工会劳动法律知识竞赛试题
⑴ 劳动保护法中劳动人员的法定义务是什么
劳动保护法中劳动人员的法定义务是什么?
按《劳动法》第三条规定,劳动者法定义务是:劳动者应当完成劳动任务,提高职业技能,执行劳动安全卫生规程,遵守劳动纪律和职业道德。
什么是劳动保护法规?
答:劳动保护法规是指保护劳动者在生产过程中安全与健康的法律和规程。其中有安全技术的规程与办法;工业卫生的规程与标准;工作时间与休假制度的规定;女工的特殊保护;处理伤亡事故的规程;以及为了监督这些法规实施的组织制度,以保证劳动者在安全的条件下进行劳动。
劳动保护法怎么用?
劳动者权益保护法是一部法律,严禁使用童工,对违反规定招用了童工的单位或个人,由劳动部门责令其将童工送回原居住地,规定劳动者有接受职业技能培训的权利。
(1) 应遵循两个基本原则:平等自愿、协商一致的原则;遵守法律的原则。
(2)应采用书面形式鉴定劳动合同。
(3)了解劳动合同所必须具备的条款:合同期限、工作内容、性质、工作地点;工资报酬奖金、津贴等标准;劳动保护和劳动条件;劳动纪律和奖惩规程,劳动合同终止条件;违约责任等。
请问有劳动保护法么?求劳动保护法知识竞赛题目及答案!
你所说的劳动保护法,应该是指:《劳动法》《劳动合同法》等关系劳动者权益的法律法规的,你网络一下就能搜索到的。
劳动保护法中对职工辞职是怎么规定?
劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。
一、个人提出离职分三种情况:
1、用人单位存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者书面提出解除劳动关系后可以立即走人不需要用人单位的批准,并可以要求支付剩余的工资及经济补偿金(每工作1年支付1个月工资)及办理离职手续等;
2、没有提前30天提出离职,用人单位也不存在《劳动合同法》38条的情况,劳动者直接提交辞职信就走人,这个时候就是违法了,给用人单位造成的直接经济损失、招聘劳动者产生的费用,用人单位可以要求劳动者承担。
3、依据《劳动合同法》37条,劳动者提前30天提出的书面离职,不需要用人单位批准就可以离职。其中,试用期提前3天书面提出;用人单位有义务结清工资办理离职手续。
二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的辞职信、辞职报告),这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理离职手续,劳动者可以通过申请劳动仲裁解决;
三、相关法律依据:
《劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
(二)未及时足额支付劳动报酬的;
(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民 *** 公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。
劳动者应当按照双方约定,办理工作交接。用人单位依照本法有关规定应当向劳动者支付经济补偿的,在办结工作交接时支付。
用人单位对已经解除或者终止的劳动合同的文本,至少保存二年备查。
女职工劳动保护法是什么?
