北京市人口與計劃生育條例婚假

1. 北京婚假法定多少天

法律分析：十天。正常情況下，婚假1-3天，不在一地工作的，可以根據路程遠近，另給予路程假。企業單位的職工請婚喪假在三個工作日以內的，工資照發。這個辦法試行以來，有些單位和職工反映，職工結婚時雙方不在一地工作，職工的直系親屬死亡時需要職工本人到外地料理喪事的，由於沒有路程假，給職工帶來了一些實際困難。

法律依據：《北京市人口與計劃生育條例》第十六條 機關、社會團體、企業事業組織的職工晚婚的，除享受國家規定的婚假外，增加獎勵假7天。晚育的女職工，除享受國家規定的產假外，增加獎勵假30天，獎勵假也可以由男方享受，休假期間不得降低其基本工資或者解除勞動合同;不休獎勵假的，按照女方一個月基本工資的標准給予獎勵。個體工商戶的僱工晚婚、晚育的，由僱主按照本條前款規定獎勵。農村居民、城鎮無業居民和個體工商戶晚婚、晚育的，由鄉鎮人民政府、街道辦事處給予適當獎勵。

2. 北京婚假2022最新政策

北京婚假是10天。統一規定的婚假天數是1到3天，一般是按照最高天數進行放假的，會放假3天，然後北京在統一的基礎上面增加7天，兩者相加，可以享受10天。男女雙方依法確立婚姻關系的，就能夠享受10天的婚假，在婚假期間，用人單位應當按照法律的規定支付工資，不得因放假而進行剋扣。

《北京市人口與計劃生育條例》

第十六條依法辦理結婚登記的夫妻，除享受國家規定的婚假外，增加假期七日。

《關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》

一、職工本人結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子女）死亡時，可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假。

三、在批準的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發。途中的車船費等，全部由職工自理。

3. 2021北京婚假是十天嗎

2021年北京婚假是十天。
婚假是指勞動者本人結婚依法享受的假期，婚假是勞動者結婚時給予的假期，並由用人單位如數支付工資，這是對勞動者的精神撫慰，體現了政府對勞動者的福利政策，也是對其權益的保護，對於調動勞動者的積極性具有重要意義。
全國各地不一致，在各地人口與計劃生育條例中有規定，大部分省市是延長或增加婚假天數，也有的直接規定了符合晚婚的婚假天數。
申請婚假需要具備以下條件：
1、單位出具的證明；
2、夫妻雙方身份證，戶口本、結婚證原件；
3、國家法定年齡。
婚假申請流程如下：
1、公民帶上本人結婚證原件，復印件到單位準備；
2、按照單位制度要求填寫婚假申請表；
3、填寫申請交主管，經理等相關領導簽名；
4、上交婚假申請表，結婚證原件，復印件到人事部門核驗；
5、人事部門簽字確認享受婚假。
勞動者在婚假期間，用人單位應當依法支付工資。
《中華人民共和國勞動法》第五十一條 勞動者在法定休假日和婚喪假期間以及依法參加社會活動期間，用人單位應當依法支付工資。
第四十條 用人單位在下列節日期間應當依法安排勞動者休假：
（一）元旦；
（二）春節；
（三）國際勞動節；
（四）國慶節；
（五）法律、法規規定的其他休假節日。
第三十九條 企業因生產特點不能實行本法第三十六條、第三十八條規定的，經勞動行政部門批准，可以實行其他工作和休息辦法。
第三條 勞動者享有平等就業和選擇職業的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛生保護的權利、接受職業技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動權利。

4. 北京婚假多少天

北京婚假有效期不固定。因為法律對婚假有效期沒有規定，但是很多單位都會制定出一個有效期限，有三個月的、有半年的、有一年的、還有領取結婚證當年的。

需要提醒的是，單位可以根據情況規定員工請婚假的有效時間，但需要開大會宣布給每一個員工知道或在員工入職時告知這項員工守則，必須是在員工知曉的前提下，而不是你從來沒聽說單位的這項規定，直到去請假時才被告訴過了期限。

北京：婚假3天＋7天＝10天

根據《北京市人口與計劃生育條例（2016修正）》第十六條依法辦理結婚登記的夫妻，除享受國家規定的婚假外，增加假期七天。

(4)北京市人口與計劃生育條例婚假擴展閱讀：

晚婚假天數：整個國家不一致的，有在當地人口和計劃生育條例規定，大部分省市擴展或增加婚假天數（＋）的關系，也有一些直接符合規定的天數的婚假晚婚（包括關系）。

註：遲婚假的天數應以最近的文件為准。

晚婚：男人25歲第一次結婚，女人23歲第一次結婚。

根據1982年《中共中央關於進一步做好計劃生育工作的指示》，晚婚年齡在3歲以上視為晚婚。晚育指年齡超過24歲的婦女。中國《婚姻法》規定的法定結婚年齡是男性22歲，女性20歲。

