公司法261

1. 營業執照怎樣更改監事人

法律分析：據《公司法》和公司章程的規定和程序，提交董事、監事、經理的發生變動的文件;有限責任公司提交股東會決議(由代表三分之二以上表決權的股東簽署，股東為自然人的由本人簽字，自然人以外的股東加蓋公章)、董事會決議(由董事簽字)或其他相關材料。股份有限公司提交股東大會會議記錄(由代表三分之二以上表決權的發起人加蓋公章或者由股東大會會議主持人及出席會議的董事簽字確認)、董事會決議(由董事簽字)。一人有限公司提交股東的書面決定(股東為自然人的由本人簽字，法人股東加蓋公章)、董事會決議(由董事簽字)或其他相關材料。新任董事、監事、經理身份證復印件;董事、監事、經理備案與公司有關變更登記同時申請時，可一並提交有關材料，不再填寫《公司備案申請表》;備案登記在七個工作日左右即可完成，而且免費。

法律依據：《中華人民共和國公司法》

第五十二條 有限責任公司設監事會，其成員不得少於三人。股東人數較少或者規模較小的有限責任公司，可以設一至二名監事，不設監事會。監事會應當包括股東代表和適當比例的公司職工代表，其中職工代表的比例不得低於三分之一，具體比例由公司章程規定。監事會中的職工代表由公司職工通過職工代表大會、職工大會或者其他形式民主選舉產生。監事會設主席一人，由全體監事過半數選舉產生。監事會主席召集和主持監事會會議;監事會主席不能履行職務或者不履行職務的，由半數以上監事共同推舉一名監事召集和主持監事會會議。董事、高級管理人員不得兼任監事。

第五十三條 監事的任期每屆為三年。監事任期屆滿，連選可以連任。監事任期屆滿未及時改選，或者監事在任期內辭職導致監事會成員低於法定人數的，在改選出的監事就任前，原監事仍應當依照法律、行政法規和公司章程的規定，履行監事職務。

2. 公司法 是什麼

這並非一個抄嚴謹的專業術語。襲大意是指從事公司法專業法律服務的律師。所謂公司法專業法律服務，既有訴訟業務，也有非訴訟業務，即日常法律顧問、專項法律顧問。

關於上述訴訟業務，《民事案由規定》中相對應的是「二十一、與公司有關的糾紛「，具體包括：
242、股東資格確認糾紛
243、股東名冊記載糾紛
244、請求變更公司登記糾紛
245、股東出資糾紛
246、新增資本認購糾紛
247、股東知情權糾紛
248、請求公司收購股份糾紛
249、股權轉讓糾紛
250、公司決議糾紛
（1）公司決議效力確認糾紛
（2）公司決議撤銷糾紛
251、公司設立糾紛
252、公司證照返還糾紛
253、發起人責任糾紛
254、公司盈餘分配糾紛
255、損害股東利益責任糾紛
256、損害公司利益責任糾紛
257、股東損害公司債權人利益責任糾紛
258、公司關聯交易損害責任糾紛
259、公司合並糾紛
260、公司分立糾紛
261、公司減資糾紛
262、公司增資糾紛
263、公司解散糾紛
264、申請公司清算
265、清算責任糾紛
266、上市公司收購糾紛

3. 高級管理人員備案是什麼意思

高級管理人員，和普通員工不同，特別是根據公司法的特別規定，高級管理人員對公司負有勤勉義務和忠實義務。假如勞動合同、公司章程、員工手冊等沒有特別有效的設置的，那麼不屬於高級管理人員的普通員工，對公司是不負有前述的勤勉義務和忠實義務的。

先來看看，相對於普通員工，具有高級管理人員身份的人，在《公司法》上有哪些額外的較重的法律責任和義務：

• 高級管理人員不得利用其關聯關系損害公司利益。假如因此給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。

• 股份有限公司的高級管理人員，在股份轉讓上有限制：高級管理人員應當向公司申報所持有的本公司的股份及其變動情況，在任職期間每年轉讓的股份不得超過其所持有本公司股份總數的百分之二十五；所持本公司股份自公司股票上市交易之日起一年內不得轉讓。離職後半年內，不得轉讓其所持有的本公司股份。公司章程可以對高級管理人員轉讓其所持有的本公司股份作出其他限制性規定。

