法學對聽力

① 勞動法聽力下降到多少算是10級工傷

根據相關法律規定，四級：雙耳聽力損失≥91dB，五級：雙耳聽力損失≥81dB，六級：雙耳聽力損失≥71dB，七級：雙耳聽力損失≥56dB，八級：雙耳聽力損失≥41dB或一耳≥91dB，九級：雙耳聽力損失≥31dB或一耳≥71dB，十級：雙耳聽力損失≥26dB或一耳≥56dB。
法律分析
有些工人每天所面臨的環境可能都會存在著巨大的噪音，這樣會對自己的聽力造成一定的損傷。當聽力造成損傷以後，也可以進行工傷鑒定，按照鑒定標准向用人單位進行索賠的。根據相關法律規定十級工傷的賠償是：1、十級傷殘，一次性傷殘補助金為7個月本人工資。2、本人工資，是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高於統籌地區職工平均工資300%的，按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的，按照統籌地區職工平均工資的60%計算。殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標准，自定殘之日起按二十年計算。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計算。
法律依據
《工傷保險條例》 第三十三條 職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不變，由所在單位按月支付。停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴重或者情況特殊，經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認，可以適當延長，但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級後，停發原待遇，按照本章的有關規定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿後仍需治療的，繼續享受工傷醫療待遇。生活不能自理的工傷職工在停工留薪期需要護理的，由所在單位負責。

② 律師該專業招生有什麼身體要求等

通常情況來說，法學專業在高考招生錄取的過程中，對考生的身體條件要求還是比較嚴格的，除了在教育部普通高等院校招生體檢工作的指導意見之外，身體條件存在下列情況的考生，也不宜就讀法學專業:
兩耳聽力均在3米以內，或一耳聽力在5米另一耳全聾的不宜就讀。
嗅覺遲鈍，口吃，步態異常，駝背，面部疤痕，血管瘤，黑色素痣，白癜風的，不宜就讀法學專業。