法律援助講演稿
⑴ 三篇青年的使命與擔當演講稿範文
三篇青年的使命與擔當 演講稿 範文“有一分熱,發一分光。”百年風雨,用滾燙信仰譜寫華章,盛世如願,青年仍在路上。何為青年?或許並沒有標准答案,它是一種力量、精神、心境。我整理了三篇青年的使命與擔當演講稿範文,希望大家喜歡。
青年的使命與擔當演講稿篇1
尊敬的各位領導,親愛的同事們:
大家下午好!
很榮幸能參加本次比賽。因為是第一次參加演講,我很激動,但能以這樣的方式向黨的生日獻禮,我很自豪!我演講的題目是:《立足平凡崗位,展現青春風采》。
平凡的日子是普通人的生活,它沒有轟轟烈烈的豪言壯語,也沒有可歌可泣翻江倒海的感人事跡,它有的只是清風劃過湖面不留痕跡的平靜,有的只是參天大樹下勁風掠過小草的默默無聞。對於絕大多數人而言,生活是平淡無奇的,畢竟英雄只是對少數人的描述,人生不會每天都上演精彩絕倫的故事。
但剛參加工作的時候,我也曾有過困惑和迷惘。作為一名基層工作者,我工作在最普通的崗位上,工作內容單調重復,每天面對的是一張張雷同的表格,解釋的是一個個相似的問題。我覺得,現實的生活與想像中的青春歲月相距甚遠。曾經的滿腔熱情,在日復一日平淡的工作中消失殆盡,我迷茫了。
可是一件小事,讓我改變了自己。還記得那是一個普通的上午,一位七八十歲的老幹部顫顫巍巍的走到我面前,向我咨詢為什麼自己的工資會比別的老幹部少,我進行了半個多小時的解釋工作並將他的工資組成寫在紙片上,讓他拿回去給子女看。
老幹部臨走時說了句:“年紀大了,聽不懂了。但是就憑你的服務態度,小夥子,我相信你!”看著老大爺信任的目光,一股暖流湧上我的心頭。我突然明白了,養老保險“上為政府分憂,下為百姓解愁”的宗旨,更明白了我們這看祥腔似普通的工作,綻放的是黨性的光輝,交託的是人民的信任,承載的是生活的希望,帶來的是陽光的溫暖。
作為在黨旗下成長起來的青年,沒有誰不嚮往轟轟烈烈的建功立業。然而,人生的價值不都在於豐功偉績,青春不一定非要熾烈燃燒。我們的工作,也許只謹腔衫是為了復核一個數字而翻遍了幾尺高的檔案,不厭其煩地逐一核對;也許只是為了填好一份報表,在他人放鬆休息時自己卻在孤燈下敲擊鍵盤……
我們日復一日,年復一年地重復著這種瑣碎而單調的工作,編制計劃,強化徵收,確保發放。這背後,變化的是每月的數字,不變的是責任,是激情,是奉獻。但是,付出與奉獻讓我們收獲了感謝與感動,收獲了尊重與敬佩,收獲了參保者臉上那滿意的微笑。我們在感到自豪的同時,卻對自己的父母、愛人、孩子心存愧疚。
因為工作加班,父母常常是倚門期盼,卻又一次次的失望;因為工作繁忙,愛人圍起了圍裙走進了廚房,當起了父親也當起了母親,因為工作,年幼的孩子經常抱怨得不到父母的關心。但正是這些平凡與瑣碎,這螺絲釘般的精神,才映襯出職業道德的熠熠光輝,才能推動著人社工作不斷前進與發展!
各位領導、同志們,平凡並不意味著平庸。只要我圓漏們從容思考,坦然面對,在平凡中發掘出屬於自己的舞台,勤勤懇懇的做好每一件事,踏踏實實的完成每一項任務,坦坦盪盪的承擔起每一份責任,一樣可以成就著自我的價值,一樣可以綻放出青春的光彩。
我的演講完了,謝謝大家!
青年的使命與擔當演講稿篇2童年,時常擺弄姥爺參加抗美援朝戰爭時獲得的軍功章。
上學時,反復學習背誦魏巍老師的名篇《誰是最可愛的人》。
長大後,去丹東看望姑姑時,總要抽出時間去鴨綠江上的斷橋看一看。
去年,愛人負責籌劃布設志願軍空軍參加抗美援朝出國作戰展,回家後給我講述了好多發生在朝鮮戰場上的感人故事。
今年清明前,我們黨支部又集體前往中國航空博物館參觀了這個展覽並瞻仰祭奠革命英烈,一張張圖片、一件件文物實物向我們訴說那段讓所有中國人都難以忘懷的艱苦歲月。
最近,又完完整整地看了一遍電視連續劇《跨過鴨綠江》、電視紀錄片《為了和平》,腦海里不斷涌現黃繼光捨身堵槍眼、邱少雲被烈火灼燒致死都紋絲不動等感人鏡頭畫面,耳邊反復回盪起“雄赳赳、氣昂昂,跨過鴨綠江……”的高亢旋律。
習近平總書記在紀念中國人民志願軍抗美援朝出國作戰70周年大會上指出,抗美援朝戰爭偉大勝利,將永遠銘刻在中華民族的史冊上!永遠銘刻在人類和平、發展、進步的史冊上!
抗美援朝是一座不朽的歷史豐碑!作為站在這座歷史豐碑下的新時代青年人、辦學者、國開人,我們要用偉大的抗美援朝精神不斷激勵振奮自己,擔起我們這一代人的歷史使命,扛起我們這一代人的歷史責任。
繼承和弘揚祖國和人民利益高於一切、為了祖國和民族的尊嚴而奮不顧身的愛國主義精神。沒有國、哪有家,國之不立,國人何以立。在偉大的抗美援朝精神中,愛國主義是根本,是本源,是我們民族精神的核心,是中華民族團結奮斗、自強不息的精神紐帶。在這場正義之戰、愛國之戰中,志願軍將士面對以美國為首的武裝到牙齒的“聯合國軍”不怕犧牲、奮勇作戰,廣大人民群眾積極響應黨和國家號召支援前線,在全國燃起高昂的愛國主義熱情,形成了不懼困難、同仇敵愾的強大戰斗偉力,用血與火的實際行動展示了“中國人民從此站起來了”,向世界宣告一個已經站起來、敢於為祖國的安全、獨立和榮光而頑強奮斗的民族是堅不可摧、不可戰勝的。
繼承和弘揚英勇頑強、捨生忘死的革命英雄主義精神。英勇頑強、捨生忘死的革命英雄主義精神,是支撐志願軍將士不懼艱難、不畏強敵、浴血奮戰的精髓和靈魂,這種精神具有震撼心靈、催人奮進的強大力量。《跨過鴨綠江》中深入刻畫展現了兩水洞、雲山城、清川江、長津湖等五次戰役的艱苦過程。志願軍將士冒著槍林彈雨沖鋒陷陣,頂著狂轟亂炸堅守陣地,戰斗英雄用胸膛堵槍眼,抱起炸葯包沖敵群,忍飢受凍不退縮,烈火燒身巋然不動,敢於“空中拼刺刀”等英雄事跡和精神品格讓全國人民由衷稱贊志願軍將士為“最可愛的人”!2019年,有幸結識特級戰斗英雄黃繼光生前所在連隊的時任指導員余海龍,他講述了連隊每天點名第一個點“黃繼光”的名字,全連官兵集體高聲答“到”,帶著黃繼光烈士雕像前往汶川地震災區抗震救災等感人故事。後人一代代傳承接續先輩遺志奮勇前進,我們必將實現中華民族偉大復興的中國夢。
繼承和弘揚不畏艱難困苦、始終保持高昂士氣的革命樂觀主義精神。革命樂觀主義精神是抗美援朝精神中最具代表性的精神特質。這場戰爭是在敵我實力極不對稱、我方條件極其艱難的情況下進行的。以美國為首的“聯合國軍”動用了除核武器以外的所有新式武器,地面部隊全部機械化,掌握了戰場制空權和制海權;志願軍將士手中的武器裝備還相當落後、後勤補給又十分短缺。在寒冷的冬季,美軍官兵穿的是羽絨大衣、吃的是牛排西餐,我們的戰士還身著單衣,送進坑道里的一個蘋果誰都不捨得吃。在這種情況下,我們的志願軍將士依然保持著高昂的鬥志,最終憑著“鋼少氣多”,打敗了“鋼多氣少”的“聯合國軍”,最終贏得了戰爭的勝利。當前,美國調整其全球戰略部署,從政治、軍事、經濟、外交、科技、文化等全方位對我國極限施壓和演變,政治化操弄新冠肺炎疫情,妄圖攪局打壓分裂搞垮我們,但是他們不知道,不管面對多少風險挑戰,面對多少阻力壓力,勇敢的中國人民總能逢山開路、遇水架橋,“殺出一條血路”!
繼承和弘揚為完成祖國和人民賦予的使命、慷慨奉獻自己一切的革命忠誠精神。革命忠誠精神是抗美援朝精神的底蘊,是支撐起志願軍將士革命英雄主義精神和革命樂觀主義精神的深層次因素。志願軍將士對黨忠誠、對人民忠誠,是絕對的、唯一的、徹底的、毫無條件的忠誠。劇中對長津湖戰役的刻畫描述讓我印象極為深刻,為阻斷美軍南逃,志願軍將士按指示埋伏在美軍撤退的必經之路,在零下40攝氏度的寒冷冬季掩體卧伏十餘天,許多戰士直至凍死,也保持著整齊的戰斗隊形和時刻待發的戰斗姿態。如果沒有對黨和人民的無限忠誠,試問誰能做到這樣不怕犧牲的無畏和壯烈!黨和人民的一聲召喚,保家衛國的一聲號令,英雄的志願軍將士們可以拋頭顱、灑熱血,即使付出生命的代價也在所不惜,他們身上不畏任何困難、不懼強大敵人、捨生忘死、視死如歸的膽識和氣魄永遠激勵鼓舞著中華兒女奮勇向前。
繼承和弘揚為了人類和平與正義事業而奮斗的國際主義精神。國際主義精神是抗美援朝精神的重要組成部分,抗美援朝既是從中國的安全和利益出發,也是從朝鮮人民和維護世界和平的角度考慮,是保衛和平、反對侵略、宣揚國際主義精神的正義之戰。2013年3月,習近平總書記在俄羅斯莫斯科國際關系學院提出“人類命運共同體”理念,呼籲國際社會樹立“你中有我、我中有你”的命運共同體意識。這是中國作為負責任大國對人類命運和世界前途的自覺擔當。西方世界特別是美國應該站在人類命運共同體的高度,摒棄零和博弈、和平演變、極限施壓、霸權霸凌、對抗對壘、沖突戰爭,我們始終堅信只有堅持走和平發展道路,中國和世界人民才能贏得美好的未來。
站在“兩個一百年”奮斗目標的歷史交匯點上,我們以現代信息技術為支撐,促進教育機會公平、共享優質教育資源,助力實現全面脫貧,不斷提升國民素質。在全面建成小康社會勝利在望,全面建設社會主義現代化國家的前進道路上,我們將銘記和傳承偉大的抗美援朝精神,知難而進、堅韌向前,紮根中國大地辦教育,立足開放大學辦學實際,不斷為新時代中國特色社會主義教育事業貢獻力量!