• 高級管理人員在任職期間出現《公司法》第146條第一款所列情形的，公司應當解除其職務。《公司法》第146條的內容是不得擔任公司的董事、監事、高級管理人員的情形，包括：（一）無民事行為能力或者限制民事行為能力；（二）因貪污、賄賂、侵佔財產、挪用財產或者破壞社會主義市場經濟秩序，被判處刑罰，執行期滿未逾五年，或者因犯罪被剝奪政治權利，執行期滿未逾五年；（三）擔任破產清算的公司、企業的董事或者廠長、經理，對該公司、企業的破產負有個人責任的，自該公司、企業破產清算完結之日起未逾三年；（四）擔任因違法被吊銷營業執照、責令關閉的公司、企業的法定代表人，並負有個人責任的，自該公司、企業被吊銷營業執照之日起未逾三年；（五）個人所負數額較大的債務到期未清償。

• 高級管理人員應當遵守法律、行政法規和公司章程，對公司負有忠實義務和勤勉義務。

• 高級管理人員不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵佔公司的財產。

• 高級管理人員不得有下列行為，否則所得的收入應當歸公司所有：（一）挪用公司資金；（二）將公司資金以其個人名義或者以其他個人名義開立賬戶存儲；（三）違反公司章程的規定，未經股東會、股東大會或者董事會同意，將公司資金借貸給他人或者以公司財產為他人提供擔保；（四）違反公司章程的規定或者未經股東會、股東大會同意，與本公司訂立合同或者進行交易；（五）未經股東會或者股東大會同意，利用職務便利為自己或者他人謀取屬於公司的商業機會，自營或者為他人經營與所任職公司同類的業務；（六）接受他人與公司交易的傭金歸為己有；（七）擅自披露公司秘密；（八）違反對公司忠實義務的其他行為。

• 高級管理人員執行公司職務時違反法律、行政法規或者公司章程的規定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。

• 股東會或者股東大會要求高級管理人員列席會議的，高級管理人員應當列席並接受股東的質詢。

• 高級管理人員應當如實向監事會或者不設監事會的有限責任公司的監事提供有關情況和資料，不得妨礙監事會或者監事行使職權。

看看上面，高級管理人員基於《公司法》所承擔的責任和義務，幾乎和董事監事是快齊平的。但是，從公司內部權力機制來說，高級管理人員的權力等級是低於董事和監事的。

有一個法律認知要提示一下，高級管理人員，這個身份，是一種帶有《公司法》屬性的身份，不是勞動法上的身份。假如能夠把握住這個關鍵點，在公司實務操作過程中，有關高級管理人員的事務處理，就可以少走很多錯路。

高級管理人員，這個身份的確認，相比於董事和監事而說，是帶有相當大的靈活性，或者說是模糊性的。

根據《公司法》的規定，選舉和更換非由職工代表擔任的董事、監事，都是由公司的股東會來決定的。這個程序是相當明確的。同時，董事、監事一旦有效確定後，依照公司登記管理條例的規定，是必須要進行企業登記備案的。所以，除了公司內部有些特別混亂之外，公司誰是董事和監事，基本上是沒有異議的。

但是，高級管理人員就不同了，不是必須進行企業登記備案的事項，全依賴公司內部自己的管理來確定。

之所以有相當多的公司，對於「高級管理人員」的管理失去準星和存在混亂不清的認識，根據我工作和研究中所了解到的實務情形，可能主要包括這3個原因：

• 很多公司，把高級管理人員歸入了勞動關系管理的范疇，把《公司法》意義上的高級管理人員，變成了員工層級的高級管理者；

• 沒有統一的高級管理人員范圍的定義和規范，默認將「高等級崗位人員」視為高級管理人員；

• 沒有遇到過因此產生的法律沖突和損失，所以不關心這方面管理的合理和合法。

《公司法》中，關於「高級管理人員」的定義是有單個條文的，《公司法》第261條規定，高級管理人員，是指公司的經理、副經理、財務負責人，上市公司董事會秘書和公司章程規定的其他人員。

