合同法投標

『壹』 合同法對聯合體投標的合同有什麼規定

首先，聯合體各方應當簽定書面的共同投標協議，明確各方擬承擔的工作，內並將共同投標協議連容同投標文件提交招標人。如果中標的聯合體內部發生糾紛，可以依據共同簽定的協議加以解決。 聯合體中標的，聯合體各方應當共同與招標人簽訂合同。不能以聯合體中某一投標人的名義與招標人簽訂合同，而是聯合體各方都必須共同與招標人簽訂合同，聯合體各方對中標的項目... 首先，聯合體各方應當簽定書面的共同投標協議，明確各方擬承擔的工作，並將共同投標協議連同投標文件提交招標人。如果中標的聯合體內部發生糾紛，可以依據共同簽定的協議加以解決。 聯合體中標的，聯合體各方應當共同與招標人簽訂合同。不能以聯合體中某一投標人的名義與招標人簽訂合同，而是聯合體各方都必須共同與招標人簽訂合同，聯合體各方對中標的項目承擔連帶責任。聯合體中的某一方違反合同，采購人都有權要求其中的任何一方承擔全部責任。聯合體的任何一方均不得以其內部聯合體協議的約定來對抗招標人。 按你的說法就是聯合體其中的單位加上業主簽訂一份合同。 全部

『貳』 招投標合同何時成立《合同法》第32條如何理解

《合同法》
第三十二條
當事人採用合同書形式訂立合同的，自雙方當事人簽字或者蓋章時合同成立。
即是說如果沒有特殊約定合同成立的條件，那麼自合同當事人在合同上簽字蓋章時合同即成立。

『叄』 合同與投標文件哪個法律效力強

合同是具有法律效力的。雙方當事人簽訂的合同是受合同法約束和保護。

而投標只是屬於要約，要約是一方當事人向他人作出的以一定條件訂立合同的意思表示。

只有在受要約人對其要約人表示承諾，合同才得以成立。在這其中會發生各種情況導制合同無法成立，比如，要約的撤回、要約的撤銷、要約的消滅等等。

我們生活在比較之中，有黑暗才有光明，有恨才有愛，有壞才有好，有他人和他人所做的事我們才知道自己是誰，自己在做什麼。一切都在比較中才能存在，沒有丑便沒有美，沒有失去便沒有得到。

我們只需要一個我真愛的人和真愛我的人，在一起，我們的人生便圓滿了。人的一生中最重要的不是名利，不是富足的生活，而是得到真愛。有一個人愛上你的所有，你的苦難與歡愉，眼淚和微笑，每一寸肌膚，身上每一處潔凈或骯臟的部分。

真愛是最偉大的財富，也是唯一貨真價實的財富。如果在你活了一回，未曾擁有過一個人對你的真愛，這是多麼遺憾的人生啊!

生活中的定律是為實踐和事實所證明，反映事物在一定條件下發展變化的客觀規律的論斷。定律是一種理論模型，它用以描述特定情況、特定尺度下的現實世界，在其它尺度下可能會失效或者不準確。

沒有任何一種理論可以描述宇宙當中的所有情況，也沒有任何一種理論可能完全正確。人生同樣有其客觀規律可循。

一、生活定律 痛苦定律:死無疑是痛苦的，然而還有比死更痛苦的東西，那就是等死。

幸福定律:如果你不再總是想著自己是否幸福時，你就獲得幸福了。

錯誤定律:人人都會有過失，但是，只有重復這些過失時，你才犯了錯誤。

沉默定律:在辯論時，沉默是一種最難駁倒的觀點。

動力定律:動力往往只是起源於兩種原因:希望，或者絕望。

受辱定律:受辱時的唯一辦法是忽視它，不能忽視它時就藐視它;如果連藐視它也不能，那麼你就只能受辱了。

愚蠢定律:愚蠢大多是在手腳或舌頭運轉得比大腦還快的時候產生的。

化妝定律:在修飾打扮上花費的時間有多少，你就需要掩飾的缺點也就有多少。

省時定律:要想學會最節省時間的辦法，首先就需要學會說"不"。

地位定律:有人站在山頂上，有人站在山腳下，雖然所處的地位不同，但在兩者的眼中所看到的對方，卻是同樣大小的。

失敗定律:失敗並不以為著浪費時間與生命，卻往往意味著你又有理由去擁有新的時間與生命了。

談話定律:最使人厭煩的談話有兩種:從來不停下來想想;或者，從來也不想停下來。

誤解定律:被某個人誤解，麻煩並不大;被許多人誤解，那麻煩就大了。

結局定律:有一個可怕的結局，也比不上沒有任何結局可怕。

二、工作定律

安全定律:最安全的單位幾十年沒有得過安全獎(最安全證明你們安全沒有做工作)

