勞動法初級

① 學習人力資源專業是不是很辛苦

學習本身就是很痛苦的事情，但是我想的說，人力資源這類課與理工科的課程比起來確實是特別輕松，大學生活中，課程最繁忙的估計就是理工科還有醫學類的課了，隔壁土木院基本一天沒有空課的，相對於這些課程，人力資源簡直是天堂好吧。

② 初級會計師考試要考勞動法嗎，初級會計師考試要考勞動

初級會計師不考勞動法，只考經濟法基礎和會計實務兩門。《經濟法基礎》中包含勞動合同與社會保險法律制度的內容，且是歷年來的高頻考點，因此要認真復習。

③ 勝利油田經管員初級工理論試題

1、公司法是規定各種公司的開辦設立、組織機構、活動規則和解散終止程序以及其他對內或對外（經濟關系）的法律規范的總稱。
2、我國的《公司法》是全國人民代表大會常務委員會於（1993年）12月29日通過，1999年12月25日修訂的。
3、公司法是一種（強制性和任意性）規范相結合的法律。
4、公司法作為企業法的分支，首先體現出其（ ）的特性。組織法
5、公司法是（ ）。調整公司的經濟關系的法律規范的總稱
6、公司享有股東（ ）形成的全部法人財產權，依法享有民事權利，承擔民事責任。投資
7、公司的基本義務有公司必須保護職工的合法權益，加強（），實現安全生產。勞動保護
8、在國家宏觀調控下，公司按照市場需求組織生產經營，在（ ）的范圍內從事生產經營活動。登記
9、公司以其全部資產對債務承擔責任的企業法人是（ ）。有限責任公司
10、有限責任公司的全部資本（）為等額股份。不劃分
11、有限責任公司股東（ ）有法定限制。 人數
12、《公司法》規定，有限責任公司的（ ）可以在股東之間轉讓，也可以向股東以外的人轉讓。股份
13、股份有限公司的股東必須達到（ ）法定人數。最低
14、依照公司法的有關規定設立的，其全部資本分為等額股份，並通過發行股票籌集資本，股東以其所認購的股份對公司承擔有限責任，公司以其全部資產對公司債務承擔責任的企業法人是（ ）公司。 股份有限
15、股份有限公司的股份表現為（ ），可以自由轉讓。 股票
16、在我國，狹義上的會計法是指（）1月21日第六屆全國人大常委會通過的。 1985年
17、廣義的會計法是指（ ）的法律規范的總稱。 會計關系
18、以貨幣量度作為統一尺度，依照法定程序，全面、系統、連續地記錄和反映經濟活動，並在此基礎上進行有效的控制和監督的是（ ）。會計
19、提高會計信息質量，確保會計數字真實完整，是加強（）管理的重要環節。經濟和財務
20、記錄和反映單位實際發生地經濟業務活動的專業性資料是（ ）資料。 會計
21、會計法的立法宗旨是：（ ）；加強經濟管理和財務管理，提高經濟效益；維護社會主義市場經濟秩序，建立和發展社會主義市場經濟。規范會計行為，保證會計資料真實、完整
22、我國《會計法》第（ ）規定，《會計法》適用於國家機關、社會團體、企業事業單位和其他組織。二條
23、會計法適用的主體范圍中，辦理會計事務的單位和個人這個范圍不包括（）。 稅務部門
24、在會計法適用的主體范圍中，主體范圍中主管機關及有關機關這個范圍不包括（ ）。國家機關
25、我國當前的會計法規體系不包括（ ）。企業會計規范
26、會計的基本職能之一、會計工作的一項基本任務是會計（）。 監督
27、會計監督的是財產物資（ ）的監督，對資金的合理節約使用的監督，對產品成本與商品流通費的監督。完整與安全
28、《會計法》第（ ）條規定，各單位應建立健全本單位內部會計監督制度。 二十七條