《劳动法》第七章女职工和未成年工特殊保护,以及国务院《女职工劳动保护特别规定》。
国务院
《女职工劳动保护特别规定》
第一条为了减少和解决女职工在劳动中因生理特点造成的特殊困难,保护女职工健康,制定本规定。
第二条中华人民共和国境内的国家机关、企业、事业单位、社会团体、个体经济组织以及其他社会组织等用人单位及其女职工,适用本规定。
第三条用人单位应当加强女职工劳动保护,采取措施改善女职工劳动安全卫生条件,对女职工进行劳动安全卫生知识培训。
第四条用人单位应当遵守女职工禁忌从事的劳动范围的规定。用人单位应当将本单位属于女职工禁忌从事的劳动范围的岗位书面告知女职工。
女职工禁忌从事的劳动范围由本规定附录列示。国务院安全生产监督管理部门会同国务院人力资源社会保障行政部门、国务院卫生行政部门根据经济社会发展情况,对女职工禁忌从事的劳动范围进行调整。
第五条用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
第六条女职工在孕期不能适应原劳动的,用人单位应当根据医疗机构的证明,予以减轻劳动量或者安排其他能够适应的劳动。
对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。
怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。
第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。
第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
第九条对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。
用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排1小时哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加1小时哺乳时间。
第十条女职工比较多的用人单位应当根据女职工的需要,建立女职工卫生室、孕妇休息室、哺乳室等设施,妥善解决女职工在生理卫生、哺乳方面的困难。
第十一条在劳动场所,用人单位应当预防和制止对女职工的性骚扰。
第十二条县级以上人民 *** 人力资源社会保障行政部门、安全生产监督管理部门按照各自职责负责对用人单位遵守本规定的情况进行监督检查。
工会、妇女组织依法对用人单位遵守本规定的情况进行监督。
第十三条用人单位违反本规定第六条第二款、第七条、第九条第一款规定的,由县级以上人民 *** 人力资源社会保障行政部门责令限期改正,按照受侵害女职工每人1000元以上5000元以下的标准计算,处以罚款。
用人单位违反本规定附录第一条、第二条规定的,由县级以上人民 *** 安全生产监督管理部门责令限期改正,按照受侵害女职工每人1000元以上5000元以下的标准计算,处以罚款。用人单位违反本规定附录第三条、第四条规定的,由县级以上人民 *** 安全生产监督管理部门责令限期治理,处5万元以上30万元以下的罚款;情节严重的,责令停止有关作业,或者提请有关人民 *** 按照国务院规定的权限责令关闭。
第十四条用人单位违反本规定,侵害女职工合法权益的,女职工可以依法投诉、举报、申诉,依法向劳动人事争议调解仲裁机构申请调解仲裁,对仲裁裁决不服的,依法向人民法院提起诉讼。
第十五条用人单位违反本规定,侵害女职工合法权益,造成女职工损害的,依法给予赔偿;用人单位及其直接负责的主管人员和其他直接责任人员构成犯罪的,依法追究刑事责任。
第十六条本规定自公布之日起施行。1988年7月21日国务院发布的《女职工劳动保护规定》同时废止。
未成年人劳动保护法
:lce.gov./wszw/ZCHG/200504/105.
大学生受劳动保护法保护不?
如果你成为劳动者,当然受劳动法的保护
求未成年人劳动保护法
没有的
未成年不属于法定劳动范围管辖内,只有未成年保护法
劳动保护法的适用范围?
1.中华人民共和国劳动法的适用范围,几类不适用的人有:
(1)公务员、执行公务员制度的劳动者;
(2)现役军人;
(3)农村劳动者(乡镇企业职工和进城务工、经商的农民除外);
(4)家庭保姆。
2.劳动合同法的适用范围:
《劳动合同法》第2条规定,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。
