po是否具有法律效力

Ⅰ offer具有法律效力嗎

1、單純的offer是錄取來用知書，自在勞動合同法上是沒有法律效力的；
2、三方協議在法律上是有效力的，但是前提是必須有三方正式的簽訂或者蓋章；但是在offer上簽字是沒有法律保護的，所以按照你的說法，三方暫時還沒有生效，所有不存在違約行為或者事實；
3、對於你所說的新舊單位我不能理解。按照上述的說法，你暫時還不存在新舊的說法。
4、三方協議上已經有明確的權利義務的約定，另外勞動部門也有正規的格式勞動合同書，所以不需要自己起草合同，自己起草的合同公司也不會用你自帶的。所以你毋須糾結這個問題。
學盟精英俱樂部祝你成功就業。

Ⅱ 復印件合同有法律效力嗎

一、合同復印件是否具有法律效力?

1、合同復印件不一定具有法律效力，一般情況下，合同以原件為准，也就是說原件具有法律效力，也就是人們常說的蓋紅章的合同。而復印件是人們俗稱的黑章文件，一般不具備法律效力。

如果復印件和原件核對一致，那麼具有一定的法律效力，但是比原件的法律效力低。除非合同簽訂雙方再復印件上重新簽字，並註明「經雙方協商，該復印件經雙方簽字後，與原件享受等同效力」。

2、一般情況下，合同以原件為准，也就是說原件具有法律效力。而復印件一般不具備法律效力。僅憑復印件去打官司是很難得到法院支持的，除非對方認可該復印件，否則需要提供其他證據進行佐證，形成證據鏈條。

二、合同的生效要件都包括哪些?

1、主體合格

當事人應具備訂立合同的條件，這是毋庸置疑的。

2、意思表示真實

意思表示真實是合同生效的一個重要構成要件，是指表意人的表示行為應當真實反映其內心的效果意思。合同是意思表示一致的產物，是一種當事人之間的合意。這種合意是否產生法律上的效力，取決於意思表示是否真實。

3、行為不違反法律及社會公共利益

《民法典》第153條規定，違反法律、行政法規的強制性規定的民事法律行為無效。法律、行政法規中的強制性規定在法律用語上往往表現為「禁止、必須、不得」等等，它不允許有任何形式的違反。

4、形式合法

合同生效是包括以下幾種情況：

(1)依法成立的合同，自成立時生效。這是合同生效時間的一般規定，即如果沒有法律、行政法規的特別規定和當事人的約定，合同成立的時間就是合同生效的時間。

(2)法律、行政法規規定應當辦理批准、登記等手續生效的，自批准、登記時生效。

(3)雙方當事人在合同中約定合同生效時間的，以約定為准。

通常情形下合同在雙方自願簽署後生效，在合同原件有效的前提下，若是復印件與原件的內容一致，那麼可以認為復印件也是有效的。如果合同原件之中的內容已經違反了法律強制性的規定，那麼該合同可能部分、或者是全部無效，此種情形下，復印件的效力也會受到影響。

形式合法

合同生效是包括以下幾種情況：

(1)依法成立的合同，自成立時生效。這是合同生效時間的一般規定，即如果沒有法律、行政法規的特別規定和當事人的約定，合同成立的時間就是合同生效的時間。

(2)法律、行政法規規定應當辦理批准、登記等手續生效的，自批准、登記時生效。

(3)雙方當事人在合同中約定合同生效時間的，以約定為准。

Ⅲ offer具有法律效力嗎

offer對企業具有法律效力，對個人約束力不大。

雖然Offer只是用人單位向勞動者發出的要約，Offer並不是勞動合同，僅僅是用人單位單方向勞動者發出的聘用意向，是一種意思表示。但需要注意的是，盡管OfferLetter並不是正式的合同，公司的Offer同樣是有法律效力的。

根據《合同法》

第十九條有下列情形之一的，要約不得撤銷：

（一）要約人確定了承諾期限或者以其他形式明示要約不可撤銷；

（二）受要約人有理由認為要約是不可撤銷的，並已經為履行合同作了准備工作。

第二款之規定，受要約人有理由認為要約是不可撤銷的，並已經為履行合同作了准備工作的，要約不得撤消。

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如果企業反悔對受要約人造成損失可以要求賠償，可以主張損失的賠償范圍包括：

1、主要的經濟損失。一般為被錄用者自原單位離職後的應得工資收入損失、應得經濟補償等。

2、其他損失。一般為勞動合同磋商過程中發生的郵寄費、交通費、體檢費等費用。

3、機會損失。一般為被錄用者因此而放棄其他的就業機會。

以上這些損失法院在具體判決時都會考慮在內的，但是，對於損害賠償數額的合理性，法院會結合個案具體情況予以綜合考量。

Ⅳ Offer是否具備法律效力

你好朋友，你不去了，你不會賠錢的，因為它這種只是一個要約邀請類的東西，對你並沒有約束力，你可以選擇去，也可以選擇不去，因為你們之間並沒有任何合同，謝謝。

Ⅳ 電子公章具有法律效力嗎

電子章有法律效力。根據《電子簽名法》規定，可靠的電子簽名與手寫簽名或者蓋章具有同等的法律效力。
【法律依據】
《中華人民共和國電子簽名法》第三條：民事活動中的合同或者其他文件、單證等文書，當事人可以約定使用或者不使用電子簽名、數據電文。
當事人約定使用電子簽名、數據電文的文書，不得僅因為其採用電子簽名、數據電文的形式而否定其法律效力。
前款規定不適用下列文書：
（一）涉及婚姻、收養、繼承等人身關系的；
（二）涉及停止供水、供熱、供氣等公用事業服務的；
（三）法律、行政法規規定的不適用電子文書的其他情形。
《中華人民共和國電子簽名法》第十四條
可靠的電子簽名與手寫簽名或者蓋章具有同等的法律效力。

