微信群規章制度幽默風趣

㈠ 微信群規則十條

一、群成員需積極參與聊天、發貼、發照片或視頻，以天天上線為驕傲；

二、群成員要相互包容，相互監督，禁止有歧視、攻擊、騷擾、過激等不良言行；

三、群內嚴禁發布任何危害國家利益的言論，禁止涉及黃賭毒等敏感話題；

四、群主每天至少要發一個紅包，大小不限；

五、群成員要友愛、團結、平等、尊重，以愛護美女為目標；

六、公共話題群里說，私密話題私下說；

七、禁止長期潛水(例如：1周內不說話的)，若有，建議改正；

八、如果群組織聚會，採取自願原則，望踴躍參加；

(1)微信群規章制度幽默風趣擴展閱讀：

1、關於群人數和拉人許可權：微信群的群人數上限依然分為40、100、150三個標准，在人數允許范圍內，群主和群友都可以拉好友入群；超過最高人數上限後，只有群主才可以拉人入群。理論上，只要對方同意入群，群主可以將他的所有好友都拉入群。

2、關於入群邀請制：為了防止營銷人員對「不明真相」的好友過度騷擾，動不動就把他們拉入各式各樣的稀奇古怪的群中，微信群特別開通了「入群邀請制」——你想拉別人進群時，只有對方同意，他才會被你拉入群。

㈡ 微信群怎麼管理_微信群管理規定範文

微信群管理規定旨在充分發揮公司微信在對外宣傳和信息交流的積極作用，規范管理，樹立良好的企業形象。下面是微信群管理規定，歡迎參閱。
微信群管理規定1
為了更好的利用現代化網路信息技術，加強溝通聯絡，提高辦公效率;為進一步規范公司及各部門微信群的建立及管理工作，特製定此管理規定：

微信群建立

由需求部門、項目提出，經分管領導同意後建立，並將微信群信息報人事行政部備案。

微信群管理

進群退群

1.微信群只加公司在職員工，非公司在職員工非請勿入。

2.群成員一律實名制。具 體操 作步驟：進入微信群後，點擊屏幕右上角的圖標，在打開的菜單中對“我在本群的昵稱”進行修改即可。

3.群昵稱統一修改為部門+姓名，如：財務部+張三。

4.所有進群人員原則上嚴禁擅自退群。

信息發布

1.務實、效率、正面，重在價值分享。

2.倡導“干貨”分享，歡迎正能量話題討論。

3.發布行業相關新聞、政策，與行業五關內容禁止發布。

4.鼓勵分享時政、 財經 、科技等有價值信息，內容請在200字內，超過則使用鏈接分享。

5.保持網路暢通，對於在群內反映到的問題，相關部門責任人爭取及時予以回復確認。

6.嚴禁發布反黨反政府負面消息。

7.允許發圖，圖片內容健康，不得有反動、色情等內容,不可惡意刷屏。

8.聊天內容不得包含任何惡意人身攻擊行為，在群里漫罵他人，出粗言者。

9.不提倡政治話題出現，所有管理員均有權隨時終止政治話題。

10.嚴禁發布任何商業 廣告 。

11.晚上22：00至早上07：30休息時間段請勿群聊。

管理規則

1.微信群統一由人事行政部管理，執行微信群管理規定，負責群成員實名制、聊天監管、違規處理等。

2.每日檢查群成員，不應加入人員予以剔除。

3.對群成員發布非本群應發容有權制止，並指導其發布相應的內容，有權終止不合時宜的話題和言語。

4.發布負面廣告信息者警告一次，第二次再發直接清退出群。

5.不得發布帶有煽動性、過激性的信息，違者直接清退出群。

6.不尊重他人或故意打斷其他成員的發言，警告處理。

7.未經群主或管理員同意，不得擅自拉人進群。 本辦法自發布之日起實施，請遵照執行。
微信群管理規定2
一、目的

為更好的加強部門之間的溝通聯絡，提高辦公效率，特製定本制度。

二、適用范圍

本制度適用於xx鎮鎮村兩級所建立的微信群 。

三、基本要求

一)指定微信群名，明確應加人員、微信發布內容及群管理員;

