職業道德ppt

㈠ 企業員工如何提高自身的職業素質.ppt

我們把一個員工的全部才能看作一座冰山，浮在水面上的是他所擁有的資質、知識、行為和技能，這些就是員工的顯性素質；而潛在水面之下的東西，包括職業道德、職業精神，我們稱之為隱性素質。顯性素質和隱性素質的總和就構成了一個員工所具備的全部職業素質。 二、如何提升職業素質 （一）重新認識我們的工作 （二）先做人後做事 （三）敬業是一種精神信仰 （四）忠誠是第一職業品質 （五）責任重於才幹 （一）重新認識我們的工作 1、急需改變的工作觀念 2、工作是應該用生命去做的事 3、你是在為自己工作 4、不要只為薪水而工作 急需改變的工作觀念 ―― 工作對你來說意味著什麼？ ―― 工作更是我們生命的意義所在。 工作的目的有兩個： 一是滿足社會的需要； 一是獲得物質上的報酬，成為精神上的支柱。 工作是應該用生命去做的事 你過去對工作的態度如何，這並不重要，畢竟那是已經過去的事了；重要的是，從現在開始，你未來的態度將如何！ 讓我們像第三位工人那樣，為擁有一個工作機會而心懷感激，為生命的尊嚴和人生的幸福而努力工作。 你是在為自己工作 我們是在為誰工作？這個問題確實值得我們每個人好好地思考一番。不管你是在什麼組織、什麼企業做什麼職位的工作，你都必須認識到，工作是在為自己，而不是為哪一方服務的機構。 當我們弄清楚這個問題的時候，我們就能點燃我們工作的熱情，真正全力以赴地去工作，實現人生的成功。 不要只為薪水而工作 如果一個人只是為了薪水工作，而沒有更高的目標，實在不是一種好的選擇。在這個過程中，受害最深的不是別人，而是自己。 大家要牢記下面兩句話：工作是你提升自己、成就自己的舞台，你的表演越出色，鮮花和掌聲就會越多。盡快放棄那種只為薪水而工作的念頭吧！它是你成功路上最大的絆腳石！ 1、自信是開啟成功的鑰匙 2、謙虛永遠是一種美德 3、專注於自己的工作 4、用感恩的心對待工作 自信是開啟成功的鑰匙 只要你有信心，你就能夠達成一切，你就會做得到。有堅強的意志，有堅強的自信，往往使得平凡的人也能夠成就神奇的事業。 一個充滿自信的員工不會畏懼任何困難的挑戰，他們也是老闆最賞識的員工，因為自信可以使他們完成那些看似不可能完成的任務，而不必老闆事事躬親。 謙虛永遠是一種美德 要有一種從零做起的心態，放下架子，尊重同事，不論對方年齡大小，只要比你先來企業，都是你的老師，你只有虛心請教，不斷學習加上埋頭苦幹。 謙虛可以使你永遠把自己置於學習的地位，並有助於發現他人的優點。 專注於自己的工作 專注是一種很有魅力的狀態，我們知道，一個專注的人往往具有一顆純潔的心。因為誰都知道，要想成功地做事首先要成功地做人。做事只關繫到一事的成敗，但做人則牽系著你的一生。 要成為一個優秀的員工，你就一定要專注於自己的工作。 用感恩的心對待工作 對工作心存感恩吧，這樣你才會努力工作，因為努力工作，你才會越來越出色。 只要我們時常懷有感恩的心態，便能從腐朽中發現神奇，從平凡中尋到精彩，從失敗中汲取教訓；只要我們用一種感恩的眼光去看待工作，就會發現公司給我們提供了啟迪智慧的場所，歷練能力和身體的機遇。 （三）敬業是一種精神信仰 1、敬業是一種職業道德 2、把敬業變成一種職業習慣 3、激發敬業精神 敬業是一種職業道德 敬業就是尊重並重視自己的職業，把工作當成自己的事，對此付出全身心的努力，加上認真負責、一絲不苟的工作態度，坦然地面對各種困難，努力地克服它們，做到始終如一，善始善終。員工只有具備了敬業精神，才有可能為顧客提供優秀的服務，才有可能創造出優秀的產品。 每一個力圖成功的人，都應該磨練和培養自己的敬業精神，因為無論你將來到什麼位置，做什麼工作，敬業精神都是你走向成功的最重要的法寶。 把敬業變成一種職業習慣 敬業不能僅僅是一個概念，更是一種實際行動。當把敬業變成一種職業習慣時，我們就會發現，我們不但可以從中學到許多知識，積累許多經驗，還能從全心全意、盡職盡責投入工作的過程中得到歡樂。 一個敬業的員工是容易給公司帶來效益的，因為別人願意與他合作，他會讓人放心，他值得別人信任。 激發敬業精神 我們要激發敬業精神，首先必須做到的就是熱愛自己的工作，不要把工作看成一份職業，而是要看成自己的一份事業來完成。 激發自己的敬業精神，最基本的，也是最重要的還是全心全意地把自己的工作做好，愛崗敬業才是我們事業成功之樹茁壯成長的沃土。 （四）忠誠是第一職業品質 1、忠誠是一種職業的責任感 2、忠誠就是以不同方式的貢獻? 3、忠誠是一絲不苟的責任 4、忠誠勝於能力 5、積極主動工作是忠誠的表現 6、不必等老闆交待 7、用老闆的頭腦對待工作 忠誠是一種職業的責任感 忠誠是什麼？忠誠不是叫你從一而終，而是一種職業道德。它是一種自始至終的責任，對公司的責任，對老闆的責任。 忠誠就是要誠實可靠。概括起來，忠誠就是不該說的不說，不該做的不做，不該要的不要。 忠誠就是以不同方式的貢獻? 一個優秀的員工必須具備忠誠的美德。從某種意義上講，忠誠於公司，就是主動以不同的方式為公司做出貢獻。 記住一位成功者說過的話吧：「自身價值的創造和實現依賴於忠誠。」當你因為忠誠，主動對老闆負責，加倍付出，老闆就因此而對你承擔一份義務，忠誠地對待你，這會讓你永遠無需為失業而擔擾。 忠誠是一絲不苟的責任 有些人總以為，公司的事情讓老闆去操心就好了，一個小小的員工管那麼多完全是沒事找事，而且，你用了心費了力，老闆也不一定知道。但是一個富有忠誠激情的員工就不會這么想，他們不會計較自己的利益，因為他們把公司的利益看作自己的利益，他們關心公司的得失就像關心自己的安危。這樣的員工是公司的支柱，他們的行為總會引起老闆的重視，這不僅會給公司帶來好處，個人也會被重用。 忠誠勝於能力 在企業中，忠誠和能力孰勝一籌呢？能力是一個人在事業上取得成功的必不可少的前提條件，可是對於老闆來說，有能力的員工不止一個，他們更看重員工的忠誠。企業不歡迎不忠誠的人，即使他有能力。而且有能力，卻沒給老闆留下忠誠的印象，這樣的員工最可能遭到老闆的猜忌。 積極主動工作是忠誠的表現 我們是否每個人都認識自己的工作職責？是否都能在自己的崗位上發光發亮？是否能為自己的工作創造的價值感到自豪？ 我們在企業中工作，企業的每個部門，每個人，都有自己的使命，這就要求我們每個人都要以積極的心態對待自己的工作，即使你是個清潔工、保安、後勤人員或是管理人員。 不必等老闆交待 在現代社會，雖然聽命行事的能力相當重要，但個人的主動進取更受到重視。許多公司都努力把自己的員工培養成主動工作的人。所謂主動，就是沒有人要求你、強迫你，卻能自覺而且出色地做好需要做的事情。 一個做事主動的人，知道自己工作的意義和責任，並隨時准備把握機會，展示超乎他人要求的工作表現。 用老闆的頭腦對待工作 一個積極主動的員工總是帶著思考去工作。工作中千萬不要以為所有計劃都能順順利利，事先想好後備方案是發生意外的應急措施。 在工作中，應該認真地思考遇到的每一個問題，有意識地多想一想自己的決定是否能夠經受住考驗，自己的計劃是否全面周祥，這樣或許能夠避免很多像自以為是這類很幼稚的錯誤，才能順利圓滿地完成每一項任務，並得到老闆的賞識。 （五）責任重於才幹 1、缺乏責任意識的危害性 2、工作本身就意味著責任 3、沒有責任感的員工不是優秀的員工 4、盡職盡責 5、不要推卸你的責任 缺乏責任意識的危害性 在企業裡面，大多數人關心的只是自己能賺多少錢，而不關心公司到底能賺多少錢。如果所有人都持這樣的心態，我們的企業怎麼可能做大做強？ 對我們的企業員工來說，迫切需要學習的最基本最朴實的一課就是責任。 工作本身就意味著責任 責任感是不容易獲得的，原因就在於它是由許多小事構成的。但是最基本的是做事成熟，無論多小的事，都能夠比以往任何人做得都好。 多問自己「我做得如何」，這就是責任。 沒有責任感的員工不是優秀的員工 我們相信，一個人即使聰明才智差一點，但假如他肯對工作負責，成功的機會必定比只有聰明才智而無責任感的人要多。 讓我們把這句話作為我們共同的座右銘吧： 「不管我註定要從事什麼工作，就算是做掃大街的清潔工，我也要像貝多芬作曲、莎士比亞寫劇本一樣認真負責，讓走在大街上的人們為我的工作而感到驚嘆！」 盡職盡責 盡職盡責不僅體現了一個人的職業道德，更體現了一個人的社會道德觀和個人品質。如果一個人不能盡職盡責的話，那麼對其他人來講，就是一種不負責任的表現。 不要推卸你的責任 無論是在生活中還是工作當中，我們每個人都承擔著一定的責任。如果硬把自己本該承擔的責任推給別人，結果只會讓自己肩上的壓力越來越大。是你要做的事，你就必須得自己做，而且要全力以赴做到最好。 課程結束， 謝謝大家！ * * 津南區委黨校 趙利萍 （二）先做人後做事

