司法所長述職述廉
1. 急求一篇學習優秀司法所長劉玉美同志後有感的文章初稿
學習劉玉美心得體會
近日，江北區鐵山坪司法所所長劉玉美同志的先進事跡傳遍山城。讀了她的事跡後，感到她並沒有做驚天動地的事，但她每天都堅持為群眾做小事，每天都在解決基層的一個個難題，這樣累積起來，就贏得了群眾的口碑，在群眾心目中樹立起了偉大的形象。
劉玉美1990年開始先後擔任司法助理員、司法所長、綜治辦主任，在基層司法行政崗位上一干就是20年。她懷著對黨的無限忠誠、對人民的深厚感情，懷著對維護社會公平正義的執著追求、對司法行政工作的無限熱愛，盡心竭力服務社區群眾，創造性地開展人民調解、安置幫教、社區矯正、法制宣傳和法律服務等工作，成功調解了1500多件民間糾紛，化解平息了10多起群體性事件，安置幫教了58名刑釋解教人員，實現了轄區內刑釋解教人員和社區服刑人員無一重新違法犯罪，築牢了社會和諧穩定的第一道防線。她一生勤懇，默默奉獻，總是舍小家為大家，即使在身患絕症住院治療期間，仍然惦記著司法所的工作，牽掛著幫教對象和信訪群眾。劉玉美同志用年僅46歲的生命書寫了自己的玉美人生，她是新時期廣大黨員領導幹部學習的榜樣。
劉玉美所長用自己的行動告訴了我們，作為一名基層工作人員應當具有「真心、公心和恆心」。在被劉玉美同志先進事跡感動的同時，我深刻認識到，要想很好的履職盡責，要想干好本職工作，要想真心得到群眾的普遍認同，不僅需要聰明才智，而更重要的是要具備劉玉美同志的「三心」精神。
一是有一顆熱愛人民群眾的「真心」。劉玉美同志之所以能獲得群眾的擁護，在於她心繫民情，為民解憂，傾心付出，協調群眾糾紛不擺架子、不用「惡語」、從 不放棄。也正因為如此，她能體察民情，了解民意，遇事有主見，可以扭轉局面，化解矛盾，增進和諧。基層的黨員領導幹部平時的工作主要是和基層群眾接觸，群眾從黨員領導幹部身上看到的就是黨的形象。
二是有一顆無私奉獻的「公心」。劉玉美身患重病還沖在一線，其「心系工作，惟獨沒有她自己」的精神感動了神洲大地。聯繫到目前正在開展的創先爭優活動，黨員領導幹部在創先爭優中，就是要比奉獻、比作風，要一心為公，爭一流，創業績。黨員領導幹部要多想想得到了什麼，不抱怨我們付出什麼；多思考還有什麼差距，不自滿於小小的成績；多謀劃以後該怎麼做，不固步自封停滯不前。「心底無私天下寬」，利是追求不盡的，當我們去除「私利」，存留「公心」，我們會發現 視界更開闊，心情更舒暢，收獲亦更多。
三是有一顆紮根基層的「恆心」。劉玉美同志為了解決牢釋人員的工作問題，四處奔走、多方問詢、苦口婆心，不達目標誓不罷休，雖然頗費周折、身心疲憊，但是最終仍然出色的完成了本職工作。為人民服務不難，難的是她二十年來始終如一地紮根基層做到了這一點，這種矢志不渝的「恆心」告訴我們，任何成績的獲得都不是一蹴而就的，需要持久地追求和堅持。
2. 司法所長的職責
（一）團結和帶領全所人員認真貫徹執行黨的路線、方針和政策，嚴格遵守國家的法律、法規，堅決執行上級的指示和決議。
（二）自覺接受上級司法行政機關和當地黨委、政府的雙重領導，積極爭取黨委、政府對司法所工作的重視和支持，加強與有關單位的溝通協調，領導全所人員圓滿完成各項工作任務。
（三）積極拓展基層司法行政工作，促進基層社區依法治理，當好基層黨委政府的法律顧問。參與對轄區人民內部矛盾糾紛、群體性事件的調處工作和社會治安綜合治理，全力維護社會穩定。
（四）負責全所人員的政治思想教育和作風紀律建設，抓好業務學習，不斷提高全所人員的政治素質和業務工作能力，樹立司法所的良好形象。