29、各單位的會計機構和會計人員是（ ）的主體。 內部會計監督
30、會計機構按（ ）來劃分，可分為國家會計管理機構和基層單位的會計機構。 性質
31、會計機構包括（ ）兩大部分。 財務和會計
32、會計機構的主要任務是運用會計的科學方法，對（ ）進行反映、核算、監督，提供會計信息並對經濟活動和財務收支進行計劃、分析、預測、決策、控制等管理活動，以最少的投入取得最大的經濟效益和社會效益。經濟活動和財務收支
33、調整勞動關系以及由此產生的其他社會關系的法律規范總稱是（ ）。 勞動法
34、勞動關系是生產關系的重要組成部分，是由生產關系的（ ）決定和制約的。性質
35、1922年由中國共產黨提出的《勞動立法原則》，制定了（ ），從而揭開了我國無產階級爭取勞動立法斗爭的序幕。《勞動法大綱》
36、1922年由列寧親自領導指定的（）是世界上第一部社會主義的勞動法典。《蘇俄勞動法典》
37、勞動者有休息和享受（ ）的權利。勞動保護
38、我國《勞動法》基本原則不包括（ ）。 勞動者有選舉權和被選舉權
39、勞動者有（ ）的義務。 遵守勞動紀律
40、勞動合同的主體由特定的（ ）和勞動者雙方構成。 用人單位
41、勞動合同是以實現（ ）為目的而訂立的。 勞動
42、勞動合同是以勞動（ ）和義務為內容的有償契約。權利
43、勞動報酬制度是根據（）的原則，對勞動者付出的勞動給予物資補償的制度。按勞分配
44、我國勞動報酬最基本的內容是（ ）。工資等級制度
45、企業實行的是工資總額同（ ）掛鉤按比例浮動的辦法。 經濟效益
46、工資形式是按工資等級制度所規定的勞動標准和報酬標准，計算職工實際勞動量和應得的工資，是（ ）有機結合的方式。勞動與報酬
47、計時工資制度不包括（ ）。 年工資制
48、按照工人完成的合格產品數量和預先規定的計件單價來計算和支付工資的形式是（ ）工資。計件
49、勞動保護就是保護勞動者在生產過程中的（）。安全與健康
50、在生產勞動中，危及勞動者安全與健康的因素很多，歸納起來分為（）兩大類。直接和間接
51、國家為了保證勞動者在生產過程中的安全與健康而採取的組織措施有制定勞動保護方針、實行勞動保護（ ）、進行勞動保護立法。 監察
52、勞動者的權利和利益不包括（ ）。 職業道德
53、勞動保護是中國共產黨和我們國家的一項基本（ ）。政策
54、「加強勞動保護，改善勞動條件」，是載入我國（ ）的神聖規定。 憲法
55、勞動保護是實現社會主義（ ）的重要措施。生產目的
56、經濟發展的經驗表明，搞好勞動保護是發展經濟的一條（ ）。 客觀規律
57、勞動保護工作地指導方針是（ ）。 安全第一，預防為主
58、一切經濟部門和生產企業的頭等大事是（ ）。 安全生產
59、勞動保護工作中的「預防為主」的主要內容是對（ ）的預防。 事故和職業危害
60、勞動保護工作的任務是，採取積極有效地（ ）措施，保護勞動者在生產過程中的安全與健康，促進社會主義建設事業的順利發展。 組織管理和工程技術
61、勞動保護工作的（）有勞動衛生、安全技術、勞動條件、工作時間與休假、女職工和未成年工的保護。任務
62、勞動保護工作任務中的勞動（ ）這一方面，指的是應減輕勞動強度，改善勞動條件，為勞動者創造舒適、良好的作業環境。條件
63、目前世界各國在勞動保護工作中不斷推行技術對策、（ ）對策和法制對象。 教育
64、我國現行的勞動保護工作體制是：企業負責、行業管理、（ ）、群眾監督。國家監察
