龍崗區人民法院

Ⅰ 坪山公交365公交到龍崗人民法院哪站下車

公交線路：365路，全程約14.9公里

1、從坪山步行約510米,到達坪山公園站

2、乘坐365路,經過20站, 到達紫薇花園站（也可乘坐818路）

3、步行約290米,到達深圳市龍崗區人民法...

Ⅱ 深圳人民法院是幾點上班,幾點下班呢

自2020年2月28日起，深圳市各級黨委、人大、政府、政協及其各部門、各直屬單位，市、區人民法院、檢察院，各級工會、婦聯、共青團機關的工作時間調整為：上午9：00-12：00，下午2：00-6：00。

深圳市中級人民法院前身是廣東省寶安縣人民法院。1979年3月，國務院（1979）63號文件批准把寶安縣改為深圳市，廣東省高級人民法院決定撤銷寶安縣人民法院，建立深圳市人民法院。由於深圳市於1981年7月升格,廣東省高級人民法院於1982年1月1日撤銷深圳市人民法院，建立深圳市中級人民法院,下轄羅湖區人民法院和寶安縣人民法院。

隨著我國法治建設的發展和公民法律意識的增強，人民法院受理的訴訟案件日漸增多，深圳市中級人民法院的內設機構相應增加，到2003年共設立案庭、刑一庭、刑二庭、民一庭、民二庭、民三庭、民四庭、民五庭、行政庭、審監庭、執行局（綜合處、執行一處、執行二處）、法警大隊等業務機構。下轄羅湖、福田、南山、寶安、龍崗、鹽田6個基層法院，基層法院共派出14個人民法庭。

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機關人員

審判人員

人民法院的審判人員和其他人員包括有選舉權和被選舉權的年滿二十三歲的公民，可以被選舉為人民法院院長，或者被任命為副院長、庭長、副庭長、審判員和助理審判員，但是被剝奪過政治權力的人除外。人民法院的審判人員必須具有法學專業知識。

法官是依法行使國家審判權的審判人員，包括最高人民法院、地方各級人民法院和軍事法院等專門人民法院的院長、副院長、審判委員會委員、庭長、副庭長、審判員和助理審判員。法官必須忠實執行憲法和法律，全心全意為人民服務。法官依法履行職責，受法律保護。地方各級人民法院院長由地方各級人民代表大會選舉，副院長、庭長、副庭長和審判員由地方各級人民代表大會常務委員會任免。

在省、自治區內按地區設立的和在直轄市內設立的中級人民法院院長、副院長、庭長、副庭長和審判員，由省、自治區、直轄市的人民代表大會常務委員會任免。在民族自治地方設立的地方各級人民法院的院長，由民族自治地方各級人民代表大會選舉，副院長、庭長、副庭長和審判員由民族自治地方各級人民代表大會常務委員會任免。

最高人民法院院長是中華人民共和國首席大法官，由全國人民代表大會選舉，副院長、庭長、副庭長、審判員由全國人民代表大會常務委員會任免。各級人民法院院長任期與本級人民代表大會每屆任期相同。各級人民代表大會有權罷免由它選出的人民法院院長。在地方兩次人民代表大會之間，如果本級人民代表大會常務委員會認為人民法院院長需要撤換，須報請上級人民法院報經上級人民代表大會常務委員會批准。

各級人民法院按照需要可以設助理審判員，由本級人民法院任免。助理審判員協助審判員進行工作。助理審判員，由本院院長提出，經審判委員會通過，可以臨時代行審判員職務。

司法人員

有選舉權和被選舉權的年滿二十三歲的公民，可以被選舉為人民陪審員，但是被剝奪過政治權利的人除外。

人民陪審員在人民法院執行職務期間，是他所參加的審判庭的組成人員，同審判員有同等權利。人民陪審員在執行職務期間，由原工作單位照付工資；沒有工資收入的，由人民法院給以適當的補助。各級人民法院設書記員，擔任審判庭的記錄工作並辦理有關審判的其他事項。

地方各級人民法院設執行員，辦理民事案件判決和裁定的執行事項，辦理刑事案件判決和裁定中關於財產部分的執行事項。地方各級人民法院設法醫。各級人民法院設司法警察若幹人。

Ⅲ 庭前調解 被告人：關於消費金融合同欠款詐騙一案，接到深圳市龍崗區人民法院司法函件，

假的！催收狗發的垃圾簡訊！法院函件是快遞郵寄你手裡！而不是私人手機簡訊發送！而且由你所在地基層法院寄出！你不在深圳龍崗也不可能收到這樣函件，別被忽悠了！

Ⅳ 深圳市龍崗區人民法院怎麼樣

深圳市龍崗區人民法院，本省范圍內，當前企業的注冊資本屬於一般。

通過網路企業信用查看深圳市龍崗區人民法院更多信息和資訊。

Ⅳ 寶龍街道辦事處有沒有到龍崗區人民法院的公交車

現在是灰常時期，不能同車。一

Ⅵ 從龍崗雙龍地鐵站該怎麼坐車去龍崗區人民法院

坐地鐵到深圳市龍崗區人民法院坐大芬站出發，在那個站，那個出口最近？

Ⅶ 在龍崗區可不可以去其他區法院進行起訴

那你應該以被告所在地進行判斷。

Ⅷ 麻煩幫忙查詢案件號，龍崗區人民法院案 件 號：案號（2018）刑176162028號是不是真的

假的不能再假了，法院案件編號是按自然數排列的，這都1億多號，騙人的。

Ⅸ 十級工傷一般賠償多少錢

根據我國《工傷保險條例》第三十七條規定職工因工緻殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資；

（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。

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《工傷保險條例》第三十六條職工因工緻殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：

（一）從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標准為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資；

（二）保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，標准為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，並由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。

傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。 經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定。