司法領域
司法是說運用法律處理案件 屬於約定俗成的稱呼 我覺得和行政法不能放在一起說吧
公證應該是程序法的內容 公正程序可能聯繫到司法部門和行政部門而已（本身是司法機構）
⑵ 如何培育司法行政領域社會組織的
隨著經濟社會的快速發展，廣大群眾追求精神富有、物質富裕的願望顯得越來越強烈。然而，在社會的某些服務或治理領域，「市場失靈」甚至於「政府失靈」現象也越來越突出，大量的社會需求得不到有效滿足。因此，加強和創新社會管理、培育和發展社會組織，已越來越受到社會各界的關注。寧波市作為全國社會管理創新綜合試點城市之一，在社會管理的實踐探索、制度創新和統籌規劃等方面取得了一定成績，但在由點到面推開過程中，還存在一些不足。為此建議：
一、轉變觀念，加快改革。要樹立「有限政府」的理念，加快改革政府機構、轉變政府職能。社會實踐表明，許多社會事務，政府管不了，也管不好，如果政府繼續大包大攬，不但效率低下，群眾不滿意，而且行政成本也難以為繼。因此，政府現行的某些「職能」要堅決「退出」， 並抓緊探索完善「政府購買服務」機制，給社會組織以「進入」並「生存」的空間。如果沒有政府機構的改革，加強和創新社會管理將成為一句空話！同時，一些新興的、適宜於社會自治自律的領域，乾脆就從一開始讓社會組織來自理。有的領域或事務，原本應由社會組織治理但因歷史原因暫由市場代為調節的，要逐步實現回歸。總之，政府要轉變觀念，遵循規律，加快改革，完善管理，努力為培育和發展社會組織創造良好條件。
二、突出重點，分類管理。現階段，應重點培育和優先發展以下幾類社會組織：一是公益慈善類社會組織，鼓勵和引導其在扶老（殘）助學、救災濟困等方面實施項目提供服務；二是科、教、文、衛等民生事業類的社會組織，讓其在滿足廣大民眾各種需求中發揮更多更好的作用；三是互助志願類社會組織，大力培養公民在社會建設中的主體意識和奉獻意識，營造良好的社會氛圍；四是城鄉基層的調解融合類社會組織，充分發揮其自身維權、矛盾調解、社會維穩等方面的獨特作用，為構建和諧社會增添有生力量；五是工商經濟類社會組織，加強工商企業自身的抱團發展和行業自律。對那些帶有明顯的逐利或政治傾向、群眾和社會目前接受程度還較低的社會組織，以及本領域（部門）內社會組織已過多過濫的，要嚴格控制其發展。同時，要改革現行對社會組織的雙重管理體制，適度降低准入門檻，通過完善立法和分類管理，把大量的游離於政府管控之外的社會組織，納入到法治軌道。要高度重視社會組織登記（備案）後的日常管理工作，通過等級評估、社會測評和依法監督等，規范所有社會組織的行為。
三、城鄉並進，務實惠民。在培育和發展社會組織中，要避免「城鎮一頭熱、鄉村一頭冷」的現象，只要條件具備或基本具備，群眾有需求，都要積極支持城鄉基層發展社會組織，防止出現新的城鄉差別。還要避免「運動式」發展，有的地方為完成考核任務，片面追求「工作亮點」，搞形式主義，使社會組織量多質次、名不副實。在鼓勵發展社會組織的工作中，要學習外地經驗，探索實施對社會組織的孵化培育機制，採取政策扶持、項目支持、業務培訓、跟蹤指導和外聘人員（符合一定條件的退休的幹部、教師、律師、法官、企業家）等切實措施，引導社會組織健康發育和快速成長。另外，筆者認為，要使社會組織能充滿活力、發揮作用，很重要的一條就是讓群眾參與、為群眾服務。如何讓群眾有動力、有能力、有渠道或平台（社會組織）參與基層的社會管理，這是我們要思考的一個重要議題。
⑶ 中國共產黨未糾正文革錯誤在司法領域採取了哪些重大措施，又有什麼作用
中國共產黨在糾正文革的私挖菜啊領域採用了很大的的舉措，比如說重新確定憲法是我國根本大法的地位，樹立了憲法是凌駕於任何法律之上的根本地位。
⑷ 我國司法鑒定領域存在哪些問題
一是司法鑒定機構設置繁多，缺乏統一領導和有效監督。司法鑒定機構屬於社會中介機構，有權從事司法鑒定工作的機構五花八門，如司法行政機關內設的鑒定機構、獨立的專業性鑒定機構、醫院、學校等。而這些機構之間缺乏統一領導和有效監督，在管理上無級別之分，只服從各自的管理部門，難以建立統一的司法鑒定國家認證、認可、准入、爭議解決等制度，鑒定程序、執業紀律、道德規范、操作規則也難統一。
