長豐法院招聘

⑴ 誰知道長豐縣檢察輔助人員工資待遇

2013年合肥長豐縣人民檢察院招聘檢察輔助人員公告經研究決定，長豐縣人民檢察院面向全縣公開招聘檢察輔助人員，現就招聘工作有關事項公告如下：
一、招聘原則
按照德才兼備的標准，堅持「民主、公開、競爭、擇優」的原則。
二、招聘人數和條件
1、招聘檢察輔助人員3名;
2、長豐縣戶籍;
3、擁護黨的路線政策、方針、政策，遵紀守法，作風正派，品行端正，有較強的工作責任心，有良好的政治業務素質，志願從事審判輔助工作。
4、具有國家承認的大專及以上學歷，年齡在18周歲以上(1995年10月31日以前出生)，28周歲以下(1985年10月31日以後出生)。
5、能熟練操作計算機，具備從事檢察輔助工作的專業技能;
6、要求身體健康，無殘疾，五官端正，符合有關體檢要求;
7、有下列情形之一的，不得應聘檢察輔助人員崗位：
(1)受過勞動教養、或因犯罪受過刑事處罰的;
(2)涉嫌違法違紀正在接受審查，尚未作出結論的;
(3)曾被開除公職的或曾被國家機關辭退的;
(4)其他不宜在檢察輔助人員崗位上工作的。
三、報名
1、報名時間：2013年11月18日-19日。上午8：00-12：00，下午14：30-17：30。
2、報名地點：長豐縣人民檢察院政治處
3、報名人員應攜帶本人第二代身份證原件、復印件，學歷證書原件、復印件，其他材料原件、復印件以及近期二寸正面免冠同底彩色照片3張，辦理報名手續。
4、對於與報考條件要求不符的，或不能提供規定證件材料的，取消報名資格。
5、需要繳納筆試費45元/人。
四、筆試
1、筆試採用閉卷考試方式，筆試內容包括語文基礎知識、時事政治、法律常識、寫作。滿分100分。
2、考生11月28日憑報名發票到到長豐縣人民檢察院政治處領取筆試准考證，筆試成績(保留小數點後兩位)在長豐縣人民檢察院網站公布。
五、確定初選人員
根據報考人員的筆試成績，(保留小數點後兩位)，按招聘崗位計劃數1：1的比例，從高分到低分確定初選名單(最後一名成績相同的，依次以法律常識、寫作、語文基礎知識、時事政治成績高的進入)，補選名單長豐縣人民檢察院網站公布。
六、體檢和考察
1、體檢工作參照錄用公務員體檢項目和標准組織實施規定進行。
2、體檢的時間、地點另行通知。
3、體檢費用由體檢人員自理。
4、體檢合格的列入考察對象，主要考察考生的政治思想表現、道德品質、業務能力、工作實績(學業成績)等情況。
5、體檢考察如有不合格者，從高分到低分進行等額有效遞補一次(若出現成績並列，按確定初選人員的規則執行)。
七、聘用和待遇
1、考試、體檢、考察均合格人員，確定為擬聘用對象，在長豐縣人民檢察院網站公示，公示期為7天。
2、經公示無異議者確定為聘用人員，聘用人員實行試用制，試用期半年，試用期包括在合同期內，試用合格人員予以正式聘用，不合格人員予以辭退。
3、本次招聘的檢察輔助人員實行勞動合同管理。聘用合同一年一簽，由長豐縣人民檢察院與招聘人員簽訂。合同期滿，經考核合格的，可以續聘，重新簽定合同。
4、聘用人員的工資、保險等待遇根據勞動合同約定，暫按年2.8萬元的標准執行(含保險、服裝費等)。
5、聘用人員協助檢察院工作人員開展工作，不具有司法警察、檢察官身份，不具備獨立執法資格。
咨詢電話：63503657(長豐縣人民檢察院政治處)。
長豐縣人民檢察院
2013年11月13日

