法律援助述職報告

⑴ 貴州省律師協會的協會章程

第一章 總 則
第一條 為規范深圳市律師管理體制，促進律師事業持續發展，維護律師的合法權益，根據《中華人民共和國律師法》、《深圳經濟特區律師條例》和《中華全國律師協會章程》，成立律師協會，制定本章程。
第二條 深圳市律師協會（以下簡稱本會）是由全體執業律師和律師團體組成的社團法人，是律師的行業管理組織，依法對律師行業實施管理。
第三條 本會的全稱：中文名稱：貴州省律師協會；簡稱：貴州律協。英文名稱：GUIZHOU LAWYERS ASSOCIATION；縮寫：SZLA。
第四條 本會宗旨:維護憲法和法律的尊嚴，忠實於律師事業，恪守律師職業道德和執業紀律；提高律師的執業素養；維護律師的合法權益；加強行業自律建設，致力服務全體會員；努力建設一支堅持信念、精通法律、維護正義、恪守誠信的律師隊伍，為社會文明和進步貢獻力量。
第五條 本章程適用於全體會員和本會設立的組織機構。
第六條 本會接受深圳市司法行政機關的監督、指導和上級律師協會的指導。
第二章 職 責
第七條 本會職責：
（一）制定律師行業發展規劃和律師執業規范；
（二）支持律師依法執業，維護律師的合法權益；
（三）指導檢查律師事務所規范化工作；
（四）負責律師職業道德和執業紀律的教育、檢查和監督；
（五）開展律師業務研討，總結和交流律師工作經驗；
（六）對已取得法律職業資格或律師資格並擬從事律師職業的人員進行執業前培訓工作；
（七）受理對會員的投訴；
（八）調解處理會員在執業活動中發生的糾紛；
（九）制定並實施會員獎勵與處分辦法；
（十）宣傳律師工作，出版律師刊物；
（十一）組織會員開展對外交流；
（十二）開展文體活動、舉辦福利事業，組織實施同業互助；
（十三）制定律師行業收費指引；
（十四）協調與立法、司法、行政機關的關系；
（十五）深圳市司法行政機關及上級律師協會委託行使的其他職責；
（十六）國家法律法規和深圳經濟特區法規規定的其他職責。
第三章 會 員
第八條 本會會員由個人會員和團體會員組成。
依照《中華人民共和國律師法》規定取得律師執業證書且已在深圳市注冊的律師，必須加入本會，成為本會個人會員。
本市依法設立的律師事務所、法律援助機構、外地及境外律師事務所在本市設立的分所為本會的團體會員。
軍隊律師、公職律師、公司律師經登記可成為本會個人會員。
第九條 個人會員的權利：
(一)享有本會的選舉權、被選舉權。
(二)享有依法執業保障權；
(三)在辦理重大或復雜疑難案件時，有獲得本會援助的權利；
(四)參加本會組織的學習和培訓;
（五）參與協會公共事務管理的權利；
(六)參加專業委員會業務研討和經驗交流活動；
(七)享受本會舉辦的福利；
(八)使用本會的圖書、資料、網路和信息資源；
(九)對本會的工作進行監督，提出批評和建議；
（十)通過本會向有關部門反映意見。
第十條 個人會員的義務：
（一）遵守本會章程，執行本會決定、決議；
（二）遵守律師職業道德、執業紀律和行業規范；
（三）接受本會的指導、監督和管理；
（四）承擔本會委託的工作，履行法律援助及其他法律規定的義務；
（五）自覺維護律師職業聲譽，維護會員間的團結；
（六）完成規定的繼續教育計劃；
（七）按規定交納會費。
第十一條 團體會員的權利：
(一) 享有本會的選舉權，團體會員推薦的代表有被選舉權。
(二) 對本會工作提出意見和建議；
（三）參加本會組織的學習和培訓；
（四）使用本會的圖書、資料、網路和信息資源；
（五）通過本會向有關部門反映意見；
（六）參加本會舉行的會議和其他活動。
第十二條 團體會員的義務：
（一） 遵守本會章程；
（二） 傳達、學習和執行本會的各項決定、決議；
（三） 監督本所律師遵守律師職業道德、執業紀律和行業規范；
（四） 組織本所律師參加本會的各項活動；
（五） 為本所律師行使權利、履行義務提供必要條件；
（六） 組織本所律師參加執業責任保險和社會保險；
（七） 按規定交納團體會費和代收個人會費；
（八） 承擔本會委託的工作。
第十三條 個人會員有下列情形的，其會員資格終止：
（一）被司法行政機關吊銷執業證書的；
（二）因轉所等原因不在深圳市執業的；
（三）不再從事執業律師工作的；
（四）未辦理年度注冊的；
（五）因其他原因需要終止會員資格的。
會員資格終止手續由本會辦理並公示。
第十四條 律師事務所已注銷或被司法行政機關吊銷律師執業許可證書的，其團體會員資格自注銷或被吊銷十日後喪失，並由本會公示。
第四章 律師代表大會
第十五條 律師代表大會是本會的最高權力機構，每屆任期二年。
第十六條 律師代表大會代表由團體會員代表和個人會員代表組成。
團體會員代表由團體會員選舉產生。每個團體會員可選舉一名代表。團體會員代表轉所或不能出席代表大會時，由該團體會員或補選的代表出席會議。團體會員或補選代表必須在接到會議通知後三日內通知秘書處，並向秘書處提交蓋有本所公章的文件。
個人會員代表由律師事務所選舉產生。擁有二十名律師以上的事務所可以推選一名代表，每增加二十名律師可以多推選一名代表，但每個律師事務所團體會員代表和個人會員代表總數不超過五人。
個人會員表決權不得委託他人行使。
律師代表大會代表應是取得律師執業證書、執業滿三年以上其中在深圳執業滿一年、具有良好的職業操守，未受過行政或行業處罰的深圳執業律師。
必要時，本會可以邀請上屆律協代表及有關方面人士作為特邀代表列席律師代表大會。
第十七條 律師代表大會設立代表資格審查委員會，對本次代表大會代表資格進行審查，其成員由理事會任命。
第十八條 律師代表大會設立提案審查委員會，對本次代表大會的提案進行初步審查，其成員由理事會任命。
第十九條 律師代表大會每年3月31日前舉行。如遇特殊情形，理事會可以決定延期舉行，但最長不得超過半年。
律師代表大會應有超過半數的代表出席始得舉行。
出席代表大會代表不過半數的，由大會主席團宣布本次代表大會延期舉行，並決定舉行代表大會的具體時間。如延期舉行的代表大會代表仍不過半數的，可按實際到會人數召開會議。
第二十條 每次召開律師代表大會前應舉行預備會議。具體任務是由理事會決定本次大會主席團的組成人員，通過大會的議程和其他准備事項。
第二十一條 律師代表大會由大會主席團主持。大會主席團應當確定本次大會的一名或若干名執行主席負責主持會議。
大會主席團是代表大會會議期間的臨時最高權力機構。其主要權力包括：主席團決定提交大會審議、表決的事項；提出理事、監事、副會長和會長的候選人。
大會主席團由下列成員組成：
（一）深圳市司法行政機關代表；
（二）本會正、副會長；
（三）本會監事長；
（四）在中華全國律師協會任職的本會會員代表；
（五）在廣東省律師協會任職的本會會員代表；
（六）部分律師代表。
第二十二條 有下列情形之一，理事會應當決定舉行臨時律師代表大會：
（一） 十分之一律師代表聯名書面提議；
（二） 三分之一理事聯名提議；
（三） 會長辦公會議提議；
（四） 監事會提議。
第二十三條 有十名以上律師代表提議，並徵集到過半數律師代表參加，可以召開臨時律師代表大會。提議人應將本人的資料、會議議題、會議時間、地點提前五天報理事會備案。
會議由提議人主持，理事會至少應派出三名理事出席。出席會議的理事應於會後將會議情況書面報告理事會。
臨時律師代表大會通過的決議如符合本章程有效表決規定的，理事會應當執行，會議費用由本會承擔。臨時律師代表大會通過的決議不符合本章程有效表決規定的，由會議提議人自行承擔會議費用。
第二十四條 召開律師代表大會，應提前十日書面通知律師代表，告知會議時間、地點及會議議程等事項。
第二十五條 十名以上律師代表聯名，可以向律師代表大會提出提案。
第二十六條 提案提交的時間為律師代表收到會議通知至大會分組討論結束之前。
第二十七條 提案應按照規定格式填寫，並向提案審查委員會提交初步審查，再由主席團決定是否列入會議議程。列入會議議程且需要表決的提案，在交付會議表決前應當提交代表審議。
第二十八條 有下列情形之一的，可以對會長、理事、監事提出罷免案：
（一）被追究刑事責任的；
（二）受到行政處罰的；
（三）受到行業紀律處分的；
（四）在參選時有舞弊行為的；
（五）其他應罷免的行為。
罷免案應由理事會、監事會或十分之一以上的律師代表聯名提起。
罷免案及相關證據至遲應於會議召開三天前由議案牽頭人親自送達本會秘書處，並應提交在罷免案上簽名人的執業證復印件及聯絡方式。
第二十九條 罷免案經大會主席團審議後，作如下處理：
1、屬於本章程第二十八條第一、二、三項所列情況的，交由代表大會表決；
2、屬於本章程第二十八條第四、五項所列情況，表面證據不成立的，不提交代表大會表決；
3、屬於本章程第二十八條第四、五項所列情況，表面證據成立的，應提交大會表決成立專項調查委員會。由專項調查委員會進行調查並做出調查報告後，在下一次代表大會或臨時代表大會上公布調查報告，再由主席團決定是否將調查報告提交大會表決。
第三十條 在調查期間，被提議罷免人應暫停履行職務。如罷免案涉及主席團成員，該成員應當迴避。
第三十一條 律師代表大會的職權是：
（一）制定、修改並監督實施本會章程；
（二）制定行業發展規劃及行業規范；
（三）討論並決定本會工作方針和任務；
（四）審議並表決會長代表理事會所作的工作報告；
（五）審議並表決監事長代表監事會所作的工作報告；
（六）審議並表決理事會的財務預算報告和決算報告；
（七）審議並表決單項支出200萬以上費用或處置相應價值的固定資產；
（八）選舉或罷免會長、理事、監事；
（九）審議並表決由主席團提交的其他事項；
第三十二條 會長代表理事會所作的工作報告未獲得律師代表大會審議通過時，大會主席團應征詢律師代表的意見，聽取理事會的解釋，再由主席團決定進行第二次審議表決。如仍未獲得通過，全體理事會成員和正、副會長應當即時辭職，由本屆監事會代行理事會職責。
監事會代行理事會職責後，應在三個月內召開律師代表大會，按照本章程的規定，組織選舉新一屆理事會和正、副會長。
第三十三條 律師代表大會對財務預算報告和決算報告分開予以表決。
財務預算報告未獲通過，可按上年度每月平均開支水平執行，三個月以內由理事會作出新的預算，報臨時律師代表大會再行審議。仍未獲得通過，依照前兩年律協預算的平均數執行。
財務決算報告未獲通過，應由監事會委託專業審計機構對財務執行情況進行審計。如發現有違法犯罪情況的，應依法追究有關人員的法律責任。
第三十四條 律師代錶行使下列職權：
（一）在代表大會期間行使選舉權、被選舉權、審議權、表決權、提案權；
（二）提議罷免會長、理事、監事；
（三）定期聯系會員、反映會員呼聲，維護會員利益；
（四）章程規定的其他職權。
第三十五條 律師代表大會作出決定或決議，應經出席會議代表的半數以上同意才能通過。本章程另有規定的除外。
代表大會表決除一般程序性問題外，其他各項表決均應採用無記名投票方式。
第三十六條 律師代表大會召開期間可設立律師旁聽席，旁聽人員的人數和報名辦法由理事會決定，並於會議召開前十天公布。
第五章 理事會
第三十七條 理事會是律師代表大會閉會期間的常設機構，對律師代表大會負責。理事會任期與律師代表大會相同。
第三十八條 理事從具有較強議事能力、熱心律師公益事業、業內聲譽良好、律師執業滿六年其中在本市執業滿三年以上並無不良記錄的律師代表中選舉產生。
第三十九條 理事會由二十三名理事組成。理事候選人由五名以上的律師代表在律師代表大會代表中推薦，由大會主席團提出三十名候選人交律師代表大會進行差額選舉。
理事候選人應在投票選舉前向律師代表大會代表發表參選演說。
理事可連選連任，但最多不得超過三屆。
第四十條 理事會行使下列職權：
（一）召集律師代表大會，並向大會報告工作；
（二）執行律師代表大會的決定、決議；