国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。
⑵ 维护职工合法权益知识竞赛试题吉及答案
一、填空题(每题2分,共计20分)
1.我国《工会法》规定:“维护职工合法权益是工会的基本职责。工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的____________。”
2.我国《工会法》规定:“工会通过平等协商和集体合同制度,协调劳动关系,维护企业_______。”
3.我国《工会法》规定:“工会代表职工与企业以及实行企业化管理的事业单位进行平等协商,签订_______。_______草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。”
4.我国《工会法》规定:“企业违反集体合同,侵犯职工劳动权益的,工会可以依法要求企业________。”
5.我国《工会法》规定:“工会有权对企业、事业单位侵犯职工合法权益的问题进行调查,有关单位应当________。”
6.我国《工会法》规定:“职工因工伤亡事故和其他严重危害职工健康问题的调查处理,必须有工会参加。工会应当向有关部门提出处理意见,并有权要求追究____________________和有关责任人员的责任。对工会提出的意见,应当及时研究,给予答复。”
7.我国《工会法》规定:“工会发现企业违章指挥、强令工人冒险作业,或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害,有权提出_____________,企业应当及时研究答复……。”
8.我国《工会法》规定:“发现危及职工生命安全的情况时,工会有权向企业建议组织职工撤离危险现场,企业必须________。”
9.我国《工会法》规定:“工会协助企业、事业单位、机关办好职工集体福利事业,做好工资、________和_______工作。”
10.我国《工会法》规定:“企业、事业单位研究经营管理和发展的重大问题应当听取________的意见;召开讨论有关工资、福利、劳动安全卫生、社会保险等涉及职工切身利益的会议,必须有_______代表参加。”
二、选择题(每题2分,共计30分)
1.我国《工会法》第二十八条规定:“工会参加企业的劳动争议________工作。”
A.仲裁
B.管理
C.调解
2.我国《工会法》第二十八条还规定:
“地方劳动争议仲裁组织应当有_____代表参加。”
A.同级工会
B.职工
C.人大
3.我国《工会法》还规定:
“工会对违反本法规定侵犯其合法权益的,_______提请人民政府或者有关部门予以处理,或者向人民法院提起诉讼。”
A.由人大代表
B.有权
C.由职工
4.违反《工会法》规定,妨碍工会参加职工因工伤亡事故以及其他侵犯职工合法权益问题的调查处理的,由县级以上人民政府责令改正,______。
A.依法处理
B.公开道歉
C.罚款2万元
5.我国《劳动法》规定:“在用人单位内,可以设立劳动争议调解委员会。劳动争议调解委员会由职工代表、用人单位代表和_______代表组成。劳动争议调解委员会主任由______代表担任。”
A.劳动保障行政部门
B.工会
C.人大
6.我国《劳动法》规定:“劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、同级工会代表、用人单位方面的代表组成。劳动争议仲裁委员会主任由_________代表担任。”
A.同级工会
B.用人单位方面
C.劳动行政部门
7.我国《劳动法》规定:
“企业职工一方与企业可以就劳动报酬、工作时间、休息休假、劳动安全卫生、保险福利等事项,签订集体合同。集体合同草案应当经_______通过。”
A.企业主管领导批准
B.职工代表大会或者全体职工讨论
C.企业工会组织批准
8.我国《劳动法》规定:“集体合同由_______代表职工与企业签订;没有建立_______的企业,由职工推举的代表与企业签订。”
A.工会
B.企业劳动科
C.企业安技科
9.我国《劳动法》规定:“劳动者有权依法参加和组织工会。工会代表和维护劳动者的合法权益,依法________地开展活动。”
A.在用人单位领导的同意下独立自主
B.生动活泼
C.独立自主
