司法助理員

1. 基層司法助理員（公務員性質）要比鄉鎮公務員待遇低么

綜合你的兩個帖子，應該你們當地司法所剛剛開始上劃，機構劃了，人員還沒劃，你是司法所招考的第一個公務員，估計你們的司法所准備落實副科待遇。在這種情況下，因為可以提幹部，鄉鎮肯定要把自己的人往裡塞，但是因為編制問題，過來的那個必須是公務員，所以不是什麼職位的都能來，而且目前司法所比較苦逼，也就造成了來的人一定不是鎮上最好的，最好的留著鎮上提拔，還有可能是鎮上嫌棄的公務員。關於你是否會參加鎮上工作的問題，我一向認為，參不參加鎮上工作最關鍵的是所長與鄉鎮的關系，鄉鎮工作，多幾個不多，少幾個不少，調你幹活，不給你落實待遇又說不過去，所以不用擔心參與鄉鎮工作的問題，不調就干本職，抽調就有收入。關於是否會把你調入鄉鎮單位的問題，不用擔心，你的編制在司法所，鄉鎮是調不動的，而且雖然司法所夠苦逼，但也是縣直單位，人員調動不光兩個單位一把手同意，首先是必須經過人社局的幹部科和公務員管理局審批，並報局長公會研究，而且涉及縣直和鄉鎮人員交流的問題，不是鄉鎮一把手非常賞識你，願意為你出面和下力，你很難被調動，如果真發生了，有這么賞識的領導，你還不得搶著去。。。不光你，你的所長一旦到位，想再回鄉鎮，雖然比你簡單點，但也基本是不可能的

2. 司法助理員是干什麼的

司法助理員是基層政權的司法行政工作人員。人民公社(鎮)、街道辦事處設專職司法助理員。在人專民公社(鎮)、街屬道辦事處和縣(區)司法局(科)的領導和基層人民法院的指導下進行工作。 司法助理員的工作職責一、管理人民調解委員會工作；二、指導檢查民間調解工作，參與調解疑難糾紛，接受、處理有關人民調解工作的來信、來訪；三、結合實際需要，進行有關的政策、法律、法令和道德風尚的宣傳教育；四、調查研究本轄區內發生糾紛的原因、特點和規律並提出防止糾紛的辦法；五、了解並向上級報告群眾對現行法律、法令和司法工作的意見和要求。

3. 司法局司法助理員有前途與錢途嗎真心求教，求高手解惑，不要粘貼的那些！

要看你是什麼編制！現在司法助理員有公務員、有事業編、也有聘用人員，編專制不統一。
如果是公屬務員，那麼你最好期待能調上去，調不上去的話當地司法所所長就是你的最大前途了，副科級！如果是事業編的話，也就是一份工作而已，不存在前途，但是工資不會少你的！如果是聘用的，工資首先只有千把塊，其他就不要說了，過渡而已，應該不會有人想干一輩子的吧。
總體來說，還是要看個人努力的！
我認識的人有從司法所助理員到市委組織部的，也有從司法助理員上辭職干城管的。
路在自己腳下啊

4. 司法助理員的職責

司法助理員的工作職責主要包括：
（一）管理人民調解委員會工作；
（二）指導檢查民間調解工作，參與調解疑難糾紛，接受、處理有關人民調解工作的來信、來訪；
（三）結合實際需要，進行有關的政策、法律、法令和道德風尚的宣傳教育；
（四）調查研究本轄區內發生糾紛的原因、特點和規律並提出防止糾紛的辦法；
（五）了解向上級報告群眾對現行法律、法令和司法工作的意見和要求。
司法助理員應遵守的原則和工作要求：
一、堅持四項基本原則，刻苦學習，勇於實踐，不斷提高政治思想水平和業務水平，全心全意為人民服務；
二、堅持調查研究和實事求是的工作作風，密切聯系群眾，虛心聽取群眾意見，接受群眾的監督；
三、堅持說服教育，做耐心細致的政治思想工作，以理服人，以法服人；
四、抓好典型，總結經驗，及時推廣，以點帶面；
五、主動與有關部門聯系，互相配合，密切協作；
六、堅持原則，維護法制，剛直不阿，勇於同違法亂紀行為作斗爭。
司法助理員的工作制度：
一、登記制度：處理糾紛和信訪，應進行登記，按規定統計上報；
二、會議制度：定期召開調解工作會議，學習政治和業務，研究工作，交流經驗；
三、評比制度：組織調解委員會，定期開展評比活動，樹立標兵，表彰先進；
四、回訪制度：對調解的糾紛，要有重點地進行回訪，聽取反映，檢查效果，發現問題，及時研究解決；
五、請示報告制度：定期向人民公社(鎮)、街道辦事處的領導和縣(區)司法局(科)匯報工作，重大疑難問題，及時請示報告。
司法助理員的紀律：
一、不得私立章法；
二、不得限制當事人的訴訟權利；
三、不得對當事人施行或變相施行處罰；
四、不得吃請受禮，徇私舞弊；
五、不得利用職權，打擊報復；
六、不得泄露當事人的隱私。

