法官的一日生活

1. 法官退休後的從業規定

事業單位退休人員在享受基本的退休金、醫療待遇的同時，還會享受原單位發放的一些待遇、組織的一些活動，包括單位組織職工每年的健康體檢、組織職工開展的各種活動、單位組織發放的精神物質獎勵、開展黨的組織活動、年終組織拜年、家庭生活困難慰問等待遇。
小編認為：所謂的法檢退休人員從事律師職業「不再保留機關的各種待遇」，應該是指以上的這些待遇和活動。
具體來看一下幾條比較重要的？
關於進一步規范法院、檢察院離任人員從事律師職業有那些意見
1、被開除公職的人民法院、人民檢察院工作人員不得在律師事務所從事任何工作而另一方認為：首先，單純從《公務員法》和《意見》相關規定來衡量，新擬定的意見有悖於之前的法律條文。原公務員法規定，兩院人員退休後，經過競業期後，依然可以從事相關法律工作。新出意見明顯地違背了原文的精神，而且還對退休幹部個人權益沒有保護，嚴重損害了他們的利益。
人民法院、人民檢察院退休人員都有什麼待遇？
人民法院、人民檢察院退休人員，確因工作需要從事律師職業或者擔任律師事務所「法律顧問"、行政人員的。及時將行政、工資等關系轉出人民法院、人民檢察院，不再保留機關的各種待遇。
建立從事律師職業信息庫，並實現與人民法院、人民檢察院立案、辦案系統的對接
總結退休法官、檢察官不得在律師事務所從事執業律師，也不得在律師事務所中擔任顧問、行政人員等。
法律依據：《中華人民共和國法官法》第三十六條法官從人民法院離任後兩年內，不得以律師身份擔任訴訟代理人或者辯護人。法官從人民法院離任後，不得擔任原任職法院辦理案件的訴訟代理人或者辯護人，但是作為當事人的監護人或者近親屬代理訴訟或者進行辯護的除外。法官被開除後，不得擔任訴訟代理人或者辯護人，但是作為當事人的監護人或者近親屬代理訴訟或者進行辯護的除外。