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⑵ 法院，檢察院每年是怎麼招人的是通過公務員考試嗎

非編制人員是通過向社會招生考試進的，屬於內部考試。在編人員就是通過公務員考試進的。

國家事業單位只為兩種：編制人員和非編制人員，而且這兩種人員都是聘用制的。不存在什麼「固定工(其次)合同工(一般)」。

所謂編制人員就是具有國家（人事部門）正式編制的工作人員，其基本工資和地方性補助都是財政撥款的，要進入編制都要經過公開招考的。

非編制人員就是事業單位自行聘用的（包括臨時工），就像企業聘用一樣，不由財政撥款。 聘任制:是指用人單位通過契約確定與人員關系的一種任用方式。

(2)長豐法院招聘擴展閱讀

《中華人民共和國人民檢察院組織法》規定，中華人民共和國人民檢察院是中國國家法律監督機關。中華人民共和國設立最高人民檢察院、地方各級人民檢察院和軍事檢察院等專門人民檢察院。

最高人民檢察院領導全國檢察機關工作，專門人民檢察院的設置、組織和職權由全國人民代表大會常務委員會另行規定。

各級人民檢察院設檢察長一人，副檢察長和檢察員若幹人。檢察長統一領導檢察院的工作。各級人民檢察院設立檢察委員會。檢察委員會實行民主集中制，在檢察長的主持下，討論決定重大案件和其他重大問題。如果檢察長在重大問題上不同意多數人的決定，可以報請本級人民代表大會常務委員會決定。

⑶ 2019安徽法院招聘書記員考試考點都在合肥嗎

法院的書記員有聘任制的，一般是簽合同，合同期限是1到5年。到期根據考試表現決專定是否繼續簽約。考屬試內容各地會不同吧，舉個例子，有位朋友考了四天，內容為筆試，面試，體能還有速錄四項。 法院書記員：書記員是在法官指導下審判工作的事務性輔助人員。人民法院書記員管理辦法(試行) \n（中共中央組織部、國家人事部、最高人民法院）為了建立一支專業化的人民法院書記員隊伍，實現對書記員的科學管理，根據《中華人民共和國人民法院組織法》和《中華人民共和國法官法》等有關法律，制定本辦法。在中國，各級人民法院的書記員由本院院長任免，主要擔任審判庭的記錄工作、並辦理有關審判的輔助性事項，如開庭的准備工作，保管證據、整理卷宗、處理文書工作，司法統計工作，接待來訪、處理來信工作，協助審判人員進行調查以及對政策、法規的宣傳工作等。書記員也是人民檢察院的輔助人員之一，由人民檢察院檢察長任免，其職責與法院書記員相似。在英、美、德、日等國稱為書記官，負責掌管編案、記錄、文牘、統計等工作。蘇聯各級法院也設有書記員，有的法院還另設法院書記員和審判庭書記員。

⑷ 關於司法系統（法官、檢察官）招聘信息

法院和檢察院不面來向社會招源聘。司法系統所有單位新員工錄用，都必須參加各省的公務員考試。包括法院的聘任制職工也必須參加統一的公務員招考才能進入。
司法系統的公務員招考計劃都在各省，國家機關公務員沒有相關職位。
一般各省的公務員招考安排在每年的上半年，個別省份會安排在下半年考試。考前1-2個月會在當地各大報紙和人事局網站上公布招考簡章和職位計劃招收的人數以及要求。
考試採用筆試、面試、政審、體檢等程序，其中筆試內容為申論和行政能力測試，個別省還有公共基礎知識，還有一些省試卷根據職位的不同進行分類，按照報考職位使用不同類的試卷。
一般法院、檢察院的法官和檢察官職位，基本要求是必須通過國家司法考試，專業一般不限，要求是本科及以上學歷，還有任職的其他要求，具體看各省的招考簡章。

⑸ 法院一般是怎麼招人的

1、法官

要求通過司法考試，再參加法院招考。國家公務員考試，指中央、國家機關公務員考試，時間相對比較固定，一般集中在10-11月份，簡稱「國考」。國考是國家部、委、署、總局招考在中央國家機關的工作人員的一種方式，招考條件相對比較苛刻、嚴格，一般均要求全日制本科應屆、歷屆畢業生，部分職位要求碩士研究生和英語四級、計算機二級。一般國考里只有最高法和最高檢招人。