65、提高各級領導和廣大群眾對勞動保護工作重要性認識的一種行之有效的手段是（ ）。宣傳教育
66、計算機系統包括（ ）兩大部分。硬體系統和軟體系統
67、能夠完成各種算術運算和邏輯運算的裝置是（ ）。運算器
68、整個計算機的指揮系統是（ ）。 控制器
69、計算機硬體系統是由主機和（）組成的。外部設備
70、計算機的特點不包括（ ）。能實現人機對話
71、計算機可以通過設備實現用戶對計算機的干預，這就是（ ）。 人機交互
72、計算機可以根據編寫的程序運行，（）功能可以自動選擇應執行的程序。邏輯判斷
73、在我國一般根據計算機的（ ），將計算機劃分為巨型機、大型機、中型機、小型機和微型機。性能指標
74、在國際上，根據計算機的（ ），將計算機劃分為巨型機、大型機、中型機、小型機、工作站和個人計算機。性能指標和面向的應用對象
75、運算速度最快、處理的信息流量最大，同時可容納的用戶最多，價格最高的計算機是（ ）。巨型機
76、計算機操作者是利用鍵盤的（ ）區進行英文字元、漢字輸入的。 主鍵盤
77、計算機操作者是利用鍵盤的（ ）鍵來進行大/小寫狀態的轉換的。 Caps Lock
78、計算機操作者是利用鍵盤的（ ）區進行大量的數據輸入的。 數字鍵
79、鍵盤上一共有兩個換擋鍵，英文名字叫（ ），功能完全相同，位於主鍵盤的兩側。Shift
80、大多數軟體是利用鍵盤上的（）鍵來啟動幫助的。F1
81、利用鍵盤上的（ ）鍵可進行命令的確認和執行操作。Enter
82、鍵盤上的插入/改寫鍵是（ ）。Ins
83、轉換鍵操作時，先按住（ ）鍵不放，再按下其他鍵。 Alt
84、滑鼠是電腦中常用的（ ）之一。 輸入設備
85、滑鼠的拖拽操作是利用（ ）進行。 左鍵
86、若是中間為滾輪的滑鼠，則通過滾動滾輪可以（ ）。快速翻頁
87、安裝音響必須接好（ ）線、音頻輸入線、音頻輸出線。電源
88、鍵盤與滑鼠的介面形式不包括（）。 AS
89、顯示器後面有兩個插口，分別是電源插口和（ ）插口。 信號
90、道德就是（）人們在對待各種人際關系時應該遵循的一種正確的行為規范。要求和指導
91、道德就是講（ ）「應該」怎樣和「不應該」怎樣的問題。 人的行為
92、一定社會、一定階級向人們提出的處理人和人之間，個人和社會之間各種關系的一種特殊的行為規范是（ ）。道德
93、從事一定職業的人，在工作和勞動過程中，所應遵循的，與其職業活動緊密聯系的（ ）就是職業道德。道德原則和規范
94、職業道德內容包括職業道德（ ）、職業道德原則、職業道德規范、職業道德行為和職業道德培養、職業道德品質等。意識
95、職業道德既是對本行業人員在職活動的行為要求，又是行業對社會所負的道德（）。責任和義務
96、職業道德是（ ）的重要組成部分。社會道德
97、愛崗敬業作為基本的職業道德（ ），是對人們工作態度的一種普遍的要求。 規范
98、敬業就是愛（ ），並為它勤勤懇懇、認真負責地工作。 社會主義事業
99、愛崗就是熱愛自己的（ ），熱愛本職工作。 工作崗位
100、守信就是信守諾言，講信譽，重信用，忠實履行自己承擔的（ ）。義務
101、做人、做事的基本准則是（ ）。誠實守信
102、對自己應承擔、履行的責任和義務的忠實，毫不保留地實踐自己的諾言是（）。守信
103、企業是具有相應法律地位的獨立核算（ ）組織。經濟
104、企業是（ ）發展到一定水平的必然結果。生產力105、企業運用生產要素，從事商品生產、（ ）和服務勞動。流通 D、售後