2. 法官開庭必須穿法袍嗎

是的
法官在下列場合應當穿著法官袍：
（一）審判法庭開庭審判案件；
（二）出席法官任命或者授予法官等級儀式。
第三條法官在下列場合可以穿著法官袍：
（一）出席重大外事活動；
（二）出席重大法律紀念、慶典活動。
為規范人民法院工作人員著裝行為，樹立和維護人民法院的良好形象，根據最高人民法院有關規定，結合人民法院實際情況，制定本辦法。
第一條人民法院實行統一著裝，是人民法院司法形象和幹警精神風貌的綜合反映，是維護法治尊嚴，依法行使審判權的需要。
第二條人民法院審判制服包括夏服（含短袖、長袖）、春秋服、冬服、防寒服、法袍及制服配飾等。
第三條人民法院工作人員在依法履行法律職務或在公共場合從事公務活動時應當穿著審判制服，佩戴法徽。非履行法律職務或在公共場合從事公務活動，原則上不得穿著審判制服。
第四條審判制服應當按照規范配套穿著，審判制服不得與非審判服裝混穿，兩名以上工作人員共同執行任務時，制服的季節款式要保持一致。
第五條著裝換季日期視各地季節、氣候、溫度變化情況，由各級人民法院自行酌定，統一要求。
第六條著短袖夏服時，淺月白色短袖襯衣配夏褲（裙），上衣外穿，佩戴小法徽，不系審判專用制式領帶。
第七條著長袖夏服時，淺月白色長袖襯衣配夏褲（裙），上衣扎系於褲（裙）腰內，佩戴小法徽，系審判專用制式領帶。
第八條著春秋服、冬服時，上身內穿白色長袖襯衣，系審判專用制式領帶，襯衣下擺扎系於褲腰內。領帶下沿應與皮帶扣位置大致相當。
第九條法袍的穿著按照《人民法院法官法袍穿著規定》執行。
第十條法徽應按下列要求佩戴：
（一）佩戴法徽僅限於審判制服，不得在其他服裝上佩戴。穿著審判制服不得佩戴法徽以外的徽章。
（二）開庭審判必須佩戴法徽，其他因工作需要的場合亦應佩戴法徽。
（三）法徽佩戴位置為：
夏服，法徽佩戴在上衣左胸口袋上沿上方正中，法徽下沿與口袋上沿平齊。
春秋服、冬服，男式制服法徽佩戴於上衣左胸駁頭裝飾扣眼處；女式制服法徽佩戴於與男式制服相同位置。
防寒服，法徽佩戴在左胸門襟與袖籠之間中央處，高度為第一紐扣與第二紐扣之間二分之一處。
法袍在製作時法徽已綉好，不再單獨佩戴。
（四）除法袍外，在其他場合執行公務、參加集體活動、會議及大型集會時均應佩戴小法徽。
為增強法官的職業責任感，進一步樹立法官公正審判形象，現就法官袍穿著問題規定如下:
第一條人民法院的法官配備法官袍。
第二條法官在下列場合應當穿著法官袍:
（一）審判法庭開庭審判案件;
（二）出席法官任命或者授予法官等級儀式。
第三條法官在下列場合可以穿著法官袍:
（一）出席重大外事活動;
（二）出席重大法律紀念、慶典活動。
第四條法官在本規定第二條、第三條之外的其他場合，不得穿著法官袍，其他人員在任何場合不得穿著法官袍。
第五條暫不具備條件的基層人民法院，開庭審判案件時可以不穿著法官袍，具體辦法由各高級人民法院根據當地的具體情況制定。
第六條法官袍應當妥善保管，保持整潔。
第七條有關法官袍穿著規定與本規定不一致的，以本規定為准。
法律依據：
《最高人民法院》
第一條人民法院的法官配備法官袍。
第二條法官在下列場合應當穿著法官袍：
（一）審判法庭開庭審判案件；
（二）出席法官任命或者授予法官等級儀式。
第三條法官在下列場合可以穿著法官袍：
（一）出席重大外事活動；
（二）出席重大法律紀念、慶典活動。
第四條法官在本規定第二條、第三條之外的其他場合，不得穿著法官袍，其他人員在任何場合不得穿著法官袍。
第五條暫不具備條件的基層人民法院，開庭審判案件時可以不穿著法官袍，具體辦法由各高級人民法院根據當地的具體情況制定。
第六條法官袍應當妥善保管，保持整潔。
第七條有關法官袍穿著規定與本規定不一致的，以本規定為准。

3. 小學六年級作文：關於當法官的理想的作文。在4月15日之前交給我，450字左右，謝謝！

每個人都有自己的理想，每個人的理想都是不相同的，它們就好像海邊上的貝殼一樣色彩斑斕。

我的理想是做一名法官。從小我就對這個神秘而偉大的職業充滿了好奇。每當我看到電視上，法官們戴著卷假發、威嚴地坐在審判席上審案子時，我就特別羨慕他們。有時我也模仿他們一下：我拿出我心愛的布娃娃們，讓它們來扮演被告和原告，我自己當小法官，接著，就模仿著電視上的法官的樣子，亂判一通，最後就開心地笑倒在床上。

隨著年齡的增長、知識的增多，我對法官這個職業也有了新的認識，如果自己的知識不多、口才不好、記憶力不夠強，是不能做法官的。特別是當我了解到我國的多項法律法規後才知道，法官特別不好當，但我還是有這個理想。每當我看到那些商家採用非法手段欺騙消費者、包工頭拖欠農民工工資的事情時，我就非常生氣，真想揍他們一頓。我憧憬著將來為那些受傷害的人們爭取到他們應得到的權利，讓這個世界少一些不法商家，少一些討厭的包工頭，還有那些形形色色的壞人，讓我們的社會永遠和諧、美好。