(二)群成員一律實名制。(操作 方法 ：進入微信群後，點擊屏幕右上角圖標，在打開的菜單中對“我在本群的昵稱”進行修改即可。)

(三)群成員請勿隨意拉人進群，請向群管理員申請同意後再行邀請，並及時告知群規和協會活動內容;

(四)嚴禁發布未經過證實的求助、慈善等活動信息，如果經過證實是事實的，確需要發布的請先上報群管理員，由群管理員對外發布;

(五)交流中可以不贊同別人的各種觀點，但嚴禁暴光個人隱私，進行人身攻擊。嚴禁各種形式的侮辱他人，互相攻擊，嚴禁吵架、鬧事。有矛盾請私下解決，請務必以和為貴。有群員私下發借錢、邀約、推銷、騷擾信息讓群員感到不適的，請截屏及時發到群里或者向群管理舉報;

(六)嚴禁在群里發布為單位、企業、個人利益投、拉票、集點贊、砍價等活動信息。嚴禁任何形式商業性質的廣告， 其它 廣告宣傳;

四、處罰原則

違反以上群規中的任意一條第一次將會被給予警告，第二次違反會被給予嚴重警告並且會被勸退本群，不接受者群管理員採取強制退群。

五、本制度自發布之日起執行。
微信群管理規定3
第一章 總則

第一條為適應我團隊的發展需要，充分發揮微信對外宣傳和信息交流的積極作用，規范管理，樹立良好的團隊形象，結合實際制定本辦法。

第二條微信管理及信息維護遵循統一管理、統籌規劃、分級負責的原則。

第三條微信是本團隊重點面向社會宣傳產品，樹立良好團隊形象，有利於信息溝通、促進學習交流、客戶問題反饋的信息平台。

第二章 管理機構及職責

第四條微信團隊總管理歸安安麻麻，負責總體管理。群主設立相應文字編輯員為工作聯系人，負責督促團隊個人及時遞交信息，解決微信群里所出現的問題。

第五條微信信息供稿實行分工負責制，即由各人分別負責所轄工作的信息提供;各人需配合群主工作，對群主需要的資料(除本人私密資料)不得以任何理由拒絕提供。

第六條 各負責人應負責擬發布信息資料的收集、整理工作，並對發布信息的真實性、可靠性和合規性負責。

第三章 內容要求及信息發布程序

第七條在微信上發布信息應嚴格履行審核程序，未經審核的信息不得發布。

第八條發布、轉載有關信息必須遵守國家有關規定。涉密信息不得發布。

第九條 微信發布信息范圍

1、各種業務宣傳及促銷活動，重要活動、行業及市場動態;

2、行業應用等信息化方面的宣傳和有社會影響力的項目案例
微信群管理規定4
1.本群交流必須遵守國家法律法規及相關網路信息管理規定，禁止出現不良政治傾向、色情、暴力等內容。

2.嚴格保守公司秘密，對業務通報、群內信息、工作內容等敏感信息嚴禁轉發給非相關人員，一經發現則按相關條例進行處罰。

3.交流中，禁止詆毀公司及其各部門和員工形象，禁止出現有違社會公德、不文明、侮辱性及涉人身攻擊性語言。

4.嚴禁在群內發布色情、賭博、病毒鏈接，一經發現，予以警告處分。

5.如果群內成員不聽從群管理，執意退群，將給以警告處分，並又退群帶來的後果由個人自行承擔。

6.對於公司對外分享的信息，每個群的成員都有義務分享到朋友圈，增加活動效果或公司影響力。

7.嚴禁過度在群里發圖片，可以把好的圖(照)片分享到朋友圈或者是把鏈接發到群裡面。

8.全體員工必須學會並靈活使用微信，以保證公司指令傳達到位，無故不接、推諉將追究各部門負責人責任。

9.保持網路暢通，對於在群內反映的問題，相關部門負責人應及時予以回復確認。

10.工作群中要積極散播正能量，禁止散播負面信息。

11.嚴禁在群內發布商業廣告及其他有害信息。

12. 各部門領導負責自行監督。
微信群管理規定5
1、目的 為更好的加強部門之間的溝通聯絡，提高辦公效率，特製定本制度。

3、基本要求

3.3、命名規則：部門+姓名;例如：“銷售部-張三”。

3.4、嚴格保守公司機密，對業務通報、群內信息、工作內容等敏感信息嚴禁轉發給非相關人員，一經發現則按照相關條例進行處罰。

3.5、領導人在群里下達的當天需要完成或者解決的問題，相關責任人必須在網路暢通的情況下馬上予以回復確認，即使當時難以解決，也要即使在群里作出回應或給出可解決的實施辦法，如超過30分鍾依然沒有回應或解決的，則按照公司相關條例進行處罰。