二是司法鑒定標准不一，容易出現「同案不同鑒」的情況。多數鑒定領域沒有技術標准，導致鑒定隨意性大、重復鑒定等問題突出。如法醫鑒定的適用標准制定較早，難以適應當前訴訟的要求，特別是傷殘鑒定，只有交通事故損害賠償的傷殘等級標准和工傷事故損害賠償的傷殘等級標准，卻沒有統一的人身損害賠償的傷殘等級標准，導致評定人身損害傷殘等級時無標准可用，同樣的傷情鑒定結論卻相差懸殊。
三是鑒定人出庭作證制度不夠完善。司法鑒定人是特殊的證人，我國三大訴訟法均明確規定司法鑒定人應當出庭作證。但在司法實踐中，由於法官在認識上的偏差、鑒定人的法制觀念淡薄、地域條件與經濟條件上的限制以及鑒定人出庭作證制度的不完善，導致司法鑒定人出庭率極低。
四是鑒定機構收費標准、鑒定期限等均無統一規定，法院工作處於被動。各地鑒定機構對於同樣的鑒定事項存在收費標准不一的情況，且鑒定時限均在機構掌握，法院無法加快進度，造成當事人利益的損害和法院辦案效率的低下，一定意義上損害了法院工作的公正性和嚴肅性。
⑸ 現階段，我國司法領域存在的主要問題是什麼
（一）司法機關受制於地方，導致了司法審判權的地方化。
新中國成立後，根據中央人民政府組織法的規定，我國的各級司法機關作為一級政府的組成部分並完全隸屬於人民政府。到1954年9月我國第一部憲法的頒布，才使人民法院和人民檢察院獨立於人民政府之外，從而使司法機關進入一個新的發展時期。文革結束後，1982年我國又頒布了新憲法，憲法規定了審判機關和檢察機關地位的獨立性。但是我國從1980年以來，基本上實行的是以「分灶吃飯」為主要內容的財政體制。這種財政體制調動了各地發展經濟的積極性，但與此同時，一方面我國的行政機關掌握著整個國家的財政，各級司法機關的經費必須由同級政府決定。另一方面，司法機關的裝備、辦公、辦案經費等因各地經濟發展及財政狀況不同而不同，導致了司法機關的財政與地方的財政融為一體，這種情況下，地方司法機關更多地傾向於從發展地方經濟的角度去執行法律和行使司法權，而不是著眼於國家法治的統一性和嚴肅性。司法機關除了在財政上依賴於地方外，在人事制度等方面，不僅地方司法機關的司法行政職務由地方各級權力機關選舉、委任和罷免，而且司法人員也由地方權力機關任免。由於地方各級司法機關的財政和人事權隸屬於地方，這種權力結構和權力隸屬、依附關系，使得地方司法機關的獨立性受到地方干預，其結果是破壞了國家司法獨立和國家法治的統一，還導致了司法審判權的地方化。
（二）司法機關缺乏制約與監督機制。
我國的一切權力屬於人民。根據我國現行憲法的規定，在我國的國家機關體系中，「兩院一府」由國家權力機關產生，並受國家權力機關的監督。但在實踐中，各級權力機關與司法機關的關系僅在選舉或罷免同級司法機關的負責人，各級權力機關對司法人員的任免僅屬履行法律手續，沒有把對司法人員的任免與對他的具體執法情況的考察有機地結合起來，各級權力機關對司法機關的監督只表現為工作監督，聽取和審議司法機關的年度工作報告以及視察或檢查司法機關的執法情況。因此，我國憲法雖然賦予了國家權力機關廣泛的權力，但是目前國家權力機關尚無行使權力的具體程序，特別是國家權力機關對司法機關的監督問題上更是如此。由於缺乏對司法機關進行法律監督的程序性規定，一方面導致了國家權力機關特別是地方權力機關輕司法監督的傾向，另一方面又造成了司法機關特別是地方司法機關以司法獨立來對抗權力機關的監督。由於國家權力機關的監督不力，再加上我國現行司法體制中司法機關相互制約疲軟，檢察監督的作用發揮不充分，上下級司法機關更是和善相處，這就使得司法機關中的許多問題難以通過現行的監督機制予以解決，並在客觀上為司法機關濫用權力以及司法腐敗等現象的產生提供了便利。從司法機關內部的監督來看，目前，主要由檢察機關對審判機關的檢察監督和上級審判機關對下級審判機關的審級監督。人民檢察院作為我國的法律監督機關，根據我國憲法和法律的規定，它有權對國家審判機關的審判活動是否合法進行監督。但是在實踐中，檢察監督的權威性和有效性從來就沒有真正確立和實現。一是檢察監督的力度軟化，檢察機關執法監督意識和監督行為由於受到多種因素的困擾和束縛，致使檢察監督難以展開；二是從我國現行法律規定看，檢察機關對審判機關的審判行為所實施的監督只是一種事後監督，在實踐中檢察機關發現審判機關的審判行為違法時，只能以抗訴的形式要求審判機關糾正。如果審判機關拒絕糾正，檢察機關也無能為力；三是檢察機關也是司法機關，我國現行法律已確定檢察機關有權監督其他司法機關，至於如何監督檢察機關的檢察權問題，除了國家權力機關的工作監督外，目前尚無其他明確規定，從而為檢察機關濫用權力提供了便利。就審級監督而言，根據憲法和法律的規定，上級審判機關有權對下級審判機關的審判行為實行審級監督。在實踐中，上級審判機關通過審級監督的形式對下級審判機關的違法行為的確也進行了有效糾正。但是審級監督是審判機關內部的監督，由於我國實行兩審終審制，再加上審判機關的審判行為受到地方保護主義的困擾，因此，在有些地方，上級審判機關對下級審判機關進行審判監督的著眼點已不再是法治的統一和國家法律的有效實施，而是地方利益是否受到充分的保護。
