博士法规
① 现在军人在部队考博士需要哪些条件,有什么政策规定
下面以国防科学技术大学2015 年计划招收军人学术型博士研究生为例说明现在军人在部队考博士需要哪些条件:
1、思想政治基础好,品德良好,遵纪守法,有为国防和军队现代化建设服务的意愿,毕业时服从分配。
2、身体要求符合《中国人民解放军军队院校招收学员体格检查标准》,主要有:
(1)身高:男性身高160cm以上,女性身高158cm以上;
(2)两眼无色盲、色弱,矫正视力每一眼在0.8 以上;
(3)乙肝表面抗原阴性,肝功能正常。
3、不同类别的报考对象要分别满足以下条件:
(1)军队非应届在职干部:已获硕士学位,任职岗位、年限及报考专业符合总部规定,经所在部队军级单位政治部审批,持师级单位干部部门介绍信报名。
(2)军队院校应届硕士毕业生:经所在学校批准,出具同意直接攻读博士学位研究生(不须参加毕业分配)的书面证明,并明确录取类别为定向或非定向。其中,军队应届在职干部需经所在部队军级单位政治部审批,持师级单位干部部门介绍信报名;定向国防生报考须经定向大单位政治部审批,并明确录取类别。
(3)本校提前攻博生提前攻博生有关条件及程序另文通知,一般在每年十月份启动。
总之,现役军人报考博士生,按中国人民解放军总政治部的规定办理。
② 博士住宿条件国家规定
法律分析:没有统一规定,看各大高校具体设置,一般是2人一间,公共卫生间,没有独立的,地方不是特别大,但是2个人够用了,环境还是可以的。
法律依据:《中华人民共和国高等教育法》 第十六条 高等学历教育分为专科教育、本科教育和研究生教育。
高等学历教育应当符合下列学业标准:
(一)专科教育应当使学生掌握本专业必备的基础理论、专门知识,具有从事本专业实际工作的基本技能和初步能力;
(二)本科教育应当使学生比较系统地掌握本学科、专业必需的基础理论、基本知识,掌握本专业必要的基本技能、方法和相关知识,具有从事本专业实际工作和研究工作的初步能力;
(三)硕士研究生教育应当使学生掌握本学科坚实的基础理论、系统的专业知识,掌握相应的技能、方法和相关知识,具有从事本专业实际工作和科学研究工作的能力。博士研究生教育应当使学生掌握本学科坚实宽广的基础理论、系统深入的专业知识、相应的技能和方法,具有独立从事本学科创造性科学研究工作和实际工作的能力。
③ 《教育部关于加强博士生导师岗位管理的若干意见》还规定了哪些内容
9月28日,《教育部关于加强博士生导师岗位管理的若干意见》对外公布。本次《意见》针对加强博士生导师岗位管理提出了10条举措:
1、《意见》明确导师岗位权责。博士生导师是因博士生培养需要而设立的岗位,不是职称体系中的一个固定层次或荣誉称号。博士生导师的首要任务是人才培养,承担着对博士生进行思想政治教育、学术规范训练、创新能力培养等职责,要严格遵守研究生导师指导行为准则。
培养单位要切实保障和规范博士生导师的招生权、指导权、评价权和管理权,坚定支持导师按照规章制度严格博士生学业管理,增强博士生导师的责任感、使命感、荣誉感,营造尊师重教良好氛围。
2、同时,《意见》要求健全岗位选聘制度。培养单位要从政治素质、师德师风、学术水平、育人能力、指导经验和培养条件等方面制定全面的博士生导师选聘标准,避免简单化地唯论文、唯科研经费确定选聘条件;
要制定完善的博士生导师选聘办法,坚持公正公开,切实履行选聘程序,建立招生资格定期审核和动态调整制度,确保博士生导师选聘质量;选聘副高级及以下职称教师为博士生导师的,应从严控制。
博士生导师在独立指导博士生之前,一般应有指导硕士生或协助指导博士生的经历。对于外籍导师、兼职导师和校外导师,培养单位要提出专门的选聘要求。
