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合同法精講

發布時間: 2022-07-20 11:30:46

① 關於鍾秀勇老師講的合同效力待定(一物多買)的問題

鍾秀勇老師精講民法:效力待定的合同
效力待定的合同
合同法
第四十七條 限制民事行為能力人訂立的合同,經法定代理人追認後,該合同有效,但純獲利益的合同或者與其年齡、智力、精神健康狀況相適應而訂立的合同,不必經法定代理人追認。
相對人可以催告法定代理人在一個月內予以追認。法定代理人未作表示的,視為拒絕追認。合同被追認之前,善意相對人有撤銷的權利。撤銷應當以通知的方式作出。
第四十八條 行為人沒有代理權、超越代理權或者代理權終止後以被代理人名義訂立的合同,未經被代理人追認,對被代理人不發生效力,由行為人承擔責任。
相對人可以催告被代理人在一個月內予以追認。被代理人未作表示的,視為拒絕追認。合同被追認之前,善意相對人有撤銷的權利。撤銷應當以通知的方式作出。
第五十一條 無處分權的人處分他人財產,經權利人追認或者無處分權的人訂立合同後取得處分權的,該合同有效。
《合同法解釋(二)》
第十一條 根據合同法第四十七條、第四十八條的規定,追認的意思表示自到達相對人時生效,合同自訂立時起生效。
第十二條 無權代理人以被代理人的名義訂立合同,被代理人已經開始履行合同義務的,視為對合同的追認。
《買賣合同解釋》
第三條 當事人一方以出賣人在締約時對標的物沒有所有權或者處分權為由主張和無效的,人民法院不予支持。
出賣人因未取得所有權或者處分權致使標的物所有權不能移轉,買受人要求出賣人承擔違約責任或者要求解除合同並主張損害賠償的,人民法院應予支持。
【例1】甲男15歲,身高體壯,前往乙處購買價值2萬元的IBM筆記本電腦,乙問及其年齡,甲出示的假身份證顯示為21周歲;乙問其是否高中生,乙出示假工作證。乙對甲具有完全行為能力深信不疑,遂與甲簽訂電腦買賣合同。①《合同法》第47條的立法目的在於保護心智不完備的限制民事行為能力人,一旦限制民事行為能力人實施詐術,冒充完全民事行為能力人與善意相對人訂立合同,即無失去保護的必要性。②甲、乙的買賣合同有效。
【例2】甲(14歲),富家男,於4月1日用壓歲錢在乙車行訂購「三菱」紅色跑車一部。甲的父母於4月3日得知此事後,深感欣慰,舉四隻手贊成。由於車行遲遲不交貨,甲的父母才於5月1日給車行打電話,表示同意甲的行為。①4月3日,甲父母的追認尚未生效。②5月1日,甲父母的追認生效。③甲、乙的買賣合同於4月1日生效。
須注意:《合同法》第51條有兩個例外。①《合同法》第228條規定:「因第三人主張權利,致使承租人不能對租賃物使用、收益的,承租人可以要求減少租金或者不支付租金。第三人主張權利的,承租人應當及時通知承租人。」 《合同法》第228條屬於《合同法》第51條的例外。故:擅自出租他人之物,只要不屬於非法轉租,則適用《合同法》第228條,租賃合同有效(見(08年四川·卷三·58題))。②根據《買賣合同解釋》第3條以及《合同法解釋(二)》第15條,因無權處分訂立的買賣合同,買受人因出賣人欠缺處分權不能取得標的物所有權的,有權對出賣人主張違約責任(這就表明買賣合同有效)(見(11年·卷三·86題))。
還須注意:《城鎮房屋租賃合同解釋》第16條規定:「出租人知道或者應當知道承租人轉租,但在六個月內未提出異議,其以承租人未經同意為由請求解除合同或者認定轉租合同無效的,人民法院不予支持。」據此,非法轉租合同無效。但出租人未在6個月內表示異議的,視為同意轉租。
【真題研習】甲公司將自己所有的10台機器出租給了乙公司,乙公司未經其同意,將其低價出售給知情的丙公司,丙公司又將其出租給丁公司。丁公司對上述交易過程完全不了解。下列哪些選項是正確的? (08年四川·卷三·58題)
A.丙、丁之間的租賃合同有效
B.甲公司有權請求丁公司返還機器,並且無須補償其任何損失
C.甲公司有權請求丁公司返還機器,但是應補償其損失
D.甲公司無權請求丁公司返還機器,但是丁公司應當補償甲公司的損失
【答案】AB
【真題研習】甲公司與乙公司約定,由甲公司向乙公司交付1噸葯材,乙公司付款100萬元。乙公司將葯材轉賣給丙公司,並約定由甲公司向丙公司交付,丙公司收貨後3日內應向乙支付價款120萬元。
86.關於乙公司與丙公司簽訂合同的效力,下列表述正確的是:(11年·卷三·86題)
A.效力待定B.為甲公司設定義務的約定無效C.有效D.無效
【答案】C

