出納如何規避法律責任

⑴ 針對出納人員利用職務之便犯罪,你認為哪些手段可以很好地防止此類事件的發生

首先要加大財務管理制度。讓任何一個審批都經過多個渠道，多個程序，防止一個人就可以裝漏洞。

⑵ 什麼情況下出納要負法律責任

法律分析：如果出納利用職務上的便利，將本單位財物非法佔為己有，就要負法律責任，因為這可能構成違法、犯罪行為。

法律依據：《中華人民共和國刑法》 第二百七十一條 公司、企業或者其他單位的工作人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法佔為己有，數額較大的，處三年以下有期徒刑或者拘役，並處罰金；數額巨大的，處三年以上十年以下有期徒刑，並處罰金；數額特別巨大的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，並處罰金。

國有公司、企業或者其他國有單位中從事公務的人員和國有公司、企業或者其他國有單位委派到非國有公司、企業以及其他單位從事公務的人員有前款行為的，依照本法第三百八十二條、第三百八十三條的規定定罪處罰。

⑶ 外賬會計怎麼規避自己的風險

1、遵紀守法，切勿以身試法、主動犯罪
自身觸犯法律是最直接也是最能夠規避的風險。遵紀守法，是每個工作人員的職業操守，只要依法守法，認真做好自己分內的事，這個所謂的法律風險也就不存在了。
對於財務人員而言，故意犯罪多表現為模仿領導簽名從而進行貪污、挪用、侵佔、提供虛假報告、偷漏國家稅款等行為。如某出納截留收入，某會計私刻印章將單位資金轉入自己的私人賬戶，某財務負責人在公司辦公會提出以為職工謀福利為名私分國有資產並得以通過、實施，還有挪用公款導致公司資金虧空、捲款潛逃等等。這種現象的產生，主要是財務人員私慾膨脹、鋌而走險或僥幸心理過重的結果。
會做賬不應該是體現在這種事情上，為了自己的私慾做假賬。主動犯罪的結果，一定是收到法律嚴厲的制裁。當然，如果中途醒悟回頭是岸，對於主動自首的人，法律還是會從輕發落的。
不過財務人員貪用公款的現象雖然存在，但畢竟只是少數，多數情況下，還是受脅迫完成的。
2、被迫違法要留有利證據
財務人員更多時候是一個承上啟下的角色，為了生存，領導說怎麼做就怎麼做。最常見的，比如，某企業老闆要求將部分收入不入賬來偷漏稅款、提供虛假報表騙取銀行貸款等，省下來的錢嘛，可以用來增加員工福利。你說，一小會計，老闆說要這么做，可是明顯這么做的不對的是違法的，那到底是做呢還是不做呢？據叔不完全統計，大部分會計還是會違心做的吧？而當企業出現問題，始作俑者的領導又會跳出來置身事外，把所以責任推卸到財務人員身上，會計從一個從犯變成一個主犯。
事實上，在法律中真正的「被迫」並不會遭受法律處罰，當然視情節大小會有連帶的小懲戒；因此只要能有證據證明自己是被迫的，都可以有效的降低會計自身的法律風險，最多就算是違反了會計職業道德。但最主要的問題是財務人員通常並不清楚如何才能有效自我保護，如何才能擁有有力證據證明自己「被迫」這一事實，並且，有時候是根本沒有這種自我保護的意識，從而把自己陷入了風險之中。
其實，當受領導要挾的時候，有條件的話可以進行錄音，特別是打電話的時候，錄音是最方便的；其次，讓你們的談話是暴露在公司的監控攝像頭下的；當然，有很多領導也會注意防範這些點，這個時候，會計只有通過留存票據或者記日記賬的方式，來降低風險。日記本雖然不是一個客觀性的證據，但是常年累月的記錄也可以作為一個案底參考。因此，當會計或者其它財務人員受到上級的不正當指示而又不得不去做的時候，記住盡可能地留下可以留的東西以防萬一。
3、該走的程序不能少，改簽的名字不要替
財務報銷有時候要走的程序可能會比較繁雜，可能需要這個領導那個經理簽名什麼的，這時候，作為會計，一定不能為了省事而代替領導簽名，否則，出了事只能是自己背鍋了。
就像第2點說到的脅迫犯罪，在簽名這件事上更是要小心再小心。因為通常企業老闆偷稅漏稅之後，餘下來的那些錢一部分是作為員工福利的，一部分可能就是自己私吞了，或者建成一個公司的小金庫，方便一些瑣碎事項的資金使用等等。這個時候，掌管這一大筆金錢的小銀行——會計就要注意了，盡量不要留有現金，如果非要留，也不要留多，所有費用支出什麼的，該提供票據的還是要提供，該簽名領用的還是要簽名，可以銀行轉賬的盡量銀行轉賬。特別是老闆提錢的時候，通常金額都會比較大，銀行轉賬可以留票根，方便以後對賬。

