工商局合同科向群眾宣傳合同法

1. 合同管理崗位職責

隨著廣大人民群眾法律意識的普遍提高，很多場合都離不了合同，合同的簽訂是對雙方之間權利義務的最好規范。那麼合同書的格式，你掌握了嗎？下面是我為大家收集的合同管理崗位職責，歡迎大家分享。

合同管理崗位職責 篇1

1、國家正規統招本科及以上學歷，工程造價管理相關專業

2、15年以上成本控制與管理工作經驗，10年以上全面成本控制經驗

3、有全國造價工程師資格證

4、能獨立用算量軟體自行算量

5、能主持擬定、審核各類工程物料和采購服務合同，保障公司合法利益

6、具備優秀的商務談判能力

合同管理崗位職責 篇2

1、協助合同承辦人員依法簽訂合同。

2、審查合同，防止不完善或不合法的合同出現。

3、檢查合同履行情況，協助合同承辦人員處理合同執行中的問題和糾紛。

4、登記合同台帳，做好合同統計、歸檔工作，匯總合同簽訂、履行以及合同糾紛處理情況。

5、發現不符和法律規定的合同行為，及時向分管副總或總經理報告。

6、參加對合同糾紛的協商、調解、仲裁、訴訟。

7、定期向分管副總或總經理匯報合同管理情況。

8、配合有關部門共同搞好合同管理工作。

合同管理崗位職責 篇3

1.開展普法教育，宣傳《中華人民共和國合同法》和其他法律知識，培訓商場合同員、采購員及營業部門主任。

2.制定合同管理工作職責范圍及管理制度。

3.為本商場法定代表人或授權代理人簽訂合同提供法律咨詢。

4.負責發放「法人委託書」、「法人委託證明信」及采購員進貨手冊。

5.對商場各部門所簽約的合同文本、客戶檔案、合同傳遞手續、電報電話記錄、原簽合同協商單進行歸檔保管，每月5日前將商場各部門合同執行情況進行匯總。-

6.協助商場各部門做好貨款結算工作，審査拒付貨款理由是否成立。

7.對商場各部門合同執行情況，每月進行定期檢査和不定期檢查，發現問題及時解決。

8.考核商場各部門簽約履約情況，每季對采購員所進商品的適銷率情況進行匯總、考核、評比。

9.協助有關部門解決合同糾紛。

10.組織全場開展「重合同、守信譽」活動。

11.負責對被招商廠家的進場資格進行審査，建立招商廠家檔案。

12.定期或不定期地對被招商廠家的商品質量、經營品種、物價、商標等進行檢查。

13.每月5日前匯總商場招商企業月報表。

14.完成領導交辦的其他業務。

合同管理崗位職責 篇4

1、依據公司法律合約部制定的合同範本及相關管理規定，負責起草項目部勞務分包合同及專業勞務班組承包合同。合同主要內容涉及承包內容、合同單價（是否含稅）、付款方式、違約責任、法院管轄地；

2、審核項目主管所提交的各類合同並提出初步審查意見，修改後報項目經理。項目經理同意後的合同文本及時通過公司OA上報公司相關部門審核。對經公司審核通過的合同加蓋公章；

3、負責本項目所發生合同（協議）的簽訂和履行工作；

4、負責本部門合同資料的匯總、分類、歸檔、保管及合同台賬的設立、統計、按時通過OA上報等基礎管理工作；

5、負責監督合同的執行情況，發現合同風險及時上報項目經理，避免損失的擴大；

6、根據公司最新管理制度，採取可行措施，搞好合同管理工作；

7、配合公司、項目經理處理項目部發生的合同糾紛；

8、參與建設工程施工合同的會簽工作。

9、及時與項目成本會計對接，將最新簽訂的合同台賬以郵件的形式告知項目成本會計，配合項目會計搞好成本核算；

10、完成項目經理安排的其它工作。

合同管理崗位職責 篇5

職責描述 ：

1、銷售價格及訂單的系統維護與更新；

2、做好訂單的跟蹤及客戶維護工作；

3、能夠熟悉准確地錄入合同信息，包括合同基本信息、價格更新等情況；

4、對臨時價格、非常規價格能夠實時跟蹤、分析並製作報告；

5、協助處理日常事務，快速徹底的完成領導交辦的任務；

6、具備一定的法律常識；

7、能夠積極主動的完成領導交待的事宜；精確徹底的達到目標。

任職要求 ：

1、大專及以上學歷，商貿、會計、法律、統計或相關專業；

2、一年及以上合同管理、商務、銷售助理、項目助理或客戶服務相關經驗，從事過汽車行業優先；

3、熟練使用ERP，CRM，能看懂英文資料；

4、工作認真仔細、責任心強能夠承受一定的工作壓力；

5、工作熱情、主動、踏實、好學，具有優秀的團隊合作精神、溝通協調能力及高度的責任感，肯鑽研；

6、良好的溝通能力，注重整體利益，具有團隊協作精神。

合同管理崗位職責 篇6

1、建立合同管理體系，制訂合同管理制度

2、編制常用合同範本，指導合同業務工作；

3、起草重大合同文本，對一般合同進行合規審查；

4、監督合同履行和結算；

5、參與重大合同談判，提出合同相關的風險防範措施

6、對合同和相關資料組卷歸檔

7、參加合同糾紛處理，提出解決和處理糾紛的`建議；

8、組織公司合同有關的業務培訓。

合同管理崗位職責 篇7

崗位職責

1、負責本項目的合同管理、成本管理、信息化管理、分包采購管理等本部門日常工作。

2、負責制定項目部門工作計劃,負責執行公司相關規章制度,完成公司下達的各項任務指標。

3、負責日常工作及領導交辦其他工作。

任職要求

1、本科及以上學歷,水務、環保、市政及工程管理相關專業。

2、熟悉市政、水務環保專業施工技術方法,熟悉市政定額,會使用常規造價軟體(廣聯達、同望、縱橫)、和一般辦公軟體(office、cad等)

