法律責任講義
『壹』 法律法規對安全培訓都有哪些要求
一、培訓要求：
必須對單位所有從業人員進行安全生產教育和培訓，保證從業人員具備必要的安全生產知識，熟悉有關的安全生產規章制度和安全操作規程，掌握本崗位的安全操作技能。未經安全生產教育和培訓合格的從業人員，不得上崗。
員工每年必須接受不少於20小時的安全生產教育和培訓。
二、培訓內容：
「安全生產法」規定的相關員工教育和培訓內容。如：從業人員規定、主要負責人和安全生產管理人員規定、特種作業人員規定等內容進行培訓。 對本單位生產過程中存在的危害因素進行識別分析，並提出有效的防範措施。
「安全生產法」、「勞動法」等其他法律法規中規定的從業人員對個體防護用品的要求、配備規定、佩戴要求等相關內容進行培訓。
班前班後會記錄、設備運行、維護、檢修記錄、安全檢查記錄、監測記錄、檢驗記錄、會議記錄、隱患上報規定、事故上報規定等內容進行培訓。
《安全生產許可證》、《工商營業執照》、《司爐工上崗操作證》、《電工進網許可證》、《企業主要負責人安全資格證》等證件的法律法規要求進行培訓。
特種設備監測檢驗規定進行培訓。
員工法律法規意識的調查表反映出的法律法規問題。
國家新出台的安全政策、規程等相關法律法規。
針對員工日常工作中暴露出欠缺的法律法規。
三、培訓准備
根據培訓主要內容收集整理資料編寫講議。
制定「培訓計劃安排表」。（要求：培訓時間、培訓地點、培訓內容、培訓教師、組織單位、培訓參加人數。）
制定培訓管理制度。
根據培訓內容製作《法律法規試卷》。
四、考核
培訓結束後要對參加培訓人員進行書面考試。
對試卷要進行判卷、打分，60分以上為合格，低於60分的重新組織培訓考試。
五、培訓管理，所有培訓的簽到表、分數登記表、培訓計劃安排表、培訓講義等資料和記錄進行整理裝訂存檔，妥善保存。
員工獲取相應安全生產法律法規和其他要求的有效途徑：
公司為各單位定有「中國安全生產報」、「長治日報」、「山西日報」等報刊，通過閱讀獲取。
公司每旬下發內部報刊「食品安全」報到分公司，由分公司下發到各車間、班組，便於員工獲取相應的安全生產法律法規知識。
通過分公司的宣傳欄、板報及各種會議來獲取。
員工參加單位內部或外部舉行的安全生產法律法規培訓班來獲取相應的安全生產法律法規知識。
通過網路查詢下載、看電視等媒體可以獲取相應的安全生產法律法規知識
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內容預覽：
第一節刑法學概述
一、刑法學的研究對象
研究對象是對一門學科定義的基礎。任何一門學科，包括法律科學，都有自己的研究對象，其性質決定該學科的基本性質。我國較早的觀點認為，犯罪和刑罰是刑法學的研究對象。20世紀90年代初期，以高銘暄教授為代表的刑法學者提出：「刑法是關於犯罪、刑事責任和刑罰的法律。」強調犯罪、刑事責任和刑罰是刑法的基本問題，刑事責任是相對獨立的范疇，它既不能包括在犯罪概念中，也不能包括在刑罰概念中。犯罪、刑事責任和刑罰是刑法中有機聯系的三個環節。適用刑罰要以行為人實施犯罪和應負刑事責任為前提條件，擔負刑事責任又以犯罪為前提條件。所以說，刑事責任是聯結犯罪與刑罰的一個必不可少的環節或者紐帶，三者之間不能相互代替。刑事責任是刑法體系中一個獨立而重要的組成部分。經過近十年的研究和總結，現在這一觀點已經成為學術界的通說。
由此可見，刑法學的研究對象就是刑法及其所規定的犯罪、刑事責任和刑罰。這……
需要別的再問
『叄』 關於一個產品責任的法律問題，在產品責任中受害者可以同時向生產者和銷售者要求承擔連帶責任嗎
不能，這里存在一個法律競合問題。即是選擇要求承擔違約責任還是侵權責任。