公司法律制度選擇題

❶ [多選題]根據中外合資經營企業法律制度規定,必須經參加董事會會議的全體董事一致通過的事項有哪些

答案：復ABC
依據：中華人民共和國中外製合資經營企業法實施條例
第三十三條 下列事項由出席董事會會議的董事一致通過方可作出決議：
（一）合營企業章程的修改；
（二）合營企業的中止、解散；
（三）合營企業注冊資本的增加、減少；
（四）合營企業的合並、分立。
其他事項，可以根據合營企業章程載明的議事規則作出決議。

❷ 省公務員考試專業課法律考哪些內容

卷一包含科目：

刑法、刑事訴訟法、行政法與行政訴訟法、中國特色社會主義法治理論、法理學、憲法、中國法律史、國際法、司法制度和法律職業道德。

卷二包含科目：

民法、民事訴訟法、知識產權法、商法、經濟法、環境資源法、勞動與社會保障法、國際私法、國際經濟法。

一、法學基礎理論

（一）法和法律的一般理論

（二）法律的制定和實施

（三）社會主義法治理念的基本理論、基本內涵、基本要求

二、憲法學部分

（一）憲法學的基本理論

（二）我國政權的組織形式及其分類

（三）我國選舉制度的基本原則

（四）國家結構形式的概念及其分類

（五）我國公民的基本權利和義務

三、刑法部分

（一）我國刑法的基本原則和效力范圍

（二）犯罪的概念及特徵

（三）犯罪構成的概念、特徵及要件

（四）正當防衛與緊急避險

（五）犯罪的預備、既遂、未遂及中止

（六）共同犯罪

（七）刑罰

（八）危害公共安全罪

（九）侵犯罪公民人身權利、民主權利罪

（十）侵犯財產罪

（十一）破壞社會主義經濟秩序罪

（十二）妨害社會管理秩序罪

（十三）瀆職罪

四、民法部分

（一）民事法律知識中的基本概念

（二）民事行為能力

（三）公民住所和經常居住地的確定

（四）監護人的順序及監護人的職責

（五）宣告失蹤與宣告死亡

（六）個體工商戶、農村承包經營戶、個體合夥

（七）法人

（八）代理

（九）知識產權的概念和特徵

（十）物權

（十一）相鄰關系的概念及處理相鄰關系的原則

（十二）債權

（十三）人身權的特徵及種類

（十四）民事責任

（十五）訴訟時效

（十六）涉外民事關系的法律適用

五、商法部分

（一）商法基礎知識

（二）企業法律制度

（三）公司法律制度

（四）稅收法律制度

（五）產品質量法、消費者權益保障法

（六）合同法律制度

（七）保險法律制度

（八）土地法律制度

六、行政法部分

（一）行政法概述

（二）行政法律關系主題

（三）行政行為

（四）抽象行政行為

（五）具體行政行為

（六）行政合同與行政指導

（七）行政程序

（八）行政違法與行政責任、行政賠償

（十）行政復議

（十一）行政監督

七、國家賠償法部分

（一）國家賠償概述

（二）國家賠償責任

（三）國家賠償的范圍

（四）國家賠償的方式

（五）其他規定

八、刑事訴訟法部分

（一）刑事訴訟法概述

（二）刑事訴訟法的任務

（三）刑事訴訟中的專門機關和訴訟參與人

（四）刑事訴訟法的基本原則

（五）管轄與迴避

（六）辯護與代理

（七）刑事訴訟中的強制措施

（八）附帶民事訴訟

（九）證據

（十）立案

（十一）偵查

（十二）公訴

（十三）第一審程序和第二審程序

（十四）死刑復核程序

（十五）審判監督程序

九、民事訴訟法部分

（一）民事訴訟與民事訴訟法的概念

（二）民事訴訟法律關系

（三）訴訟與訴權

（四）民事訴訟法的效力

（五）民事訴訟法的基本原則

（六）民事案件的主管和管轄

（七）審判組織

（八）訴訟參加人

（九）財產保全和先予執行

（十）對妨礙民事訴訟的的強制措施

（十一）訴訟費用

（十二）審判程序

（十三）涉外民事訴訟程序

十、行政訴訟法部分

（一）行政訴訟的概念

（二）行政訴訟的基本原則

（三）行政訴訟受案范圍

（四）行政訴訟的管轄

（五）行政訴訟參加人

（六）第一審、第二審程序

（七）審判監督程序

（八）行政訴訟的判決

（九）我國行政訴訟中審查具體行政行為合法性、合理性原則

法律專業知識歷年考試題型

一、單項選擇題

二、多項選擇題

三、判斷正誤

四、簡答題

五、論述題

六、案例分析題

以上內容參考：中央人民政府-中央辦公廳公務員考試專業考試范圍有關事項說明

❸ 單項選擇題1根據我國個人獨資企業法律制度,個人獨資企業解散時,企業財產應當首先清償下列哪個選項的債務(

D、 所欠職工工資和社會保險費用

❹ 關於公司法的一個小問題

隨著我國經濟的發展和人們創業熱情的高漲，越來越多的公司在市場上成立。為了保障公司經營中各方的合法權益，我國制訂了公司法對公司經營中的相關事項進行規定 。不過，公司法並非沒有問題，它在實施過程中也有一些不完善的地方。
拓展資料:
1、關於第20條的公司法人人格否認制度，現行公司法對在什麼具體情況下適用此規定沒有予以明確，從理論上講，主要應該包括三個方面：股東和公司之間出現業務混同、組織機構混同、財務和資產混同等。因此，此條法律的具體適用還需要通過司法解釋給予細化，如列舉法人人格濫用行為的若干具體情形等。這樣，有關主體就能比照著提起權益保護訴訟，對於人民法院的立案、審理工作也大有裨益。
