法院金杯車
A. 法院正式宣布華晨破產，這是否會涉及華晨寶馬
華晨集團總公司已經對此事作出了全面的回應，他們表示這次華晨破產重組將對華晨寶馬以及旗下的主營汽車業務不會受到絲毫的影響，我相信總公司既然能夠做出這個回應，也就說明，華晨寶馬在這次破產重組的事情之後，依然還是我們熟悉的華晨寶馬，要知道德國的寶馬公司也是有自己的法務部，而且也是熟悉相關的商業條文的。
但是我們有理由相信，在這次重整資產之後，華晨總公司可能會做出一些重大的改變，這些重大的改變，很可能會圍繞著華晨寶馬進行，因為華晨寶馬畢竟是華晨總公司相當看重的子公司，也是唯一能夠讓華晨公司再一次出現在汽車領域當中的一個重要手段，希望這家公司真的能夠早日的站起來，讓我們看見他重振輝煌的時候。
B. 替罪犯藏作案工具是什麼性質
在司法實踐中，對於作案工具的認定和處理相關的規定為較為籠統，為原則性的規定。司法機關在日常案件辦理中，更多的精力和關注點往往在案件的定性和量刑上，對作案工具的認定和處理較為隨意，容易滋生司法腐敗和司法不公，也難以保證犯罪嫌疑人的正當權益，對此亟待規范。先來看兩則真實的案例：1、甲與乙多次用甲的天籟轎車，在深夜以下夜班的女性為作案對象，先將被害人從市區劫持上車，後驅車到郊區僻靜之處，在車內對被害女性實施輪奸。2、甲與乙利用甲的金杯麵包車，前往被害人丙的住處附近，以吃夜宵為名，將乙的網友丙，從市區騙上車，並駕車到郊外僻靜之處，以汽車汽油耗盡為由停車後，甲以步行去找汽油為名離去，乙隨後在車內將丙強奸，後甲也在車內將丙女強奸。同樣是機動車，在案例1中未被法院認定為作案工具，而在案例2中則被法院認定為作案工具。又如，同樣是在犯罪中用於聯系的手機，在販毒案件中，公安機關一般對犯罪嫌疑人所使用的手機予以扣押隨案移送，但在非法拘禁案件、盜竊等案件當中，公安機關往往將犯罪嫌疑人使用的手機不予扣押。如此種種，司法實踐中，對於涉案的工具存在著太多的相同情況，不相同處理。
C. 金杯汽車有望2022年重組成功嗎
金杯能否重組存在不確定性。
金杯汽車發布《關於間接控股股東被法院指定管理人的公告》稱，法院指定華晨集團清算組擔任華晨集團管理人，目前有關方尚未推出對華晨集團重整的具體計劃和方案，華晨集團能否重整成功存在不確定性。
D. 金杯車給自己開的超市拉貨,算非法營運嗎
關鍵是你要有足夠的證據證明是你給自己拉的啊，沒有證據什麼都不用說了直接排隊交罰款吧
不過我個人認為這種情況不屬於非法營運，但是這個還是要看運管的態度，因為你這樣的情況實在是太多，包括什麼快遞公司專門運送貨物的車輛等等，這些都可以定為非法營運，因為你產生了以盈利為目的，不管你是為了自己還是為了別人。因為非法營運的定義就是沒有取的道路運輸經營許可的車輛，擅自從事道路運輸經營活動，請注意是「經營」活動為目的。《中華人民共和國道路運輸條例》第六十四條上也沒有說給自己拉就不算啊。你拉貨的目的難道就不是為了賺錢？快遞公司的車子給別人送東西難道就不是為了賺取別人已經交納（預付費）或者貨到收錢（後付費）的郵費？雖然自己拉貨自己賺，可那也是屬於經營的范圍哪。
從法不治眾和構建和諧社會來說，這可以不算非法。但是從以營利為目的就可以說成是非法。這個其實很不好說，所以，我勸你還是找找關系吧，人家運管張一張嘴就能讓你決定金錢的流向啊。。。