② 中國的合同法,那個懂說一下,它的內容呀。

http://www.zgbxb.com/contract_gb.htm

上面是合同法的內容.(內容過多,不便粘貼)

http://www.zhangweiming.com/htyw6.htm

這是司法解釋.

具體有關於合同法某條或者某疑點有問題可以再提出來.

要直接說合同法恐怕太泛泛而談,范圍太大.

③ 1500字論文,論合同法基本原則

一、 合同法基本原則的確立
(一)合同法基本原則的概念及內涵
法律原則指包括立法、司法、執法和守法在內的整個法制活動的總的指導思想和根本法律准則。它是儲存於法律規定中的價值准則,不是法律規定本身,不直接涵攝案件事實,須被法律規定或法條承載。但這種承載並非明白無誤地直接宣示。直接宣示只是部份法律原則的確定方式,但多數法律原則必須從法律規定中藉助整體類推或回歸立法理由的辦法推求出來。
那些貫穿於某一類法中的最高層次的共同性價值准則,可稱為該類法律的基本原則。具體到合同法的基本原則,是指貫穿於整個合同法制度和規范中的價值准則,是合同法的主旨和基本精神的集中體現,是制定、解釋、執行和研究合同法的出發點。
(二)合同法基本原則的確立
合同法基本原則既然是合同法的最高層次的價值准則,就應該能與整個合同法的內容和功能結合起來,既要適用於整個合同法規范,又能體現出合同法的基本價值;既不能將其他法律、特別是其上位法民法的基本原則當作合同法的基本原則,那樣便體現不出其特殊性,同時,也不能將適用於某一合同制度的具體法律原則作為合同法的基本原則,如此便喪失了其價值承載功能。
為此,我認為,合同法的基本原則應為合同自由原則、誠實信用原則和鼓勵交易原則。
1、合同自由也稱契約自由,其作為一種思想早在羅馬法時期就已經產生了。《法學階梯》中有關諾成契約的規定已經基本包含了現代合同自由的思想。但其還只是一種思想,並且只反映在諾成契約一種形式中,並未形成羅馬契約制度的一項基本原則。
從15世紀開始,資本主義生產關系逐漸形成,個人逐漸從封建的、地域的、專制的直接羈絆下解脫出來而成為自由、平等的商品生產者,從而實現了「從身份到契約的運動」,合同自由思想得到了廣泛傳播。同時特定的經濟、政治、思想文化背景為合同自由原則在十九世紀的確立提供了條件,這時,合同自由作為一項基本原則才被各國法律陸續確立下來。
從該原則產生的歷史來看,合同自由原則是商品經濟及至市場經濟的必然要求。市場主體之間的經濟活動越頻繁,整個市場經濟就越繁榮。而市場主體之間的經濟活動,實質上是一個接一個的合同的產生、履行、消滅的過程,市場主體間的交易就是一個個的合同連接。故合同法在英美法上又被稱為交易法。交易自由必然要求合同自由。
2、誠實信用原則最早也是起源於羅馬法,在羅馬法中就有「善意」的概念,規定了「誠信契約」,根據「誠信契約」債務人不僅要承擔契約規定的義務,而且要承擔誠實善意的補充義務。
誠實信用原則本為民法的基本原則,之所以將其確立為合同法的基本原則,乃在於:(1)民法中的誠實信用原則最集中的體現是在合同法中,從合同的訂立、成立、履行、履行完畢後的義務,到違約責任的承擔,皆有誠實信用原則的體現;(2)合同法對誠實信用原則有進一步的要求和內涵。(3)許多合同法上的制度是據該原則創造出來的,例如,合同當事人各方的協力義務,相互保護對方利益的義務,提供信息和呈示帳目的義務,情勢變更,權利濫用規制,後合同義務等。隨著社會的發展,可能還會衍生出其他制度。
3、合同法以調整交易關系為對象,各種交易關系都要表現為合同關系並藉助合同法律規范進行調整,合同法規則就是規范交易過程並維護交易秩序的基本規則。鼓勵交易是經濟發展的必然要求,合同法是市場經濟的基本法,鼓勵交易應是其根本目標,應成為其根本原則之一。