⑷ 老闆要求公司貨款打到出納個人賬戶再付給其他個人公司做內賬這對出納有什麼風險出納怎麼做能避免承擔責任

對於個人而言，在一定的條件下，可能承擔意料不到的法律責任，最常見的有：
1、刑法上的責任：

職務侵佔罪：利用職務之便，將單位財物占為己有達到一定金額；

挪用資金罪：利用職務之便，挪用單位資金，超過一定期限；

2、稅法上的責任：

偷逃稅罪：股東賬戶收入了本應入到公司賬戶的錢，視為公司分紅，應繳納20%的個人所得稅；

3、民法上的責任：

獨資公司老闆使用個人賬戶處理公司事務，會被認定為公私財產混同，一定的情況對外承擔時可能變成無限連帶責任；

所以，作為一個財務人，不僅不能將自己的賬戶用於公司事務，也不能為別人提供這種便利，就算眼下無事，但一旦秋後算賬時就難脫干係了。

⑸ 財務人員如何杜絕職務犯罪

一、嚴把財務人員的准入關口
會計、出納人員的選用，是非常重要的，選用得當，對一個單位的經營管理起促進作用。反之，會給一個單位帶來嚴重損害甚至使其破產倒閉。目前，一些國家機關、國有大公司、國有大型企業，已經實行會計委派制，而大部分國有公司和企業、事業單位、人民團體仍沿用傳統的選拔任用制，而出納人員則未實行委派。一些單位的會計、出納人員甚至沒有會計證等，不具備上崗資格，但因為她以前從事會計、出納工作而長期從事會計、出納工作，這就造成國家機關、事業單位及國有公司等單位的會計出納人員的素質參差不齊，標准不一，為會計、出納人員的職務犯罪埋下了隱患。因此，對會計、出納人員無論是委派還是本單位選拔任用，都要嚴格標准問題，不但要具有相應的專業任職資格，而且應該把會計、出納人員的選拔任用與幹部的提撥相提並論，按照《幹部選拔任用條例》規定的條件選拔任用，堅持「用好的作風選人，選作風好的人」，把預防關口前移到「入口」，防患於未然。
二、樹立管理者的榜樣作用
管理者的榜樣作用主要體現在兩個方面：一是廉潔自律，二是嚴格管理。
1、廉潔自律方面：俗話說「上樑不正，下樑歪」。管理者的不廉潔必然會對被管理者的會計、出納人員產生心裡反差，一旦心律失衡，便會出現你貪我也貪，不貪白不貪的心理，遇有機會小試成功後，會由最初的心悸，變為心安理得，「再接再厲」後便一發不可收拾，大肆侵吞國有、公共財產。再則，管理者如有腐敗行為，一般都會被會計、出納人員所掌握，於是領導在會計、出納人員面前就會腰干不硬，說不出「硬話」，對會計、出納人員的錯誤行為只能是睜隻眼閉一隻眼，以求得相安無事，即便是會計、出納的貪婪超過自己也不會制止更不敢告發，避免魚死網破，結果是將國家財產、公共財產置於無可奈何的放任狀況。因此管理者必須先管好自己，以榜樣作用去影響別人也才能管好別人。
2、嚴格管理方面：俗話說「嚴師出高徒」，嚴格科學的管理是社會化大生產的重要標志和客觀需要。財務管理是社會化大生產的重要管理手段，其自身有科學內涵。作為管理者應當熟知財務管理的一般規律和管理知識。並結合本單位特點制定行之有效、切實可行的管理、監督方法、措施，以及責任追究制度，盡量避免管理上的疏漏，監督的不力、責任追究的虛設等，構建嚴密的監管體系，營造管理者與被管理者之間，會計、出納之間自覺執行「游戲」規則的良好心理素質，打造「貪」不到的銅牆鐵壁。
三、嚴肅審計人員的法律責任：
對財務工作的審計，除了單位內部的審計部門外，國家機關、國有大型企業還要接受各級審計機關的專門審計。不管是單位內部的審計還是國家各級審計機關審計，都是對財務人員工作內容的階段性監督，應當是有效的監督方式。實踐中一些經過審計的單位仍挖出了蛀蟲。這說明審計走了過場，原因有三：一是，審計人員與被審計人員屬一個單位或同屬一個平級單位，審計人員打不開情面，或受到干擾，甚至來自上級的干擾，其審計結果的真實性必打「折扣」。二是，審計人員往往處於被動位置，就事論事，你提供什麼資料，我就審計什麼資料，而對單位及其會計、出納人員隱匿的資料無從發現或者根本不去發現。特別是對財務人員使用的收據，不主動去收集，其內容自然躲過審計，帳面不會發現問題。三是，審計方法不科學，一些經濟活動頻繁的單位，如商場、醫院，每天都發生大量的現金收入，這些單位為強化監督對每天的現金收入有專人進行稽核，即每日審計，由於稽核人員對計算機（電腦）數據真實性的依賴，往往被計算機欺騙，出現審計結果不真實。針對審計中存在的問題，應當強化審計人員的法律責任意識，嚴格執行《審計法》有關規定，對審計人員的玩忽職守行為應追究其法律責任。