因此，晚婚是以法定結婚年齡為基礎的，青年男女超過法定結婚年齡3年以上為第一次結婚，即男子達到25歲或女子達到23歲為結婚年齡；晚育，婚後即適當推遲先生育孩子的年齡，即婦女在24周歲以上。

2016年，全國各省全面取消「晚婚假」。最初的婚假、產假和陪產假（即人護理假）相關的變化，從法規、最省的婚假是刪除設定的晚婚晚育，延長生育假的大原則下，絕大多數的省份婚假天數的符合國家法律規定。

29個省份取消了原有的晚婚假，其中11個省份刪除了《晚婚假條例》，不再對晚婚假作出補充規定。然後這些省份將保持他們的婚假符合國家法律，只有三天的法定婚假。這些省份包括廣東、湖北、四川、浙江、江西、寧夏、廣西、安徽、湖南、天津和山東。山西和甘肅保留30天的奢華。

參考資料來源：網路－婚假

5. 北京婚假法定多少天

北京婚假十天。
我們國家法律當中，所規定的基礎的婚假是三天的時間，根據《北京市人口與計劃生育條例》的規定，依法辦理結婚登記的夫妻，除享受國家規定的婚假外，增加假期七日。因此，北京地區的婚假一共是十天。
【法律依據】
《北京市人口與計劃生育條例》第十六條，依法辦理結婚登記的夫妻，除享受國家規定的婚假外，增加假期七日。

6. 北京婚假法定多少天

法律分析：北京婚假法定10天。《北京市人口與計劃生育條例》規定，依法辦理結婚登記的夫妻可以增加婚假7天，也就是說依法辦理結婚登記的夫妻，除享受法定的3天婚假外，增加假期7天，共10天，在職工休婚假和路程假期間，企業應該照發工資。

法律依據：《北京市人口與計劃生育條例》第十六條 依法辦理結婚登記的夫妻，除享受國家規定的婚假外，增加假期七天。

7. 北京婚假規定多少天

目前，根據我國的相關法律規定，我國的法定婚假為3天，並且，我國現在已經取消了關於晚婚假的規定。
溫馨提示：每個地方的具體政策會有所不同，建議您可以向單位的人事部門或者當地的人力資源和社會保障局等相關部門進行咨詢。
【法律依據】
《北京市人口與計劃生育條例（2016修正）》
第十六條 依法辦理結婚登記的夫妻，除享受國家規定的婚假外，增加假期七天。
《重慶市人口與計劃生育條例》
第二十六條 依法辦理結婚登記的夫妻享受婚假十五日。
符合法律法規規定生育的女職工，在國家規定產假的基礎上增加產假三十日。產假期間享受在崗職工同等待遇。
符合法律法規規定生育的女職工，經本人申請，單位批准，產假期滿後可連續休假至子女一周歲止，休假期間的月工資按照不低於休假前本人基本工資的百分之七十五發給，但不得低於當年本市最低工資標准。
符合法律法規規定生育的女職工產假期間，男方所在單位應當給予護理假十五日，護理假期間享受在崗職工同等待遇。
《國家勞動總局、財政部關於國營企業職工請婚喪假和路程假問題的通知》
一、 職工本人結婚或職工的直系親屬（父母、配偶和子女） 死亡時， 可以根據具體情況，由本單位行政領導批准，酌情給予一至三天的婚喪假。
二、 職工結婚時雙方不在一地工作的；職工在外地的直系親屬死亡時需要職工本人去外地料理喪事的，都可以根據路程遠近，另給予路程假。
三、 在批準的婚喪假和路程假期間，職工的工資照發，途中的車船費等，全部由職工自理。
四、 以上規定從本通知下達之日起執行。

8. 北京婚假多少天

北京婚假十天。

我們國家法律當中，所規定的基礎的婚假是三天的時間，根據《北京市人口與計劃生育條例》的規定，依法辦理結婚登記的夫妻，除享受國家規定的婚假外，增加假期七日。因此，北京地區的婚假一共是十天。

【法律依據】

《北京市人口與計劃生育條例》第十六條，依法辦理結婚登記的夫妻，除享受國家規定的婚假外，增加假期七日。

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