（五）負責制定司法所各項工作計劃，精心抓好落實。
（六）負責制定和完善司法所的規章制度，建立健全司法所工作人員崗位責任制，使所內的各項工作達到規范化、制度化。
（七）負責本所的行政管理工作，及時做好各項業務的審核、審批及上報工作。遵守財務制度，嚴格經費管理。
（八）廉潔自律，秉公辦事，自覺接受上級和群眾的監督。
3. 司法所所長權力大還是派出所所長大
司法所
4. 怎樣當好司法所長
「兩個素質」是司法所長最起碼的政治和業務素質。首先，從政治素質上來說，作為一名所長必須確立堅定的政治信念，用馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和「三個代表」重要思想指導自己的職務行為。同時基層司法行政工作，忠於職守。其次，從業務素質上，通過學習和實踐活動，使自己具備較豐富的業務知識，包括國家法律法規，黨和政府的一系列方針、政策，能夠把理論知識運用於工作實踐。不斷擴大自己的知識視野，以適應崗位需要。
「四種心態」一是高尚的道德心態。這是樹立自己良好形象的必要條件。我們黨的總書記提出了進行社會主義的「八榮八恥」教育，主動接受教育，使自己成為社會主義道德形象的典範，在高尚道德心態的驅使下，時時為人先，處處為人楷模。只有這樣，才能更好的開展工作，完成黨和人民賦予的使命。二是健康的理念心態。這種心態最主要的一點是懂文理，明是非，正確看待自己，經常不斷的警示自己、把握自己，有所為，有所不為。三是積極向上的心態。毛澤東同志講過「人是要有一點精神的」老人家的話體現在工作中，就是要樹立積極向上的進取精神。四是堅定不屈的心態。基層所長在直接面對人民群眾，工作紛繁復雜，特別是實施基層「調防一體化」在保護人民群眾合法權益的過程中，維護群眾利益，還是退縮不前，堅持真理、維持群眾利益，是每個司法所長都會遇到的選擇。堅定不屈的心態，也就成為了一名司法所長的必備要素。
「六項能力」。一是果斷的處事能力。群眾矛盾激化時，處理要果斷，不論在什麼情況下，果斷的處事能力是必須具備的。二是廣泛的交往能力。司法所長的工作涉及面很寬，范圍也廣，在正常的業務工作中，不能不求得多方面的支持和幫助。在交往中不斷提高協調能力，處理各種關系，是當好司法所長的關鍵所在。對人民群眾，不注意處理關系他不跟你說真話，得不到信任；對同事及其他部門的工作人員交往不好，得不到應有的支持和幫助，甚至帶來負面效應；對領導和上級交往不夠，工作得不到認可和支持，工作起來顯得蒼白無力，出現問題也沒人為你作主。三是敏銳的洞察能力。領會領導和上級的工作意圖，掌握群眾的期望和要求是在敏銳的洞察力中實現的。但要用心，善於思考，通過洞察，對獲得的信息資料去粗取精，去偽存真。特別是在經常不斷的社會矛盾糾紛排查調處過程中，洞察事物真相顯得尤為重要。四是嚴格的管理司法行政的多項職能。在自身建設的管理上要體現出嚴格和魄力，需要在實踐中逐步的探索和積累。五是口才能力。司法所長每年要做大量的工作，有很多經驗值得總結推廣，口才是做工作的工具，如果一件事你說得好就能成功，說的不好就會引起矛盾激化，說話不婉轉，群眾不願聽，講大道理，別人不信任你。六是不懈的創新能力。司法所長的創新能力是工作與時俱進的前提和保障。隨著時代的發展和科學技術的進步，各級黨委和政府更加重視基層司法所工作，對工作要求也越來越高，不斷的開拓創新成為一名司法所長必須研究的課題。不斷擴大自己的知識面，經常修改完善自己的工作計劃，主動地吸取他人的經驗和辦法，自覺地接受上級司法行政機關和鎮黨委政府的雙重領導。
