政府法律顧問實務全書

㈠ 企業法律顧問實務全書pdf文件中密碼是多少

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㈡ 企業法律顧問實務全書的作者簡介

喬路，北京市大成律師事務所合夥人，北京產權交易所專家評審顧問，北京市律師協會信託法律業務委員會委員，法律、經濟管理雙本科學歷、法學學士、中國政法大學法律碩士。持有律師資格、英文導游資格。 喬路律師主要從事投資並購、私募、國企改制與產權交易、新公司成立及運作輔導、各類合同的起草審查、經濟糾紛處理、公司治理等方面的訴訟及非訴訟業務。 曾經或正在為中國石油天然氣股份有限公司、中國交通建設集團有限公司、中國航空集團公司、中國航天空氣動力技術研究院、中國國際廣告公司、中國航空港建設總公司、中紡工貿有限責任公司、二十一世紀空間技術應用股份有限公司、洛陽軸承集團有限公司、晉城市國有資產監督管理委員會、北京天鴻房地產公司開發有限責任公司、北京城建集團二公司、五公司、中國對外經濟貿易信託有限公司、融德資產管理有限公司、人保投資、華頓投資、新天域資本、雷岩投資、富匯投資、富恩德基金等百餘家單位提供法律服務。 代表性學術著作：《企業投資並購法律全書》(法律出版社)，《投資並購經典案例法律評析》(法律出版社)，《公司章程制定指南》(法律出版社)，《規范改制與產權交易100問》(企業管理出版社)，《晉城市市屬國有企業改革政策問答》，《國有企業改革文件匯編》，《私募股權投資案例評析》(正在出版)等。

㈢ 以下哪些人可以作為政府法律顧問

受聘政府法律來顧問應具備以自下條件：身體健康，能勝任政府法律顧問工作，受過系統的法律及其他領域專業教育，具有較高的專業理論水平和豐富的實務工作經驗，具有副教授、副研究員等副高級以上職稱或者獲得市級以上優秀律師榮譽稱號，從事法律教學、研究或者法律實務工作不少於10年，在所從事的專業領域享有較高的社會知名度和影響力等。

