法律知识培训制度
第一条为做好法治宣传教育工作，增强全民法治观念，推进依法治市进程，促进我市经济和社会发展，根据有关法律、法规，结合我市实际，制定本条例。第二条法治宣传教育是宣传以宪法为核心的中国特色社会主义法律体系，宣传立法、执法、司法、守法等法治实践活动，宣传党内法规和同本部门、本单位的工作密切相关的专业法律知识。第三条法治宣传教育应当与法治实践相结合、与精神文明建设实践相结合、与生产生活实践相结合，大力培育和践行社会主义核心价值观。坚持围绕中心，服务大局；依靠群众，服务群众；学用结合，普治并举；分类指导，突出重点；创新发展，注重实效。第四条一切有接受教育能力的公民都应当自觉接受法治宣传教育。第五条健全社会普法教育机制，法治宣传教育实行“谁执法谁普法”、“谁管理谁普法”、“谁服务谁普法”的责任制原则。
国家机关、社会团体、企业事业单位和其他组织应当按照法治宣传教育规划和年度计划，结合本单位实际，制定本单位法治宣传教育计划，确定人员负责法治宣传教育工作，面向社会广泛宣传所涉及、所执行的法律法规。第六条各级人民政府应当加强公共法律服务体系建设，发挥公共法律服务中心、公共法律服务站、公共法律服务工作室等公共法律服务平台的法治宣传功能。第七条市、县（区）设立法治宣传教育领导机构，其主要职责是：
（一）贯彻执行有关法治宣传教育的法律、法规、决议、决定；
（二）审议法治宣传教育工作规划、计划；
（三）对本行政区域的法治宣传教育工作进行监督、检查、考核、评比、表彰，决定或者建议实施奖励与处罚；
（四）研究和处理法治宣传教育的其他事项。第八条市、县（区）司法行政部门是本级法治宣传教育工作的主管部门，负责法治宣传教育日常工作，其主要职责是：
（一）制定并组织实施法治宣传教育规划和年度计划；
（二）协调、指导、检查各部门、各单位法治宣传教育工作；
（三）培训法治宣传教育骨干；
（四）会同有关部门对公务员和其他特定人员进行法律知识的培训和考核；
（五）总结和推广法治宣传教育典型经验；
（六）组织编印发放法治宣传教育资料；
（七）确定阶段性法治宣传教育重点对象、重点领域和重点内容；
（八）办理法治宣传教育的其他事项。第九条市、县（区）人民政府应当将法治宣传教育经费列入财政预算。
国家机关、事业单位、社会团体开展法治宣传教育所需经费，在本单位部门预算中列支；企业开展法治宣传教育所需经费，在本单位职工教育经费中列支。
建立健全政府向社会力量购买法治宣传教育服务的机制。
鼓励社会其他组织和个人对法治宣传教育工作给予公益性投入。第十条每年12月4日国家宪法日和全国法制宣传日，国家机关、社会团体、企业事业单位和其他组织应当开展宪法和法治宣传教育活动。
在每年的重要法律主题宣传节点，有关国家机关、社会团体、企业事业单位和其他组织应当集中开展一次以上的法治宣传教育活动。第十一条组织、人事部门应当将法律知识列入领导干部和公务员培训计划，建立领导干部集体学法制度，提高领导干部法律思维意识。
党校、行政学院等各级各类培训机构应当将法律知识列入培训课程，对国家工作人员进行培训。第十二条司法机关、行政执法机关应当组织本单位人员学法用法，提高依法行使公共权力的能力。
行政执法机关及法律法规授权的执法组织的相关人员，实行上岗前相关法律知识培训制度。
司法机关办理案件、行政执法机关履行执法职权，应当以适当形式向当事人进行法治宣传教育，并建立典型案件发布机制。
司法机关、行政执法机关应当通过法律咨询、典型案例解析等形式向社会进行法治宣传，依照有关规定开展公民旁听司法活动、观摩行政执法活动。第十三条教育行政部门应当按照国家有关规定将法治宣传教育列入学校教学计划，指导、监督学校落实法治教育教学内容、开展法治教育教学活动，确保在校学生都能得到基本法治知识教育。第十四条工会、共青团、妇联等群众团体应当把法治宣传教育列入工作规划，搞好职工、青少年、妇女和其他特定群体的法治宣传教育。
㈡ 行政执法人员每年参加不少于多少小时的法律知识学习
你好，根据《行政执法人员法律法规培训学习制度》，第四条，第三节，规定：
采取个人自学与集中辅导和培训相结合的方式，一般每月安排1—2天学习，每年学习时间不少于20天
望采纳，谢谢
㈢ 贸易公司法律培训可以培训哪些知识
首先是公司法，合同法，这是必须的。
然后必须针对公司具体业务专开展法律培训。如果是进出属口贸易公司，就应该把国际交易习惯以及贸易术语都讲解一遍。当然，清关手续等的法律知识也必须灌输。
再者是劳动法，劳动合同法，但这个可以有主次地讲。主要强调劳动者的义务，可以在必要时提请他们注意权利。
最后，就是非法律的制度性培训。强调章程，流程等对工作的重要性。
基本上就这些。
㈣ 法律法规对安全培训都有哪些要求
一、培训要求：
必须对单位所有从业人员进行安全生产教育和培训，保证从业人员具备必要的安全生产知识，熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程，掌握本岗位的安全操作技能。未经安全生产教育和培训合格的从业人员，不得上岗。
员工每年必须接受不少于20小时的安全生产教育和培训。
二、培训内容：
“安全生产法”规定的相关员工教育和培训内容。如：从业人员规定、主要负责人和安全生产管理人员规定、特种作业人员规定等内容进行培训。 对本单位生产过程中存在的危害因素进行识别分析，并提出有效的防范措施。