3、新聘博士生导师必须接受岗前培训,在岗博士生导师每年至少参加一次培训。要将政治理论、国情教育、法治教育、导师职责、师德师风、研究生教育政策、教学管理制度、指导方法、科研诚信、学术伦理、学术规范、心理学知识等作为培训内容,通过专家报告、经验分享、学习研讨等多种形式,切实保障培训效果。
4、考核评价体系上,培养单位要制定科学的博士生导师考核评价标准,完善考核评价办法,将政治表现、师德师风、学术水平、指导精力投入、育人实效等纳入考核评价体系,对博士生导师履职情况进行综合评价。以年度考核为依托,加强教学过程评价,实行导师自评与同行评价、学生评价、管理人员评价相结合,建立科学合理的评价机制。
5、另外,培养单位要重视博士生导师评价考核结果的使用,将考评结果作为绩效分配、评优评先的重要依据,作为导师年度招生资格和招生计划分配的重要依据,充分发挥评价考核的教育、引导和激励功能。
6、《意见》也提出健全导师变更制度。因博士生转学、转专业、更换研究方向,或导师健康原因、调离等情况,研究生和导师均可提出变更导师的申请。对于师生出现矛盾或其他不利于保持良好导学关系的情况,培养单位应本着保护师生双方权益的原则及时给予调解,必要时可解除指导关系,重新确定导师。
7、对于未能有效履行岗位职责,在博士生招生、培养、学位授予等环节出现严重问题的导师,培养单位应视情况采取约谈、限招、停招、退出导师岗位等措施。
8、对师德失范者和违法违纪者,要严肃处理并对有关责任人予以追责问责。
9、对于导师退出指导岗位所涉及的博士生,应妥善安排,做好后续培养工作。
10、培养单位应根据多种因素,科学确定博士生导师岗位设置规模,合理确定导师指导博士生的限额,确保导师指导博士生的精力投入。
④ 住建部负责起草住房租赁等法规 南京出台博士政策
南京博士人才安居政策:公积金最高100万 租房享优惠
近日,南京市人民政府发布《市政府关于印发南京市企业博士安居工程实施办法的通知》。
观点地产新媒体了解,《通知》表示,博士人才购买政府定向筹建的人才住房或商品住房的,首付款比例按现有规定的最低比例执行,协调相关银行给予人才购房贷款利率优惠。
即住房公积金开户缴存后即可提取使用或申请公积金贷款等,贷款额度可放宽到限额的2倍,最高100万元。而租赁政府提供的人才公寓、公共租赁住房享受3年租金全免,租期最长5年,免租期以外按照市场租金的70%承租。
国务院公布立法计划 住建部负责起草住房租赁条例等3项法规
近日,国务院办公厅发布了《关于印发国务院2019年立法工作计划的通知》,公布了《国务院2019年立法工作计划》明确的立法项目及负责起草的单位。
观点地产新媒体查阅获悉,《计划》明确的立法项目可分为三大类,共涉及59件立法项目,其中包括拟提请全国人大常委会审议的法律案13件、拟制定、修订的行政法规42件和拟完成的其他立法项目4件。
在围绕提高保障和改善民生水平、住房保障方面,《计划》披露,在42件拟制定、修订的行政法规中住房和城乡建设部需负责起草《城镇住房保障条例》、《住房租赁条例》和《建设工程抗震管理条例》。
国务院表示,2019年立法工作将围绕打好三大攻坚战,推动经济高质量发展,加强社会主义文化建设,提高保障和改善民生水平,加强和创新社会治理,有效维护国家安全,深化国防和军队改革,深入推进依法行政、加强政府自身建设等8个方面科学合理安排立法项目。
⑤ 中国移动在职读全日制博士有何政策规定
(一)管理系列职位新进员工个人职等确定(员工职位水平等级由个人职等对应确定):
1、应届毕业全日制博士研究生
自进入公司工作起三个月为试岗期,试岗期员工个人职等对应19等薪酬按7等0分位确定。试岗期满,经试岗期考核良好及以上,员工个人职等对应19等薪酬按8等0分位定等,另加该员工的工龄分位值;试岗期考核良好以下的,员工个人职等不作调整,另加该员工的工龄分位值。工龄分位值的计算详见《中国XX公司19等薪酬管理办法》。