（三）選舉罷免副會長；
（四）聽取會長、副會長年度述職報告，並就其履行職責情況進行評議；（五）經會長提名，決定聘用秘書長；
（六）根據工作需要，聘請名譽會長和顧問；
（七）審議秘書處的機構設置；
（八）制定行業管理規則、律師執業規范和有關規章制度；
（九）制定會費收繳標准和管理辦法；
（十）推選及提議罷免省和全國律師代表大會的本市代表和理事；
（十一）決定下一屆律師代表大會代表的產生辦法以及理事、會長選舉辦法；
（十二）決定提前或延期舉行律師代表大會；
（十三）在律師代表大會閉會期間，討論決定修改章程等重大事項。
第四十一條 理事會會議至少每兩個月舉行一次，由會長召集和主持。並將會議議程通知監事會。會長因故不能出席時，由會長指定的副會長召集和主持。
理事會必須有超過半數理事出席始得舉行，司法行政機關可以派人列席會議。
理事會作出決定、決議，應經出席會議的半數以上理事通過。如果贊成與反對票數相同，由會長決定是否通過。
第四十二條 理事應聽取會員意見和建議，接受會員監督;不得利用其在本會擔任的職務謀求個人利益。
第四十三條 理事一年內連續二次、累計三次不參加理事會議的，其職務自動喪失，並由理事會公示。理事缺位由未當選的理事候選人按得票多少依次增補。
第六章 監事會
第四十四條 律師代表大會設立監事會。監事會是律師代表大會閉會期間的常設監督機構，監事由律師代表大會選舉產生，對律師代表大會負責。
第四十五條 監事從敢於堅持原則、辦事公道、熱心公益事業、律師執業滿七年其中在深圳執業四年以上、無不良紀錄的律師代表大會代表中選舉產生。
監事會由七名監事組成，任期二年。
第四十六條 監事候選人的產生由律師代表大會五名以上代表聯名推薦或律師代表大會主席團推薦，然後由大會主席團決定候選人名單，由律師代表大會進行差額選舉。
監事應以獲得票數多少依次當選。最後一名監事票數相同的，另行交律師代表大會選舉。
監事候選人應在投票選舉前向律師代表大會全體代表發表參選演說。
監事可連選連任，但最多不得超過三屆。
第四十七條 監事會行使下列職責：
（一）監督理事會執行代表大會決議和決定的情況；
（二）監督理事會遵守本會章程和律協各項規章制度的情況；
（三）監督理事會、會長、副會長、秘書長履行職責的情況。
（四）對會費或其他費用收入與支出的合法、合規、合理性予以檢查和監督；
（五）組織對會長、副會長、秘書長離任審計；
（六）根據需要聘請會計師事務所對律師協會實施專項審計，其所需經費由本會承擔；
（七）提議召開律師代表大會臨時會議；
（八）理事會、正副會長辭職後，代行其職權並組織選舉新一屆理事會及正副會長
（九）監事可以列席理事會會議；監事長可以列席會長辦公會議；
（十）選舉或罷免監事長；
（十一）章程規定或律師代表大會授予的其他職權。
第四十八條 監事會設監事長一人，監事長候選人由律師代表大會主席團從當選監事中提出兩名候選人，由當選監事進行差額選舉，得票過半數且排名首位者當選。監事長主持監事會工作及監事會會議。
第四十九條 監事會會議至少每兩個月召開一次。由監事長召集和主持。監事長因故不能出席時，由監事長指定的監事召集和主持。
監事會必須有超過半數監事出席始得舉行。
監事會作出決定、決議，應經出席會議的半數以上監事通過。重大問題應經三分之二以上監事同意通過。
第五十條 監事一年內連續兩次或累計三次不參加監事會或不履行監事職責的，其職務自動喪失,並由監事會公示。監事缺位由未當選的監事候選人按得票多少依次增補。
第七章 會長和會長辦公會議
第五十一條 本會設會長一名，副會長四名。會長是本會的法定代表人，對外代表本會。
副會長協助會長開展工作，按職責分工承擔分管工作。
第五十二條 擔任會長候選人的條件是在深圳律師界享有較高聲望、具有較強的組織能力和社會活動能力，業務素質及能力顯著，辦事公正、熱心律師公共事業，律師執業已滿十年以上，其中在深圳執業滿五年以上。
會長不得兼任其他社團的法定代表人。
第五十三條 會長候選人由十名以上律師代表或五名以上理事提出，律師代表大會主席團根據有效提名建議書在當選的本屆理事中提出不多於三名的會長候選人，交律師代表大會差額選舉產生。
會長候選人獲得參加投票代表的過半數贊成票始得當選。會長候選人得票均未過半數的應進行第二次投票，由獲得相對多數票的會長候選人當選。
會長候選人應在投票選舉前向律師代表大會全體代表發表參選演說。
第五十四條 會長任期與代表大會相同，可連選連任，但不得超過兩屆。
第五十五條 會長行使下列職權：
（一）對外代表本會從事活動；
（二）召集並主持理事會和會長辦公會；
（三）代表理事會向律師代表大會作工作報告；
（四）督促和檢查理事會決定、決議的執行；
(五) 提出秘書長人選；
（六）簽署律師協會有關文件；
（七）行使理事會授予的其他職權。
會長缺位時，由會長指定一位副會長代行會長職權；會長缺位達六個月時，律師代表大會授權理事會從副會長中選出新的會長。
第五十六條 副會長候選人由會長在當選理事中提出五名候選人，經大會主席團同意，交理事會進行差額選舉。
副會長候選人獲得參加投票理事的過半數贊成票始得當選。當選副會長不足額時，所缺席位應以未過半數的副會長候選人進行第二次投票，由獲得相對多數票的副會長候選人當選。
副會長候選人應在理事會上發表競選演說。
第五十七條 本會實行會長辦公會議制度。會長辦公會議由會長、副會長組成，秘書長列席會議。會長辦公會議每月至少召開一次。
會長辦公會議負責督促落實理事會決定、決議；討論決定協會日常工作事項；決定聘任或解聘副秘書長及秘書處部門負責人。
會長辦公會議由會長召集並主持。會長因故不能出席會議時，由會長指定的副會長召集並主持。
第八章 秘書處
第五十八條 秘書處是本會常設工作執行機構，負責具體落實律師代表大會、理事會和會長辦公會議的各項決議、決定，並承擔本會的日常管理工作。
第五十九條 秘書處設秘書長一人，副秘書長若幹人。秘書長向社會公開招聘，招聘條件由理事會擬定，會長在應聘人員中推薦二名秘書長候選人，經理事會表決通過後聘任，聘任期每屆二年。副秘書長由秘書長提名，由會長辦公會議通過後聘任。
秘書長在會長領導下負責秘書處工作，有權列席理事會議和會長辦公會議。
第六十條 秘書長履行如下職責：
（一）主持秘書處日常工作；
（二）組織實施律師代表大會、理事會和會長辦公會議的各項決定和決議；
（三）擬定秘書處機構及人員職責范圍、設置方案；
（四）制定、實施秘書處內部各項規章制度；
（五）提請會長辦公會議聘任或解聘副秘書長及秘書處部門負責人；
（六）提請會長聘任和解聘秘書處其他工作人員；
（七）完成理事會、會長交辦的其他工作；
（八）協調與有關部門的關系。
第九章 專門委員會與專業委員會
第六十一條 本會設立下列專門委員會作為本會專業管理和研討機構,對理事會負責。
（一）維護律師依法執業權益委員會。該委員會的職責是：負責保障會員依法執業、維護律師合法權益。
（二）律師紀律委員會。該委員會的職責是：負責開展律師職業道德、執業紀律教育、檢查和監督，處理對律師的投訴。
（三）公共關系委員會。該委員會的職責是：負責對外交流、聯絡、宣傳，總結和推廣律師工作經驗。
（四）業務發展與職業培訓委員會。該委員會的職責是：負責開拓律師業務,指導律師的繼續教育、業務培訓以及各專業委員會的工作。
（五）規劃規則委員會。該委員會的職責是：負責制定和組織實施律師事業發展規劃、行業管理規范和執業規則。
（六）資產管理與財務委員會。該委員會的職責是：負責協會的資產經營管理及會費收支。
（七）港澳台業務委員會。該委員會的職責是：負責與港澳台律師界的交流與合作。
（八）女律師工作委員會。該委員會的職責是：負責團結女律師，提高其綜合素質和地位，推動與國內外相關組織的交流與合作。
（九）執業糾紛調處委員會。該委員會的職責是：負責調解和處理會員之間在執業和管理活動中發生的糾紛，具體調處規則另行制定。
理事會根據律師業發展需要可以增設其他專門委員會。
第六十二條 本會設立若干專業委員會，組織律師開展理論研討和業務交流，起草有關業務規范。本會可以在會員以外聘請專家、學者和有關人士擔任本會有關專業委員會的顧問。
第六十三條 各專門委員會和專業委員會的選任辦法和工作規則由理事會制定。
理事會換屆後，各專門委員會主任由會長提名並報請新一屆理事會決定。
第十章 獎勵與處分
第六十四條 本會對模範履行會員義務並對律師事業和社會事業有突出貢獻的會員進行獎勵；對違反律師職業道德、執業紀律和律師行業規范的會員給予必要處分。
第六十五條 會員有下列情形之一的，由本會分別給予通報表揚、嘉獎、授予榮譽稱號，並可給予一定的物質獎勵：
（一）在促進民主與法制建設、維護國家和人民利益方面作出突出貢獻的；
（二）辦理在國際及全國或本地區有重大影響的項目或案件，成績顯著的；
（三）熱心公益事業，為社會發展作出突出貢獻的；
（四）積極參加法律援助活動，社會效果良好的；
（五）發表有重大影響的學術論文或出版有較大影響的學術著作的；
（六）參加全國或國際會議論文獲獎或被表彰的；
（七）為律師事業的改革和發展作出突出貢獻的；
（八）其他應予獎勵的情形。
第六十六條 會員有下列行為之一的，由本會視情節分別給予訓誡、通報批評、公開譴責、取消會員資格等處分：
（一）違反《律師法》和其他法律法規規定的；
（二）不履行本章程規定的義務，情節嚴重的；
（三）嚴重違反社會公共道德，損害律師職業形象和信譽的；
（四）違反律師職業道德、執業紀律和律師行業規范的；
（五）拒不執行本會權力機構作出的決議、決定的；
（六）被司法行政機關吊銷律師執業證的；
（七）其他本會權力機構認為應受處分的違紀行為。
對於會員的違法違紀行為，本會有權建議有處罰權的行政部門給予行政處罰。
第六十七條 本會對會員作出處分決定前，應當充分聽取當事人的申辯。
第六十八條 會員受到司法行政機關停止執業處罰的，在停止執業期間，不享有本會的選舉權、被選舉權等會員權利。
第六十九條 對會員獎勵、處分的具體辦法，由本會理事會制定。
第十一章 經 費
第七十條 本會經費來源包括：
（一）會費；
（二）社會捐贈；
（三）會員贊助；
（四）政府資助；
（五）本會舉辦的事業收入；
（六）利息；
（七）其他合法收入。
第七十一條 會員必須履行交納會費的義務。
對截留、拖欠會費的會員給予通報批評，並責令限期補交。
第七十二條 會費按年度收繳，會員必須於每年登記注冊前上繳會費。
第七十三條 會費主要用於下列開支：
（一）工作和業務研討會議；
（二）執行機構的各項支出；
（三）律師國內和國際交流活動；
（四）律師輿論及宣傳；
（五）專門委員會、專業委員會活動；
（六）維護律師合法權益、獎懲會員；
（七）為會員提供學習資料、開展業務培訓和出版刊物；
（八）特殊困難會員補助；
（九）會員福利事業和文體活動；
（十）秘書處辦公經費及人員開支；
（十一）經理事會通過的其他必要支出。
第七十四條 秘書處應將每月開支的明細帳報司法行政機關和監事會備案。但一次涉及10萬元以上的開支必須由理事會討論決定，超過30萬元以上的開支必須由會長和監事長聯署才能支出。
第七十五條 律師協會應加強對會費的收繳和管理，建立年度預決算制度，每年將會費收支情況提交會計師事務所審計，並將收支情況及審計結果向律師代表大會報告。
第十二章 附 則
第七十六條 本章程由本會理事會負責解釋。
第七十七條 本章程由全市律師代表大會修改。
章程的修改，必須有全體代表的三分之二出席,並經出席會議代表的三分之二以上通過。
第七十八條 本章程所規定的個人會員和團體會員數量以上年度12月31日注冊登記統計數字為准。
第七十九條 本章程所列半數，不包括本數在內，其他所列數字，應含本數。
第八十條 本章程自通過之日起施行，並應報廣東省律師協會和深圳市司法局備案。