2、省高院及省檢察院以下的屬於省考招人，省考，以各省為單位，由省委組織部、省人力資源和社會保障廳以及省公務員局組織的公務員招錄考試，為省、市、縣、鄉四級機關招錄公務員，在本省范圍內舉行。

3、其他種類工作，以黑龍江為例，

一、2018黑龍江齊齊哈爾市建華區人民法院委託招聘速錄員6名

招聘條件

(一)政治素質優良，作風嚴謹，品行端正，無違法犯罪記錄;

(二)具有大專及以上學歷，專業不限;

(三)身體健康，五官端正，口齒清晰，面部無明顯特殊標志，無紋身;

(四)性別不限，身高：男性170cm以上，女性160cm以上;

(五)年齡30周歲以下(1988年7月1日以後出生);

(六)計算機中文聽打速度每分鍾正確錄入60字以上;

(七)同等條件下，具有法律專業知識、文字能力較強者優先。

二、2018黑龍江綏化市安達法院招聘司法警察輔助人員和審判輔助人員17人

(一)司法警察輔助人員8人(男性7人，女性1人);

(二)審判輔助人員9人(性別不限);

司法警察輔助人員招考條件

(一)政治堅定，遵紀守法，作風正派，品行端正，組織紀律觀念強，具有良好的職業道德和團隊協作精神。

(二)男性，全日制統招大專及以上學歷(退伍軍人具有高中以上學歷)，年齡28周歲以下(截止時間為1990年7月10日)，身高175厘米以上，矯正視力1.0以上，體重60-90公斤;女性，全日制統招大專以上學歷，年齡25周歲以下(截止時間為1993年7月10日)，身高165厘米以上，矯正視力1.0以上，體重50-65公斤。

(三)身體健康，體貌端正，身體勻稱，無紋身。具有能夠勝任警務保障工作的體能素質。

(四)在法院從事過警察輔助性工作的報考人員優先。

報名時間

2018年7月9日— 7月10日(上午8：30-11;30，下午14：00-17：30)。

三、2018黑龍江雙鴨山集賢縣人民法院招聘審判輔助人員10人

崗位職責

審判輔助人員主要協助法官從事以下工作。

(一)審查訴訟材料，提出訴訟爭執要點，歸納、摘錄證據;

(二)庭前組織交換證據;

(三)代表法官主持庭前調解，達成調解協議的，須經法官審核確認;

(四)辦理承擔法律援助義務的律師擔任辯護人或者指定法定代理人代為訴訟的有關事宜;

(五)接待案件當事人、代理人、辯護人的來訪和查閱案卷材料;

(六)依法調查、收集、核對有關證據;

(七)辦理委託鑒定、評估、審計等事宜;

(八)協助法官採取訴訟保全措施;

(九)准備與案件審理相關的參考性資料;

(十)辦理案件管理的有關事務;

(十一)根據法官的授意草擬法律文書;

(十二)完成法官交辦的其他與審判業務相關的輔助性工作。」

報名時間： 2018年7月3日——7月20日(上午8:30-12:00，下午1:30-5:00) 。

(5)長豐法院招聘擴展閱讀：

法官申請任命流程

1、進入法院，一般要求法學本科學歷，一些法院還要求通過司法考試或者有2年以上工作經驗，具體看招考簡章；

2、進入法院後，要通過司法考試，

3、參加各省高院組織的1年預備法官培訓，領取培訓結業證書，

4、如果法律工作經驗滿2年自己年齡又滿23周歲的話，法院可以向上一級法院報請任命助理審判員，

5、等省高院批文下來了，那個法院就可以任命助理審判員了，

助審就是法官了。

⑹ 法院公開招聘的是正式編制嗎

一、各地來市縣法院文源職人員招聘大綱分析；
二、歷年各地市縣法院文職人員招聘真題；
三、各地市縣法院文職人員招聘考試視頻及視頻講義；
四、各地市縣法院文職人員招聘考試面試講義及模擬題；
五、各地市縣法院文職人員招聘考試時事政治；
六、各地市縣法院文職人員招聘考試公共基礎知識講義及模擬題；
七、各地市縣法院文職人員招聘考試計算機基礎講義及模擬題；
八、各地市縣法院文職人員招聘考試交通法規常識講義；