青年的使命與擔當演講稿篇3“有一分熱,發一分光。”百年風雨,用滾燙信仰譜寫華章,盛世如願,青年仍在路上。何為青年?或許並沒有標准答案,它是一種力量、精神、心境。
黨史 是中國共產黨自誕生以來領導中國人民為實現中華民族偉大復興而進行的探索史、奮斗史、創業史,是全體中國人民智慧的結晶。認真學習黨史,能讓我們從黨發展壯大的歷史中汲取養分和智慧。
一是錘煉絕對忠誠的政治品格。要從黨史中汲取強大的真理力量、思想力量、實踐力量,不斷夯實絕對忠誠的思想根基。
二是矢志為人民群眾謀利造福。要強化堅守初心的自覺,努力把群眾期盼的事變成我們要乾的事。
三是汲取繼往開來的精神力量。要從黨史中汲取敢闖敢試、拼搏進取的智慧力量,繼承我們黨守正創新的優良傳統。
作為黨員律師應該引導廣大群眾樹立起遇事找法的價值觀念,在工作中要主動地聯系人民群眾,深入群眾,為群眾提供更高效優質的法律服務;將自己的工作與完善法治國家相結合,為完善社會主義法治國家添磚加瓦;以身作則,身先表率,主動地參與公共法律服務事業,為人民群眾提供力所能及的法律援助。
“如初春,如朝日,如百卉之萌芽,如利刃之新發。”如拓荒之耕牛,勤懇且鑽研,
是 的光榮與信仰;如北冥之鯤鵬,厚積而薄發,是 的無畏和力量。
願你眼有星辰大海,心中有責任、溫暖與愛,逐夢前行,不負芳華!
⑵ 志願者活動演講稿
使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在日常生活和工作中,越來越多地方需要用到演講稿,在寫之前,可以先參考範文,以下是我為大家收集的志願者活動演講稿,希望對大家有所幫助。
志願者活動演講稿1
每年的12月5日是國際志願者日,全球的志願者將在這一天開展豐富多彩的志願服務活動,進一步倡導志願精神,培育志願服務理念,以實際行動迎接自己的節日。
什麼是志願者工作呢?
志願工作是指任何人志願貢獻個人的時間及精力,在不為任何物質報酬的情況下,為改善社會服務,促進社會進步而提供的服務。志願工作具有志願性、無償性、公益性、組織性四大特徵。
1、是傳遞愛心,傳播文明。志願者在把關懷帶給社會的同時,也傳遞了愛心,傳播了文明,這種「愛心」和「文明」從一個人身上傳到另一個人身上,最終會匯聚成一股強大的社會暖流;
2、是有助於建立和諧社會。志願工作,提供了社交和互相幫助的機會,加強了人與人之間的交往及關懷,減低彼此間的疏遠感,促進社會和諧;
3 、是促進社會進步。社會的進步需要全社會的共同參與和努力。志願工作正是鼓勵越來越多的人參與到服務社會的行列中來,對促進社會進步有一定的積極作用。
對志願者個人而言,志願活動具有以下積極意義:
1、是奉獻社會。志願者通過參與志願工作,有機會為社會出力,盡一份公民責任和義務。
2、是豐富生活體驗。志願者利用閑余時間,參與一些有意義的工作和活動,既可擴大自己的生活圈子,更可親身體驗社會的人和事,
加深對社會的認識,這對志願者自身的成長和提高是十分有益的。
3、是提供學習的機會。志願者在參與志願工作過程中,除了可以幫助人以外,更可培養自己的組織及領導能力。學習新知識、增強自信心及學會與人相處等。
對服務對象而言,志願活動具有以下積極意義:
1、是接受個人化服務。志願者服務,提供大量的人力資源的同時,更能發揮服務的人性化、個人化及全面化的功能,從而令服務對象受益。
2、是幫助融入社會,增強歸屬感。通過志願者服務,能有效地幫助服務對象擴大社交圈子,增強他們對人、對社會的信心,同時,志願者以親切的關懷和鼓勵,幫助服務對象減輕接受服務時的自卑感和疏遠感,從而使其建立自尊心和自信心。
不論個人或社會都可透過參與義務工作而得益及進步:
個人:擴大生活圈子、肯定自我價值、學學習新技能、得到滿足感。
機構:提升員工士氣及公司形象、促進團隊精神和生產。
對社會而言,志願活動具有以下積極意義:幫助有需要的人,為他們帶來希望、溫暖和改改;並且善用社會資源,加強市民的歸屬感。
一、是傳遞愛心,傳播文明。志願者在把關懷帶給社會的同時,也傳遞了愛心,傳播了文明,這種「愛心」和「文明」從一個人身上傳到另一個人身上,最終會匯聚成一股強大的社會暖流;
二、是有助於建立和諧社會。志願工作,提供了社交和互相幫助
的機會,加強了人與人之間的交往及關懷,減低彼此間的疏遠感,促進社 會和諧;三是促進社會進步。社會的進步需要全社會的共同參與和努力。志願工作正是鼓勵越來越多的人參與到服務社會的行列中來,對促進社會進步有一定的積極作用。 對志願者個人而言,志願活動具有以下積極意義:一是奉獻社會。志願者通過參與志願工作,有機會為社會出力,盡一份公民責任和義務。二是豐富生活體驗。志願者利用閑余時間,參與一些有意義的工作和活動,既可擴大自己的生活圈子,更可親身體驗社會的人和事,加深對社會的認識,這對志願者自身的成長和提高是十分有益的。三是提供學習的機會。志願者在參與志願工作過程中,除了可以幫助人以外,更可培養自己的組織及領導能力。學習新知識、增強自信心及學會與人相處等。 對服務對象而言,志願活動具有以下積極意義:一是接受個人化服務。志願者服務,提供大量的人力資源的同時,更能發揮服務的人性化、個人化及全面化的功能,從而令服務對象受益。二是幫助融入社會,增強歸屬感。通過志願者服務,能有效地幫助服務對象擴大社交圈子,增強他們對人、對社會的信心,同時,志願者以親切的關懷和鼓勵,幫助服務對象減輕接受服務時的自卑感和疏遠感,從而使其建立自尊心和自信心。
中國志願者誓詞:「我承諾:盡己所能,不為報酬,幫助別人,服務社會。踐行志願精神,傳播先進文化,為建設團結互助、平等友愛、共同前進的美好社會貢獻力量」
節目最後,我們號召各位同學多去參加校園內外的活動,尤其是
志願者活動,要明白起身撿拾一片垃圾紙屑,幫助同學解決難題,積極勞動這些都是志願工作,都是志願服務。總之,多去承擔自己的社會責任感,力爭做一個負責人、敢擔當的當代中學生。
志願者活動演講稿2
尊敬的各位領導、各位來賓:
大家好!
我很榮幸能作為一名青年志願者代表在此發言,心情非常激動。
素有「恐龍之鄉」、「千年鹽都」、「南國燈城」之稱的自貢將迎來舉世矚目的奧運聖火。作為全省5個北京奧運火炬接力傳遞城市之一,自貢將以她獨特的城市風貌展現給世人。城市的環境,城市的文明代表著我們這座城市的形象,體現著自貢市民的精神風貌,也是成功舉辦奧運聖火傳遞的重要保障。
我們深深地感覺到有些習慣看似小事,卻大大影響了城市文明形象。作為一名青年志願者,雖然我們不能直接參加奧運會,但是我們將嚴格從自身做起,從小事做起,踐行文明,傳播文明,做文明使者。同時,我們將傾注自己的全部精力,投入到這次「塑城市形象·迎奧運聖火」城市管理青年志願者活動中來,共同營造優良秩序、構建和諧關系、創造良好環境、樹立文明城市形象,努力為提升自貢城市形象,迎接奧運聖火獻出自己的一份微薄之力。
讓我們每一個人都行動起來,喜迎奧運,為奧運喝彩。
志願者活動演講稿3
尊敬的老師們,親愛的同學們:
大家上午好!
今天我講話的題目是:讓志願者活動成為時尚。
志願者就是" alt="志願者活動演講稿" loading="lazy">
自古以來,我們就有樂善好施的傳統。早在宋朝,范仲淹先生就在家鄉興辦義庄、義學,為族人和躲避戰火的百姓提供棲身之所,興辦教育。明朝萬曆年間,楊東明在河南創立同善會,救濟老、貧、病、弱。隨著社會的發展和進步,志願服務越來越呈現出多元化的趨勢,出現很多耳熟能詳的名字:紅十字會、慈善總會、希望工程、青奧志願者等等。
作為學業緊張的中學生,沒有太多的時間去參與社會志願服務,我們如何實踐青年志願者的義務呢?同學們,"千里之行,始於足下",我們可以從校園做起、從自我做起,從小事做起,這也是踐行青年志願者義務的一種重要方式。
據不完全統計近兩年來我們學校學生參與校內外志願者活動,達300多人次,全校66個班級的學生幹部們積極響應學校號召,積極參加專題培訓,開展志願服務活動,服務社會公益活動,例如志願者同學服務家長會、運動會、音樂會,志願者同學迎接新生,捐款活動、為貧困地區的孩子們捐衣捐物等等。高三年級xx等同學創造性地開展了許多活動,組建了一支優秀的學生志願者隊伍,xx的同學被評為xx市首屆"最美中學生"。
同學們,生活處處需要志願者,讓我們主動參與到活動中去。在活動中提高自己待人接物的能力,激發我們的愛心,培養自己的社會實踐能力,在我們努力幫助那些需要幫助的人時,自我認同感也會得到提升,讓自己更自信,心情更愉悅,同時學到許多在書本上學不到的東西。同學們,如果現在有機會參與其中,請一定不要輕易放棄。
"奉獻、友愛、互助、進步",讓這些志願精神成為我們共同的追求,讓我們以飽滿的熱情投身於志願者服務中去,做一個快樂的志願者,讓志願者活動成為時尚。
志願者活動演講稿4
各位領導、各位同仁、各位志願工作者:
大家好!今天我作為惠民法律援助志願服務隊的代表在這里發言,感到非常的榮幸!我們團隊加入志願者的大家庭,希望以專業的能力為更多需要幫助的群眾解決實際的問題。
先人曾教誨道:「老吾老以及人之老,幼吾幼以及人之幼」。針對惠州地區老年人群體的法律需求,我們將開展法制宣傳進社區、法律咨詢、培訓和免費的法律援助等志願服務,調解糾紛普及法律知識以保護老年人的合法權益。宣傳和培訓重點將集中在房屋糾紛、贍養糾紛、醫療糾紛三個和老年人生活最密切最容易產生問題的方面,確保 「老有所屋、老有所養、老有所醫」。
作為志願者組織的新成員,我們希望能在志願者組織的指導下把群眾工作做深、做細、做實,凝聚人心,理順情緒,化解矛盾,實現社會的和諧穩定。
感謝志願者組織給我們提供這樣一個實現自己的平台,惠民法律援助志願服務隊會以最真誠的態度、最專業的精神盡好自己的一份力。
志願者活動演講稿5
尊敬的老師、親愛的同學們大家好! 今天我很榮幸能站在這里和大家一起分享我兩年多的志願經歷。在愛心集團工作的兩年裡,也與志願者接觸接近兩年多,不知不覺中我自己親身參於並組織大大小小志願活動接近幾十場,接觸過上百名可愛的志願者。在這段時間里我收獲了很多,志願者的經歷讓我體會到什麼是在奉獻中收獲快樂。
大學里雖然我大部分時間都在忙碌和奔波,但這幾年的志願活動,許多次的志願活動都深深地烙印在了我的心中。任記得那些社區志願服務,雖然志願者只是盡了綿薄之力幫助社區做些瑣碎的小事,但我卻感受到了志願所帶給老人們的無限快樂。 其實參與志願活動對社會而言,不僅可以傳遞愛心,傳播文明。而且這種「愛心」和「文明」從一個人身上傳到另一個人身上,最終會匯聚成一股強大的社會暖流;對志願者個人而言,參加活動可以奉獻社會,通過參與志願工作,有機會為社會出力,盡一份公民責任和義務。而且豐富了自己的生活,加深對社會的認識,更可培養自己的綜合能力,增強自信心及學會與人相處等,同時在參與活動時還可認識許多志同道合的朋友,這對志願者自身的成長和提高是十分有益的。
藉此志願服務隊成立機會我給新一屆志願者提三點建議:
一、堅定信念,樹立遠大理想。
只有樹立了崇高的理想和堅定的信念,才會有大志向、大視野、高境界,才能從思想上、行動上做好勇於犧牲、無私奉獻的准備。樹立正確的世界觀、
人生觀和價值觀,為人生的航程設定正確的方向。
二、參與志願活動時要具有「三心」即熱心、責任心、自信心。
熱心,就是熱情而又主動,這是參與志願活動的基本要求。責任心,我相信一個有責任心的人,無論參加何種活動或從事什麼工作,都能做到全心全意,善始善終,並最終能取得成功。自信心,一個有信心的人,必定是一個激情四射,充滿活力和魅力的人。無論參加何種志願活動時,你們要相信自己參與的活動是高尚的,有意義的,而且你們將會也從中學到許多的東西。
三、抓住機會,好好珍惜每一次的志願活動。
作為學生我相信你們的學習壓力是很大的,你們並沒有太多時間來參加公益活動,參與公益活動也是利用你們課後時間參加的。希望你們好好珍惜每一次的志願過程,好好體會其中的過程,我相信你們定能從中受益。
最後預祝我院志願活動取得成功。也希望新一屆注冊志願者在活動展示自己的青春風采和熱情,一起為創建和諧校園貢獻自己的青春和力量!