㈡ 職業道德課要做一份PPT來演講 不知道有什麼題材

用戶不僅在投影儀或者計算機上進行演示，也可以將演示文稿列印出來，製作成膠片，專以便應用到更廣屬泛的領域中。
誠然，做出一個PPT很容易，隨便找幾個模板，弄上點背景和文字就OK了。但是，絕不要認為做出一個成功的PPT是件容易的事情，如果您設計的PPT雜亂無章、文本過多、不美觀，那麼就不能組成一個吸引人的演示來傳遞信息。
要做得好做得快而且還要通過PPT的演示讓你的客戶，觀眾很容易的理解你所表達的思路就著實需要我們花費一些精力。
本文提出的這些建議將幫助您開發出專業且引人注目的演示，令您更高效地做出成功的PPT。
1．服務聽眾、關注內容
PPT演示的目的在傳達信息，所以有演講者將整頁的文字稿直接復制到幻燈片；有演講者深怕遺漏重要信息，照著幻燈片的內容逐字宣讀；有演講者准備的幻燈片花俏得令聽眾覺得他好像是在教演示文稿軟體。所以，我們要明確意識到：
針對不同的觀眾，應該有不同的內容，一個PPT只對一類人；
演講PPT的場合非常重要，是一對一？或是一對多？或是公開演講；
你的PPT永遠為觀眾服務，千萬不要以自我為中心；