“安全生产法”、“劳动法”等其他法律法规中规定的从业人员对个体防护用品的要求、配备规定、佩戴要求等相关内容进行培训。
班前班后会记录、设备运行、维护、检修记录、安全检查记录、监测记录、检验记录、会议记录、隐患上报规定、事故上报规定等内容进行培训。
《安全生产许可证》、《工商营业执照》、《司炉工上岗操作证》、《电工进网许可证》、《企业主要负责人安全资格证》等证件的法律法规要求进行培训。
特种设备监测检验规定进行培训。
员工法律法规意识的调查表反映出的法律法规问题。
国家新出台的安全政策、规程等相关法律法规。
针对员工日常工作中暴露出欠缺的法律法规。
三、培训准备
根据培训主要内容收集整理资料编写讲议。
制定“培训计划安排表”。（要求：培训时间、培训地点、培训内容、培训教师、组织单位、培训参加人数。）
制定培训管理制度。
根据培训内容制作《法律法规试卷》。
四、考核
培训结束后要对参加培训人员进行书面考试。
对试卷要进行判卷、打分，60分以上为合格，低于60分的重新组织培训考试。
五、培训管理，所有培训的签到表、分数登记表、培训计划安排表、培训讲义等资料和记录进行整理装订存档，妥善保存。
员工获取相应安全生产法律法规和其他要求的有效途径：
公司为各单位定有“中国安全生产报”、“长治日报”、“山西日报”等报刊，通过阅读获取。
公司每旬下发内部报刊“食品安全”报到分公司，由分公司下发到各车间、班组，便于员工获取相应的安全生产法律法规知识。
通过分公司的宣传栏、板报及各种会议来获取。
员工参加单位内部或外部举行的安全生产法律法规培训班来获取相应的安全生产法律法规知识。
通过网络查询下载、看电视等媒体可以获取相应的安全生产法律法规知识
㈤ 行政执法单位如何做好涉企法律知识培训
摘要 一、培训目的
㈥ 如何加强对行政机关公务员的法律知识培训
对行政机关公务员的法律知识培训可以通过以下几个方面来实施：
一、不断提高各级领导干部依法决策、依法行政和依法管理的能力
1、加强行政机关领导干部学法工作，充分发挥领导干部在学法工作中的示范带头作用 ；
2、定期或者不定期对领导干部进行依法行政知识培训 ；
3、积极探索对领导干部任职前实行法律知识考试的制度 ；
4、把依法行政贯穿于行政管理的各个环节，列入各级政府社会经济发展的考核内容。
二、提高行政机关工作人员依法行政的能力和水平
提高行政机关工作人员依法行政的能力和水平的主要措施是：
1、建立行政机关工作人员学法制度 ；
2、强化依法行政知识培训、教育和宣传 。
三、建立和完善行政机关工作人员依法行政考核制度
要把依法行政情况作为考核行政机关工作人员的重要内容，定期开展对公务员依法行政能力的考核工作，并完善考核制度。
四、积极营造全社会尊法守法、依法维权的良好环境 依法行政是对行政机关及其公务员的基本要求，但营造全社会良好的环境，有利于将全面推进依法行政建立在更加广泛深厚的群众基础上。《实施纲要》明确要求逐步形成与建设法治政府相适应的良好社会氛围。
五、《实施纲要》对公务员依法行政观念和能力建设的发展
具体表现在：
1、《实施纲要》明确提出了公务员依法行政能力的概念，将“不断提高行政机关工作人员依法行政的观念和能力”单列一节，体现了公务员依法行政能力在公务员通用能力框架中的地位和对提高公务员依法行政观念和能力建设的重视。
2、《实施纲要》总结了《关于加强领导干部学法用法工作若干意见》实施以来的经验，对担任领导干部的公务员提出了更高的要求。
3、《实施纲要》在1999年国务院《关于全面推进依法行政的决定》中提出“要不断加强对行政执法人员的教育和培训，提高他们的政治素质和业务素质”基础上，进一步突出了教育和培训在公务员依法行政能力建设的中的重要地位，要求实行领导干部的学法制度，定期或者不定期对领导干部进行依法行政知识培训；要求建立行政机关工作人员学法制度，强化依法行政知识培训。
4、《实施纲要》强调把依法行政贯穿于行政管理的各个环节，列入各级政府社会经济发展的考核内容。
5、《实施纲要》明确提出，应积极探索对领导干部任职前实行法律知识考试的制度；建立和完善行政机关工作人员依法行政情况考核制度，并把依法行政情况作为考核行政机关工作人员的重要内容。并要求完善考核制度，制定具体的措施和办法。
㈦ 建立中小学法制教育骨干教师培养机制完善对法制教育教学成果的知识和什么制度
强调要实行“谁执法谁普法”责任制，完善落实“以案释法”制度，加强工作考核评版估，增强法治权宣传教育实效性。
法治教育强调法律至上，法治教育以法文化与法律精神的传授为内容, 以实现广大民众知法、守法、用法、信法的教育目的。法制教育侧重于法文化器物层面上的传播，其主要内容在于法律常识和基础知识的传播。
(7)法律知识培训制度扩展阅读：
1、自党的十一届三中全会以来，特别是随着改革开放的不断深入，法治教育，越来越显示出它在思想政治工作实践中的重要位置。首先从稳定局势看，需要深入普法，进行法治教育。
2、要建立健全的社会主义法制，那么，进行法制教育，增强人们的法律意识、法制观念就显得十分迫切了。只有大力加强法制教育，把法律交给人民，使之成为广大公民的行为规范和维护社会安定的有力武器。对公民进行法制教育必须与民主教育结合起来。