10.我国《劳动法》规定:“各级工会依法维护劳动者的合法权益,对用人单位遵守劳动法律、法规的情况进行_______。”
A.帮助
B.监督
C.指导
11.我国《安全生产法》规定:“工会依法组织职工参加本单位安全生产工作的______,维护职工在安全生产方面的合法权益。”
A.教育与培训
B.综合管理
C.民主管理和民主监督
12.我国《安全生产法》第五十二条规定:“工会有权对建设项目的安全设施与主体工程______进行监督,提出意见。”
A.同时设计、同时施工、同时投入生产和使用
B.质量
C.经费预算
13.我国《安全生产法》第五十二条还规定:“工会对生产经营单位违反安全生产法律、法规,侵犯从业人员合法权益的行为,有权_______”。
A.要求生产经营单位下不为例
B.向上级工会反映
C.要求纠正
14.我国《安全生产法》第五十二条还规定,工会“发现生产经营单位违章指挥、强令冒险作业或者发现事故隐患时,有权提出________,生产经营单位应当及时研究答复……”。
A.批评
B.解决的建议
C.抗议
15.我国《安全生产法》第五十二条还规定,工会“发现危及从业人员生命安全的情况时,有权向生产经营单位建议________,生产经营单位必须立即作出处理。”
A.组织从业人员撤离危险场所
B.立即召开紧急会议
C.应加强安全生产教育
三、判断题(正确的在括号中画“√”,不正确的画“×”,每题2分,共计20分)
1.工会有权依法参加事故调查,向有关部门提出处理意见,并要求追究有关人员的责任。()
2.我国《职业病防治法》规定:“工会组织应当督促并协助用人单位开展职业卫生宣传教育和培训,对用人单位的职业病防治工作提出意见和建议,与用人单位就劳动者反映的有关职业病防治的问题进行协调并督促解决。”()
3.工会组织对用人单位违反职业病防治法律、法规,侵犯劳动者合法权益的行为,有权批评,要求其下不为例。()
4.我国《职业病防治法》规定,用人单位产生严重职业病危害时,工会组织有权要求给职工提高工资补贴,或者向政府有关部门建议采取强制性措施。()
5.我国《职业病防治法》还规定,用人单位发生职业病危害事故时,工会组织有权参与事故调查处理。()
6.我国《职业病防治法》还规定,工会组织发现用人单位发生职业病危害事故危及劳动者生命健康的情形时,有权向用人单位建议组织劳动者撤离危险现场,用人单位领导应当研究后予以答复。()
7.用人单位不依法参加工伤社会保险,工会组织有权予以监督。()
8.无营业执照以及被依法吊销营业执照的用人单位未参加工伤保险的,其劳动者从事有毒物品作业患职业病的,应当按照国家有关工伤保险规定的项目和标准,尽可能给予劳动者一些经济补偿。()
9.《工伤保险条例》规定,工会组织依法维护工伤职工的合法权益,对用人单位的工伤保险工作实行监督。()
10.《工伤保险条例》所称的职工,是指国有企业的劳动者。()
四、简答题(每题5分,共计30分)
1.我国《外资企业法》对工会劳动保护与工伤保险工作有何规定?
2.我国《中外合作经营企业法》对工会劳动保护与工伤保险工作有何规定?
3.我国《矿山安全法》对工会劳动保护与工伤保险工作有何主要规定?
4.《企业劳动争议处理条例》对调解委员会的办事机构及其主任有何规定?
5.没有成立工会组织的企业,调解委员会的设立及其组成如何决定?
6.用人单位使用童工造成童工伤残或死亡的,根据《工作保险条例》如何处理?
答案
一、填空题
1.合法权益
2.职工劳动权益
3.集体合同,集体合同
4.承担责任
5.予以协助
6.直接负责的.主管人员
7.解决的建议
8.及时作出处理决定
9.劳动安全卫生,社会保险
10.工会,工会
二、选择题
1.C
2.A
3.B
4.A
5.B
6.C
7.B
8.A
9.C
10.B
11.C
12.A
13.C
14.B
15.A
三、判断题
1.√
2.√
3.×
4.×
5.√
6.×
7.√
8.×
9.√
10.×
四、简答题
1.答:《外资企业法》第十二条规定:“外资企业雇用中国职工应当依法签订合同,并在合同中订明雇用、解雇、报酬、福利、劳动保护、劳动保险等事项。”第十三条规定:“外资企业的职工依法建立工会组织,开展工会活动,维护职工的合法权益。外资企业应当为本企业工会提供必要的活动条件。”
2.答:《中外合作经营企业法》第十三条规定:
“合作企业职工的录用、辞退、报酬、福利、劳动保护、劳动保险等事项,应当依法通过订立合同加以规定。”第十四条规定:“合作企业的职工依法建立工会组织,开展工会活动,维护职工的合法权益。合作企业应当为本企业工会提供必要的活动条件。”
3.答:《矿山安全法》第二十三条规定:“矿山企业工会依法维护职工生产安全的合法权益,.组织职工对矿山安全工作进行监督。”第二十四条规定:“矿山企业违反有关安全的法律、法规,工会有权要求企业行政方面或者有关部门认真处理。矿山企业召开讨论有关安全生产的会议,应当有工会代表参加,工会有权提出意见和建议。”第二十五条规定:“矿山企业工会发现企业行政方面违章指挥、强令工人冒险作业或者生产过程中发现明显重大事故隐患和职业危害,有权提出解决的建议;发现危及职工生命安全的情况时,有权向矿山企业行政方面建议组织职工撤离危险现场,矿山企业行政方面必须及时作出处理决定。”
4.答:企业劳动争议调解委员会的办事机构设在企业工会委员会,调解委员会主任由企业工会代表担任。
5.答:没有成立工会组织的企业,调解委员会的设立及其组成由职工代表与企业代表协商决定。
6.答:用人单位不得使用童工,用人单位使用童工造成童工伤残、死亡的,由该单位向童工或者童工的直系亲属给予一次性赔偿,赔偿标准不得低于《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇。童工或者童工的直系亲属就赔偿数额与单位发生争议的,按照处理劳动争议的有关规定处理。
⑶ 工会基础知识必考题有哪些
相信很多的人都会想知道工会的基础知识吧!那么你知道这些知识怎么考呢?下面为您精心推荐了工会基础知识必考题,希望对您有所帮助。
工会基础知识必考题
一、选择题
1. 新中国成立初期,《中华人民共和国工会法》于哪一年颁布实施?(A.1950年)
A.1950年 B.1951年 C.1952年
2. 工会“建设职工之家”活动始于哪一年?(A.1984年)
A.1984年 B.1994年 C.2004年
3、2009年,全国总工会命名的全国工会职工再就业培训基地有多少个?(B.113个)
A.103个 B.113个 C.123个
4. 截至目前,中国工会已经召开了多少次全国代表大会?(C.15次)
A.13次 B.14次 C.15次
5.工会组织开展普法活动要以什么法律为重点?(C.劳动法律)
A.刑法 B.经济法 C.劳动法律
6.胡锦涛同志在“2008’经济全球化与工会”国际论坛上提出,要让各国广大劳动者实现什么劳动?(A.体面劳动)
A.体面劳动 B.安全劳动 C.健康劳动
7. 工会在推进工资集体协商工作中,对生产经营困难的企业要突出协商建立什么机制?(C.工资支付保障机制)
A.工资集体协商共决机制 B.工资正常增长机制
C.工资支付保障机制
8. 第一个工会困难职工帮扶中心是在哪里成立的?(B.天津)
A.北京 B.天津 C.重庆
9. 中华全国总工会启动“千万农民工援助行动”是在哪一年?(C.2009年)
A.2007年 B.2008年 C.2009年
二、简述题:
1:中国工人阶级的伟大品格是什么?
正确答案:信念坚定、立场鲜明,艰苦奋斗、勇于奉献,胸怀大局、纪律严明,开拓创新、自强不息
2.中国共产党成立后领导工人运动的组织机构主要有哪几个?
正确答案:(1921年8月成立的)中国劳动组合书记部
(1925年5月成立的)中华全国总工会
(1939年4月成立的)中共中央职工运动委员会
(1945年4月成立的)中国解放区职工联合会筹备委员会
3.我国工会在组织结构上,共设置了哪五级工会组织?
正确答案1:中华全国总工会、省级地方工会、市(地州)总工会、县(市、旗)总工会及同级产业工会、基层工会。
正确答案2:中华全国总工会,省级总工会及同级产业工会,市级总工会及同级产业工会,县级总工会及同级产业工会,基层工会]
4、2008年,《中国工会章程(修正案)》共修改了几处?其中,增加了几条?删除了几条?总条数增加了几条?
答案:共修改了28处。其中,增加了2条,删除了1条,总条数增加1条。
5、中国工会在国际事务中坚持的方针是什么?
正确答案:独立自主、互相尊重、求同存异、加强合作、增进友谊
6、中国工会会徽,选用了哪两个汉字?它们的象征意义是什么?
正确答案:(汉字)“中”、“工”,(经艺术造型呈圆形重叠组成,并在两字外加一圆线)
象征中国工会和中国工人阶级的团结统一。
7、在 总结 三峡工程建设劳动竞赛 经验 的基础上,全国总工会又先后在哪五项国家重点工程建设中组织开展了劳动竞赛?