3、具有相關國企單位合同管理工作經驗人員優先考慮。

4、具有良好的溝通協調能力,品性正直,接受長期出差工作。

合同管理崗位職責 篇8

1、按照國家有關經濟合同法規、公司經濟合同管理制度的有關規定，負責擬定公司具體的經濟合同管理實施細則，批准後組織實行。

2、負責對外重大經濟合同的起草准備，參與談判和初審工作，嚴格掌握簽約標准和程序，發現問題及時糾正。

3、對公司內部模擬法人獨立核算的經濟責任制，提出適用的經濟合同文本和實施方案，並負責培訓相關基層人員。

4、負責不斷追蹤部門的合同履行完成情況，並督促其如期兌現，匯總公司合同執行總體情況，提出有關報告和統計報表，並就存在的問題提出相應建議。

5、認真研究合同法規和法院判例，對本公司的合糾紛和訴訟提供解決的參考意見。

6、負責監督、檢查總公司以及各分公司銷售合同、供貨合同、安裝施工合同、勞務分包合同、專業分包合同、建設工程物資設備買賣合同的履行情況。

7、負責做好公司文本的登記歸檔工作，建立合同管理台賬，保管好合同專用章，未經領導審核批准，不得擅自周期合同上蓋章。

8、控制合同副本或者復印件的傳送范圍，保守公司商業秘密。

9、完成領導臨時交辦的其他任務。

合同管理崗位職責 篇9

1、及時掌握材料市場價格動態，積極開拓材料渠道，確保采購材料具備價格優勢且滿足要求。

2、配合項目部進行對主要材料的確定，包括與設計和業主的溝通協調，合理安排材料的采購。

3、把好材料質量關，負責審核項目采購員的采購工作，並對采購行為的品質進行負責，並對進場材料的檢測報告與合格證的隨貨流程負責，以確保材料的報檢報驗工作如期、及時進行，督促合同正常如期履行，並催討所欠、退貨或索賠款項。

4、跟蹤工地倉庫材料的出入賬情況，並進行有效管理；做好對內、對外結算，建立各種台帳，賬面整潔、清晰，賬物相符，盈虧有原因、損壞有報告，記賬有憑證，調整有依據。

5、完成領導交辦的其它工作，協助配合其它同事做好各項工作。

合同管理崗位職責 篇10

1.在部門副總經理的指導下，不斷改進和完善公司合同管理流程和體系文件；

2.進行公司銷售商務模式及稅收籌劃，評審各類歸口管理合同、協議的財務風險，並審核相應的合同執行申請；

3.跟蹤銷售類合同的執行情況，定期出具執行分析報告；

4.監督公司各類合同簽署審批的執行程序；

5.負責公司各類招標的跟蹤管理工作；

6.作為與信息技術部的介面人，參與維護公司合同管理系統，保障系統穩定運行；

7.作為財務代表，為派出產品線/事業部的經營管理提供支撐工作，包括投入產出分析、投資決策分析、業務模式籌劃、管理分析統計報表等；

8.其他部門經理或直接主管安排的工作。

合同管理崗位職責 篇11

工作職責

1、合同管理:獨立完成相關合同的會審、修改、會簽;檢查和監督合同的履約情況;負責在合同簽署前對合同條款進行審核;

2、勞務班組管理;

3、完成上級領導交辦的其他工作。

任職資格:

1、建築工程、土建、市政、安裝等預算造價專業大專或以上學歷,有造價員證書,有注冊造價師證書者可優先考慮;

2、5年以上預結算經驗,已獨立完成1-2個項目預結算,能獨立完成預結算工作,熟練使用廣聯達軟體;

3、熟練編制工程量清單,熟悉項目的預算及成本控制;

4、熟悉施工合同及班組合約管理,有較強的文字水平及語言組織能力;

5、工作認真負責,積極主動,具有團隊協作精神,良好的職業道德及工作作風。

6、接受出差,能短期駐項目工作。

合同管理崗位職責 篇12

崗位職責:

1、負責業務合同審批;

2、負責各分公司業務合同歸檔管理;

3、負責機構對接文件整理;

4、負責業務相關信息管理;

5、負責業務數據統計、管理;

6、負責業務數據提取及整合;

7、負責業務系統管理;

8、完成領導安排的其他工作任務。

任職要求:

1、能獨立完成日常事務,有耐心、細致;

2、熟練操作辦公軟體;

3、頭腦靈活、有突發情況處理的能力、良好的溝通協調能力。

合同管理崗位職責 篇13

職責描述 ：

1、負責合同預算部全面管理工作，有效溝通、協調公司內、外各部門、各相關單位工作；

2、統籌負責工程進度、付款節點的匹配度，提出審核意見；

3、組織實施工程造價預結算、審計工作，對工程項目管理進度，跟蹤檢查；對各項指標進行分析對比，提出改進意見，維護公司利益；

4、組織落實公司招投標項目的實施，主持商務合約文件的談判、簽訂；

5、做好月度工作計劃，及部門員工的目標制定並組織有效實施；

6、審查合理化建議的費用節省情況；

7、對有爭議的計量計價問題提出處理意見，提出索賠（簽證）處理意見；

8、完成領導安排的其他工作。

任職要求 ：

1、工程管理、土木工程等相關專業本科及以上學歷；

2、具備8年以上工作經驗，其中5年以上工程預決算、招投標及合同管理經驗；具備土木、市政工程、合同管理、建築工程管理、造價管理等相關專業知識；

3、熟悉國家及地方項目招投標、預結演算法律法規、行業技術規范，熟悉施工過程的管理與控制及部門工作特點；

4、具有較強的親和力，優秀的人際溝通、協調、組織、管理能力；

5、能熟練使用辦公自動化、造價及招投標相關軟體。

合同管理崗位職責 篇14

1、熟悉預結算工作，按照施工圖、施工組主設計、招標文件、施工合同等文件資料，運用各種定額，清單計價規范，編制單位工程的預算和結算工程量計算書（含鋼筋抽料），並對工程量的准確性負責。

2、及時掌握上級或政府有關文件、政策精神，負責收集、分析建築市場、工程造價信息，編制工程預結算和單價分析等有關造價文件，並對工程預、結算單價和單價分析的准確性負責。