要成為一個法官不容易，這我也知道，雖然不容易，但我還是要努力去做，從現在起努力學習，做個知法懂法的好孩子，為實現自己的理想而努力奮斗。

4. 鐵面法官辦案中突發疾病辭世有多盡職

巴中市中級人民法院副院長何齊工作中突發疾病，搶救無效不幸辭世

「有一種信念，可以統一意志，凝聚力量；有一種追求，可以鍛造靈魂，改變歷史。」——摘自何齊筆記本扉頁

1月10日，何齊走後第49天。一大早，法官楊垚推開了何齊生前所在的辦公室，這間被稱為「巴中法院最熱鬧的辦公室」，如今靜得能聽見時鍾走過的聲音。楊垚拿出一條嶄新的毛巾，他照例要給老師辦公桌擦擦灰，給4株植物澆澆水。

「老師，放心走吧，再也不用被病痛折磨了。」楊垚一邊擦桌子，一邊低聲念叨。恍惚中，他看到桌上顯示去向的牌子亮起來，「那一瞬間，我出現了一種錯覺，感覺老師只是出趟差，很快就會回來。」

然而，何齊再也回不來了。他在工作中突然倒下，送醫後不救辭世，桌上的工作筆記永遠停在了2017年11月23日。下午的律師會談，他缺席了；次日的省高院開會，他缺席了；和女兒約定的旅行、女兒未來的婚禮，他統統都缺席了……

老父親對何齊的離去悲痛不已。

女兒懷念父親

「我再也無法觸碰到他了」

何齊走之前，在北京工作的女兒何佳陽也得到了消息。

一連接到三個電話，她意識到了嚴重性。用手機訂機票的時候，眼淚已不受控制。當她接到第四個電話時，媽媽告訴她，爸爸走了！此時，她正在過安檢，突然哭得失控，「安檢的小姐姐，示意我走快速通道。」

趕回家的時候，何齊已經躺在冰棺里。「最後一次握他的手是在去年過年的時候，如今不想承認，卻又不得不承認，自此以後，我再也無法觸碰到他了。」何佳陽說，與父親最後的交流，是在前一天晚上，父親在微信中給她發了個「花一千萬都看不到的視頻」。何佳陽回復：「你女兒在視頻行業，哪有看不到的視頻哦。」之前，父女有過約定，等何齊退休了，一起出去旅遊。「突然覺得自己堅持的很多東西都沒有意義，很多事情自己都沒有珍惜。」何佳陽說，爸爸在那邊再也沒有病痛折磨了。

前不久，巴中下了場雪。何佳陽在一篇紀念父親的文中寫道：「巴中下雪了，山河一層一層，裹上羽毛，用壯美掩飾哀傷，飄落的不是雪，是凋零的花絮，也是來年再生的種子。我知道無論你在哪，你都依然愛我。如同你知道無論我在哪，我都時刻想你。」

活得更長才能幫助更多的人。

5. 獨任制審判適用於哪些情形

獨任審判，即由審判員1人對案件進行審判並作出判決的審判形式。是中國人民法院審判案件的組織形式之一。
根據《刑事訴訟法》規定，凡基層人民法院、中級人民法院第一審自訴案件和其他輕微的刑事案件，都可由審判員1人獨任審判。根據規定，「事實清楚」是指當事人雙方對爭議的事實陳述基本一致，並能提供可靠的證據，無須法院調查即可判明事實、分清是非;「權利義務關系明確」是指誰是責任的承擔者，誰是權利的享有者，關系明確，「爭議不大」是指當事人對案件的是非、責任以及訴訟標的爭執無原則分歧。人民法院審理第一審民事案件，由審判員、陪審員共同組成合議庭或者由審判員組成合議庭。合議庭的成員人數，必須是單數。適用簡易程序審理的民事案件，由審判員一人獨任審理。
哪些民事案件不能適用簡易程序?
簡易程序只適用於事實清楚，權利、義務關系明確，爭議不大的簡單民事案件。簡易程序起訴方式、受理案件的程序、傳喚方式簡便。審理實行獨任制，程序簡便。
法院適用簡易程序審理案件，應當在立案之日起三個月內審結。法院判決後當事人不服的，可以上訴到上級法院。
一、不適用簡易程序的情況：
1、起訴時被告一方下落不明的
2、發回重審和再審的案件
3、非訴程序
4、共同訴訟中一方或雙方當事人人數眾多的
5、適用審判監督程序的
6、涉及國家利益和社會利益的
7、第三人起訴請求改變或者撤銷生效判決、裁定、調解書的
8、其他不宜適用簡易程序的案件
二、獨任制有哪些法律特徵?
第一，它能夠較好的體現法官審判的獨立性，能有效保證法官個人審判意志不受外界的干預。對獨任製法官而言，一人獨任審理將意味著由個人承擔全部的審判責任，從而有利於加強責任心;同時在一定程度上減少了投入審判的法官，由此也節約了國家的審判成本和審判資源。
第二，獨任制缺少其他法官的共同討論和同行的監督，獨任制審理時出現審判失誤的可能性相對要大一些。
法律依據：《中華人民共和國民事訴訟法》第一百六十四條 【上訴權】
當事人不服地方人民法院第一審判決的，有權在判決書送達之日起十五日內向上一級人民法院提起上訴。當事人不服地方人民法院第一審裁定的，有權在裁定書送達之日起十日內向上一級人民法院提起上訴。