志願者活動演講稿6
尊敬的油田公司團委領導、尊敬的各志願者團隊領導及志願者們:
你們好!
金秋的十月是一個收獲的季節,張華綠色家園在油田公司各級領導的支持下,在社會各界愛心人士及各個志願者團隊的幫助下,手捧碩果一路走來。今天我們又榮幸地成為了油田三個志願者團隊的服務基地,實現了殘健攜手、共創油田和諧,為社會提供一個正確的助殘公益理念體驗平台的預定目標。志願者團隊的入住將會給家園帶來突破性的發展,在這里我謹代表張華綠色家園向多年來一直支持和幫助我們的油田公司各級領導、社會各界愛心企業及各個志願者團隊、志願者們表示中心的感謝,向正准備幫助我們的志願者們致敬。
張華綠色家園誕生在一個幸運的年代,家園人生活在一個充滿關愛的空間。回顧家園這些年所走過的歷程,我們深切的感到,沒有油田公司領導的支持,沒有社會各界愛心企業及志願者們的鼎力相助,就沒有張華綠色家園的今天,是你們鑄就了張華綠色家園今天的輝煌。
新的時刻已經到來,具有行動感的張華綠色家園全體成員,將會繼續秉承自強不息的精神,以不懈的努力與各個志願者團隊們攜手開展「製造感動、促進互動、激勵行動」的系列公益活動,昭彰人文助殘方法,彰顯社會公益道德與志願精神,為油田的建設與服務,貢獻出我們的熱情與愛心。
志願者活動演講稿7
同志們、志願者朋友們:
大家好!今天是26屆國際志願者日,我們在這里隆重舉行《文明上饒我創建、志願服務伴你行---共青團在行動》啟動儀式,這是在建設宜居宜業宜游的現代化區域中心城市舉行的一次重要活動。近年來,我市城市建設工作取得了令人矚目的成績,這與全市廣大志願者的辛勤工作和積極努力是分不開的。在此,我代表市委、市政府,向市廣大志願者致以誠摯的慰問和衷心的感謝!
當前我市上下為認真貫徹落實市第三次黨的代表大會和市「兩會」精神,圍繞建設宜居宜業宜游的現代化區域中心城市的戰略目標,切實改進工作作風,優化發展環境,狠抓工作落實,採取有力措施解決當前交通秩序存在的突出問題,維護城區道路良好的交通環境。
團市委積極響應號召,在全市廣大團員青年中組建青年志願者交通秩序宣傳、整治、協管等服務隊,開展「三進二促」活動,即文明交通、環境衛生「進社區、進學校、進企業,促發展、促和諧」活動。剛才,青年志願者代表進行了宣誓,希望更各級各部門各單位的團員青年志願者要履行好。藉此機會,我提三點希望:
一是希望各級、各部門、各單位、各志願者組織,特別是市直單位,要在積極配合市團委的統一安排下,深入扎實地開展好志願服務活動。要圍繞中心城區道路交通秩序集中整治需要,以重要公共場所、學校和企業為重點,發動團員青年志願者深入所屬區域全力開展衛生保潔、文明出行、扶老攜幼、維持秩序、勸阻不文明行為等方面的志願服務活動,確保城市環境整潔、交通秩序優良、人際關系和諧。
二是希望廣大志願者要爭做優秀志願者,做青年表率,展現文明形象。每一名志願者特別是各單位青年幹部都要認識到,我們走上街頭路口開展志願服務,就是以自己的言行舉止,為廣大市民樹立起一個個標桿,一個個榜樣。要時刻注意從細節做起,通過一言一行傳遞文明、倡導文明、踐行文明,用我們的奉獻精神感染廣大市民,用我們的文明舉止引導廣大市民,全面展示美麗上饒的文明形象。
三是希望社會各界都來關心支持志願服務活動。各級黨委政府要高度重視志願服務工作,擺上重要議事日程,切實推動志願服務制度化、規范化、常態化。要注重加強對志願者的培訓管理,使廣大志願者精通創城知識,掌握服務技能,更好的服務人民。各有關部門要結合工作特點,發揮自身優勢,各負其責、各展所長,加大志願服務宣傳扶持力度,使之家喻戶曉、深入人心。廣大單位青年幹部、共青團員和社會各界人士要帶頭參加志願服務活動,為全社會作出表率和示範。要大力弘揚「奉獻、友愛、互助、進步」的志願精神,形成關心、支持和參與志願服務的良好氛圍。
同志們,文明交通志願服務活動是提升市民文明素質和社會文明程度的重要載體,按照團市委工作要求,各單位要組織青年志願者立即行動,率先垂範;希望大家牢記使命,不負重望,按照各自分工,制定切實可行的周密措施,切實抓好落實,確保活動取得圓滿成功,為我市建設宜居宜業宜游的現代化區域中心城市做貢獻!
下面,我宣布,《文明上饒我創建、志願服務伴你行---共青團在行動》志願服務活動正式啟動!
志願者活動演講稿8
尊敬的各位領導,親愛的志願者朋友們:
大家上午好!
我們又見面了,大前天、前天、昨天,連續三天去了三個培訓會場與志願者朋友們分享了志願服務工作內容和經歷,實際上我們不陌生,我是來自中國地質大學江城學院的余進文,今天,我作為志願者代表,再次站在這里,感覺很親切。我要衷心地感謝一直以來關心、支持青年志願者隊伍發展與建設的各位領導,感謝武漢鐵路局團委為更多的高校大學生提供服務社會、服務春運、豐富閱歷、拓展視野的舞台。
作為一名老志願者,我想從四個時間緯度來和大家分享我個人的一些心得體會。
第一個是8小時,這是每個志願者每天上崗的服務時間。盡管只有八小時,服務領域也只是在火車站,但志願者在上崗前對每個站點的結構分布、每日出發的列車車次、通往火車站的公交路線所作的功課絕不止八個小時。服務工作繁瑣、復雜而忙碌,這就更需要我們細心、細致。當好服務者並不是佩戴好著裝就完事的,只有把自己真正融入服務者的角色當中去,才能實實在在把工作干好、干細。
第二個是18天,今年我們武鐵志願者參與春運服務的時間將會持續十八天。時間不長,但我們仍需要謹始慮終。任何一項工作的勝利完成都必須做到精益求精,容不得半點馬虎。看護電梯、扶老攜幼、疏通客流的工作看似任務簡單直接,不需要技術保障和支持,但它非常考驗人,考驗著人的細心和耐心程度。一方面,要不斷提醒旅客注意安全,做到不厭其煩、苦口婆心;另一方面,還要不斷觀察是否有特殊旅客需要照顧攙扶,做到眼觀六路、耳聽八方。今天看來,「急旅客之所急,需旅客之所需,解旅客之所難,排旅客之所憂」並非一句空話,實現它需要我們具備強烈的服務意識和高度的責任感。
第三個是4年,武鐵春運志願服務已經伴隨著我走過了四個年頭,而我也在志願服務中一步步成長,從學生到輔導員的轉換,讓我懂得了不管我們的身份角色如何變換,作為志願者的那一擔當永遠都不會改變。在場的有我的師長、戰友,也有我的學生,感謝武鐵春運讓我與不少貴人相遇,讓我結識了一群志同道合的朋友,讓我的生活更加豐富多彩!從單一的純個人志願服務到團隊的參與,從開創新局面到鐵路局團委制定的5個一活動,再到去年5+1的特色開創,建立志願者之家,成立督導宣傳團,編著《愛在春運》刊物等,我們看到的`是武鐵春運志願服務活動的一步步發展和完善;我們的志願者隊伍從09年的一兩百人參與到現在的近千人報名參與,這就是團隊的凝聚力,以後也必將會有更多的人關注和參與到春運志願服務活動中來。
第四個是一生,志願活動是一個常態化的長久過程,需要我們將志願者「奉獻、友愛、互助、進步、」的精神融入生命之中,並不斷堅持。這次的志願服務活動就好比一個加油站,我們將以此為新的起點,真正把志願者精神帶到日常的生活學習中去,以奮發向上的積極態度、百折不撓的鬥志,努力去影響和帶動身邊的青年,用激情澎湃的熱血和愛心,展現當代青年志願者的風采!
在這里,我謹代表全體志願者承諾:我們將始終嚴格要求自己,牢記行為規范,弘揚志願精神,認真開展客流引導、文明宣傳等服務工作。在這寒冷的冬季,讓我們用百分百的熱忱給每位旅客送去溫暖,用不懈的努力、熱情的服務換來旅客們的微笑和舒適,讓每一個旅客都記住我們燦爛的微笑。
最後,我想對所有的志願者說:我們為了共同的目標走到一起,我很珍惜和你們並肩作戰的每一天。我們服務了旅客,奉獻了春運,也收獲了自我,我們擁有這個寒假同樣的精彩。
謝謝大家。
志願者活動演講稿9
當我們的物質生活逐漸富裕時,該怎樣提升自己的精神生活做志願者能得到些什麼樣的收獲和人生感悟
志願者活動是減少心理壓力的一個很好的方法。因為志願者活動是一種能涉及較多工作環境的體系——由合作人組成的工作網,它具有不同基礎上的各種功能
一,志願者活動提供更多接觸社會的機會,使人產生歸屬感。你定期參加志願者活動,和其他志願者在一起,為一個共同的目標而努力,共同克服困難和取得成功,牢固的友誼往往就是這樣結成的.
二,可以拓寬思考問題的思路。它能幫助你理解別人異乎常規的行為,能鍛煉你的頭腦。
三,志願者活動給你提供了更廣泛的信息資源。來自不同領域的志願者帶來各自不同的的思想、信息和資訊。事實上,收集資料,也幾乎成了涉足各種活動的一種儀式。有時是為了尋找職業信息或就業機會,有時是日常需要。總之,你掌握的信息資料和知識越多,你就具有越強的控制力.
四,志願者活動能激發你的同情心。在你努力幫助那些需要幫助的人時,你的心理也會更加平衡和充滿人情味。
五,志願者活動讓你獲得心理上的滿足和愉悅——「助人自助」。當你在生動的實踐中受到磨礪和鍛煉,受到潛移默化的教育時,不知不覺地也加強了對社區、對社會的了解,學到許多在書本上學不到的東西。
六,志願者活動加強了你的人際溝通能力,提高你的社交技巧,這為你日後的發展奠定了基礎。
總之,志願者活動從根本上為你展示自我、實現自我價值提供了一個良好的途徑。
只有人才會為「意義」而不斷焦慮著。
當物質需求的滿足到達某個層面時,人們便會開始注重精神生活的質量。
現在更多的人會思考「我怎樣才能生活得更有意義」
也許你也曾因此茫然過,那麼,不妨加入志願者行列吧。
加入志願者可能你的生活因此發生深刻的變化:更珍愛生命,珍惜生活;感受到了新的快樂,感受到幸福的存在、感覺生命充實,心靈得以凈化……付出愛,同時收獲更多愛。
也許只是一件簡單的小事,也許過程並不是我們想像的輕松,但堅持下來,有一天我們會發現做志願者會讓您生命變得越來越充實.