Ⅵ 學校強迫學生簽承諾書是否違法

是的，違反了民法中意思自治的原則。
法律分析
我國民法規定了意思自治原則，民事主體得依其意志自主形成私法上的權利義務關系。私法自治體現為所有權自由、遺囑自由與合同自由等。法律行為是實現私法自治的工具。所謂法律行為，指以意思表示為要素，依意思表示而發生一定私法效果的法律事實。所謂意思表示，指將企圖發生一定私法上效果的內心意思，表示於外部的行為。意思表示是法律行為的要素，無意思表示，則無法律行為。單方法律行為(如遺囑、捐助行為等)僅需一項意思表示即可成立;雙方法律行為(契約)需兩項意思表示對應的一致才能成立;多方法律行為(如設立公司的協議、合夥協議)須兩項以上的意思表示平行的一致才能成立;決議(如股東大會決議)須多項意思表示以符合議事規則和表決程序的方式達成完全一致或者多數的一致才能成立。法律行為制度之闡述，以意思表示理論為其開端。
作為意思表示的一種，簽訂承諾書同樣遵循意思表示原則。
因此，強制簽訂承諾書的 行為違反了意思自治的原則，不具有法律效力。
法律依據
《中華人民共和國民法典》第五條民事主體從事民事活動，應當遵循自願原則，按照自己的意思設立、變更、終止民事法律關系。第六條民事主體從事民事活動，應當遵循公平原則，合理確定各方的權利和義務。第七條民事主體從事民事活動，應當遵循誠信原則，秉持誠實，恪守承諾。第一百三十七條以對話方式作出的意思表示，相對人知道其內容時生效。
以非對話方式作出的意思表示，到達相對人時生效。以非對話方式作出的採用數據電文形式的意思表示，相對人指定特定系統接收數據電文的，該數據電文進入該特定系統時生效；未指定特定系統的，相對人知道或者應當知道該數據電文進入其系統時生效。當事人對採用數據電文形式的意思表示的生效時間另有約定的，按照其約定。

Ⅶ 外貿中PI,和PO 的區別

1、區別：PI是意願合同，PO是正式訂單。

2、PO=purchase order(客戶發給你的采購訂單)。

3、PI=proforma invoice，形式發票(你開給客戶的形式發票,相當於合同）。

4、PI是在沒有正式合同之前，經雙方簽字或蓋章之後產生法律效力的充當合同的文件，它包括產品描述，單價，數量，總金額、付款方式、包裝、交貨期。

5、PO是指 Purchase Order 即訂單， 2個PO即是2個訂單,一般的操作是價格和客人談好之後，客人傳一份PO，你做好Sales contract或者Performa Invoice,等客人簽字回傳後，這份定單就可以正式確認了。

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形式發票亦稱預開發票。出口商有時應進口商的要求，將准備出口貨物的名稱、規格、數量、單價、估計總值等等開立一種非正式的參考性發票。

以供進口商向其本國金融或外貿管理當局申領進口許可證和核批外匯之用，由於它不是一種正式單據，既不能用作交易雙方的記帳依據，也不能用於托收議付，對交易雙方更無最終約束力，當正式成交履行合同時仍需按照有關規定內容另開正式發票。

參考資料

網路-PI-形式發票

Ⅷ offer有法律效力么

法律分析：公司的offer是具有法律效力的要約，即向應聘者發出的簽訂勞動合同的請求。

1.受要約人有理由認為要約是不可撤銷的，並已經為履行合同作了准備工作的，要約不得撤消。應聘者為了實現訂立勞動合同的目的，已經辭去了原先的職務，即已經為履行勞動合同作了准備工作。這份要約公司已經不能撤消了。如果要撤消，必須承擔因此給應聘者帶來的損失。

2.對於收到紙質offer的應聘者，要注意offer上是否有有權人的簽字或公司蓋章。如果應聘者得到的只是一張簡單列印的紙，可能出現無法得到認可的情況。

3.如果公司的offer沒有明確入職時間，建議先與公司確認入職時間後再辭職。因為沒有明確時間的offer在法律上是可撤消的。

法律依據：《民法典》第四百七十二條：要約是希望與他人訂立合同的意思表示，該意思表示應當符合下列條件：

(一)內容具體確定；

(二)表明經受要約人承諾，要約人即受該意思表示約束。

Ⅸ 甲方單方給的PO算合同嗎

PO是指 Purchase Order 即訂單， 一般的操作是價格和客人談好之後，客人傳一份PO，你做好內Sales contract或者Performa Invoice,等客人簽字回傳容後，這份定單就可以正式確認了。這就是合同，雙方簽字或者蓋章後具有法律效力。

Ⅹ PO與LC信用證

這個問題,不是你這二句話就能分辯清楚的.就你所說而論,是否簽章不是發出要約的必要內條件,是否容LC付款,也不是必要的條件.關鍵是這個PO中是否給對方明確的指示.如果是有條件的虛盤,則可能還有商量的餘地.發出的如果是實盤.則看時效是否已經失效了.否則,那你只有接受.如果有質量問題,那是另外的法律關系.