3、負責收集、整理工程預結算資料，並負責結算資料的對數工作，對條目的期權性負責。

4、負責按時編制月度進度報表，並對報表計價的准確性和現場進度的符合性負責。

5、負責變更項目的報價工作；負責指導項目部辦理對外經濟文件（包含簽證等）。

6、負責對工程技術部提交的班組勞務工資的審核工作。

7、負責分包工程的進度、結算價款的審核工作。

8、負責每期進度申報資料及結算資料的外送工作。

9、負責對工程圖紙進行重新量度後的清單交底工作。

10、負責對工地預算員的業務工作進行指導。

11、參與圖紙會審並提出意見。

12、協助工程技術部、項目部開展工程索賠工作（或負責項目的索賠工作）。

13、在必要的時候協助經營部進行投標報價工作。

14、注重業務學習，努力提高自身業務水平。

15、其它應做的工作。

合同管理崗位職責 篇15

1、合同管理專員崗位職責

1、管控業務合同及費用的審批流程，防範潛在風險，確保各環節銜接無誤；

2、定期對部門合同進行審查，發現問題並協調解決；

3、負責部門合同的管理與歸檔；

4、分析行業情況，把握行業動態，為公司業務發展提供支持；

5、上級分配的其他工作。

合同管理崗位職責 篇16

工作職責：

1、負責公司人力資源、行政事務、企業文化、團隊建設、管理體系等管理工作，保證公司內部管理工作順利進行；

2、根據公司發展目標，制定部門工作計劃，定期總結；

3、推行並完善公司的績效考核工作，統計核算員工工資，准時購買員工社保，及時發放員工福利；

4、合理制定公司招聘計劃，管理人才招聘渠道，做好人員招聘及人才儲備工作；

5、隨著公司發展，不斷編制、更新、修正管理制度，並督促制度的落實執行；

6、定期組織公司培訓及員工活動，及時了解員工思想動態，提供員工的歸屬感和凝聚力，調動員工工作積極性；

7、負責行政人事檔案合同管理工作及領導安排的其他事務。

職位要求：

1、人力資源、行政管理、工商管理等相關專業大專以上學歷；

2、三年以上相關工作經驗；

3、熟悉人力資源6大模塊，熟悉國家各項勞動人事法規政策，熟悉相關的實際操作運用；

4、具備解決突發事件的能力和較強的分析解決問題能力，熟悉辦理社會保險、招聘、培訓、績效考核與績效管理等工作；

5、具有較強的計劃、組織、執行、溝通協調能力和人際關系交往能力，對企業規范化運作具備一定的見解；

6、具有良好的職業道德，踏實穩重，責任心強，有較強的溝通、協調能力，具備較強的書面和口頭表達能力。

合同管理崗位職責 篇17

合同預算處是公司負責項目招標、合同評審、合同管理、工程預決算、工程造價管理與投資控制等相關業務的職能部門。部門具體職責如下：

1、依據《合同法》、《招標投標法》等法律法規，制定和監督執行公司《合同管理辦法》、《招標投標管理辦法》等相關內部管理制度。

2、負責公司各類工程項目、設備及材料的招標、議標、評標組織協調工作。

3、負責組織編制公司各類工程項目、設備及材料的招標控制價或標底並送審。

4、負責組織合同談判，以及合同的起草、送審、簽訂、備案。

5、負責合同履約過程的監督檢查。

6、參與審核工程變更，做好相應的合同補充完善工作。

7、負責對設計變更、現場簽訂等合同外項目的計價依據、單價（含新增材料單價）及費用進行審核並送審。

8、負責公司法律事務的歸口管理，組織處理合同糾紛，負責合同的索賠及反索賠工作。

9、負責計量計劃報價表的審定工作。對計量計價報表中的工程量進行復核，對計量計價款進行審定，並建立健全計量計價台帳。

10、負責組織施工圖預算編制，根據工程實際情況適時進行修改並送審。

11、負責組織公司各類工程項目、設備及材料的結算及竣工決算和報審工作。

12、負責合同的收集、整理、歸檔、合同台帳的建立健全，以及本部門相關文件、資料的收集、整理和歸檔工作。

13、完成領導交辦的其它工作。

合同管理崗位職責 篇18

1、參與工程項目的設計招標工作，審核建築設計要點，評估設計招標方案。

2、參與初步設計和施工圖設計的審核工作，協調解決其它專業問題。

3、參加土建專業施工圖會審，經常深入工地、檢查施工質量、對於工程中出現的問題、配備有關專業，協調解決。

4、負責施工中的建築設計技術的配合。

5、參加工程的初驗和工程竣工驗收。

6、配合部門負責人編寫每月施工進度質量安全的月報表，向部門負責人申報所管領域的資金預算和具體支付，參與開工前的有關工程與政府部門、設計單位與施工單位的聯系、協調。

7、負責初審施工單位報來的施工組織設計，施工過程中配合監理全面負責有關工程的施工檢查驗收，直到竣工驗收合格交付使用。

8、掌握熟悉施工圖紙、施工規范和質量檢查驗收評定標准，負責工程進度，安全消防等文明施工的檢查監督。

9、負責現場協調，設計、土建、安裝在進度與質量關繫上的矛盾。及時對進場材料、設備的供貨質量進行監督、檢查、認可。

10、核簽有關工程進度、質量、工程量的資料，並報部門負責人審核，審核整理工程竣工資料，並報資料員存檔備案。

11、及時與現場監理發現不按圖紙施工、不按規范施工的行為，若現場糾正無效，配合監理發停工整頓單，並報部門負責人。

12、對現場安全保障設施、措施及施工中人員、機械設備的安全狀況予以監督，並及時提出整改意見。

13、負責建築工程報建工作。

合同管理崗位職責 篇19

1、做好與相關部門接洽、工作協調事宜；

2、負責本部門的文件,通知的起草、上報及下發工作；

3、在部門經理的指導下,負責撰寫和審編項目立項及申報等相關資料；

4、負責企業榮譽申報、產品專利申請、商標注冊等各項技術性資料的管理工作；

5、做好可行性報告的分析、評估、資料的搜集、論證、保管和歸檔工作；

6、負責搜集、整理有關項目的前沿信息,並及時向部門經理上報;