⑵ 2008年派出所所長述職述廉報告

各位領導、各位代表：
我叫×××，年在棗庄警校畢業被分配到XXX派出所工作，在派出所里工作年了，現任派出所所長。在派出所里，我主要負責派出所的各類案件的偵破獲查處工作。下面我把一年來的工作和廉政情況向領導和同志們簡要匯報一下：
一、認真學習理論和業務知識，不斷提高政治覺悟和理論水平
一年來，本人能夠認真學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論以及「三個代表」重要思想和黨的十六大、十六屆四中、五中全會精神，深刻領會十六屆四中、五中全會精神的實質，堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策。關注時事政策，不斷增強政治敏銳性和鑒別力，在大是大非等重大問題和復雜的形勢下，始終做到以理論上的清醒保持政治上的堅定，在政治上、思想上、行動上始終與黨中央保持高度一致。作為一名黨員，能自覺加強黨的知識學習，提高黨性修養，堅持原則，自覺開展批評與自我批評，按照黨員標准，發揮黨員的先鋒模範作用。自覺利用工作和業余時間加強公安業務知識的學習，工作中做到理論與實踐相結合，完善自己的知識結構，提高組織指揮能力。積極投入到保持黨員先進性教育活動當中，按時參加每次的集中教育，努力提高自學能力，作好學習筆記，撰寫好心得體會。始終牢記「全心全意為人民服務」宗旨，以對法律負責、對人民負責的高度責任心武裝自己的頭腦，指導自己的行動。
二、充分履行職責，扎扎實實做好各項公安工作
一年來，我緊緊圍繞黨委的中心部署開展各項工作服從組織覺得，聽從領導安排團結帶領民警和保安隊員全心投入到保一方平安工作之中。在所領導和同志們的支持和幫助下以對工作高度負責的精神緊緊抓住公安工作服從話服務經濟發展這個要務切實履行自己的職責克服警力緊張、經費緊張、工作任務繁重等困難，深入開展嚴打鬥爭強化治安管理、治安防控強化基層基礎工作大力實施管區警務戰略堅持立警為公、執法為民，情為民所系，利為民所謀，權為民所用全力打造「平安山城」，為構建社會和諧貢獻自己應有的力量。
一是加大打擊違法犯罪的力度為轄區的經濟發展和人民安居樂業創造良好環境。保一方平安是我們公安機關義不容辭的責任。沒有良好的社會環境，經濟發展就無從談起，人民群眾就無法安居樂業。作為一名分管業務的副所長，我始終堅持「以打促穩」的方針，堅決打擊各類違法犯罪分子。打擊處理各類違法犯罪分子時，我有自己堅持的原則。首先是辦案不怕碰硬。我帶領案件組的民警們，家常會父老鄉親打交道，了解情況，摸排信息，查找案源。在民警們的共同努力下，夜以繼日地打現犯、破積案、追逃犯，取得了一定的戰果。大家都知道，前些日子，咱們轄區的銀行門口接連發生兩起搶奪案，作案分子專門瞄準取款的單身群眾，尾隨至無人處實施搶奪。案件發生後，我思想壓力很大，就帶領民警在銀行門口沒白沒黑地便衣蹲守。工夫不負有心人，經過三天三夜的努力工作，終於將兩個姓栗的作案分子現場抓獲。其次是辦案不怕吃苦。今年夏天，為了抓獲一個外號叫「司令」的逃犯，我還兩名民警在草叢里一連蹲守了兩天三夜，蚊蟲咬得全身幾乎腫了起來。在深夜點時，目標突然出現，我還民警們喜出望外，將其制服抓獲。為了實現轄區無逃犯奮斗目標，今年國慶長假里，人們都帶著家人孩子外出旅遊，我遵照領導的安排帶著民警冒雨遠赴徐州追逃。在徐州市鼓樓區八里屯菜市場，終於將外逃年的上網逃犯李金標抓獲歸案。雖然眼睛熬紅了，衣服被雨水淋濕了，能多抓獲一名逃犯，我和民警的心情比觀光旅遊的人還高興還愉快。第三是辦案不分分內分外。今年月日，圍和民警們在「九」公路巡邏時，發現一名留著黃發的男青年騎著摩托車帶著一袋花椒飛馳而過，花椒散落一路也全然不顧。職業的習慣讓我瞬間警覺，便悄悄跟在其後，並向派出所打電話調集警力。我們一直追到山亭農貿市場的花椒攤點，那名男子正想逃跑，卻被我和民警們逮個正著。經審訊，這人就是一連盜竊兩輛摩托車，被民警苦苦查找年，多次抓捕未果的在逃犯。今年以來，我還案件組的民警們齊心協力，已偵破各類案件余起，逮捕人，其中網上逃犯人，勞教人，行政拘留人。通過以打開路，有力地震懾了違法犯罪維護了轄區的穩定。
二是加強治安防範工作，夯實治安防範基礎。今年以來，派出所領導將基層基礎、治安防範的工作任務交給我來分管，雖然說分管的工作多了，任務重了，我這個人就是不怕多干工作，壓力越大越是來精神。大家都知道要使人民群眾的利益免受侵害，最好的方法就是加強防範，預防和遏制違法犯罪活動的發生。根據分局指示精神，結合山城實際，我全力配合所領導開展工作，著重探索市場經濟形勢下確保社會長治久安的新途徑。積極徵得社會各界的支持，在轄區建立了個管區警務室，實行民警下沉，工作前移，落實民警包村責任。為了構建防控信息體系大格局，我和民警們走村串巷廣交朋友，廣辟信息搜集渠道，真正對轄區敵情、社情、民情做到心中有數，全在掌控之中。由於信息暢通，發現苗頭及時控制，沒有大的安全事故和群體事件發生，確保了轄區穩定。由於這基層主抓案件偵破獲查處工作，我也配合所領導想方設法構建防控管理體系大格局。制帶領管區民警抓好重點人口的管理控制，實行結對幫教，定期考察，有效防止他們重新犯罪。另一方面對公共場所、重點部位、特種行業落實檢查措施。著我還民警們的管理會督促下，轄區家公共場所、重點部位、特種行業均能守法經營。
三是群眾利益無小事，當好父老鄉親的服務員。「人民公安為人民」的宗旨，我們什麼時候都不能淡忘。只有把群眾的呼聲作為第一信號，把群眾的需要當作第一要務，把群眾的滿意作為第一標准，才能幹好公安工作。只要群眾需要，我就會首當其沖，在所不辭。今年月，轄區後劉庄村孫吉俊歲的女兒在泰安誤入傳銷團伙。孫吉俊到派出所求助。我二話沒說，帶領名民警連夜趕到泰安。在當地警方的配合下，我們費盡周折將女孩解救回家。孫吉俊全家千恩萬謝，專門送來一面錦旗，上面寫著「救被騙女孩，顯公安神威」十個金色大字。其實，群眾安居樂業，父老鄉親平安幸福，才是我們公安民警最大的欣慰和快樂。僅今年，我還民警們先後趕到濟南、德州、泰安、東營等地成功群眾解救名受拐騙女孩，讓個以淚洗面的家庭重新享受到了天倫之樂。開展法外援助活動，也算的上是開心的事情。今年月，華潤紙廠一名女工對同一車間的男工產生好感。後來她多元的存摺被那名男工騙走，將款取出，據為己有。女方多次討要無效，向派出所求助。此案不屬於我們派出所辦理范圍，本可以一推了之。當時我考慮到只要是群眾需要我們幫助的，我們就應該辦理。我當即找到那名男工，釋之以法，曉之以理，使男子承認了錯誤，將偷偷領走的錢如數交到女工的手中。當好父老鄉親的服務員，我心裡比吃了蜜還甜。
三、清正廉潔，公道正派，注重思想作風建設
我能嚴格要求自己，自覺單位規章制度和黨紀國法約束自己的言行，努力培養令行禁止的工作、生活作風。認真貫徹落實公安部「五條禁令」，嚴格執行各項廉政規定，自覺學習《黨黨員領導幹部廉潔從政若干規定試行》、《政法幹部隊伍廉政規定》、《黨紀律處分條例》等有關反腐倡廉的文件規定。團結同志積極開展各項工作，認真開展批評和自我批評，自覺與不正之風進行正面交鋒。對發現的不良行為，敢於大膽地批評指正；下村辦案時，堅持廉潔自律。無論時間早晚，一律帶領民警們回派出所廉政食堂就餐。遵守民主議事規定，所有案件的處理決定，集體研究集體拍板，避免公權私用，徇私枉法。同時，我能堅持黨性原則，自覺抵制拜金主義、享樂主義、自由主義等腐朽思想的侵蝕。一事當前首先考慮的是黨和群眾的利益不假公濟私、侵佔公家和群眾的利益不為物質和金錢所誘惑不拿原則徇私情、做交易保持清正廉潔一身正氣兩袖清風。並以自己的實際行動影響和帶動其他民警加強廉政建設，提高拒腐防變的能力。
四、下步工作打算
一年來，我對工作盡職盡責，雖然取得了一定成績，得到上級肯定，但是也清醒地認識到個人還存在著工作經驗不足、業務知識不系統等問題。借這次報告會的機會，我虛心聽取在座大各位的意見和建議，取長補短，努力完善自我。在此我向大家表個態：一是不斷增強主觀能動性，努力完成上級交給的各項工作和任務。工作中充分發揮自身的優勢，積極調動一切有利因素，克服困難，盡最大努力的干好本職工作，做人民群眾利益的忠實捍衛者，讓群眾滿意，讓領導放心。二是不斷加強政治理論知識的學習和研究，不斷提高自身的理論水平和業務水平，用政治理論指導自身工作，提高綜合執法和服務水平，以適應形勢需要，促進工作再上新台階再創佳績。
以上報告如有不當之處，懇請各位領導和同志們給予批評指正。

