上海婚姻法再婚放假規定
二婚能享受15天的假期。根據有關職工婚喪假的規定精神，再婚者與初婚者的法律地位相同，用人單位對再婚職工應當參照國家有關規定，給予同初婚職工一樣的婚假待遇。法定結婚年齡（女20周歲，男22周歲）結婚的，可享受3天婚假；2、符合晚婚年齡（女23周歲，男25周歲）的，可享受晚婚假15天（含3天法定婚假）。
法律分析
婚假和路程假期間的工資待遇：在婚假和路程假期間，工資照發，也就是說，帶薪休假。如果是在國家機關、國有企業、事業單位工作的，除了享受規定的最多3天的婚假外，晚婚會額外得到7天假期的獎勵。如果晚婚者在城鎮里居住但是沒有工作的，或者是私營企業的老闆，一般由居委會或者鎮政府給予相應的晚婚獎勵。如果晚婚者是私營企業的雇員，老闆也應當給他們婚假，假期時間和在國有企業一樣。對於二次結婚的人來講，其是可以享受婚假待遇的，但不能享受晚婚假待遇，同時如果二婚的雙方不在同一地方工作的，還能享有路程假。我國法律對此是有明確規定的。二婚也可以享受國家規定的婚假。具體的天數除了法定的結婚年齡外，結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假；在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期；婚假包括公休假和法定假；再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
法律依據
《工資支付暫行規定》 第十一條 勞動者依法享受年休假、探親假、婚假、喪假期間，用人單位應按勞動合同規定的標准支付勞動者工資。
《中華人民共和國婦女權益保障法》 第二十七條 任何單位不得因結婚、懷孕、產假、哺乳等情形，降低女職工的工資，辭退女職工，單方解除勞動（聘用）合同或者服務協議。但是，女職工要求終止勞動（聘用）合同或者服務協議的除外。各單位在執行國家退休制度時，不得以性別為由歧視婦女。
❷ 上海婚假可以請多少天
問題一：上海婚假有幾天？婚假天數包含雙休日的天數么？ 符合《中華人民共和國婚姻法》規定結婚的，可享受3天婚假。
男年滿25周歲、女年滿23周歲的初婚為晚婚。晚婚的公民，除享受國家規定的婚假外，增加晚婚假七天。3+7=10天。
婚假包含雙休日的，比如星期五請婚假的話，星期一就要上班了，但不包括國定假（如春節、五一、國慶節等等）。
問題二：現在婚假可以請幾天。上海地區 3+7=10天。
上海市人口與計劃生育條例：第三十一條符合法律規定結婚的公民，除享受國家規定的婚假外，增加婚假七天。
符合法律法規規定生育的夫妻，女方除享受國家規定的產假外，還可以再享受生育假三十天，男方享受配偶陪產假十天。生育假享受產假同等待遇，配偶陪產假期間的工資，按照本人正常出勤應得的工資發給。
問題三：上海婚假是多少天？怎麼算的？ 50分 十天的，你拿了結婚證以後就可以請了，什麼時候請就行，必須連著休十天，不能分開休
問題四：上海市勞動法規定婚假從登記後多長時間有效 這個 *** 沒有專門規定的，要看各個公司的規定，一般公司規定有 3個月 半年內 一年內都有。你要去問你公司的人事，他們肯定知道
望採納
問題五：上海新婚假到底是幾天？ 10分 國家法定婚假是3天，然後各地的晚婚假期是不一樣的， 請具體根據當地 *** 的規定：xx省/xx市人口與計劃生育條例 來看 cheng.gov/...tOwnqp 這里是成都市的： ---------------節選---------------- 第五章獎勵與社會保障 第三十二條實行晚婚的，除國家規定的婚假外增加婚假20天；已婚婦女晚育的，除國家規定的產假外增加產假30天，給予男方護理假15天。婚假、產假、護理假視為出勤，工資、獎金照發。 農村人口中晚婚、晚育的，基層人民 *** 可予以適當獎勵。 -------------------------------------
問題六：請問上海婚假能休多久？包括雙休日嗎 對於晚婚假的規定可以見：2003年12月31日通過的【上海市人口與計劃生育條例】
其中：第二十四條 男年滿二十五周歲初次結婚為晚婚。
女年滿二十三周歲初次結婚為晚婚。
第三十三條 晚婚的公民，除享受國家規定的婚假外，增加晚婚假七天。符合本條例規定生育的晚育婦女，除享受國家規定的產假外，增加晚育假三十天，其配偶享受晚育護理假三天。晚婚假期間享受婚假同等待遇，晚育假、晚育護理假期間享受產假同等待遇。
但是是否是包含了雙休日，條例上是沒有說的，我咨詢了12333，他們說是包含雙休日的，如果單位同意不包含雙休日，只能是各個單位自己解釋了，不過，結婚么，是人生最大的喜慶日，我想你與單位商量的話，一般是肯多放假的。