所以不妨來做志願者吧!生活因此更美好。
⑶ 競選法律援助社社長演講稿
法律援助工作總結
今年,我站法律援助工作在鄉黨委政府的關心支持下,在上級司法行政機關的指導下,堅持「應援盡援、應援優援」的目標,以科學發展觀為統領,進一步強化法律援助網路體系建設,加大宣傳的力度,以維護人民群眾合法權益為出發點,以扶助社會弱勢群體為突破口,為困難群眾提供法律援助,為維護社會穩定,構建和諧社會提供了有力的法律保障。一年來,接待來電來訪咨詢65件,經辦法律援助案件12件。現將2014年法律援助工作總結如下:
一、加強基層法律援助工作站點建設,健全法律援助工作網路
今年以來,我站加強法律援助工作站和村級法律聯絡點的建設工作,明確了各站點的工作人員,指導他們的工作,為暢通申請渠道、就地就近滿足困難群眾的法律援助需求奠定了基礎;加強基層法律援助組織建設,將法律援助網路構築在農村,深入到企事業單位。同時與信訪、消協、派出所、綜治辦等各部門加強聯系,擴大法律援助工作覆蓋面,形成法律援助機構與有關部門協作、配合機制;為真正發揮法律援助工作著的主力軍作用,根據縣司法局安排,積極參加上級和縣局組織的各項政治理論學習和業務培訓,工作人員的政治理論和業務水平有了明顯進步
二、建立健全制度,規范法律援助工作機制
按照「高起點、規范化、穩步推進」的工作目標,進一步規范法律援助工作運行機制。一是根據縣局司法行政工作的要求,完善工作制度,制定了我站業務規范化標准;二是為積極發揮農村法律援助點的作用,及時化解社會矛盾,為弱勢群眾減少訴訟成本,努力構建和諧社會,推行非訴訟法律援助工作,規范非訴訟法律援助工作。
三、加大宣傳力度,擴大法律援助的社會影響
大力開展法律援助進社區、進企業、進學校活動,在「3.15」、江淮普法行、「12.4」等大型活動中,通過解答法律咨詢、法制講座宣傳法律援助,接待當事人咨詢近36人次,發放法律援助宣傳材料,廣泛進行法律援助知識、解答法律援助咨詢。通過宣傳,擴大了法律援助工作的社會知曉率,為低收入群體法律援助民生工程的順利實施營造了濃厚的氛圍。
四、做好重點對象的法律援助
(一)切實做好外來民工的法律援助,根據我鄉實際情況,在平時的工作中,為外來用工人員就他們關心的勞動合同、社會保險等問題開展普法宣傳教育,同時開展職業道德和社會公德教育,增強他們法制觀念,遵守職業道德,受到他們的歡迎;並且針對他們反映的工資拖欠、用工合同等問題,及時和有關部門聯系,和企業交涉,協調解決。
(二)做好老上訪戶的法律援助工作,積極幫助他們通過司法途徑解決老大難問題,為他們提供優質的法律服務,在依法維護他們合法權益的同時也為政府分憂解難。既維護了當事人的權益,又維護了社會穩定。
五、下一步工作安排
一年來,法律援助工作雖然取得了一些成績,但與上級的要求還有一定的差距,工作中還存在這樣或那樣的不足。為此,下一步要著重抓好以下工作:一是繼續抓好站點的工作人員的政治和業務學習,提高辦事水平和效率;二是繼續做好日常來電來訪的法律咨詢工作,抓好法律援助案件的來訪、受理工作。
⑷ 律師先進個人事跡材料
律師需要非常細心和擁有邏輯清晰的思考能力,從不同 案件中尋找突破點,為申訴人爭取最大的利益。下面是我跟大家分享的律師個人 事跡 ,歡迎大家來閱讀學習
律師先進事跡材料1
毛洪濤律師於1997年2月進入德衡律師集團事務所工作,歷任律師助理、執業律師、部門主任、合夥人,現任德衡律師集團事務所副主任、高級合夥人、中共德衡律師集團事務所總支委員會第二黨支部書記、訴訟仲裁業務團隊負責人、訴訟仲裁業務一部主任、青年工作委員會常務副主任。在社會兼職上,毛洪濤律師任中國人民政治協商會議青島市市南區第十一屆委員會委員、山東省青春創業促進會理事、山東省法學會訴訟法學研究會理事、《中國律師》雜志青島地區事務代表、青島市市南區青年聯合會(第五屆)副主席、青島市市南區訴訟監督工作促進會會員、青島市律師協會刑事業務委員會副主任、青島市 保險 行業協會調解委員會委員。曾被評為「青島市優秀律師」、「青島市司法行政系統先進個人」、「優秀共產黨員」、「青島市法律援助工作先進個人」、「青島市市南區政協委員活動先進個人」等榮譽稱號。根據毛洪濤律師的實際情況,提供如下事跡材料:
一、政治素質過硬,堅決擁護黨的領導。
在執業過程中,毛洪濤律師不斷加強政治理論學習,堅持馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論及「三個代表」重要思想為指導,牢固樹立科學發展觀,不斷與時俱進、解放思想,堅持以人為本,以科學發展觀為指導,用自己的 法律知識 為當事人、社會公眾提供法律服務。作為一名黨員律師,毛洪濤時刻以黨員的標准從嚴要求自己,不斷提高自身的政治素養。20xx-20xx年度,毛洪濤律師被青島市司法局評為「優秀共產黨員」。20xx年,毛洪濤律師當選為中共德衡律師集團事務所總支委員會第二黨支部書記,當選後,毛洪濤律師積極履行支部書記的職責,嚴格按照上級組織的要求,組織支部成員深入學習黨的十七大精神、科學發展觀等內容,並強調將學習的內容落實到實際工作中去。在毛洪濤律師的帶領下,第二黨支部獲得「優秀黨支部」的光榮稱號。
20xx年,毛洪濤律師當選為中國人民政治協商會議青島市市南區委員會第十一屆委員會委員,積極參政議政,給黨和政府的工作提出意見和建議。作為一名政協委員,毛洪濤律師不斷關注社會 熱點 問題,針對性的提出議案,以飽滿的熱情推動和諧社會建設。在中國人民政治協商會議第十一屆青島市市南區委員會第二次會議上,毛洪濤律師被評選為「20xx年度青島市市南區政協委員活動先進個人」。
毛洪濤律師兼任德衡律師集團事務所青年工作委員會常務副主任,根據所領導的安排,積極制定青年律師培訓計劃,維護青年律師的合法權益,提升青年律師的執業水平和能力。德衡律師集團事務所青年工作委員會的先進事跡被《中國律師》(20xx年第11期)深入報道,在國內律師界引起較大反響。
二、執業形象正派,高標准樹立律師形象。
在執業過程中,毛洪濤律師嚴格遵守《律師法》、《律師執業證管理辦法》、《律師事務所收費程序規則》、《律師執業行為規范》、《律師和律師事務所違法行為處罰辦法》的規定,嚴格堅持以事實為依據,以法律為准繩的原則,從業清廉、公正,服務熱情、認真,作風嚴謹、正派,依法履行律師職務,無違法違紀行為,無當事人投訴情形。執業中與警察、檢察官、法官、仲裁員關系正常,無不正當交往行為。在處理與律師同行的關繫上,無貶低、詆毀、損害其他律師聲譽的行為。在對待當事人方面,毛洪濤律師堅持以誠待人、無虛假承諾、無違規收案辦案,將依法維護當事人的合法權益當作自己的職責和使命,努力踐行。20xx年1月,在山東省律師協會組織的實習律師培訓班上,毛洪濤律師結合辦案 經驗 向廣大實習律師介紹了樹立律師執業形象的重要性,受到實習律師的廣泛好評。正派的執業形象,贏得了當事人的信任和贊許,也為毛洪濤律師贏得多項榮譽稱號,如:20xx年、20xx年、20xx年、20xx年四年均被評為「青島市司法行政系統先進個人」。
三、業務技能精湛,辦案經驗豐富。
毛洪濤律師承辦了大量社會影響較大的案件,包括:膠州市信用社原主任高某某受賄、挪用公款、非法出具金融票證、非法吸收公眾存款案,中國建設銀行青島分行銀行原房貸部主任鮑某某涉嫌受賄案,青島市中級人民法院原執行二庭副庭長鄧某受賄、濫用職權案,青島經濟技術開發區熱電燃氣總公司原總經理李某某貪污、受賄、職務侵佔案,青島市李滄區上王埠實業總公司原總經理紀某某涉嫌受賄、挪用公款案,青島市原市長助理王某受賄案,青島市原副市長張某涉嫌受賄案,青島市原副市長羅某某涉嫌受賄案,青島市人防建築設計研究院原院長金某某貪污、私分國有資產案,上述案件均取得明顯的辯護效果。
律師先進事跡材料2
吳益民,男,1964年8月出生,本科,復旦大學在讀法律碩士,三級律師,上海市吳益民律師事務所主任。他是楊浦區第十三、十四屆人大代表、內司委員,區政府法律顧問團成員,區人民調解委員會人民調解員,市處理信訪突出問題和群體性事件聯席會議辦公室基層組成員,市「為被拆遷人提供法律服務律師志願團成員」。他始終以較強的政治意識和社會責任感,服務大局,為楊浦區經濟發展和社會穩定作出了積極的努力。
一、勇擔社會責任積極參與化解疑難復雜糾紛
人們常說,律師就是幫人打官司的,可吳益民認為,律師的作用不僅僅在法庭上。根據自己10多年的執業經驗,吳益民深刻認識到,律師是整個國家司法制度中一個重要環節,如果沒有強烈的社會責任感,在執業過程中,必然會形成執業指導思想上的錯位,律師的執業活動也就無法取得政治效果、法律效果和社會效果的統一。他把這一認識始終貫穿於自己的執業過程,以社會責任為已任,把社會利益置於個人利益之上。
近幾年,動拆遷矛盾糾紛是社會存在的熱點問題,但由於多種原因,一般情況下,律師對拆遷案件大多是不願意接手的,但吳益民提出,律師應當充分發揮自己的專業優勢,積極參與動拆遷糾紛的調處,在維護被拆遷人合法權益的同時,促進依法拆遷、規范拆遷。因此,他多次參與了我區相關政府部門組織的疑難案件研討會,為多年遺留的上訪案件提供法律意見,主動做好動拆遷上訪人員的思想工作,耐心為他們講解法律,力爭息訪息訴。尤其是在處理群體性糾紛方面,吳益民積極幫助有關部門做了大量的工作,不計時間報酬,認真做好解釋和疏導工作,取得了較好的社會效果。
在配合復旦科技園建設工程中,五角場長途汽車客運站列入搬遷范圍,但拆遷安置協議始終未能談妥,眼看就要影響到工程進度。吳益民接受區政府委託,冒著酷暑,展開調查。他深入實地,傾聽職工們的心裡擔憂,多次找客運站負責人談話,從政府、法律、企業的角度,耐心細致地做工作。在全面了解案情的基礎上,吳益民指出:客運站負責人已明確表示,如果場地落實,願意積極配合市政建設而搬遷。但如果場地不落實,一旦發生強遷,客運站目前尚有400多名職員面臨待、下崗問題,150餘輛車子及線路無法處置,極易造成社會不穩定因素。吳益民建議拆遷方應如實向區政府反映實情,盡量解決該站搬遷面臨的實際問題和困難。在調查中吳益民還了解到,拆遷方曾與有關部門訂立過用地補償協議,完全有理由要求相關部門履行協議,落實客運站的場地。根據這一情況,他提出應當在充分協商的基礎上,既要考慮到客運公司的實際困難,也要考慮到建設工程的進度,雙方都作出一些讓步,爭取達成協議,決不能簡單地採用強制拆遷或者訴訟的 方法 ,只有在談判無望、相關單位又無法解決用地的情況下,才能考慮強制拆遷 措施 。吳益民有理有據的分析,得到了區政府有關方面的一致認同,採納了他的建議,最終長途客運站順利搬遷,保證了工程進度。
20xx年4月至10月,吳益民被抽調到市處理信訪突出問題和群體性事件聯席會議辦公室基層組工作。他積極服從組織安排,以高度的責任心立即投入了工作,他仔細翻閱了這些老上訪戶的基本資料,感覺都是一件件棘手的個案,但吳益民迎難而上,針對每一個案都仔細研究方案,進行嚴密論證和周詳准備。一次次地與老上訪戶談心,了解他們內心的真實想法,又以一位律師的自身優勢宣傳法律法規。吳益民不計報酬的、忘我的工作精神最終打動了他們,使多起時間長矛盾復雜的動拆遷糾紛得以化解。吳益民常說:律師的工作不能僅僅考慮經濟效益,協助政府部門化解矛盾糾紛,是律師義不容辭的的社會責任。