按照《公司法》這個關於「高級管理人員」的定義，公司高級管理人員包括這幾類人：

• 公司的經理；

• 公司的副經理；

• 公司的財務負責人；

• 上市公司董事會秘書；

• 公司章程規定的其他人員。

分別來看一看。

• 公司的經理，應當是指公司的總經理。不是公司里在職位抬頭里包括了「經理」字樣的都是《公司法》此處規定的「經理」。

• 同樣，公司的副經理，也應當是指公司的副總經理。

• 無論是經理還是副經理，這里都不應當直接包括公司的各類部門的部門經理。

• 公司的財務負責人，這個不太容易理解錯，當然，現在流行的職位稱呼有財務總監等。

• 上市公司董事會秘書，不是一般意義上的「秘書」，是上市公司特別設置的一個重要管理崗位，級別相當於公司副總經理以上。這個也不容易搞錯，因為這是要專門設置並且報備交易所的。

• 「公司章程規定的其他人員」，這就是立法上留下的自由空間，公司股東會可以在合理的前提下，通過公司章程中加設條款的方式，將公司一些重要的崗位或職務的人員確定為高級管理人員。

立法的一個永遠無法解決的痛點，就是不可能完全預測到現實的變化和豐富度，更不可能事先為所有的變化細節規定好對應的法律規范。

《公司法》關於「高級管理人員」的定義，也是這樣。看上去還算完整的一個定義，一到現實里，就開始混沌起來了。

4. 公司法律師具體是什麼

這並非一個嚴謹來的專自業術語。大意是指從事公司法專業法律服務的律師。所謂公司法專業法律服務，既有訴訟業務，也有非訴訟業務，即日常法律顧問、專項法律顧問。

關於上述訴訟業務，《民事案由規定》中相對應的是「二十一、與公司有關的糾紛「，具體包括：
242、股東資格確認糾紛
243、股東名冊記載糾紛
244、請求變更公司登記糾紛
245、股東出資糾紛
246、新增資本認購糾紛
247、股東知情權糾紛
248、請求公司收購股份糾紛
249、股權轉讓糾紛
250、公司決議糾紛
（1）公司決議效力確認糾紛
（2）公司決議撤銷糾紛
251、公司設立糾紛
252、公司證照返還糾紛
253、發起人責任糾紛
254、公司盈餘分配糾紛
255、損害股東利益責任糾紛
256、損害公司利益責任糾紛
257、股東損害公司債權人利益責任糾紛
258、公司關聯交易損害責任糾紛
259、公司合並糾紛
260、公司分立糾紛
261、公司減資糾紛
262、公司增資糾紛
263、公司解散糾紛
264、申請公司清算
265、清算責任糾紛
266、上市公司收購糾紛