在文革期間規定的婚假是三天，所以現在增加七天就等於是10天了，如果單位同意的話，你利用頭尾雙休最多隻能休滿16天的。
問題七：上海的晚婚婚假多少天？ 國家法定婚假是3天，然後各地的晚婚假期是不一樣的，
請具體根據當地 *** 的規定：xx省/xx市人口與計劃生育條例 來看
cheng.gov/GovInfoOpens2/detail_ruleOfLaw.jsp?id=VnuN3UNnNBuCcdtOwnqp
這里是成都市的：
---------------節選----------------
第五章獎勵與社會保障
第三十二條實行晚婚的，除國家規定的婚假外增加婚假20天；已婚婦女晚育的，除國家規定的產假外增加產假30天，給予男方護理假15天。婚假、產假、護理假視為出勤，工資、獎金照發。
農村人口中晚婚、晚育的，基層人民 *** 可予以適當獎勵。
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問題八：上海婚假15天還是10天? 根據《婚姻法》以及《計劃生育條例》的規定，職工結婚可享受以下待遇：
(一)婚假：
1.按法定結婚年齡(女20周歲，男22周歲)結婚的，可享受3 天婚假。
2.符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3.晚育的給男方護理假7天。
4.育婦晚育並領取獨生子女證的產假延長到135天至180天，由所在單位根據實際情況具體規定。
5.結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。
6.在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期。
7.婚假包括公休假和法定假。
8.再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
(二)婚假期間工資待遇：在婚假、護理假、產假期間和路程假期間，工資照發。不影響工齡計算、晉升、調級。
問題九：2014年上海婚假有幾天 上海2014年婚假規定，婚假3天+晚婚假7天（女子23，男25）=10天
問題十：國家規定婚假幾天，國家法定婚假多少天 國家法定婚假相關規定
1、按法定結婚年齡(女20周歲，男22周歲)結婚的，可享受3天婚假。
2、符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，不再享受晚婚假。(僅3天法定婚假)。
【婚假有效期說明】：國家法律上並沒有對婚假有效期進行規定，一般公司或單位會根據自己的規章制度出一些相關的守則，有的為領取結婚證三個月內休完，有的為半年，有的為一年，每一個單位制定的有效期限並不是統一的。
【溫馨提示】：婚假包含法定節假日、公休日，請合理安排時間申請休假。
各地計劃生育條例婚假統計：(2017年3月9日更新)
北京：婚假3天+晚婚假7天=10天(擬取消晚晚婚)
上海：婚假10天(已取消晚婚假)
天津：婚假3天(已取消晚婚假)
重慶：婚假5天+晚婚假10工作日
安徽：婚假3天(已取消晚婚假)
福建：婚假15天(已取消晚婚假)
甘肅：晚婚的婚假=30天
河南：婚假3天+晚婚假18天=21天
廣東：婚假3天(已取消晚婚假)
廣西：婚假3天(已取消晚婚假)
貴州：婚假3天+晚婚假10天=13天
河北：婚假3天+晚婚假15天=18天
黑龍江：婚假3天+晚婚假15天=18天
湖北：婚假3天(已取消晚婚假)
湖南：婚假3天+晚婚假12天=15天
吉林：婚假3天+晚婚假12天=15天
江蘇：婚假3天+晚婚假10天=13天
江西：婚假3天(已取消晚婚假)
遼寧：婚假3天+晚婚假7天=10天
內蒙古：婚假3天+晚婚假15天=18天
寧夏：婚假3天(已取消晚婚假)
青海：婚假3天+晚婚假15天=18天
山東：婚假3天(已取消晚婚假)
山西：婚假30天(已取消晚婚假)
陝西：婚假3天+晚婚假20天=23天
四川：婚假3天(已取消晚婚假)
新疆：婚假3天+晚婚假20天=23天
雲南：婚假3天+晚婚假15天=18天
浙江：婚假3天(已取消晚婚假)
中國人民 *** ：婚假3天+晚婚假7天=10天
海南：婚假3天+晚婚假10天=13天
*** ：婚假3天+晚婚假7天
❸ 上海婚假15天還是10天
上海的婚假是10天。抄
上海市人大常委會會議通過的《上海市人口與計劃生育條例》規定，符合法律規定的公民，除了享受國家的3天婚假外，還增加7天婚假。婚假總天數共計10天。與之前上海市的3天國定婚假加上7天晚婚晚育假的婚假天數一樣。
(3)上海婚姻法再婚放假規定擴展閱讀：
