法院紀律作風整頓

Ⅰ 司法警察為什麼要開展作風紀律整頓

近年來，我所認真貫徹上級關於加強政法隊伍建設的決策部署，始終把隊伍紀律作風建設作為一項重要任務抓緊抓好，取得了明顯成效，全所警察嚴格落實「勞教人民警察六條禁令」，注重道德修養，堅持艱苦奮斗、勤儉節約、廉潔自律，樹立了良好的社會形象。隨著社會的快速發展，對新形勢下加強勞教場所人民警察紀律作風建設，也提出了更高的要求。
勞教場所人民警察紀律作風事關勞教工作形象，尤其是當前在公開、透明、信息化的條件下，勞教場所人民警察的道德失衡、作風失儀、行為失范，極易引起社會熱議和網上炒作，不僅有損勞教人民警察的執法公信力，也會損害隊伍整體戰鬥力，甚至會影響勞教和戒毒事業的健康發展。因此，要從樹立全體勞教人民警察「嚴正、公正、文明、廉潔」執法的良好社會形象，維護場所安全穩定，促進勞教和戒毒事業改革發展的政治高度，充分認識在新形勢下加強勞教人民警察隊伍紀律作風建設的重要性和必要性。
今年4月份召開的全國監獄勞教人民警察隊伍建設工作會議上，吳愛英部長明確指出，要進一步加強警察作風建設，切實樹立隊伍良好形象。為了認真貫徹落實好吳部長的講話精神和《（2010）司勞教（戒毒）字74號通知》精神，切實加強我所全體勞教人民警察紀律作風建設，現就下一步工作提出如下要求：
要是還不夠，加575507708，我就是理材料的

Ⅱ 如何加強法院紀律作風建設

預防法院工作人員「吃了原告吃被告」，「有理無錢別進來」是紀律作風建設的重中之重！

Ⅲ 法院工作作風過硬,是否做到擔當作為,存在的具體問題

Ⅳ 人民法院有哪些 紀律作風方面的制度 規定

該《指導意見》分堅持從嚴教育，築牢拒腐防變思想防線；堅持從嚴管理，解決「四風」方面突出問題；堅持從嚴監督，促進公正高效廉潔司法；堅持從嚴查處，保持懲治腐敗高壓態勢4 部分19條。