5. 司法所所長先進個人事跡材料要從哪些方面去寫最好能具體一點，速度要快啊！
我去年寫過，還參加了比賽。
開頭介紹所長生平，比如所長放棄縣局安逸生活毅然版下基層為人民服務。
所長權先進事跡當然是以調解人民矛盾這個惠民項目為重點，寫的越煽情越好，最好是從人民不理解抵觸，經過所長是耐心勸解，終於達成和解，並且來感謝所長，但所長卻病倒了。。。。
然後各種工作指標也要匯報下，比如超額完成了多少普法工作，帶病接送了多少安置幫教人員。
最後展望65普法，作為一個工作人員所長是你學習的榜樣，我鎮的六五普法工作在所長的領導下一定會成功的。
這樣就成了。哈哈。
6. 司法局長如何接受人大監督
你好：
1、司法局長一般由上級黨委或政府提名，經人大任命。
2、司法局長在年終專要向人大做述職屬報告，由人大討論其工作合格不合格。
3、人大閉會期間，由人大常委會或人大代表監督其工作，人大認為其行為不當，有權向人大會提請罷免案或其他事項。
4、與此同時，司法局長要向上級黨委政府提交述職報告、述廉報告。
最後我想說，在現階段的實務中，人大的監督還不是很到位，還有許多不到位的地方。
7. 司法所長如何開展工作
司法所是司法行政系統最基層、最前沿的職能工作部門，承擔著面向基層社會和廣大人民群眾提供社區矯正、人民調解、安置幫教、法律援助、普法教育等各項重要任務。而作為司法所主要負責人，既是指揮官，又是戰斗員，在社會管理創新中扮演者重要的角色。那麼，怎樣才能當好一名司法所所長？我認為一句話可以概括：「業務要做好，勤學是個寶，和諧群眾關系最重要，當好黨政助手不可少。」
業務要做好
一是大力開展法制宣傳教育，提升依法治理水平，努力建設
法治新農村，提高全民法律素質，形成法律面前人人平等，人人自覺守法用法的社會氛圍。要從法制宣傳的實效入手，在實用性上，要選擇與群眾生產生活聯系最密切的法律知識作為宣傳重點；在趣味性上，要選擇群眾喜聞樂見的形式，以電影、廣播等為載體，發揮它們迅速、生動、直觀的優勢，寓法制於百姓生活，提高宣傳覆蓋率和吸引力，結合農村特點，利用法律進農村等群眾易於接受的形式開展法制宣傳；在及時性上，確保法律法規頒布實施後迅速、快捷宣傳到群眾之中。根據法律的調整、更新，及時編發資料，通過法制宣傳專欄，設立法制信箱，及時進行宣傳貫徹。
二是充分發揮法律保障職能，突出工作重點，首先正確處理和及時化解人民內部矛盾。將人民調解工作建成農村穩定的「第一道防線」。認真做好人民調解工作，及時化解人民內部矛盾，是司法行政機關直接服務和諧社會建設的重要內容。創新人民調解形式，積極組織人員走村入戶，了解糾紛動態，開展針對性的預防處置，同時定期組織開展糾紛排查，及時發現和掌握社會矛盾糾紛動態，健全預防處置突發性事件和群體性事件的工作機制，提高依法預防和處置的能力。堅持以綜合治理為手段，積極落實責任制，建立健全維護穩定長效管理機制和工作運行機制。其次抓好社區矯正和安置幫教。要發揮好司法所的職責優勢，加大對村級幫教工作的指導和管理，進一步規范幫教工作制度，建立起職責明確、相互配合、密切協作的有校機制。要逐步實現幫教社會化、就業市場化、管理信息化、工作職責規范化。針對農村的特點，要做好對回歸人員的跟蹤幫教等工作，從就業和思想認識兩個重要方面入手，避免和減少重新犯罪。三是充分發揮法律服務職能，要積極通過指導法律工作者參與訴訟代理、刑事辯護、法律證明、法律援助等工作，為基層提供全方位的法律服務。四是堅持立足基層，大力加強司法所建設，把司法所打造成和諧新農村建設的中堅力量。二、勤學是個寶
