三明企業法律顧問

『壹』 企業總法律顧問的職責有哪些

企業總法律顧問的職責如下：
(1)全面負責企業法律事務工作，統一協調處理企業決策、經營和管理中的法律事務。
(2)參與企業重大經營決策，保證決策的合法性，並對相關法律風險提出防範意見。
(3)協助企業主要負責人組織企業重要規章制度的制定和實施，建立健全企業內部法律事務機構。
(4)負責企業的法制宣傳教育和培訓工作，組織建立企業法律顧問的再教育和業務培訓制度。
(5)對企業及下屬單位違反法律、法規的行為提出糾正意見，監督或協助有關部門予以整改。
(6)指導下屬單位法律事務工作，對下屬單位法律事務負責人的任免提出建議。
(7)其他應當由企業總法律顧問履行的職責。
【法律依據】
《中華人民共和國公司法》第五條公司從事經營活動，必須遵守法律、行政法規，遵守社會公德、商業道德，誠實守信，接受政府和社會公眾的監督，承擔社會責任。公司的合法權益受法律保護，不受侵犯。

『貳』 當企業的法律顧問需要具備哪些知識

具有法律專業知識，接受公民、法人或其他組織的聘請為其提供法律服務的人員，以及法人或其他組織內部設置的法律事務機構中的人員，均為法律顧問。
企業法律顧問的任職能力如何，直接關繫到企業法律顧問的工作質量和在企業中的影響。與一般企業管理人員相比，企業對於法律顧問有著特殊的能力要求。具體表現在：
首先，作為企業的法律顧問應當具備完善的知識結構和嫻熟的法律技能，法律顧問應熟悉公司、企業和三資企業法律法規，為企業合理設計框架，根據企業的具體情況制定切實可行的規章制度，然後要求企業堅決執行。
其次，法律顧問應掌握企業生產、經營相關的法律法規，如企業是高科技產業，法律顧問就必須了解相關的高科技法律法規；如果企業是文化產業，法律顧問就必須了解相關的文化產業法律法規；如果企業是房地產企業，法律顧問就必須了解相關的房地產法律法規......

如果法律顧問連顧問企業的相關的法律法規都不知道甚至搞不懂，一旦企業遇到法律問題，法律顧問肯定會「出盡洋相」、「丟人現眼」。

再次，法律顧問應了解企業勞動人事方面的法律法規，如對企業領導層灌輸依法經營、科學管理、品牌制勝理念，對企業管理層灌輸嚴抓管理、堅決執行、大膽創新理念，對企業員工有針對性地講解勞動人事法律法規，引導企業員工愛崗敬業、認真工作、尊重領導、勇於擔責。

第四，法律顧問應了解企業相關部門的法律法規，如企業要經常與工商部門打交道，參加註冊、年審、變更、注銷等活動，就要了解工商管理法律法規；企業要經常與稅務部門打交道，提交會計報表、製作會計賬簿、納稅、退稅等活動。會計師雖然是專業財會人員，但是只是對企業的財務狀況定量；而在是非問題上，企業法律顧問則予以定性，所以說，一個稱職的法律顧問是企業不可缺少的力量。

第五，法律顧問應熟悉商業交易、仲裁、訴訟方面的法律法規。企業在經營管理過程中，不可避免與其他企業發生糾紛、產生誤會，如果協商不成，法律顧問就應當提交仲裁或訴訟，作為法律顧問應熟悉交易、仲裁、訴訟法律法規、流程、規則及風險，最大限度地維護企的合法權益。

最後，法律顧問應熟悉掌握其他法律法規及非訴技巧，如草擬合同、商業談判、法律見證、盡職調查等法律法規及非訴技巧。

法律顧問不僅要具備完善的知識結構，更重要的是要有豐富的管理經驗和嫻熟的處理問題能力，當然，這些都是在不斷摸索、不斷實踐、不斷學習、不斷領悟中逐步積累的。

法律顧問，尤其是中小企業的法律顧問更應從點滴做起、從細微處入手。

『叄』 企業總法律顧問的職責有哪些

法律分析：企業總法律顧問的職責如下：

(1)全面負責企業法律事務工作，統一協調處理企業決策、經營和管理中的法律事務。

(2)參與企業重大經營決策，保證決策的合法性，並對相關法律風險提出防範意見。

(3)協助企業主要負責人組織企業重要規章制度的制定和實施，建立健全企業內部法律事務機構。

(4)負責企業的法制宣傳教育和培訓工作，組織建立企業法律顧問的再教育和業務培訓制度。

(5)對企業及下屬單位違反法律、法規的行為提出糾正意見，監督或協助有關部門予以整改。

(6)指導下屬單位法律事務工作，對下屬單位法律事務負責人的任免提出建議。

(7)其他應當由企業總法律顧問履行的職責。

法律依據：《中華人民共和國公司法》 第五條 公司從事經營活動，必須遵守法律、行政法規，遵守社會公德、商業道德，誠實守信，接受政府和社會公眾的監督，承擔社會責任。公司的合法權益受法律保護，不受侵犯。