2、如前所述，新公司法允許設立一人有限責任公司，一人公司的特徵之一是兩權即所有權和經營權的不分離性，由此可能造成對債權人保護不周的現象，如股東拿公司財產任意給自己設置擔保等。再者，相對於二人以上股東成立的公司實體，一人公司的股東的權力相當之大，應當建立內外相結合的監督機制以約束單一股東的權力。新公司法在這一方面缺乏相應的規定，應當予以完善。 另外，一人公司的股東在實際經營中難免會因種種原因需要轉讓自己的全部或部分股權。
3、新公司法第27條，對股東出資形式作了一個開放性的規定：「股東可以用貨幣出資，也可以用實物、知識產權、土地使用權等可以用貨幣估價並可以依法轉讓的非貨幣財產作價出資;但是，法律、行政法規規定不得作為出資的財產除外。」 很明顯，作這樣規定的立法目的是為了鼓勵投資。

❺ 找20個法律選擇題~~~~~~越有法律含量越好。。。。。說得好再加100分！！！！

法律知識選擇題
一、單項選擇題
1. 王某因犯詐騙罪，被判處有期徒刑6年。刑罰執行2年後，因確有悔改表現，某縣人民法院審核裁定縮短為5年有期徒刑，這是對王某（）。
A. 從輕處罰 B. 減輕處罰 C. 減刑 D. 改判
正確答案是:C
2. 某甲與乙有仇，欲尋機報復。一日某甲知某乙一人在家，便攜帶匕首前往。途中遇聯防人員巡邏，某甲害怕，折返家中，某甲的行為構成（）。
A. 犯罪預備 B. 犯罪未遂 C. 犯罪中止 D. 犯罪既遂
正確答案是:C
3 按照我國法律規定，（）可以作為特殊的民事主體參與民事活動。
A. 國家 B. 公民、法人
C. 其他社會經濟組織 D. 外國人、無國籍人
正確答案是:A
4. 《著作權法》規定，演繹權屬於（）。
A. 修改權 B. 發表權 C. 保護作品完整權 D. 著作財產權
正確答案是:D
5. 法的共同本質（ ）
A.. 法是統治階級意志的表現 B. 法是國家意志的體現
C. 法是領導者個人意志的表現 D. 法是全體公民意志的體現
正確答案是:A
6. 法律淵源實質上是按照一定的標准對法進行的分類，根據法律淵源的含義，我們可以把法律分為（）
A. 憲法、民法、刑法、訴訟法等
B. 憲法、法律、行政法規、地方性法規等
C. 憲法、民法、刑法、商法等
D. 憲法、法律、行政法、條例等
正確答案是:B
7. 中國人民政治協商會議議事的原則是（）
A. 民主集中制 B. 下級服從上級 C. 民主協商 D. 言論負責.
正確答案是:C
8. 在社會主義現代化建設的新的歷史時期，統一戰線稱為（）
A． 愛國統一戰線 B. 社會主義統一戰線
C． 民族統一戰線 D. 廣泛的統一戰線
正確答案是:A
9. 行政法在法律體系中的地位和作用是由（）決定的。
A. 行政法關繫到公民的權利和義務
B. 行政管理在國家生活中的地位
C. 行政法律規范的數量眾多
D. 行政法是基本部門法
正確答案是:B
10. 下列屬於國家行政機關的有（）。
A. 人民法院
B. 國務院及各部委員會
C. 各社會團體
D. 全國人民代表大會
正確答案是:B
二、多項選擇題
1. 法的淵源有（ ）。
A. 程序法 B. 憲法 C. 地方性法規 D. 本國參加的國際條約
正確答案是:B,C,D
2． 法律關系客體的種類有（）。
A. 物，即各種物質資料 B. 非物質財富，或稱智力成果、精神財富
C. 行為 D. 法律事件
正確答案是:A,B,C
3． 我國國家主席（ ）。
A. 是我國國家機構的組成部分，屬於最高國家權力機關范疇
B. 由全國人民代表大會選舉產生
C. 連續任職不得超過兩屆
D. 同全國人大常委會結合行使國家元首的職權，對外代表國家
正確答案是:A,B,C,D
4. 下列是國家機關的有（）。
A.最高人民法院 B. 中華人民共和國主席
C. 國務院 D. 全國人民代表大會
正確答案是:A,B,C,D
5. 審判監督程序與二審的區別有（）。
A. 審理對象不同 B. 期限不同。
C. 審理的法院不一定相同 D. 提起理由不同
正確答案是:A,B,C,D
6. 行政行為撤銷的條件有（）。
A. 行政行為有特別重大的違法情形 B. 行政主體不明確
C. 行政行為合法要件缺損 D. 行政行為不適當
正確答案是:C,D
7. 自然人成為犯罪主體必須具備的條件（）。
A. 它必須是實施了危害社會行為的自然人
B. 達到法定刑事責任年齡的自然人
C. 是具有刑事責任能力的自然人
D. 以上答案都不對
正確答案是:A,B,C
8. 我國刑法的任務是（）。
A. 保衛國家安全，保衛人民民主專政的政權和社會主義制度
B. 保護國有財產和勞動群眾集體所有的財產，保護公民私人所有的財產
C. 保護公民的人身權利、民主權利和其他權利
D. 維護社會秩序、經濟秩序，保障社會主義建設事業的順利進行
正確答案是:A,B,C,D
8. 我國刑法的任務是（）。
A. 保衛國家安全，保衛人民民主專政的政權和社會主義制度
B. 保護國有財產和勞動群眾集體所有的財產，保護公民私人所有的財產
C. 保護公民的人身權利、民主權利和其他權利
D. 維護社會秩序、經濟秩序，保障社會主義建設事業的順利進行
正確答案是:A,B,C,D
10. 民法上保護人身權的方法包括以下幾種（）
A. 停止侵害 B. 賠禮道歉 C. 消除、恢復名譽 D. 賠償損失
正確答案是:A,B,C,D