⑶ 關於法院書記員的工作問題

呵呵 以下都是個人經驗 和意見 僅供參考~~

1、書記員主要是做庭審的筆錄、裝訂案卷、復印文件、蓋章子、發傳票、送達判決等等。也會有一些法官叫你幫他做一些你分外的事，比如說打判決，因為對於很多法官來說打字比較費勁，但是管理嚴格、正規的法院是不允許的~
如果你在基層法院工作量比在中院、高院要大，但是個人認為中院也不輕松~有庭審的時候要開庭，沒有的時候也有很都瑣碎的工作。
一般周一至周三更忙些，因為法官一般會把庭審盡量往前排~周五一般會比較輕松，有時候周五下午就可以閃人了~~
2、要求是盡量詳盡的記錄下來當事人的陳述，但是一些廢話，比如「就是就是。。」這種的記下就很沒意思~
其實在工作中也沒有那麼嚴格，主要記下主旨，時間，爭議關鍵點！ 有時候當事人說話很繁瑣，法官會幫他總結，你就記法官說的就行。一般律師的陳述都是比較簡明扼要的，盡量記全~
當然是對打字速度有一定的要求，但是畢竟是書記員而不是速記員，也不是誇張的要求。一般行政庭的案件比較好記，民庭也還可以，刑庭的，尤其是證人多的案件就很難記。要練打字速度，要有邏輯！
3、合同制的書記員基本每個法院都有吧，是很大一批人，不會受到有編制的歧視，很多合同的書記員都很利索，都挺受喜歡的~ 主要還要看你的工作和為人哦！做事仔細點、平時嘴甜點。 但是在工資、福利上是很有差別的~
但是合同的書記員也挺大爺的~ 因為不在編制，其實受的約束也少。不高興了就可以走人的，不像正式的，這輩子就要在這混了~得罪誰都不行~
4、了解相關的司法程序，可以去買一些書看，如 如何做好一個書記員 。這類的書挺多。 剛一去，什麼都不懂，不懂可以問，但要認真聽，最好一遍學會，讓他們覺得你很行~ 了解你分內的事，這個去了應該有人安排。
要有禮貌，有行政職務的，比如庭長，就要叫xx庭長，就不要叫法官了。而那些法官喜歡你叫他們老師！如果有人帶著你向你介紹你們庭的法官，認真聽，記住他們姓什麼，爭取別問第二遍~~ 下回見到他們，直接叫「x老師」
領導喜歡勤快的、話少的~ 早上去了把大家的水都打好，掃掃地、拖拖地~先不要埋怨，有一定的好處，因為你是最年輕的，其實多做點也沒什麼~
還有，要學會拒絕，打水、掃地可以~ 但是別人的工作不要去做，比如法官叫你打判決，你可以找別的事推脫，不要生硬的拒絕。但是不要去做。因為你只要做一次，這件事永遠就是你的了~ 會很累，以後也不好拒絕了。也許還會但不必要的責任~
5、工作中要細心、仔細！ 該你記得的要記得~ 盡量不要出錯，不懂的問，別想當然~ 雖然都是很機械的活，但是都有前人總結出來的最便捷的方法，要學。
6、是太慢了，練吧。聽廣播~ 裡面的人說什麼你就打什麼~ 挺有效。腦子里想著，有些廢話，可以提煉~
7、這我還真沒覺得 呵呵
但是在法院工作，你會覺得社會地位很高，因為去法院的人都是有求於你的人，一般會對你很尊敬。但是也有去鬧事的。對，有些人會問你關於案情的事，你就不要多嘴，就說這不是你管的，要去問法官~

祝你工作愉快

⑷ 河南省律師協會的章程

第一章 總 則
第一條 為完善律師協會建設，保障律師合法權益，規范律師行業管理，依據《中華人民共和國律師法》和《中華全國律師協會章程》的規定，結合河南省實際情況，制定本章程。
第二條 河南省律師協會（以下稱本會）是由河南省全體律師和律師事務所組成的社會團體法人，是河南省律師的自律性組織，依法對本省律師和律師事務所實施行業管理。
各省轄市設立律師協會，負責本轄區律師和律師事務所的行業管理工作。省律師協會可以設立直屬分會。
第三條 本會的宗旨是：團結會員，維護憲法和法律尊嚴，促進法律正確實施；維護會員合法權益，實施行業自律，促進律師事業健康發展；維護社會公平與正義，促進社會文明和進步。
第四條 本會接受河南省司法廳的監督和指導,接受中華全國律師協會的指導。
第二章 職 責
第五條 本會履行下列職責：
（一）保障律師依法執業，維護律師的合法權益；
（二）制定我省律師業發展規劃，制定及完善律師執業規范、行為准則；
（三）指導律師事務所規范運作；
（四）總結、交流律師工作經驗；
（五）組織律師職業道德和執業紀律教育，對律師和律師事務所的執業活動進行監督，對律師的執業活動進行考核；
（六）組織執業律師的繼續教育和業務培訓；
（七）組織管理申請律師執業人員的實習活動；
（八）受理對會員的投訴或者舉報，調解會員執業活動中發生的糾紛，受理會員的申訴；
（九）對會員進行獎勵和懲戒；
（十）指導省轄市律師協會（含直屬分會，下同）工作；
（十一）宣傳律師工作，出版律師刊物、資料；
（十二）組織會員開展對外交流；
（十三）開展律師福利事業；
（十四）組織會員開展社會公益活動；
（十五）建立並完善律師執業責任保險制度，努力改善律師和律師事務所發展環境；
（十六）協調與相關國家機關的關系，提出立法和司法建議；
（十七）司法行政機關及上級律師協會委託行使的其他職責；
（十八）法律法規規定及促進律師行業發展的其他職責。
第三章 會 員
第六條 本會會員分為團體會員和個人會員。
經河南省司法廳批准設立的律師事務所、律師事務所分所是本會的團體會員；經河南省司法廳審核批准並頒發律師執業證書的律師是本會的個人會員。
第七條 個人會員的權利：
（一）享有選舉權和被選舉權；
（二）提出維護律師執業合法權益的建議和要求；
（三）參加本會組織的學習和培訓；
（四）參加本會組織的專業研究和交流活動；
（五）通過本會向有關部門提出立法、司法和行政執法的意見和建議；
（六）享受本會的福利；
（七）使用本會的圖書、資料、網路和其它信息資源；
（八）監督本會的工作，提出意見和建議；
（九）法律、法規及行業規則規定的其他權利。
第八條 個人會員的義務：
（一）遵守本會章程，執行本會決議；
（二）遵守律師職業道德和執業紀律，遵守律師行業規范和行為准則；
（三）接受本會的指導、監督和管理；
（四）承擔本會委託的工作；
（五）參加本會組織、開展的活動；
（六）履行法律規定的法律援助義務；
（七）維護律師職業聲譽、行業聲譽，維護會員間的團結；
（八）按規定交納會費；
（九）法律、法規及行業規則規定的其他義務。
第九條 團體會員的權利：
（一）參加本會舉辦的會議和其他活動；
（二）使用本會的圖書、資料、網路和其它信息資源；
（三）對本會工作進行監督，提出意見和建議。
第十條 團體會員的義務：
（一）遵守本會章程；
（二）組織學習和執行本會的決議；
（三）教育律師遵守律師職業道德、執業紀律、行業規則和行為准則；
（四）組織律師參加本會的活動；
（五）制定和實施內部規章制度；
（六）為會員行使權利、履行義務提供必要條件；
（七）組織和參加律師執業責任保險；
（八）按規定交納團體會費和代收個人會費；
（九）承擔本會委託的其他工作。
（十）法律、法規及行業規范規定的其他義務。
第十一條 在本章程或行業規范沒有明確規定的情況下，會員應當以社會普遍遵循的道德要求和律師職業的基本職責決定其行為，使之符合律師行業的整體利益，維護律師的職業形象。
第十二條 個人會員有下列情形之一的，其本會會員資格終止：
（一） 遷出或調離本省律師執業機構的；
（二） 不再從事律師職業的；
（三） 被吊銷律師執業證的；
（四）本章程規定的其他情形。
第十三條 律師事務所已被注銷或被吊銷執業證書的，其團體會員資格自動取消。
第四章 律師代表大會
第十四條 全省律師代表大會是本會的最高權力機構。
律師代表大會原則上每三年召開一次。必要時，經本會理事會決定，可以提前或延期舉行。律師代表大會必須有三分之二以上的代表出席始得舉行，經到會三分之二以上的代表同意方能形成決議。
第十五條 律師代表大會代表由省轄市律師協會推選。
根據需要，本會可以邀請有關人士列席律師代表大會。
第十六條 代表應當出席律師代表大會。
代錶行使下列職權：
（一）在代表大會上行使審議權、表決權、提案權、提議權、選舉權，享有被選舉權；
（二）聯系會員、反映會員意見和建議，維護會員權益；
（三）章程規定的其他職權。
第十七條 律師代表大會的職權是：
（一）制定、修改本會章程和重要行業規則；
（二）討論並決定本會的工作方針和任務；
（三）聽取和審議理事會的報告；
（四）選舉、罷免理事會理事；
（五）決定理事、常務理事、副會長、會長選舉辦法；
（六）決定會費收繳及配置；
（七）審議本會財務報告；
（八）審議大會主席團提出的其他事項。
第五章 理事會
第十八條 本會理事會由律師代表大會在代表中選舉產生，是律師代表大會的常設機構，對律師代表大會負責。
本會理事會每屆任期三年。
第十九條 本會理事會職責是：
（一）召開律師代表大會;
（二）在律師代表大會閉會期間，討論決定重大事項，行使律師代表大會職權；
（三）制定重要行業管理規則、職業道德准則、執業行為規范；
（四）在律師代表大會閉會期間，增補或更換理事、常務理事、副會長、會長；
（五）審議理事會年度工作報告;
（六）聽取會長、副會長的述職報告，並就其履行職責的情況進行評議；
（七）審議年度會費預算、決算報告；
（八）其他應由理事會行使的職權。
第二十條 理事會會議每年至少舉行一次。理事會會議由常務理事會召集，會長主持；會長因特殊原因不能履行職務的，由會長委託的副會長主持。
經常務理事會決定或三分之一以上理事提議，可以舉行理事會臨時會議。
第二十一條 理事會會議須有三分之二以上理事到會方能召開，經到會理事三分之二以上通過，方能形成決議。
第六章 常務理事會及會長辦公會議
第二十二條 常務理事會是理事會的常設機構，在理事會閉會期間行使理事會職權；
常務理事會任期與理事會相同。
第二十三條 常務理事會職責：
（一）在理事會閉會期間，討論決定重大事項；
（二）在理事會閉會期間，審議決定本會業務規則、工作規則和有關規章制度；
（三）審議決定本會業務委員會機構設置及主任、副主任人選，工作委員會機構設置及成員；
（四）審議決定重要的獎懲事項；
（五）召集理事會；
（六）其他重要日常工作。
第二十四條 常務理事會會議至少每半年舉行一次。
常務理事會會議由會長召集和主持，會長因特殊原因不能履行職務的，由會長委託的副會長召集和主持。
常務理事會會議須有三分之二以上常務理事到會方能召開，經到會常務理事三分之二以上通過，方能形成決議。
第二十五條 本會實行會長辦公會議制度。會長辦公會議根據需要召開，由會長召集並主持。
第二十六條 會長行使下列職權：
（一）主持律師代表大會；
（二）主持理事會、常務理事會議和會長辦公會議；
（三）督促和檢查理事會、常務理事會決議的執行；
（四）簽署本會的重要文件；
（五）理事會、常務理事會授予的其他職權。
上述（三）、（四）、（五）項職權，在會長辦公會閉會期間行使。
副會長協助會長開展工作。必要時，可受會長委託，召集、主持理事會和常務理事會會議。
會長因故不能正常工作達六十天以上的，由常務理事會在副會長中推選一人代理會長的職務，直到會長能夠正常工作或選出新的會長為止。
第二十七條 各省轄市律師協會會長、副會長、常務理事、秘書長應報本會備案。
第七章 秘書處
第二十八條 本會設秘書處作為常設工作機構，負責本會的日常工作。秘書處實行秘書長負責制。
第二十九條 秘書處設秘書長一人，副秘書長若幹人。秘書長由理事會聘任；副秘書長由秘書長提名，理事會決定。
第三十條 秘書長在理事會的授權范圍內，領導秘書處開展工作。秘書長、副秘書長列席理事會、常務理事會、會長辦公會。
第三十一條 秘書長履行下列職責：
（一）主持秘書處日常工作；
（二）組織實施理事會、常務理事會的決議；
（三）制定、實施秘書處內部規章制度；
（四）擬定秘書處內設機構設置方案，報常務理事會批准；
（五）提請聘任或解聘副秘書長，聘任或解聘除應由常務理事會聘任或解聘之外的其他部門負責人員；
（六）組織、協調各工作委員會、業務委員會開展工作；
（七）完成理事會、常務理事會、會長辦公會交辦的其他工作；
（八）協調與司法行政機關和其他機構的關系。
第八章 工作委員會、業務委員會
第三十二條 本會根據行業管理和業務指導的需要，設若干工作委員會和業務委員會。
第三十三條 工作委員會是本會履行職責的專門工作機構。工作委員會設主任一人，副主任若幹人，委員若幹人。
第三十四條 業務委員會的職責是，組織律師開展理論研究和業務交流，擬訂律師業務規范，進行業務指導，促進律師專業發展；
業務委員會設主任一人，副主任若幹人，委員若幹人。
第九章 獎勵、處分與糾紛調解
第三十五條 本會對模範履行會員義務並對律師事業的發展做出突出貢獻的會員進行獎勵，對違反律師職業道德、執業紀律和律師行業規范的會員給予處分。
第三十六條 會員有下列情形之一的，由本會分別給予通報表揚、嘉獎、授予榮譽稱號，並酌情給予物質獎勵：
（一）在民主與法制建設中作出突出貢獻的；
（二）在維護國家和人民利益方面作出重大貢獻的；
（三）成功辦理在全國或本地區有重大影響的案件，成績顯著的；
（四） 對完善立法和司法工作起到推動作用，為律師事業的改革發展作出突出貢獻的；
（五）其它應予獎勵的情形。
第三十七條 會員有下列行為之一的，本會視情節分別給予訓誡、通報批評、公開譴責、取消會員資格等處分：
（一）違反《律師法》和其它法律法規、規章規定的；
（二）違反本章程規定和律師行業規范的；
（三）嚴重違反社會公共道德，損害律師職業形象和聲譽的；
（四）違反律師職業道德和執業紀律的；
（五）拒不履行會員義務的；
（六）應當受到處分的其它行為。
對於會員的違法違規行為，本會有權建議有處罰權的司法行政機關給予行政處罰。
第三十八條 會員處分工作由本會紀律委員會負責實施。
第三十九條 對會員作出處分決定，應當認真聽取會員的申辯。在作出訓誡以外的處分決定前，需聽證的，由本會懲戒委員會組織聽證。
第四十條 會員受到司法行政機關停止執業處罰的，在停止執業期間，不享有本會的選舉權、被選舉權等會員權利。
第四十一條 對會員的獎勵和懲戒應當記入律師執業檔案，並以規定的方式予以公示或披露。
第四十二條 會員之間、會員與當事人之間在執業活動中發生的糾紛，可以按屬地原則申請所在省轄市律師協會進行調解。
對於調處結果，會員應當履行。
第四十三條 對會員獎勵和處分的具體辦法，由本會理事會按照中華全國律師協會相關行業規則另行制定。
第十章 經 費
第四十四條 本會經費來源包括：
（一）會費；
（二）社會捐贈；
（三）其它合法收入。
第四十五條 會員應當履行交納會費的義務。
第四十六條 會費按年度收繳。
第四十七條 會費用於下列開支：
（一）工作和業務研討會議支出；
（二）維護律師合法權益、獎勵會員；
（三）工作委員會、業務委員會活動；
（四）律師宣傳工作；
（五）開展律師國內和國際交流活動；
（六）為會員提供學習資料、培訓和信息服務；
（七）對特殊困難會員給予補助；
（八）會員福利事業和文體活動；
（九）社會公益事業支出；
（十）本會辦公支出；
（十一）其它直接用於協會和會員的必要支出。
第四十八條 會費收支管理辦法由本會另行制定。
第四十九條 本會實行會費的預、決算制度，單獨建立會費收支帳目，每年將會費收支情況提交有資格的會計師事務所審計，並將審計結果向理事會報告，接受會員的監督。
第十一章 附 則
第五十條 經中華人民共和國司法部批準的外國和港、澳地區律師事務所在本省設立的代表機構及常駐律師，應當在本會登記，受本會的監督、管理。
第五十一條 本章程適用於本省各省轄市律師協會。
第五十二條 本章程由河南省律師代表大會修改。出現下列情形時，應當修改章程：
（一）章程的規定與《律師法》或有關法律法規規定相抵觸的；
（二）律師代表大會決定修改章程。
修改章程，必須有全體代表的三分之二以上出席，並經出席代表的三分之二以上通過。
本章程由本會常務理事會負責解釋。
第五十三條 本章程由河南省律師代表大會制定，並報河南省司法廳備案。
第五十四條 本章程自河南省第六次律師代表大會通過之日起施行。