二、心繫人民勤於履職
吳益民平時很忙,除辦案外,又要忙於一些社會事務,但他卻忙得不亦樂乎。尤其是作為一名區人大代表,吳益民更是盡職盡責,因為他心中始終裝著這么一句話,「人民選我當代表,我當代表為人民」。
吳益民把積極參政議政看作一種神聖的重任,同時又把它看作是宣傳和展現律師法律、政治等綜合素質的良好平台。他積極發揮主動性和積極性,根據自己律師工作的特點,注重收集信息材料,傾聽同行們的心聲,深入調查研究,反映社情民意。值得吳益民欣慰的是,當了二屆人大代表,還忙出了一些成果和收獲。
20xx年底,吳益民以人大代表身份參加了中環線楊浦段最後八戶人家強遷聽證會。會上,吳益民詳細聽取了動遷公司、被拆遷人雙方關於強遷的聽證意見。他運用專業的法律知識,向被拆遷人詳細闡述該強遷裁定程序合法,事實認定清楚,法律也有明確規定,建議被拆遷人應當服從。但吳益民又考慮到被拆遷人的實際困難,建議動遷公司在堅持依法動遷的前提下適當友情操作。聽證會後,他的建議得到了被拆遷人、動遷公司雙方認可,八戶人家最終未走強遷之路,確保了中環線順利建設。
20xx年初,吳益民代表楊浦區出席了市人民檢察院召開的座談會,參與討論《上海市人民檢察院 工作 報告 》。會上,吳益民針對《工作報告》的內容,從人大代表、律師的角度,向檢察機關提出了四條建議。一要進一步完善申訴案件的受理、立案、審查程序,規范執法手續,確保公正;二要不斷加強對生產、銷售偽劣食品、偽劣葯品懲治力度的監督,確保市民的生命財產安全;三要進一步保障律師在辦理刑事案件中的權利,給律師會見被告人、犯罪嫌疑人創造更好的條件;四要在崇明島大開發前選擇幾起典型案件,加大懲治腐敗宣傳 教育 力度,確保崇明大開發時幹部隊伍不走歧路。市人民檢察院檢察長吳光裕充分肯定並在其工作報告中採納了吳益民律師的觀點。
三、關心弱勢群體熱心社會公益
吳益民樂於助人,關心並積極幫助弱勢群體,不求任何索取,他在不遺餘力地為那些無經濟能力的人提供法律服務之餘,又慷慨解囊獻愛心,資助了很多困難家庭,使這些家庭的孩子重返校園。有人評價他更象一位慈善家。
吳某因動遷數次進京上訪,而且與政府情緒對立,是一起疑難復雜的動遷矛盾糾紛。吳益民接受市聯席辦基層組指派後,立即著手做勸服工作。吳益民了解到,吳某是一位殘疾人,妻子是外來妹,兩人都沒有工作,還有一位讀初二的女兒。吳益民在做勸服工作時,耐心地傾聽吳某的述說,從法律上、情理上對拆遷工作進行分析,指出吳某的不合理要求之處,希望他能夠積極配合動拆遷工作。其間,吳益民得知其女兒學習刻苦成績良好,但為了盡量減輕家中的負擔,從不亂花一分錢。當吳益民又得知吳某的女兒至今還拖欠學校的學費時,內心有點辛酸,不能讓孩子面臨中止學業的可能。望著懂事的孩子,吳益民當即拿出5000元,作為補繳學費,並表示再資助數萬元,直至吳某的女兒完成初中、高中的全部學業。當孩子雙手接過5000元的瞬間,陽光般的笑容又重新回到她幸福的臉上。吳益民耐心的勸解和慷慨的舉動打動了吳某,很大程度上緩解了全家的困境,也打消了他想採取進一步過激行動的念頭。6月1日晚上,吳益民又邀請吳某一家共進晚餐,為其女兒慶祝「六一」 兒童 節。此時此刻,吳某倍感感動,他徹底打消了採取過激行為的想法。一起多年疑難復雜且影響極廣的動拆遷糾紛得以化解。
上海市建二公司蔡某經濟困難,妻子下崗,父親身患癌症,給本已經濟不好的家庭更是雪上加霜,花去了家裡所有的積蓄。吳益民知情後,又慷慨解囊15000元,使蔡某一家不勝感激。據不完全統計,幾年來,吳益民先後捐款數萬元,幫助困難家庭10多戶,贏得了良好的社會聲譽。
律師先進事跡材料3
一、以堅定信念為先導,拓寬視野強素質,不斷推進事務所全體律師的政治思想及執業素質教育。
王寧剛律師始終把學習作為提高自身素質的根本動力和第一任務,結合各級司法行政機關黨委、律師協會關於開展「創優爭先活動」及「營造風清氣正發展環境」 的活動要求,他在認真組織貫徹落實的同時,還堅持把形勢政策、區情發展、民族政策解讀和理想信念教育作為自身和其他同事學習踐行社會主義核心價值體系的重中之重。在事務所內部建立了每周一次的政治業務學習制度、疑難、復雜案件討論制度。在他的帶領下,通過不斷學習,
事務所全體人員的政治素養和執業素質有了很大的提高。
二、以健全制度為保障,科學管理促規范,使事務所的規范化管理取得顯著成效。
王寧剛律師十分重視制度建設和規范管理,在廣泛徵求意見的基礎上,先後制定了《事務所管理制度匯編》等各項 規章制度 而且身體力行。在他的要求下,事務所實行了「統一規范著裝、統一規范接待行為和服務用語、統一規范辦案服務流程、統一規范法律文書格式」的「四統一」規范服務模式,使事務所樹立了良好的規范服務形象。在王寧剛的帶領下,事務所形成了工作環境和諧,同事間相互團結,業務工作規范有序,形成了業務工作、制度建
設「雙促進、兩不誤」的良好氛圍。
三、以服務群眾、化解社會矛盾為己任,勤勉盡責為委託人提供優質、誠信、高效的法
律服務,創造了事務所「零投訴」的優良服務紀錄。 工作中,王寧剛律師始終堅持把以服務群眾、化解社會矛盾為己任,自覺用黨的宗旨和社會主義法治理念指導實踐。他承辦的所有訴訟及非訴訟法律事務,不僅沒有絲毫違紀問題,也沒有一位當事人投訴,而且當事人都非常滿意。 自執業以來,王寧剛律師累計接待咨詢萬餘人次,擔任區內重要機關、事業單位、知名企業法律顧問數十家,辦理案件近千件,其中包括經濟糾紛、勞動爭議、婚姻家庭、交通事故、醫療糾紛等領域內的重大疑難案件,為當事人挽回或維護經濟利益數千萬元。王寧剛律師在承辦「寧夏某化學有限公司氯氣泄露重大環境污染賠償案」、「寧夏某商城集體租賃糾紛案」等有社會重大影響的案件過程中,以高度的責任心、高超的執業技巧,成功的化解了群體社會矛盾,使雙方當事人的對立情緒得以緩和並使雙方的利益訴求得以平衡,消除了社會不穩定因素,成為行業內的經典案例。在王寧剛的帶領下,事務所以誠信、盡責、高效的服務宗旨在律師行業內創造了「零投訴」的優良服務紀錄。
四、熱心社會公益,積極投身法律援助事業,積極探索和實踐社會律師法律援助工作的團隊化服務。
王寧剛律師自執業伊始就熱心社會公益,積極辦理法律援助案件,在社會中具有良好的公益律師形象。執業以來已為社會弱勢群體提供數千次無償法律咨詢,辦理三百餘件法律援助案件,為弱勢群體維護和挽回經濟損失近千萬元,用真情和實際行動彰顯了一名律師的社會責任。承辦的「劉某產品質量索賠案」、「禹某工傷索賠案」成為 我區法律援助的經典案例。 針對當前未成年人犯罪不斷上升、婦女兒童合法權益時有被侵害的現狀,在王寧剛律師大力倡導下,其所在律師事務所先後成立了「銀川市興慶區未成年人法律援助工作站」、「銀川市婦女兒童法律維權工作站」,專門為婦女兒童及未成年人提供法律援助。2012年3月,王寧剛律師又積極與自治區婦聯、中華全國婦女聯合會聯系、協調,爭取到了「中國婦女兒童法律援助行動」專項資金,為寧夏的婦女兒童法律援助工作拓展了新的資金 渠道 和機構支持。在王寧剛律師的領導下,兩個法援工作站建立健全了統一審查、立案、指派等法律援助工作程序,強化了質量管理機制,對法律援助案件實行了全程管理,切實把法律援助工作落到實處,為黨和政府贏得了良好的聲譽。 從最初個人為當事人提供法律援助,到法律援助工作站的成立,王寧剛開展的法律援助
工作走向了機構化、制度化和規范化,帶領更多的法律工作者加入到了法律援助的隊伍中。
五、積極貫徹落實各級司法行政機關和律師協會的各項工作安排,出色完成各級司法行
政機關和律師協會的各項工作任務。 對於各級司法行政機關和律師協會的各類文件要求、各項工作安排,王寧剛律師在事務所內部指定事務所行政部專門負責各類文件和各項工作的落實,做到上級下發的文件和工作安排事事有迴音、件件有落實。2010年在自治區司法廳、自治區律師協會開展的「千名律師進萬家企業,深化法律服務促發展」活動中,王寧剛律師積極參與、認真貫徹落實。其本人還擔任活動組委會聯絡組組員並大力動員本所律師參加該項活動,出色的完成了組委會交辦的工作。
有思,所以明;必行,所以遠。王寧剛律師在十餘年的執業歷程 中,雖然取得了一些成績和進步,但在未來的征程中,他將繼續身懷一顆公正無私的心;一種勇於奉獻的精神;一份矢志不渝的熱情;繼續踐行一名律師的誓言,戒驕戒躁、踏實前行。
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5. 法律援助工作先進事跡
⑸ 關愛員工的演講稿
演講稿要求內容充實,條理清楚,重點突出。在日常生活和工作中,演講稿的使用頻率越來越高,大家知道演講稿的格式嗎?以下是 我為大家整理 的關愛員工的演講稿(精選5 篇 ),僅供 參考 ,歡 迎大家 閱讀。
關愛員工的演講稿1
和諧是一個長期的系統工程,既需要社會政治、經濟、法律等制度的完善與保障,也需要人們的共同信念、倫理道德、個性修養等 精神 心理的教化與支撐,一個和諧的企業,不僅僅在企業基本秩序的鮮和與安寧,更在於人們 精神 世界的和諧與安寧。它是未來家庭、企業、社會的典型特徵、理想的模式,擁有和諧就擁有親情、愛情、友情,就擁有了一個安定團結的大好局面。人們嚮往和諧,希望在和諧的環境中安居樂業、共謀發展,人們暢導和諧,是希望和諧這艘諾亞方舟能載著人們駛向美好的前程、勝利的彼岸。
和諧簡單的兩個字眼,卻包含著高尚的品德、健康的身心、持久的魅力。然而,和諧不是憑空產生的,也不是天上掉下來的,它需要我們去開拓、去創造,創造和諧必須以人為本,充分發揮人的主觀能動性,暢導主人翁 精神 ,提倡互相關愛,相互理解,相互支持,相互融洽,社會如此,家庭、企業更是如此,特別是在構建社會主義和諧社會的今天,電力行業更應該走在時代的前列,更應該引領時代的先鋒。作為社會的焦點,我們要共創和諧,就必須增強企業的凝聚力,就必須真心實意地關愛員工,與廣大員工同舉一面旗,竭力謀發展。
關愛員工,共創和諧,就是要為員工創造良好的工作環境。我們每一位 領導 幹部必須致力於為員工創造健康、安全的工作環境。從整體情況來看,雖然目前我們電力企業的工作環境有較大謹明知的改善,但是仍有個別的生產一線的崗位,工作條件還是很苦,很艱辛,也很危險,比如說登桿作業的人員,冒著嚴寒酷暑進行高空作業,員工能夠堅守在這樣的崗位上工作,值得尊敬。我們的各級 領導 幹部都要關心員工,為員工創造良好的工作環境,盡可能地 提供 安全優良的設備設施,保證他們的安全。對員工提出的問題,能解決的就要立即解決,能夠改進的,就要立即改進,暫時不能解決的,要立即答復。
關愛員工,就是要幫助員工提高專業技能,要從生產經營的實際出發,針對各自的崗位要求制定培訓 方案 ,讓我們每一個員工清楚自己應該掌握什麼技能,怎樣去掌握,掌握到槐仿什麼程度。要讓員工認識到,做好本職工作,必須具備過硬的本領和業務素質。關愛員工,就是要在培訓上下真功夫,讓員工學習本崗位真正有用的東西,讓員工的崗位技能有實質性的提高,要鼓勵員工終身學習,激勵員工互相學習,取長補短,把提高員工自身技能與實現個人價值有機地結合起來。