❻ 關於《中華人民共和國公司法》的問題(1)

1.有人說市場經濟就是法制經濟。你知道我國社會主義法律體系的基本框架是如何構成的？答：【報告原文】堅持依法治國基本方略，樹立社會主義法治理念，實現國家各項工作法治化，保障公民合法權益；堅持社會主義政治制度的特點和優勢，推進社會主義民主政治制度化、規范化、程序化，為黨和國家長治久安提供政治和法律制度保障。
關鍵詞二：依法治國
【報告原文】全面落實依法治國基本方略，加快建設社會主義法治國家。依法治國是社會主義民主政治的基本要求。要堅持科學立法、民主立法，完善中國特色社會主義法律體系。加強憲法和法律實施，堅持公民在法律面前一律平等，維護社會公平正義，維護社會主義法制的統一、尊嚴、權威。
關鍵詞三：依法行政
【報告原文】推進依法行政。深化司法體制改革，優化司法職權配置，規范司法行為，建設公正高效權威的社會主義司法制度，保證審判機關、檢察機關依法獨立公正地行使審判權、檢察權。加強政法隊伍建設，做到嚴格、公正、文明執法。深入開展法制宣傳教育，弘揚法治精神，形成自覺學法守法用法的社會氛圍。
試分析《公司法》、《證券法》、《中外合資企業法》等在法律體系中的分類及其特點。
答：第一，法律體系是法學體系形成、建立的前提和基礎。一個國家的法學體系中的實體法學（也稱應用法學）內容，是同法律體系中的法律部門劃分相對應的，如法律部門劃分為憲法、民法、商法、行政法、經濟法、刑法、訴訟法、國際法等等，法學體系也就相應地劃分為憲法學、民法學、商法學、行政法學、經濟法學、刑法學、訴訟法學、國際法學等等。第二，法律體系也是法學體系發展的重要動力。隨著法律體系中新的法律內容的增加和擴充，便會促成新的法學體系內容的出現。第三，法學體系發過來也會成為法律體系發生變化的原因和根據，這表現為兩個方面：①法學的研究結果，會促成新的法律的產生，補充和調整原有法律體系的內容和結構②法學關於「法律體系」的學術研究，也會改變原有的法律體系布局和結構，使法律體系重新布局，以適應變化了的客觀情勢和認識的發展要求。
2. 對於「公司」 ， 顧名思義甲解釋是「公平司法」，乙解釋為「公開司令」，丙解釋為「公共司治「，丁解釋為「公交車司機」，從公司法人治理結構考慮你認為哪個解釋更恰當？答：丙解釋為「公共司治更恰當，為什麼？因為更符合本義！！