6. 法庭里坐的一排法官都叫什麼 出庭審判時台上坐著什麼人

普通程序的法庭是三個法官，中間那個叫審判長，其他兩位是審判員，也可能是人民陪審員。在做筆錄的是書記員。
簡易程序的法庭就只有一個審判員，和書記員。

一、開庭審理的程序

人民法院適用普通程序審理民事案件，必須嚴格依照法定程序進行。根據民事訴訟法的規定，開庭審理分為以下幾個階段：

（一）庭審准備

庭審准備是人民法院在正式對案件進行實體審理之前，為保證案件審理的順利進行而進行的各項准備工作。根據民事訴訟法的規定，庭審准備的內容包括：

1、傳喚當事人，通知其他訴訟參與人出庭參加訴訟。人民法院應當在開庭3日前將傳票送達當事人，將出庭通知書送達其他訴訟參與人，傳票和通知書應當寫明案由、開庭的時間和地點，以確保當事人和其他訴訟參與人為參加庭審做好准備。

2、對公開審理的案件，人民法院應當在開庭3日前公告當事人的姓名、案由和開庭的時間、地點。公告可以在法院的公告欄張貼，巡迴審理的可以在案發地或其他相關的地點張貼。其目的是加強新聞媒體和社會公眾對人民法院審判活動的了解和監督，確保案件審理的公正和效益。

3、查明當事人及其他訴訟參與人是否到庭，宣布法庭紀律。正式開庭審理之前，由書記員查明原告、被告、第三人、訴訟代理人、證人、鑒定人、翻譯人員等是否到庭，並向審判長報告。同時宣布法庭紀律，告知全體訴訟參與人和旁聽人員必須遵守。

4、開庭審理時，由審判長核對當事人，核對的順序是原告、被告、第三人，核對的內容包括姓名、性別、年齡、民族、籍貫、工作單位、職業和住所。當事人是法人和 其他組織的，核對其法定代表人和主要行政負責人的姓名、職務。

對於訴訟代理人應當查明其代理資格和代理許可權。核對完畢由審判長宣布案由，宣布審判人員、書 記員名單，告知當事人有關的訴訟權利義務，詢問當事人是否提出迴避申請。

（二）法庭調查

法庭調查的主要任務是，審判人員在法庭上全面調查案件事實，審查和核實各種證據，為正確認定案件事實和適用法律奠定基礎。依照民事訴訟法和最高法院《民訴證據若干規定》，法庭調查主要包括兩個內容：一是當事人陳述；二是出示證據和質證。

1、當事人陳述

2、出示證據和質證

（三）法庭辯論

法庭辯論是當事人及其訴訟代理人在合議庭的主持下，根據法庭調查階段查明的事實和證據，闡明自己的觀點和意見，相互進行言詞辯駁的訴訟活動。

法庭辯論是辯 論原則最生動和最集中的體現。當事人及其訴訟代理人針對法庭調查階段審核的事實和證據，圍繞案件爭執焦點，互相進行口頭辯論，爭取合議庭作出有利於自己的 裁判。同時，通過辯論，審判人員能夠掌握案件的關鍵所在，有助於查清案件事實，分清是非責任。