④ 對《合同法》的認識與學習《合同法》後的體會

中國政府幾十年來最重要的勞動法修訂工作眼下已經接近尾聲。此番修訂過程非同尋常,期間如何平衡經濟增長和勞動者權益保護之間的關系問題引發了各界的廣泛爭論。

早在一年半之前就提交給最高立法機構的新《勞動合同法》按計劃應可於6月份最終獲得中國人民代表大會常務委員會的通過。這項法律草案最初於2005年12月提交,人大常委會今年4月就它和其他法律草案進行了討論。如果6月份獲得通過,它有望於明年正式生效。

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勞動法通過的延遲源於一種非同尋常的特殊情況:中國政府就這項法律草案廣泛徵求了公眾意見,並收到了將近20萬份意見書。

就此展開的爭論一度非常激烈。面對國際勞工團體關於勞動法草案有意淡化中國工人急需獲得的保護的抨擊,國內商業團體的評論成為了避雷針。

但是這一過程顯示出中國政府在法律形成方面已經開始越來越多地考慮不同利益集團和廣大公眾的意見。這種旨在改善透明度的謹慎之舉反映了中國政府保持各方對其法律法規廣泛支持的願望,以及它聽取各方專家意見以確保其法律能適應日益復雜的經濟和社會現狀的需要。

在中國,制定法律的驅動力依然很大程度上來自政治精英。然而觀察家稱,對於勞動法草案引發的各種問題和憂慮,中國政府似乎都認真地予以了考慮和回應。

北京雙城律師事務所(Shuang Cheng Attorneys-At-Law)的律師Alexander May表示,雖說徵求意見期間法律教授、工會、企業等各方展開了激烈的爭論,但是這種相對公開化的做法還是廣受歡迎的。「我絕對認為這些評論產生了很大的效應。」

中國需要新的勞動法來完善勞動秩序,尤其是考慮到民營部門的快速發展,情況更是如此。許多工人得不到書面勞動合同的有效保護,經常無法按時得到勞動報酬。政府同時還擔心,很多勞工受制於不公正的短期勞動合同因而難以得到發展的機會。

企業游說團體擔心,一旦勞動合同法加強對僱主的要求,則企業可能要因此增加成本,而其在僱傭和解僱問題上的靈活性也會有所降低。同時對於一向被視為政府掌控企業工具的工會在立法程序中所扮演的主要角色也讓他們心存憂慮。勞工權益活動家和商業團體都表示,中國政府在現行法律執行方面做得不是很好。

新勞動法的起草大約始於2004年,當時正值中國政府對勞工不滿情緒以及不斷擴大的收入差距日感憂慮之際。正是在這樣的背景下,中國勞動和社會保障部在中華全國總工會的幫助下草擬出了新勞動法草案第一稿。

草案第一稿提交數月之後,中國領導人作出決定,就此草案徵求公眾意見。此舉雖非史無前例,卻也實屬罕見。在接下來一個月的徵求意見期內,公眾反應相當熱烈,總計提交了191,849份意見,其中大部分來自個人和國內的行業團體,但也有一些來自外國公司。

