道德經培訓
A. 新國學的培訓教育
為繼承中國優秀傳統文化,大力發掘、研究、推廣和普及國學核心價值,提高國民尤其是廣大青少年、婦女兒童和企業員工的國學素養,把握國學核心價值,積極推動中華民族文化復興偉大事業,以實際行動促進和諧社會建設;由民政部中華慈善總會、文化部國家博物館、中國科學院管理評論雜志、教育部中國實學研究會、教育部中國人生科學學會、中國經濟社會發展與創新決策中心、北京大學國民素質研究中心、北京師范大學易學文化研究中心、中國古代管理思想研究會、中華國學企業傢俱樂部、和諧中國網、中國書畫家協會等數十家單位倡議發起「中華國學企業傢俱樂部」,由乾泉教授擔綱中華國學教育工程首席專家,並聯合開展「中華國學教育工程」、「國學與企業管理大講壇」、「2008國學勵志營」等大型系列公益活動。
各項活動贏得了全國主要城市的企業家組織、重點院校、教育部門和知名中小學的廣泛參與,得到了參與學習交流的廣大企業家群體、企業員工、高校師生、中小學生及其家長的熱烈歡迎。 ⒈《易經》與財富智慧人生
⒉易經與中國企業創新管理
⒊國學與重塑企業和諧團隊文化
⒋國學與構建中國管理哲學
⒌國學與中國企業的執行力
⒍國學與中小企業快速成長
⒎儒家文化與企業組織變革
⒏老子《道德經》與人生智慧
⒐《陰符經》、《陰陽五行》與全息管理
⒑鬼穀子、毛澤東與企業創新戰略
⒒組織生命全息理論與企業管理診斷
⒓中小企業HR資本化戰略
⒔企業家全息戰略思維
⒕人才全息能力評價與塑造方略
⒖全息企業文化診斷、塑造與管理
⒗國學與企業人力資源管理創新
⒘國學的核心價值與學習方法
⒙國學人文素養與命運 ⒈原創中國管理哲學思想與實踐操作
⒉全面解析企業成長基因與管理瓶頸
⒊比較中西方管理及其商業思想精華
⒋主張道德結構與企業文化重建結合
⒌個人職業生涯與企業目標戰略結合
⒍倡導積極創立和諧企業文化新機制
⒎講解獨創簡明實用的管理診斷工具
⒏呼籲企業家與其職業經理一起成長
B. 聽說學習《道德經》就有把握當領導,是這樣么
我不知道是否能當領導,最近我也在學習《道德經》,我覺得老子的思想一萬個人版有一萬權種解讀,但是不論是誰,只要有自己的理解都是一種進步。道德經有講無為之治和許多與人相處的態度,確實可以用在領導別人的方式上,你可以看看,受益蠻多的!
C. 國學培訓機構都教什麼_知名的國學培訓機構有哪些
建議博學書院,有著獨樹一幟的課程模塊,像七大國學寶典《易經》《道德經》《儒家》《法家》《孫子兵法》《禪宗智慧》《黃帝內經》,以及三大史學經典《貨殖列傳》《資治通鑒》《人物誌》均是他們的授課內容。
D. 請問各位家長願意讓孩子參加國學培訓班嗎
經典學習要有方法,有了科學正確的方法,完全可以在家進行,無需參加國學培訓班,明倫網的育心經典137學習法不錯,您可以網路「明倫網」詳細了解下:
「1」就是每天讀一遍,一遍約十分鍾,不超過十分鍾。【最多七遍】
「3」是每天讀三樣,[三樣到七樣]
「7」就是遵守七日來復的道理。如從星期一到星期日重復讀《論語》、《易經》、《老子》里相同的內容。不管孩子熟記不熟記,背誦不背誦,讀完7天就進入下周學習。如此,孩子兩年左右就可以熟記甚至背誦《論語》,《大學》,《易經》,《中庸》,《道德經》,《三字經》,《百家姓》,《千字文》,《朱子治家格言》,《笠翁對韻》等將近十多部經典。
千字文有1000不重復的字,三字經1600多字,弟子規1200多字,百家姓500多字,論語16000多字,大學1700多字,道德經5000多字,所以我們做了個簡單的統計,孩子認識的不重復的漢字至少在3000到5000個。
這么多經典 我們要先從那三本開始呢?