3.《公司法》制定和修改的許可權屬於什麼機關？首次通過是什麼時間？首次施行是什麼時間？至今經過了幾次修改分別是在什麼時間？試分析每次修正的主要背景和內容。

4.在社會主義市場經濟中，《公司法》保護哪些方面的合法權益？制定《公司法》的目的有哪些？

5.《公司法》所指公司有幾類？分別指什麼？公司與企業有什麼異同？如何理解公司的法人財產權？

6.有限責任公司和股份有限公司的股東分別以什麼對什麼承擔責任？試解釋其實質分別是什麼？

7.公司股東有哪些權利？如將「選舉管理者的權利」歸納為「選舉權」一樣，試歸納其它幾種權利。

9.有人說公司成立日期是股東的出資時間，也有人說是向登記機關的申請時間，這些說法對嗎？你認為應該是什麼時間？

10.公司營業執照叫《企業法人營業執照》，分公司的執照叫什麼？

11.公司營業執照有哪些登記事項？試比較公司與分公司的營業執照的登記事項的區別，為什麼會有這些區別？

12.對於公司營業執照上所稱的「法定代表人」，但現實中常有人稱「法人代表」甚至「法人」，這些稱謂對嗎？

13.所謂公司住所是指公司辦事機構所在地，如公司有多個不同地的辦事機構，如何登記住所？

14.《公司法》與公司《章程》是什麼關系？當公司法定代表人、公司總經理或公司大股東的意見與公司《章程》規定不一致時，以什麼為准？

15.子公司與分公司有哪些區別？

16.如何理解「在一般情況下，公司不得成為對所投資企業的債務承擔連帶責任的出資人？」

17.公司可以向其他企業投資或者為他人提供擔保嗎？公司法對此有哪些規定？什麼叫擔保表決的「迴避原則」？

18.公司職工的權益又稱為公司處理的「三項基本權益」之一（與問題2比較），具體保護職工權益有哪些途徑？

19.有人認為公司職工的學歷完全決定了職工素質，你認為對嗎？

20.什麼是公司的「新三會」和 「老三會」？既然公司有股東會、董事會和監事會，為什麼還必須成立黨組織、工會和職代會？試分析它們分別有哪些作用？?

❼ 求關於公司法的案例

一定做：公司法案例一
甲有限責任公司的有關情況如下：
（1）甲有限責任公司（以下簡稱"甲公司"）由A企業、B企業、C企業共同投資於2006年4月1日成立，注冊資本為1000萬元，其中A企業認繳的出資為600萬元，B企業認繳的出資為300萬元，C企業認繳的出資為100萬元。根據公司章程的規定，A企業、B企業、C企業的首次出資額為各自認繳出資額的25%，其餘70%的出資在2007年10月1日前繳足。
（2）2006年5月，甲公司為A企業的銀行貸款提供擔保，該擔保事項提交股東會表決時，A企業、C企業贊成，B企業反對，股東會通過了該項決議。
（3）2006年6月，A企業將實際價值100萬元的設備作價250萬元轉讓給甲公司，為此，給甲公司造成了150萬元的經濟損失。
（4）2006年7月，C企業擬將自己的全部出資對外轉讓給D企業，C企業就其股權轉讓事項書面通知A企業、B企業徵求同意，但A企業、B企業自接到書面通知之日起45日內未予以答復。
（5）2006年8月，乙公司侵犯了甲公司的商標專用權，給甲公司造成了200萬元的經濟損失。B企業直接向人民法院提起訴訟，要求乙公司賠償損失。
【舉例說明：股東代表訴訟】
①侵犯的利益，是公司還是個別股東
若侵犯是個別股東的利益，則個別股東作為原告，公司為被告向人民法院提起訴訟（直接訴訟）。
②若A、B、C、D成立甲公司，甲公司欲與乙公司合並，2/3以上股東通過，但是少數股東堅持反對，其可以請求甲公司以合理的價格收購其股權，在合並決議作出之日起60天，不能達成回購協議，自決議作出之日起，在90天之內，可以向人民法院提起訴訟。
③若侵犯了公司的利益

舉例：A、B、C、D成立甲公司，乙侵犯甲公司的利益。則甲應當向人民法院提起訴訟。如果甲公司不提起訴訟，則股東有權代表公司提起訴訟。（通過董事會或監事會或直接提起訴訟）。

