工傷保險條例解讀

㈠ 工傷保險條例新解讀的圖書信息

書 名: 工傷保險條例新解讀
ISBN: 9787509320020
開本： 16開
定價: 35.00元

㈡ 工傷保險條例第三十一條解讀

不包括加班費，但要包括崗位津貼之類的東西，不能只是基本工資

㈢ 工傷保險條例笫十四條第七款，法律法規規定應認為工傷的其它情形這款怎麼解讀

第十五條職來工有下自列情形之一的，視同工傷：
（一）在工作時間和工作崗位，突發疾病死亡或者在48小時之內經搶救無效死亡的；
（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
（三）職工原在軍隊服役，因戰、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位後舊傷復發的。

㈣ 問專家如何理解工傷保險條例66條

就是說如果公司無營業執照或者未經依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業執內照或者撤容銷登記、備案的職工受到事故傷害的 由公司進行賠償 僱傭童工的如果出現事故也是要求公司來進行賠償的
第六十六條無營業執照或者未經依法登記、備案的單位以及被依法吊銷營業執照或者撤銷登記、備案的單位的職工受到事故傷害或者患職業病的，由該單位向傷殘職工或者死亡職工的近親屬給予一次性賠償，賠償標准不得低於本條例規定的工傷保險待遇；用人單位不得使用童工，用人單位使用童工造成童工傷殘、死亡的，由該單位向童工或者童工的近親屬給予一次性賠償，賠償標准不得低於本條例規定的工傷保險待遇。具體辦法由國務院社會保險行政部門規定。
前款規定的傷殘職工或者死亡職工的近親屬就賠償數額與單位發生爭議的，以及前款規定的童工或者童工的近親屬就賠償數額與單位發生爭議的，按照勞動爭議的有關規定處理。

㈤ 解讀《社會保險法》：工傷保險有哪些新規定

《工傷保險條例》是《社會保險法》公布後第一個根據法律規定修改的行政法版規。
人力資源和社會保障權部負責人表示，修改後的《工傷保險條例》在完善工傷保險制度、更好地保障職工權益方面作了一系列調整。
一是將包括企業在內的各類社會經濟組織和不參照公務員法管理的事業單位均納入工傷保險覆蓋范圍，從制度上解除了廣大職工遭遇工傷風險的後顧之憂。二是將認定范圍從原來的上下班途中機動車事故傷害，調整擴大到非本人主要責任的交通事故和城市軌道交通、客運輪渡和火車事故傷害，惠及了更多的職工群眾。三是設置工傷認定簡易程序、取消工傷認定爭議處理中的行政復議前置等規定，大大簡化了工傷認定程序。四是將一次性工亡補助金標准從原來的48—60個月的統籌地區上年度職工月平均工資，提高到按照上年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍發放；同時還上調了傷殘職工的一次性傷殘補助金標准等，使工傷保險待遇水平大幅度提高。《工傷保險條例》還調整了基金支出項目、加大了用人單位責任等，進一步完善了工傷保險制度功能、提高了工傷保險的強制性。
53438

㈥ 工傷認定中關於「工作原因」的解讀

這要看 對於靜電帽子的佩戴和使用的相關規則是什麼。 如果這個人沒有按照操作規則進行， 那麼就是自己的責任。 如果工作時按照規則操作，因為工作本身的風險性造成的，才是工傷。

㈦ 工傷保險條例新解讀的內容簡介

《工傷保險條例新解讀》內容簡介：工傷保險是社會保險的一個組成部分，是回指勞動答者由於工作原因並在工作過程中遭受意外傷害，或因接觸粉塵、放射線、有毒有害物質等職業危害因素引起職業病後，由國家或社會給負傷、致殘者以及死亡者生前供養親屬提供必要的物質幫助的一項社會保險制度。

㈧ 《中華人民共和國工傷保險條例》第37條中的第一和第二可以同時享受嗎

1.可以同時享來受，但前提條自件是與用人單位解除勞動合同。
2.根據《工傷保險條例》的規定，經勞動能力鑒定為7-10級傷殘的，如果合同期滿或職工解除勞動合同的，可享受一次性傷殘補助金、一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。如不解除勞動合同的，僅享受一次性傷殘補助金。
3.有什麼疑問，可以直接撥打12333咨詢當地人社局。

㈨ 《工傷保險條例》解讀(下)

合同期滿終止，就是合同到期不再續簽，這種情況下和你提出解除勞動關系的情況是一樣的，你不僅可以得到一次性傷殘補助金，還可以得到一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金元老都由單位支付，《工傷保險條例》修改後，一次性工傷醫療補助金由工傷保險基金支付。
如果合同到期，單位續簽，你就只得到一次性傷殘補助金，而沒有一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。但如果若干年後，你提出解除勞動關系，仍然可以得到一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金。

擴展閱讀：【保險】怎麼買，哪個好，手把手教你避開保險的這些"坑"

㈩ 新工傷保險條例解讀：上下班途中受傷算工傷嗎

職工上下班途中，在合理的路線，時間內，發生交通事故，不是本人主專要責任的，可以屬認定工傷，也就是說，由第三人違章造成職工受傷。比如汽車，輪船，火車，自行車，摩托車等等，經過交警部門認定，不是本人主要責任，就可以認定工傷，如果雖然是上述交通工具侵害，但是經過交警認定是本人的主要責任，也不能認定工傷，如果自己騎車摔倒，自己走路摔倒，不是第三人造成的，也不能認定工傷，