⑸ 湖北省律師協會的組織章程

第一章總則
第一條 為規范律師協會行業管理，保障會員的合法權益，促進律師事業的發展，依據《中華人民共和國憲法》、《中華人民共和國律師法》和《中華全國律師協會章程》的規定，結合本省實際，特製定本章程。
第二條 湖北省律師協會（下稱本會）是依法設立的社會團體法人，是湖北省律師的自律性組織，依法對本省律師和律師執業機構實施行業管理。
本會根據需要，可以設立分會。設區的市、州可以根據需要設立市、州律師協會，負責本轄區的律師行業管理工作。
第三條 本會的宗旨是：堅持中國共產黨的領導，團結帶領會員維護當事人合法權益，維護法律正確實施，維護社會公平和正義，為建設和諧湖北、法治湖北提供優質法律服務，促進社會的文明和進步。
第四條 本會接受湖北省司法廳的監督、指導，接受中華全國律師協會的指導。各市州律師協會接受本會指導。
第二章 職 責
第五條 本會履行下列職責：
（一）支持會員依法執業，維護會員的合法權益；
（二）制定本省律師行業發展規劃、律師執業規范和律師行業管理制度；
（三）負責律師職業道德和執業紀律的檢查和監督；
（四）總結、交流律師工作經驗，提高會員整體執業水準；
（五）（制訂律師繼續教育規劃和大綱，）開展律師執業前培訓、執業中的繼續教育；
（六）對會員進行日常管理，進行會員登記，進行律師的年度執業考核工作，對申請律師執業的實習人員和實習活動進行管理，指導檢查律師事務所規范化建設；
（七）處理對會員的投訴；
（八）調處會員在執業活動中發生的糾紛；
（九）制定並實施會員獎懲辦法；
（十）組織會員開展對外交流；
（十一）協調與相關司法、執法、行政機關的關系，提出立法和司法建議；
（十二）參與立法活動，向有關部門提出法制建設及律師制度建設建議；
（十三）宣傳律師工作，出版律師刊物；
（十四）開展文體活動，舉辦律師福利事業。組織實施同業互助工作、執業責任風險保險。組織開展社會公益活動；
（十五）法律、法規、規章規定的其他職責；
（十六）湖北省司法廳及中華全國律師協會委託行使的其他職責。
第三章會 員
第六條 本會會員由個人會員和團體會員組成
第七條 （凡） 依照《中華人民共和國律師法》規定在本省取得律師執業證書執業的律師（含軍隊、公職、公司律師），均為本會的個人會員。在本省范圍內依法設立的律師事務所和各市、州律師協會均為本會的團體會員。
本會的會員同時為中華全國律師協會的會員。
第八條 個人會員的權利：
（一）享有本會的表決權、選舉權和被選舉權；
（二）享有合法執業的保障權；
（三）參加本會組織的學習和培訓。參與本會公共事務管理；
（四）參加本會及專業委員會組織、專門委員會的專業研討和經驗交流活動；
（五）享受本會福利；
（六）使用本會的圖書、資料、網路和信息資源；
（七）通過本會向有關部門提出立法、司法和行政執法的意見和建議；
（八）對本會的工作進行監督，提出批評和建議；
（九）通過本會向有關部門反映意見；
（十）法律、法規和章程規定的其它權利。
第九條 個人會員的義務：
（一）遵守憲法和法律；
（二）遵守本會章程，執行本會決議；
（三）遵守律師職業道德和執業紀律，遵守律師行業規范和准則；
（四）接受本會的指導、監督和管理；
（五）按規定繳納會費；
（六）完成本會委託的工作，履行法律援助義務；
（七）自覺維護律師職業聲譽，維護會員間的團結；
（八）法律、法規、規章和章程規定的其它相關義務。
第十條 團體會員的權利：
（一） 參加本會舉辦的會議和其他活動；
（二） 使用本會的圖書、資料、網路和信息資源；
（三） 對本會工作進行監督，提出意見和建議。
（四） 法律、法規、規章及章程規定的其它權利。
第十一條 團體會員的義務
（一） 遵守本會章程；
（二） 傳達、學習和執行本會的各項決議；
（三） 教育律師遵守律師職業道德和執業紀律；
（四） 組織律師參加本會的各項活動；
（五） 為律師行使權利、履行義務提供必要條件；
（六） 制定和實施內部規章制度，加強對律師的管理；
（七） 對本所實習人員實施管理；
（八） 對本所律師的執業活動進行年度考核；
（九） 組織和參加律師執業責任保險；
（十） 按規定繳納或代收會費；
（十一） 承擔本會委託的工作；
（十二） 法律、法規、規章及章程規定的其它義務。
第十二條 在本章程或行業規范沒有明確規定的情況下，會員應當以社會普遍遵循的道德要求和律師職業的基本精神規范其行為，使之符合律師行業的整體利益，維護良好的職業形象。
第十三條 個人會員應當由所在地的律師協會辦理會員登記。
個人會員（到）異地執業辦理轉所手續時，（、變更執業登記時，必須到新執業地律師協會）應同時辦理會員關系轉移手續，提交原登記地的律師協會出具的會員關系轉移證明，並在轉入地律師協會填寫會員登記表。
第十四條 個人會員有下列情形的，其本會會員資格終止：
（一） 因執業機構異動，不在本省行政區域執業的；
（二） 未辦理律師執業年度考核，不再從事律師職業的；
（三） 被司法行政機關吊銷律師執業證的。
會員資格終止手續由其登記的市、州律師協會辦理，並報本會備案，省直管律師事務所的個人會員手續由本會或分會辦理。
第十五條 律師事務所已注銷或被司法行政機關吊銷執業證書的，其團體會員資格自動取消。
第十六條 本會會員誠信服務宣言：
護法弘義，誠信公正，敬業自律,公平競爭。
第四章律師代表大會
第十七條 律師代表大會是本會的最高權力機構。律師代表大會每四年舉行一次。必要時，經律師協會常務理事會決定提前或延期舉行。律師代表大會必須有超過半數的代表出席始得舉行。
第十八條 律師代表大會代表從個人會員中選舉或推選產生,選舉或推選辦法由常務理事會規定。根據需要，可以邀請有關人士作為特邀代表參加律師代表大會。特邀代表的職權由律師協會常務理事會確定。
代表應當出席律師代表大會，並行使下列職權：
（一）在代表大會上行使審議權、表決權、提案權、提議權、選舉權和被選舉權；
（二）定期聯系會員，反映會員呼聲，維護會員權益；
（三）章程規定的其他職權。
第十九條 律師代表大會的職權是：
（一）制定、修改本會章程和重要規章制度；
（二）討論、決定律師協會的工作方針和任務；
（三）聽取和審議律師協會理事會、監事會的工作報告和工作規劃；
（四）選舉、罷免律師協會理事會理事、監事會監事；
（五）審議會費收支情況報告；
（六）審議律師代表提出的議案和建議；
（七）審議大會主席團提出的其他事項。
第五章理事會與常務理事會
第二十條理事會是律師代表大會的常設機構，由律師代表大會選舉產生，在律師代表大會閉會期間履行律師代表大會職責，對律師代表大會負責。
理事會由全體理事組成，任期四年。每次換屆必須更新三分之一的理事，以保持理事會的活力。
理事由律師代表大會從政治可靠、業務能力強、職業道德好、具有較強議事能力，熱心律師行業公益活動並在當地具有一定影響力，執業三年以上的執業律師代表中選舉產生。
理事連續兩次無故不參加理事會議者，其理事資格依照章程取消。
第二十一條 理事會職責：
（一） 召開律師代表大會；
（二） 選舉會長、副會長、常務理事；
（三） 在律師代表大會閉會期間，討論決定重大事項；
（四） 增補或更換理事、常務理事；
（五）聽取會長、副會長、常務理事年度述職報告，並就其履行職責情況進行評議；
（六）聽取和審議常務理事會的工作報告、秘書處的年度會費收支報告、本會年度財務預決算報告； （七）根據工作需要，聘請名譽會長和顧問；
（八）制定行業管理規則、職業道德准則、執業行為規范和有關規章制度等；
（九）其他應由理事會行使的職權。
第二十二條 理事應當履行誠信和勤勉義務，維護律師協會利益，接受對其履行職責的合理督促和建議。
理事會會議每年至少舉行一次。必要時，經三分之一的理事或常務理事會決定可臨時召開理事會。第二十三條 本會設常務理事會。常務理事會為理事會的常設機構，常務理事會由會長、副會長、常務理事組成。常務理事由理事會全體會議選舉產生。常務理事會在理事會閉會期間，行使理事會職權。
第二十四條 常務理事會至少六個月舉行一次。必要時，經會長決定或三分之一以上常務理事提議，可以舉行常務理事會臨時會議。常務理事會會議由會長召集和主持，會長因特殊原因不能履行職務時，由會長委託的副會長召集和主持。
第二十五條 常務理事會職責：
（一） 組織召開全省律師代表大會；
（二） 負責落實理事會決議。向理事會報告工作情況。
（三） 制定本會年度工作計劃和中長期發展規劃；
（四）決定設置和撤銷本會專門委員會，專業委員會。任免專門委員會、專業委員會主任委員、副主任委員。聽取各專門委員會的工作匯報；
（五）理事會提出增選、罷免常務理事、副會長和會長的議案；
（六）擬定行業管理規則、職業道德准則、執業行為規范和有關規章制度並提交理事會審議；
第二十六條 本會設會長一人，主持律師協會的全面工作，設副會長若幹人，副會長協助會長工作。
會長、副會長由理事會從常務理事中選舉產生。
會長應當在全省律師界具有較高聲望，具有較強的組織能力和社會活動能力，業務素質優良，業績顯著，作風正派，辦事公正，熱心律師公益事業，專職執業十年以上。
會長、副會長可連選連任，但會長連任不得超過兩屆。
第二十七條 會長的職責：
（一）主持律師協會的全面工作；
（二）代表本會從事對外交流；
（三）代表理事會向律師代表大會作工作報告；代表常務理事會向理事會報告工作情況；
（四）檢查督促理事會決定、決議的執行；
（五）召集和主持理事會、常務理事會和會長辦公會議。必要時，可以委託副會長召集和主持理事會、常務理事會和會長辦公會議；
（六）答復監事會、代表提出的質詢、議案和監督意見；
（七）行使理事會、常務理事會授予的其他職責。
副會長協助會長開展工作，按職責分工承擔分管工作。
第二十八條 律師協會實行會長辦公會議制度，會長辦公會議由會長、副會長組成，由會長定期召集開會。會長辦公會議負責督促、落實理事會、常務理事會決議和決定。
會長、副會長、常務理事每年年終向理事會述職，接受理事會的評議。
第二十九條 在律師代表大會閉會期間，理事會認為必要時，可以增選或罷免理事、常務理事、副會長、會長。
第三十條 本會會長、副會長、常務理事、秘書長名單應報中華全國律師協會備案；各市、州律師協會會長、副會長、常務理事、秘書長報本會備案。
第六章 監事會
第三十一條 本會設立監事會。監事會是律師代表大會閉會期間的常設監督機構，對大會負責。
第三十二條 監事應從作風正派，敢於堅持原則，辦事公道，熱心律師公益事業，專職執業6年以上且無不良記錄的律師代表中選舉產生。
監事可連選連任，但連任不得超過兩屆。
理事、常務理事、副會長、會長不得擔任監事會成員。
第三十三條 監事會行使下列職責：
（一）監督理事會、常務理事會執行代表大會決議和決定的情況；
（二）監督理事會、常務理事會遵守本會章程和各項規章制度的情況；
（三）監督理事、常務理事、會長、副會長、秘書長履行職責的情況並有權提出質詢；
（四）對會費或其他費用收入與支出的合法、合規和合理性予以檢查監督，必要時可以聘請會計師事務所對財務和會費收支狀況進行審計；
（五）監事會可派人列席理事會會議、常務理事會會議；
（六）選舉或罷免監事長；
（七）向理事會、常務理事會提出監督意見；
（八）章程規定或律師代表大會授予的其他職責。
第三十四條 監事會由7名監事組成，設一名監事長。監事長主持監事會工作及監事會會議，監事長可以列席會長辦公會議。
第三十五條 監事會會議至少每6個月召開一次，由監事長召集和主持。
監事會會議必須有五分之三以上的監事出席方能舉行；
監事會作出的決定和決議，應經出席會議五分之三以上的監事通過。
第三十六條 監事一年內連續兩次無故不參加監事會或不履行監事職責的，其監事資格由監事會決定取消，缺位由未當選的監事候選人增補。
第七章秘書處
第三十七條 本會的執行機構為秘書處，負責落實律師代表大會、理事會、常務理事會、會長辦公會的各項決議、決定，承擔律師協會的日常工作。
第三十八條 秘書處設秘書長一人，副秘書長若幹人。秘書長、副秘書長由湖北省司法廳提名，常務理事會通過。
秘書長在常務理事會的授權范圍內，領導組織協會的執行機構開展工作。秘書長、副秘書長列席理事會議、常務理事會議、會長辦公會議。
秘書長對常務理事會負責並履行下列職責：
（一） 主持辦事機構日常工作；
（二） 組織實施理事會、常務理事會、會長辦公會的各項決議；
（三） 擬定辦事機構設置方案；
（四） 制定、實施辦事機構內部各項規章制度；
（五） 完成理事會、常務理事會、會長辦公會交辦的其他工作；
（六） 協調與司法行政機關及其他機關的關系。
第八章 專門委員會和專業委員會
第三十九條 專門委員會是本會履行職責的專門機構。本會設立律師權益保障委員會、律師執業紀律與執業調處委員會、律師行業發展研究委員會、人大代表與政協委員聯絡委員會、宣傳與聯絡委員會、青年律師工作委員會、女律師工作委員會。
常務理事會可以根據需要，設立其它專門委員會，專門委員會定期向常務理事會報告工作。
專門委員會設主任一人，副主任若幹人。
第四十條 本會設立若干專業委員會。專業委員會設主任一人，副主任和委員若幹人。專業委員會的設置、調整由常務理事會決定。
專業委員會按照設立時的要求和工作目標，組織開展理論研究和業務交流活動，起草律師有關業務規范。
專業委員會經會長辦公會批准可以聘請專家、學者和有關領導擔任顧問。
第四十一條 各委員會主任、副主任，由會長辦公會提名，常務理事會任命。
第九章 獎勵處分
第四十二條 本會可以對模範履行會員義務並在律師事業發展中有突出貢獻的會員予以獎勵，對違反法律和律師行業規范的會員給予處分。
第四十三條 會員有下列情形之一的，由本會分別給予通報表揚、嘉獎、授予榮譽稱號，並酌情給予物質獎勵：
（一） 對完善立法和司法工作起到推動作用的；
（二） 在維護國家和人民利益方面作出重大貢獻的；
（三） 成功辦理在全國或本地區有重大影響的案件，成績顯著的；
（四） 在律師事務所管理和促進律師事業發展中作出突出貢獻的；
（五）積極為社會提供法律服務，開展法律援助工作，受到社會好評的；
（六） 其他應予獎勵的情形。
第四十四條 會員有下列行為之一的，由本會視情節分別給予訓誡、通報批評、公開譴責、取消會員資格等處分：
（一）違反《律師法》和其它法律、法規、規章規定的；
（二）違反本章程和律師行業規范的；
（三）不履行會員義務的；
（四）嚴重違反社會公共道德，損害律師職業形象和信譽的；
（五）違反律師職業道德和執業紀律的；
（六）其它應受處分的違紀行為。
對於會員的違法違紀行為，本會有權建議有處罰權的司法行政機關給予行政處罰。
第四十五條 本會作出處分決定前，應認真聽取當事人的申辯。作出暫停會員資格、取消會員資格的處分決定前，應告知當事人有要求聽證的權利。當事人要求聽證的，本會律師紀律獎懲委員會應當組織聽證。
第四十六條 會員因違法違紀受到司法行政部門停止執業處罰的，在停止執業期間，不享有本會的選舉權、被選舉權等會員權利。
第四十七條 獎勵和處分的具體辦法，由常務理事會制定。
第十章經 費
第四十八條 律師協會經費來源包括：
（一）會費；
（二）財政撥款；
（三）社會捐贈；
（四）其他合法收入。
第四十九條 本會按定額收取會費。鑒於全省律師發展水平差異較大，具體收取辦法和標准由常務理事會依據全省實際情況確定。但全部收取總額最高不得超過全省律師業務總收入的3%。
第五十條 會費按年度收取，會員必須於每年3月底前交納會費。
市、州律師協會負責為本會收取當地會員會費，本會負責為中華全國律師協會收取全省會員會費。
對截留、拖欠省律師協會會費的市、州律師協會及其會員可給予通報批評。
第五十一條 各級律師協會應加強對會費的收取和管理，制定會費的預、決算計劃，單獨建立會費收支帳目，本會年度財務收支情況應提交有資格的會計師事務所審計並將審計結果向理事會報告，接受會員的監督。
第五十二條 會費應用於下列開支：
（一）召開律師代表大會、理事會以及工作、業務研討會、表彰大會；
（二）維護律師合法權益、獎懲會員；
（三）本會專門委員會、專業委員會活動的開展；開展律師國內和國際交流活動；
（四）本會執行機構的各項支出；
（五）開展律師國內和國際交流活動，開展與港、澳、台地區律師組織的交流；
（六）出版律師刊物，進行律師輿論宣傳，為會員提供學習資料和培訓；
（七）會員文體活動、福利事業，對特殊困難會員給予補助；
（八）其它必要支出；
第五十三條 會費收支具體管理辦法由本會制定，報有關部門備案。
第十一章附 則
第五十四條 本章程適用於本省各市、州律師協會及省直屬分會。
第五十五條 本章程由省律師協會常務理事會負責解釋。
本章程由湖北省律師代表大會修改。必要時，由本會常務理事會提議，經本會理事全體會議三分之二以上的理事通過，可對本章程作補充性規定。
第五十六條 本章程所有數字，均含本數。 第五十七條 本章程自通過之日起施行，報中華全國律師協會、湖北省司法廳、湖北省民政廳備案。