關愛員工,就是要營造公平的競爭環境,真正幫助員工實現自身的價值,建立有效的內部競爭,營造公平的競爭環境。在 精神 和物質上激勵,在紀律和制度上約束。要為不同類型的人才成長搭建平台,讓每一名操作人員、技術人員和管理人員都能夠在不同的階梯上成長、成才。同時,對生產一線的工作人員,要逐步增加他們的職級,要讓員工感受到:技能不同,待遇就不同。
關愛員工,就是要切實維護員工的利益。實實在在地為員工辦實事,辦員工當前面臨的急需解決的事情,如職工利益的分配不公,新進人員的住處如何解決等等,這些問題看似細小,處理不好極容易影響員工的工作積極性和創造性。作為 領導 或者說一級組織,關愛員工,不能只體現在口頭上的宣講,要落實在具體的行動之中,要把解決員工的現實困難問題作為日常工作的具體事務來抓,並在不違背原則和力所能及的范圍內去解決。只有解決了員工的後顧之憂祥消,其身心才能全神貫注地用在工作中,為企業創造出更大更多的經濟效益。
關愛員工,就是要有愛心,要把員工當成自己的親人,把在一起工作看成是一種緣分,用心去關懷關心下屬。一個熱情的問候,一句關心的話語,一個微笑,一個點頭,一些充滿愛心的叮囑,對 領導 幹部來講是不經意或極為平常的,但對下屬的員工來說則是一個極大的鼓舞,都會在工作中起到對下屬的激勵作用。
關愛員工,就是要有寬人之心,容人之量。要有講誠信的美德,要有敢於承認錯誤的勇氣,還要有不以權力壓人的勢態,更要有不分親疏厚薄的仁愛。
讓我們都來關愛員工,從我做起,從現在做起,從員工最關心、最直接、最現實的問題入手,形成互相關心,互相尊重,互相理解,助人為樂,與人為善,促進形成誠信友愛,和諧相處的人際關系,促進形成人人為我,我為人人的良好局面。關愛員工,共創和諧,實現這一目標,需要我們廣大的幹部員工共同努力,只要我們團結一心,扎實工作,朝著共同的目標不懈努力,我們就一定會凝聚強大的力量,戰勝前進道路上的一切困難,共創和諧的企業,共創和諧的社會就一定能實現,就一定能創造出更加和諧美好燦爛的明天。
關愛員工的演講稿2
全心全意依靠職工群眾,致力打造和諧企業,是促進企業又好又快發展的推動力。溫州嘉麗鞋業有限公司始終堅持以人為本,以維護廣大職工利益為核心,統一部署,從工作、生活、學習、健康四個方面著手,全面營造以關愛促和諧的新氛圍新形勢。
一、工作關愛,促進員工職業環境健康向上
公司牢固樹立「職工是企業的主人」的理念,將心比心,以心換心,在利益分配上要處處為職工著想,充分尊重員工的勞動成果,使經營者與職工共享發展成果,於今年2月3日公司全體員工在新東蒙大酒店聚餐和對20xx年的十佳優秀員工進行頒獎,充分激發職工的積極性和創造性,形成一個合心、合力、合拍的企業團隊。
二、生活關愛,創新員工後顧解憂新載體
公司在建立困難職工幫扶、單親家庭關懷、冬送溫暖、夏送清涼等制度基礎上,還對老員工和女職工加大了特殊的關愛力度,20xx年公司開工在2月21日-至23日對報到的老員工發放棉被,20xx年3月8日對全體女職工發放日用品,公司以人性化的管理使職工感受到企業就是自己的家,有一種歸屬感,確保了企業的穩定與和諧。
三、健康關愛,實現全員健身活動與公司文化相融合
公司每年均會組織勞模全檢、特殊工種職業病檢查、女職工婦檢、營銷人員肝病檢查等,今年3月15日公司組織全體700餘員工體檢,此次體檢包括心電圖、肝功十項、乙肝五項、尿常規、內診等常規檢查項目,公司人事部為搞好這次體檢做了大量細致的准備工作,經過周密的計劃和組織,認真調研、比價,最後決定由醫院為員工體檢。在體檢過程中,安排專人帶隊,及時同醫院進行聯系與溝通,為員工進行全面徹底的檢查,並將檢查結果及時匯總製作成員工健康記錄表。通過體檢,員工可以做到無病早防,有病早醫,消除身體健康的隱患,促進了各項工作的健康發展;與此同時,公司掌握了員工身體狀況的第一手材料,完善了員工的健康檔案,在今後將會繼續組織類似的健康體檢活動,切實保障員工的身體健康。本次體檢得到了員工的積極支持和贊揚,紛紛踴躍參加,極大提升了員工幸福感,調動了員工工作積極性。
員工是寶,是創造企業財富最能動的因素。嘉麗鞋業堅持以人為本,真誠關愛員工,使大家的凝聚力、向心力、戰鬥力得到不斷增強,以實際行動推進了和諧企業建設,著力保障和改善員工的生活與工作條件,確確實實讓員工更多地分享了企業發展成果,進而實現了人與人的和諧、人與企業的和諧,有力地促進了企業的和諧健康地發展。
關愛員工的演講稿3
「嚴格管理」與「關愛職工」,這兩者看起來似乎是對立的,是不可協調的矛盾。嚴格管理強調的是「剛性」,而關愛職工則強調的是「柔性」。從現行的管理方法來看,我們可能更多強調剛性,比如:實際工作中,對職工發生的違章違紀,大多都是通過考核來處理的,最終忽略了柔性。
先說「嚴格管理」
常言道:「沒有規矩不成方圓」,這裡面所說的「規矩」其實就是「規章制度」。作為一個單位,規章制度是必不可少的,它是行事的原則和依據。就拿我們大修段來講,有許多都是事故發生經驗教訓的 總結 ,還有不少可以說是凝結著血與淚的教訓。正是通過不斷地實踐、不斷地 總結 經驗和教訓,才形成了我們這些完善的規章制度。制度有了,下面就是嚴格管理的問題了。無數的事故案例已經證明,對違章違紀不執行考核,就相當於縱容,就可能導致事故的發生。如果管理不嚴格,運輸安全便保不住,甚至連自身安全都受到威脅,關愛又從何談起?「7.23」鐵路交通事故中,那麼多無辜生命一剎那間被無情奪取,如果當時嚴抓嚴管嚴考核,那便可阻止這場慘劇發生。這場事故的發生同樣給我們鐵路蒙上了前所未有的安全陰影,多少鐵路人踏踏實實、兢兢業業付出的勞動成果就被這樣一場本就不應該發生的事故所否定。脫離嚴格管理和安全保障,於人、於己都是災難,關愛將無處實施。
再說「關愛職工」
嚴格管理管的是人身,而關愛職工管的是人心。如果一個單位只有嚴格而沒有關愛,那麼這個單位一定是一個沒有人情味的單位。比如廣大職工的訴求得不到重視,困難得不到解決,他們的積極性、主動性、創造性就難以得到發揮,規章制度最終難以落實。對於職工反映的.問題一定要想方設法解決,對於那些因政策、資金等原因解決不了的問題,要及時反饋給職工,向他們講清道明,取得諒解,做到事事有結果,件件有迴音。職工最擔心、最煩惱的就是反映的問題既不解決也無回復,石沉大海、杳無音信,如果真是這樣,職工便感覺不到溫暖,長此下去,心寒了, 思想 上便會迷失方向。當然關愛職工的案例在我們單位也有很多很多,比如送清涼送溫暖、為職工過生日、探望病重職工、各種形式的座談會、百師帶徒、尤其是前段時間為8對大修青年舉行的「浪漫手牽手」集體婚禮、青年相親會以及這次開展的「嚴格管理與關愛職工」為主題的面對面談心活動本身無一不顯示出了對職工工作上和生活上的關愛。
當然,這些關愛也都是以制度約束為前提的,沒有考核的管理是無效的管理,不考核也是不現實的,但考核要有側重點,對故障考核要輕一點,對重復發生的故障考核要重一點,對違章違紀考核要輕一點,對慣性問題考核要重一點,還要做好被考核者的 思想 政治工作,講明問題的原因、危害、後果及考核的依據,使被考核者心服口服。只有這樣,才能促進職工工作的積極性、主動性和創造性。正像現場工人中常說的一句話:「 領導 把我當人看,我就把自己當牛干; 領導 把我當牛看,我就什麼也不幹。」
綜上所述,我覺得嚴格管理和關愛職工是相輔相成、相互促進的。嚴格管理,是把各項規章制度貫徹、落實下去,是保證職工安全生產的基本前提;關愛職工,是讓職工活得更有尊嚴、更有幸福和歸屬感,更好地搞好安全生產。不抓管理或放鬆管理會使安全生產成果付之東流,使來之不易的安全成績毀於一旦;從嚴管理,不講人情味,只會加深管理者與職工之間的矛盾,最終會失去人心和合力,直接影響到一個企業的發展。因此,嚴格管理和關愛職工,不但兩個都要「抓」,而且兩個都要「硬」,從而取得「1+1>2」的管理效果。
關愛員工的演講稿4
同志們:
20XX 年元旦即將來臨、新春將至,省總工會今天到xxx縣開展為困難職工送溫暖暨「關愛女職工」行動,為我們困難職工、困難農民工和身患重病的職工「送溫暖、送健康、送愛心」,在此,我謹代表xxx省總工會向前來參加活動的xxx縣「四大班子」和各部門的同志表示感謝,向承辦這次活動的xxx縣總工會表示謝意,向今天被受幫扶和慰問的各位女職工表示親切的問候、並通過你們轉告家人和朋友向他們摯予節日的問候和新春佳節的祝福。
近年來,在 黨 中央、國務院的關懷下,幫扶慰問工作成為了工會組織為民服務、辦好事、解難事的一項重要任務,「關愛女職工」也是工會組織長期以來做的工作,我們要把幫扶慰問活動和關愛女職工活動變為行動,切實為她們搞好各種服務,從這次到xxx縣慰問困難群體來看,xxx縣錄入幫扶檔案3128個,檔案中困難女同志占的比例為30.37%,這次慰問活動,我們慰問幫扶其中的144人,從幫扶的面來看,我們還需要加強對困難女職工幫扶,真情關愛女職工,關愛弱視群體的生產生活問題,在此,我提幾點要求:
一是找准幫扶活動的重點,抓好各種幫扶培訓。幫扶工作是一項長期抓的工作,根據上級的有關規定和要求,圍繞職工群眾的實際情況,認真扎實高效的在困難職工中開展對困難職工、農民工的技能培訓、知識培訓、法律法規培訓和對困難職工、農民工進行生活救助、醫療救助、法律援助救等幫扶工作,讓更多的職工、農民工得到實惠為他們擺脫困難搞好優質的服務和幫助。
二是健全組織機構,切實加強幫扶工作的 領導 。為更好的搞好幫扶工作的開展,把幫扶工作深透到困難職工、困難農民工群體當中去,各級工會組織要把幫扶工作當著重點工作來抓,把幫扶工作列入單位工作的重要議事日程進行同安排、同部署、同研究,成立相應的各種組織機構,經常化開展辦公,及時解決工作中遇到的問題和困難,使幫扶工作能夠正常、有序的開展。
三是抓好專人負責。我們要始終把維護職工、農民工的合法權益作為幫扶工作的重點,要指定專人負責幫扶工作,把業務素質強,政治 思想 好的同志安排到幫扶工作崗位,有力地推動工會幫扶工作的全面發展,為職工、農民工 提供 了便捷的幫扶服務。
四是輿論宣傳到位。我們要通過電視、電子顯示屏、報紙等新聞媒體廣泛宣傳幫扶工作的職能,進一步擴大幫扶的影響,讓更多的人紛紛伸出援助之手,推動幫扶工作的長效開展,形成全社會關心支持幫扶困難群體的良好氛圍。
五是努力做好就業援助工作。要加強資源整合,要與勞動就業部門建立再就業培訓工作,為下崗職工、失業人員及子女 提供免費 再就業技能培訓,提高下崗職工的就業率,並向用人單位積極推薦,幫助他們實現再就業。
六是做好法律援助工作。我們與司法部門協調,設立法律援助中心,常年聘請律師 免費 為職工 提供 法律援助和對困難職工 提供 無償援助。
七是做好服務基層工作。對困難職工的來信來訪,我們要熱情接待,堅持不推諉每一個來訪者,對來訪求助的案件件件有迴音、有落實的工作原則,竭盡全力為他們解決各種問題,真正做到用真情感召職工,用行動造福群眾,心繫群眾、為民解憂。
同志們,讓我們以「關愛女職工」活動為契機,認真貫徹落實省委、省政府的各項會議 精神 ,搶抓機遇,用飽滿的工作熱情、踏實認真的工作作風,為推動我省經濟社會跨越發展努力服務。
謝謝大家!