㈢ 如何提升教師職業道德修養培訓學習課件

教師並不是生活在與世隔絕的孤島上。教師置身於現實生活中，市場經濟的環境下，如何不受市場經濟的負面影響，要「守身如玉」，「一塵不染」，敬業盡職，專心致志，作好教育人的工作。做一名真正的教師，名副其實的教師，必須有高度的自尊、自重、自強不息的精神，嚴以律己的精神，
工作總結
《《教師職業道德修養》培訓總結》(http://www.unjs.com)。教師要勝任當代社會的教育工作，不僅要有精深的知識和較強的教育教學能力，還要有良好的職業道德。教師職業道德是教師在其職業生活中，調節和處理與他人、與社會、與集體、與職業工作關系所應遵守的基本行為規范或行為准則，以及在這基礎上所表現出來的觀念意識和行為品質。
教師職業道德修養的基本原則：
一、堅持知和行的統一
就是要把學習道德倫理、提高倫理認識同自己的行動統一起來，使倫理與實踐相結合。
二、堅持動機與效果的統一
教師要真正擔負起為人師表、教書育人的職責還必須把這內在動機轉化為行動，用教師道德的基本原則規范自己的言行，運用於自己的工作和生活的實踐，以提高實際效果。
三、堅持自律和他律的結合
教師職業道德的修養既要用外在因素進行自我約束，又必須發揮主觀能動性，做到自律和他律的結合。
四、堅持個人和社會結合
在教師職業道德修養過程中要把個人與社會結合起來，把自我價值與社會價值結合起來。
五、堅持繼承和創新結合
師德並不是一成不變的，它是隨著社會經濟關系的發展變化而不斷變化的。在進行師德修養中，創新與繼承必須同行。必須在當代社會主義經濟政治的基礎上，在新的教育實踐中，借鑒傳統的優秀師德，重建新的更高的社會主義師德。
總之，師德修養是一個循序漸進、逐步提高的過程，既要有崇高的師德理想作為個人修養的目標，又要從自身實際出發，有切實可行的具體要求；從現實實踐中的具體問題入手，刻苦磨練，堅持不懈，日積月累才能取得成效。
〔《教師職業道德修養》培訓總結〕隨文贈言：【受惠的人，必須把那恩惠常藏心底，但是施恩的人則不可記住它。——西塞羅】