2003年12月31日，《上海市人口與計劃生育條例》經上海市十二屆人大常委會第9次會議通過。
2014年2月25日，修改後的《上海市人口與計劃生育條例》經上海市第十四屆人民代表大會常務委員會第11次會議通過。
該《條例》分總則、人口綜合管理、生育調節、獎勵與社會保障、法律責任、附則6章47條，修改後自2014年3月1日起施行。
自2014年11月1日起，雙方或者一方為上海市戶籍的夫妻，符合「雙方均為非獨、婚前各生育過一個子女，現家庭無子女」等4種情況，可要求安排再生育一個子女。
參考資料：網路-上海市人口與計劃生育條例
❹ 上海婚假是多少天怎麼算的
根據《婚姻法》以及《計劃生育條例》的規定，職工結婚可享受以下待遇：
(一)婚假：
1.按法定結婚年齡(女20周歲，男22周歲)結婚的，可享受3 天婚假。
2.符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3.晚育的給男方護理假7天。
4.育婦晚育並領取獨生子女證的產假延長到135天至180天，由所在單位根據實際情況具體規定。
5.結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。
6.在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期。
7.婚假包括公休假和法定假。
8.再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
(二)婚假期間工資待遇：在婚假、護理假、產假期間和路程假期間，工資照發。不影響工齡計算、晉升、調級。
文件依據：《上海市人口與計劃生育條例》、市政府2004年33號令
❺ 再婚可以休十五天婚假
根據我國法律《中華人民共和國婚姻法》明確規定，二婚者和初婚者享有相同的婚假待遇。但如果二婚者是超過了晚婚的年齡，就不在享受晚婚婚假也就是15天婚假的待遇，二婚者只能享有法律規定的3天的婚假。如果是頭婚的話，超過了我國規定的晚婚的年齡，女方要求是23歲，男方是25歲的年齡的話，那麼就可以享受15天的晚婚假。二婚者和初婚者享有相同的婚假待遇。但如果二婚者是超過了晚婚的年齡，就不在享受晚婚婚假也就是15天婚假的待遇，二婚者只能享有法律規定的3天的婚假。如果是頭婚的話，超過了我國規定的晚婚的年齡，女方要求是23歲，男方是25歲的年齡的話，那麼就可以享受15天的晚婚假。結婚後每個人都想擁有一段相對比較空閑的時間去享受新的生活，婚假就可以滿足的大家需求，所以婚假是現代社會中大家非常關注的勞動福利之一。婚假是國家法律規定員工可以享受的假期，各地的標准不一，有長有短，是指勞動者本人結婚依法享受的假期。婚假是勞動者結婚時給予的假期，並由用人單位如數支付工資，這是對勞動者的精神撫慰，體現了政府對勞動者的福利政策，也是對其權益的保護，對於調動勞動者的積極性具有重要意義。十二屆全國人大常委會第十八次會議12月21日至27日在北京召開，此次會議初次審議了《人口與計劃生育法修正案草案》，明確在2016年1月1日施行。修正案草案修改了與全面兩孩政策不協調的獎勵保障措施，刪除了對晚婚晚育夫妻、獨生子女父母進行獎勵的規定。根據目前《婚姻法》以及《計劃生育條例》的規定，符合法定結婚年齡的初婚公民可享受3天法定婚假;晚婚初婚者可享受15天晚婚假(包含3天法定婚假);二婚者只可享受3天的法定婚假，不能享受晚婚假。
國家關於婚假的規定
1、按法定結婚年齡(女20周歲，男22周歲)結婚的，可享受3 天婚假。
2、符合晚婚年齡(女23周歲，男25周歲)的，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)。
3、結婚時男女雙方不在一地工作的，可視路程遠近，另給予路程假。
4、在探親假(探父母)期間結婚的，不另給假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假。
再婚的勞動者，只要結的是合法婚姻，同樣受到國家法律的保護，與初婚勞動者的法律地位並無不同。二婚與初婚的法律地位是相同的，因此二婚也可以享受國家規定的婚假，但是每個地方休的婚假是不同的，國家家規定的婚嫁是三天，各個地方可以在三天的基礎上增加假期。
法律依據：
《北京市人口與計劃生育條例》
第十六條依法辦理結婚登記的夫妻，除享受國家規定的婚假外，增加假期七天。
❻ 2021民法典婚姻法新規二婚能享受15天假期嗎
2021年民法典婚姻法規，二婚是當然可以享受15天假期的，不管是第幾次婚姻，只要領取了結婚證就可以享受15天的婚假，婚假是不受婚姻次數的約束的