廣州啟法法律公司破產

『壹』 公司破產法人坐牢嗎

公司投資經營有風險，若果經營不善資不抵債，就可以依法啟動破產程序，企業法人並不因為企業破產就需要承擔刑事責任。2006年8月27日第十屆全國人民代表大會常務委員會第二十三次會議通過了《中華人民共和國企業破產法》，專門對企業破產事宜進行法律規定。
但是公司經營過程中存在違反《公司法》規定的行為，如虛假出資，抽逃出資，虛報注冊資本、偷稅逃稅等行為的，情節嚴重的，需要依法追究其刑事責任。
《公司法》
第一百九十一條公司被依法宣告破產的，依照有關企業破產的法律實施破產清算。
第二百一十六條違反本法規定，構成犯罪的，依法追究刑事責任

『貳』 受理破產申請後,有關債務人的訴訟程序如何處理

新《破產法》第十九條人民法院受理破產申請後，有關債務人財產的保全措施應當解除， 執行程序應當中止。

第二十條人民法院受理破產申請後，已經開始而尚未終結的有關債務人的民事訴訟或者仲裁應當中止；在管理人接管債務人的財產後，該訴訟或者仲裁繼續進行。

第二十一條人民法院受理破產申請後，有關債務人的民事訴訟，只能向受理破產申請的人民法院提起。這些規定主要體現了破產程序的優先效力，同時體現了破產程序與某些相關程序的並行和啟動關系。

破產程序是一種法定的特殊還債程序，因此破產程序與一般 民事訴訟程序 必然存在某些沖突，但由於破產程序注重對所有債權人達到一種公平清償的狀態，

因此法律賦予其相對於普通訴訟程序的一種優先性。 具體來說，「破產程序優先」原則在新破產法的主要體現為以下幾個方面：

1、關於案件管轄，當法院受理破產申請後，受理破產案件的法院便擁有對關於該債務人的普通民事訴訟的優先管轄權，這意味著在此之後的關於該債務人的民事訴訟案件將只能向受理破產案件的法院提出。

2、關於訴訟參與人 ，法院受理破產申請後，已經開始但尚未終結的有關債務人的民事訴訟或者仲裁應當中止。在管理人接管債務人的財產後，將由管理人代表債務人參加該訴訟或者仲裁。

而債權人在破產程序開始之後不得因其債權而單獨提起訴訟或者申請強制執行，而應該統一進行債權申報，通過破產程序來滿足債權。

3、關於執行程序的優先性，在法院受理破產申請後，破產程序應優先與普通民事訴訟、執行程序，因此有關債務人的財產保全措施應當解除，執行程序應當中止。

破產程序相對於普通訴訟程序具有優先性，並不意味著其相對於所有與破產人相關的訴訟都有優先性，這里所指的普通訴訟一般僅限於為滿足債權而提起的訴訟，如果不屬於此類訴訟，則由於其與破產程序的訴求不一致而不必遵循破產程序優先的原則。

一般來說這種優先性例外的情形主要有如下兩種：

一、基於所有權而非債權的訴訟，因為從民法上來說物權對於債權具有優先性，因此所有權人對於破產企業佔有的財產可以直接追回或者通過單獨訴訟追回而不必依照破產程序取回，這就是所謂的「取回權」；