第一個線程就是學這些「經」,《易經》+《黃帝內經》+《道德經》+《孝經》,這是經類的。
第二個線程是學「典」的,《論語》+《大學》+《中庸》+《孟子》這一類,難度也是介於中間。
第三個線程是學《三字經》+《百家姓》+《千字文》+《弟子規》+《成語接龍》+《詩詞啟蒙》+《文學啟蒙》這一類的,裝修類的,比較基礎的。
三線程,用經典來說:就是經+典+其他,
用難易程度來說,就是難+中+易
用建築來說:就是鋼筋+水泥+其他,
用吃飯來說:就是菜+飯+湯;
用吃飯工具來說:就是碗+筷+勺,
我們不需要高深的理論,從生活中尋找智慧,道在生活,生活永遠充滿智慧,我們許多人卻舍近求遠,從許多大師那來找到,永遠實行不了的教育方法。
《易經》的學習方法:
《易經》乾坤二卦比較長,第一個禮拜就讀這兩卦。剩下的很短,64卦有62卦是很短的,可以一次讀5卦到7卦,當你稍微熟練的時候可以讀10卦甚至是30卦。我們現在讀是一口氣讀完64卦,一個小時讀完。入門的人,可以一天讀7遍,一次讀7卦,連續讀7天,同樣應用這個神奇的7字原理。第一年什麼都別管,只管讀。第二年可以嘗試去理解,因為第一年那麼讀一般可以讀到30遍以上,最短的都可以讀到30遍以上,如果你一天讀一小時,就可以讀到100遍。我現在有一個學生已經接近100遍了。第二年就可以開始理解的功夫,第三年就開始應用了。就這么簡單的學習方法。
如果是孩子,前十年只管讀,什麼也別管,讀到20歲才慢慢地理解,慢慢去參考別人的東西,拜師也可以,30歲以後才應用。
學習量:累積法主張一天的學習量為400字左右。不過學習量是一個參考值,不同的孩子、不同的學習階段,根據孩子的接受能力,可以靈活掌握。
學習時間:採用離散教學的原則,一次學習時間約十分鍾,一天二、三次,每天學習時間約為半小時。
E. 道德經的奧秘的講師簡介
中國式管理大師,全球華人中國式管理第一人,研究中國管理哲學近三十年,專研中美日管理版比權較、易經在管理上的應用、中西思想比較、人際關系與溝通、中國人的民族性、人倫關系等。所開創的中國式管理理論對華人企管培訓界,乃至整個中國社會都產生了重大影響,名動政、商、學各界。以其大智若愚、厚積薄發、化腐朽為神奇的演講風格屹立業界十餘年,是少數可稱為大師級演講者之一,當之無愧的培訓界風雲人物,當今中國極具影響力的管理大師。
經歷:英國萊斯特大學管理哲學博士,美國杜魯門州立大學行政管理碩士,台灣興國管理學院首任校長,台灣交通大學教授,台灣師范大學教授 著作:《中國管理哲學》《中國式管理》《大易管理》《易經的智慧》《曾仕強剖析胡雪岩商道》《胡雪岩的啟示》《易經的奧秘》《孝就是道》《為官之道 》《易經中的管理智慧》等等
F. 有關道德經培訓的課程有哪些針對企業管理的。
您好朋友,建復議您讀一制本書,裡面融合了《道德經》,《孫子兵法》等許多名著而成一家之言,針對企業管理,人力資源的掌控都有很實用的價值。目前此書買不到,只能在網上看。如果您有疑問,可以到作家的新浪博客提出,如果有時間他會幫您解惑的。
百7度7搜 社7會7縱7橫7學 (去掉7)
G. 道家思想中老子是怎麼看待統治者的領導力的武漢有沒有企業管理的培訓課程
老子主張的「無為」並非也絕非無所作為,而是指順應自然,遵循客觀規律而行。內
他的精髓即是「容有所為而有所不為」,所以,可以說,老子的「無為」即是真正的「有為」!
其實老子的「無為」思想在軍事上也是極有建樹的。
「哀兵必勝」就是孫臏在老子無為思想的基礎上作出的最好的建樹性發展!
清靜無為,順其自然,但真當國民被逼絕境時,此時乃無可奈何之戰,這個時候,人們爆發出來的力量那絕對可以說是所向披靡的。
而孫臏正是很好的利用了這一點,先將人逼入絕境,營造出那樣一種氛圍,再激發出將士們拚死一搏的勇氣和銳利。
交廣企業管理咨詢公司在企業培訓方面很不錯
H. 國學培訓有哪些
如果您想從事國學教育相關工作的話,推薦您去華鼎書院看看他們的培訓,比較實用