在外國公司提交的意見中有一份來自時任中國歐盟商會(European Union Chamber of Commerce in China)主席的楊森(Janssens de Varebeke)。他在去年致中國人大的一封信中警言稱,「嚴格的規章」可能會增加生產成本,由此「迫使外國公司重新考慮(是否)在中國進行新的投資或是繼續開展業務。」

美國維權組織全球勞工戰略(Global Labor Strategies)則指責包括中國美國商會(American Chamber of Commerce in China)在內的商業團體意圖「閹割」這項立法。

美國鋼鐵工人聯合會(United Steelworkers)於4月26日發起一項運動,敦促中國美國商會的部分會員遠離其稱之為破壞新法的行為。商會的官員否認其有淡化勞動法修訂的意圖。商會發言人表示,它只是和中國的其他一些商業和勞工團體一起提交了一些有建設性的意見,並尋求搞清勞動法草案原件中的幾點具體問題。

圍繞中國勞工問題爭論最激烈的一個焦點是,雖然法案中對中外公司沒有區別對待,但是外國公司的行為准則往往有一個更高的標准。比如說上個月在中國南方城市廣州,就有當地媒體指責麥當勞公司(McDonald's Corp.)和旗下擁有肯德基炸雞(Kentucky Fried Chicken)和必勝客(Pizza Hut)品牌連鎖店的百勝餐飲集團(Yum Brands Inc.)付給員工的工資低於標准水平,盡管當地政府最後澄清了這兩家公司並無違規行為。

在對新勞動法草案進行了幾個月的商討和研究後,立法機構於去年12月底發布了經過大量修改的新版草案。

修改最多的地方似乎是其中弱化了中國工會的角色。原版草案中有一條規定要求,僱主若想改變工作規章須先提請工會或其他員工組織批准。企業團體對這一條提出了強烈反對。新版草案對這一條的用詞作了修改,變成了:僱主若想改變工作規章須先與工會或其他員工組織進行協商。修改後的這一條顯得模稜兩可,一些僱主擔心,這依然會使工會在企業用人問題上擁有不應有的大權。

草案修訂稿在涉及諸如試用期、非競爭協議、下崗和集體談判等較為技術性的條款的用詞上作出了很多改動。

中國美國商會表示,它對大多數的修改都感到滿意。它說,自己在2006年4月草案徵求意見時提出的意見有四分之三都在修訂稿中得到了解決。目前依然讓人擔憂的是,新草案中關於遣散費的要求有所提高,僱主的成本會因此而增加。

中國歐盟商會拒絕就此發表評論。

一直涉身草案徵求意見過程的中華全國總工會官員郭軍表示,新版草案中作出了一些讓步,沒有要求僱主為臨時工提供書面合同,也沒有提供一個解決太多短期合同問題的有效機制。

勞工權益活動家稱,草案修訂稿賦予工人的權利雖然不及要求的那麼多,但(相比第一稿)依然有了相當程度的增強。

國際工會聯盟(International Trade Union Confederation)香港聯絡辦公室的負責人多米尼克•穆勒(Dominique Muller)表示,草案給了監管當局更大的權力,而工人們依然沒有成立或者選擇自己工會的自由。

此次勞動合同法相對公開的修改過程讓人眼前一亮,人們期待中國政府在制定其他法律時也能更廣泛地征詢意見。不過,在中國今年計劃制定修改的其他十幾部法律中,絕大多數都不會拿出來廣泛征詢公眾意見。

中國美國商會主席詹姆斯·吉莫曼(James Zimmerman)表示,這依然是一個透明度具有選擇性的體系,在近期頒布的並購管理辦法等其他重要法規上,外國公司一直都沒有發言權。

有學者表示,中國政府似乎想讓公眾參與度至少從表面來看確是有所提高,然而根據中國的法規,制定法律並不需要走公眾咨詢這一程序。

中國人民大學法律學者鄭愛青表示,可能有更多的技術性法律會向政府部門以外的小部分人征詢意見,且多以學術界人士為主。她認為,對於普通老百姓不太關心的問題,政府不會廣泛徵求公眾的意見。