⑹ 法治湖南建設綱要的社會法治

推進社會法治建設
37.創新社會管理體制。完善公共治理結構，完善黨委領導、政府負責、社會協同、公眾參與的社會管理格局。強化政府社會管理職能，創新社會管理方式，更加註重運用法律手段調節社會關系，平衡社會利益，解決社會矛盾，促進社會和諧。推進基層社會管理體制改革，加強城鄉社區建設，探索「社區管理社會化」，推進社區公共服務事項准入制度。加強流動人口管理和服務，推行「以證管人、以房管人、以業管人」的管理模式。加強特殊人群幫教管理，全面推行社區矯正。加強和完善信息網路管理，提高對虛擬社會的管理水平。
38.發展和規范社會組織。大力培育和扶持社會組織發展，力爭到2015年，基本建立起與我省經濟社會發展相適應、布局合理、結構優化、功能到位、作用明顯的社會組織體系，充分發揮其提供服務、反映訴求、規范行為的作用。依法加強對社會組織的監管，健全監管體制，創新監管方式，制定社會組織行為規范和活動准則。建立政府向社會組織購買服務制度。實行社會組織信息公開和評估制度。引導社會組織建立行業規范，完善內部治理結構，強化社會責任，完善誠信自律機制，提高自律性。鼓勵發展社會志願者組織，建立健全志願服務制度，規范志願服務行為。
39.暢通社情民意表達渠道。健全完善公眾參與、訴求表達機制，確保不同職業身份、不同利益群體，特別是弱勢群體和利益相關方充分發表意見。發揮人大、政協、人民團體、社會組織以及大眾傳媒等的社會利益表達功能，推行公共決策社會公示、聽證、咨詢論證等制度。建立社會協商對話機制，積極主動回應社會關切，促進政府與公眾之間的良性互動。建立社會心理預測、預警機制和社會情緒疏導機制，培育奮發進取、理性平和、開放包容的社會心態。
40.健全公民權益保障和利益協調機制。堅持以人為本、執政為民，依法保障人民群眾經濟、政治、文化、社會等各項權益。著力保障和改善民生，認真實施就業增收、社會保障、素質提升、全民健康、安居宜居、暢通、安全、解困八大民生工程，依法保障公民就業、社會保障、教育、醫療等各項民生權利。健全黨委和政府主導的維護群眾權益機制，正確反映和兼顧不同方面群眾的利益。逐步建立以公正的利益分配、有效的利益調控、暢通的利益訴求表達、有力的利益約束、合理的利益補償為重點的利益協調機制，引導公民以理性合法的形式表達利益訴求。公民在行使自由和權利的時候，不得損害國家的、社會的、集體的利益和其他公民的合法的自由和權利。依法逐步建立以權利公平、機會公平、規則公平、分配公平為主要內容的社會公平保障體系，重點做好婦女、未成年人、老年人、殘疾人、進城務工人員、下崗困難職工等社會群體的權益保障工作，保證全體社會成員共享改革發展成果。
41.健全完善多元化的矛盾糾紛解決機制。加強人民調解工作，大力拓展工作領域，健全組織網路，完善工作制度，推動人民調解走上法治化、規范化軌道。完善人民調解、行政調解、司法調解「三調聯動」工作體系，推廣建立醫療糾紛、交通事故等各類專業性、行業性調解組織，及時有效地化解矛盾糾紛。以案結事了為目標，把調解優先原則貫穿於執法辦案中，積極推行刑事自訴、輕微刑事、民事訴訟、行政訴訟等案件的和解解決模式。暢通行政復議申請渠道，創新行政復議體制機制，探索開展相對集中行政復議審理和行政復議委員會試點工作，充分發揮行政復議在解決矛盾糾紛中的作用。大力發展仲裁事業，依法加強仲裁體系建設，創新仲裁工作機制，努力擴大仲裁覆蓋面，探索建立長株潭「兩型社會」綜合配套改革試驗區統一的仲裁機構。完善信訪制度，暢通信訪渠道，依法規范信訪行為，促進信訪與訴訟、復議、仲裁、執法監督相配合，積極引導信訪當事人通過法律途徑解決矛盾糾紛。加強社會矛盾糾紛排查，全面推行社會穩定風險評估，健全群體性事件應急處置機制。
42.加強和完善社會治安防控體系。深入開展平安創建活動，把社會治安綜合治理措施落實到基層。建立健全點線面結合、網上網下結合、人防物防技防結合、打防控管一體化的社會治安防控體系。依法嚴厲打擊各類違法犯罪活動，重點加強對城鄉結合部、城中村等治安混亂地區的整治，加大對嚴重暴力犯罪、黑惡勢力、涉槍涉爆、搶劫搶奪盜竊、涉黃涉賭涉毒、拐賣兒童婦女、電信詐騙、金融詐騙等犯罪活動的防範打擊力度，完善反恐處突和應急救援工作機制。積極探索新形勢下群防群治的新途徑新辦法，全面提升社會治安防控能力。 推進文化法治建設
43.依法推進和保障文化強省建設。認真落實文化法律法規和規章，為推進社會主義文化大發展大繁榮提供有力的法治保障。依法加強公共文化服務體系建設，保障人民群眾基本公共文化權益。依法推進文化產業發展，促進文化市場主體做大做強。注重運用法治手段深化文化體制改革，推進文化創新。深入推進社會主義核心價值體系建設，加強公民道德建設，充分發揮思想道德規范在法治建設中的重要作用。
44.依法加強文化市場監管。加大文化市場執法力度，建立健全以綜合行政執法、社會監督、行業自律、技術監控為主的文化市場監管體系，保障文化市場健康有序發展。加強對網路傳播行為和網吧的監管，落實網吧上網實名制，規范網站經營，依法制裁互聯網上的違法行為，凈化網路環境，保障網路傳播健康發展。加強對圖書報刊、影視音像製品、娛樂休閑等重點領域的監管，深入整治非法出版物、違法音像製品和非法營利性演出，嚴厲打擊侵害消費者合法權益、損害青少年身心健康和社會風氣的行為。 十一、推進「兩型社會」和生態文明法治建設
45.以法制創新推動和保障長株潭「兩型社會」試驗區建設。充分運用地方立法權，加強「兩型社會」和生態文明法制建設。開展針對試驗區改革建設的專項立法，根據實際需要，制定適用於長株潭「兩型社會」試驗區的地方性法規和省政府規章。在「兩型社會」和生態文明建設領域，國家法律、行政法規尚未作出規定的，省人大及其常委會要根據先行先試的原則積極創制地方性法規，為全國探索積累經驗。依照國家法律規定，探索制定「兩型社會」的技術規范和技術標准。以法制創新為先導，推進長株潭試驗區體制機制創新和發展方式轉變。
46.加強資源環境執法。推進資源環境行政執法體制改革，探索在資源環境領域開展相對集中行政處罰權、相對集中行政許可權等工作，實行綜合執法，整合執法資源，提高執法效能。加強執法協調，探索建立區域環境監管執法聯動機制，推進執法手段和機制創新。完善環保信息公開機制和公眾參與機制，增強公眾資源環境意識，加強對資源環境執法的監督。探索建立環境公益訴訟制度，探索設立長株潭資源環境保護專門法庭，強化對資源環境的司法監督，有效保護生態環境，維護公民的環境權益。 十二、加強法制宣傳教育
47.深入開展普法教育。全面實施「六五」普法規劃，在全省公民中深入學習宣傳憲法、中國特色社會主義法律體系的基本法律和促進經濟發展、保障改善民生、加強社會管理、反腐倡廉相關法律法規。深入開展社會主義法治理念教育，推進社會主義法治文化建設，大力弘揚社會主義法治精神。加強公民意識教育，增強全省公民的主體意識、權利意識、責任意識、義務意識和規則意識。加強國防法律法規宣傳教育，增強公民的國防觀念和依法履行國防義務的意識。重點加強對領導幹部、公務員、青少年、企事業經營管理人員和農民的法制宣傳教育。豐富法制宣傳教育的形式和方法，切實增強法制宣傳教育的針對性和實效性，防止形式主義。堅持法制宣傳教育與法治實踐相結合，用法治實踐推動法制宣傳教育。
48.大力提高國家工作人員特別是領導幹部的法治意識和能力。各級國家工作人員特別是領導幹部要帶頭學法、尊法、守法、用法，不斷增強法治理念，提高法律素養，自覺養成依法辦事的習慣，切實提高運用法治思維和法律手段推動工作、促進發展、解決經濟社會發展中突出矛盾和問題的能力。健全落實黨委（黨組）中心組集體學法、政府常務會議會前學法、法制講座、法制培訓、法律知識考試考核制度，各級黨委中心組每年安排集體學法或法制講座。各級黨校、行政學院和公務員培訓機構要把法制教育納入教學課程，加強通用法律知識和與公務員履行職責相關的專門法律知識學習。推行領導幹部任職前法律知識考察、離任評估和公務員錄用法律知識測試制度，領導幹部任職前要考察其掌握相關法律知識和依法決策、依法管理、依法辦事情況，離任時要對其依法執政、依法行政情況進行評估，將考察評估結果作為任職的重要依據。公務員錄用考試要注重對法律知識的測試。
49.加強法制宣傳教育陣地建設。完善城鄉公共活動場所法制宣傳教育設施。加強法治文化產品創作和推廣，不斷推出各種優秀的法治文化作品。加強法治文化傳播體系建設，鼓勵和引導廣播、電視、報刊等各類媒體辦好普法節目、專欄和法治頻道，鼓勵和引導互聯網、移動媒體等新興媒體開展法治宣傳教育，鼓勵各類文化團體參加法治文化建設。加強高等學校法學學科專業建設，推動法學教育、法學理論研究與法治實踐的緊密結合。
十三、加強和規范法律服務
50.健全法律服務體系。健全完善律師、公證、基層法律服務、司法鑒定、法律援助等法律服務體系，全面提升法律服務業的發展水平。不斷拓展法律服務領域，整合法律服務資源，積極為重大工程建設、招商引資、經濟結構調整、信訪、民生等領域提供法律服務。切實維護律師執業權利，依法保障律師履行職務，為律師執業提供良好的法治環境。加強法律服務國際合作，積極創造條件吸引國外、境外有實力、有影響的律師事務所、會計師事務所、審計師事務所和信用評估機構到我省開設辦事處或分所。整合本省律師資源，積極引導律師事務所走專業化、規模化、國際化的道路，著力培育一批具有國際視野、專業能力突出的大型律師事務所和知名律師。
51.加強法律服務市場監管。完善法律服務市場行政管理與行業自律相結合的管理體制，建立健全法律服務行業的准入機制、執業狀況評估機制、執業獎懲機制。加強法律服務接受者權益保護制度和司法鑒定技術標准建設，建立服務質量糾紛調處機制，切實保護委託人的合法權益。
52.建立健全法律顧問制度。建立健全法律顧問工作體系，積極引導律師和基層法律服務工作者為機關、企事業單位、城鄉自治組織和其他社會組織提供法律服務。選聘國內外、省內外優秀律師和法律工作者，組建湖南省法律顧問團。健全政府法律顧問制度，以政府購買和財政補貼相結合的方式，聘請律師和法律工作者擔任政府法律顧問，為黨委和政府科學決策、依法辦事提供專業法律服務。健全農村法律服務機制，為基層和農民提供法律服務。 十四、加強對法治湖南建設的領導和保障
53.加強組織領導。法治湖南建設在省委的統一領導下進行，建立黨委統一領導,人大、政府、政協、司法機關各司其職、各負其責，人民群眾廣泛參與的法治建設推進機制。省委成立法治湖南建設領導小組，加強對法治湖南建設的領導，定期研究解決法治湖南建設中的重大問題。領導小組下設辦公室，具體負責指導、協調、督促檢查法治湖南建設各項工作。省人大常委會要根據本《綱要》，作出建設法治湖南的決議。省人民政府要制定全面推進依法行政、加快建設法治政府的意見。省政協要加強調查研究，為建設法治湖南建言獻策。省高級人民法院和省人民檢察院要研究制定促進司法公正的具體意見。各級各部門要根據《綱要》提出的要求，結合實際，研究制定實施意見和配套的政策文件。
54.健全工作機制。建立推進法治湖南建設責任制，明確黨委、人大、政府、政協的職責，明確法院、檢察院以及有關部門的任務，形成統一領導、分工負責、相互配合、上下聯動、有序推進的工作機制和齊抓共管、協同推進的合力。省委法治湖南建設領導小組每年制定法治湖南建設的年度工作要點，明確法治湖南建設的工作責任、重點任務、具體目標和工作措施，分解落實到責任單位和責任人。建立健全領導小組工作例會制度和聯席會議制度，定期研究解決工作推進中的重大問題。開展法治先進城市、先進縣（市、區）、先進鄉鎮（街道）和民主法治示範村（社區）等創建活動。加強監督檢查和輿論宣傳，營造法治湖南建設的良好氛圍。建立法治湖南建設考核評價體系，制定考核辦法，將考核情況作為各級領導班子和領導幹部任期目標考核和年度述職報告的重要內容，作為幹部提拔使用的重要依據。
55.加強隊伍建設。把加強隊伍建設，提高隊伍素質作為推進法治湖南建設的重要基礎和保障。加強政府法制隊伍和行政執法隊伍建設，嚴格實行行政執法人員持證上崗和資格管理制度，加強對行政執法人員的培訓，提高行政執法水平。加強政法隊伍建設，不斷提高人民警察、法官、檢察官隊伍的思想政治素質和業務工作能力，努力造就一支政治堅定、業務精通、作風優良、執法公正的政法幹部隊伍。加強法律服務隊伍建設，實行律師社會責任和職業道德評定，提高法律服務隊伍素質。加強公務員隊伍建設，提升公務員隊伍法律素質，提高依法辦事的能力和水平。注重選拔具有法律專業知識和法治意識強，善於運用法律手段解決問題、推動發展的優秀幹部進入各級領導班子。 也許與湖湘與生俱來的靈秀地氣有關，湖南總是在全國率先走出先聲奪人的一步，創造一項項引人注目的成績，「填補中國行政程序立法空白」、「建設法治政府的『湖南模式』」……如今，《法治湖南建設綱要》的審議通過，更是讓湖南在法治建設的探索與創新的這個節點更加光芒四射，讓「法治湖南」的名片大放異彩。
美國著名法學家伯爾曼曾說過：「法律必須被信仰，否則形同虛設。」湖南將「法治湖南」提升到法規層面，而不是停留在口頭上、文件里，顯然是把「法律」當成必須的社會管理「信仰」，無疑對湖南來說意義重大。
綱要的出台是保障湖南科學發展得以踐行的穩固基石。
周強多次強調，建設法治湖南是建設社會主義法治國家在湖南的具體實踐，是貫徹落實科學發展觀、實現和維護最廣大人民的根本利益、全面推進「四化兩型」建設的需要，是省委根據新形勢，立足新起點，順應廣大人民群眾新期待作出的重大決策。他還提出「抓法治就是抓發展，就是抓科學發展」的口號，為此，湖南積極打造一個公開、公平、公正、可預期的法治環境來為科學發展「保駕護航」。但是無疑這會是一項長期艱巨的任務，需要堅持不懈地去推動。《綱要》作為法治湖南建設的行動綱領，會要求湖南按設定的目標持之一恆的走好、走下去，那麼它對於湖南的科學發展之路就像投下了「定盤石」。這個《綱要》會產生強大的推動力，推動湖南盡快的走上科學立法、嚴格執法、公正司法、全民守法的進程，提高整個湖南的法治化水平，讓科學發展觀的精神實質在湖南生根、開出奇葩、結出碩果。
綱要的出台是保障人民「四項權益」得以彰顯的重要條件。
法治是政治的重要內容。隨著民主法治建設的深入，人民群眾對國家政治和社會生活的參與，將呈現出越來越積極的發展趨勢。法治湖南的進程，人民群眾應當是積極的建言者與參與者。為此，省委書記周強在湖南省慶祝「五一」國際勞動節大會上發表重要講話時強調，要「大力推進『法治湖南』建設，切實保障廣大勞動群眾的知情權、參與權、表達權、監督權」。切實保障湖南人民的四權，是「法治湖南」建設問民意、聚民力、合民心的重要保證。《綱要》的出台，顯然有利於更好維護、實現、發展人民群眾參與「法治湖南」建設的各項權利，為社會各階層成員都能自由的表達自身權益訴求提供了條件與法律支持。由此也就有利於拓展法治建設的內生動力，讓人民群眾成為「法治湖南」建設的重要推力。從而實現上下相得益彰，形成整體建設的合力。
綱要的出台是保障法治政府「湖南樣本」更加出彩的得力推手。
當代中國，市場經濟要求的社會控制模式必然是法治而非人治。只有實行「法治」才能更好的限制權力，約束權力，讓權力在合法合理的軌道上運行。以《湖南省行政程序規定》為起點，湖南開啟了中國行政程序立法破冰之旅，之後，《湖南省政府服務規定》作為我國首部關於「服務型政府建設」的省級政府規章出台。幾個規章的出台，打造了一條依法行政邏輯鏈條，像是在幹部頭上戴上「緊箍咒」，開啟了一場行政機關「作繭自縛」式的革命，並由此打造了依法行政、建設法治政府的「湖南模式」。《綱要》的出台，會讓政府更能「正確地做事」和「做正確的事」，會提高政府按程序辦事的自覺性與主動性;會讓服務老百姓不僅成為廣大幹部的一種自覺意識，而且成為一種法定義務。由此，會推動法治政府這個「湖南樣本」更加出彩出新。

⑺ 法律援助中心幾點上班

工作日：周一至周五（法定節假日除外）
上午8:30-11:30
夏季：下午2:00-5:30
冬季：下午1:30-5:00
法律援助的形式：
1、法律咨詢、代擬法律文書；
2、刑事辯護或者刑事代理；
3、民事、行政訴訟代理；
4、行政復議、仲裁及其他非訴訟法律事務代理；
5、法律、法規規定的其他形式。
法律援助中心援助的范圍：
1、刑事案件（法院指定辯護或當事人依法申請辯護與代理）；
2、依法請求國家賠償的；
3、請求給予社會待遇或最低生活保障待遇的；
4、請求發給撫恤金、救濟金的；
5、請求給付贍養費、撫養費、扶養費的；

