。會計電算化硬體設備由財務管理中心統一管理和使用，非會計電算化工作人員一般情況下不得使用，特殊情況確需使用時，應經財務管理中心經理批准，在不影響會計電算化正常工作情況下進行。

第四十七條財務軟體是用於完成會計核算、處理會計業務的軟體。操作人員在實際工作中發現軟體的設計功能未能正常實現時，應立即與軟體發展商聯系，進行修改、調試，完成調試後，應及時檢查、核對，以確保相應帳務資料和功能模組的正確性。

第四十八條每月10日前對上個月的會計資料進行備份。操作人員運用財務軟體必須是通過系統功能表選項進入系統操作，應根據工作需要設置操作許可權和密碼。操作人員對使用的硬體設備的安全負責。下班時，應關閉設備的電源。設備的開啟和關閉應嚴格按規范程式進行。

第四十九條公司會計電算化未通過財政部門評審之前，採用微機和手工帳並行的辦法。每月末，會計核算人員必須將手工帳與微機帳進行核對。保持手工帳與微機帳一致。

第五十條企業銀行電子支付系統的管理，嚴格按照企業銀行電子支付程式和許可權規定執行。電子支付密碼器、智慧IC卡、帳戶密碼和操作人員密碼是使用企業銀行系統的關鍵要素，應妥善保管，主管卡和操作員卡應按照分管並用的原則，由財務管理中心負責人和操作員分別設制密碼，不得一人統管使用。

第十一章附則

第五十一條本辦法由公司財務管理中心負責解釋。

第五十二條本辦法自董事會通過之日起開始施行。

『伍』 關於紡織企業擋車工安全操作規章制度

1.進車間必須戴好工作帽，長發要盤入工作帽內，不準赤腳、赤膀、不準穿拖鞋、高跟鞋。
2.應堅守工作崗位，認真執行崗位責任制，工作時間不準說笑、打鬧、吵架或追跑，電氣、電動裝置不準亂動亂用。
3.開車前看車上有無停車標志，有無工作人員，嚴禁兩人同台操作。
4.巡迴中必須注意來往車輛、機件、雜物、防止絆倒、撞傷。
5.不準操作和觸摸自己不熟悉的機器設備、工具儀器等
6.聽到機器有異響或聞到異味時，應立即關車（同時切斷電源）通知有關人員檢查。
7.不準在電器設備上亂放任何物品，非電器工作人員嚴禁隨意觸摸電器設備。
8.一切消防器材放在固定地點，不準隨意挪用，正常使用後應立即上報有關部門，補加安全措施，以保證始終處於良好狀態。
9.任何人員停車檢修時都應使用停車標志，開車前應確認無人工作後方可開車。

『陸』 求紡織企業安全生產目標的管理制度

應根據《紡織行業安全生產管理規范》要求，制定出適合本企業的安全生產目標管理及考核制度就可以了。

『柒』 紡織生產管理制度

為了更好發展企業，提高產品質量，嚴肅廠規廠紀，增強職工文明意識，確保我公司紡織生產，現對我企業生產管理制度作如下規定：

1. 遲到或早退一次罰款2元。

2. 工作時間亂串崗位罰款2元。

3. 上班不允許穿拖鞋、短褲（內褲）、赤背或衣帽不整，違者每次罰款2元。

4. 在車間與班長、車間主任爭吵，相互打罵、吵鬧者一次罰款10元，寫出檢查。態度不好或一月內累計三次者予以解僱。

5. 酒後上班鬧事和影響工作者，每資罰款20元，寫出檢查。態度不好或一個月累計兩次予以解僱。

6. 生產樓（除辦公室外）內嚴禁吸煙，違者每次罰款10元。造成危害者，追究其經濟、行政及刑事責任。

7. 嚴禁帶兜進車間，班中禁止做私活，違者每次罰款10元。沒收衣物。

8. 偷盜公物或他人財物者，按實物價值10倍罰款，扣發工資，予以解僱。

9. 完不成當日生產任務的班組或工序不能下班，直到完成。晚上加班者不記夜班費，完不成任務強走者每次罰款5元。

10.嚴禁帶小孩和外人進入車間，違者對當事人罰款5元。

11.生產中不得聊天說笑、看書看報，不準會客、打電話、吃零食、睡覺，不得擅自離開生產崗位，不得在產品上坐、躺、踩、踏，違者每次罰款2元。

12.上班必須穿戴和使用勞動保護用品，佩帶工號牌，違法亂紀者每次罰款5元，塗改、遺失工號牌罰款2元。

13.嚴禁跨越或*坐任何機械部位，嚴禁隨意拆除、挪動設備，嚴禁擅自拆裝一切電器設施和變壓器、控制櫃、開關箱，新安裝的各種設備未經測試、試轉，不得擅自開動。違者，每次罰款10元。