這是官方關於政府法律顧問詳述：http://www.heze.gov.cn/html/zwgk/h001/h84/1407144884d184700.html

㈣ 湖南省政府法律顧問工作規定

第一條為了加強和規范政府法律顧問工作，深入推進依法行政，加快建設法治政府，根據國家和本省有關規定，結合實際際，制定本規定。第二條本省縣級以上人民政府及其部門開展政府法律顧問工作，適用本規定。第三條縣級以上人民政府應當建立政府法律顧問制度，完善政府法律顧問工作機制。具體工作由同級人民政府法律顧問機構承擔。第四條縣級以上人民政府法制機構為本級人民政府法律顧問機構，主管本級人民政府法律顧問工作，負責處理本級人民政府法律事務，指導同級人民政府部門和下級人民政府的法律顧問工作。
縣級以上人民政府部門法制機構為本部門法律顧問機構，承擔大部門的法律顧問工作，負責處理本部門法律事務。第五條縣級以上人民政府及其部門應當建立以法制機構工作人員為主，聘請專家和律師參加的政府法律顧問隊伍。政府法律顧問隊伍中的法制機構工作人員為專職政府法律顧問，受聘專家和律師為兼職政府法律顧問。
縣級以上人民政府及其部門應當加強所屬法制機構工作人員業務能力建設，法制機構工作人員的招錄應當優先考慮具有國家法律職業資格或者全日製法學本科學歷以上的人員。第六條縣級以上人民政府根據工作需要，可以聘請三名以上專家和律師擔任兼職政府法律顧問，縣級以上人民政府部門根據工作需要，可以聘請一名以上專家或者律師擔任兼職政府法律顧問。兼職政府法律顧問的聘期為一至兩年，期滿可以續聘。
省、市州人民政府部門聘請兼職政府法律顧問，可以通過合同約定，同時為其所屬或者直接管理的組織提供法律服務。市州、縣市區人民政府聘請兼職政府法律顧問，可以通過合同約定，同時為其所屬部門和事業單位、派出機關以及鄉鎮人民政府提供相應的法律服務。第七條政府、部門法律顧問機構應當根據公開、公正、競爭擇優的原則，從符合條件的人員中選聘兼職政府法律顧問，報本級人民政府或者部門批准。
政府、部門法律顧問機構可以根據實際情況確定法制機構工作人員擔任專職政府法律顧問的條件和程序，並組織實施。第八條擔任兼職政府法律顧問的專家應當符合以下基本條件：
（一）忠於憲法，遵守法律法規，具有良好道德修養和職業操守；
（二）具有副教授、副研究員以上職稱，從事法學教學、法學研究或者法律實務等工作；
（三）未受過刑事處罰和紀律處分。
擔任兼職政府法律顧問的律師除具備前款第（一）項條件外，還應當符合以下基本條件：
（一）具有5年以上執業經驗，法律業務能力強，具有一定專業影響力；
（二）未受過刑事處罰，未受過司法行政部門的行政處罰和律師協會的懲戒。第九條聘請兼職政府法律顧問，應當簽訂服務合同，明確兼職政府法律顧問的服務范圍、權利義務、工作方式、聘用期限、費用支付、違約責任、解聘情形等內容。
兼職政府法律顧問不得直接從事政府和部門的日常行政管理工作和行政執法活動。第十條縣級以上人民政府及其部門應當對開展政府法律顧問工作所需經費予以保障。
政府、部門法律顧問機構應當根據兼職政府法律顧問的實際工作情況確定和支付合理報酬。對沒有提供實際法律服務的，不得支付報酬。第十一條政府、部門法律顧問機構在履行法律顧問職責時，根據需要可以安排政府法律顧問提供下列法律服務：
（一）參與推進依法行政、建設法治政府工作重大問遇的研究；
（二）為重大行政決策、重要行政行為提供法律咨詢、論證意見；
（三）參與起草地方性法規、規章草案，為政府立法計劃編制、重要規范性文件合法性審查提供法律咨詢、論證意見；
（四）參與辦理行政復議、行政訴訟、仲裁案件；
（五）參與政府合同的洽談，協助起草、審查、修改政府合同或者相關法律文書；
（六）參與辦理其他政府法律事務。第十二條政府法律顧問應當通過書面形式提供法律意見，並對提供的法律意見負責。通過參加有關會議或者代理有關法律事務等方式提供法律服務的，應當按照政府、部門法律顧問機構的要求在記錄其法律意見的相關會議記錄、文件材料上簽名。第十三條政府、部門法律顧問機構應當對政府法律顧問提出的法律意見、建議進行綜合分析，在此基礎上提出辦理意見報本級人民政府或者部門。
縣級以上人民政府及其部門採納或者不予採納其法律顧問機構提供的法律意見、建議的，應當予以反饋。

㈤ 鞍山市人民政府法律顧問管理辦法

第一章總 則第一條為促進依法行政，建設法治政府，進一步規范和加強政府法律顧問工作，根據《中共中央關於全面推進依法治國若乾重大問題的決定》以及國家、省、市有關規定，結合我市實際，制定本辦法。第二條市、縣級人民政府（含縣＜市＞區人民政府、開發區管委會，下同）及其部門均應實行法律顧問制度。

鄉（鎮）人民政府應當積極推行法律顧問制度。第三條本辦法所稱的法律顧問是指：接受市、縣級人民政府及其部門的聘任為其提供法律服務的執業律師、專家。

市、縣級人民政府及其部門法律顧問的遴選聘任、工作規則、服務管理等適用本辦法。第四條市、縣級人民政府及其部門應當設立法律顧問辦公室（以下簡稱法律顧問室），負責日常法律顧問工作的組織、聯絡、協調等具體事務，與法制工作機構合署辦公。第五條市人民政府法制工作機構（即鞍山市人民政府法制辦公室，下同）負責市人民政府法律顧問遴選聘任和管理工作，並指導、監督全市各級人民政府及其部門的法律顧問工作。