過硬的業務素質和實際工作本領是司法所履行職責、發揮作用的基本前提。司法所作為法律、法規、政策在基層的執行者和完成者，學習業務知識，就顯得很重要，只有加強學習，提高法律素養，才能增強運用法律知識，解決基層實際問題的能力。一是堅持每天上網看法規，看小知識和案例，盡量多掌握法律知識，以便工作的使用；二是堅持鑽空子找時間學。三是堅持對號入座學，在普遍學習的同時，隨時隨事對號學，像社區矯正開展後，考慮到矯正對象都是刑事罪犯，就要認真學習刑法，刑訴法等法律法規；四是在實踐中學習，學以致用，將書本上的法律知識用在處理矛盾，化解糾紛中，又通過實踐增長了見識。
三、和諧群眾關系最重要
具有群眾感情，並會做好群眾工作的能力。司法所的職能決定我們必須面向群眾，聯系群眾，服務群眾，解群眾之困，排群眾之憂，是我們工作的主要目標，要實現這一目標就要求我們必須具有群眾基礎，培養良好的群眾感情，這是我們開展矛盾糾紛排查調處工作的前提，只有把握住這一點，我們的工作才會向正確的方向前進。在工作中，要堅持群眾利益無小事的原則，堅持從群眾來，到群眾中去的辦案指導思想，正確對待群眾反映的問體及糾紛。嚴格遵守司法所長工作紀律，努力和群眾打成一片，切實做好群眾工作，我們的工作才能取得實效。
四、當好黨政助手不可少
司法所要自覺接受鄉黨委政府的領導，擺正位置，找准自己
的角色，才能擔當起真正的參謀助手。司法所要主動擔任鄉黨委政府的法律顧問，為鄉黨委政府領導依法行政提供法律服務。農村經濟發展、產業結構調整、鄉鎮的建設、土地流轉、基礎設施建設等項目多，領導在決策時需要法律參考，司法所要主動介入，及時提供法律依據。綜上所述，司法所在鄉鎮政府體系中，首先要為領導服好務，為領導做好參謀和助手，維護好農村穩定，協助創造經濟發展的良好社會環境，使鄉黨委政府的中心工作順利進行。
8. 如何履行司法所長工作職責的發言材料
你可以根據司法所所長的職責，然後寫付諸於實踐的過程。比如「指導人民調解工作」，可以寫積極參與鎮、村調解工作，解答在調解工作中有關法律方面的問題等等（這只是簡短的闡述，中間肯定還要加料）。。。
所長的職責你網路一下就有了
希望對你有用
9. 司法所所長學習公務員職業道德心得體會
司法所所長學習公務員職業道德心得體會
今年我參加了 全縣公務員職業道德和依法行政培訓 領導幹部培訓班。幾天的學習，使我受益非淺。在加強理論知識學習的同時，提高了自身的業務能力，進一步樹立了自己勤勤懇懇為民服務的工作觀。也堅定了自己『甘為孺子牛』的決心。以下就將幾天來的學習情況特別是在『依法行政』「公正司法」的學習心得體會:
「依法行政、加強監管、提供服務」，是我們司法行政領導幹部、也是各級司法行政幹警積極適應新世紀開拓創新的要求，改進領導方式和司法行政工作的工作準則。依法行政對實施依法治國基本方略具有決定性意義，是現代行政管理的重要特徵。要做到這一點，各級政府領導都要明確，在建立社會主義市場經濟體制的新形勢下，決不能再用過去計劃經濟體制下行政命令的方式、方法來管理社會經濟活動，而必須更新觀念，自覺地遵循市場經濟規律，依據國家法律、法規辦事，為經濟發展、社會進步創造良好的法制環境。
依法執政，是中國共產黨領導中國社會主義建設的經驗總結。中國共產黨在執政以來的半個多世紀中，取得了偉大成就，也有過失誤，其原因之一即在於執政方式。十一屆三中全會以來，黨在一系列重大決策上避免了失誤並取得了可喜的成果。改革開放之初，我們面臨的情況是很復雜、很繁重的。之所以在如此復雜、困難的情況下沒有發生決策上的大失誤，就是因為我們開始自覺並且高度重視黨的執政方式和領導方式。