要是找不到路子擺平，反正橫豎都要罰款，也別去復議了，乾脆提請法院訴訟，看法院怎麼判吧。
E. 金杯與五菱哪個質量好
金杯汽車與五菱汽車相比較而言，五菱汽車較為良好，其在設計結構、引擎、車載導航系統等方面均比較佔有優勢，具體介紹如下：
1、五菱汽車的設計結構較為新穎：
五菱汽車除了雙開門和四開門的車體結構以外，它還擁有三種引擎可以選擇：1272cc、1457cc、以及長期以一直作為高爾夫Golf系列基本配置的電噴型1588cc發動機。
2、五菱汽車的引擎較為先進：
五菱汽車的兩氣門2.0升引擎雖然不是最先進的技術，但是成熟穩定，保養費用低廉。扭矩與功率的輸出曲線符合國人的駕駛習慣，比較適合在中國城市中使用，1至3擋加速性能較好。
3、五菱汽車的車載導航系統較好：
五菱汽車的車載導航系統採用了觸摸屏幕與旋鈕控制相結合的操作方式，並具有MP3播放能力，兼顧USB、AUX、SD卡擴展槽，使用簡便功能強大，液晶屏幕採用折疊式設計。
(5)法院金杯車擴展閱讀：
五菱汽車的相關介紹：
五菱汽車在保持原有動力性強勁，皮實耐用，經濟舒適等一系列優秀品質的基礎上進行了21項主要技術改進。改進後新捷達的整體印象是大氣、協調性極強，充滿了陽剛之氣和現代感。
五菱汽車不僅車身尺寸略有改變，而且外觀和內飾也進行了改款升級。按照五菱汽車的規劃，五菱汽車品牌未來將進一步升級，並不局限於在第二代捷達基礎上進行現代化改造。
F. 如何界定麵包車或者金杯車拉多少貨是屬於非法貨運或者人貨混裝
這個主要在於交警同志了，如果有拆了坐位，裡面且裝載了物品，就能認定為非法貨運或人貨混裝。如果覺得有問題，可申請行政復議或上法院訴訟。
小車里沒有可以拉3噸貨的，麵包車、金杯車這些都不能。
簡單算下3噸貨大概是多少個人：
3噸（T）=3000公斤（KG）=6000斤
1個人=75公斤（KG）=150斤（一般1米7略胖的男士才有這么重）
6000/150=40
也就是說3噸貨相當於40個1米7略胖的男士的總重量，金杯車里最大的金杯大海獅拉這樣的人滿載14個都費力，更別說40個了。3噸貨必須輕卡車才能拉得動。
G. 依維柯大金杯是什麼梗
依維柯大金杯不是梗，是汽車品牌。而且依維柯金杯可以上藍牌的。
南京依維柯麵包車：6~8座型（微客）。
這是最為常見的麵包車，用於一般載客或運貨，只需要C1駕駛證即可駕駛。
南京依維柯麵包車：9~12座型（輕客）。
介紹
南京依維柯汽車有限公司發展成為中國一流的商用車企業，擁有依維柯、躍進兩大產品平台以及溫馨360服務平台，產品線橫跨客車、卡車、廂貨、越野車、底盤和專用車，擁有超過860餘種豐富車型。
公司的銷售和服務網路遍布全國各地，並建立了海外經銷渠道。近幾年，國內銷量大幅增長，市場份額逐年上升，同時整車遠銷拉美、南非、中東歐、中東、東南亞等地區。
H. 金杯車被運管抓了，要罰三萬沒錢罰，一年後法院強制執行，該怎麼辦
為什麼罰，憑什麼？你說自用的不就可以了。非營運
I. 沈陽金杯車輛製造有限公司，拖欠工人工資，拖欠養老保險，拖欠住房公積金！