要求：根據公司法律制度的規定，分別回答以下問題：

（1）根據本題要點（1）所提示的內容，指出甲公司章程規定的股東出資期限是否符合法律規定？並說明理由。

答案：出資期限符合規定。根據《公司法》的規定，有限責任公司全體股東的首次出資額不得低於注冊資本的20%，其餘部分由股東自公司成立之日起兩年內繳足。在本題中，甲公司股東的首次出資額、出資總期限均符合規定。

（2）根據本題要點（2）所提示的內容，指出甲公司股東會對擔保事項的表決有哪些不符合規定之處？並分別說明理由。

答案：首先，A企業不應參加表決。根據《公司法》的規定，公司為公司股東提供擔保的，必須經股東會決議，接受擔保的股東不得參加表決。在本題中，A企業作為接受擔保的股東不應參加表決。其次，股東會不能通過該項決議。根據《公司法》的規定，公司為公司股東提供擔保的，必須經股東會決議，該項表決由出席會議的其他股東所持表決權的過半數通過。在本題中，由於B企業反對，因此，該項決議未經出席會議的其他股東所持表決權的過半數通過。

（3）根據本題要點（3）所提示的內容，指出A企業的做法是否符合法律規定？並說明理由。

答案：A企業的做法不符合規定。根據《公司法》的規定，公司的控股股東、不得利用其關聯關系損害公司利益。違反規定給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。

（4）根據本題要點（4）所提示的內容，指出C企業能否轉讓自己的出資？並說明理由。

答案：C企業可以轉讓自己的出資。根據《公司法》的規定，股東向股東以外的人轉讓股權，應當經其他股東過半數同意。股東應就其股權轉讓事項書面通知其他股東徵求同意，其他股東自接到書面通知之日起滿30日未答復的，視為同意轉讓。在本題中，由於股東A企業、B企業自接到書面通知之日起滿30日未答復，視為同意轉讓。因此，C企業可以轉讓自己的出資。

（5）根據本題要點（5）所提示的內容，指出B企業能否直接向人民法院提起訴訟？並說明理由。

答案：B企業可以直接向人民法院提起訴訟。根據《公司法》的規定，公司董事、監事、高級管理人員以外的他人侵犯公司合法權益，給公司造成損失的，有限責任公司的股東可以書面請求董事會或者監事會向人民法院提起訴訟，或者直接向人民法院提起訴訟。

中國證監會2006年8月在對甲上市公司（以下簡稱"甲公司"）進行例行檢查中，發現以下事實：
（1）2006年2月，甲公司擬為控股股東A企業2000萬元的銀行貸款提供擔保。甲公司股東大會對該項擔保進行表決時，出席股東大會的股東所持的表決權總數為15000萬股，其中包括A企業所持的6000萬股。A企業未參與表決，其他股東的贊成票為5000萬股，反對票為4000萬股。

（2）2006年3月，甲公司擬為乙公司2億元的銀行貸款提供擔保，該擔保數額達到了甲公司資產總額的35%。甲公司股東大會對該項擔保進行表決時，出席股東大會的股東所持的表決權總數為15000萬股，表決結果為贊成票為9000萬股、反對票為6000萬股。

（3）2006年4月，甲公司擬租用股東B企業的設備。根據公司章程的規定，甲公司董事會對該租賃事項進行表決時，有關表決情況如下：甲公司董事會由6名董事組成，出席董事會會議的董事人數為5人，其中包括B企業的派出董事王某。王某未參加投票表決，董事會的表決結果為3票贊成、1票反對。

（4）2006年5月，甲公司擬為丙公司200萬元的銀行貸款提供擔保。根據公司章程的規定，甲公司董事會對該擔保事項進行表決時，有關表決情況如下：甲公司董事會由6名董事組成，出席董事會會議的董事人數為5人，董事會的表決結果為3票贊成、2票反對。

要求及答案：根據有關法律規定，分別回答下列問題：

（1）根據本題要點（1）所提示的內容，指出甲公司股東大會能否通過為A企業的擔保事項？並說明理由。

甲公司股東大會可以通過該擔保事項。根據規定，上市公司股東大會在審議為股東提供的擔保議案時，該股東不得參與該項表決，該項表決由出席股東大會的其他股東所持表決權的半數以上通過。在本題中，接受擔保的A企業未參與該項表決，該項表決由出席股東大會的其他股東所持表決權（9000萬股）的半數以上通過。