7、做好責任辦公室的衛生清理工作；

8、做好領導交辦的其他日常各項工作。

1、在部門經理的領導下，參與項目的立項、申報、審批、驗收等各環節工作，並負責申報項目的報送跟蹤，直至項目完成；

2、收集項目申報、批復文件等相關數據，並進行文字匯總、編寫申報材料；

3、整理企業全年項目申報計劃、對申報項目進行可行性分析、推進意見及前期准備；

4、負責科技項目、信息化項目、技術改造項目等各類項目扶持申報工作；

5、負責協助部門經理，加強對外聯絡工作，協調各部門之間的關系，做好招商引資工作；

6、負責對政府業務主管部門的文件及項目信息的搜集、聯絡、協調、落實工作；

7、負責加強國內科研院校的聯絡，並積極協助部門經理做好公司產、學、研合作及科技成果轉化工作；

8、做好領導交辦的臨時工作。

合同管理崗位職責 篇20

1、必須具有較高的思想素質，愛崗敬業，顧全大局，大公無私。

2、具有較強的市場，懂得行業特點，善於對外經營，了解材料性能，務實精明。

3、根據施工任務安排，會同有關人員編制月、季、年度工程材料采購計劃，報領導審批後確定材料供貨單位，簽訂采購合同，嚴禁不合格材料進入施工現場。

4、嚴格遵守國家有關物資管理政策和規定，熟悉材料品種、規格、性能及用途，掌握材料的預算價格和市場價，根據工程需要和采購計劃，保質保量按時完成采購任務。

5、堅持勤儉辦企業，精打細算，工程材料的采購必須做到優質、價廉、近距、便運，盡量降低材料成本，及時辦理托運，驗收和財務結報手續。

6、采購工作必須按《采購控製程序》的有關規定進行，一是供方應為合格的供應商並經通過評審、領導確認的供貨單位，預防上當受騙；二是所采購物資必須符合工程質量要求。

7、深入現場掌握材料、設備、構配件用量和庫存情況，負責催貨，嚴格把好材料、構配件質量關，確保符合質量要求。

8、健全各項材料管理制度，經常深入施工現場，檢查督促有關人員管好、用好現場施工工程材料，必須做到工完，料盡、場清。

9、定期組織材料清庫盤點，發現變質、變形、過期等問題應及時向領導報告，並組織整理及處理。

10、積極完成領導交辦的其他工作任務。

合同管理崗位職責 篇21

1、負責經營移交的中標工程的招標文件等資料的簽收、登記、保管和內部分發的工作。

2、負責聯營單位、分公司等相關人員送來的待簽合同文件等資料簽收、登記、建檔保管和內部分發的工作。

3、負責跟進公司內部的合同評審工作，並對《合同評審記錄表》中各評審意見進行歸納總結及保管《合同評審記錄表》。

4、負責合同條款的起草、審查以及洽談後的修編工作。

5、參與合同洽談工作，記錄合同淺談內容，並在過程中及時將公司的意見反饋給相關的簽約人員，主動積極的跟進後續進展情況。

6、負責將評審和洽談後的合同條款及時電郵給公司法律顧問並收取意見。

7、負責合同簽訂前的列印、復印、裝訂、申請蓋章以及外送合同的工作。

8、負責追收合同、建檔分發、保管以及合同交底工作。

9、負責了解簽約方的法人資格、履約能力並收集有關資料。

10、積極參與合同的變更（修訂）、解除以及合同糾紛的處理工作。

11、負責公司需辦的其他相關的合同管理工作。

12、負責合同業務履行信息的收集，應隨時了解、掌握合同履行情況，發現問題及時匯報處理。

13、協助經營部對招標文件中的合同條款進行審查並提出意見。

14、注重業務學習，努力提高自身業務水平。

15、其它應做的工作。

2. 合同管理員工作總結怎麼寫，合同管理員工作總結3篇

合同管理員工作總結怎麼寫，合同管理員工作總結1

一年來，按照省局合同管理工作部署，圍繞市局「1234」五年總體目標，「三步走」階段性目標的要求，認真落實科學發展觀，深入貫徹黨的xx大精神，堅持監管與發展、服務、維權、執法的統一，樹立「以人為本，爭優創新」的管理理念，緊緊圍繞強化職能、服務經濟、信用建設、行政監管四個主題抓落實，合同監管工作取得了新成效。現將工作開展情況匯報如下：

一、扎實開展《四川省合同監督條例》立法調研，深入貫徹《合同法》，全面落實合同監管職能。

根據省局的部署，我局組織相關職能科室深入基層工商所(隊)、30餘家企業、法制機構開展了「合同監督管理現狀調查」、「企業合同訂立、履約、糾紛調解情況調查」、「公用企業合同格式條款使用現狀和問題」等一系列調研工作。召開了合同專管員、企業代表、法律工作者、消費者代表參加的座談會，聽取了多方面的意見和建議，並及時向省局報告了調研成果。通過廣播、電視台、報刊、宣傳欄、標語等多種形式宣傳《合同法》，出動宣傳車8台次巡迴各縣(區)宣傳，印發宣傳資料8400餘份。通過宣傳一是積極爭取各級黨委、政府和相關職能部門的支持，主動與相關部門取得聯系，相互溝通，為順利開展合同行政管理工作打下堅實的基礎;二是開展豐富多彩、形式多樣的宣傳活動，擴大普法面，提高社會、企業和民眾的認知度，提高合同意識。

二、加強執法隊伍建設，開展「合同監管六深入」活動，夯實合同管理工作基礎。

加強執法隊伍建設，是全面加強合同監管的基礎，是進一步完善市場經營秩序，制止各類合同違法行為，完成合同監管任務的需要。市局專門組織了「合同專管員」培訓學習班三期，全局共有151人參加了培訓。培訓從合同監管職能著眼，分別講解了合同欺詐、虛構主體及拍賣活動中串標等違法行為的主要表現形式，結合日常合同監管工作，理論聯系實際，培訓達到了預期目的和效果，為全面完成全年工作任務打下了堅實的基礎。同時，我局把開展「合同監管六深入」活動列入重點工作，以合同監管 「六個一」為載體，(農村工商所要力爭查辦一件涉農欺詐案件、審查一份涉農合同、調解一起涉農合同糾紛、幫扶一戶涉農企業、到鄉村宣講一次法律知識、撰寫一篇涉農調研文章)開展「合同監管六深入」活動，(合同監管要深入：企業、商場、市森明場、現場、社區、鄉村)。各縣(區)工商局制定了具體的工作方案，創建1個合同監管強基示範所，全面加強工商所合同監管職能，力爭在3至5年內夯實合同管理基礎。

三、充分發揮監管職能，打擊合同欺詐違法行為，營造公平競爭的市場經濟秩序。

今年來，我局以營造誠實信用的經營環境，安全健康的消費環境為目標，開展了打擊合同欺詐違法行為、促信用發展專項執法行動。並利用網路信息化平台的優勢，及時發布近期所查辦的典型合同案件。同時，嚴格按照「三堅持、兩務必、一達到」的工作思路加基野大合同監管力度，「三堅持」就是堅持處罰和宣傳教育結合的原則，堅持突出抓大放小強有力的原則，堅持不求數量、只講質量此鋒告，有案必結，辦一批有影響、有震懾力的案件原則;「兩務必」就是務必保證辦案過程中的程序合法，務必保證辦案人員的廉潔高效;「一達到」就是爭取達到在本年末錘煉出一支辦大要案件、敢打大仗硬仗的、有素質、高水平的工商合同監管隊伍。加大合同辦案指導力度，在具體工作中，我們把日常監管與重點打擊有效結合起來，以點帶面，取得了較好的效果。全市共立案查處各類違法合同案件13件，違法金額22.6萬元，罰沒入庫4.3萬元，為企業和當事人挽回損失53萬元。