（四）案件評議和宣告判決

這是開庭審理的最後階段，是合議庭根據已經查明的事實和證據，依照法律和政策，分清是非，明確責任，作出判決並宣告判決結果，從而解決當事人之間民事爭議的階段。

二、法庭筆錄

法庭筆錄是書記員對開庭審理活動的記錄。製作法庭筆錄，應當按照開庭審理各個階段的順序客觀、真實、全面地記載庭審的全部過程，由合議庭成員和書記員簽名。

法庭筆錄由書記員宣讀，也可以告知當事人和其他訴訟參與人當庭或者在5日內閱讀。法庭筆錄經宣讀或閱讀，當事人和其他訴訟參與人認為記錄無誤的，應當 在筆錄上簽名或蓋章；拒絕簽名、蓋章的，記明情況附卷；認為對自己的陳述記錄有遺漏或者差錯，申請補正的，允許在筆錄後面或者另頁補正。

三、審結期限
《民事訴訟法》第135條對普通程序的審結期限作了如下規定：「人民法院適用普通程序審理的案件，應當在立案之日起6個月內審結。有特殊情況需要延長的， 由本院院長批准，可以延長6個月；還需要延長的，報請上級人民法院批准。」

由於民事訴訟法對需要再次延長而報請上級人民法院批準的期限沒有明確，因而，從 理論上講，適用普通程序審理民事案件沒有最長的期限。2000年9月起施行的最高法院《關於嚴格執行案件審理期限制度的若干規定》彌補了這一立法缺陷。

根據這一司法解釋的規定，適用普通程序審理的第一審民事案件，期限為6個月；有特殊情況需要延長的，應當在審理期限屆滿10日前向本院院長提出申請，經本院 院長批准，可以延長6個月，還需延長的，應當在審理期限屆滿10日前報請上一級人民法院批准，可以再延長3個月。

(6)法官的一日生活擴展閱讀

開庭審理是普通程序中最基本和最主要的階段，是當事人行使訴權進行訴訟活動和人民法院行使審判權進行審判活動最集中、最生動的體現，對人民法院正確審理民事案件具有重要的意義。

1、開庭審理能夠確保人民法院審判權的正確行使。通過開庭審理，審判人員按照民事訴訟法的規定對民事案件的事實進行客觀的認定，對證據進行全面的審核，分清是非責任，對民事案件作出公正的處理，從而實現人民法院的審判職能。

2、有利於對審判活動的有效監督。開庭審理將案件的審理過程置於群眾的監督之下，增加了審判活動的透明度，有利於保證案件處理的公正性。

3、有利於保護當事人的訴訟權利和實體權利。民事訴訟法對開庭審理中當事人各項訴訟權利及其行使的方式作了充分的規定，開庭審理有利於當事人充分行使訴訟權利，自覺履行訴訟義務，保證庭審活動的順利進行，最終保護了當事人的民事實體權利。

4、有利於充分發揮開庭審理的教育作用，擴大法制宣傳效果。

7. 法官和審判長的區別

法律分析：
一、法官和審判長的區別：
1、法官是對從事審判工作的人員的稱呼，也就是一種職業名稱，和檢察官、警官等等是一樣的。
2、審判長就有兩種意思：第一就是在審理具體案件的合議庭中擔任主要審判職責，對該案審理負責的法官，就叫審判長，而其他合議庭成員就是審判員或者人民陪審員。第二，審判長是法院系統內部的一種職稱，只有被任命為審判員兩年以上才能競爭上崗審判長。
二、法官包括助理審判員和審判員。法官是一種通稱，助理審判員和審判員是法律術語稱謂。助理審判員在審理案件中裁判時的稱謂叫代理審判員，即代行審判員的職責。當然在合議庭中的表決權是一樣的，沒有大小之分，但在合議庭中，有審判員時，助理審判員是不能擔任審判長的，正如有庭長時，審判員不能擔任審判長，有院長時，庭長又不能擔任審判長一樣的道理。

