焊接標准與法規

『壹』 焊接法律法規都有哪些規定

因為焊接技術在國家重工業行業是很有用處的，根據浙江氬弧焊培訓機構課程介紹關於焊接方面也有相應的法律認證的，等明文介紹。我們今天就簡單說明幾條法律規定。
焊工培訓取得焊接操作資質是有國家法規和法律依據，主要有以下法律法規：
1 2002年6月29日頒布中華人民共和國安全生產法（中華人民共和國主席令第70號）中第二十一條規定，生產經營單位應當對從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，否則不得上崗作業，第二十三條規了特種作業人員必須按照國家有關規定經專門的安全作業培訓，取得特種作業操作資格證書，方可上崗作業。
2 2010年7月起實施的國家安監總局令第30號《特種作業人員安全技術培訓考核管理規定》, 所有上崗的焊工，都必須在具有培訓資質的學校內完成考試，並取得電焊工特種作業操作證後，才能上崗工作。
3 依據《中華人民共和國消防法》，對焊接操作有如下規定：第二十一條，進行電焊、氣焊等具有火災危險作業的人員和自動消防系統的操作人員，必須持證上崗，並遵守消防安全操作規程。第六十三條規定違反本法規定，處警告或者500元以下罰款；情節嚴重的，處5日以下拘留，第六十四條規定指使或者強令他人違反消防安全規定，冒險作業的，尚不構成犯罪的，處10日以上15日以下拘留，可以並處500 元以下罰款；情節較輕的，處警告或者500元以下罰款。
4 2003年3月11日中華人民共和國國務院令第373號公布，2009年1月24日國務院修訂的《特種設備安全監察條例》中詳細規定了從事特種設備焊接操作的人員資質。
5 其中第三十八條規定鍋爐、壓力容器、電梯、起重機械、客運索道、大型游樂設施、場（廠）內專用機動車輛的作業人員及其相關特種設備作業人員，應當按照國家有關規定經特種設備安全監督管理部門考核合格，取得國家統一格式的特種作業人員證書，方可從事相應的作業或者管理工作。第三九條規定，特種設備使用單位應當對特種設備作業人員進行特種設備安全、節能教育和培訓，保證特種設備作業人員具備必要的特種設備安全、節能知識。第八十六條規定從事特種設備作業的人員，未取得相應特種作業人員證書，上崗作業的，責令停止使用或者停產停業整頓，處2000元以上2 萬元以下罰款。

『貳』 想確認焊接作業勞保用品穿戴標准，請問有沒有相關法律法規或標准中涉及到焊接作業必須要穿戴的勞保用品

1、很多都是企業按照當地安監局的要求制定各自的准則，目前還沒找到國家規定的詳細的內穿戴標准，但是容有大的范圍，就是特殊作業的一些行業准則。

2、給你某個安監局發出的要求，你可以參考下：
個人防護：為防止焊接時產生的有毒氣體和粉塵的危害，作業人員必須使用相應的防護眼鏡、面罩、口罩、手套，穿白色防護服、絕緣鞋，絕不能穿短袖衣或捲起袖子，若在通風條件差的封閉容器內工作，還要配戴使用有送風性能的防護頭盔。（這里可以參考歐博瑞的optrel自動變光焊接頭盔及電動送風）
焊接環境：確保環境通風，通風方式可分為自然通風和機械通風，其中機械通風是依靠風機產生的壓力來換氣，除塵、排毒效果較好，因而在自然通風較差的室內，封閉的容器內進行焊接時，必須有機械通風措施。
現場監測：加強電焊作業場所的塵毒危害的監測工作以及電焊工的體檢工作，及時發現和解決問題。
宣傳教育：對電焊作業人員應進行必要的職業安全衛生知識教育，提高自我防範意識，降低職業病的發病率。

望採納！