㈣ 關於如何做一個有道德技能的職校學生ppt

在職業活動中，要想更好的體現自己的價值，個人價值以及社會價值，就必須在思想觀念中建立良好的職業道德規范意識。這不僅關繫到能否將個人的職業責任很好的承擔起來，來實現獲取他人以及企業對我們的認可、信任、重用及培養，獲得表層的生存的資本。更關繫到我們能否適應企業及社會的要求，進一步提高自己，以期待培養更深程次的職業素養，以更高的熱情及主動忠誠的意識為企業進一步服務，這是現今社會及不斷進步的時代對勞動者的要求。職業道德是我們在職業活動中應遵循的規則。加強職業道德教育對於個人及企業來說，都具有重要的意義。對中職學校學生的培養，不能只將他們培養成具有高技能的人才作為唯一的目的，而應用一個長遠的眼光去看待問題，要在他們掌握技能的同時擁有更佳的職業道德素養，因為職業道德規定具體的社會責任，指導人們在具體的職業崗位上，確立自己的生活目標、生活態度、生活道路，有助於從業者形成高尚的職業理想和情操，養成符合時代要求的道德品質。這樣才能再走到工作崗位上時做到：愛崗敬業、誠實守信、辦事公道、服務群眾、奉獻社會。
一、只有良好的職業道德意識，才能做到干一行、愛一行，做到真正的敬業。職業道德教育必須教育職業勞動者熱愛自己的職業，並忠誠於自己的職業，也就是忠於自己所屬的職業團體，信守該團體的原則規范與理想目標。事實上，只有付出真誠，才有可能自覺地把自己與所從事的職業緊密聯系起來，並全身心地融於其中。目前，我國的就業形勢並不樂觀。由於人口基數大，勞動人口多，就業矛盾日趨突出，因此人們想要找到一個自己滿意的職業崗位並不容易。人們只有具備了這種最起碼的愛崗敬業精神，無業者才能有業，有業者才能樂業，自己的生存和發展才能得到保障。
二、只有良好的職業道德意識，才能誠實的勞動，認真履行自己的職業職責，才能為自己的職業行為負責。誠信作為中華民族的一種傳統美德,被尊為「進德修業之本」、「立身之本」和「做人之道」，是今天人們必須遵循的基本道德規范。因此，面對社會發展變化對職校生思想道德教育的新要求，職業學校應將誠信教育作為學校工作的一件大事來抓，在職校生中大力開展誠信教育活動，使誠信內化為職校生必備的基本道德素養，這樣才能在社會中也立足。市場經濟是高度發達的商品經濟，也是信用經濟。企業視其為從業之本，並要求他的員工也嚴守這條職業道德規范。所以，任何時候，不管我們從事任何工作，對誠實守信的敬畏都是我們唯一的選擇。有了這種敬畏之心，我們才能不放縱自己，才會有一種實事求是、恪守原則的工作作風，才會不斷地從各個方面完善自己的職業人格，也才會更和諧地融入社會。
三、只有良好的職業道德意識，才能做事公平公正，才能贏得他人對你的信任、尊重及好評。對從業者來說，一個人不管在什麼崗位上，不管有無一定的權力，都要與人打交道，都要處理各種關系，這就無法迴避「公道」二字。比如：服務人員。在接待客人時，無論對那些衣著華貴的貴賓還是衣著平平的普通顧客，能做到不以貌取人，一視同仁，這就是辦事公道。
四、只有良好的職業道德意識，才會有最出色的服務，才會在工作中將服務是否做到人性化作為最高標准要求自己，從而提高服務質量，實現社會公眾最大的滿意度。職業是社會分工的結果，但本質上是社會需求的一種反映。各行各業、各種職業及其崗位都是為了滿足一定的社會需要而存在的。服務群眾要求從業者自覺履行職業責任，並把這種職業責任轉變成一種用道德良知作為底線的必須履行的社會義務。這樣，才能尊重群眾，文明服務，在不斷提升服務質量的同時，讓社會公眾滿意、接受。
五、只有良好的職業道德意識，才能將最終奉獻社會的目標作為實現人生價值的追求。無論什麼行業，什麼崗位，一個從業者只要愛崗敬業，誠實勞動，就是在為社會做貢獻。有沒有奉獻社會的精神，對一個從業者來說，工作成效是大不一樣的。有奉獻精神，就會有高度的責任心和事業心；就會忠於職守，盡職盡責；就會爭創一流，在平凡的崗位上做出不平凡的業績。
總之，從業者要不斷提高對職業道德的正確認識，培養高尚的職業道德情感，鍛煉堅強的職業道德意志，培養良好的職業道德行為習慣，這樣才能養成良好的職業道德品質。中職生更要從現在做起，在中職校園里通過必要的職業道德教育，讓他們樹立自覺培養職業道德的意識，為將來順利進入社會做好准備，把他們培養成為受企業歡迎的綜合素質型人才

㈤ 公共道德ppt有哪些

公共道德

基本解釋：

1. 社會道德。關於整個國家或社會組織而非個人的一種道德;論述政府或其他社會組織的道德關系及職責的倫理學分支。

詞語分開解釋：

公共 : 屬於社會的；公有公用的：～衛生ㄧ～汽車ㄧ～場所ㄧ愛護～財產。
道德 :
以善惡評價為標准，依靠社會輿論、傳統習俗和人的內心信念的力量來調整人們之間相互關系的行為規范的總和。貫串於社會生活的各個方面，如社會公德、婚姻家庭道德、職業道德等。它通過確立一定的善惡標准和行為准則，來約束人們的相互關系和個人行為，調節社會關系，並與法一起對社會生活的正常秩序起保障作用。有時專指道德品質或道德行為。
公共道德PPT如下：請查看。
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