關愛員工的演講稿5
尊敬的領導:
20xx年也是我們極具挑戰的一年,在這一年裡,我們也經歷了太多太多,一切都似乎突如其來又讓大家充滿無奈。新勞動法的出台,花生原料的忽漲忽跌,全球經濟寒流對市場的蕭殺都不期而遇,這令許多休閑食品企業頓陷困境。
我們xx公司在這種形勢下頂風冒雨,懷著一股豪情堅定地邁過了20xx年,這一年中我們一路披荊斬棘,"路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索",我們不怕犯錯誤,但是我們最怕知錯不改,我相信,今天錯誤必將成為未來更加輝煌的基礎。
滄海橫流方顯英雄本色,跨越困難證明我們同路人是一支同心同德、能征善戰優秀的隊伍,因此在這里我代表向所有兄弟姐妹表示衷心的感謝,向我們同甘共苦的經銷商朋友表示衷心的感謝,向我們雪中送炭的供貨商朋友表示衷心的感謝。無論將來做到多麼強大,我們都不會忘記一路相隨的兄弟姐妹和我們尊敬的合作夥伴!
大家知道誕生起源於xx年,經過幾年xx人的勤奮努力,加上迎來了酒鬼花生的好時機,從都江堰到今天成都崛起,已經凝聚了一支上幾百人的隊伍,面向全國經營著xx品牌,企業的規模和本質已發生了變化,我們不僅擁有成都市著名商標而且還是xx省名牌產品,已從一個小家發展成一個大家,能有今天的榮譽,來自我們企業每一位員工,以及更多來自全國各地的銷售精英和優秀員工的共同努力是分不開的。不僅如此,企業的目光也從花生休閑食品的奮斗延伸到整個休閑食品事業。企業的價值觀也從單純的經濟效益拓展到品牌效應。
我希望真正能成為大家自己的家,將大家凝聚起來,使企業成為大家的價值皈依和精神家園,有國家才有我們的大家,有了大家才有我們的小家。小家、大家、國家,家家相連,產品、企業、品牌,時時在心,真正做到永續經營、企業長青。
展望新的一年,我們依然是豪情滿懷,向成本控制要效益,向品質保證要市唱—以生產成本控制獲得發展新動力,以管理體制創新降低運營成本,以產品創新贏得新的市場空間。"成本控制、品質保證是戰勝這場風雨的支點",這決不僅是一句口號,更預示著一次壯烈的鳳凰涅槃。
⑹ 價值觀演講稿
精選價值觀演講稿範文六篇
演講稿是為了在會議或重要活動上表達自己意見、看法或匯報思想工作情況而事先准備好的文稿。在當今社會生活中,越來越多地方需要用到演講稿,你知道演講稿怎樣才能寫的好嗎?下面是我為大家收集的價值觀演講稿6篇,歡迎閱讀與收藏。
價值觀演講稿 篇1
尊敬的各位領導、同志們:
大家好!很榮幸,能夠站在這里,參加司法行政系統組織的「忠誠、為民、公正、廉潔」主題演講比賽。我演講的題目是《忠誠 為民 公正 廉潔----司法行政工作思想上的「燈塔」 行動上的「指針」》。
政法機關開展的政法幹警核心價值觀教育實踐活動,以「忠誠、為民、公正、廉潔」八個字要求為本質內涵的政法幹警核心價值觀是司法行政工作思想上的一個「燈塔」,行動上的一個「指針」。
司法行政隊伍是政法隊伍的重要組成部分。政法幹警的核心價值觀,就是司法行政幹警的核心價值觀。司法行政系統貫徹落實政法幹警核心價值觀,就要深刻認識「忠誠、為民、公正、廉潔」八個字要求的本質內涵,回答和解決好「堅持什麼」、「為誰服務」、「怎樣服務」、「嚴格自律」等四個方面的問題。「忠誠」是政法幹警的政治本色,它回答了司法行政幹警「堅持什麼」的本質問題,就是要求始終確保司法行政工作正確方向,體現司法行政隊伍的政治本色;「為民」是政法幹警的根本宗旨,它回答了司法行政幹警「為誰服務」根本問題,就是要求把服務群眾作為根本出發點和落腳點,做到為人民執法、為人民服務、讓人民滿意;「公正」是政法幹警的價值追求,它回答了司法行政幹警「怎樣服務」的核心問題,就是要求堅持公正之心、恪守公正之德、踐行公正之舉,始終做到公正執法、規范執業、文明服務;「廉潔」是政法幹警的基本操守,它回答了司法行政幹警「嚴格自律」操守問題,就是要求築牢拒腐防變的思想道德防線,始終做到清正廉明、無私奉獻,清清白白做人、乾乾凈凈幹事。
對此,我們要以核心價值觀主題教育推動司法行政工作深入開展,以司法行政工作的成效來檢驗核心價值觀教育的成果。只有把二者結合起來,互相促進,才能將實踐活動搞出特色,搞得具體而生動,絕不能將二者割裂開來,形成「兩張皮」。 特別是要將主題實踐活動和正在開展的創先爭優活動結合起來,與目前省委部署開展的「聯村聯戶、為民富民」行動結合起來,堅持將教育實踐活動貫穿於司法行政工作各個方面、各個環節,堅持做到開展教育實踐活動與司法行政重點工作相結合,做到共同發展。
具體而言,一是堅持把學習踐行政法幹警核心價值觀與司法行政基層基礎建設緊密結合,大力加強司法行政基層組織建設、隊伍建設、基礎設施建設和裝備建設,積極探索司法行政特點、時代特徵的司法行政文化建設途徑。二是堅持與加強法制宣傳教育、化解矛盾糾紛緊密結合,認真組織實施「六五」普法規劃,深入開展矛盾糾紛「大排查、大調解」活動,大力弘揚社會主義法治精神,維護社會和諧穩定。三是堅持與加強法律服務和法律援助工作緊密結合,在開展的「法律服務進企業、進鄉村、進社區」專項活動,引導廣大律師、公證人員等深入基層、深入群眾,提供更加便民高效優質的法律服務。要組織開展政法幹警核心價值觀教育活動,就是要使政法幹警隊伍牢固樹立「忠誠、為民、公正、廉潔」的核心價值理念,切實把核心價值觀的要求落實到執法執業的各個環節,真正做到內化於心、外化於行。結合創先爭優活動,扎實開展 「法律服務進企業進鄉村進社區」、「法律援助為民服務年」、「公證便民服務活動」、「矛盾化解制度建設年」等活動,不斷深化政法幹警核心價值觀教育實踐活動,切實把核心價值觀教育實踐活動的成效體現到司法行政業務工作的各個方面。
通過開展實踐活動,進一步增強幹警對中國特色社會主義的政治認同、理論認同、感情認同;進一步打牢執法為民的思想基礎,提高人民群眾對司法行政工作的滿意度;進一步提升全體司法行政幹警的精神面貌,讓群眾切實感受到新變化、新氣象;進一步提高全省司法行政工作效能,為全縣經濟轉型跨越發展創造良好的社會法治環境。
「天下興亡,匹夫有責」。構建和諧社會是大家共同的責任和義務,「建廉政文化,樹廉潔新風」要靠你、我、他!俗話說,「人心齊,泰山移」。滴水可以匯成江海;細土可以積成高山。團結就是力量,凝聚成就輝煌!讓我們立足本職,嚴於律己,以過硬的素質、優良的作風和奮發有為的精神狀態,落實黨風廉政責任,促進公正廉潔執法!
價值觀演講稿 篇2
愛崗和敬業從來就是一對孿生姐妹,愛崗是敬業的首要前提,敬業是愛崗的最終歸宿。愛崗敬業,是人們對待自己所從事工作的一種積極態度。一個人要在社會上立足、生存且有所作為,須臾離不開自己的人生舞台。
張麗莉在自己的人生舞台上,竭力扮演好組織分配給的角色,唱好自己的每一出戲。"恩師鞠取天池水,灑向人間育新苗"。張麗莉把工作崗位與偉大事業緊密聯系在一起,立最高標准、盡最大責任,以自己出色的教學水平,贏得了學校領導、同事和學生的一
致贊譽。
愛崗敬業作為人類社會最常態的奉獻行為,它看似平凡,實則偉大。每一份職業、每一個崗位,既是人類個體賴以生存和發展的基礎保障,也是文明演進和社會進步的重要基石。因此,從根本上講,世界上所有的物質財富和精神財富,都是愛崗敬業的勞動者用智慧、心血和汗水創造出來的。離開對崗位的耐心堅守,缺少敬業精神的持久灌注,任何財富豈不都成了無源之水、無本之木?