5. 埃及公司法全文！急！急！！急！！！

埃及股份公司、合股公司和有限責任公司法執行條例
1981年第159號股份公司、合股公司和有限責任公司法
執行條例（摘錄）
公司法：1981年第159號股份公司、合股公司和有限責任公司法
總局：貨幣市場管理總局
部長：經濟部部長
總署：公司總署
第一部分 公司成立
第一章 股份公司和合股公司的成立
第一節 總則
第1條 股份公司的發起人不應少於3人。合股公司的合夥人不應少於2人，其中1人應為合作負責方。
第2條 股份公司和合股公司的初步合同和章程應與部長令頒布的合同和章程範本一致。
第3條 公司初步合同和章程經批准後應進行公證。
初步合同和章程的批准費用為發行資本的0.25％，最高限額為1000埃鎊。公司初步合同和章程以及公司注冊後一年內的抵押和貸款合同免收印花稅。
第5條 股份公司應以公司成立目的命名，不應以股東姓名命名。
合股公司應以一個或幾個合夥人的姓名命名。
第6條 上市股份公司發行資本不應少於50萬埃鎊，公司發起人認購不應少於發行資本的一半或注冊資本的10％（二者擇其多）。公開發售的股份不應少於全部股份的25％。
不公開上市股份公司和合股公司的發行資本不應少於25萬埃鎊，公司成立時以現金支付不應少於四分之一。
從事以下經營業務的公司發行資本不得少於500萬埃鎊，成立時以現金支付不得少於25％：
1． 參與建立股份公司或參與股份公司增資；
2． 組織證券發行、銷售和認購擔保；
3． 證券交易。
第7條 公司章程中應規定每股面值，不應少於5埃鎊或多於1000埃鎊。
第8條 公司合同和票據、信函、聲明等應註明公司名稱，包含「Shareholder Co. S.A.E.」（埃及股份公司）或「Joint Stock」（合股公司）字樣，以及公司總部地址和最近一份資產負債表中註明的公司發行資本額。
第二節 公開發售
第10條 未指定認購人或認購人在100以上，視為股本公開發售。
第11條 合股公司成立或增資時，49％的股份需向埃及自然人或法人公開發售一個月，以下情況除外：
1． 發起人在公開發售前已認購上述比例；
2． 在一個月結束前已有埃及人認購上述比例；
3． 根據投資法建立，允許外國人擁有的公司。
第三節 實物入股和成立大會
第26條 如以實物入股，發起人應對實物進行估價。發起人應在簽訂初步合同後，貨幣股份認購期結束前，向總局提交申請，以核查實物估價是否正確。
第27條 上述申請由總局內成立的估價委員會進行審核。委員會由1名法律顧問主持，2至4名經濟、會計、法律和技術專家組成。如實物屬於國有資產，則委員會中需有財政部和國民投資銀行的代表。
第29條 實物入股需經成立大會進行表決，以貨幣入股的股份的三分之二多數通過方可。
第30條 公司章程應經成立大會通過，但未經代表發行資本三分之二的發起人同意，成立大會不應對章程進行修改。
成立大會還具有以下許可權：
1． 批准發起人關於建立公司及其費用的報告；
2． 批准第一屆董事會成員名單，或合股公司負責管理的合夥人，或監管理事會成員名單；
3． 批准指定審計師和第一個財政年度的審計費用，以及公司成立期間的審計工作。
第31條 發起人應在股份公司或合股公司股本認購結束後，或在向估價委員會提交實物估價報告後一個月內（二者擇其較近者），召集公司成立大會。
第32條 有代表發行資本一半以上的股東參加，成立大會方為合法。
第33條 無論認購股份多少，每個股東都有權參加成立大會。
第34條 成立大會由持有最大股份的發起人主持。如股份相同，則抽簽決定。成立大會指定秘書和計票人。
第35條 成立大會批准擔任第一屆董事會或監管理事會的成員可從中選出一名擔任董事長或理事會主席，可在徵求負責管理的成員意見後，任命公司總經理。
第四節 成立非公開發售公司
第37條 股份公司或合股公司的資本可僅限於發起人認購或有限人數認購。
第38條 以實物入股應按第26、27條進行估價。如各發起人均以實物入股，則發起人的估價即為最終估價。
第39條 委員會的實物估價報告應在簽署公司章程之日前七天存於公司臨時辦公地。如實物屬國有資產，發起人應將報告遞交中央審計署。各股東有權獲得報告復印件。
第40條 應製作公司成立及准備經營過程中的開支詳細列表。各股東有權獲得該表。
第41條 股東支付的股金應存於部長指定的銀行，在公司法人提交公司章程已完成商業注冊的證明之前不得取出。但在以下情況下，銀行可退還已存股金：