2、应届毕业全日制硕士研究生
自进入公司工作起六个月为试岗期,试岗期员工个人职等对应19等薪酬按6等0分位确定。试岗期满,经试岗期考核良好及以上,员工个人职等对应19等薪酬按7等0分位定等,另加该员工的工龄分位值;试岗期考核良好以下的,员工个人职等不作调整,另加该员工的工龄分位值。
3、应届毕业全日制大学本科毕业生及以下(含双学位本科毕业生)
自进入公司工作起1年内为见习期,本科毕业生对应19等薪酬按4B的70分位值确定;大专毕业生对应19等薪酬按4B的50分位值确定;中专及以下毕业生对应19等薪酬按4B的30分位值确定。见习期满后,考核良好以下,员工个人职等对应19等薪酬按5等0分位值定等,另加该员工的工龄分位值;考核良好及以上,员工个人职等对应19等薪酬按6等0分位定等,另加该员工的工龄分位值。
4、社会招聘人员(含军转人员)
自进入公司工作起六个月为试岗期(学历为博士研究生的,试岗期三个月)。
员工个人职等根据附件一和所任岗位的岗位标准职等定等,另加该员工的工龄分位值。试岗期员工个人职等按低一等0分位值执行。其中社会招聘人员的工作年限按以下标准计算:
在外单位(非移动系统)工作年限按75%计算;在移动公司工作年限(含部队军龄)按100%计算。工作年限计算采取四舍五入的方式。
⑥ 博士补贴国家标准新规定
法律分析:博士生待遇国家最新补贴将每生每年12000元提高到15000元,也就是说,博士生每人每个月可以多拿250元国家补贴。
法律依据:《中华人民共和国教育法》
第一条 为了发展教育事业,提高全民族的素质,促进社会主义物质文明和精神文明建设,根据宪法,制定本法。
第二条 在中华人民共和国境内的各级各类教育,适用本法。
第三条 国家坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想和建设有中国特色社会主义理论为指导,遵循宪法确定的基本原则,发展社会主义的教育事业。
⑦ 教育局规定博士学制最长8年,为啥还有比8年还长的
近几年国家推出了一项硕博连读政策,假设是一些特殊专业(例如医学专业),本科时间就需要五年了,加上硕士学制需要二到三年、博士学制三到四年,加起来便会超过八年了。特别是许多院校已经将博士学制更改陈四年学制,大家读完下来就不止八年了。
一:博士学位
博士,是研究生学位,它属于最高级别的学位。很多人才会在本科课程结束后去攻读硕士、进阶博士。越来越多的人都选择去读博士,但读博士之前还需要读完本科、硕士课程。因此,很多人都很好奇,如果读完本科、硕士、再选择读博士,总共需要多长的时间呢?
⑧ 全日制博士算工龄最新规定是什么
【法律分析】:1、国内博士生学习期间计算工龄。出国攻读博士学位研究生工龄问题,仍按《国务院批转国家教育委员会〈关于出国留学人员工作的若干暂行规定〉的通知》(国发[1986]107号有关规定办理,即:公派出国攻读博士学位的研究生获得博士学位后,在批准的攻读博士学位的期限内,国内计算工龄。在职人员自费出国留学回国工作后,出国前工龄可以保留,并与回国后的工作时间合并计算工龄。获得博士学位回国工作的,其在国外攻读博士学位的年限,国内计算工龄,工龄计算办法与公派留学人员相同。
2.在职人员考取国内硕士生,学习期间计算工龄。在职人员出国攻读硕士学位研究生,获得硕士学位回国工作后,在规定的学习年限内也计算工龄。执行这个规定需注意的是,根据现行规定,非在职人员考取研究生(如应届大学毕业生等),学习期间仍不能计算连续工龄。该规定从1990年1月起开始执行。过去与工龄有关的工资、保险、福利待遇不予追补。
【法律依据】:《国家教委、劳动部、人事部关于博士生和在职人员考取硕士生学习期间工龄计算问题的通知》