二、對財產歸屬存在爭議的訴訟，由於爭議尚未解決便無法確定權利歸屬，因此需要通過單獨的訴訟來確定是否行使取回權亦或參與破產程序。

除以上兩點例外，還有一種破產法上的別除權，即擔保債權的優先清償，但由於這種優先清償必須在破產程序之內進行，因此不應該看作是對破產程序優先原則的例外。

(2)廣州啟法法律公司破產擴展閱讀：

《債務訴訟》是2007年上海社會科學院出版社出版的圖書，作者是李瑜青，田先綱。本書以實例的形式介紹了債務糾紛訴訟程序、債的分類以及保全。

本叢書是為適應當代中國社會發展的需要而推出的。當代中國社會的最大特點在於，它處於社會轉型期。由過去的單位人轉向社會人為特徵的社會管理模式的變化；

由過去單一計劃安排轉向以市場為主導的經濟體制變革；由非公有制經濟快速發展導致的所有制結構改變；由過去行政管制型轉向服務型的政府體制改革等。

此外，社會流動化和多元化的加強，人們行為方式、生活方式、價值觀念也與過去有了很大不同。在這個過程中，每個社會主體要適應社會轉型期的特徵，

其中一個重要方面就是要學會運用法律的手段來維護自身的利益，同時這也是符合中國社會主義法治國家建設的要求的。

『叄』 公司清算程序與破產程序銜接中應注意的幾個法律問題

一、關於公司清算程序與破產程序銜接的條件問題
根據公司法第188條的規定，清算組在清理公司財產、編制資產負債表和財產清單後，發現公司財產不足以清償債務的，應當向人民法院申請宣告破產，破產法第7條第3款也作出了類似的規定。據此，依據上述法律的規定，公司清算程序與破產程序的銜接需要滿足三個方面的條件：其一，公司已經解散但未清算或者未清算完畢;其二，公司資產不足以清償債務即公司已經資不抵債狀態;其三，必須有負有清算責任的人即清算組提出破產申請。但目前立法對清算組不履行破產申請義務尚無制裁後果的規定，在實踐中，清算組經常怠於履行法定申請破產義務，而債權人因信息不對稱不能及時提出破產申請或因其他原因不願提出破產申請，我國在破產程序啟動上實行的是申請主義的立法模式，無人提出申請，法院便無法受理破產案件，公司清算程序與破產程序的銜接便會出現障礙，公司大多數債權人的利益不能得到有效保護。
為彌補這一公司清算程序與破產程序銜接上的重大立法缺陷，破產法或者公司法司法解釋可採取以下措施:
一是賦予公司債權人對解散清算行為更多的參與權和監督權。目前公司清算尤其是普通清算主要在公司的控制下進行，公司或清算組乘解散清算的機會轉移、隱匿財產等損害債權人利益的現象十分普遍，因此急需加強債權人對解散清算行為的監督，必要時可設立類似於破產債權人委員會的債權人代表機構，強化對清算人的清算行為的日常監督，同時應給予債權人對惡意清算中的公司及時提起破產清算的權利。
二是鑒於法院指定的強制清算組中的社會中介機構了解公司財務信息的優勢，應賦予其申請破產清算的權利，以防止公司清算義務主體的破產申請不作為。
三是強化公司清算責任人的法律責任，對於清算組或清算義務主體怠於履行破產申請義務，債權人可要求其承擔連帶清償責任。

二、關於公司清算程序與破產程序銜接中若干具體問題的處理問題

(一)原清算組擔任破產管理人的問題。《最高人民法院關於審理企業破產案件指定管理人的規定》第18條規定，在破產申請受理前已經根據有關規定成立清算組的，可以指定清算組為管理人。通常認為，清算組成員與債權人、債務人存在利害關系，甚至本身就是公司股東或董事等，即不應指定清算組為管理人。 根據公司法第184條的規定，普通清算的清算組是由公司的股東、董事或股東大會確定的人等組成的，不符合被指定為管理人條件的，且新破產法設立管理人制度的立法目的是為改變清算組模式，故由清算組擔任管理人僅是指定管理人的特殊情況，主要針對破產法第133條規定的國有企業政策破產等特殊情況。但是，對特別清算的清算組中的中介機構因系法院指定，獨立於債務人，與債務、債權人一般無利害關系，且繼續指定其擔任管理人可提高破產清算效率，法院可指定其為破產程序中的管理人或者新的清算組管理人成員。