【解釋】該考點見教材第8章第5節（中國證監會關於上市公司擔保的具體規定）。

（2）根據本題要點（2）所提示的內容，指出甲公司股東大會能否通過為乙公司的擔保事項？並說明理由。

甲公司股東大會不能通過該擔保事項。根據《公司法》規定，上市公司在1年內購買、出售重大資產或者擔保金額超過公司資產總額30%的，應當由股東大會作出決議，並經出席會議的股東所持表決權的2/3以上通過。在本題中，該項擔保未經出席會議的股東所持表決權（15000萬股）的2/3以上通過。

（3）根據本題要點（3）所提示的內容，指出甲公司董事會能否通過與B企業的租賃事項？並說明理由。

甲公司董事會可以通過該租賃事項。根據《公司法》規定，上市公司董事與董事會會議決議事項所涉及的企業有關聯關系的，不得對該項決議行使表決權，該董事會會議由過半數的無關聯關系董事出席即可舉行，董事會會議所作決議須經無關聯關系董事過半數通過。在本題中，除王某外，無關聯關系董事為5人，出席會議的董事人數為4人，贊成票為3票，均符合法定要求。

（4）根據本題要點（4）所提示的內容，指出甲公司董事會能否通過為丙公司的擔保事項？並說明理由。

甲公司董事會不能通過該擔保事項。根據規定，上市公司應由董事會審批的對外擔保，必須經"出席"董事會的2/3以上董事審議同意並做出決議。在本題中，出席董事會的董事人數為5人，贊成票為3票，未達到2/3的法定要求。

【解釋】該考點見教材第8章第5節（中國證監會關於上市公司擔保的具體規定）。

（1）股東大會

①上市公司為股東提供擔保，該擔保事項必須由股東大會作出決議，接受擔保的股東應當迴避，該事項需要經過出席股東大會的其他股東所持表決權的半數以上通過。

②只要在1年內擔保數額超過上市公司資產總額30%的，屬於股東大會的特別決議。

（2）董事會

①關聯交易

會議的召開條件必須經過無關聯關系董事的過半數出席，決議時必須經過無關聯關系董事的過半數來通過。

②擔保

上市公司為他人提供擔保。由董事會或者股東大會作出決議，進行表決時需要同時滿足兩個條件：

1）一般規定：需要經過全體董事的過半數

2）特殊規定（僅限於上市公司）：根據中國證監會規定，需要經過出席董事會的董事2/3以上通過。

一定做：公司法案例三！！！
By 張海峽 發表於 2008-8-7 23:54:00

某股份有限公司（本題下稱"股份公司"）是一家於2000年8月在上海證券交易所上市的上市公司。該公司董事會於2006年3月28日召開會議，該次會議召開的情況以及討論的有關問題如下：
（1）股份公司董事會由7名董事組成。出席該次會議的董事有董事A、董事B、董事C、董事D；董事E因出國考察不能出席會議；董事F因參加人民代表大會不能出席會議，電話委託董事A代為出席並表決；董事G因病不能出席會議，委託董事會秘書H代為出席並表決。

（2）出席本次董事會會議的董事討論並一致作出決定，於2006年4月8日舉行股份公司2005年度股東大會年會，除例行提交有關事項由該次股東大會年會審議通過外，還將就下列事項提交該次會議以普通決議審議通過，即：增加2名獨立董事；修改公司章程。

（3）根據總經理的提名，出席本次董事會會議的董事討論並一致同意，聘任張某為公司財務負責人，並決定給予張某年薪10萬元；董事會會議討論通過了公司內部機構設置的方案，表決時，除董事B反對外，其他均表示同意。

（4）該次董事會會議記錄，由出席董事會會議的全體董事和列席會議的監事簽名後存檔。

要求及答案：

（1）根據本題要點（1）所提示的內容，出席該次董事會會議的董事人數是否符合規定？董事F和董事G委託他人出席該次董事會會議是否有效？並分別說明理由。

首先，出席該次董事會會議的董事人數符合規定。根據規定，董事會會議應有過半數的董事出席方可舉行。其次，董事F電話委託董事A代為出席董事會會議不符合規定。根據規定，董事因故不能出席董事會會議時，可以書面委託其他董事代為出席。再次，董事G委託董事會秘書H出席董事會會議不符合規定。根據規定，董事因故不能出席董事會會議時，只能委託其他董事出席，而不能委託董事之外的人代為出席。

（2）指出本題要點（2）中不符合有關規定之處，並說明理由。

首先，股東大會的會議通知時間不符合規定，根據規定，召開股東大會的，應該將會議召開的時間、地點和審議事項於會議召開20日前通知各股東。

其次，修改公司章程由股東大會以普通決議通過不符合規定。根據規定，該事項應當以特別決議通過。

（3）根據本題要點（3）所提示的內容，董事會通過的兩項決議是否符合規定？並分別說明理由。

首先，出席本次董事會會議的董事討論並一致通過的聘任財務負責人並決定其報酬的決議符合規定。根據規定，該事項屬於董事會的職權范圍。其次，批准公司內部機構設置的方案不符合規定。根據規定，董事會決議必須經全體董事的過半數通過。在本題中，董事B反對該事項後，實際只有3名董事同意，未超過全體董事7人的半數。