敬業精神是中華民族的傳統美德,"執事敬"、"事思敬"、"修己以敬",這就是我們今天所積極倡導的職業道德。倫理學家羅國傑先生曾經說過:"職業道德在道德建設中具有非常重要的地位和作用,從一定意義上講,職業道德是我國當前道德建設的一個突破口,對於改善整個社會風氣,提高廣大人民群眾的道德水平,具有很重要的意義。"由於社會分工不同,職業道德作為職業生活的行為准則,體現在教育領域、表現在教學崗位就是師德。
師德是教師在教育實踐中所形成的並且應當具備的自覺的內在的品質,是教師人格的集中體現。張麗莉參加工作5年來,恪守傳道、授業、解惑的職責,以高度負責的精神教書育人,以知行合一、以身立教的良好形象為人師表,其言其行是對師德的全面解讀和完美注釋。
教育是一種涵養文化、滋潤精神的神聖事業,如果教師沒有與此性質相匹配的追求、氣質與修養,那麼就無法適應教育事業發展的需要,也無法在教育事業中實現人生價值。在全面建設小康社會的今天,大力發揚愛崗敬業的優良傳統,積極踐行忠於職守的優良師德,是弘揚社會主義榮辱觀的內在要求,是忠於黨的教育事業的具體體現。作為一名國家培養多年的人民教師,張麗莉正確處理個人與集體、小我與大我的關系,履職盡責,不辱使命,在平凡的崗位上,在平凡的小事中,創造了不平凡的業績,給人們帶來無數次的振奮和感動,在教書育人、無私奉獻中不斷提升自己的道德高度和精神標尺。 愛崗敬業源於對信念的執著和守望。張麗莉秉持"學高為師,身正為范"的職業信條,把愛崗敬業作為人生信念,勤奮鑽研,嚴謹篤學,提升素養,強化本領;銳意進取,精益求精,崇尚優秀,追求卓越;默默耕耘,辛勤勞作,靜心教書,潛心育人,成為踐行教師職業道德的楷模。張麗莉愛崗敬業,是一種自覺的付出行為,是一種忘我的精神境界。黑格爾說:"傳統美德並不是一尊不動的石像,而是生命洋溢的,有如一道洪流,離開它的源頭愈遠,它就膨脹得越大"。張麗莉立足三尺講台,流下的是無盡汗水,鑄造的卻是永恆師魂。所以,"最美女教師"用單薄羸弱的身體救護學生的義行壯舉,絕非一時的沖動和偶然的激情,而是平素良好職業操守的瞬間迸發,是經年高尚職業道德的剎那展現。張麗莉最後一堂的"最美"一課,不僅點亮了孩子們通往未來的精神之路,在一定程度上也擦亮了我們這個社會的職業道德品牌。學習張麗莉精神,就要像張麗莉那樣,發揚甘當螺絲釘的實干精神,在平凡的崗位上為國家為社會創造不平凡的業績。
價值觀演講稿 篇3
咱們一路風雨兼程地走來,曩昔的閱歷現已定格。回憶往昔縱然有許多要掌握的或已滑落,要愛惜的或已錯失————行善積德的行善積德都無法重現。人生沒有排演,所進行的都是現場直播。
我想人生重要的不是才幹而是性情,不是成功而是價值,不是你認識了多少人,而是你脫離人世之時,有多少人認識了你!那麼什麼樣的人生價值才是咱們應當尋求的呢?我認為是這樣的,站在年代的前沿,有完成人生價值的志向,有監督的人生信仰,有對社會承當職責的尋求。
志向便是航標。只要了航標,咱們的航船才幹駛向對岸的港口;固然,像我這樣一介平常百姓沒有保爾柯察金那樣為全人類的解放事業而努力斗爭的巨大志向。但人活一世不能沒有志向。我想在坐的各位沒有那一位甘於普通,也沒有那一位安於現狀。咱們應該清醒地認識到,今日坐在這兒並不是咱們人生的歸宿。不滿足於現在,不斷尋求,即便不能成功,也能享用其間的高興與美好。
志存高遠,身處這個競賽日趨激烈的年代的咱們尤當這樣,時間為自己的志向而斗爭,咱們也不會帶半點的惋惜脫離人世。請記住那句話:「人生最大悲痛莫過於心死!」
信仰便是支柱。一個人沒有信仰,他就斷送了精力的支柱,人生也就喪失了含義。有人說:人的終身百分之五是精彩的,百分之五是苦楚的,而別的百分之九十是平平的`;人們往往被百分之五的精彩引誘著,忍受著百分之無的苦楚,而在百分九十的平平中度過。我想沒有堅決的信仰,註定不能領會那百分之五的精彩,而要接受更多的苦楚。鄧稼先,許振超,王順友,海倫—凱勒————行善積德先進人物無不以堅決的信仰鼓勵自己在崎嶇的人生旅程上英勇行進。
職責便是束縛,人活在世上,不是隨心所欲,對社會的職責應當成為咱們人生志向的歸宿。很多有傑出貢獻的人無不以對社會的職責來鞭笞自己尋找到人生的真理。
人生的價值不在人生的舞台上。而在咱們今日所扮演的人物中,曩昔的閱歷再光榮,也是一束凋零的花朵,今日的日子雖普通,卻是一把充溢生命力的種子。
人生定位在哪裡,心裡裝的坐標圖;人生道路在哪裡,順著路標一直走;人生態度是什麼,志向信仰當導演。
明日的我將會怎樣,明顯,答案是五光十色的。
路漫漫其修遠兮,
吾將上下而求索!
價值觀演講稿 篇4
尊敬的各位評委、各位老師:
我今天演講的題目是:紮根基層,甘於奉獻,踐行核心價值觀。 我從20xx年進入XX工作,到現在已經六年多了。在工作中,我遇到過一些挫折和失敗,經歷過一些迷惘和失落,也得到過一些贊許和榮譽。這六年的工作實踐,我時刻感覺到對工作的熱情和追求,對理想的執著和堅韌,時刻體會著XX人在工作上的艱辛與付出,也時刻銘記住XX人在面對成功時的歡欣和幸福。看到同仁優異表現,我為我能在XX工作而驕傲,我將立足崗位,敬業愛崗,努力工作,奉獻自我。
人活在世上,總要有個人生目標,總要有個發展方向,總要有個崗位專長,說得再朴實點,就是要有個謀生的依託。既然把工作和事業作為個人的終身職業,就必須要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留地奉獻給這庄嚴的選擇,就像魚兒愛大海,就像禾苗愛春雨,就像蜜蜂愛鮮花!怎樣才能體現這份愛,怎樣才能表達這種情呢?我們會義無反顧的選擇:敬業。敬業不只是加班加點,敬業更不僅是任勞任怨,敬業就是把自己的工作當作一種精神享受的人生體驗。它表現在工作中就是勤奮和主動,就是節儉和意志,就是自信和創新。當你接到領導交辦工作的時候,是等待觀望半途而廢,還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當你自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候,是牢騷滿腹怨天憂人,還是自我反省加倍努力厚積薄發?他人的表率,自己的標桿。我們不能觀望,不能埋怨,應見賢思齊,務實工作,實現人生和事業的雙豐收。
愛崗,還要奉獻。「春蠶到死絲方盡,蠟炬成灰淚始干」,這就是對奉獻的最好註解。在工作中我嘗到了酸甜苦辣、喜怒哀樂各種滋味,一分耕耘,一分收獲,雖然崗位平凡,但我堅信,只要努力奮斗,無愧於心,就一定能實現自我的價值。盡管我只是一名普普通通的檔案管理員,立足於平凡的崗位,我沒有驕人的業績,也沒有轟轟烈烈的舉動,但是我用自己的光和熱為XX貢獻著微薄的力量,點亮了屬於自己的青春光環。正是因為在這平凡的崗位上,我們更需要無私的付出,而這些付出,無疑就是一種奉獻,奉獻不分大小,沒有先後。
一花獨放香不濃,滿園齊放春盎然。牧院每一位有能力、有情懷、有抱負、有責任感的青年,都會在XX這片沃土上追求夢想、充實人生,讓我們的青春之花在這里綻放,讓我們的人生在牧院綻放光彩,讓我的理想從這里乘風翱翔!
價值觀演講稿 篇5
看電影《不能沒有爸爸》,帶著一絲不安,一縷不平的哀愁,一顆震驚的心。
《不能沒有爸爸》講述了一個愛家愛子的父親,一年到頭不知疲倦的工作,失去了工作能力的故事。可悲!家庭失去了一根支柱,整個家庭生活一片黑暗。我媽工作掙的那點小錢只是九牛一毛。家裡最小的建偉,毅然肩負起了在家裡生活的重擔。他冒著生命危險上山采葯,彌補家庭開支,幫助妹妹小燕上大學。建偉堅信山上的靈芝可以救父親的病。有一次,他因為采葯從懸崖上摔了下來,染上了熱病。建偉和小燕到的時候爸爸病重,走了.
影片中很多人讓我震驚!建威的實力;小燕的孝順;老師的好;買葯的人的愛。建偉從小就敢於上山采葯,冒著掉崖被蛇咬的危險,用稚嫩的臂膀頑強支撐著家人。面對草葯醫生的施捨,他不動心,一點也不動心。他從年輕的內心散發出金色的光芒,折射出與眾不同、頑強不屈的品質。他不向命運低頭,而是勇敢地挑戰社會不公!在他堅持不懈的勇氣中,我學會了堅強。
小燕多次提出退學,但都被建偉拒絕。要知道,上大學是小燕多年的夢想!她那麼愛她的學習,那麼愛校園,而他甚至提議停止學習,放棄自己的未來,只為了讓父親活著。做出如此不可思議的決定,她需要多大的勇氣和孝心!在她倔強的話語中,我體會到了孝順是無價的。
在校園里,老師只是一個無私奉獻、教給學生知識的園丁,劇中的老師卻和劍威一起去山上采葯。多麼善良可敬的老師啊!他不僅是建偉的好老師,也是建偉的好朋友。從她的一舉一動,我感受到了籠罩在她身上的善意。
一個卑微的草葯醫生身上有這樣的愛。因為同情建威一家,他毫不猶豫的拿出雙倍的錢買建威草葯。這樣的人真的很少見!從他的舊紙幣里,散發出無限的愛!最讓我難過的是我的父親,他的家人想盡一切辦法去幫助,但都無濟於事。
這是一個被忽視的群體生活在不公平的生活中,堅定地站在社會上的故事,是一群具有高尚品質的人的故事。它啟示了我們生命的價值:堅強!善良!孝順!愛!
價值觀演講稿 篇6
各位老師、同學:
今天我演講的題目是《踐行核心價值觀,從身邊小事做起》。
作為一名少先隊員, 「踐行核心價值觀」絕不是空洞的口號,而應立足於我們身邊的具體行為。對我們每位學生來說,就是從點點滴滴小事做起,從日常行為規范做起,把愛國化為具體的行動。試想一下,一個連自己的班集體,自己的學校都不愛的人又怎麼可能去愛自己的祖國呢?
每天當你悄然走進我們的校園,你的自豪之感怎能不油然而生?但你是否想到,這累累碩果,凝聚著多少年來我們海頭小學每位師生的辛勞、智慧和汗水?同學們,面對著這樣的學校,你是否想為我們的學校做些什麼呢?你想以怎樣的行動來為學校增光添彩呢?擦亮一塊玻璃,拾起地上的一張廢紙,認真完成每一次作業,學好每一門功課,對公共財務愛惜有加,對班規班紀認真遵守,這就是我們愛校愛班的有力見證。
學校的成績就是我們的成績,學校的榮譽就是我們的榮譽。熱愛學校的一草一木,一磚一瓦,愛我們身邊的老師、同學。上課認真聽講是愛校;課後認真完成作業是愛校;尊重老師是愛校;團結同學是愛校;看見水管滴水主動上前關閉,又何嘗不是愛校的表現?
同學們,我們是五千年文明古國的傳人,我們是美麗的海頭小學的驕子。愛我祖國,愛我海頭,讓我們從身邊小事做起!
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