⑹ 我是出納，是否有法律責任

看具體情況定。如果明知的情況下，仍然積極參與，主觀上是故意的，應當承擔法律責任。如果只是處理公司的財物問題，也應當符合財會要求，否則，如果老闆涉嫌挪用資金，屬於刑事犯罪的，則是屬於共同犯罪。

首先出納不能私自做假的憑證，同事拿著領導已簽字的費用報銷單來拿錢時，要注意一下發票是否是假的，發票上面是否有公章，如果沒章即使發票是真的也不能做帳。稅務局查到後會讓單位補繳所得稅的，補繳稅太大是會設計自身的。

《中華人民共和國會計法》第三十七條會計機構內部應當建立稽核制度。出納人員不得兼任稽核、會計檔案保管和收入、支出、費用、債權債務帳目的登記工作。

(6)出納如何規避法律責任擴展閱讀：

根據《中華人民共和國會計法》第四十二條， 有下列行為之一的，由縣級以上人民政府財政部門責令限期改正，屬於國家工作人員的，還應當由其所在單位或者有關單位依法給予行政處分：

（一）不依法設置會計帳簿的；

（二）私設會計帳簿的；

（三）未按照規定填制、取得原始憑證或者填制、取得的原始憑證不符合規定的；

（四）以未經審核的會計憑證為依據登記會計帳簿或者登記會計帳簿不符合規定的；

（五）隨意變更會計處理方法的；

（六）向不同的會計資料使用者提供的財務會計報告編制依據不一致的；

（七）未按照規定使用會計記錄文字或者記帳本位幣的；

（八）未按照規定保管會計資料，致使會計資料毀損、滅失的。

⑺ 報賬出納如何保護自己

報賬出納的注意事項：

1、看準企業、看準老闆
對於那些一門心思只想偷漏稅的企業，代理記賬會計一定不要介入。對於那些品行不端的老闆，代理記賬會計也一定要敬而遠之。學習之前先來做一個小測試吧點擊測試我合不合適學會計

2、不要涉獵多個行業
代理記賬會計要根據自己的能力和特長，在一個熟悉的行業或與之相近的行業中選擇企業，不要涉獵多個行業，也不能承攬自己不能勝任的客戶。

3、健全財務手續，劃清經濟責任
代理記賬會計在上任前，應主動和企業簽訂聘用協議，明確雙方的權利和義務。

4、自律勤勉，盡職盡責
代理記賬會計要講究職業道德，其身要正。要對企業和股東負責，發現問題後要及時和有關人員溝通。代理記賬會計必須守住自己的底線，把握好尺度。

作為一個會計人，除了將賬做對外，還要花更多的時間在合法的前提下，為企業創造更多的價值。對於想要提高會計知識的學員可以選擇恆企教育，恆企教育誕生於2002年，以「自營為主、加盟為輔」的連鎖經營形式，已在全國24個省市、150多個城市開辦了近400家校區，致力於培養各種財務人才。

⑻ 出納需要承擔一定的法律責任嗎求解！

出納無非就來是現金及票據上自的責任，如果盤虧、丟失，且查不到原因，基本都要自己承擔。另外不能私 動公 款

另外我想你的領導不是上述的這個意思。你們現金流大，卻是有一個出納，那麼你的單子會很重，工作量會很大，所謂的責任是這個意思，擔起責任的意思

⑼ 出納在工作中如何規避自己的風險出納在工作中需注意哪些方面

出納業務，需要認真，仔細。
資金進出，及時登記流水賬，做業務記錄。
庫存現金要日清月結，日清-及時登記業務，當日結出現金日記賬余額，核對庫存，

⑽ 南寧一出納挪用公款1.69億被判無期，如何避免此類事情發生

南京一個出納挪用公款1.69個億被判了無期，如何避免此類事件的發生呢？我認為首先我們不要給出納太多的權利，其次我們要加強對於出納的思想教育，除此之外，更是應該在行為上進行一定程度的監管，接下來跟大傢具體說明。3.應該想辦法控制員工的行為。
在我上大學的時候，我們班主任經常跟我們談話，一方面是了解我們的現狀，另外一方面是通過我們的嘴巴了解到班裡其他同學的情況，比如說我們班裡有一個同學經常去網吧，而且經常一個月都不帶回宿舍的，在這種情況之下，我們班主任就可以通過跟我們談話來了解到，從而防患於未然，因此我認為公司也應該想辦法控制員工的行為，比如說讓員工之間相互監督等等，從而能夠防患於未然。

總而言之，我認為要想防止公司員工利用權力來貪污，從而來挪用公款，首先公司一定不能夠給公司員工太大的權力，特別是無節制的權力，而且這樣會沒有人管控，我們可以在思想上跟大家進行教育，讓大家形成統一的價值觀和道德觀，從而自主的約束自己的行為，其次也可以想辦法控制員工的行為，從而防患於未然。