需要定律:同樣兩個相同的單位，同樣的辦公費。多少年以後，發生了變化(證明你們單位辦公不需要那麼多的錢)出來反對，這種成功的概論會歸結為零。

評比定律:領導認為誰好，誰就好。(只要領導看你不順眼，再辛辛苦苦地工作也是白費力氣。)

一票否決定律:在一個單位，比如升工資，比如提拔任用，一個人提出來，往往成功的概率最大，而另一個人站

接受教育定律:每個單位都有吊兒郎當不好好乾工作的人。但領導往往在批評這些人的時候，這些人恰恰不在場，於是，便出現了遵紀守法的人，經常接受教育的尷尬局面。

哭鬧定律;那個部門沒有幾個因為經常的哭鬧而得到了實惠，他有什麼理由不經常哭鬧下去。(此定理也適用那些經常在領導面前叫苦叫累的部門)

能者多勞定律:在同一科室里，有的人雖然在其崗，但卻不能勝任本職工作，那他的工作只能由能勝任該項工作的人去代勞。

不平衡定律:年年當先進的部門或個人，一年沒有當先進便想不通;從未當先進的部門或個人，當上先進後便想不到。

少勞多得定律:一般的單位，都分為合同工、(過去稱為正式工)協議工、臨時工等等。拿錢越少的工作量越大，而且越容易被解僱;拿錢越多的越沒有多少事情可干，而且最不容易被解僱。

『肆』 招投標合同法規定工程量超過多少時可以重新招標

分析如下：

就合同本身而言，不需要重新招標。

一般在合同文本中約定因工程量變更時的價格變更條款，雙方簽署合同時進行具體約定變更工程量部分的單價調整方式。

比如條款可以這樣規定：「如果因工程量偏差和工程變更等原因導致最終完成的工程量與工程量清單中開列的工程量相差10％以上，則超過10%部分的綜合單價應予調整。」

但因工程量超過工程造價超過《招投標法實施細則》或當地政府規定投資規模應招標的限額時，其超過部分應進行招標

(4)合同法投標擴展閱讀：

對維護招標投標正常秩序的規定

《條例》針對當前突出問題，主要細化、完善了保障公開公平公正、預防和懲治腐敗、維護招標投標正常秩序的規定。

一是進一步明確應當公開招標的項目范圍。針對一些應當公開招標的項目以法律規定不明確為借口規避公開招標的問題，《條例》規定：

凡屬國有資金占控股或者主導地位的依法必須招標的項目，除因技術復雜、有特殊要求或者只有少數潛在投標人可供選擇等特殊情形不適宜公開招標的以外，都應當公開招標；負責建設項目審批、核準的部門應當審核確定項目的招標范圍、招標方式和招標組織形式，並通報招標投標行政監督部門。

二是充實細化防止虛假招標的規定。實踐中搞虛假招標、「明招暗定」的主要手段之一，是招標人以不公正、不合理的投標人資格條件和中標條件以及不規范的投標人資格審查辦法限制、排斥其他投標人，以使其事先內定的投標人中標。

針對這一問題，《條例》充實細化了禁止以不合理條件和不規范的資格審查辦法限制、排斥投標人的規定，不得對不同的投標人採取不同的資格審查或者評標標准，不得設定與招標項目具體特點和實際需要不相適應或者與合同履行無關的資格審查和中標條件，不得以特定業績、獎項作為中標條件，不得限定特定的專利、商標、品牌或者供應商等。

實踐中搞虛假招標、「明招暗定」的另一主要手段，是招標人以各種方式與其內定的投標人串通，幫助其中標。

針對這一問題，《條例》在重申禁止招標人與投標人串通投標的法律規定的同時，對屬於招標人與投標人串通投標的具體情形作了細化，為依法認定和嚴厲懲治這類違法行為提供更明確的執法依據。