106、企業是一個歷史的經濟范疇，它是（ ）發展到一定水平的必然結果。生產力 D、經濟
107、企業（ ）為社會提供產品或服務。直接
108、企業最終目的是追求（ ）。利潤
109、企業作為一個（），既受外部環境的約束與控制，又要保障自身的生存和發展。經濟實體
110、企業擁有經營自主權是企業特徵之一，它包括產品決定權、產品銷售權、人事權和（ ）。分配權
111、按企業經營方式的不同把企業劃分為國營企業、民營企業、（）經營企業、私營企業。合資
112、由兩個或兩個以上的個人聯合出資和經營的企業是（ ）。合夥企業
113、按不同的產業分類，第一產業為農業，第二產業為工業，第三產業為（ ）。服務業
114、按投資者的構成和所承擔的法律責任來劃分，我國企業主要有個人獨資企業、（ ）、公司制企業。合夥企業
115、建立現代企業制度的首要條件是（ ）。產權明晰
116、權責明確指的是（ ）之間的權利，責任關系明確，並用經營制度和法律來保障。出資者與企業法人
117、政企分開的要求之一是：政府的（ ）職能和國有資產所有者的職能分開。經濟管理
118、現代企業制度的基本特徵是（ ）、權責明確、政企分開和管理科學。產權明晰
119、企業管理是對企業的生產經營活動進行計劃、組織、指揮和控制，充分利用各種資源，實現企業經營活動目標的一系列（ ）的實踐活動。有組織有計劃
120、隨著市場經濟的發展、生產社會化程度的日益提高和經濟全球化進程的加快，加強（ ），成為越來越重要和緊迫的問題。企業管理
121、企業管理是對（ ）而言的。企業
122、企業管理是（ ）的組成部分。生產勞動
123、維護和鞏固生產關系的手段是（ ）。管理
124、管理和（）是決定一個企業發展的兩個重要因素。技術
125、企業管理體系的生產經營管理主要包括以下內容：經營計劃和戰略方面的管理，生產和技術方面的管理，（ ）的管理，財務管理。物資供應和銷售方面
126、企業管理體系中，勞動工資管理、設備和工具管理、質量管理屬於（ ）方面的管理。生產和技術
127、企業管理體系中，資金籌措、成本管理、利潤管理屬於（ ）管理。財務
128、文件撰寫指的是文件的（ ）工作。起草和修改
129、文件修成、運轉並發揮效用的起點是文件（）。撰寫
130、撰寫文件的基本要求不包括（ ）。要簡練明了
131、文件本身就是辦事工具，需要明確表達辦事意圖，這就更要求文件內容（）。准確實際
132、文書任務的具體工作有關文件的撰制與形成、文件的（ ）、文件的管理等。處理
133、文書的撰制與形成不包括文件的（ ）。傳閱
134、文件的處理不包括文件的（ ）。校對
135、我國文書工作必須按照（ ）、及時、准確、統一、安全的要求進行。精簡
136、對文書處理工作作風上的要求是（ ）。精簡
137、對文書處理工作時間上的要求是（ ）。及時
138、文書對文件保管上的要求是（ ）。安全
139、文書立卷的要求是：必須按照機關工作活動規律，保持文件之間的有機聯系；要區分文件的價值，正確劃定案卷的保管期限；（ ）組成的案卷要便於保管和使用
140、國家檔案局的《機關檔案工作業務建設規范》是（ ）12月4日印發。1987年
141、文書立卷的最終目的是是組成的案卷便於（ ）。保管和利用
142、檔案屬性不包括檔案的（ ）。發展
143、檔案從形成的（ ）上劃分，一般可以分成法人和自然人兩種。性質