⑻ 佛山市律師協會的協會章程

佛山市律師協會章程修正案
（1992年4月日佛山市第一次律師代表大會通過，根據2006年12月28日佛山市第五次律師代表大會第一次會議通過的《佛山市律師協會章程修正案》、2009年12月2日佛山市第六次律師代表大會第一次會議通過的《佛山市律師協會章程修正案》修正）
目錄
第一章 總則
第二章 職責
第三章 會員
第四章 律師代表大會
第五章 理事會
第六章 會長和會長辦公會議
第七章 秘書處
第八章 專門委員會與專業委員會
第九章 獎勵與處分
第十章 經費
第十一章附則
第一章總則
第一條為規范佛山市律師管理，維護律師的合法權益，促進律師事業健康發展，依據《中華人民共和國律師法》、《中華全國律師協會章程》和《廣東省律師協會章程》的規定，結合本市實際，制定本章程。
第二條佛山市律師協會（下稱本會）是由在本市執業的律師及律師執業機構組成的社會團體法人，是律師行業的自律性管理組織，依法對律師行業實施管理。
第三條本會的宗旨是：維護憲法和法律尊嚴，忠實於律師事業，恪守律師職業道德和執業紀律；提高律師的執業素質；維護會員的合法權益；加強行業自律，致力服務全體會員，促進本市律師事業的健康發展，努力建設一支堅持信念、精通法律、維護正義、恪守誠信的律師隊伍，為經濟建設和構建社會主義和諧社會貢獻力量。
第四條本章程適用於本會全體會員和本會設立的組織機構。
第五條本會接受佛山市司法局的監督、指導和上級律師協會的指導。
第六條本會法定代表人產生辦法由理事會決定。
第七條本會按照《中國共產黨章程》的規定，設立中國共產黨的組織，組織領導律師黨建工作。
第二章職責
第八條本會職責：
（一）支持會員依法執業，維護會員的合法權益；
（二）制定本市律師行業發展規劃、執業規范和管理制度；
（三）指導、檢查和督促律師執業機構規范化建設；
（四）開展律師業務研討，總結、交流律師工作經驗；
（五）負責律師職業道德和執業紀律的教育、檢查和監督；
（六）受司法行政機關委託組織會員的年檢注冊工作；
（七）開展律師執業前培訓和執業後的繼續教育；
（八）受理對會員的投訴；
（九）調處會員在執業活動中發生的糾紛；
（十）制定並實施會員獎勵與處分辦法；
（十一）宣傳律師工作，出版律師刊物，編印內部資料；
（十二）組織會員開展對外交流；
（十三）組織會員開展同業互助、文體活動；
（十四）組織會員開展法律援助和其它公益活動；
（十五）建立並完善律師執業責任保險制度，保障律師依法執業；
（十六）協調與司法機關及有關部門的關系，為會員創造良好的執業環境；
（十七）佛山市司法局及上級律師協會委託行使的其他職責；
（十八）法律法規規定的其他職責。
第三章會員
第九條本會會員由個人會員和團體會員組成。
第十條依照《中華人民共和國律師法》規定取得律師執業證書並且已在本市注冊的律師，為本會個人會員。
在本市依法設立的律師執業機構、外地及境外律師執業機構在本市設立的分支機構為本會的團體會員。
本會個人會員、團體會員同時為中華全國律師協會和廣東省律師協會的會員。
第十一條個人會員的權利：
（一）享有本會的選舉權和被選舉權，會員在暫緩或停止年度注冊執業期間，不享有該項權利；
（二）享有依法執業保障權；
（三）參加本會組織的學習和培訓；
（四）參加本會專業委員會組織的業務研討和經驗交流活動；
（五）享受本會的福利；
（六）使用本會的圖書、資料、網路和信息資源；
（七）對本會的工作進行監督，提出批評意見和建議；
（八）通過本會向有關部門反映意見；
（九）辦理重大或復雜疑難案件時，可獲得本會援助；
（十）《律師法》、其它法律法規規章和行業協會規定的相關權利。
第十二條個人會員的義務：
（一）遵守本會章程，執行本會決定、決議；
（二）遵守律師職業道德和執業紀律，遵守律師行業規范和准則；
（三）接受本會的指導、監督和管理，承擔本會委託的工作；
（四）依法履行法律援助及其它法定義務；
（五）自覺維護律師職業聲譽，維護會員間的團結；
（六）完成規定課時的繼續教育及培訓；
（七）按規定交納會費；
（八）《律師法》、其它法律法規規章和行業協會規定的相關義務。
第十三條團體會員的權利：
（一）參加本會舉辦的會議和其他活動；
（二）參加本會組織的學習和培訓；
（三）通過本會向有關部門反映意見；
（四）對本會工作進行監督，提出意見和建議；
（五）使用本會的圖書、資料、網路和信息資源；
（六）《律師法》、其它法律法規規章和行業協會規定的相關權利。
第十四條團體會員的義務：
（一）遵守本會章程；
（二）傳達、學習和執行本會的各項決定、決議；
（三）監督本機構律師遵守律師職業道德、執業紀律及行業規范；
（四）組織律師參加本會的各項活動；
（五）制定和實施本機構內部管理制度；
（六）為本機構律師行使權利、履行義務提供必要條件；
（七）組織本機構律師參加律師執業責任保險和社會保險；
（八）按規定交納團體會費和代收個人會費；
（九）承擔本會委託的工作；
（十）接受本會的指導、監督和管理。
第十五條個人會員有下列情形的，其會員資格自動終止：
（一）因轉所等原因不在本市律師執業機構執業的；
（二）未辦理律師執業證年度注冊的；
（三）不再從事執業律師工作的；
（四）被司法行政機關吊銷律師執業證的；
（五）因其它原因需要終止會員資格的。
第十六條律師執業機構（含分支機構）已注銷或被司法行政機關吊銷執業證書的，其團體會員資格自動取消。
會員資格終止的，由本會辦理相關手續並予公示。
第四章律師代表大會
第十七條律師代表大會是本會的最高權力機構。
第十八條律師代表大會代表從本會個人會員中選舉產生，其選舉辦法由律師協會理事會制定。
律師代表大會代表應是取得律師執業證書、執業滿三年以上，具有良好職業操守、未受過行政處罰、行業處分的本會會員。
有下列情形之一的，代表資格自動終止：
（一）出現本《章程》第五十四條所列情況之一的；
（二）轉所到佛山市以外執業的；
（三）從事其他職業不再執業的；
（四）經批准辭去代表職務的；
（五）無正當理由，不參加律師代表大會的年會或臨時會議一次的。請假經理事會同意缺席的除外。
因上述原因而減少的代表名額不予增補。
第十九條律師代表大會代表實行常任制，每屆任期二年，可以連選連任。
第二十條律師代表大會會議分為年會和臨時會議，年會每年12月份或次年的1月份舉行。
律師代表大會會議必須有二分之一以上的律師代表出席始得舉行。
出席大會的代表未過二分之一以上時，由大會主席團或理事會宣布本次大會延期召開，並決定下次大會的召開時間。如延期召開，出席大會的代表仍未過二分之一以上時，可按實際到會人數召開。
第二十一條有下列情形之一者，理事會應當在三十日內召開臨時律師代表大會：
（一）二分之一以上的律師代表聯名提議；
（二）二分之一以上的理事聯名提議；
（三）理事會決定；
（四）會長辦公會議提議。
第二十二條召開律師代表大會會議之前應舉行預備會議，通過本次大會的主席團名單，通過會議議程和其他准備事項。
第二十三條主席團是代表大會會議期間的臨時權力機構。主席團決定提交大會表決、審議的事項，提出理事、會長候任人選。
大會主席團成員由下列人員組成：
（一）佛山市司法局代表；
（二）本會會長成員；
（三）在中華全國律師協會、廣東省律師協會任理事職務的本會會員代表；
（四）部分律師代表。
第二十四條律師代表大會由大會主席團主持。大會主席團應確定本次大會的一名或若干名執行主席負責主持會議。
第二十五條召開律師代表大會，應當提前十日書面通知律師代表，告知會議時間、地點及大會議程等事項。
第二十六條律師代表大會的職責是：
（一）制定、修改和通過本會章程、行業規則並監督實施；
（二）決定本會工作方針、工作規劃等重大事項；
（三）審議通過本會理事會的工作報告和工作計劃；
（四）審議批准會費收支情況報告；
（五）選舉、罷免本會會長和理事；
（六）審議通過本會理事、會長選舉辦法；
（七）審議並表決由主席團、理事會提交的其他事項；
（八）向上一級律師協會提出修改章程及其它重大事項的建議。
第二十七條律師代表應當出席律師代表大會會議並行使下列職權：
（一）在代表大會會議期間行使選舉權、被選舉權、審議權、表決權、提議權；
（二）定期聯系會員、反映會員呼聲，維護會員利益；
（三）章程規定的其他職權。
第二十八條律師代表大會作出決定或決議，必須經出席會議的二分之一以上的代表通過。本章程另有規定的除外。
第二十九條律師代表大會閉會期間，代表可以單獨或聯名向本會理事會提出意見或建議。代表提出的意見或建議，由本會秘書處負責辦理，辦理結果以適當方式答復提出意見建議的代表。
第五章理事會
第三十條理事會是律師代表大會閉會期間的常設權力機構，對律師代表大會負責。
第三十一條理事會由若干理事組成。理事從執業滿五年以上並且在本市執業滿三年以上，具有良好職業道德、較強議事能力和為本行業奉獻的精神，誠信勤勉、熱心律師公益事業，業內聲譽良好的律師代表大會代表中選舉產生。
每屆理事任期與同屆律師代表大會代表任期相同。
理事可連選連任，但連任不得超過三屆。
第三十二條理事會行使下列職責：
（一）決定召開律師代表大會會議，向代表大會報告工作；
（二）決定召開臨時代表大會；
（三）執行律師代表大會的決定、決議；
（四）提議、罷免和增補會長的建議人選；
（五）聽取會長年度述職報告，並就其履行職責情況進行評議；
（六）審議秘書處、各專門專業委員會年度工作報告和工作計劃；
（七）審議批准預決算報告；
（八）決定聘用和解聘秘書長、副秘書長；
（九）根據工作需要，聘請名譽會長和顧問；
（十）決定本會的機構設置及其負責人；
（十一）制定行業管理規則、律師執業規范和有關規章制度；
（十二）制定會費收繳標准和管理辦法；
（十三）提議全國和省律師代表大會的本市代表和理事候選人名單，提出罷免全國和省律師代表大會的本市代表和理事的建議；
（十四）貫徹落實市司法局和本會黨組織有關律師工作的各項決定和工作部署；
（十五）決定提前或延期舉行律師代表大會；
（十六）在律師代表大會閉會期間，討論決定修改章程等重大事項；
（十七）決定本會的法定代表人人選；
（十八）其它應由理事會行使的職權。
第三十三條理事會至少每季度舉行一次會議，由會長召集和主持。會長因故不能履行職務的，由會長指定的一名副會長召集和主持。秘書長列席理事會會議，市司法局可派有關工作人員列席理事會會議。
理事會會議必須有二分之一以上的理事出席始得舉行。理事會作出決定、決議，必須經出席會議二分之一以上理事通過。
第三十四條理事應聽取會員意見和建議，接受會員監督，不得利用其在本會擔任的職務謀求個人利益。
第三十五條理事在任期內每年連續二次、累計三次不參加理事會議的，其職務自動終止，並由理事會公示。請假經會長同意缺席的除外。
理事缺位可以補選，補選辦法由理事會制定。
第六章會長和會長辦公會議
第三十六條本會設會長一名，副會長若干名，實行會長辦公會議制度。會長辦公會議由會長主持。
第三十七條會長、副會長應當從本市律師界享有較高聲望，具有較強的組織能力和社會活動能力，業務素質優秀、業績顯著、辦事公正、熱心律師公共事業，執業滿十年以上，其中在佛山執業滿五年以上的理事中選舉產生。
會長、副會長每屆任期二年，可連選連任，但會長連任不得超過兩屆。
會長不得兼任其他社團的法定代表人。
第三十八條會長、副會長候選人建議名單由大會主席團提出，由理事會討論、通過，交律師代表大會選舉產生。
會長、副會長候選人應在代表大會代表投票選舉前向律師代表大會全體代表發表參選演說。
第三十九條會長行使下列職責：
（一）代表本會開展對外交流和協調等活動；
（二）召集並主持召開理事會議和會長辦公會議；
（三）代表理事會向律師代表大會作工作報告；
（四）督促和檢查代表大會、理事會決定決議的執行；
（五）督促指導秘書處開展工作；
（六）簽署律師協會文件；
（七）每年向理事會作年度述職報告；
（八）行使理事會授予的其他職權。
第四十條會長辦公會議由會長、副會長參加，秘書長列席會議。會長辦公會議決定事項實行民主集中制原則。會長辦公會議每月至少召開一次。
第四十一條會長辦公會議由會長召集並主持。會長因故不能履行職務的，由會長指定的一名副會長召集並主持。
會長辦公會議應當邀請市司法局的有關負責人參加。
第四十二條會長辦公會議的職責：
（一）決定召開理事會會議；
（二）督促落實代表大會和理事會的決定、決議以及上級律師協會、市司法局有關律師工作的意見和部署；
（三）討論審定需要提交理事會、市司法局研究批準的重大事項，聽取秘書處工作匯報；
（四）討論決定本會日常工作事項；
（五）決定秘書處的機構設置、崗位職責和工作人員工資福利待遇，聘任或解聘秘書處各部門負責人。
第四十三條會長、副會長在任期內每年連續二次、累計三次不參加會長辦公會議的，其職務自動終止，並由理事會公示。有特殊情況缺席請假的除外。
會長、副會長缺位可以補選，補選辦法由理事會制定。
第七章秘書處
第四十四條本會設秘書處，作為本會的常設工作執行機構，負責具體落實律師代表大會、理事會和會長辦公會議的各項決議、決定，承擔本會的日常工作。
第四十五條本會秘書處設秘書長一人，副秘書長若幹人。秘書長、副秘書長應為專職。
秘書長、副秘書長由理事會聘任。
第四十六條秘書長在理事會授權范圍內領導秘書處開展工作，其職責如下：
（一）主持秘書處日常工作；
（二）組織實施律師代表大會、理事會和會長辦公會議的各項決定、決議；
（三）擬定秘書處內部機構設置和工作人員的崗位職責、工資福利待遇等方案，報會長辦公會議批准；
（四）草擬工作計劃、財務預算、財務收支情況報告及理事會工作報告；
（五）制定、實施秘書處內部各項規章制度；
（六）提請會長辦公會議聘任或解聘秘書處各部門負責人員；
（七）完成理事會、會長辦公會議交辦的其他工作；
（八）協調與司法行政機關等有關部門的關系。
第八章專門委員會、專業委員會
第四十七條本會設立若干專門、專業委員會。各委員會設主任一人，副主任若幹人和委員若幹人。專門、專業委員會的設置、調整和主任、副主任、委員人選由理事會決定。
第四十八條本會設立的專門、專業委員會委員任期與當屆理事任期相同，可連選連任。
第四十九條本會設立維護律師合法權益工作委員會，財務工作委員會，繼續教育、規章制度及青年工作委員會，宣傳及文體工作委員會，女律師工作委員會等，作為本會履行職責的專門工作機構。
理事會根據律師行業發展需要可以增設其他專門委員會。
第五十條本會設立若干專業委員會，組織律師開展理論研討和業務交流，起草有關業務規范。本會可以在會員以外聘請專家、學者和有關人士擔任本會有關專業委員會的顧問。
第五十一條各專門委員會和專業委員會的選任辦法和工作規則由理事會制定。
第九章獎勵與處分
第五十二條本會對認真履行會員義務並對律師事業和社會事業有突出貢獻的會員進行獎勵；對違反律師職業道德、執業紀律和律師行業規范的會員給予必要處分。
第五十三條會員有下列情形之一的，由本會分別給予通報表揚、嘉獎、授予榮譽稱號，並可給予一定的物質獎勵：
（一）在促進民主與法制建設、維護國家和人民利益方面作出突出貢獻的；
（二）辦理在國際及全國或本地區有重大影響的項目或案件，成績顯著的；
（三）熱心公益事業，為社會發展作出突出貢獻的；
（四）積極參加法律援助活動，社會效果良好的；
（五）發表有重大影響的學術論文或出版有較大影響的學術著作的；
（六）參加全國或國際會議論文獲獎或被表彰的；
（七）為律師事業的改革和發展作出突出貢獻的；
（八）其他應予獎勵的情形。
第五十四條會員有下列行為之一的，由本會視情節分別給予訓誡、通報批評、公開譴責、取消會員資格等處分：
（一）違反《律師法》和其他法律法規規定的；
（二）不履行本章程規定的義務，情節嚴重的；
（三）嚴重違反社會公共道德，損害律師職業形象和信譽的；
（四）違反律師職業道德、執業紀律和律師行業規范的；
（五）拒不執行本會權力機構作出的決議、決定的；
（六）被司法行政機關吊銷律師執業證的；
（七）其他本會權力機構認為應受處分的違紀行為。
對於會員的違法違紀行為，本會有權建議有處罰權的行政部門給予行政處罰。
第五十五條本會對會員作出處分決定前，應當充分聽取當事人的申辯。
第五十六條會員受到司法行政機關停止執業處罰的，在停止執業期間，不享有本會的選舉權、被選舉權等會員權利。
第五十七條對會員獎勵、處分的具體辦法，由本會理事會制定。
第十章經費
第五十八條本會經費來源包括：
（一）會費；
（二）社會捐贈；
（三）會員贊助；
（四）政府資助；
（五）利息；
（六）其他合法收入。
第五十九條會員必須履行繳納會費的義務。
對截留、拖欠會費的會員給予通報批評，並責令限期補交。
第六十條會費按年度收繳，會員必須於每年登記注冊前上繳會費。
第六十一條會費主要用於下列開支：
（一）上繳上級律協會費；
（二）開展工作調研和業務研討；
（三）協會各項活動支出；
（四）上級律協、主管部門和本會組織的對外交流活動；
（五）律師工作宣傳；
（六）專門委員會、專業委員會活動；
（七）維護會員合法權益、獎懲會員；
（八）為會員提供學習資料、開展業務培訓和出版刊物；
（九）本會黨組織活動支出；
（十）特殊困難會員補助；
（十一）會員福利事業和文體活動；
（十二）秘書處辦公經費、工作人員的工資福利；
（十三）經代表大會和理事會、會長辦公會議決定的其他必要支出。
第六十二條律師協會應加強對會費的收繳和管理，建立年度預決算制度。會費的年度收支情況應經注冊會計師事務所審計並由財務委員會審查後，由理事會向律師代表大會報告，接受會員監督。
第十一章附則
第六十三條本章程由全市律師代表大會修改。章程的修改，必須有全體代表的三分之二出席,並經出席會議代表的三分之二以上通過。
第六十四條本章程所規定的個人會員和團體會員數量以上年度12月31日注冊登記統計數字為准。
第六十五條本章程自通過之日起施行，並報廣東省律師協會和佛山市司法局備案。
第六十六條本章程由本會理事會負責解釋。