14.嚴禁擅自動用各類消防器材，或在消防設施附近堆放其它物品，違者每次罰款10元。

15.不得在生產區內隨意使用臨時電線，如果急需使用，須經主管人員批准，並由電工接電，用後應及時按期限拆除。違者每次罰款10元。

16.各車間衛生由各車間負責打掃，設備、桌凳及半成品要擺放整齊。打掃不幹凈，每次對車間罰款20元，對清潔工罰款5元。

17.操作機器要切實做到人離關機，使用電熨斗要做到「三絕緣」，停止使用時要及時切斷電源，違者每次罰款2元。

18.中午、下午和夜班下班各車間負責人負責關好門窗，鎖信車間大門，關閉總電源。違者每次對車間主任罰款50元。

『捌』 紡織貿易公司倉庫管理制度

總則

倉庫是企業物資供應體系的一個重要組成部分，是企業各種物資周轉儲備的重要環節，擔負著物資管理的多項業務職能。它的主要任務是：保管好庫存物資，做到物資數量准確、質量完好；確保物資安全，收發迅速，以周轉創效率。倉庫管理的原則是：面向生產，服務客戶，降低成本。

為加強成本核算，提高公司的基礎管理工作水平，進一步規范物資和成品流通、保管和控製程序，維護公司資產的安全完整，加速資金周轉，特製定本制度。

物資出入庫，倉庫保管員要同收交貨人辦理交接手續，核對清點物資名稱、數量是否一致，並在物資交接單據上簽字。物資清點應通過全數的方式逐件進行數字驗收，按實有數量驗收，按重量計算的物資，應通過過磅員簽發的磅單為准（空、重車分別過磅）按長度或 M3計量的物資應丈量或量方。入庫物資驗收合格無誤後，由保管員簽署、倉庫主管復核簽署才有效。物資驗收後一段時間內若發現問題，保管員應立即通知采購員與供貨單位交涉，辦理退貨，由采購員負責追加經濟損失。

公司各生產車間的成品入庫由製造部門填寫入庫單，檢驗員檢驗合格後方可入庫。如物資因生產急需或其他原因不便入庫，而直接送到現場，保管員要親自赴現場辦理入庫和發料手續。

倉庫保管員憑發票（收據或其他收貨有效憑證）所開列的名稱、規格型號、數量、計量驗收就位，將物資放在指定的貨架（或堆放區域）；入庫單各欄應填寫清楚，由保管員、采購員、財務部各存一聯記賬。

物資的儲存保管，原則上應以物資的屬性、特點和用途規劃設置倉庫，並根據倉庫的條件考慮劃區分工；體大量大的落地堆放，體小量小的用貨架存放；所有物資必須按分類和規格的次序放置，堆放區域和貨架要編號，且物資放置位置要固定，不要任意變動。

物資堆放的原則是：在保證放置位置合理安全可靠的前提下，根據貨物特點做到過目見數，檢點方便，成行成列，整齊美觀。

倉庫保管員對庫存物資負有經濟責任，因此堅決做到人各有責，物各有主。倉庫物資如有報廢、盤盈、盤虧等，保管員應及時報告相關領導，分析原因，查明責任。

倉庫要嚴格保衛制度，禁止非本庫人員擅自入庫。倉庫嚴禁煙火，明火作業需經公司安全專員批准。保管員要懂得使用消防器材和必要的防火知識。

發料堅持一盤底，二核對，三發料，四減數的原則。對貪圖方便，違反發料原則造成物資數據混亂，財務不清的行為，保管員應負經濟責任。

領料單應填明物資名稱、規格、型號、領料數量、用途，核算員和領料人簽字。發料必須與領料人和接料車間辦理交接，當面點交清楚，防止差錯出門。所有發料憑證，保管員應妥善保管，不得丟失。記賬要字跡清楚，日清月結不積壓，並按要求做好庫存月報。

保管員調動工作，一定要辦理交接手續，移交中的未了事宜及有關憑證，要列出清單三份，寫明情況，雙方簽字，上級領導見證，事後發生糾葛，仍由原移交人負責賠償。對失職造成的虧損，要照價賠償外。

物資出庫管理

保管員發料應按主管部門批準的領料單及計劃限額進行發料，物資發放應視生產需要，既發整又發零。成品銷售類發貨應根據倉庫主管的發貨單發貨。對退貨物資由領料單位或退貨人辦理，並做好登記，銷賬手續。

要注意審查各種領料單的合法性，有下列情形之一者，不準出庫。

1. 憑單印簽不符不全，批准手續不符；

2. 憑單字據不清或被塗改；

3. 未驗收入庫物資；

4. 發料應對保質負責，嚴禁發不合格物資；

5. 先進先出，後進後出。

清倉盤點和盤盈、盤虧、報廢處理

保管員應堅持實地盤點法，年終進行全面盤點，盤點應做到：

『玖』 紡織廠管理制度工作改進方案

摘要 1、均衡生產，調度有序