市人民政府部門、縣級人民政府及其部門的法制工作機構負責本轄區、本部門法律顧問遴選聘任和管理工作。第六條法律顧問具體參與和辦理所受聘的人民政府及其部門的法律事務：

（一）對行政管理、經濟發展、城鄉建設、人民生活等方面的重大行政決策進行決策前的分析論證、風險評估及合法性審查，並提出具體書面建議；

（二）對起草或擬發布的規章草案、規范性文件進行合法性審查，提出書面修改意見；

（三）協助審查相關的行政合同、民商事合同、經濟項目和法律文書；

（四）參與招商引資的調研和談判；

（五）參與處理尚未形成仲裁、行政復議及訴訟的行政糾紛、民商事糾紛、信訪案件等其他糾紛；

（六）代理仲裁、行政復議、訴訟等活動，依法維護人民政府的合法權益；

（七）協助市、縣級人民政府及其部門對本單位工作人員進行法制培訓及宣傳教育；

（八）提供國家有關法律信息，就行政管理中的法律問題提出建議；

（九）辦理受委託的其他法律事務。第二章遴選聘任第七條法律顧問實行聘任制，聘任期為3年，可以連續聘任。

法律顧問的遴選聘任應當遵循公開、公平、公正原則。第八條擔任法律顧問應當具備下列條件：

（一）擁護中國共產黨的領導，擁護社會主義法治，具有良好的職業操守和道德修養；

（二）受過系統的專業教育，具有較高的專業理論水平和豐富的實務工作經驗的專家、律師；

（三）在所從事的專業領域享有較高的社會認知度和影響力；

（四）熟悉市情、社情、民情和人民政府工作規程，熱心社會公共事業。第九條遴選法律顧問採取定向遴選方式。市人民政府法制工作機構建立法律顧問備選庫。備選庫的人員由市人民政府法制工作機構向有關高等院校、法學科研單位、法律實務部門和律師事務所等法律咨詢服務機構徵集。第十條法律顧問應從備選庫中遴選出擬聘任的人選，報市人民政府法制工作機構核准，經報批、公示、公告等程序確定後由市、縣級人民政府及其部門聘任其為法律顧問，頒發聘書、簽訂人民政府法律顧問合同書，並報市人民政府法制工作機構備案。第十一條市人民政府法制工作機構可對市人民政府部門、縣級人民政府及其部門擬聘任或已聘任的法律顧問人員提出建議和質疑，對法律顧問的不當履職行為應發出建議和通報。市人民政府部門、縣級人民政府及其部門對上述建議、質疑、通報應上報處理結果。第三章工作規則第十二條法律顧問可以應邀列席市、縣級人民政府及其部門全體會議、常務會議和其他相關會議，參與有關事項的調查、研究。第十三條法律顧問根據工作需要，可以查閱、獲取與其履行職責有關的人民政府信息和資料。第十四條法律顧問對所受聘的市、縣級人民政府及其部門經濟社會發展的重大涉法問題可以提出書面意見、建議，由法律顧問室按照有關程序辦理。第十五條法律顧問在聘任期內不得有下列行為：