5. 司法部門公務員和司法助理員有什麼區別

嚴格意義上的「司法機關」僅指法院，主要履行審判職能。
我們所說的司法局實際上是「版司法行政機關」，權主要履行法制宣傳、律師公證、人民調解、安置幫教等職能。

要說司法助理員，先得從司法所說起，司法所是區縣司法局在鄉鎮一級的派出機構，和派出所是同一個級別。那麼，司法助理員就和派出所的民警是一樣的，占政法專用編制，肯定屬於公務員。

各地人事部門在協助招錄公務員時，習慣把司法局稱為司法機關，實際上這是不妥的。您所說的「基層司法部門」應該是司法所，如果有異議，建議咨詢當地人事部門。

6. 司法助理員具體是做什麼的 我想了解具體的工作職能，都有哪些職權

司法助理員是中國基層政權的司法行政工作人員。中國縣以上地方各級人民政府設司法廳、局、處，管理本行政區的司法行政工作；鄉、鎮人民政府和街道辦事處設司法助理員。司法助理員在鄉、鎮人民政府、街道辦事處和縣司法局的領導下進行工作。

工作職責：（1）負責管與人民調解委員會工作，包括指導基層建立與健全人民調解委員會；培訓調解人員；幫助人民調解委員會建立與健全各項制度；指導人民調解委員會進行法制宣傳、道德教育、群眾自治活動和參與綜合治理工作；檢査人民調解委員會的工作，發現缺點錯誤及時糾正；

幫助人民調解委員會總結經驗，並對先進經驗及時推廣，對先進集體和個人予以表揚鼓勵；幫助人民調解委員會解決各種實際困難參與調解疑難糾紛，並接受、處理有關人民調解工作的來信、來訪等工怍。

（2）調查研究本轄區內發生糾紛的原因、特點和規律並提出防止糾紛的辦法。（3）了解並向上級報吿群眾對現行法律、法規和司法工作的意見和要求。

拓展資料：

司法助理員的工作職責主要包括：

（一）管理人民調解委員會工作；

（二）指導檢查民間調解工作，參與調解疑難糾紛，接受、處理有關人民調解工作的來信、來訪；

（三）結合實際需要，進行有關的政策、法律、法令和道德風尚的宣傳教育；

（四）調查研究本轄區內發生糾紛的原因、特點和規律並提出防止糾紛的辦法；

（五）了解向上級報告群眾對現行法律、法令和司法工作的意見和要求。

司法助理員應遵守的原則和工作要求：

一、堅持四項基本原則，刻苦學習，勇於實踐，不斷提高政治思想水平和業務水平，全心全意為人民服務；

二、堅持調查研究和實事求是的工作作風，密切聯系群眾，虛心聽取群眾意見，接受群眾的監督；

三、堅持說服教育，做耐心細致的政治思想工作，以理服人，以法服人；

四、抓好典型，總結經驗，及時推廣，以點帶面；

五、主動與有關部門聯系，互相配合，密切協作；

六、堅持原則，維護法制，剛直不阿，勇於同違法亂紀行為作斗爭。

司法助理員的工作制度：

一、登記制度：處理糾紛和信訪，應進行登記，按規定統計上報；

二、會議制度：定期召開調解工作會議，學習政治和業務，研究工作，交流經驗；

三、評比制度：組織調解委員會，定期開展評比活動，樹立標兵，表彰先進；

四、回訪制度：對調解的糾紛，要有重點地進行回訪，聽取反映，檢查效果，發現問題，及時研究解決；

五、請示報告制度：定期向人民公社(鎮)、街道辦事處的領導和縣(區)司法局(科)匯報工作，重大疑難問題，及時請示報告。

司法助理員的紀律：

一、不得私立章法；

二、不得限制當事人的訴訟權利；

三、不得對當事人施行或變相施行處罰；

四、不得吃請受禮，徇私舞弊；

五、不得利用職權，打擊報復；

六、不得泄露當事人的隱私。

參考資料：

網路-司法助理員

7. 司法助理員是干什麼的

根據司法部《司復法助理員工作暫行規定製》司法助理員是基層政權的司法行政工作人員。司法助理員的工作職責:
(一)管理人民調解委員會工作;
(二)指導檢查民間調解工作，參與調解疑難糾紛，接受、處理有關人民調解工作的來信、來訪;
(三)結合實際需要，進行有關的政策、法律、法令和道德風尚的宣傳教育;
(四)調查研究本轄區內發生糾紛的原因、特點和規律並提出防止糾紛的辦法;
(五)了解向上級報告群眾對現行法律、法令和司法工作的意見和要求。