3.7、如果群內成員不停從群管理、執意退群，則以警告處分，退群帶來的後果個人承擔。

3.8、對於公司對外的分享信息，每人均有義務分享到朋友圈增加活動效果和公司影響力。

4、本制度自發布之日起執行。

各會員單位：

(一)進群要求

(二)信息發布要求

1、務實、效率、正面，重在價值分享。

2、倡導“干貨”分享，歡迎正能量話題討論。

3、發布衣車和縫配件行業相關新聞，新工藝新產品報到。

4、鼓勵分享時政、財經、科技等有價值信息，內容請在200字內，超過則使用鏈接分享。

5、可以發廣告，但同樣內容僅限發布一次。

6、嚴禁發布反黨反政府負面消息。

7、允許發圖，圖片內容健康，不得有反動、色情等內容,不可惡意刷屏。

9、不提倡政治話題出現，所有管理員均有權隨時終止政治話題。

8、晚上23：30至早上07：30休息時間段請勿群聊。

2.每日檢查群成員，不應加入人員予以剔除。

3.對群成員發布非本群應發容有權制止，並指導其發布相應的內容，有權終止不合時宜的話題和言語。

4、發布負面廣告信息者警告一次，第二次再發直接清退出群。

5、不得發布帶有煽動性、過激性的信息，違者直接清退出群。

6、不尊重他人或故意打斷其他成員的發言，警告處理。

7、未經群主或管理員同意，不得擅自拉人進群。

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㈢ 同學微信群的規章制度有哪些

關於班級群的問題，幾乎每個新學期都會迎來吐槽。比如佔用老師和家長太多精力，家長感覺每天都在開家長會，老師感覺工作生活沒有了界限。班級群用得好，必須要制定規則，除了文中提到的，也歡迎大家在後台留言。