四、推廣涉農合同示範文本，實施訂單農業工程，促進合同幫農工作縱深發展。

在前幾年合同幫扶的經驗基礎上，以提高農業訂單簽約率和履約率，促進農業發展、農民增收為目標，以實施涉農合同幫扶工程為載體，充分發揮合同行政指導和合同監管職能，幫扶一批涉農企業，制訂規范一批訂單合同文本，培育一批「守合同重信用」企業和農戶，逐步使我市主要農產品購銷基本實現農業訂單模式。一是加強合同法律法規知識培訓，組織涉農龍頭企業和鄉村幹部學習《合同法》等法律法規，提高合同當事人依法簽訂「農業訂單」的意識。二是培育涉農龍頭企業，把全市農業產業化龍頭企業作為培育的重點，指導農戶通過組建專業合作組織和興辦農產品加工企業，改變農民一家一戶面對市場的狀況。三是加強「訂單農業」合同訂立、履行中發現的法律問題及時提供咨詢服務，及時調解合同糾紛，保護農民合法權益。四是制定推廣訂單合同示範文本。市局統一制訂了生豬、油菜籽、優質水稻等9個農產品訂單合同示範文本，供涉農企業和農戶免費下載和使用，指導涉農企業、農戶使用示範文本，積極運用訂單農業形式來規范發展經營，減少合同糾紛，幫助農民實現增產、增收和企業增效。全年，全市工商系統組織涉農合同管理培訓5期，培訓種養業大戶531人次，各縣(區)工商局確定定點幫扶涉農企業5家，建聯系點(基地)8個，新農村維權點12個，典型示範村3個，培訓訂單示範戶186戶，指導簽訂農業訂單合同2.3萬份，培育「重合同守信用」涉農企業7家，培育「誠信」農戶21戶。

五、進一步規范抵押登記、拍賣備案等工作，為地方經濟持續、快速發展提供優質服務。

加強對《物權法》等法律、法規和國家工商總局《動產抵押登記辦法》的學習，熟練掌握《物權法》和抵押登記工作的基本知識以及工作技能。強化對拍賣企業的監管，加大對拍賣違法行為的查處力度，有效地維護拍賣市場秩序。

1、深入宣傳《物權法》基本內容和法律知識，使企業、個體戶以及農業生產經營者學會運用抵押形式進行融資，認真做好抵押登記檔案管理工作，確保存檔的登記資料完整和規范。目前，全市共辦理抵押物登記71件，主債權金額23676.2萬元。

2、嚴格按照國家工商總局、省局的有關規定加強對委託拍賣合同和拍賣師資格的審查和監管，對比較重要的物品拍賣、較大規模的拍賣活動堅持到現場進行監拍。全市共舉辦各種拍賣會56場(次)，成交額7751.7萬元。基本做到拍前審查備案、拍賣現場監拍、拍後及時備案，備案率達100%，現場監拍率達90%。

3、全市合同監管部門審查合同1332份，依法指導和規范合同當事人簽約行為，大力推行合同示範文本，幫助調解合同糾紛98個次，化解了合同爭議矛盾，提高合同履約率。

六、注重培育和引導，積極開展「守合同、重信用」評選活動，促進企業信用制度的建設。

我局嚴格按照國家工商總局頒布的「守重」企業六條標准和《四川省重合同守信用企業認定評審暫行辦法》的規定，嚴格標准、嚴格要求、及時引導、重點幫扶，所推薦、評審、命名的173戶省、市、縣級「守合同重信用企業」，合同管理較好、信譽高，經濟效益較好。撤銷了6家不合要求的「守重」企業。同時，通過「守重」企業的典型示範和帶動作用，轄區內各企業繼續深入開展「規范合同管理、樹立誠信形象」的活動，各企業誠信經營，守法經營意識普遍提高。

七、加強對重合同守信用協會工作的指導，充分發揮協會的橋梁紐帶作用，為會員單位服好務。

市重合同守信用協會牢固樹立服務意識，積極開展理論研討、法律法規培訓等活動，積極探索與金融企業合作，幫助中小「守重」企業解決融資難等問題，為會員單位辦實事，辦好事，及時解決會員的具體困難，切實維護會員權益，把協會辦成會員之家。

今年來,全市工商系統合同監管工作，注重發揮行政監管、行政規范、行政指導、行政調解等四大職能，完善合同審查、抵押登記、拍賣監管、示範文本等四項制度，構建打欺防騙、信用評定、合同幫扶、失信懲戒等四大機制，合同監管工作取得了一些成績。與此同時，我們也清醒地看到存在的不足和差距：一是工作開展不平衡。受各種因素影響，各單位還存在合同管理工作力度、成效等方面的差距;二是創新能力有待進一步增強。有的單位貫徹落實上級部署動作偏慢，創新性不強，亮點特色不夠突出，工作相對平淡，效果不太理想。三是充分運用現有的法律手段查辦合同欺詐案件的能力有待進一步強化，合同行為日常監管力度需要進一步增強，霸王條款的現象在一些地方還比較突出;四是合同監管隊伍素質還有待進一步提高。這些都需要我們在今後的工作中加倍努力，不斷改進。緊緊圍繞「三個一方」，充分發揮工商職能，嚴厲打擊合同欺詐行為;大力支持訂單農業發展;認真做好動產抵押物登記;積極開展合同爭議行政調解;繼續深入開展「守合同重信用」活動;加大合同示範文本的推廣力度;加強拍賣市場的監管力度;力爭合同監管工作再上一個新台階。

合同管理員工作總結怎麼寫，合同管理員工作總結2

合同管理工作是企業的一項重要管理內容，在市場經濟日益發達的現代社會，企業的「重合同、守信用」已成為企業在市場競爭中不可或缺的重要標簽。管理層已認識到企業信用的好壞直接關繫到企業的發展潛力和未來，同時，對企業合同管理的好壞又是影響企業信用好壞的關鍵環節。因此加強對企業合同的工作的管理，已成為上下的共識。「重合同、守信用」已成為我企業不斷鞭策自身持續改進的 口號 。

