保險公司做筆錄一個人有法律依據嗎

1. 保險公司讓我去做筆錄正常嗎

如果你需要理賠，那麼保險公司讓你去做筆錄是正常的。這樣做是為了核實保險責任，確保理賠過程的公正性和准確性。一旦核實沒有問題，保險公司就會按照規定進行理賠。然而，如果你與理賠事宜無關，完全可以不予理會，因為保險公司並不是執法部門，沒有權利強制你去做筆錄。

當保險公司要求你做筆錄時，你應該了解自己在理賠過程中的權利和義務。如果保險公司要求你提供信息或證據，你需要配合完成。但是，如果你認為自己並沒有責任或與案件無關，可以禮貌地解釋情況，同時保留好自己的權益。保險公司通常會尊重你的意見，但仍需確保流程的完整性和合法性。

如果你對保險公司要求你去做筆錄有疑問，建議咨詢專業的法律顧問或保險代理人，以獲取更准確的建議。他們能夠幫助你更好地理解自己的權利和義務，確保理賠過程順利進行。

總之，保險公司讓你去做筆錄主要是為了核實保險責任。如果你確實與理賠無關，有權選擇不配合，但最好先了解清楚，以避免可能的誤解或糾紛。

2. 保險公司讓我去做筆錄正常嗎

如果你要理賠的話就正常，配合保險公司核實保險責任嘛，核實沒問題保險公司就會理賠給你。如果和你沒什麼關系的話，那就完全可以不用理他，保險公司不是什麼執法部門。
【法律意見】一般保險公司不做筆錄的。保險的賠償主要是看交警劃分的責任比例，就是以交警下達的事故責任認定書為准，除非保險公司對交警劃分的責任比例不服，那麼保險公司就會調查事故的經過，然後向法院起訴重新劃分責任，最後以法院的判決為准。說到你的問題，交警劃分你全責了，保險公司就應該以交警劃分的責任比例為准，給你進行正常的理賠。保險公司不理賠的，你可以起訴保險公司，法院也會判決保險公司正常理賠的。
發生交通事故與保險公司理賠有什麼關系，你買了保險保險公司就是第三方責任人，在一定的范圍內他會幫你承擔責任。1、保險公司需要憑交通事故認定書、傷者的病例、醫療費發票、構成傷殘的，需要傷殘等級鑒定意見書等材料確定賠償數額；2、保險公司僅在投保人需要承擔的賠償范圍內理賠；3、醫療費、住院費、交通費、護理費、住院伙食補助、營養費、誤工費、死亡賠償金或傷殘賠償金、喪葬費、精神撫慰金、被撫養人生活費、後續治療費、輔助器材、器具等費用等項目都在保險理賠范圍內
筆錄內容：
（一）快速趕赴現場及時作出詢問筆錄。
1、詢問對象：同車人包括僱傭副駕駛、車主、貨主、親戚朋友；坐順風車人；沿線看見事故發生的村民；後車看見前車發生事故的駕駛員及同車人；
2、詢問時間越短證人越清楚，感覺越深刻，表達越准確；
3、及時取證有利於固定證據，查明事故真相，使駕駛員與證人之間無法串供。
話術用語：
可否就XXXX事故對你做一個詢問筆錄？
你怎麼稱呼，哪裡人，身份證號多少，從事什麼工作，哪個崗位，事情發生時你在哪裡？
事情發生的時間、地點、經過、是誰最先發現的？
事情發生後如何處理、經過？
（二）全面了解證人的基本情況。
全面了解證人的性格特點及身份職業特點，有利於我們積極主動全面的詢問證人，是我們掌握詢問主動權的基礎。
1、從證人的穿著打扮入手：一般衣著講究、打扮入時、經濟條件較好的證人有優越感，態度矜持傲慢，這就需要我們擺事實講道理，要求其把心態擺正，如實作證；另從衣著上面看出是農村的，講話就用通俗、朴實的語言，找到切入點，與其交流，如從衣著上看出是社會上的人，其說話特點是流里流氣，很多東西不以為是，這就需要我們要求其端正態度，少講哥們義氣，如實作證。
2、從證人的文化程度上入手：一般文化程度高的人，思維能力，邏輯推理能力、表達能力較強，並且舉止文稚，而文化程度較低的，表達能力單一，思維單調，無邏輯性強，言談舉止粗魯，這就需要我們針對不同的人採取不同的詢問方法。
3、從身份職業上入手：不同行業的人形成不同的心理習慣。如：機關幹部考慮較多的是對法律法規適用，程序的合法性；教師考慮較多的是對案情細節的推敲；而經理老闆侃侃而談，考慮的最多的是事故費用的多少。
（三）、制定詢問的預案與策略。
只有制定好詢問的預案，確定詢問的范圍和方向，才能有步驟的進行詢問，提高詢問質量，達到預期的目的。
1、要明確證人在事故發生中的地位、關系和知情況情況（包括證人目擊事故所處位置、距事故發生距離、是否有障礙、其作何活動、朝向及視覺程度）
2、要注意詢問的環境、時間、地點及詢問人是否嚴肅、認真、和藹、耐心，是否善於利用語言技巧，是否注意稱呼和用語。
4、一般採取自由陳述的方法，讓證人說清其能證實的情況，根據證人陳述是否詳盡，可以作補充陳述，也可要求證人把陳述的內容具體化；並問清楚其證詞來源。
5、在條件允許的情況下可出示物證、照片等方法，幫助證人回憶、忘記了或記不清的事情經過；
（四）結合實際，明確詢問的目的。
我們詢問證人，是查實事故真實情況，通過詢問可以使我們了解一些問題，有利於我們綜合了解一些情況。
1、通過了解證人的個人簡歷，家庭情況，可以使我們從側面判斷證人證言是否可靠，並能有針對性的進行詢問，做到「對症下葯」。
2、通過證人了解駕駛員的駕齡及開車時間的長短，可以使我們從側面了解到，駕駛員是否具有經濟賠償能力，是否能按責論處。
3、通過證人了解車輛是否入保險，以前開車是否出事，可以使我們從側面了解到，駕駛員對本案的賠償信心，賠償能力及對事故處理程序的理解多少。
5、通過證人了解當事人及群眾對發生事故的議論，可使我們全面的多角度、多層面了解案情的真實情況，及時做好調查取證工作。
（五）法律手續要完備。
在詢問後應將記錄交證人核對，如果證人認為記錄准確無誤時，應請其簽上核對意見，並寫上「以上筆錄我看過（或向我宣讀過）和我說的相符」，並簽名（或按手印），註明年、月、日。如證人拒絕在詢問記錄上按手印，不得採取強制措施，但應在記錄中加以註明。另外隨著人們法律意識的不斷增強，我們應該加問一句「上述內容是否需要保密」。

