老梁道德經

『叄』 郭德綱和老梁，誰的水平更高

郭德綱和老梁相比，那就是叫花子和龍王相比，根本不是一個檔次。老梁是大知識分子，有自己的思想和觀點，郭德綱是什麼？就是一個小丑而已，只是賣賣嘴皮子，說些下三爛的東西，逗逗文化程度不高的庸俗之人。

『肆』 老梁為什麼當今很多人越來越不要臉，還極其得沒有道德

觀點偏頗。
社會存在決定社會意識。與「經濟發展新常態」相對應，目前中國處於「道德發展的新常態」。
1、對於社會中出現的不道德現象（事件）不必大驚小怪、憂心忡忡，不要否定主流、否定發展；可以進行必要的譴責，不必連篇累牘地報道。
各類媒體要多宣傳道德楷模和身邊好人，推動道德進步。
2、青少年要少看網上不道德的奇葩新聞，多看權威媒體及其網站宣傳的道德楷模。從而有利於自己積極進取、奮發向上，在報效國家的過程中實現自我價值。

『伍』 三年學說話，一生學閉嘴，怎樣才能學會閉嘴

一個人的命運好不好，從有沒有口德就能看出來。

口德好才能運勢好，運勢好才能少走彎路，多些成就。口無遮攔，出言不慎，傷人傷己，福氣必定越來越少。

看清一個人，沒必要拆穿；看透一件事，沒必要說破，這樣才不會得罪別人。

我們用兩年的時間學說話，卻要用一生的時間學閉嘴。閉嘴並不是教人緘口不語，而是希望人們能深思熟慮，三思而後說。

《道德經》里，給出了這樣一句話：“多言數窮，不如守中。”