回顧20xx年度合同工作，我們發現在合同管理工作的規范化、信息化、標准化方面又邁上了新的台階。

一、領導重視 認識到位

1、改變了以往對信用的淡薄觀念，由財務部牽頭組織各部門管理人員進行了合同法、稅法及會計知識的培訓。

2、改變了以往對信用管理不明晰的狀況，明確了合同管理由綜合部統一管理，設專職專管員一名，財務、市場部兼職專管員各一名。

二、加強管理 制度到位

為使「守合同重信用」活動能夠健康有序的進行，我們首先做到了組織健全，機構完善，分工明確，職責到位。我們設立了質量體系認證辦公室，建立健全了各項 規章制度 ，特別是我們還對照《合同法》的有關規定及時調整、修訂適合本企業、本行業特點的合同管理制度。其次，從合同簽訂、評審、履行、驗收、監督、歸檔，以及發生糾紛的處理等環節都按照《合同法》規定重新規范，使合同管理做到了有人負責、有據可查、有章可循，企業信用管理水平有了明顯提高。

三、注重質量 履約到位

1、對新進廠員工簽訂勞動合同，規范了雙方的權利與義務，並進行了勞動部門鑒定。

2、為更好地了解員工思想狀況，搭起員工與公司間的橋梁，20xx年上半年我公司成立工會委員會，並與20xx年12月與公司簽訂了集體勞動合同。在涉及員工的集體權益時代表員工與公司協商解決。

3、在供應商供貨方面，仍採用質量管理體系的標准區分大批量供貨與偶爾購貨，針對經常性的采購，意向供貨方仍啟用20xx年度經質量體系評定合格的供應方，本年度對合格供方進行了評審，仍符合供方評價要求。對於不經常發生的臨時性采購，我公司由采購部門考察、咨詢、聯系，在綜合各方面因素後形成書面合同工，報總經理簽字，轉交綜合部，綜合部留存簽字聯並審核後給予蓋章，在付款時轉財務一份，財務針對合同的付款方式、期限及產生糾紛所採取的辦法進行最後的審核通過後按合同要求予以付款。當年度除合格供方外,銷售出合同簽訂xx份，合同金額xx萬元。

4、客戶主要為政府、事業單位，客戶存在單一性和穩定性的特點。今年收入合同xx萬元，實際收入為xx萬元;明年收入會有更大增長，已與xx萬元的年度合同。

回首20xx年的合同管理工作，在各部門的配合下，取得了一定的成績，但我們仍要看到，工作仍存在較大不足，對合同管理工作的培訓仍要加強，合同管理制度需進一步完善。

展望未來，我們相信在上級領導的指導下，在全體員工的共同努力下，把企業的信用管理工作做得更好。

合同管理員工作總結怎麼寫，合同管理員工作總結3

一年來，按照省局合同管理工作部署，圍繞市局「1234」五年總體目標，「三步走」階段性目標的要求，認真落實科學發展觀，深入貫徹黨的xx大精神，堅持監管與發展、服務、維權、執法的統一，樹立「以人為本，爭優創新」的管理理念，緊緊圍繞強化職能、服務經濟、信用建設、行政監管四個主題抓落實，合同監管工作取得了新成效。現將工作開展情況匯報如下：

一、扎實開展《四川省合同監督條例》立法調研，深入貫徹《合同法》，全面落實合同監管職能。根據省局的部署，我局組織相關職能科室深入基層工商所(隊)、30餘家企業、法制機構開展了「合同監督管理現狀調查」、「企業合同訂立、履約、糾紛調解情況調查」、「公用企業合同格式條款使用現狀和問題」等一系列調研工作。召開了合同專管員、企業代表、法律工作者、消費者代表參加的座談會，聽取了多方面的意見和建議，並及時向省局報告了調研成果。通過廣播、電視台、報刊、宣傳欄、標語等多種形式宣傳《合同法》，出動宣傳車8台次巡迴各縣(區)宣傳，印發宣傳資料8400餘份。通過宣傳一是積極爭取各級黨委、政府和相關職能部門的支持，主動與相關部門取得聯系，相互溝通，為順利開展合同行政管理工作打下堅實的基礎;二是開展豐富多彩、形式多樣的宣傳活動，擴大普法面，提高社會、企業和民眾的認知度，提高合同意識。

二、加強執法隊伍建設，開展「合同監管六深入」活動，夯實合同管理工作基礎。加強執法隊伍建設，是全面加強合同監管的基礎，是進一步完善市場經營秩序，制止各類合同違法行為，完成合同監管任務的需要。市局專門組織了「合同專管員」培訓學習班三期，全局共有151人參加了培訓。培訓從合同監管職能著眼，分別講解了合同欺詐、虛構主體及拍賣活動中串標等違法行為的主要表現形式，結合日常合同監管工作，理論聯系實際，培訓達到了預期目的和效果，為全面完成全年工作任務打下了堅實的基礎。同時，我局把開展「合同監管六深入」活動列入重點工作，以合同監管 「六個一」為載體，(農村工商所要力爭查辦一件涉農欺詐案件、審查一份涉農合同、調解一起涉農合同糾紛、幫扶一戶涉農企業、到鄉村宣講一次法律知識、撰寫一篇涉農調研文章)開展「合同監管六深入」活動，(合同監管要深入：企業、商場、市場、現場、社區、鄉村)。各縣(區)工商局制定了具體的工作方案，創建1個合同監管強基示範所，全面加強工商所合同監管職能，力爭在3至5年內夯實合同管理基礎。

三、充分發揮監管職能，打擊合同欺詐違法行為，營造公平競爭的.市場經濟秩序。今年來，我局以營造誠實信用的經營環境，安全健康的消費環境為目標，開展了打擊合同欺詐違法行為、促信用發展專項執法行動。並利用網路信息化平台的優勢，及時發布近期所查辦的典型合同案件。同時，嚴格按照「三堅持、兩務必、一達到」的工作思路加大合同監管力度，「三堅持」就是堅持處罰和宣傳教育結合的原則，堅持突出抓大放小強有力的原則，堅持不求數量、只講質量，有案必結，辦一批有影響、有震懾力的案件原則;「兩務必」就是務必保證辦案過程中的程序合法，務必保證辦案人員的廉潔高效;「一達到」就是爭取達到在本年末錘煉出一支辦大要案件、敢打大仗硬仗的、有素質、高水平的工商合同監管隊伍。加大合同辦案指導力度，在具體工作中，我們把日常監管與重點打擊有效結合起來，以點帶面，取得了較好的效果。全市共立案查處各類違法合同案件13件，違法金額22.6萬元，罰沒入庫4.3萬元，為企業和當事人挽回損失53萬元。