144、檔案是（ ）在社會活動中形成的，作為原始記錄按一定規律集中保存起來以備查考的文獻。自然人或法人
145、「檔案」一詞最早在我國的（ ）時期才出現。清初
146、檔案是由（ ）轉化來的。文件
147、檔案與文件的區別主要表現在：（）的文件才能轉化為檔案；具有日後查考價值的文件才能轉化為檔案；經過人們系統整理的文件才能轉化為文檔。完成了文書處理程序
148、文件是檔案的基礎，檔案則是文件的（ ）。精華
149、檔案和資料在（ ）上往往很難區分，它們可以具有相同的記錄方式、記錄方法和載體。形式
150、劃分資料和檔案可從：材料的形成方式不同；材料的保存（ ）不同；材料之間的關系不同這三方面入手。目的
151、檔案的本質屬性之一，就是它的（ ）必須同某一單位或個人的職能活動直接有關，即是在持有者的職能活動中形成的。 產生和積累
152、檔案是（ ）條件。科學研究
153、檔案是生產活動的（ ）。依據
154、檔案是日常工作的（ ）。查考
155、檔案是（ ）的素材。宣傳教育
156、《中華人民共和國檔案法》於（ ）9月5日公布了檔案工作的原則。1987年
157、我國檔案工作基本原則是檔案工作實行統一領導、分級管理的原則；（ ）的原則；便於社會各方面利用的原則。維護檔案完整與安全
158、檔案管理的最基本要求是統一（ ），分級管理檔案工作，維護檔案的完整與安全，便於社會各方面的利用。領導
159、會計的職能是指會計在（ ）過程中所具有的功能。經濟管理
160、會計的基本職能包括（）兩個方面。 核算和監督 161、會計核算是會計監督的（ ），沒有核算所提供的各種信息，監督就失去了依據。前提
162、會計的核算貫穿於經濟活動的全過程，它是會計最基本的職能，也稱（ ）職能。反映
163、會計核算過程中通常使用三種量度，分別是（ ）量度、實物量度和貨幣量度。勞動
164、會計的特點是：以貨幣作為統一的計量單位；以合法的原始憑證作為核算依據；（ ）具有一套比較科學、完整的核算方法。 連續、全面、系統地記錄經濟業務
165、經濟業務的最原始記錄是（ ），只有以它為依據，才能取得真實可靠的會計信息。原始憑證
166、會計所監督和核算的內容是會計（ ）。對象
167、資金的循環和周轉分為（ ）、生產、銷售三個階段。供應
168、企業會計對象按其（ ）分為資產、負債、所有者權益、收入、費用、利潤等六個會計要素。經濟特徵169、對會計對象的具體內容進行歸類核算和監督的專門方法是（ ）。設置會計科目賬戶
170、在生產經營過程中，以確定該對象的總成本和單位成本的一種專門方法是成本（ ）。計算
171、通過對貨幣資金、實物資產和往來款項的盤點與核對，確定其實存數，查明帳存數與實存數是否相符的一種專門方法是（ ）。財產清查
172、企業根據日常的會計核算資料歸集、加工和匯總後形成的企業會計核算的最終成果是（ ）。編制會計報表
173、會計核算的基本前提包括會計主體、（ ）、會計分期、貨幣計量。持續經營
174、會計工作為其服務的特定單位或組織是會計（）。主體
175、將主體會計持續不斷地生產經營活動劃分為連續的、長短相同的若干個時間間隔是會計（ ）。分期
176、會計主體確立了會計核算的（ ）。空間范圍
177、按照會計（ ）在一定賬簿中開設的戶頭是賬戶。科目
178、賬戶的設置還要依據會計（ ）的具體內容，按照生產經營活動中的價值表現形態和特點，對經濟業務進行科學的分類。要素
179、賬戶是由（ ）所組成的。 名稱和結構