(二)原債權的重新申報問題。對於在公司清算程序中已申報的債權在破產程序中是否需要重新申報，實務中存在爭議，做法也不盡一致。一種觀點認為，兩種程序對於債權申報的要求嚴格程度不同，公司清算程序對債權的登記較寬松;而破產程序對債權的登記要求嚴格，同時債權登記、審核的主體不同，公司清算程序登記的效力並不及於破產程序。因此主張債權人應向破產管理人重新申報債權，且重新提交破產債權申報資料。另一種觀點認為，一般債權人在兩種程序中申報的債權性質、本金等基本相同，申報資料也基本相同，至於利息的計算則管理人可直接依法確認到破產申請受理日，如需債權人重新申報則增大了債權人主張權利的成本，浪費了清算資源，同時也會使債權人產生不滿情緒。因此主張無需重新申報。雖然在清償債務的目的上是相同，但公司清算程序與破產程序在性質上是兩種不同的，前者主要體現公司的自治和協商清償原則;後者則體現國家的干預和公平清償原則，因而兩者對債權申報的重視和要求嚴格程度不同。同時，在公司清算過程中常發生債權的增減變化，對於債權的重新申報也提出了客觀要求。但是，為了節約清算成本，也為了盡可能地維護債權人的利益，可以採取變通做法，由管理人向債權人發出通知書，由債權人選擇是否將公司清算程序中的債權申報資料轉為向管理人申報。如果債權人選擇轉換，債權人則無需向破產管理人重新申報，在材料不齊時才由管理人通知債權人補齊;如果債權人不選擇轉換，則由債權人重新向管理人申報，實踐中，大多數債權人均會選擇轉換，收到了良好的效果，破產法司法解釋應將這一實踐做法予以肯定。

『肆』 公司申請破產後債務會怎麼處理

1、無限責任公司破產的話，如果公司資不抵債，個人還要承擔剩下的債務，會危及個人財產。

2、有限責任公司是由若幹人以上（一般為5人）和若幹人以下（一般為21人）的股東所組成，股東就其出資額為限，對公司債務負有限清償責任的公司，簡稱有限公司。也就是說只要公司經過法定的清算程序，且股東沒有抽逃資金和資產等現象，就算資不抵債，法人和股東也不需要承擔責任的。

(4)廣州啟法法律公司破產擴展閱讀：

公司破產債務償債順序：

1、如果破產財產變價較好，可供分配的破產財產數額大於破產費用、共益債務和擔保債權，償債順序就不需要糾結，但是如果可供分配的破產財產數額少於破產費用、共益債務和擔保債權，償債順序問題就顯得尤為重要。

2、首先需要償還的是欠職工的工資和醫療、傷殘補助、撫恤費用，所欠的應當劃入職工個人賬戶的基本養老保險、基本醫療保險費用，以及法律、行政法規規定應當支付給職工的補償金。

3、然後是清償欠繳的除上面一條規定以外的社會保險費用和破產人所欠稅款。

4、最後是普通破產債權。所謂的普通債權就是除了擔保債權以外的一般債權債務關系。生活中經常見到的就是一個公司破產了，而資產在前面兩項已經抵完了，供應商往往就沒辦法收取欠款。