8. 司法助理員與司法科員的區別

司法助理員是基層政權的司法行政工作人員。人民公社(鎮)、街道辦事處設專職版司法助理員。在人權民公社(鎮)、街道辦事處和縣(區)司法局(科)的領導和基層人民法院的指導下進行工作。享受公務員的待遇，但各地有所差別。
司法科員，即從事司法的工作人員，是指有偵查、檢察、審判、監管職責的工作人員。刑法中的司法工作人員不同於日常所說的司法機關工作人員。不是所有在公安機關、國家安全機關、人民檢察院、人民法院、監獄勞教和社區矯正部門工作的人員都屬於司法工作人員，只有擔負刑法規定的偵查、檢察、審判、監管四種職責之一的，才是司法工作人員。

9. 鄉鎮司法所助理員

鄉鎮司法助理員是司法局的崗位，編制歸屬縣司法局，在鄉鎮司法做上班。鄉鎮政府公務員是鄉鎮幹部，編制是鄉鎮的，就兩個職位的好壞沒有絕對的，司法助理員屬兩頭管（縣司法局、所在鄉鎮），但它是一個縣直單位幹部，也有些司法助理員直接就在縣司法局上班的沒有到鄉鎮去的；鄉鎮政府公務員也有一考上就借調在縣直單位的，但是編制還是在鄉鎮。司法助理召的人多，但競爭很多時候比鄉鎮公務員激烈些，所以本人建議考鄉鎮公務員，不過最終建議根據自己考試能力來判斷。

職責：
司法助理員的工作職責主要包括：
（一）管理人民調解委員會工作；
（二）指導檢查民間調解工作，參與調解疑難糾紛，接受、處理有關人民調解工作的來信、來訪；
（三）結合實際需要，進行有關的政策、法律、法令和道德風尚的宣傳教育；
（四）調查研究本轄區內發生糾紛的原因、特點和規律並提出防止糾紛的辦法；
（五）了解向上級報告群眾對現行法律、法令和司法工作的意見和要求。
司法助理員應遵守的原則和工作要求：
一、堅持四項基本原則，刻苦學習，勇於實踐，不斷提高政治思想水平和業務水平，全心全意為人民服務；
二、堅持調查研究和實事求是的工作作風，密切聯系群眾，虛心聽取群眾意見，接受群眾的監督；
三、堅持說服教育，做耐心細致的政治思想工作，以理服人，以法服人；
四、抓好典型，總結經驗，及時推廣，以點帶面；
五、主動與有關部門聯系，互相配合，密切協作；
六、堅持原則，維護法制，剛直不阿，勇於同違法亂紀行為作斗爭。
司法助理員的工作制度：
一、登記制度：處理糾紛和信訪，應進行登記，按規定統計上報；
二、會議制度：定期召開調解工作會議，學習政治和業務，研究工作，交流經驗；
三、評比制度：組織調解委員會，定期開展評比活動，樹立標兵，表彰先進；
四、回訪制度：對調解的糾紛，要有重點地進行回訪，聽取反映，檢查效果，發現問題，及時研究解決；
五、請示報告制度：定期向人民公社(鎮)、街道辦事處的領導和縣(區)司法局(科)匯報工作，重大疑難問題，及時請示報告。
司法助理員的紀律：
一、不得私立章法；
二、不得限制當事人的訴訟權利；
三、不得對當事人施行或變相施行處罰；
四、不得吃請受禮，徇私舞弊；
五、不得利用職權，打擊報復；
六、不得泄露當事人的隱私。

10. 司法部門公務員和司法助理員有什麼區別

參加公務員考試考上的就是，公務員只是一種編制問題，有的職位是一內樣的，你是通過什麼途容徑考上的就是什麼，就像選調生、事業編、公務員這些東西都只是一種編制！各自有各自的規定，具體和什麼職位並沒有太大的關系。