法律依據：
《中華人民共和國民事訴訟法》 第四十一條 審判長 合議庭的審判長由院長或者庭長指定審判員一人擔任；院長或者庭長參加審判的，由院長或者庭長擔任。

衍生問題：
為什麼要設立審判員？
設立審判員的根本目的就是完成人民法院的工作職責，審判刑事案件和民事案件。基層人民法院由院長一人，副院長和審判員若幹人組成。中級人民法院由院長一人，副院長、庭長、副庭長和審判員若幹人組成。高級人民法院由院長一人，副院長、庭長、副庭長和審判員若幹人組成。人民法院審判第一審案件，由審判員組成合議庭或者由審判員和人民陪審員組成合議庭進行;簡單的民事案件、輕微的刑事案件和法律另有規定的案件，可以由審判員一人獨任審判。上訴和抗訴的案件，由審判員組成合議庭進行。

8. 日常生活經驗能否當法律證據

日常生活經驗法則的適用
經驗是法官從事司法活動的生命，在現代證據法上，證據的判斷往往將經驗法則的具體選擇和運用委之於法官，由法官通過自由判斷而作出，法官自由裁量權在很大程度上是法官以"經驗"為基礎作出的合理判斷。在司法實踐中，經驗法則往往是被作為證據裁判的根據，用以衡量已知事實、確定未知事實，在證據的評價、案件事實的認定中佔有極其重要的地位。為了完善訴訟制度，最高人民法院在《關於民事訴訟證據的若干規定》第64條對經驗法則首次作了以下規定："審判人員應當依照法定程序，全面、客觀地審核證據，依據法律的規定，遵循法官職業道德，運用邏輯推理和日常生活經驗，對證據有無證明力和證明力大小獨立進行判斷，並公開判斷的理由和結果。"自此，該司法解釋將日常生活經驗作為法官審查判斷證據的原則之一。

所謂日常生活經驗，是指法官在其日常生活中認識和領悟的客觀事物之必然聯系或一般規律，具有普遍公認或不證自明的性質。按照最高人民法院的司法解釋，構成日常經驗法則的主要具體要素包括：其一，所依的生活經驗必須是日常生活中反復發生的常態現象；其二，這種生活經驗必須為社會中普遍常人所能體察和感受；其三，這種經驗法則所依據的生活經驗可隨時以特定的具體方式還原為一般常人的親身感受。在審判實踐中，日常生活經驗對於認定事實和適用法律方面發揮著重要的作用，主要表現在以下幾個方面，即決定訴訟證據與案件的待證事實之間有客觀聯系；決定證據的可采性；發揮證據間的推理作用，減輕當事人的舉證責任；有利於正確認定事實和公正作出裁判和法官正確地理解和適用法律。