『伍』 合同法與招投標法發生沖突以哪個為准

您好，
與招投標合同相關的事項應該以《招投標法》為准。
因為《合同法》規范所有合同，而《招投標法》只規范招投標相關的事項。特別法優於一般法。所以應該以特別法《招投標法》為准。
希望對您有幫助。

『陸』 合同法與招投標法的沖突與統一

根據法律橫向效力，特殊法優於一般法原則。合同法與招投標法有沖突時，遵循招投標法

『柒』 工程建設中的合同法與招標投標法內容有哪些

建設工程招標投標的現行法律，最主要的是《招標投標法》。同時，回《合同法》、《建築答法》、《建設工程質量管理條例》與《建設工程安全生產管理條例》等法律、法規中也有相關規定。但是，具體實施則主要依據《工程建設項目施工招標投標辦法》、《房屋建築和市政基礎設施工程施工招標投標管理辦法》等部門規章與各地的地方法規及規定等。

『捌』 合同法規定服務公開招標可以期限3年一年一簽合同嗎

可以的。

從法律上來說，簽訂多長時間都是合法的，都是可行的。從長遠利益上來說，越對員工越認可，簽訂的勞動合同期限應該越長，留住人才，安心工作。一年一簽，容易出現違法情況，比如簽訂兩次後，第三次應該簽訂無固定期限的勞動合同，也容易出現對方借口不給買保險的情況。

根據新的《勞動合同法》2008.1.1生效，2008.1.1之後如果用人單位兩次跟勞動者簽訂固定期限勞動合同的話，只要勞動者本人願意，用人單位必須跟勞動者簽訂無固定期限勞動合同。從2008.1.1日起，1個月以上不滿1年不簽訂勞動合同的，每月支付雙倍工資，超過1年仍然不簽訂的，視為已簽訂無固定期限勞動合同。

但是合同一年一簽並不代表合同期限為一年。

在合同中會約定合同期限即合同的起止日，按合同的起止日期認定合同的年限；一年一簽合同有時是為了合同條款的變更而特殊約定的合同確認方式，比如勞動合同的崗位變化，租賃合同的租金的調整等。

(8)合同法投標擴展閱讀：

《中華人民共和國合同法》規定：

第九十三條 當事人協商一致，可以解除合同。當事人可以約定一方解除合同的條件。解除合同的條件成立時，解除權人可以解除合同。

第九十四條 有下列情形之一的，當事人可以解除合同：

（一）因不可抗力致使不能實現合同目的

（二）在履行期限屆滿之前，當事人一方明確表示或者以自己的行為表明不履行主要債務

（三）當事人一方遲延履行主要債務，經催告後在合理期限內仍未履行

（四）當事人一方遲延履行債務或者有其他違約行為致使不能實現合同目的

（五）法律規定的其他情形。

『玖』 招標投標法和合同法誰大

《合同法》與《招標投標法》具有同等的法律效力。因此在招標投標活動中版，《合同法》與《招標權投標法》是一般法與特別法的關系，應該首先適用《招標投標法》，在《招標投標法》沒有規定的情況下，再適用《合同法》。《招標投標法》與《合同法》的規定不同的，適用《招標投標法》。

『拾』 招投標合同何時成立《合同法》第32條如何理解

招標成功不等於招標合同成立。
《合同法》第32條規定「當事人採用合同書形式訂立合同的，自雙方當事人簽字或蓋章的時間合同成立。」第44條規定「依法成立的合同，自合同成立時生效。」當事人可以在合同約定合同生效條款，此為當事人對合同生效附有條件或期限的特別約定條款。 一般情況下合同的生效條
《合同法》第32條規定「當事人採用合同書形式訂立合同的，自雙方當事人簽字或蓋章的時間合同成立 。」第44條規定「依法成立的合同，自合同成立時生效。」當事人可以在合同約定合同生效條款，此為當事人對合同生效附有條件或期限的特別約定條款。

一般情況下合同的生效條款按照《合同法》的規定約定：

「本合同自雙方當事人簽字或者蓋章時起生效。」

雙方當事人如此約定，一般是基於行文之習慣，並有盟約之意味。雙方當事人無此約定，根據《合同法》第32條之規定，合同自雙方簽字、蓋章之日起生效。

對於合同的生效附條件者可如此約定：

「本合同自乙方向甲方支付第七條之約定的定金時生效。」

對合同生效附有期限者可如此約定：

「本合同自2006年10月1日起生效」。
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