1． 由於發起人的原因，公司未能在遞交申請後六個月內成立，緊急事務法院裁決指定專人提取存款發還股東；
2． 公司章程簽署一年內未能向有關委員會提交建立公司的申請；
3． 發起人撤銷公司成立，並以簽有發起人姓名的決議方式通知銀行。
第42條 公司章程應按第3、4條由全體股東簽字。
第44條 建立合股公司和合夥有限責任公司的申請應連同以下文件提交公司局：
1． 公司合同和章程；
2． 商業注冊處簽發的該公司名稱未對其他公司名稱構成混淆的證明；
3． 發行資本的四分之一已存人銀行的證明；
4． 有關政府部門的批准，如果合股公司的發起人或董事是公務員或在國有部門任職。
第45條 公開發售股份公司或合股公司還需提交：
1． 總局批准公開發售股本的文件；
2． 發行股息未超過總局限制的證明；
3． 成立大會會議記錄，同意實物入股的決議，董事或監管理事會成員的任命等。
第47條 總署負責受理和審核成立公司的申請。如文件齊全，總署應在十天內將申請遞交第48條所述委員會。
第五節 審核委員會
第48條 根據部長令成立專門委員會審核成立公司的申請，該委員會至少由一名國務秘書主持，成員包括：
－國務院法律部門代表，級別在助理大法官以上
－公司總署總裁
－貨幣市場總局總裁指定的代表
－投資總局總裁指定的代表
－商業注冊署總裁指定的代表
－商會總會主席指定的代表
第49條 除以下情況外，委員會不得反對公司成立：
1． 公司或章程與範本強制性條款不一致，或與公司法相悖；
2． 公司目標或經營活動有違社會公德；
3． 發起人未能取得建立公司的資格；
4． 董事或經理不符合公司法規定的條件。
第50條 委員會的其他許可權：
1． 批准公司修改或增加經營范圍；
2． 批准按本條例第299條改變公司法律形式；
3． 決定是否同意對公司進行檢查；
4． 考慮修改公司章程，以使其符合公司法。
第57條 如委員會未能在60天內作出決定，發起人可先將以下文件提交公證處，然後繼續辦理公司成立的其他手續：
1． 已提交委員會的初步合同和章程復印件，註明委員會已收悉；
2． 委員會秘書證明文件提交委員會的日期以及60天內委員會未作出決議的文件。
以上文件具備，公證處可出具正式合同或證實簽字屬實。
第58條 如委員會未能在60天內對公開發售股份公司的成立作出決議，發起人應書面報告部長，部長應徵求總局的意見，在接到報告60天內批准公司成立。如部長未能在60天內作出決定，則公司自動獲准成立。
第二章 成立有限責任公司
第一節 總則
第59條 有限責任公司合夥人不得少於2名，多於50名，各人責任以其股份為限。
第60條 合夥人數減少至2名以下，且未能在6個月年增補，則公司依法解散。
如由於遺產繼承、強制拍賣股權等原因，合夥人數增至50以上，則各合夥人應在一年內協調解決，或將公司改組為股份公司。如未能進行協調或改組，任何當事人均有權向法院起訴要求解散公司。
第61條 公司有權以其成立目的或一個或幾個合夥人的姓名命名，但應綴有「有限責任公司」字樣。不應採用和其他現有公司相同、相近或容易引起混淆的名稱。
第62條 公司合同、文件、票據應註明公司名稱和「有限責任公司」字樣，以及公司總部地址和資本金額。
第63條 有限責任公司不得從事保險、銀行儲蓄、接受存款或他人投資資金存放。
第二節 初步合同和章程
第64條 發起人可根據範本達成初步合同。非經有關委員會的批准，不得違背範本的強制性條款。
第66條 各合夥人或其代理人應在公司成立合同上簽字。合同經委員會批准後應進行確認或公證。
第三節 資本和股份
第67條 有限責任公司的資本不應少於5萬埃鎊，需平均分成每股不少於100埃鎊。如資本因故減少，合夥人應採取措施在一年內增至標准資本額，或將公司改組為其他形式。否則，任何當事人均可通過法院要求解散公司。
第68條 股本需被認購完畢並全額存入在部長指定銀行開立的待成立公司帳戶。款項提取或退還應遵循本條例第41條。
第69條 合夥人可以現金或實物入股，但不得以為公司工作的形式入股。
如以實物入股，應根據實物性質，由專家依法進行估價。專家報告應包括對實物的正確描述，對該實物的擔保，涉及第三方的所有許可權，估價基礎及根據通常交易價格確定的價值。所有合夥人均需對該報告簽字批准。
第70條 以實物入股方應對公司合同中對實物的估價負責。如證實估價過高，該合夥人應向公司支付其差額，其他合夥人應共同分擔以現金支付該差額，除非他們能證實對此確不知情。