『肆』 企業的法律顧問一般都會做些什麼

法律顧問基本工作內容
1、為公司起草、制訂、審查或修改合同或其它法律內文書，同時容逐步建立完善公司合同管理制度，預防合同糾紛；（該文書可為中英文合同）；
2、 幫助建立和完善企業的人力、行政、經營、財務等規章制度；
3、 就公司在日常經營中所發生的法律問題咨詢解答或出具法律意見書；
4、應公司要求為員工開展法律培訓；
5、當公司可能面臨法律糾紛時，提出解決方案，出具律師函，或參與相關糾紛的調解；
6、代理公司參加訴訟、仲裁、依法維護公司合法權益；
7、應公司要求參加各類商務談判；
8、辦理公司委託的其它事務。

『伍』 法律顧問的職責是什麼

企業法律顧問職責有以下幾個：
(一)協助企業領導人正確執行國家法律、法規，對企業重大經營決策提出法律意見(二)參與起草、審核企業重要的規章制度(三)審核企業合同，參加重大合同的起草、談判工作(四)參與企業的合並、分立、破產、投資、租賃、資產轉讓及投標、招標等重要經濟活動，提出法律意見，處理有關法律事務(五)辦理企業工商登記、商標注冊、專利申請等有關法律事務(六)接受企業法定代表人委託，代理企業參加訴訟和非訴訟活動(七)在股票在境外上市的股份有限公司中，經董事會聘任擔任董事會秘書(八)開展與企業生產經營有關的法律咨詢(九)配合企業有關部門對職工進行法制宣傳教育(十)負責企業外聘律師的選擇、聯絡及相關工作(十一)辦理企業領導人交辦的其他法律事務。

『陸』 公司法律顧問一般多少錢

您好，企業法律顧問的收費是根據您的業務量和復雜程度來考量的，沒有特別同意的報價，需要具體情況具體分析。
如果您需要為企業聘請法律顧問的話，還需要找成員的專業性比較綜合的律師團隊，最好是具備財務、稅務、法律等方面成員的團隊能夠為企業做一站式服務，而不能單純地盯著律所的大小，所大人不精也不行。

『柒』 企業總法律顧問的職責有哪些

企業總法律顧問的職責有：
1、處理公司的日常法律事務，包括公司常見法律問題的咨詢和建議，參與合同談判，制定談判策略與方案，起草和審定商務合同等；
2、重大經營活動法律事務，包括參與公司的合並與分立，招標投標活動等。
【法律依據】
《國家信訪局法律顧問管理辦法》第二條
國家信訪局法律顧問是指經過遴選，由國家信訪局聘請擔任法律顧問的法學專家或律師。
第三條
法律顧問承擔以下職責：
（一）參與規范性文件的論證；
（二）為重大項目招投標、重要合同起草提供法律意見；
（三）參與處理行政復議、訴訟、仲裁等法律事務；
（四）承辦國家信訪局交辦的其他法律事務。
第四條
國家信訪局法制工作機構負責法律顧問的日常業務管理，會同人事部門對法律顧問進行遴選、聘任、培訓、考核、獎懲。

『捌』 企業的法律顧問是做什麼的，大概工資多少

企業的法律顧問一般是幫助公司或者企業解決一些法律上遇到的問題和糾紛的內，包括公司容與員工之間的合同，公司與公司之間的合同或者糾紛等等等等。由於一般的法律顧問並不是專門服務於一家企業，所以收費不貴，大約為每個月300-600元不等。當然，出名的律師或者是大律師肯定是不止這個價的。

『玖』 企業法律顧問資格

企業法律顧問是指經全國統一考試合格，由企業聘用，專職從事企業法律事務工作並經注冊，本企業內部的專業人員。它實行以兩年為一個周期的考試成績管理辦法，通過全部科目，頒發由人力資源和社會保障部統一印製的，人力資源和社會保障部、國有資產管理委員會、司法部用印的企業法律顧問執業資格證書，該證書在全國范圍內有效。