Ⅳ 法院辦公室紀律作風整改方案怎麼寫

法院辦公室
紀律作風
改革方案
不難寫的

Ⅵ 急！誰能幫我寫一篇關於法院機關作風整治方面的演講稿啊最好是原創，第一次實在不懂啊

法院幹部作風整頓討論發言稿：明確目標，抓住機遇，真學實改，努力提高自身素質
各位領導、同志們：
我發言的題目是《明確目標，抓住機遇，真學實改，努力提高自身素質》。
根據省委、省高院、市中院的統一部署，我院開展「以社會主義法治理念和社會主義榮辱觀教育為主要內容，以「公正司法、一心為民為核心」的思想作風整頓活動，這是加強和改進法院審判工作和隊伍建設的一項重要舉措。(按照院黨組的統一安排，我們紀檢組、政治處、監察室在王書記的帶領下)，通過學習省、市及我院領導的重要講話，mzd同志的有關著作、鄧小平理論、「三個代表」重要思想，hjt總書記的重要論述，對當前開展思想作風整頓活動的重要性和必要性，有了更深刻的認識，下面從四個方面談談對這次活動的認識。 一、開展思想作風整頓，是提高黨的執政水平、鞏固黨的執政地位的需要。人民法院是國家的審判機關，法院的工作是黨的事業的一部分，他們是整體與局部的關系。吳華院長針對中央巡視組反饋的意見，對我市、縣兩級法院存在的「軟、粗、拖、散」等問題進行了高度概括。這些問題的存在，勢必使法院的工作受損，法官的形象受損，繼而使黨在人民群眾中的形象受損，長期發展下去，人民群眾就會與我們黨離心離德，我們黨的執政地位就會受到影響。因此，開展思想作風整頓活動，要樹立公正司法、一心為民意識，提高法院幹警的政治素質，業務素質是新時期法院隊伍建設的需要，是鞏固黨的執政地位的需要。
二、開展思想作風整頓，是維護社會穩定，構建和諧社會的現實需要。人民法院擔負著打擊敵人、懲罰犯罪、化解矛盾、定紛止爭、穩定社會的重要職責。人民法院的職責是通過每一個法官審理的每一起案件來體現的，法官只有依照事實和法律、公正高效的審理每一起案件，才能維護國家安全、社會穩定，維護正常的社會市場經濟秩序。所以，我們幹警要做到「人生方向明、工作目標清，自身要求嚴」，才能提高法院的整體形象，才能為構建和諧社會提供司法保障。
三、開展思想作風整頓，是提高法院幹警政治素質，確保司法公正的需要。政治素質是法院幹警具備的首要素質，是確保司法公正的根本。通過這次整頓，我們要增強政治敏銳性和政治鑒別力，樹立正確的世界觀和方法論，在政法隊伍中形成一種自我教育、自我約束、自覺向上的價值追求，牢固樹立人民的利益高於一切，強化全新全意為人民服務的宗旨意識，以人民滿意為標准，從人民滿意的地方作起，從人民不滿意的地方改起，切實解決我們法院系統存在的問題，培養有較高司法水平的法官隊伍，使每一位幹警都具備忠於職守、剛正不阿、清正廉潔、克己奉公、莊重文明的良好品德，真正樹立起人民法院的權威和公正司法的良好形象。
四、開展思想作風整頓，是法院加強自身建設的需要。近年來，我們在媒體上看到一些法官受到紀律處分和刑事追究，說到底，這些人都是在思想上出現了問題，政治上出現了偏差，通過這次整頓，我們要深刻反省自己，做到思想到位、認識到位，用警示教育來樹立我們的榮辱觀，在物資利益面前，始終保持清醒的頭腦，在任何情況下，都要做到自重、自省、自警、自勵。要通過思想作風整頓，進一步增強宗旨意識，培養嚴謹細致、謙虛謹慎、不驕不噪的工作作風，造就一隻作風正、工作實、業務精、制度嚴、形象好的法官隊伍，切實加強法院自身的隊伍建設。
這次思想作風整頓活動，上級嚴要求，各個環節規定的細，預期的目標高，我要真正從思想上對活動高度重視起來，變被動受教育為主動受教育，克服消極應付、敷衍了事的心理。樹立積極參與、認真對待的正確態度，正視問題，扎實整改，用實實在在的活動成效來重塑法院的形象，贏得上級領導的放心和人民群眾的滿意。通過這次思想作風整頓，我就要找准這些空間和差距，採取措施填補這些空間，趕上這些差距。我院是一個整體，法院工作的全面進步需要全院幹警付出艱苦的努力。一個人出了問題，損害的是全院的榮譽，一個人的工作出色，都是在給整個法院添光添彩。作為一名幹警，我的一言一行、一舉一動都關繫到了全院的整體形象。因此，我一定要按照許院長在專題報告中提出的要求，自覺堅持「三項原則」，不斷增強「四種意識」，踐行「八榮」，抵制「八恥」，把思想作風整頓作為提高自己，完善自己的難得機遇，抓住這個機遇，一要刻苦學習，認真改造自己的主觀世界，樹立正確的人生觀，價值觀；不斷增強自己的責任感、使命感、緊迫感，做到真有所思、真有所悟、真有所得。二是要深刻查擺。回顧幾年來的學習和工作，確實存在一些問題，我決心藉此機會，誠懇地歡迎領導和同志們給我提出批評和建議，切實把問題找准，把原因查深。三是要切實整改，要從我作起，從現在作起，堅持邊整邊改，防範邊整邊犯，把省高院xxx院長提出的五條禁令作為「高壓線」嚴格遵守，努力提高自身素質。
各位領導、同志們：前段時間院黨組班子成員率先垂範，帶頭學習，給我們做出了表率。只要我們嚴格按照院黨組的統一部署，扎扎實實地搞好這次思想作風整頓的各個環節，勤奮學習，深刻查擺，切實整改，自覺遵紀守法，自覺公正司法，自覺一心為民，一個更加令黨放心、令群眾滿意的法院新形象必將在這次活動中樹立起來。

Ⅶ 法院幹警三項隊建活動暨作風紀律整頓年的檢視剖析材料

這種都是內部材料特供的，外面無法搜索資源。

只能在內部尋求幫助，找到有關的資料，參考學習一下。

Ⅷ 紀律作風整頓措施什麼意思

1、紀律作風整頓措施是指為全面落實監督責任，堅決整治服務群眾不到位、辦案不規范、工作作風不扎實、內部管理不嚴格、遵守紀律不自覺等突出問題，創造安全穩定的和公平正義的法制環境、優質高效的服務環境，努力打造一支講政治、守紀律、懂規矩的隊伍，有力推進我各方面工作跨越發展。