（三）司法人員專業水平低，嚴重影響公正司法。
首先，與法治發達國家相比，我國對法官、檢察官任職資格條件的要求比較低。我國《法官法》、《檢察官法》規定法官、檢察官的專業學歷起點為大學本科以上。然而，我國現有司法人員學歷的實際情況離這一要求卻相去甚遠。在20多萬法官中本科層次的只佔5.6%，研究生學歷僅佔0.3%。而在全國20餘萬檢察官中，本科層次的更少，只佔4%。我國司法隊伍的絕大部分人員是1979年後到司法機關的，主要一是政法院校的畢業生；二是復轉軍人；三是通過社會招干考入司法機關的高中畢業生。從人數上看，後兩部分的人數居多。另外，效率低下是目前司法存在的一個突出問題，案件久拖不決是司空見慣的現象。有資料表明，1992年，中國平均8328人中有一名法官，而英國每11萬人中才有一名法官。可見，我國現行司法隊伍中非專業化的傾向十分嚴重，再加上司法效率低下，嚴重影響公正司法。
⑹ 如何正確把握「堅決抵制司法領域西方錯誤思潮影響和學習借鑒西方法治文明成果
以高質量的黨建引領更高質量的司法。
要按照黨的基層工作、支部工作規定，抓版好基層黨組權織建設工作，加強支部堡壘建設，充分發揮好黨建的引領作用。
牢固樹立黨建是「第一政績」的思想，以高質量的黨建引領更高質量的司法。領導幹部作為關鍵少數，要以普通黨員的身份積極參加、服從所在支部的安排，充分發揮模範作用，引導幹警用實際行動踐行司法為民，不斷推進法院隊伍建設再出新成果。
(6)司法領域擴展閱讀：
加強黨建
牢固樹立「抓好黨建是本職、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職」理念，把黨建工作作為頭等大事抓好抓實。
通過認真學習總書記系列重要講話，我們深刻體會到，在黨建工作中堅持立足現實、認真思考、凝心聚力，尤其是引導幹部群眾從思想認識、隊伍建設及抓好黨建三個方面達成共識，是抓好乾部隊伍建設、干好各項業務工作的根本前提。
我們堅持組織廣大黨員幹部廣泛開展「兩學一做」學習教育，通過「三強化、三確保」，即強化主體責任、確保旗幟鮮明，強化監督責任、確保勤政廉潔，強化學習教育、確保黨建成效，很好地帶領大家統一思想，不僅推動了黨建工作深入開展，而且有力地促進了監管執法的各項業務工作。
⑺ 談如何在司法領域堅持實事求是的
理論和實踐已經證明，並將繼續證明：「實事求是」將一直是決定發展的關鍵版因素，過去是，現在是，將來權仍然是。
同樣的道理，我們毫無疑問也離不開實事求是，正如我們在治黨治國中離不開實事求是，我們都必須以實事求是為前提來解決我們的學習和生活問題。事物的客觀規律不會改變，在解決問題時，我們必須把握客觀規律，尊重客觀規律，才有望把問題解決。
實事求是是每個人都應遵循的世界觀和方法論， 我們要做的就是把自己的主觀認識同客觀世界相統一。
⑻ 通過司法考試可以在哪些領域就業
公證員，這是司法考試通過之後同學們可以選擇的一個就業崗位之一，而且想要內從事公容證員這個職業，同學們是必須要有司法考試成績證明的，而且公證員屬於在編事業單位
檢察官同樣是同學們在司法考試通過之後可以選擇的就業工作崗位之一，而且檢察官這個職業是和公證員職位對同學們有一點要求是一樣的，那就是同學們是必須要通過司法考試的，同樣的，檢察官是隸屬於司法部門的，所以同學們選擇這個職業，對於同學們個人的人生發展是會非常有幫助的。
⑼ 綜合司法分析軟體主要面對哪些領域
平台對司法行政體系中的各類資源進行整合並提供長效管理機制，通過建立版人民調解案權例庫、法律援助資料庫、法律志願者資料庫、法律知識資料庫、律師及事務所資料庫、社區矯正安置幫教資料庫、法律人員信息庫和報表統計設計庫系統。
⑽ 司法領域包括什麼法