現在孩子們上學，幾乎每個班都建立了微信群，老師有什麼通知，在群里一說，所有家長馬上就能收到。

同樣，班裡有什麼事情，家長和老師們也可以在群里討論，相當於在網上開家長會，大大提高了家校溝通的效率。

但是關於班級群，老師和家長都有要吐槽的地方，其實只要大家都遵守規則，班級微信群就可以發揮良好的作用。

比如以下幾條班級微信群的原則，老師和家長們就應該記住。

01
每一個群成員都是平等的

班級微信群的成員，無非是這個班級的老師和全體學生的家長。

老師是學生的管理者，但不是家長的管理者，不能高高在上，發號施令，甚至說踢誰就踢誰。

同樣，家長也不能把老師看成服務人員，覺得自己孩子花錢上學就得你說了算。不管你的背景有多大，能力有多強，也不能對老師頤指氣使。

在群裡面，沒有上下級關系，沒有管理與被管理的關系，也沒有服務與被服務的關系，大家地位平等，目標一致，都是為了把孩子教育好。

02
與班級無關的事情不說

在生活中，我們很多微信群都是屏蔽或靜音的，但班級微信群的重要性，使得我們必須隨時關注，及時收看群里的每一條消息。

如果有人像在其他群一樣，隨便發一些廣告、雞湯，甚至在裡面閑聊，會浪費大家寶貴的時間。

所以，我們每個人都要做到與班級無關的事情不說，保持群里內容的純潔性。

03
不宜公開的內容不發到群里

微信群屬於公共場合，個別問題可以私聊，不宜把公開的內容展現給所有人看。

不管是家長對個別老師管理上的意見，還是老師對個別孩子成長中的問題，私下溝通更為恰當。這樣做，既不會影響到其他人，也會收到更好的效果。

比如今年5月份，就發生過一位老師把班裡的成績發到了微信群，引發了某些成績不好的學生家長的不滿，要求當事老師登門道歉的事情。

雖然老師覺得委屈，但不公布學生成績是上級的明確規定，家長的訴求確實有根據。

04
不說不文明或過激的話

這是做人的基本素質，在班級群里更應該模範遵守。

在教育孩子的過程中，老師和家長可能存在意見不一致的地方，甚至有時候會產生誤會。

此時，大家要心平氣和地討論，少一些情緒化的表達。

大家的目的是想讓孩子健康成長，自己更應該做表率。如果自己先沉不住氣，如何教育好孩子。

曾經有家長在班級群里辱罵老師，最終被警方處罰的新聞見諸報端，這樣的事情本不應該出現。

05
不刻意討好老師

家長都希望老師對自己的孩子多照顧一些，這是人之常情。

但有些家長為此就在班級群里刻意討好老師，只要老師一出現，就在後面問候、恭維，一連串刷屏的「老師辛苦了!」「謝謝老師!」

嚴重一點說，這是一種情感行賄，不但在群里產生大量重復的無效信息，浪費了其他人的精力，也是一種破壞班級良好風氣的行為。

班級群的信息應該指向明確，少而精。

老師在群里發一些信息的時候，可以有針對性地附上一句「收到回復」或「不必回復」，這樣，就可以有效避免這一現象。

06
發信息要有時間觀念

家長想隨時了解孩子信息的心情可以理解，但老師們有自己正常的工作和生活，不可能每句話都及時回復，及時看到。

所以，家長在發信息的時候，不能要求老師馬上回復，也要盡量避開休息時間，不要給老師造成困擾。

反過來，老師布置任務或安排事情也是如此，要考慮家長的實際情況，不能什麼時候想起來就發。

從本質上講，微信和電話一樣，也是一個通訊工具，大家都要有最基本的使用禮儀。

總的來說，建立班級微信群，有利於家校交流，給老師和家長帶來了方便。

只要每個人都遵守這些最基本的規則，班級微信群就只會成為班級管理的好助手，而不會成為大家的負擔。

㈣ 微信群規怎麼寫

如描述所說，在群公告里就可以編輯，方法如下：

1 打開群聊界面。

㈤ 微信群規公告簡單點怎麼寫

第一點：昵稱的格式不限，可以自行而定，統一就可以。

第二點：群內聊天內容要求。

建群肯定有目的，就是看這個群做什麼內容的。有關的話題怎麼交流，交流什麼內容，哪些允許聊，哪些不允許聊，都要說清楚。

第三點：立規矩。

沒有規矩不成方圓，微信群靠語言交流，前面既然說了那些可以聊，還要說明什麼是堅決杜絕的，什麼是嚴格要求的，什麼是有條件的，具體什麼條件，一定要說明白。

第四點：懲罰制度。

哪些雷區堅決不能觸動，違反規定如何進行懲罰，有人不遵守規定怎麼辦？這個部分就要說清楚。結尾再次強調群規和建群宗旨，對大家寄予希望，展望一下美好的願景。

例如：

本群是聊天的，有不開心的事情，可以說出來，一起解決；想要頭銜可以找群主，名字自己想，除了管理員，還有，請大家遵守以下幾點：

（1）請別說臟話。

（2）請別刷屏。

（3）斗圖可以，但別太過了。

（4）要好好相處，不要吵架，誰吵架了，兩個人都禁言；不然還有一個人不服氣。

（5）有朋友的可以邀進群里來。

㈥ 小學班級微信群規則簡潔範本（三篇）

班級微信群管理規定第1篇

為更好地利用現代化網路信息技術，讓老師和學生之間的溝通更加方便、更有親和力，促進老師與學生共同成長,共同進步，特製定如下管理規定：

一、微信群管理要求

（一）進群要求

1.班級微信群只用於班級內部溝通交流，學生及班主任、任課老師方可入群，禁止無關人員加入。

2.群成員一律實名制，教師命名規則：學科+教師姓名；學生命名規則：學生姓名（加學號）。

（二）信息發布要求

1.遵守國家法律法規及相關網路信息管理規定。

2.為弘揚正氣，傳播正能量，群內成員發布信息應積極向上。

3.只用於信息發布、作業布置，不做聊天使用。個別突出問題只能私信交流，不得在群內交流。

4.交流中，禁止詆毀學校及師生形象，禁止出現有違社會公德、不文明、侮辱性語言，禁止出現不良政治傾向、宗教、色情、暴力等內容。

5.嚴禁惡意刷屏（相同的文字連續出現3次及以上視為刷屏）。

6.鼓勵在群內表揚先進個人，先進做法。在群內一般只批評不良現象，不批評具體學生。

二、微信群管理規則

（一）對老師的管理規則:

1.班級微信群由班主任管理員與任課老師共同管理，班主任為第一責任人，執行微信群管理規定，負責群成員實名制、聊天監管、違規處理等。隨時關注班級微信群輿情，重要信息要及時跟進，不能處理的要及時向有關領導匯報。

2.不定時檢查群成員，不應加入人員應予以清退。

3.對發布非本群應發的內容，教師成員班主任有權制止。

4.教師可以在群內發布有關學校或班級教育教學活動的、展示教師、學生優秀表現的文字和圖片，可以發布學生的每日家庭作業，可以發布一些有關教育信息或勵志人生的微信文章。

5.群內不公布學生的成績排名或可以對比學生成績優劣的信息，不發布學生的負面信息。

（二）對學生的管理規定

1.不得發布帶有煽動性、過激性的信息。

2.不在群內發布廣告或推銷商品或與本群無關的信息。

3.請尊重群內他人的發言，不能出現不禮貌的應答，不能就同一信息多次刷屏。

4.未經群主或管理員同意，不得擅自拉非本班級人員進班級群。

三、本管理制度自發布之日起實施，請遵照執行。

班級微信群管理規定第2篇

為了讓老師和家長、學生之間的溝通聯系更加緊密暢通，我們組建了班級微信群，且全體群員一致同意達成如下公約：

1，本班班主任及任課老師，學生家長及監護人方可入群，禁止無關人員入群。

2，群成員一律實名制，教師命名規則：教學學科+教師姓名；家長命名規則：學生姓名+爸爸或媽媽。

3，全體群員必須嚴格遵守國家法律法規及相關網路信息管理規定。

4，禁止出現詆毀學校及師生形象，有損公共道德，不文明，侮辱性的語言，以及帶有不良政治傾向，宗教色彩的內容。

5，班級微信群有班主任管理，班主任為第一責任人，負責成員實名制，聊天監管，違規提醒等事宜。

6，老師可在群內發布有關學校和班級的教學教育活動，學生每日家庭作業以及與教學活動有關的信息等，家長適當回復即可。

7，其他群員發布的信息應該是公共性的，有利於家校合作和學生成長的，對於含糊不清、未經核實的事項不輕易發布，以免引起誤會。

8，如有班級集體事宜需要商討，希望全體群員積極參與，但盡量避免無關閑聊。

9，提倡在班級群里傳遞有關家教知識，相互交流教育經驗。

10，群員如有不妥言行，第一次由管理員給予善意提醒；第二次管理員在群內提出通報；第三次由管理員勸其退出本群。

班級微信群管理規定第3篇

為了更好地發揮微信群的正能量作用，加強學校、教師與家長們之間的溝通聯系，促進學生的成長和發展，共創文明和諧校園。全體家長一致同意對班級微信群加強管理，達成公約如下，如有不遵守本公約者，群主將予以清退出本群的處理。