3. 保險公司做的詢問筆錄能作為法律依據嗎

可以採用：（一）筆錄填寫的訊問時間、訊問人、記錄人、法定代理人等有誤或者存在矛盾的；（二）訊問人沒有簽名的；（三）首次訊問筆錄沒有記錄告知被訊問人訴訟權利內容的，應當提供通曉聾、啞手勢的人員或者翻譯人員而未提供的，第二十一條訊問筆錄有下列瑕疵，同時存在瑕疵的詢問筆錄辦案人員沒有補正或作出合理解釋的也不能作為定案的依據，通過有關辦案人員的補正或者作出合理解釋的。不能作為定案的根據：（一）訊問筆錄沒有經被告人核對確認並簽名（蓋章）、捺指印的；（二）訊問聾啞人、不通曉當地通用語言、文字的人員時，相關法律可參考：《關於辦理死刑案件審查判斷證據若干問題的規定》第二十條具有下列情形之一的被告人供述，沒有經被告人核對確認並簽名（蓋章）、捺指印的詢問筆錄和未給聾啞人、不通曉當地通用語言、文字的人員提供翻譯的詢問筆錄是絕對不能採用作為定案的依據的，。

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4. 單位給員工做筆錄是合法嗎

法律分析：公司有權利對員工有關公司的一些事情上做詢問。如果涉及犯罪行為，也因該交由警察處理，總之是無權做筆錄。

法律依據：《中華人民共和國勞動法》 第三條 勞動者享有平等就業和選擇職業的權利、取得勞動報酬的權利、休息休假的權利、獲得勞動安全衛生保護的權利、接受職業技能培訓的權利、享受社會保險和福利的權利、提請勞動爭議處理的權利以及法律規定的其他勞動權利。勞動者應當完成勞動任務，提高職業技能，執行勞動安全衛生規程，遵守勞動紀律和職業道德。

《中華人民共和國勞動合同法》 第三條 訂立勞動合同，應當遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則。依法訂立的勞動合同具有約束力，用人單位與勞動者應當履行勞動合同約定的義務。

5. 保險公司理賠詢問筆錄

詢問筆錄工作在理賠流程中是隨機出現的，凡對事故的發生的原因或過程，在調查中認為可能存在疑問或者相關信息較復雜時，查勘定損人員應對相關當事人作詳細詢問筆錄，是對當事人陳述轉化為書面證據的一項工作（根據法律對證據的規定，證據必須是書面的，口頭的無效），因此詢問筆錄的製作與確認是很嚴格的，具備法律效力的。

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