2、紀律作風整頓措施的重點是思想意識淡化。重點整頓能否正確把握正確的政治方向、能否不斷增強理論、業務知識學習的主動性、自覺性；能否認真貫徹局黨委的重大決策部署；能否堅持解放思想、實事求是、與時俱進，圍繞當前工作重點，積極謀劃、狠抓落實。

3、貫徹執行不力。重點整頓工作落實是否到位，安排的重點工作是否落實；是否存在對局黨委的重大決策和重要部署貫徹執行不力、陽奉陰違；是否存在有令不行、有禁不止；是否存在不顧大局，搞上有政策、下有對策、損害群眾利益的問題。

4、責任意識不強。重點整頓工作中見困難就退、見問題就推、見矛盾就躲現象；遇事怕擔風險、怕得罪人、怕出事，畏首畏尾、縮手縮腳、患得患失，工作推進遲緩；對重任務，缺乏敢啃硬骨頭、敢涉險灘的精神，怕擔責任，作為領導幹部該決策不決策、該推進不推進、該落實不落實等現象。

(8)法院紀律作風整頓擴展閱讀：

紀律作風整頓措施大致分為以下幾個階段：

1、學習動員階段。縣局召開動員部署大會，制定方案。各進一步明確紀律要求、作風要求、素質要求和形象要求。

2、問題查擺階段。通過採取自查、互查和面向群眾查等各種途徑、各種形式、各種方法把問題找准，原因析透。制定整改措施要具體、時間要明確、責任要落實，切實保證整改效果。

3、整改提高階段。要本著邊查、邊改、邊規范的原則，區分共性和個性問題，摸准「軟肋」，找准「短板」，對查擺出的問題，進行認真梳理，細致研究，採取先易後難的方法，對症下葯。要著力從基礎上抓整改、從細節上抓整改、從健全完善制度上抓整改、從提高執行能力上抓整改。

Ⅸ 湖北省法院《嚴格作風十條規定》的具體內容

湖北高院嚴格紀律作風十條規定
發布時間：2014-02-11 17:15:34

為進一步加強全省法院紀律作風建設，規范法院工作人員業內業外行為，根據《人民法院工作人員處分條例》、最高人民法院「五個嚴禁」和「十不準」等規定，結合實際，制定本規定。
第一條 上班不準遲到、早退、曠工或撤自脫崗，工作時間不得串崗聊天、打牌娛樂、上網玩游戲以及做其他與履行職責無關的事項。
第二條 接待案件當事人及相關人員不得語氣生硬、態度蠻橫、行為粗暴，或以不知道、不了解、不在職責范圍、辦理該事項人員不在為由推脫或敷衍。
第三條 不準利用公款搞相互走訪、送禮、宴請等活動，或用公款大吃大喝 遊山玩水、參與高消費等活動，工作日中午不得飲酒。
第四條 不準違反規定使用公車或將公車、警車及牌照轉給他人使用，或將公車、警車停放在旅遊景點、桑拿洗浴、餐飲娛樂等場所。
第五條 不得違反規定超期審理、執行案件，嚴禁偽造訴訟、執行文書，私自辦案、製造假案。
第六條 不準擅自委託，或向委託機構提出違法或損害當事人利益的審計、鑒定、評估、拍賣的要求，或隨意撤銷委託事項。
第七條 嚴禁違反規定插手、干預、過問他人辦理案件，或為案件當事人通風報信、說情打招呼。
第八條 嚴禁泄漏合議庭或者審判委員會討論案件的具體內容及其他審判、執行秘密，不得披露或使用在工作中獲得的國家秘密、商業秘密或者個人隱私。
第九條 不準接受或參與可能影響公正執行公務的禮品、禮金、支付憑證等財物，以及宴請、旅遊、健身、娛樂等活動，不得違反規定向律師、案件當事人、中介機構及相關人員借錢、借物或撤銷應由個人支付的費用。
第十條 不準參與賭博、色情、封建迷信活動，禁止與他人發生不正當的兩性關系，或涉足與法院工作人員身份不相符合的場所。
違反本規定的，給予直接責任人批評教育、限期改正、責令檢查、誡勉談話、通報批評、調整工作崗位等處理；構成違紀的，按照有關規定給予紀律處分；需要追究刑事責任的，移送司法機關處理。
對違反本規定的行為隱瞞不報、壓案不查、弄虛作假、包庇袒護的，依照有關規定，追究相關領導的責任。
本規定自頒布之日起施行。

Ⅹ 法院系統審理案件工作作風和紀律作風不滿意的地方

摘要 執行難的原因有：（一）司法不公