合同法184

A. 《物權法》第184條規定所有權有爭議的財產不得抵押，那麼就所有權有爭議的財產訂立的抵押合同是無效的

如果合同訂立在爭議前則有效，返之則無效

B. 現在大家都希望雙休，可是幾乎一半以上企業都是單休，勞動法到底怎麼規定的21.75天 184小時

謝邀。勞動法並沒有規定必須雙休，而是規定每周工作時間不得超過小時，其中超過40小時的部分要支付加班費。

法律依據：《勞動法》第三十六條，「國家實行勞動者每日工作時間不超過八小時、平均每周工作時間不超過四十四小時的工時制度」。

至於題主的疑惑，其實問題不出在法律上面，而是國情上，具體來講是經濟活躍度和公平秩序的博弈上。我國自改開以來的經濟奇跡，源於人口紅利，就是人口基數大導致的勞動力廉價。通俗的講，就是歐美一個人頭一個月成本一萬，我們給一千就干；歐美一天工作6個小時，一周干5天，我們可以996（早上9點上班，晚上9點下班，一周工作6天）！年假？我們不要！保險？可以不上！靠著這種「勤勞能幹肯吃苦」，我們用四十年時間成為了世界第二大經濟體。

現在人口紅利正在遠去，新一代勞動者越來越不肯為工作苟且。但可以預見的是，這種工作時間長、福利不到位、薪資水平低的狀況，還會持續很久。

扯了這么多，其實一句話就能說清楚，嚴格執行8小時工作制的話，全國一半企業得關門。

就醬。祝題主工作開心，早日得遇良主。如有幫助，請採納。也歡迎關注我，我是一枚從不灌水的二級人力資源管理師。 來自職Q用戶：梨花與虎🏅🏆