第一条 国内博士生学习期间计算工龄。出国攻读博士学位研究生工龄计算问题,仍按《国务院批转国家教育委员会<关于出国留学人员工作的若干暂行规定>的通知》(国发〔1986〕107号)有关规定办理。
第二条 在职人员考取国内硕士生,学习期间计算工龄。在职人员出国攻读硕士学位研究生,获得硕士学位回国工作后,在规定的学习年限内也计算工龄。
⑨ 想报考法律类的博士需要什么条件
法学博士入学考试由招生单位自行命题、安排考试和录取。实行考试与推荐、笔试与口试相结合的方法。考生可以分别报考不同学校,分别参加所报学校的考试,一般博士研究生考试次数多,所以成功几率比较大。
一、报名条件
各招生单位规定的报名条件不尽相同,考生必须参照招生单位发布的招生简章。以下为一般报名条件,仅供考生参考。
1.拥护中国共产党的领导,愿意为社会主义现代化服务,品德良好,遵纪守法;
2.已获得硕士学位的在职人员,应届硕士生毕业(最迟须在入学前取得硕士学位);
3.身体健康状况符合规定的体检标准;
4.报考国家计划内博士生的年龄不超过45岁,报考委托培养的可适当放宽;
5.有两位与报考学科有关的副教授(或相当职称)以上的专家推荐;
6.报考论文博士生一般须已取得硕士学位,并从事过长期实际工作,在科学和专门技术上取得了突出成绩,发表过高水平的研究论文,表明申请者在本门学科上掌握了坚实宽广的专门知识,具有独立从事科研工作的能力。
7.对以同等学力身份报考的人员,还必须同时具备下列条件:
(1)获得学士学位后在所要报考专业、学科或相近的领域工作六年或六年以上(从获得学士学位到博士生入学之日)、并达到与硕士毕业生同等学力的人员;
(2)已修完所报考专业的硕士学位课程及选修课程且成绩合格(须提供授课单位的成绩证明);
(3)已在所要报考的学科或相近的研究领域的全国核心期刊上发表过二篇以上的学术论文(以第一或第二作者),或获得省、部级以上与报考学科相关的科技成果奖励(排名前五名);
8.只有学位证书而无毕业证书的专业学位考生在资格审查时必须已获硕士学位,否则按同等学力对待;
9.在境外获得的学位证书须通过教育部留学服务中心的认证。
二、报名材料
符合报考条件的人员报名时需要通过考生所在单位向招生单位送交下述材料:
1.考生所在单位同意该生报考函件;
2.报考博士生申请表;
3.专家推荐书;
4.硕士课程学习成绩单、硕士学位论文全文和评议书;
5.硕士学位证书或证明书;
6.体格检查表;
7.政治审查表;
应届毕业的硕士生必须在录取前补交硕士学位证书。同等学力者不交(3)、(4)两项材料,但应当开列已经学习过的硕士课程和寄送公开发行刊物上发表的与硕士学位论文相当的学术论文全文。
三、录取标准
录取博士生,一定要严格掌握标准,坚持质量第一。根据德智体全面衡量、择优录娶确保质量、宁缺毋滥的原则,由指导教师提出初步录取意见,经系(所)、校(院)学位评定委员会审核通过,校(院)长批准,确定录取名单。录取名单报省(市、自治区)高等教育厅(局)、高等学校招生委员会、各主管部委和教育部备案。
各盛市、自治区高等教育厅(局)、高等学校招生委员会和各主管部委有监督检查的责任和权力。
四、考试时间
报考博士研究生的考试日期国家教委没有统一规定,由各招生单位根据具体情况自行确定。大多定在3、4月份。
五、考试科目
外国语和两门专业课,同等学历考生一般加试两门专业基础课和政治理论课。招生单位还可以举行其他必要的测试。
六、考试题型
初试:一般为笔试(主观性论述、问答题。)也有直接面试的。
复试:一般采取笔试、口试或两者相兼的方式进行差额复试。
⑩ 博士期间学术不端引发的法律问题
你好,由于入职前是基于你学位给予的相关福利待遇,那么要是学位被取消,可能基于学位给予的相关福利待遇会被返还。具体可以协商处理!