閉嘴，是一個很重要的能力，懂得閉嘴的人一定是靠譜的、值得信任的人。在我們不懂得用言語概括一切的時候，在合適的時候學會閉嘴，能避免一些不必要的誤會。

人際交往中，一個人喋喋不休，說的話多了，容易自設陷阱，陷入困境之中。會說話，把話說好，卻是人際關系的命脈。

嘴有多賤，命就有多賤。嘴巴要留德，不要尖酸刻薄，這樣子就能留住福報。說到底，不管跟誰相處，你能恰到好處地學會閉嘴，才能贏得幸福的人生。

『陸』 推薦幾本古代與道教-佛教-等有關的書急急急！

《道德經》、《清凈經》、《莊子》、《抱朴子》。
不過，你要想研究而又沒有師承的話，得用他山之石攻玉——先看懂佛家的《金剛經》、《楞嚴經》、《圓覺經》。

『柒』 如何應對職場中的各種人際關系

初入職場，如何正確處理好人際關系呢？
1、你得先清楚根本的一條，單位招你來是要做事的，不是要你來交朋友的，本質上，你既不需要討好別人，也不需要畏懼別人，你的任務只有一個：干好工作。通俗地來說，就是八個字：學習成長，幹活拿錢。
至於其他的什麼職場人脈，同事評價，領導看法之類的東西，都是建立在這八個字基礎上的。
如果你工作乾的不怎麼樣，真正出問題的時候，誰也不會幫你分擔，換了家公司還得重頭來過。
如果你負責的工作推動有力，落實有效，即使你每天都是獨來獨往，私下裡與同事從無交集，也不要緊，你依然可以混的如魚得水。
要知道，古往今來所有的領導，上到皇帝天子，下到你的經理主管，甚至是讀書時的班主任，都是不喜歡看到下面的人拉幫結派、抱團取暖的。
工作以後你就該明白了，你沒有必要和所有人成為朋友。
2、應該清楚，職場里的人際關系是應該建立在工作基礎上的。特別是對剛參加工作，要資源沒資源、要經驗沒經驗的新人而言。
在這個大前提下，你討好別人也好，忍氣吞聲也好，私下請客吃飯也好，針鋒相對也好，都是為了更好地完成工作的一種「溝通協調技巧」而已。
而這種技巧和能力，是可以學習鍛煉的。
在不同的平台、不同的職位、不同的場合，這種能力技巧的要求是不同的，但有一些特質是相通的，有如下三個重要的關鍵點：
第一點，學會建立你的職場人格。
這是許多剛畢業的學生所不能理解的，職場中的你和生活中的你可以完全不一樣。
生活里唯唯諾諾，職場里可以咄咄逼人；生活里小心翼翼，職場里可以大馬金刀；生活里是個小公舉，職場里可以當個女漢子……
這只取決於，你想在職場里成為一個怎樣的人。
一個有志於當領導的女生，不管在男友面前多麼小鳥依人，職場里也不可能矯揉造作；一個只想安穩度日、三餐有飯的人，不管在父母那裡多麼蠻橫不講理，職場里遇到委屈也只能忍氣吞聲。
更進一步，你一開始給別人留下了好欺負的印象，就別怪別人拿你出氣，你如果不想做個職場「開心果」，就不要在別人隨意取笑自己的時候隨聲附和，你如果不想做個同事吐槽的「垃圾桶」，就請在TA們八卦扯談、吐槽罵娘的時候，背過耳朵。
你不是水，不是這個公司里需要你怎樣、同事希望你怎樣，你就怎樣。
初入職場的人際關系，是你在適應別人的同時，別人也正在適應你。而這種適應一旦建立，後續就很難被打破。
你給自己劃定了底線、原則，慢慢形成自己的做事風格，本質是在幫助別人適應你。
建立職場人格，最實用和快速的方法就是「對標學習」，對象就是你的上司、領導、優秀的同事，或是其他你覺得值得學習的對象。
初入職場，你要學會觀察、模仿，看看他們是如何與兄弟部門溝通，如何應對上司，如何對待同事，說了什麼樣的話，特別是一些極端情況下（吵架/撕逼/出現問題），看他們是如何應對的。
這種東西，大部分都得靠自己領悟學習，但也有些人特別幸運，剛工作就碰到一個優秀的領導，帶著學幾年，自己也變得非常厲害。
所謂什麼樣的將軍帶出什麼樣的兵，就是這個道理。
第二點，學會控制情緒。
情緒失控是職場大忌，因為你完全不知道當你受委屈了、爆發了、發泄了之後，會是什麼後果。
大腦處理情緒的部分是有優先順序的，一旦你動用了情緒，你的大腦就很難冷靜思考。
同樣的問題，你請領導出面，很可能三言兩語就解決了問題。
這是因為領導跟那個人的關系好嗎？
不是，這就是溝通能力上的差異。
第三點，學會利用手裡的牌。
當你做好了前兩點，已經和職場里許多人建立了人際關系，甚至有些還因為相互合作特別愉快，發展成了私底下的朋友，那麼，你就該學會怎樣去好好利用這些已有的人際關系了。
正向的，如拓展人際關系鏈條，找人牽線搭橋等等。反向的，則是突破人際關系障礙，使自己的在各個方向上都不會有「敵人」，比如A對我有成見，但A和B關系不錯，之前你的工作一旦經過A，一定會受阻，但當你和B建立良好的關系後，就可以利用B去間接影響A，而沒必要自己上去死磕到底。
學會利用你已建立的人際關系，去解決職場中與人交往裡的矛盾、問題，學會更有策略地運用其他人的資源推動工作，這是更高層級的人際交往技巧。
也是許多職場大牛，必備的能力之一。
3、針對人際交往裡一些許多職場新人感到難以處理的狀況，學長再分享一些獨到的經驗和看法。
1：拍領導的馬屁時注意場合。
在我看來，最好的拍馬屁方式，其實是對事不對人，只不過這件事正好和領導有關，比如：一項任務領導作了很好的分工，你可以說說這個分工是如何的科學合理；一篇文章領導幫你作了修改，你覺得確實改的很好，可以誇一誇這個地方改完才知道是硬傷，那一處改後讀起來更順。
這樣的拍馬屁，領導聽著自然，關鍵是自己也不違心，因為你只是說了一句實話而已。我自己的看法是，違心的馬屁還是別拍為好，時間長了，自己都把自己當小人了。
2：同事的活動/聚餐要有原則的參加。
過多的同事聚餐，既耗費精力、占據時間，也容易將自己捲入職場紛爭中，甚至會有被迫站隊的風險。
但領導發起的部門級聚會，一般應該參加。
有重要意義的聚會，如結婚、生日、離職、入職等等，應該參加。
其他的，盡量不參加。
要做到這一點，你需要給自己劃定原則，學會說不。不要擔心被同事孤立，這只會進一步塑造你在職場里鮮明的性格。
真正最容易得罪人的，是毫無原則的人，同事聚會你參加了十次，哪怕有一次沒有參加，別人都會覺得你「不合群＂
3：遇到辦公室斗爭最好不要反擊。
領導穿小鞋，同事說壞話，背後捅刀子，這都是職場里難以避免的。
許多人受了委屈，吃了暗虧，就一定要想方設法還回去。其實，沒必要。
因為這個過程，耗神費力，還會讓你忽略了真正重要的東西。尤其是，當你費盡九牛二虎之力，千辛萬苦，人品敗光，終於擠走了那個人，搞不好別人一轉頭不小心找了另一份工作，職位比你高，工資比你多。這又是何苦呢？
所以，剛參加工作的年輕人，心眼別太小，臉皮別太薄。格局一定要大。