5、當破產財產不足以清償同一順序的清償要求的，按照比例分配。比如在清償了前面兩項債務後，資產還有結余，但是又償還不了所有所有的普通破產債權，那麼就按比例償還。

『伍』 公司破產與勞動仲裁在時間上有什麼關系

1、「酒店破產」：個體工商戶也有破產清算的說法，只是，個體工商戶即使是在終結清算後，也應在5年內對經營期間的債務連帶賠償。
2、「欠3.5萬元工資，員工能申請13萬元的賠償么？」：不
（1）不能。員工能要求的，是支付拖欠的工資、同時要求支付所拖欠工資50%的賠償。
（2）但是：如果是你自用工之日起超過一個月沒有與員工簽勞動合同：員工是可以自工作滿一個月時起向你索要每月的雙倍工資的，你所說的「3倍」工資，如果包括這每月雙倍工資在內，就是有法律依據了。
3、「在以上的情況下，員工私自拿取酒店用品、器具、設施，有相關規定么？」：
（1）員工涉嫌盜竊、或是職務侵佔。
（2）可以向公安報警解決，也可以提起民事訴訟要求員工賠償損失（要所盜竊或侵佔的物品沒有達到盜竊罪、職務侵佔罪的立案標準的情況下）。
4、「在短期內實在無力支付工資，對勞動爭議仲裁委員會不予理睬，將會如何？」：
（1）勞動仲裁委可以缺席判決，判決生效後員工可以向法院申請強制執行，法院可以執行酒店財產、也可能執行老闆個人財產。
（2）不建議消極對待，因為缺席判決先於你放棄了自己的申訴、質疑對方證據的權力。建議出庭，並對員工盜竊或侵佔酒店物品一事提供證據，或者是與員工私下協商、延期支付工資，或許還能協商後少賠償一些。
5、「類似情況勞動仲裁如何調解？」：調解時，讓雙方各自讓步，如果能形成一個雙方都能接受的方案，調解成功（調解時的數額一般會比按規定裁決時少一些）；如果有一方不同意調解方案、不願意讓步，仲裁委會裁決。
6、「員工要求13萬賠償既然不合理，為什麼勞動爭議仲裁委員會受理？我能否不予理睬？」：
（1）合理不合理，在所不問；應問的，是合法不合法。
（2）員工要求13萬是否合法，要看在仲裁過程中員工是否有證據支持自己的請求、你方是否有足夠的證據反駁並證明員工要求違法，經審理後才能確定是否合法：還沒審理，不可能就直接確定員工要求不「合理」的：所以，仲裁委的受理並沒有錯誤。
（3）你不能不予理睬，而應積極參加仲裁：提供證據證明員工要求不合理不合法，請求仲裁庭駁回員工的請求。而不是一味地自己說員工要求不合理、卻不出席仲裁也不提交你方的證據，這會讓你有理也無法維護自己的權益的。
7、「勞動仲裁以電話和簡訊的形式聯系酒店法人，酒店法人應當在幾天內回應？如果聯系不到酒店法人，應當如何處理？」：
（1）盡快回應。如果總是聯系不到法人代表，可以用其他方式送達仲裁申請書，比如留置送達或是郵寄、公告送達等，然後可以缺席審理並裁決的。按規定，仲裁委員會應在受理員工的申請後5日內向你送達仲裁申請書。
附：《勞動爭議調解仲裁法》第三十條
：勞動爭議仲裁委員會受理仲裁申請後，應當在五日內將仲裁申請書副本送達被申請人。
被申請人收到仲裁申請書副本後，應當在十日內向勞動爭議仲裁委員會提交答辯書。勞動爭議仲裁委員會收到答辯書後，應當在五日內將答辯書副本送達申請人。被申請人未提交答辯書的，不影響仲裁程序的進行。

『陸』 破產清算的法律後果有哪些

破產立案是啟動破產程序的標志，單純的立案並不直接產生法律後果。
破產宣告對破產企業負責人的效力

依照我國《公司法》第147條的規定，擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、經理，對該公司、企業的破產負有個人責任的，自該公司、企業破產清算完結之日起未逾三年，不得擔任公司的董事、監事、高級管理人員。依照新《企業破產法》第125條第2款的規定，如果是因企業董事、監事或者高級管理人員違反忠實義務、勤勉義務，致使所在企業破產的，自破產程序終結之日起三年內不得在任何企業擔任董事、監事、高級管理人員。
破產宣告對債權人的效力

我國新《企業破產法》第107條規定：債務人被宣告破產後，人民法院受理破產申請時對債務人享有的債權稱為破產債權。破產宣告使得有財產擔保或者其他優先受償權的債權人可以經由擔保物或者特定財產獲得優先清償;對於其他的不享有特定財產優先受償權利的債權人來說，只能依照法律規定的清償順序，通過法定程序來集體確定分配方案，從破產財產中獲得清償。