⑼ 安徽省律師協會的組織章程

第一章 總 則
第一條 根據《中華全國律師協會章程》的規定，結合安徽省實際情況，制定本章程。
第二條 安徽省律師協會（以下稱本會）是依法設立的社會團體法人，是安徽省律師的自律性組織，依法實施行業管理。
本會根據需要可以設立分會，省轄市根據需要可以設立市律師協會。市律師協會根據需要可在所屬區、縣（市）設立分支機構。
第三條 本會的宗旨是：維護憲法和法律的尊嚴，促進法律正確實施；團結會員，加強行業自律，維護會員權益，促進律師事業健康發展；維護社會公平與正義，促進社會的文明和進步。
第四條 本會接受安徽省司法行政部門的監督和指導,接受中華全國律師協會的指導。
第二章 職 責
第五條 本會履行下列職責：
（一）保障會員依法執業，維護會員的合法權益；
（二）總結、交流律師工作經驗；
（三）制定本省行業規范和懲戒規則；
（四）組織律師業務培訓和職業道德、執業紀律教育，對律師的執業活動進行考核；
（五）組織管理申請律師執業人員的實習活動，對實習人員進行考核；
（六）對會員實施獎勵和懲戒；
（七）受理對會員的投訴或者舉報，調解會員執業活動中發生的糾紛，受理律師的申訴；
（八）組織會員開展業務交流和理論研討；
（九）組織會員開展對外交流；
（十）宣傳律師工作；
（十一）編輯出版律師刊物、資料；
（十二）協調與相關國家機關的關系，提出與律師業發展相關的建議和意見；
（十三）鼓勵和支持會員參政議政；
（十四）組織會員開展公益性活動；
（十五）建立健全會員執業保障體系；
（十六）指導市律師協會及其分支機構的工作；
（十七）發展會員福利事業；
（十八）監督會員遵守和執行法律、法規、規章及行業規范；
（十九）辦理有關部門和中華全國律師協會授權和委託的事務；
（二十）法律、法規、規章和行業規范規定的其他職責。」
第三章 會 員
第六條 本會會員分為個人會員和團體會員。
依照《中華人民共和國律師法》規定取得律師執業證，並在安徽省司法行政機關或律師協會注冊或登記的律師為本會的個人會員。依法登記設立並在安徽省司法行政機關登記注冊的律師事務所、省轄市律師協會為本會的團體會員。
第七條 個人會員的權利:
（一）享有本會的選舉權和被選舉權；
（二）享有執業保障權；
（三）參加本會組織的學習和培訓；
（四）參加本會組織的專業研究和經驗交流活動；
（五）享受本會舉辦的福利和有關保障；
（六）獲得本會提供的有關資料；
（七）監督本會的會費收支；
（八）監督本會的工作，提出批評和建議；
（九）通過本會向有關部門提出立法、司法和行政執法的意見和建議；
（十）通過本會向有關方面提出批評、建議和要求；
（十一）法律、法規及規章規定的其他權利。
團體會員享有本條第一款第（二）、（四）、（五）、（六）、（七）、（八）、（九）、（十）、（十一）項規定的權利。
第八條 本會會員的義務：
（一）遵守本會章程，執行本會決議；
（二）遵守律師行業規范和准則；
（三）自覺維護律師職業榮譽、行業聲譽，維護會員之間的團結；
（四）接受本會的指導、監督和管理；
（五）完成規定的專業學習任務；
（六）按規定交納會費；
（七）按照規定履行法律援助義務；
（八）完成本會委託的相關工作；
（九）法律、法規及規章規定的其他義務。
第九條 律師和律師事務所拒不履行義務的，本會懲戒委員會可視情節予以處罰；省轄市律師協會拒不履行義務的，本會常務理事會可視情節作出處理決定。
第四章 律師代表大會
第十條「 安徽省律師代表大會（以下簡稱律師代表大會）是本會的最高權力機構。律師代表大會每四年舉行一次。必要時，由本會常務理事會決定提前或延期舉行，但延期不得超過一年。」
特殊情況下，經三分之一以上（含三分之一）律師代表書面提議，可以召開臨時律師代表大會。
第十一條 律師代表大會的職權是：
（一）制定、修改本會章程和重要的行業規則；
（二）討論並決定本會的工作方針和任務；
（三）審議和批准理事會的工作報告和工作規劃；
（四）選舉、罷免本會理事；
（五）選舉、罷免本省推選的全國律師代表大會代表；
（六）審議經審計的會費收支情況報告；
（七）審議大會主席團提出的其他事項。
第十二條 律師代表大會代表從個人會員中選舉或推舉產生。
根據需要，律師代表大會可以邀請有關人士作為特邀代表參加會議。特邀代表不享有選舉權、被選舉權和表決權。
律師代表大會代表的任期與代表大會相同，每屆任期四年，可連選連任。
第十三條代表應當出席律師代表大會會議，並行使下列職權：
（一）在代表大會上行使審議權、表決權、提案權，享有選舉權和被選舉權；
（二）聯系會員，反映會員呼聲，維護會員權益；
（三）章程規定的其他職權。
第十四條律師代表大會會議必須有全體代表三分之二以上出席始得舉行。代表大會作出決議必須有出席代表二分之一以上通過，但制定或修改章程的決議，須經出席代表的三分之二以上通過。
第十五條律師代表大會在會議開始時，通過本次會議主席團的組成人員名單、會議議程和其他相關事項的決定。
主席團負責召集本屆律師代表大會，決定提交大會表決、審議的事項，提出理事、常務理事、副會長、會長候選人選。
主席團主持律師代表大會會議。
第十六條律師代表大會主席團、常務理事會、各專門委員會和專業委員會或二十名以上（含二十名）的代表可以向律師代表大會提出屬於律師代表大會職權范圍內的議案，由主席團決定是否提交代表大會審議。
向律師代表大會提出的議案，在交付大會表決前，提案人要求撤回的，對該議案的審議即行終止。
第十七條在律師代表大會會議期間，二十名以上（含二十名）的代表，可以書面提出對常務理事會、秘書處、各專門委員會和專業委員會的質詢案，由主席團決定交受質詢部門，受質詢部門的負責人應在大會上答復。提出質詢案的代表可以對答復發表意見。
第十八條代表大會閉會期間，代表可以單獨或聯名向本會提出議案、意見或建議。經會長辦公會決定作為議案的，應召開常務理事會進行討論，其辦理結果應書面告知提出議案的代表；對其他意見和建議，由本會秘書處負責辦理，並以適當方式向提出意見、建議的代表反饋情況。
第十九條律師代表大會會議進行選舉和通過議案，由主席團決定採用無記名投票或舉手錶決等方式。
第五章 理事會
第二十條本會理事會由律師代表大會選舉產生，是律師代表大會的常設機構，對律師代表大會負責，在律師代表大會閉會期間代行律師代表大會職權。
理事會每屆任期四年。
每屆理事會中連任理事人數不得超過理事會組成人員的三分之二。
第二十一條理事應執業三年以上，無不良執業記錄，具有較高的綜合素質和較強的議事能力，在本地律師界有一定影響，熱心公益事業，具有奉獻精神。
理事應當履行誠信和勤勉義務，維護本會利益，接受代表對其履行職責的合理督促和建議。
理事因工作變動等原因成為非本省執業律師的，應在一個月內向常務理事會提出辭去理事的申請。
理事無正當理由兩次不參加理事會議的或成為非本省執業律師未在規定期限內提出辭去理事申請的，其理事資格自動取消。
第二十二條理事會職權：
（一）向律師代表大會報告工作；
（二）在律師代表大會閉會期間，討論決定重大事項，行使律師代表大會職權；
（三）審議通過常務理事會工作報告；
（四）制定行業管理規則、職業道德准則、執業行為規范和有關規章制度等；
（五）聽取會長、副會長述職報告，並就其履行職責的情況進行評議；
（六）選舉、罷免或增補會長、副會長、常務理事；
（七）向律師代表大會提出選舉、罷免理事的議案；
（八）審查會費收支情況報告；
（九）其他應由理事會行使的職權。
第二十三條理事會會議每年舉行一次。必要時，經常務理事會決定，可以提前或延期召開。經常務理事會決定或三分之一以上理事提議，可以舉行理事會臨時會議。
第六章 常務理事會
第二十四條理事會全體會議選舉常務理事若幹人，會長、副會長和常務理事組成常務理事會。
常務理事會每屆任期四年。
會長、副會長和常務理事每屆任期四年。常務理事可連選連任；會長連續任職不得超過兩屆。
第二十五條常務理事會是理事會的常設機構，在理事會閉會期間行使理事會職權。常務理事會的任期與理事會相同。每屆常務理事會中連任常務理事人數不得超過常務理事會組成人員的三分之二。
第二十六條常務理事會職責：
（一）組織召開全省律師代表大會；
（二）負責落實理事會決議；
（三）向理事會匯報工作；
（四）決定專門委員會、專業委員會的設立和撤銷及主任委員、副主任委員的任免。
（五）向理事會提出增選、罷免常務理事、副會長和會長的議案；
（六）決定秘書處辦事機構的設置和撤銷；
（七）其他重要日常工作。
第二十七條常務理事會至少三個月舉行一次會議，研究、決定本會工作的重大事宜，部署本會的工作。
常務理事會會議由會長召集和主持，會長因特殊原因不能履行職務的，由會長指定的副會長召集和主持。
會長因故不能正常工作達三個月以上的，由常務理事會在副會長中推選一人代理會長的職務，直到會長能夠正常工作或選出新的會長為止。
第二十八條本會會長是本會的法定代表人，行使下列職權：
（一）召集、主持理事會、常務理事會議和會長辦公會議；
（二）督促和檢查理事會決議的執行；
（三）簽署本協會的重要文件；
（四）行使理事會授予的其他職權。
副會長協助會長開展工作。必要時，可受會長委託，召集、主持理事會和常務理事會會議。
第二十九條本會實行會長辦公會議制度，會長辦公會議由會長、副會長組成。會長辦公會議至少每月舉行一次。
第三十條各專門委員會、專業委員會、秘書處可以向常務理事會提出屬於常務理事會職權范圍內的議案，由會長辦公會議決定是否提請常務理事會會議審議，或者先交有關的專門委員會或專業委員會審議、提出報告，再提請常務理事會會議審議。
第三十一條在常務理事會會議期間，常務理事可以向秘書處、各專門委員會和專業委員會提出質詢案，由受質詢部門的負責人在常務理事會上答復。
第三十二條常務理事會每年應當向理事會作述職報告，接受理事會的評議、考核。會後將該報告在相關媒介上公布，接受會員的監督和質詢。
第七章秘書處
第三十三條 本會設秘書處作為常設辦事機構，負責本會的日常工作。秘書處實行秘書長負責制。
秘書處設秘書長一人，副秘書長若幹人。秘書長由會長提名，常務理事會聘任，副秘書長由秘書長提名，常務理事會決定。
第三十四條 秘書長履行下列職責：
（一）主持秘書處日常工作；
（二）組織實施理事會、常務理事會的各項決議；
（三）制定、實施辦事機構內部各項規章制度；
（四）擬定辦事機構設置方案，報常務理事會批准；
（五）提請聘任或解聘副秘書長，聘任或解聘除應由常務理事會聘任或解聘的其他部門負責人員；
（六）組織、協調各專門委員會開展工作；
（七）完成常務理事會交辦的其他工作；
（八）協調與司法行政機關和其他機構的關系。
秘書長、副秘書長列席理事會議、常務理事會議、會長辦公會議。
第八章 專門委員會、專業委員會
第三十五條 本會設若干專門委員會和專業委員會。
第三十六條 專門委員會是本會下設的專門工作機構。專門委員會設主任一人，副主任若幹人，委員若幹人。
第三十七條 本會設立若干專業委員會。各委員會由主任一人、副主任若幹人和委員若幹人組成。專業委員會組織會員開展理論研究和業務交流活動，起草有關律師業務規范和標准。
第九章 獎勵、處分與糾紛調處
第三十八條 本會可以對團體會員、個人會員進行獎勵和處分。
第三十九條 會員有下列情形之一的，本會分別給予通報表揚、嘉獎、授予榮譽稱號等精神獎勵，並酌情給予物質獎勵：
（一）對完善立法和司法工作起到推動作用，在民主與法制建設中作出突出貢獻的；
（二）在維護國家和人民利益方面作出重大貢獻的；
（三）為律師事業的改革發展作出突出貢獻的；
（四）其他應予獎勵的情形。
第四十條「會員有下列行為之一的，本會視情節分別給予訓誡、通報批評、公開譴責、強制培訓、取消會員資格等處分」：
（一）違反《律師法》和其它法律法規規定的；
（二）違反本章程和律師行業規范的；
（三）嚴重違反社會公德，損害律師職業形象和聲譽的；
（四）違反律師職業道德和執業紀律的；
（五）其他應受處分的違紀行為。
本會設立專門部門處理對會員的投訴，必要時向有關行政部門提出行政處罰建議。
第四十一條 會員因違法違紀受到司法行政部門停止執業處罰的，在停止執業期間，不享有本會的選舉權、被選舉權等會員權利。
第四十二條 本會可以調處會員之間的糾紛、會員與當事人之間的糾紛。
第四十三條 對會員獎勵和處分的具體辦法，按照中華全國律師協會制定的相關規章執行。
第十章 經 費
第四十四條 本會經費來源包括：
（一）會費；
（二）財政撥款；
（三）社會捐贈；
（四）其他合法收入。
第四十五條 會員必須履行交納會費的義務。會費按年度收繳，會員必須於每年年檢注冊前交納會費。
第四十六條 會員向本會交納會費的數額，由本會理事會根據國家規定的標准和各地律師人數、業務發展狀況、業務總收入等因素確定。
第四十七條 會費應用於下列開支：
（一）維護律師合法權益；
（二）表彰會員；
（三）為會員提供學習資料，組織業務培訓；
（四）開展律師國內和國際交流活動；
（五）進行律師輿論宣傳；
（六）查處投訴案件，調處會員之間的執業糾紛；
（七）專門委員會、專業委員會活動；
（八）對特殊困難會員給予補助；
（九）舉辦會員福利事業；
（十）律師協會執行機構的各項開支；
（十一）向中華全國律師協會交納會費；
（十二）其他必要的支出。
第十一章 附 則
第四十八條 本章程修改權歸律師代表大會。出現下列情形時，應當修改章程：
（一）章程的規定與《律師法》或有關法律法規、中華全國律師協會章程相抵觸；
（二）律師代表大會決定修改章程。
修改律師協會章程，應當成立章程修改委員會。章程修改委員會由常務理事會負責組織。章程修改委員會負責提出章程修改稿，經常務理事會和理事會審查通過後提交律師代表大會審議。
第四十九條 本章程自通過之日起施行，並報同級司法行政部門、社團登記主管部門和中華全國律師協會備案。
第五十條 本章程由常務理事會負責解釋。
第五十一條 本章程自通過之日起生效。