（4）指出本題要點（4）的不規范之處，並說明理由。

董事會會議形成的會議記錄無須列席會議的監事簽名。根據規定，董事會的會議記錄由出席會議的董事簽名。

甲上市公司（以下簡稱「甲公司」）董事會由11名董事組成，董事會於2006年2月1日召開董事會會議，出席本次董事會會議的董事為7名。該次會議的召開情況以及討論的有關問題如下：
（1）為適應市場變化，經出席本次董事會會議的董事一致通過，決定改變招股說明書所列資金用途。

（2）2005年甲公司發生重大虧損，董事A提議對此不予公告，但在會議表決時，董事B、董事C明確表示異議並記載於會議記錄，但該提議最終仍由出席本次董事會會議的其他5名董事表決通過。

（3）經出席本次董事會會議的董事一致通過，決定解聘張某的公司總經理職務，會議決定由王某擔任甲公司的總經理。董事D提議對公司經理的變動情況及時向中國證監會和上海證券交易所報告並予以公告，但遭到了甲公司董事長的拒絕。

要求：

根據以上事實和《公司法》、《證券法》的規定，分析回答下列問題：

（1）根據本題要點（1）所提示的內容，董事會決定改變招股說明書所列資金用途是否符合規定？並說明理由。

答案：「董事會會議決定改變招股說明書所列資金用途」不符合規定。根據《證券法》的規定，上市公司改變招股說明書所列募集資金用途的，必須經股東大會批准。

（2）根據本題要點（2）所提示的內容，甲公司董事會的做法有哪些不符合規定之處？並說明理由。

答案：首先，董事會不能通過該項決議。根據《公司法》的規定，股份有限公司董事會作出決議，必須經全體董事的過半數通過。在本題中，只有5名董事贊成，低於董事會全體董事（11人）的半數。其次，根據《證券法》的規定，上市公司發生重大虧損，屬於重大事件，上市公司應當立即將有關情況向中國證監會和證券交易所提交臨時報告，並予公告。

（3）根據本題要點（2）所提示的內容，如果甲公司董事會的決議因違反法律、法規或者公司章程，致使公司遭受嚴重損失，董事B、董事C是否應當承擔賠償責任？

答案：董事B、董事C不應當承擔賠償責任。根據《公司法》的規定，董事會的決議違反法律、行政法規或者公司章程、股東大會決議，致使公司遭受嚴重損失的，「參與決議」的董事對公司負賠償責任；但經證明在表決時曾表明異議並記載於會議記錄的，該董事可以免除責任。

（4）根據本題要點（3）所提示的內容，甲公司董事長的做法是否符合規定？並說明理由。

答案：甲公司董事長的做法不符合規定。根據《證券法》的規定，公司的董事、1/3以上監事或者經理發生變動，屬於重大事件，上市公司應當立即將有關情況向中國證監會和證券交易所提交臨時報告，並予公告。

2006年5月，中國證監會在對甲上市公司（以下簡稱「甲公司」）進行例行檢查中，發現以下事實：
（1）甲公司於2001年1月1日由乙企業、丙企業等6家企業作為發起人共同以發起設立方式成立，成立時的股本總額為8000萬股（每股面值為人民幣1元，下同）。2005年3月，甲公司獲准首次發行4000萬股社會公眾股，此次發行完畢後，甲公司的股本總額達到12000萬股。

（2）甲公司的主要發起人乙企業將已經作為出資應當交付給甲公司的機器設備（摺合2000萬元）作為自己的資產使用，至今尚未交付甲公司。

（3）甲公司董事會由7名董事組成。2006年2月1日，甲公司召開董事會會議。出席該次會議的董事有董事A、董事B、董事C、董事D；董事E因出國考察不能出席會議；董事F因參加人民代表大會不能出席會議，電話委託董事A代為出席並表決；董事G因病不能出席會議，委託董事會秘書H代為出席並表決。根據總經理的提名，出席本次董事會會議的董事討論並一致同意，聘任張某為公司財務負責人，並決定給予張某年薪10萬元。此外，經出席本次董事會會議的董事討論並一致同意，決定改變招股說明書所列的募集資金用途。該次董事會會議，由出席董事會會議的全體董事和列席會議的監事簽名後存檔。