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《中華人民共和國合同法》pdf下載在線閱讀

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書名:中華人民共和國合同法

出版社:法律出版社

出版年份:006-9

頁數:169

內容簡介:

《中華人民共和國合同法(注釋本)》是中華人民共和國民法通則,最高人民法院關於適用《中華人民共和國合同法》若干問題的解釋(一),民事訴訟流程圖(一審)民事訴訟流程圖(二審)。當今社會,法律發揮的作用越來越大,涉及社會生活的方方面面。然而,晦澀的專業術語,艱深的法律理論,龐雜的立法體系,這些法律與生俱來的特點,卻都成為了讀者理解、掌握法律的障礙。

《中華人民共和國合同法(注釋本)》是法律單行本注釋本系列之一。本套書有以下特點:(1)權威部門審定。本叢書皆由全國人大常委會法制工作委員會、國務院法制辦公室的相關立法同志進行審定,內容准確權威;(2)法律適用提要。每《中華人民共和國合同法(注釋本)》都由立法機關相關專家撰寫該法的適用提要,幫助讀者對每一個法的精神和精髓有更深入的理解;(3)重點法條注釋。對重點法條進行條文注釋,且每個條文都提煉出文主旨,幫助讀者准確理解法條內容;(4)法規案例索引。條文下附錄關聯法規索引和關聯案例索引,幫助讀者全面掌握法律規范體系,並將法律理論結全到實際案例中;(5)相關配套規定。書末附錄一些較重要的相關法律、法規和司法解釋,使讀者在使用中更為方便、實用。

⑥ 合同的定義

合同是當事人或當事雙方之間設立、變更、終止民事關系的協議。依法成立的合同 ,受法律保護。廣義合同指所有法律部門中確定權利、義務關系的協議。狹義合同指一切民事合同。還有最狹義合同僅指民事合同中的債權合同。

《中華人民共和國民法通則》第85條:合同是當事人之間設立、變更、終止民事關系的協議。依法成立的合同,受法律保護。

《中華人民共和國合同法》第2條:合同是平等主體的自然人、法人、其他組織之間設立、變更、終止民事權利義務關系的協議。婚姻、收養、監護等有關身份關系的協議,適用其他法律的規定。

合同(Contract),又稱為契約、協議,是平等的當事人之間設立、變更、終止民事權利義務關系的協議。

合同作為一種民事法律行為,是當事人協商一致的產物,是兩個以上的意思表示相一致的協議。

只有當事人所作出的意思表示合法,合同才具有國家法律約束力。依法成立的合同從成立之日起生效,具有國家法律約束力 。

(6)合同法精講擴展閱讀:

合同自由:

所謂合同自由,又稱契約自由,是指當事人有依合同負擔義務並受強制之履行的自由。合同之精髓是當事人自由意志之匯合,只要不違反法律、道德和公共秩序,每個人都享有完全的合同自由,這種自由被概括為著名的合同自由原則。

按照合同自由原則,當事人得按照自己的意志去自由地決定是否訂立合同,自由地決定對方當事人,自由地決定合同的內容,自由地決定合同的形式。

也就是說,合同自由的范圍包括訂立合同的自由、選擇對方當事人的自由、合同內容決定的自由及選擇合同形式的自由四個方面,其核心和實質是由當事人的意思決定當事人之間的權利義務。

無效合同具有以下特徵:

1、合同已經成立

2、合同具有違法性

3、合同沒有約束力

4、合同自始無效。

合同無效的情形有:

1 、一方以欺詐、脅迫的手段訂立合同,損害國家利益

2 、惡意串通,損害國家、集體或第三人利益

3、 以合法形式掩蓋非法目的

4、 損害社會公眾利益

5 、違反法律、行政法規的強制性規定

6、 格式條款及免責條款無效

7、 虛偽表示與隱匿行為。

參考資料來源:網路-合同



⑦ 合同法 的精髓是什麼

平等、自願、公平、誠實信用、合法

⑧ 合同法問題

是的,適用消費者權益保護法,其實您可以先在12315先投訴他。

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