9. 法官為什麼要保持中立

說到法官職業道德，這是個非常寬泛的話題。他包括了許多方面，正如肖揚院長所指出的那樣，人民法官應當以「中立、平等、透明、公正、高效、獨立、文明」的現代司法觀念，去思考和解決各種訴訟糾紛，這也依法治國，建設社會主義法治國家宏偉目標賴以實現的基礎。肖揚院長所說的，正是對法官職業道德內涵的高度概括，將「中立」放在第一位，足見其重要性，可以這樣說，「中立」是法官最基本，最重要的職業道德。
如果從法官的工作特點來做一個闡述，「中立「就是指法官在審判過程中不偏不倚，以裁判者身份居中裁判，不得對任何一方當事人有偏見或袒護，這也是對法官的基本要求。
在座的各位法官都審理過不少案子，不知道是否有過自己打過官司的經歷，我想可能很少吧。我們不妨試著從當事人的角度來看一看法官。
在法庭上，當事人的心理都會比較復雜。他們無不急於從法官那裡得到關於自己案子的進展情況，他們會作出種種猜測，法官會相信我嗎，法官會支持我嗎，等等等等。當事人會留意法官的任何一個眼神、面部表情甚至說話的語氣，聲調的高低，當事人會通過這些細微的差別，對法官作是否中立公正的衡量，這種初步的印象一旦得以形成，再想改變就非常困難。畢竟，當事人往往對法律知識和審理程序缺乏了解，他們對司法結果是否公正的判斷並站在專業的立場來看待，而通常是通過法官印象的好壞來感知。很多情況下，法官對案件的處理完全符合法律的規定，但對法官報有的成見，往往會導致當事人對裁判的公正性產生懷疑。而這種信賴的喪失也正是有的當事人才能夠服判息訟的重要原因之一。
那麼，法官們應當如何讓當事人感覺到法官的中立呢?最高人民法院即使出台了《中華人民共和國法官職業道德基本准則》，其中一個很重要的內容就是要維護和塑造法官應有的形象，如第一條明確規定：「法官在履行職責時，應當切實做到實體公正和程序公正，並通過自己在法庭內外的言行體現公正，避免公眾對司法公正產生合理的懷疑」。由此，我們不難看出，法官的中立形象已經和司法公正緊密地聯系在一起。當事人心目中的公正判斷往往依賴於對法官的信任。如果法官不再為當事人所信任，那麼他也必然不會信任法官所作出的裁判。其結果只會導致當事人和法官的嚴重對立，不利於案件的審判。
法官中立原則
法官中立原則包括以下基本要求：
1、法官同爭議的事實和利益沒有任何關聯。法官既不能裁判自己與案件事實有關的爭訟，也不得與案件結果或爭議各方有任何利益上或其他方面的關系。
法官雙重角色難以保證訴訟過程和裁判結果的公正性。
2、法官不得對任何一方當事人存有歧視或偏愛。法官在審判中可能因種種原因(如當事人語言莽撞、行為粗魯、不通情達理等)而對其產生偏見，這種偏見雖是主觀感情因素，但足以妨礙法官公平地對待當事人和處理糾紛。
3、法官必須嚴守職業道德和紀律規范。包括尊重當事人、秉公執法、剛正不阿;不得接受當事人及其委託人的財物、宴請或其他方面給予的好處;不得故意不依法自行迴避等。當然，中立原則並不等同於消極原則。
法律依據：《民事訴訟法》第147條、140條之規定：當事人不服地方人民法院第一審判決的，有權在判決書送達之日起十五日內向上一級人民法院提起上訴。當事人不服地方人民法院第一審裁定的，有權在裁定書送達之日起十日內向上一級人民法院提起上訴。可以提起上訴的裁定包括不予受理、對管轄有異議、駁回起訴三種情形。
根據《刑事訴訟法》第182條、183條之規定：刑事公訴案件被害人及其法定代理人不服地方各級人民法院第一審判決的，自收到判書後五日以內，有權請求人民檢察院提起抗訴。不服判決的上訴和抗訴期限為十日，不服裁定的上訴和抗訴期限為五日，從接到判決書、裁定書的第二日起算。

10. 法官最怕什麼投訴

一、法官最怕什麼投訴
1、法官最怕投訴違規操作，投訴法官的方法有以下：
（1）向法官所屬法院反映；
（2）向檢察院反映；
（3）向紀檢監察部門反映；
（4）向媒體反映；
（5）向法院所在地的政法委反映。
2、法律依據：《中華人民共和國法官法》第四十八條
最高人民法院和省、自治區、直轄市設立法官懲戒委員會，負責從專業角度審查認定法官是否存在本法第四十六條第四項、第五項規定的違反審判職責的行為，提出構成故意違反職責、存在重大過失、存在一般過失或者沒有違反職責等審查意見。法官懲戒委員會提出審查意見後，人民法院依照有關規定作出是否予以懲戒的決定，並給予相應處理。
法官懲戒委員會由法官代表、其他從事法律職業的人員和有關方面代表組成，其中法官代表不少於半數。
最高人民法院法官懲戒委員會、省級法官懲戒委員會的日常工作，由相關人民法院的內設職能部門承擔。
二、投訴法官的要求有哪些
1、反應問題，不能捕風捉影，要有證據；
2、要尊重並來源於事實，不能猜想臆斷；
3、不能誣告，如果採用張貼大字報傳播不實或不法消息，將要承擔相應的責任；
4、為了提高工作效率，避免重復或無效工作，各種監督方式主要受理實名投訴舉報或反映的問題，因此，如遇有此類現象最好實名反映。