四、推廣涉農合同示範文本，實施訂單農業工程，促進合同幫農工作縱深發展。在前幾年合同幫扶的經驗基礎上，以提高農業訂單簽約率和履約率，促進農業發展、農民增收為目標，以實施涉農合同幫扶工程為載體，充分發揮合同行政指導和合同監管職能，幫扶一批涉農企業，制訂規范一批訂單合同文本，培育一批「守合同重信用」企業和農戶，逐步使我市主要農產品購銷基本實現農業訂單模式。一是加強合同法律法規知識培訓，組織涉農龍頭企業和鄉村幹部學習《合同法》等法律法規，提高合同當事人依法簽訂「農業訂單」的意識。二是培育涉農龍頭企業，把全市農業產業化龍頭企業作為培育的重點，指導農戶通過組建專業合作組織和興辦農產品加工企業，改變農民一家一戶面對市場的狀況。三是加強「訂單農業」合同訂立、履行中發現的法律問題及時提供咨詢服務，及時調解合同糾紛，保護農民合法權益。四是制定推廣訂單合同示範文本。市局統一制訂了生豬、油菜籽、優質水稻等9個農產品訂單合同示範文本，供涉農企業和農戶免費下載和使用，指導涉農企業、農戶使用示範文本，積極運用訂單農業形式來規范發展經營，減少合同糾紛，幫助農民實現增產、增收和企業增效。全年，全市工商系統組織涉農合同管理培訓5期，培訓種養業大戶531人次，各縣(區)工商局確定定點幫扶涉農企業5家，建聯系點(基地)8個，新農村維權點12個，典型示範村3個，培訓訂單示範戶186戶，指導簽訂農業訂單合同2.3萬份，培育「重合同守信用」涉農企業7家，培育「誠信」農戶21戶。

五、進一步規范抵押登記、拍賣備案等工作，為地方經濟持續、快速發展提供優質服務。加強對《物權法》等法律、法規和國家工商總局《動產抵押登記辦法》的學習，熟練掌握《物權法》和抵押登記工作的基本知識以及工作技能。強化對拍賣企業的監管，加大對拍賣違法行為的查處力度，有效地維護拍賣市場秩序。

六、注重培育和引導，積極開展「守合同、重信用」評選活動，促進企業信用制度的建設。我局嚴格按照國家工商總局頒布的「守重」企業六條標准和《四川省重合同守信用企業認定評審暫行辦法》的規定，嚴格標准、嚴格要求、及時引導、重點幫扶，所推薦、評審、命名的173戶省、市、縣級「守合同重信用企業」，合同管理較好、信譽高，經濟效益較好。撤銷了6家不合要求的「守重」企業。同時，通過「守重」企業的典型示範和帶動作用，轄區內各企業繼續深入開展「規范合同管理、樹立誠信形象」的活動，各企業誠信經營，守法經營意識普遍提高。

七、加強對重合同守信用協會工作的指導，充分發揮協會的橋梁紐帶作用，為會員單位服好務。市重合同守信用協會牢固樹立服務意識，積極開展理論研討、法律法規培訓等活動，積極探索與金融企業合作，幫助中小「守重」企業解決融資難等問題，為會員單位辦實事，辦好事，及時解決會員的具體困難，切實維護會員權益，把協會辦成會員之家。

3. 工商行政管理部門對合同監督工作的主要內容是什麼

工商總局令第51號：合同違法行為監督處理辦法
國家工商行政管理總局令

第 51 號

《合同違法行為監督處理辦法》已經中華人民共和國國家工商行政管理總局局務會審議通過，現予公布，自2010年11月13日起施行。

局 長 周伯華

二○一○年十月十三日

第一條 為了維護市場經濟秩序，保護國家利益、社會公共利益和當事人合法權益，依據《中華人民共和國合同法》和有關法律法規的規定，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱合同違法行為，是指自然人、法人、其他組織利用合同，以牟取非法利益為目的，違反法律法規及本辦法的行為。

第三條 當事人訂立、履行合同，應當遵守法律、行政法規，尊重社會公德，不得擾亂社會經濟秩序，損害國家利益、社會公共利益。

第四條 各級工商行政管理機關在職權范圍內，依照有關法律法規及本辦法的規定，負責監督處理合同違法行為。

第五條 各級工商行政管理機關依法監督處理合同違法行為，實行查處與引導相結合，處罰與教育相結合，推行行政指導，督促、引導當事人依法訂立、履行合同，維護國家利益、社會公共利益。

第六條 當事人不得利用合同實施下列欺詐行為：

（一）偽造合同；

（二）虛構合同主體資格或者盜用、冒用他人名義訂立合同；

（三）虛構合同標的或者虛構貨源、銷售渠道誘人訂立、履行合同；

（四）發布或者利用虛假信息，誘人訂立合同；

（五）隱瞞重要事實，誘騙對方當事人做出錯誤的意思表示訂立合同，或者誘騙對方當事人履行合同；

（六）沒有實際履行能力，以先履行小額合同或者部分履行合同的方法，誘騙對方當事人訂立、履行合同；

（七）惡意設置事實上不能履行的條款，造成對方當事人無法履行合同；

（八）編造虛假理由中止（終止）合同，騙取財物；

（九）提供虛假擔保；

（十）採用其他欺詐手段訂立、履行合同。

第七條 當事人不得利用合同實施下列危害國家利益、社會公共利益的行為：

（一）以賄賂、脅迫等手段訂立、履行合同，損害國家利益、社會公共利益；

（二）以惡意串通手段訂立、履行合同，損害國家利益、社會公共利益；

（三）非法買賣國家禁止或者限制買賣的財物；

（四）沒有正當理由，不履行國家指令性合同義務；

（五）其他危害國家利益、社會公共利益的合同違法行為。

第八條 任何單位和個人不得在知道或者應當知道的情況下，為他人實施本辦法第六條、第七條規定的違法行為，提供證明、執照、印章、賬戶及其他便利條件。

第九條 經營者與消費者採用格式條款訂立合同的，經營者不得在格式條款中免除自己的下列責任：

（一）造成消費者人身傷害的責任；

（二）因故意或者重大過失造成消費者財產損失的責任；

（三）對提供的商品或者服務依法應當承擔的保證責任；

（四）因違約依法應當承擔的違約責任；

（五）依法應當承擔的其他責任。

第十條 經營者與消費者採用格式條款訂立合同的，經營者不得在格式條款中加重消費者下列責任：

（一）違約金或者損害賠償金超過法定數額或者合理數額；

（二）承擔應當由格式條款提供方承擔的經營風險責任；

（三）其他依照法律法規不應由消費者承擔的責任。

第十一條 經營者與消費者採用格式條款訂立合同的，經營者不得在格式條款中排除消費者下列權利：

（一）依法變更或者解除合同的權利；

（二）請求支付違約金的權利；

（三）請求損害賠償的權利；

（四）解釋格式條款的權利；

（五）就格式條款爭議提起訴訟的權利；

（六）消費者依法應當享有的其他權利。

第十二條 當事人違反本辦法第六條、第七條、第八條、第九條、第十條、第十一條規定，法律法規已有規定的，從其規定；法律法規沒有規定的，工商行政管理機關視其情節輕重，分別給予警告，處以違法所得額三倍以下，但最高不超過三萬元的罰款，沒有違法所得的，處以一萬元以下的罰款。

