企业法律法规知识点
① 湖北省建筑施工企业三类人员安全培训法律法规试题题库
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知识点一、法律法规 一、单项选择题(在每小题的 4 个备选答案中,选出 1 个正确答案。错选、不 选不得分。)
1、法是体现统治阶级意志,由国家制定或认可,受( )保证实施的行为规则的总称。 A.国家机器 B.国家强制力 C.公民 D.社会舆论 正确答案: B
2、我国社会主义法的本质在于它的阶级本性,即它是工人阶级领导下的( )共同意志的 体现。 A.全体工商业者 B.工人和农民 C.国内外华人 D.全国人民 正确答案: D
3、法的作用,又称法的功能,泛指法对个人以及社会发生影响的体现,包含( )和法的 社会作用两方面内容。 A.法的调节作用 B.法的人文作用 C.法的学术作用 D.法的规范作用 正确答案: D
4、宪法是由( )制定和修改的居于最高的、核心的地位的根本大法。 A.最高国家行政机关 B.最高国家司法机关 C.国务院 D.最高国家权力机关 正确答案: D
5、狭义的法律,是指( )按照法定程序制定的规范性文件,是行政法规、地方性法规、 行政规章的立法依据或者基础。 A.全国人民代表大会及其常务委员会 B.县级以上人民代表大会及其常务委员会 C.国务院 D.县级以上人民政府 正确答案: A 3
6、法律关系是指法律规范在调整人们行为过程中形成的( )关系,是社会关系的一种形 式。 A.债权债务 B.职责、权利 C.权利义务 D.民事、经济 正确答案: C
7、法律责任,又称违法责任,是指法律关系主体由于其( ),按照法律、法规规定必须承 担的消极法律后果。 A.存在违法意识 B.行为违法 C.行为违纪 D.行为不道德 正确答案: B
8、刑事责任是指法律关系主体违反( ),所应承担的应当给予刑罚制裁的法律责任。 A.行政法规定 B.宪法规定 C.违反民法规定 D.国家刑事法律规范 正确答案: D
9、行政相对人是指负有遵守行政法义务的( )。 A.行政机关的工作人员 B.法定代表人 C.自然人和法定代表人 D.公民和法人 正确答案: D
10、法律责任的免除,也称免责,是指法律责任由于( )被部分或全部地免除。 A.法律修订 B.出现法定条件 C.责任人请求 D.行政领导批复 正确答案: B
② 《经济法》中有限责任公司的知识点:出资、分红、公司独立责任 问题
1.可以。《公司法》第二十七条 股东可以用货币出资,也可以用实物、知识产权、土地使用权等可以用货币估价并可以依法转让的非货币财产作价出资;但是,法律、行政法规规定不得作为出资的财产除外。对作为出资的非货币财产应当评估作价,核实财产,不得高估或者低估作价。法律、行政法规对评估作价有规定的,从其规定。
2.a 由于房屋为过户,因此不应视为其已经履行出资义务。因此乙无权参与分红。(此在法律上尚存争议)
b 戊可向乙要求其履行出资义务。可以。
C不可。但可要求其履行出资义务,即实际缴纳10万元。
3 不可以,丙已经履行了出资义务。
③ 常见的劳动法知识点
作者:付英(版权所有,请勿转贴,内容来源葵花高阶教程《商法与经济法》)
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④ 二建《法律法规》科目数字记忆考点
【导读】2020年各省二建的报名时间正在陆续公布中,同学们在关注报名信息的同时也应该抓紧时间复习备考。二建《法律法规》这一考试科目中有许多关于数字的重要考点,下面是小编为大家整理的二建《法律法规》科目数字记忆考点,希望对大家有所帮助。
第一、知识产权相关保护期限。
1.专利权保护期限:发明专利权的保护期限是20年;实用新型与外观设计产权的保护期限是10年。
2.商标有效期为10年,自核准注册之日起算。
3.著作权:自然人的著作权期限是终生加死后50年;合同作品的期限是最后一方死亡后50年。
第二、施工许可证。
因故中止施工的,建设单位应当自中止施工之日起1个月内向发证机关报告。
第三、施工企业资质证书。
1.资质证书有效期为5年,期满前3个月向原资质许可机关提出延续申请。
2.在资质证书有效期内,企业名称、地址、注册资本和法定代表人等发生变更的,应当在1个月内办理资质证书变更手续。
第四、注册管理的规定。
注册建造师变更聘用企业的,应当在与新聘用企业签订聘用合同后1个月内,通过新聘用企业申请办理变更手续。
第五、评标委员会。
依照法律,必须进行招标的项目,其评标委员会由招标人的代表和有关技术、经济等方面的专家组成,成员人数为5人以上(含5人),数量须为单数,其中经济、技术专家不少于成员总数的2/3。
第六、合同的签订。
招标人和中标人应当自中标通知书发出之日起30日内,按照招标文件和中标人的投标文件订立书面合同。
第七、建筑市场诚信行为的公布和奖惩机制。
1.建筑市场诚信行为记录信息的公布时间为作出行政处罚后7日内,公布期限为6个月至3年;良好行为记录信息公布期限一般为3年。
2.违法行为记录公告期限为6个月。
第八、试用期。
劳动合同期限为3个月以上不满1年的,试用期不得超过1个月;劳动合同期限为1年以上不满3年的,试用期不得超过2个月;3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过6个月。
第九、用人单位单方解除劳动合同。
1.预告解除:用人单位提前30日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者1个月工资后,可以解除劳动合同。
2.不得解除:在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的。
第十、劳动争议的解决方式。
1.仲裁:劳动争议由仲裁委员会进行仲裁,申请仲裁的时效期为一年。
2.诉讼:自收到仲裁裁决之日起15日内起诉。
以上就是小编为大家带来的二建《法律法规》科目数字记忆考点,在学习过程中,归纳总结是十分重要的,这个过程不仅可以让大家加深对知识点的理解,还可以帮助大家更好地记忆知识点,各位同学也可以此为例,整理其他的知识点,这样学习起来效果一定会更好!如果各位还想了解其它关于二级建造师考试必背考点的相关信息。关注小编及时推送。