第71條 公司發起人和經理在增資時應對以下負責，即使與原有協議規定相悖：
1． 非正當認購的股份應視為已被發起人和經理認購，一旦非正當認購被發現，他們應補交同等金額；
2． 實物股份比公司成立合同或增資合同中確定的價格升值，發起人應對升值部分進行認購。
第73條 建立有限責任公司的申請應連同以下文件提交公司局：
1． 公司章程；
2． 商業注冊署簽發的公司名稱未與其他公司名稱造成混淆的證明；
3． 各合夥人股份已全額存入指定銀行的證明。
第四節 提交成立申請和申請審核委員會
第74條 適用本條例第一章第五節的規定，有關公開發售股份公司的條款除外。
第三章 公開發布
第75條 公司合同和章程及其條款的修改應在商業注冊處備案，公司應按照商業注冊法進行注冊。
第76條 任何人在付費後均可從商業注冊處獲得公司合同和章程的正式復印件。
第77條 公司完成商業注冊之日起獲得獨立法人資格，此後不得以無能力作為不能履行公司合同或章程規定的借口。
第78條 商業注冊處應在兩星期內向總局和總署提交一份公司合同和章程，以及註明公司注冊日期、編號和地點的證明文件。
第79條 總署應在收到上述文件後，在公司公告上發布以下文件及消息，由公司負擔費用：
1． 公司成立合同或章程；
2． 委員會的批准日期，或對公開發售股份公司的部長令的編號和日期，或無上述兩項批準的事實陳述；
3． 公司商業注冊的日期、編號和地點。
第二部分 各種形式公司的有關規定
第一章 股份公司和合股公司
第一節 資產構成
一、 資本組成－增資－減資－股份分期償付
第80條 公司應有發行資本，公司章程可規定公司注冊資本金額。公司資本應以埃鎊計值。
第81條 股份公司資本為公司發行各種股票的全部票面價值之和，合股公司還應加上合夥人認購的擔保股份。
第82條 認購人在認購股份時，除支付發行利率和費用外，應以現金或其他合法支付方式支付至少四分之一的貨幣股份票面值。董事會或合夥人有權要求在公司成立後10年內支付余額。不得以個人債券或動產支付，不得以發起人對認購人的債務支付。
第84條 合股公司合夥人的擔保股份由其交付的現金和實物股份組成。合夥人未經特別股東大會批准，不得放棄股份或將股份轉讓給第三方。
第86條 特別股東大會可在董事會或合夥人的提議基礎上，決定增加註冊資本。
第87條 董事會或合夥人應在增資建議中包括增資的原因，過去一年公司業績報告以及資產負債表。
第88條 董事會或合夥人可在注冊資本限額內決定增加發行資本。
第90條 增加發行資本可通過發行新股實現，也可採取以下方式：
1． 現金
2． 實物
3． 公司欠認購人債務
4． 認購人持有的債券
第105條 特別股東大會可在董事會或合夥人提議的基礎上，決定減少發行資本，同時相應修改公司合同和章程。
第106條 減少發行資本可通過以下方式實現：
1． 降低股份票面值
2． 減少股份
3． 公司購買部分股票後銷毀
二、 公司發行的股票
三、 公司財政年度－紅利和儲備金
第186條 公司章程應規定財政年度，不應超過12個月。
第187條 每個財政年度結束時，董事會或合夥人應准備以下文件：
1． 資產負債表
2． 盈虧帳目
3． 過去一年公司財務狀況和經營活動報告
第192條 在製作資產負債表和盈虧帳目時，董事會應將凈利潤的二十分之一劃撥作為法定儲備金。如儲備金額達到發行資本的一半，股東大會可通過決議停止劃撥，並可用法定儲備金增資或彌補虧損。
第193條 公司章程可規定劃撥一定比例的凈利潤作為經常性儲備金，用於章程規定的目的。
第194條 可分配利潤為利潤減去累計虧損和上述兩項儲備金劃撥。股東大會決定利潤分配方法。
第196條 股東大會在批准資產負債表和盈虧帳目後，決定可分配利潤，以及公司雇員、股東、董事和合夥人應得的份額，但需遵循以下原則：
1． 現金分配中公司雇員所佔比例不得少於10％，但總數不應超過雇員年工資總額。
2． 如章程規定雇員獲得利潤的10％以上，該金額超過雇員年工資總額，則超出部分應劃入特別帳戶進行投資。該款項可在未來公司虧損的年度內分配給雇員，或根據董事會或合夥人的決定用於雇員住房建設等項目。
3． 股東分紅不得少於可分配利潤的5％。之後，董事酬金不得多於可分配利潤的10％。
4． 股東大會可在董事會或合夥人提議的基礎上，決定建立其他儲備金。
第二節 公司管理
一、股東大會