第十三條 當事人合同違法行為輕微並及時糾正，沒有造成危害後果的，應當依法不予行政處罰；主動消除或者減輕危害後果的，應當依法從輕或者減輕行政處罰；經督促、引導，能夠主動改正或者及時中止合同違法行為的，可以依法從輕行政處罰。

第十四條 違反本辦法規定涉嫌犯罪的，工商行政管理機關應當按照有關規定，移交司法機關追究其刑事責任。

第十五條 本辦法由國家工商行政管理總局負責解釋。

第十六條 本辦法自2010年11月13日起施行。

工商總局就《合同違法行為監督處理辦法》答問
遵循公平誠信原則 防範三類違法行為

——工商總局有關負責人就《合同違法行為監督處理辦法》答記者問

新華社北京10月20日電新華社記者

國家工商行政管理總局有關負責人日前就剛剛出台的《合同違法行為監督處理辦法》回答提問時表示，辦法遵循公平誠信原則，旨在防範合同欺詐等三類突出違法行為，從而保護國家利益、社會公共利益和當事人的合法權益。

問：制定該辦法的依據及必要性是什麼？

答：合同法第一百二十七條規定：「工商行政管理部門和其他有關行政主管部門在各自的職權范圍內，依照法律、行政法規的規定，對利用合同危害國家利益、社會公共利益的違法行為，負責監督處理。」國務院關於《國家工商行政管理總局主要職責內設機構和人員編制規定》規定：工商行政管理部門「依法實施合同行政監督管理，依法查處合同欺詐等違法行為」。上述法律法規都明確規定了工商行政管理部門應當依法對合同違法行為進行監督處理。

在2008年之前，工商行政管理部門對合同違法行為的監管，主要依據《關於查處利用合同進行的違法行為的暫行規定》。2008年，上述規定被廢止，因而現形成了工商行政管理部門對合同違法行為的監督處理既無法律法規級的規范，也無規章進行規范的狀態。

在現實的經濟生活中，交易無所不在，與交易相伴的合同行為無所不在。在簽訂、履行合同的過程中，當事人利用合同實施欺詐；採用惡意串通、賄賂等手段簽訂合同；經營者利用合同格式條款排除消費者的權利、加重消費者的責任等危害國家利益、社會公共利益的違法行為時有發生。對此，工商行政管理部門必須依法履行職責，依據立法法、行政許可法等法律法規制定相應的規章，並通過規章的實施，對利用合同危害國家利益、社會公共利益的違法行為依法予以處理。

問：辦法調整的范圍是什麼？

答：通過對合同活動的調查和研究，我們認識到，當事人利用合同危害國家利益、社會公共利益的違法行為概括起來主要有以下三類較為突出：首先，利用合同，以非法佔有為目的，用虛構事實或者隱瞞真相的方法騙取財物，即合同欺詐；第二，利用合同，採用賄賂、脅迫、惡意串通等方法，牟取非法利益；第三，經營者利用合同格式條款，免除自身責任、加重消費者責任、排除消費者權利。

據此，辦法調整的范圍及主要內容也相應分成以上三個基本部分，並根據每類合同違法行為的具體表現形式，作出了具體規定。

問：制定辦法的基本原則是什麼？

答：我國現實的市場交易活動中，合同當事人的法律地位常常有不平等現象，一方時常將自己的意志強加給另一方；當事人之間不能遵循公平原則確定各方的權利義務，行使權利、履行義務時不遵循誠實信用原則的情況也時有發生。這樣的合同活動不僅危害國家利益、社會公共利益，而且嚴重影響市場交易的安全和效率，干擾正常的經濟秩序。

據此，在制定辦法過程中，我們確定並遵循以保護國家利益、社會公共利益為核心；以保障交易安全、維護經濟秩序為基本原則。

問：合同法規定，工商行政管理部門負責監督處理的合同違法行為，應是指利用合同危害國家利益、社會公共利益的違法行為。請問，在辦法中是如何體現既保護民事主體的意思自治，又有效保護國家利益、社會公共利益的？

答：在我國現實的合同活動中，私權的濫用、甚至被惡意使用的情況比較突出，這種狀況干擾合同意思自治、侵犯合同自由、破壞合同公平，不僅導致合同糾紛頻繁發生，而且危害國家利益、社會公共利益，對經濟秩序也造成惡劣影響。

工商行政管理部門作為國務院專司合同行為監管的行政機關，一方面要在當事人自主決定是否接受和採納的前提下，根據合同當事人的利益要求，對合同活動給予行政指導；另一方面，要依法對危害國家利益、社會公共利益的具體的合同違法行為給予監督處理。工商行政管理機關對合同行為實施的行政指導及行政處罰都需要針對具體的合同民事活動。這種對合同民事活動的介入是為了促進和保障合同自由、合同意思自治及合同公平，是為了保護交易的公平和安全，是為了充分保護合同當事人的利益。這既是工商行政管理部門的法定職責，也是社會公眾對工商行政管理部門的要求。

鑒於此，辦法針對當事人利用合同實施危害國家利益、社會公共利益的違法行為做出了給予行政處罰的規定；另一方面還做出了「推行行政指導」的規定。

問：針對有關單位與個人，為合同違法行為提供便利條件的行為，辦法是如何規定的？

答：由於在合同中實施的欺詐、賄賂、惡意串通等違法行為社會危害性較大，任何單位和個人在知道或者應當知道的情況下，為他人的上述合同違法行為提供便利條件的行為，其性質也是惡劣的，應該被禁止。

因此，在辦法中規定，禁止任何單位和個人從事此類行為，從事此類行為也應承擔相應的行政責任。