『柒』 公司破產的話法人代表會坐牢嗎

公司破產法人代表不一定會坐牢。但是如果是違法行為導致破產，會追究刑事責任。
公司投資經營有風險，若果經營不善資不抵債，就可以依法啟動破產程序，企業法人並不因為企業破產就需要承擔刑事責任。
2006年8月27日第十屆全國人民代表大會常務委員會第二十三次會議通過了《中華人民共和國企業破產法》，專門對企業破產事宜進行法律規定。
但是公司經營過程中存在違反《公司法》規定的行為，如虛假出資，抽逃出資，虛報注冊資本、偷稅逃稅等行為的，情節嚴重的，需要依法追究其刑事責任。
《企業破產法》第一百二十五條企業董事、監事或者高級管理人員違反忠實義務、勤勉義務，致使所在企業破產的，依法承擔民事責任。
有前款規定情形的人員，自破產程序終結之日起三年內不得擔任任何企業的董事、監事、高級管理人員。
第一百三十一條違反本法規定，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
企業申請破產的原因
《破產法》第二條規定：
企業法人不能清償到期債務，並且資產不足以清償全部債務或者明顯缺乏清償能力的，依照本法規定清理債務。
企業法人有前款規定情形，或者有明顯喪失清償能力可能的，可以依照本法規定進行重整。
結合此規定，我們可以看出，以破產方式清理債務的要符合不能清償到期債務以及資產不足以清償全部債務，或者明顯缺乏清償能力，這里指明了是全部債務，而並非個別或者部分債務。最高人民法院關於適用《中華人民共和國企業破產法》若干問題的規定（一）第二條規定：
下列情形同時存在的，人民法院應當認定債務人不能清償到期債務：
（一）債權債務關系依法成立；
（二）債務履行期限已經屆滿；
（三）債務人未完全清償債務。
結合此規定，我們可以看出，債權人申請破產的原因，滿足債務人不能清償依法成立的到期債務即可。

『捌』 破產宣告法律法規有哪些

破產立案是啟動破產程序的標志，單純的立案並不直接產生法律後果。依照我國《公司法》第條的規定，擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、經理，對該公司、企業的破產負有個人責任的，自該公司、企業破產清算完結之日起未逾三年，不得擔任公司的董事、監事、高級管理人員。依照新《企業破產法》第125條第2款的規定，如果是因企業董事、監事或者高級管理人員違反忠實義務、勤勉義務，致使所在企業破產的，自破產程序終結之日起三年內不得在任何企業擔任董事、監事、高級管理人員。我國新《企業破產法》第107條規定：債務人被宣告破產後，人民法院受理破產申請時對債務人享有的債權稱為破產債權。破產宣告使得有財產擔保或者其他優先受償權的債權人可以經由擔保物或者特定財產獲得優先清償;對於其他的不享有特定財產優先受償權利的債權人來說，只能依照法律規定的清償順序，通過法定程序來集體確定分配方案，從破產財產中獲得清償。人民法院受理破產申請後，所產生的法律效力或後果在《企業破產法》第十五條至第二十一條有明文規定：第十五條自人民法院受理破產申請的裁定送達債務人之日起至破產程序終結之日，債務人的有關人員承擔下列義務：（二）根據人民法院、管理人的要求進行工作，並如實回答詢問；（四）未經人民法院許可，不得離開住所地；（五）不得新任其他企業的董事、監事、高級管理人員。前款所稱有關人員，是指企業的法定代表人；經人民法院決定，可以包括企業的財務管理人員和其他經營管理人員。第十六條人民法院受理破產申請後，債務人對個別債權人的債務清償無效。第十七條人民法院受理破產申請後，債務人的債務人或者財產持有人應當向管理人清償債務或者交付財產。債務人的債務人或者財產持有人故意違反前款規定向債務人清償債務或者交付財產，使債權人受到損失的，不免除其清償債務或者交付財產的義務。第十八條人民法院受理破產申請後，管理人對破產申請受理前成立而債務人和對方當事人均未履行完畢的合同有權決定解除或者繼續履行，並通知對方當事人。管理人自破產申請受理之日起二個月內未通知對方當事人，或者自收到對方當事人催告之日起三十日內未答復的，視為解除合同。管理人決定繼續履行合同的，對方當事人應當履行；但是，對方當事人有權要求管理人提供擔保。管理人不提供擔保的，視為解除合同。第十九條人民法院受理破產申請後，有關債務人財產的保全措施應當解除，執行程序應當中止。第二十條人民法院受理破產申請後，已經開始而尚未終結的有關債務人的民事訴訟或者仲裁應當中止；在管理人接管債務人的財產後，該訴訟或者仲裁繼續進行。第二十一條人民法院受理破產申請後，有關債務人的民事訴訟，只能向受理破產申請的人民法院提起。