180、借貸記賬法特點中記賬規則是（ ）。 有借必貸，借貸必相等
181、借貸記賬法可以設置具有（）性質的賬戶。雙重
182、賬戶試算平衡以（ ）為試算平衡公式。借方金額等於貸方金額
183、會計分錄的編制過程中，每筆分錄均應（ ），上下行分錄的「借」字應對齊，「貸」字應較「借」字縮進兩格，上下筆分錄的「貸」字也應對齊。上借下貸
184、會計分錄的作用在於通過簡單而准確地指明每一項經濟業務應借貸的賬戶名稱及其金額，反映經濟業務的（ ）之間的對應關系，為記賬做准備。內容和賬戶
185、會計分錄的編制過程中，借方金額、貸方金額分別記在（ ）中，上下筆分錄的借方金額和貸方金額應錯開，並且借貸雙方的金額要相等。兩欄
186、在一個賬戶中記借方，在另外幾個賬戶中記貸方；或者在一個賬戶中記貸方，在另外幾個賬戶中記借方，借貸方金額必須相等，這就是（ ）分錄。復合
187、整理和裝訂會計憑證的基本要求可概括為：整齊牢固、（ ）、便於查閱。易於保管
188、會計憑證的整理方法是：歸類、整理、粘貼、（ ）、檢查。小計
189、在會計憑證的整理中，屬於附件的原始單據應在原始單據上加蓋（ ）戳記，作為填制記賬憑證的依據。附件
190、在會計憑證的整理中，將交通費用再細分為飛機票、汽車票、火車票、輪船票等的整理方法為（ ）。歸類
191、在會計憑證裝訂過程中，應整理記賬憑證並加裝封面，將記賬憑證按（ ）號整理並和封面對整齊，在裝訂機上壓緊。順序
192、會計憑證裝訂過程中，不屬於封面應填寫的內容是（ ）。填寫日期
193、在會計憑證裝訂過程中，對主要原始憑證，如果數量較多，可單獨裝訂，在封面上註明記賬憑證日期、編號和種類，並在記賬憑證中註明（ ）字樣及原始憑證名稱和編號。附件另訂
194、由具有一定格式又相互連接的帳頁組成的，以會計憑證為依據，全面連續、科學地記錄和反映各種經濟業務的簿籍是（）。賬簿
195、賬簿可以全面、系統地反映企業各項會計（ ）的變動情況，反映資產、權益的歸屬和結果。要素
196、賬簿可以反映（ ）增減變化和保管、使用情況。財產物資
197、賬簿按（ ）不同可分為序時賬、分類賬和備查賬。用途
198、賬簿按外表形式分為（）。訂本賬、活頁帳和卡片賬
199、按照經濟業務發生或完成時間的先後順序，逐日逐筆根據會計憑證連續登記的賬簿是（ ）。序時賬
200、序時賬按期（ ）不同可分為普通日記賬和特種日記賬。記錄內容

④ 對於應屆生來說，五險一金真的很重要嗎

是的。五險是勞動法當中強制規定的，不是要求不要求的問題，就算不要求它給上五險回，他用人單位也不敢答不給上，現在的人普遍都懂法，如果老闆不給上五險，到時候轉過頭去告他一狀，肯定也難受埃至於一金確實不是每個公司都有。

將生育保險和基本醫療保險合並實施。這意味著，未來隨著生育保險和基本醫療保險的合並，人們熟悉的「五險一金」或將變為「四險一金」，醫療保險將與生育保險合並，有些大型企業會為員工購買福利，如人身意外險、重大疾病保險。

(4)勞動法初級擴展閱讀：

辦理方法：

1、社保、公積金開戶

企業需要在成立之日起三十日內去社保局及公積金中心辦理社保、公積金開戶。社保開戶後會拿到《社保登記證》，公積金開戶後會取得單位公積金登記號。

2、增減員

單位每月都必須把企業新增的員工添加進單位的五險一金賬戶中，並把已經離職的員工從賬戶中刪除。社保、公積金賬戶為兩個獨立的賬戶，增減員工的操作在兩個賬戶中都必須進行。