首先與單位協商，協商不成，用人單位拖欠工資的，可以向勞動監察投訴，可以申請勞動爭議仲裁，有欠條可以向人民法院申請支付令。
一、向勞動監察投訴
根據《勞動合同法》第八十五條、《勞動爭議仲裁調解法》第九條規定，用人單位拖欠或者未足額支付勞動報酬的，可以向勞動監察投訴，勞動監察應當受理，並責令用人單位限期支付；逾期不支付的，責令按拖欠額度百分之五十至一百支付賠償金。
向勞動監察投訴可以口頭投訴，也可以書面投訴，需要提交本人身份證，用人單位拖欠工資的證據材料。
二、申請勞動爭議仲裁
勞動爭議仲裁是追索勞動報酬的有效途徑，一般都可以最後得到解決。
勞動爭議仲裁由用人單位住所地或者勞動合同履行地勞動爭議仲裁委員會管轄。申請勞動爭議仲裁應當提交仲裁申請書和按被申請人人數提共副本，申請人身份證復印件1份；相關證據復印件和證據清單2份；部分地區還需要提供用人單位的工商登記信息。 仲裁申請書應當載明下列事項：
（一）勞動者的姓名、性別、年齡、職業、工作單位、住所、通訊地址和聯系電話，用人單位的名稱、住所、通訊地址、聯系電話和法定代表人或者主要負責人的姓名、職務；
（二）仲裁請求和所根據的事實、理由；
（三）證據和證據來源，證人姓名和住所。
提交復印件的需要把原件提交仲裁委查驗。
根據《勞動爭議仲裁調解法》第二十七條第四款規定，勞動者追索勞動報酬適用特殊時效，自勞動關系解除或者終止之日起為一年。
三、向人民法院申請支付令
根據《勞動合同法》第三十條、《勞動爭議仲裁調解法》第十六條規定，用人單位向勞動者出具有工資欠條的，或者有支付協議不履行的，勞動者可以直接向人民法院申請支付令。
申請支付令需要提交申請書、欠條、申請人身份證件。申請書應當具備以下內容：
1、勞動者和用人單位的姓名或名稱等基本情況；
2、勞動者要求用人單位給付的工資數額；
3、勞動者請求所依據的事實和證據；
4、用人單位的財產狀況和可供執行的財產。
由於一些省市未經勞動監察限期支付不支持賠償金，建議先向勞動監察投訴，限期內不支付的申請勞動爭議仲裁。
J. 麵包車拉貨怎麼處罰
麵包車屬於客運機動車拉貨的處五百元以上二千元以下罰款，車輛由公安機關交通管理部門扣留機動車至違法狀態消除。
《中華人民共和國道路交通安全法》中規定：
第四十九條 機動車載人不得超過核定的人數，客運機動車不得違反規定載貨。
第九十二條公路客運車輛載客超過額定乘員的，處二百元以上五百元以下罰款；超過額定乘員百分之二十或者違反規定載貨的，處五百元以上二千元以下罰款。
有前款行為的，由公安機關交通管理部門扣留機動車至違法狀態消除。
(10)法院金杯車擴展閱讀
《查處違反裝載規定違法行為操作規程》中規定：
第三條 對於有載物超載嫌疑，需要使用稱重設備核定的，應當引導車輛到指定地點進行。
核定結果為超載，應當責令當事人消除違法行為。當事人表示可立即消除違法狀態，依法處罰，待違法狀態消除後放行車輛；當事人拒絕或者不能立即消除違法狀態的，製作行政強制措施憑證，扣留車輛。
對於跨地區長途運輸車輛超載的，依照公安部、交通運輸部等部門的有關規定處理。
《道路交通安全違法行為處理程序規定》中規定：
第六條對違法行為人處以警告、罰款或者暫扣機動車駕駛證處罰的，由縣級以上公安機關交通管理部門作出處罰決定。