一、建群宗旨

1. 嚴格遵守國家法律法規及相關網路信息管理規定。

2. 班級微信群僅用於學校發布通知家校，信息溝通交流，不得發布與家校聯系無關的消息，言論，不做聊天使用。

3. 禁止出現詆毀學校、班級及師生形象，有違社會公德、不文明、侮辱性語言，以及帶有不良政治傾向、宗教色彩的內容。

二、入群范圍

1. 班級群主由班主任擔任，群成員必須為該班級家長（只限父母）或教師，群名片實行實名制，其他人員概不接收進群；

2. 群成員一律實名制，教師命名規則：學科+教師姓名；學生家長命名規則：學生姓名+爸爸/媽媽。

三、使用公約

1. 班級微信群主要用於老師發布教育局和學校的通知、與教育教學有關的信息、學生的每日家庭作業、家長配合須知等；

2. 關於回復信息。老師發到群里的信息，若需要回復的會註明。若沒有註明需要回復的，請單線跟老師聯系，避免在群里回復的信息太多覆蓋了原信息而產生誤解。

3. 群成員務須以班級發展為己任，多為班級出謀劃策，維護好本群之公譽。做到不傳銷、不傳謠、不上傳帶有商業性質的廣告信息；

4. 群內發布的信息應該是公共性的，有利於家校合作和學生成長的，個別化事項不在群內討論；對於含糊不清、未經核實的事項不能發布，以免引起誤會；

5. 分享正面積極的信息，傳遞正能量，不發聊天爭吵，涉及人身攻擊和影響班級團結的內容；在群里上傳學生學習、活動照片時應十分慎重選擇；

6. 若學生之間有矛盾的時候，不得通過班級群發表批評或指責學生，以免給學生和家長帶來壓力；

7. 不在群里發布涉及孩子的個別私人問題，如成績排名、學生的負面信息等，如涉及孩子隱私問題，請家長和老師直接面對面溝通或電話聯系或微信點對點聯系。

理解老師的延遲回復，為了保障教學安全，帶班期間老師不上微信和接聽電話。

以上公約希望大家共同遵守！創造和諧有序的班級微信群環境！

㈦ 村微信群規這樣寫

村微信群規屬於村規民約，村規民約是村民群眾在村民自治的起始階段，依據黨的方針政策和國家法律法規，結合本村實際，為維護本村的社會秩序、社會公共道德、村風民俗、精神文明建設等方面制定的約束規范村民行為的一種規章制度。它屬於公約的一種形式，一般由名稱、正文、結尾三部分組成。

法律依據：
《中華人民共和國村民委員會組織法》
第十九條村民委員會成員出缺，可以由村民會議或者村民代表會議進行補選。補選程序參照本法第十五條的規定辦理。補選的村民委員會成員的任期到本屆村民委員會任期屆滿時止。
第二十條村民委員會應當自新一屆村民委員會產生之日起十日內完成工作移交。工作移交由村民選舉委員會主持，由鄉、民族鄉、鎮的人民政府監督。
第四章村民會議和村民代表會議
第二十一條村民會議由本村十八周歲以上的村民組成。
村民會議由村民委員會召集。有十分之一以上的村民或者三分之一以上的村民代表提議，應當召集村民會議。召集村民會議，應當提前十天通知村民。
第二十二條召開村民會議，應當有本村十八周歲以上村民的過半數，或者本村三分之二以上的戶的代表參加，村民會議所作決定應當經到會人員的過半數通過。法律對召開村民會議及作出決定另有規定的，依照其規定。

㈧ 建立微信群，需要遵守哪些規章制度

• 不要發廣告和亂七八糟的內容。

• 搶紅包，有搶就有發，不要一味的搶專。

• 微信群是供大家屬溝通和聯絡感情的平台，希望大家不要在群里爭吵。

㈨ 同學微信群的規章制度有哪些

同學微信群的規章制度：

1、禁止在群里發廣告。

現在微商非常多，很多微商會利用同學群的人多，而去整天發一些廣告，以至於導致同學群反而成了一個沉悶的微商廣告群，這樣不利於同學們的交流，反而會讓很多人屏蔽這個同學群。

2、禁止在群里搞小團體。

這個應該是很多班級都會有的，如果要搞小團體，大可以自己建個小群搞，沒必要在大群里囂張。

3、禁止在群里玩賭博游戲。

很多人會利用微信的擲骰子或者剪刀石頭布的方式，去和別人玩紅包游戲，你私下玩是你自己的事，但是在同學群里大肆的玩，不利於同學微信群的風氣。

4、禁止在群里起鬨某人和某人以前的曾經的事。

誰沒有個青春的故事呢，但是畢竟都是過去式了，如果還一直揪著某些事情不放整天提的話，可能會引起當事人的反感。

5、禁止有點事情就在群里刷屏。

對於同學群，不屏蔽是對同學群的禮貌，但是如果有人整天刷屏，那麼我相信肯定會有大部分人會屏蔽掉這個同學群的，這個時候，那就得不償失了。