『捌』 為什麼說：「學會閉嘴，你就贏了」怎樣理解

一個人的命運好不好，從有沒有口德就能看出來。

口德好才能運勢好，運勢好才能少走彎路，多些成就。口無遮攔，出言不慎，傷人傷己，福氣必定越來越少。

看清一個人，沒必要拆穿；看透一件事，沒必要說破，這樣才不會得罪別人。

我們用兩年的時間學說話，卻要用一生的時間學閉嘴。閉嘴並不是教人緘口不語，而是希望人們能深思熟慮，三思而後說。

《道德經》里，給出了這樣一句話：“多言數窮，不如守中。”

閉嘴，是一個很重要的能力，懂得閉嘴的人一定是靠譜的、值得信任的人。在我們不懂得用言語概括一切的時候，在合適的時候學會閉嘴，能避免一些不必要的誤會。

『玖』 《老梁故事匯》佛教和道教有什麼聯系

道教傳說是從黃帝開始孕育發展,其實所追求的就是一個"道"字,直到老子的出現,<道德經>成為了道家的最早的經典.總的來說道家的智慧就是表現字"無為"兩個字上.可以說道教是中國本土的產物.到了漢代,佛教開始從印度湧入,佛被當時的人們當作另一尊神,在公元2世紀不僅在老子旁邊受到禮拜,還被某些道教徒認為是老子的化身,但當時佛教僅被認為是道教的一個特殊宗派,是各宗派中最嚴謹,最有理想的.正是因為如此佛教慢慢的發展,阻止了道教本身煉金術的發展,使道教逐漸變成了一種純粹道德的,冥想的長生不老術.正是這樣佛教與道教開始區分開來,這種區分主要是:道教徒追求的是修煉成一個長生不老的身體,而佛教徒追求的是擺脫一切身相;而在具體修煉的方式上也有呼吸方式的不同;在行為上佛教有一套嚴謹的規則去約束,而道教也要按照道德標准行事或縱其天性.隨著時間的發展,以及人們對佛教興趣的增長,佛教更進一步壯大,在公元3世紀,佛教正式獨立於道教了.

『拾』 老梁的告誡：垃圾人有哪3個特徵，遇上有理也說不清，要及時遠離

老梁是一個文化人，總有幾分真知灼見，他的文化素養那是絕對一流。老梁說來也怪，上知天文下知地理，無一不精無一不通，對於人情世故也是有幾分研究，這點就讓人相當的佩服。老梁的告誡，還是值得一看的。老梁表示，這垃圾人有3個特徵，遇上了有理也說不清，要及時遠離。老梁所說的垃圾人3個特徵，究竟是什麼路數？小編就為大家說說，這垃圾人所具備的特徵，希望能夠給大家以啟迪，在人情世故中能夠游刃有餘。

老梁所說的3個特徵，基本上概括了垃圾人的面貌。垃圾人還是不要多交流為好，要不然在無形之中就會被卷進去，給自己造成不必要的損失。具備這3類特徵的人，往往是有理也說不清，還是要及時遠離比較好，否則引火上身是很正常的。所以，大家在生活中一定要遠離這種沒有什麼文化涵養的垃圾人，否則有理也說不清，只會徒增煩惱。還是要及時遠離，這才是保本的應對之策。