（一）泄漏國家秘密、工作秘密、商業秘密和不應公開的信息；

（二）利用工作便利，為本人或者他人謀取利益；

（三）以法律顧問名義私自招攬、開展相關業務，或者從事與法律顧問職責無關的活動；

（四）在自身所受聘的各級人民政府及其部門為一方當事人的仲裁、行政復議和訴訟等活動中接受對方當事人委託進行法律服務工作；

（五）從事其他損害各級人民政府及其部門利益或者社會形象的活動。

㈥ 企業法律顧問實務全書的圖書目錄

前言
第一章 企業設立業務
第一節 概述
一、出資協議
二、合營合同與合夥協議
三、公司資本制度
四、新《公司法》關於公司資本方面的修改
第二節 企業設立的相關法律問題
一、關於出資的若干法律問題
二、出資協議書中的法律問題
三、合資企業合同中的法律問題
四、合營企業與合作企業的比較
五、有限合夥型私募基金的法律問題
第三節 企業設立的程序
一、有限責任公司應具備的基本條件
二、有限責任公司的登記管轄
三、注冊成立有限公司的程序
四、如何辦理名稱預先登記(預核准)
五、有限責任公司設立登記應提交的文件、證件
六、中外合資經營企業的設立
七、有限合夥型私募基金的設立
第四節 企業設立中的法律文件
一、公司登記流程圖
二、企業設立登記申請書(全套)
三、北京市企業登記前置許可項目目錄(2008年第一版)
四、北京市企業登記後置審批項目目錄
五、不予登記注冊項目
六、各類公司注冊資本對比表
七、法律、行政法規規定的最低注冊資本(金)限額表
八、規章、規范性文件規定的注冊資本(金)的最低限額表
九、國際貨運代理等企業法人注冊資本(金)的最低限額
十、《出資協議》
十一、《中外合資經營企業合同》
十二、《有限合夥(私募基金)協議》
十三、《出資確認書》(有限合夥型私募基金)
十四、《委託協議》(律師代查工商專用)
第二章 企業治理業務
第一節 概述
一、公司治理的內涵
二、新《公司法》對公司治理的影響
三、中國公司治理的主要缺陷
四、公司治理中的律師作用
第二節 企業治理中的法律問題
一、股權結構與公司治理
二、股權激勵與公司治理
三、股東(大)會制度與公司治理
四、董事會制度與公司治理
五、獨立董事制度與公司治理
六、監事制度與公司治理
七、債權人與公司治理
八、公司章程與公司治理
九、企業集團治理與母子公司體制
十、有限合夥制私募基金的治理結構說明
第三節 律師承辦公司治理與股權激勵業務指引
第四節 企業治理中的法律文件
一、各類公司組織機構對比表
二、「同股同權」問題對比表
三、《有限責任公司章程》
四、《股份有限公司章程》
五、《企業集團章程》
六、《股東會議事規則》
七、《董事會議事規則》
八、《監事會議事規則》
九、《總經理工作制度》
十、《某股份有限公司股權激勵制度》(全套文件)
十一、《期股方案》
第三章 合同審查製作業務
第一節 概述
一、合同相關基本概念
二、合同的形式
三、合同的分類
四、合同的條款
第二節 合同審查製作實務技巧
一、問清路再走
二、窮盡法規
三、虛心借鑒與求教
四、小心意向書
五、實用性第
六、首頁「貴如油」
七、甲方、乙方最適用
八、法人之誤
九、善用「鑒於
十、權利、義務條款並非必須
十一、爭議解決方式約定明確
十二、明確風險轉移點
十三、生效條款要明確
十四、合同變更
十五、嚴謹措辭
十六、細節上顯功夫
十七、主合同與擔保合同
十八、合同的電子化管理
第三節 律師承辦合同審查製作業務指引
第四節 法律顧問服務工作規范
第五節 法律顧問案卷的歸檔文件
一、顧問單位通訊錄
二、文件總目錄
三、工作記錄單
四、顧問單位法律服務工作記錄
五、給顧問單位的工作匯報
六、郵箱測試文件(對第一次簽約客戶)
七、法律服務合同目錄(律師內部使用)
八、自留副卷目錄(律師內部使用)
九、辦案小結(律師內部使用)
十、顧問單位合同專項審核統計表
十一、顧問單位法律服務評價表(律師事務所使用)
第四章 勞動合同關系處理業務
第一節 概述
一、勞動合同的概念和主要條款
二、勞動關系的構成
三、勞務等易混淆問題的分析
四、常用勞動法律法規使用指引
第二節 勞動合同相關法律問題
一、勞動者簽訂勞動合同時的特別注意事項
二、用人單位簽訂勞動合同時的特別注意事項
三、勞動合同的無效及爭議解決
四、變更勞動合同有關法律問題
五、解除勞動合同有關法律問題
第三節 勞動合同配套協議的法律問題
一、保密協議
二、競業限制協議
三、培訓協議
第四節 國企改制中的勞動關系處理
一、國企改制對職工利益的影響
二、國企改制中的職工安置
三、國企改制中職工利益保護的問題與對策
第五節 勞動合同相關的法律文件
一、《勞動合同書》(含續訂、變更/解除頁)
二、《員工手冊》(目錄)
三、《保密協議》
四、《競業限制協議》
五、《培訓協議》
六、《試用期聘用條件》
七、《勞務合同書》
第五章 知識產權業務
第一節 概述
一、知識產權的概念和范圍
二、知識產權的特徵
三、知識產權法的概念、體系及地位
四、知識產權業務的類型
第二節 知識產權取得
一、專利權的取得
二、商標權的取得
三、著作權的登記
第三節 知識產權取得的異議
一、專利無效宣告程序
二、商標權取得的異議
第四節 知識產權的利用
一、專利的實施許可及轉讓
二、商標的使用許可及轉讓
……
第六章 房地產業務
第七章 國企改制與產權轉讓
第八章 投資並購
第九章 企業解散
第十章 稅收管理
第十一章 民事訴訟法律風險防範
第十二章 企業及高管的刑事法律風險防範
參考文獻
……

㈦ 企業法律顧問實務操作全書有用嗎

一般對剛從事法律事務的人員，有幫助
系統的知識，與實際還是有差距的
實際中要不斷摸索，適合自己的才是最好的

㈧ 企業法律顧問實務全書的內容簡介

編寫組成員，均系長期從事企業法律顧問業務的律師，均為所負責章節業務的資深律師。
3.資料翔實，工具性突出

㈨ 哪裡能找到《企業法律顧問實務全書》的電子版啊，謝謝

我也要，52503284@qq.com

㈩ 企業法律顧問執業資格考試要看哪些書

企業法律顧問執業資格考試要看的是教材，教材是根本，其他輔導資料是不可以替代的，企業法律顧問執業資格考試：
（1）《綜合法律知識》
（2）《民商與經濟法律知識》
（3）《企業管理知識》
（4）《企業法律顧問實務》
另外，《全國企業法律顧問執業資格考試大綱》也可以參考一下。
如果有企業管理相關知識和法律基礎知識，應該不難，重要的是認真學習。