參閱下這些復習資料啊，91文職網裡面有打包下載的。

⑺ 為什麼司改之後，法院大量招入合同制書記員

原因：

1、中基層人民法院的受案量逐年攀升，「案多人少」的矛盾顯得十分突出並在一定時期內難以緩解。在人民法院總體人員編制有限的情況下，以往公務員編制的書記員逐漸減少，大量的合同制書記員通過招聘、勞務派遣等方式進入法院工作，以合同制員工的身份承擔起書記員的工作。

2、合同制書記員的出現，一方面在一定程度上緩解了法院「案多人少」的矛盾，讓更多的公務員編制用以充實一線審判人員隊伍；另一方面也使整個書記員隊伍保持了年輕化。

(7)長豐法院招聘擴展閱讀：

合同制書記員未來方向：

一、建立健全合同制書記員的招聘制度，主要包括兩個方面，

1、招聘標准：認為合同制書記員的准入標准至少應當是法律大專以上學歷，持有計算機二級以上等級證書或每分鍾漢字錄入40字以上。

2、招聘流程：應當向全社會公開招考，時間定為在崗書記員合同到期的前三個月，以合同到期的書記員數量決定招聘數量，確保書記員不斷層。

二、建立健全合同制書記員的級別制度。

對合同制書記員按初級書記員、中級書記員、高級書記員、書記長設四個級別，每個級別的書記員與法院簽訂不同的工作年限，同時享受不同的工資待遇及其它待遇。

三、建立健全合同制書記員的培訓制度。

初級書記員和中級書記員在各自的任期內安排一次培訓，主要進行漢字輸入、卷宗裝訂、保密知識等基礎業務技能方面的培訓，此類培訓主要由各中(基層)人民法院組織；

高級書記員、書記長可以每一至兩年安排一次培訓，主要進行庭審禮儀、法律知識、調解技能等更高層次的業務技能，鑒於各基層人民法院的高級書記員、書記長相對較少，且培訓內容層次更高。

參考資料來源:新余法院網-司法改革背景下合同制書記員職業化路徑探析

⑻ 2016年長豐縣人民法院、人民檢察院、交通運輸局面向社會招聘工作人員報考條件

招聘條件
1.擁護中國共產黨領導，遵紀守法，品行端正，具有開拓進取精神和服務意識，具備良好的職業道德;
2.具有一定的溝通協調和語言表達能力;
3.具有正常履行職責的身體條件;
4.年齡在18周歲以上(1998年1月1日以前出生)，30周歲以下(即1986年1月1日以後出生);
5.符合招聘崗位要求條件;
6.有下列情形之一的不得報考：
(1)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(2)現役軍人;
(3)曾被開除公職的、因犯罪受過刑事處罰的、涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;
(4)尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;

(5)經政府人社部門認定具有考試違紀行為且在停考期內人員或被國家機關辭退不滿5年的;

(6)曾受過勞動教養的不能報考法院和檢察院崗位;

(7)其他不宜在審判、檢察輔助人員崗位上工作的。

⑼ 法院招聘聘用制書記員是什麼編制

⑽ 本人是公務員,在法院信息崗上班,專業是通信工程,以後有機會能參加市級的粼選

你本人有機會參加市級的遴選
每一個城市都會有人才，業界有高層次人才招聘，有市級遴選，但是每一次的機會都要求應聘者有優秀的條件，而不是普通條件
有的要求學歷，有的要求榮譽，那麼您本人是公務員，在法院信息港上班，看來您是本科學歷，專業是通信工程，那麼我覺得未來您可以提升您的學歷，同時在工作上做出成績，這是您未來參加市級遴選的前提條件