第200條 股東大會應根據議程及公司法和本條例的規定舉行一般會議和特別會議。
第201條 股東大會應在章程規定的日期，或股東大會關於召開會議的決議中規定的日期召開。除非章程另有規定，股東大會應在公司總部所在地召開。
第202條 召集股東大會的通知應包括：
1． 公司名稱和總部地址
2． 公司法律地位
3． 注冊資本和發行資本
4． 商業注冊編號和地點
5． 股東大會召開的日期、時間和地點
6． 註明股東大會是一般會議或特別會議
7． 議程，包括詳細說明
8． 如一般會議第一次大會未達到法定人數，第二次大會的日期、時間和地點
第203條 召開股東大會的通知應在兩份日報上刊登兩次，其中至少一份為阿語報紙，第二次應在第一次後至少5天。邀請應以普通郵件送達股東。
未公開上市公司無需刊登通知，應以掛號郵件將邀請送達股東。
開會通知應於第一次會議前至少15天發布，如第一次會議未達到法定人數，應在第二次會議前至少7天發布。
第204條 通知發布或邀請發出之日，應向總局、總署、審計師和債權人協會法人代表各提交一份開會通知及相關信息，連同資產負債表、盈虧帳目和董事會報告。
第205條 通知發布之日至股東大會結束期間的股權轉讓需待股東大會結束方可生效並記錄在案。
第206條 負責召集股東大會的機構確定大會議程。但持有5％以上股份的股東可向公司董事會提出書面申請，要求增加議題。申請應具體說明提請大會通過的決議及理由，以及其股份已存入公司總部或指定銀行的證明和在大會審議該項申請結束前不將股份撤出的擔保。申請應在大會召開前10天提交。如要求特別會議增加議題，則本條第一段所述比例需增至10％。
第208條 股東可親自參加大會，也可授權其他股東代表其參加。授權人需出具書面委託。非公司董事的股東不能委託董事代表其參加大會。但董事可互相委託參加大會，只要參加會議的董事達到法定人數。公司章程可規定每名股東可代表其本人及他人擁有的最多投票權。
第210條 公司董事應按照公司法第60條的規定參加股東大會。合夥公司應有至少一名負責管理的合夥人以及達到法定人數的監管理事會成員參加。審計師或其指定的代表應參加大會。
本條例第204條述及的各機構可派代表參加。債權人協會法人代表也可參加股東大會。
第211條 股東大會由董事會，或合夥公司經理，或召集會議的機構代表，或公司總署總裁或其指定的代表主持。
第212條 會議開始，經大會同意，主席可指定一名秘書和若干計票員。
第214條 會議紀要應包括參加人詳情及其意見，應由主席、秘書、計票員和審計師簽字，應在一個月內提交總局、總署和債權人協會的法人代表。
第215條 以下均有權召集一般股東大會：
1． 董事長、合夥人或監管理事會應在財年結束6個月內或章程規定的其他時間召集股東大會。
2． 合股公司董事會、合夥人、合夥經理或監管理事會可決定在任何必要的時候召開股東大會。
董事會或合夥人應根據審計師或代表5％以上股份的股東的要求召集股東大會。
召開會議的申請及理由應以掛號郵件方式送達公司總部。
3． 如董事會未能在需召開股東大會之日起1個月內召集大會，審計師有權要求召開大會。
4． 在上述情況下，或董事會成員少於法定人數的情況下，公司總署有權召集股東大會。
5． 清算師在清盤期間應召集股東大會。
6． 如證實董事會成員或審計師有違規行為，公司檢查委員會應召集股東大會。