（4）在2006年3月18日舉行的臨時股東大會上，除審議通過了發行公司債券（通知中列明表決事項）的決議外，還根據控股股東丙企業的提議，臨時增加了一項增選一名公司董事的議案，並經股東大會表決通過。

（5）2006年4月20日，經董事會同意，甲公司為控股股東乙企業的銀行貸款提供了抵押擔保。

（6）為甲公司出具2005年度審計報告的注冊會計師陳某，在2006年3月 10日公司年度報告公布後，於3月 20日購買了甲公司2萬股股票，並於同年4月8日拋售，獲利3萬余元；某證券公司的證券從業人員李某認為甲公司的股票具有上漲潛力，於2006年3月 15日購買了甲公司股票1萬股。

要求：

根據有關法律規定，分別回答以下問題：

（1）根據本題要點（1）所提示的內容，甲公司公開發行股份的比例是否符合法律規定？並說明理由。

答案：甲公司公開發行股份的比例符合規定。根據規定，公開發行的股份應達到公司股份總數的25%以上；公司股本總額超過人民幣4億元的，公開發行股份的比例為10%以上。在本題中，甲公司的股本總額為12000萬元，公開發行的股份超過了股本總額的25%。

（2）根據本題要點（2）所提示的內容，A企業的行為屬於何種性質的違法行為？A企業應當承擔何種法律責任？

答案：乙企業的行為屬於虛假出資。根據《公司法》的規定，發起人、股東「虛假出資」的，由公司登記機關責令改正，處以虛假出資金額5%－15%的罰款。構成犯罪的，依法追究刑事責任：處5年以下有期徒刑或者拘役，並處或者單處虛假出資金額2%－10%的罰金。

（3）根據本題要點（3）所提示的內容，甲公司董事會的做法有哪些不符合規定之處？並分別說明理由。

答案：首先，董事F、董事G的委託無效。根據《公司法》的規定，董事因故不能出席董事會會議時，可以書面委託其他董事代為出席。本題中，董事F採取電話方式而非書面形式委託董事A代為出席並表決不符合規定；而董事G委託董事會會議秘書H而非其他董事也不符合規定。其次，董事會通過「改變招股說明書所列資金用途」的決議不合法。根據《證券法》的規定，上市公司如改變招股說明書所列的募集資金用途，應當經股東大會批准。最後，董事會會議記錄的簽名不符合規定。根據《公司法》的規定，董事會的會議記錄由出席會議的董事簽名，而無需列席會議的監事簽名。

（4）根據本題要點（4）所提示的內容，甲公司臨時股東大會增選一名公司董事的決議是否符合法律規定？並說明理由。

答案：甲公司臨時股東大會通過增選一名公司董事的決議不符合法律規定。根據《公司法》的規定，臨時股東大會不得對通知中未列明的事項作出決議。

（5）根據本題要點（5）所提示的內容，甲公司為控股股東乙企業提供抵押擔保的做法是否符合規定？並說明理由。

答案：甲公司為控股股東乙企業提供抵押擔保的做法不符合規定。根據《公司法》的規定，公司為公司股東或者實際控制人提供擔保的，必須經股東大會決議。

（6）根據本題要點（6）所提示的內容，陳某、李某買賣甲公司股票的行為是否符合法律規定？並說明理由。

答案：首先，陳某買賣甲公司股票的行為符合規定。根據《證券法》的規定，為上市公司出具審計報告的人員，自接受上市公司委託之日起至上述文件公開後5日內，不得買賣該種股票。在本題中，陳某是在審計報告公布5日後買賣甲公司股票的，因此符合法律規定。其次，李某買賣甲公司股票的行為不符合規定。根據《證券法》的規定，證券公司的從業人員在任期或者法定期間內，不得直接或者以化名、借他人名義持有、買賣股票。在本題中，李某為證券業從業人員，因此，買賣甲公司股票不符合法律規定。

❽ 根據公司法律制度的規定，下列有關公司變更登記的表述中，正確的是( )。 A.公司變更法定代表人的，應當自

C.公司變更實收資本的，應當自足額繳納出資或者股款之日起30日內申請變更登記

(1)選項A：公司內名稱、法定容代表人、經營范圍變更的，應當自變更決議或者決定作出之日起30日內申請變更登記;(2)選項BD：公司減少注冊資本、合並、分立的，應當自公告之日起45日後申請變更登記;(3)選項C：公司變更實收資本的，應當自足額繳納出資或者股款之日起30日內申請變更登記。

❾ 勞動合同法律制度的選擇題

選C非全日制用工雙方當事人可以訂立口頭協議。非全日制用工雙方當事人不得約定試

用期。非全日制用工雙方當事人任何一方都可以隨時通知對方終止用工。終止用工，用人單

位不向勞動者支付經濟補償。