法院幹部科長

❶ 法院政工科 科長相當於什麼級別

縣區法院政工科科長是鄉科級副職幹部。

《中華人民共和國公務員法》規定：國家實行公務員職務與職級並行制度，根據公務員職位類別和職責設置公務員領導職務、職級序列。公務員領導職務根據憲法、有關法律和機構規格設置。

領導職務層次分為：國家級正職、國家級副職、省部級正職、省部級副職、廳局級正職、廳局級副職、縣處級正職、縣處級副職、鄉科級正職、鄉科級副職。

《中華人民共和國公務員法》第十六條國家實行公務員職位分類制度。

公務員職位類別按照公務員職位的性質、特點和管理需要，劃分為綜合管理類、專業技術類和行政執法類等類別。根據本法，對於具有職位特殊性，需要單獨管理的，可以增設其他職位類別。各職位類別的適用范圍由國家另行規定。

《中華人民共和國公務員法》第十七條國家實行公務員職務與職級並行制度，根據公務員職位類別和職責設置公務員領導職務、職級序列。

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法院政工科科長的職責：

一、貫徹黨的路線、方針、政策，執行國家法律、法規，落實上級法院和本院制定的工作制度。

二、負責本院思想政治宣傳教育、幹部培訓和人事管理工作，組織好乾警政治業務學習和幹警大會。

三、負責本院幹部獎勵懲處的考核呈報工作。

四、負責本院人事編制和人事統計分析工作。

五、負責本院人事檔案管理工作。

六、負責本院工作人員錄用、交流、晉升、任免的考核呈報工作。

七、負責本院工作人員年度考核工作。

八、負責本院幹部教育培訓的計劃安排和管理工作。

九、負責本院崗位目標管理責任制的考核管理。

十、在本院黨組的領導下，協助做好本院黨員管理考核工作。

參考資料來源：網路-法院

❷ 法院辦公室主任和組織部科長哪個好

法院辦公室主任好。
法院辦公室是法院的綜合協調機構，是法院工作的協調部、參謀部、監督管理部、服務部和保障部，既是法院的「資料庫」，又是法院的窗口，因此工作地位十分重要。在法院這個法律業務十分強的單位，辦公室主任大多是經過審判實踐鍛煉後才步入辦公室工作的，他對審判工作也略知一二，對法院工作的全局性有了全面而深刻的了解，這為從事法院辦公室工作奠定了基礎。而到辦公室工作後有一個職能的轉變過程，即由審判職能轉為行政職能，由專業型過渡到綜合型的工作。
法院是世界各國普遍設立的國家機關，是主要通過審判活動懲治犯罪分子，解決社會矛盾和糾紛，維護公平正義的司法機關。人民法院是中華人民共和國的國家審判機關，依照法律規定代表國家獨立行使審判權，不受任何行政機關、社會團體和個人或者其他的干涉。高級人民法院包括：省高級人民法院、自治區高級人民法院以及直轄市高級人民法院。高級人民法院設刑事審判庭、民事審判庭、經濟審判庭，根據需要可以設其他審判庭。

❸ 法院政工科科長進黨組規定的具體內容

解釋這個問題先要介紹一下法院政工科的工作職責：1、負責幹部思想教育、培訓工作；2、負責幹部管理工作（含幹部調動、調資等）；3、負責司法宣傳工作；4、負責黨組會議的記錄工作；5、完成院黨組交辦的其他工作。因為負責幹部管理和院黨組會議，所以政工科長必須為黨組成員，否則無法開展工作，因此政工科長進黨組，成為黨組成員主要是工作需要。