答案:青藏铁路建设工程、杭州湾大桥(建设)工程、北京奥运工程、上海世博会工程、金沙江水电工程(等国家重点工程建设)
三、填空题
1.请答出一位人物姓名
这位同志是全国五一劳动奖章获得者,新时期工人阶级的楷模,在平凡的工作和生活中做出了不平凡的 事迹 。参加工作30多年来,他牢记党的宗旨,忠诚党的事业;他立足本职岗位,弘扬雷锋精神, 爱岗敬业 、默默奉献,助人为乐、关爱他人。他是辽宁鞍钢矿业公司齐大山铁矿生产技术室采场的一名普通公路管理员______。
(答案为:郭明义)
2、请答出一个组织的名称
这是20世纪20年代成立的中国工人团体,这个组织深受工人拥护,从发起到成立,不到两个月,已有会员270人。《共产党》月刊评价它是当时工会团体中办得很有精神很有色彩的工会。这个组织的出版刊物《机器工人》,用通俗的形式向工人宣传马克思列宁主义,它也是上海共产党早期组织领导下成立的第一个工会组织______
(答案为:上海机器工会)
四、判断题
1.1931年,中华全国总工会从上海迁至瑞金。(错,1933年)
2.中国特色社会主义工会发展道路的核心是坚持中国共产党的领导。(正确)
3..职工数量达到300人以上的企业、事业单位的工会,可以设专职工会主席。(错误,200人以上)
4.全总提出的“两个普遍”要求,指的是依法推动企业普遍建立工会组织,依法推动企业普遍开展劳动竞赛。(错,依法推动企业普遍开展工资集体协商)
5. 《工会法》规定:“中华全国总工会、地方总工会、企业工会具有社会团体法人资格。”(错,全国总工会、地方总工会、产业工会)
6. 2010年,全国总工会颁布了《关于推行区域(行业)职工代表大会制度的意见(试行)》。(正确)
7..中国工会的本质属性是阶级、群众性和政治性的有机统一。(正确)
8.中国工会是兼具各种社会功能,推动全面实现工人阶级利益的重要社会团体。(错,社会政治团体)
9. 县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表,建立健全协调劳动关系三方机制,共同研究解决有关劳动关系的重大问题。(正确)
10. 工资集体协商的形式主要有企业工资集体协商、行业性工资集体协商和区域性工资集体协商。(正确)
工会基础知识试题
1. 中国工会会徽,选用哪两个汉字,经艺术造型呈圆形重叠组成,并在两字外加一圆线,象征着什么?
答:“中”、“工”两字;象征“中国工会和中国工人阶级的团结统一”。
2. 中国工会会徽为圆形,会徽的底和选用“中”、“工”两字组成的主体图案分别是什么颜色?
答:红色和金色。
3. 某人与用人单位准备签定2年 劳动合同 并约定1个月的试用期,请问该试用期是否包含在2年的劳动合同期限内?
答:是。
4. 什么情况下劳动者应当按照约定向用人单位支付违约金?
答:劳动者违反服务期约定或竞业限制约定的。
5. 劳动者在劳动合同履行中拒绝用人单位的违章指挥和强令冒险作业,能视为违反劳动合同吗?
答:不视为违反劳动合同。
6. 劳动者提前多长时间以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同?
答:30日。
7. 劳动者在试用期内提前多长时间通知用人单位,可以解除劳动合同?
答:3日。
8.《关于坚持走中国特色社会主义工会发展道路的决议》是在什么时间、什么会议上通过的?
答:2005年7月;全国总工会十四届六次主席团会议。
9.《劳动合同法》自什么时候起施行?
答:自2008年1月1日起施行。
10. 省(市)自治区以下各级工会接受地方党组织和上级工会的双重领导,以谁的领导为主?
答:地方党组织。
11.《企业工会工作条例》规定,会员多少人以上的企业建立工会委员会?
答:25人。
12. 企业工会具备法人条件的,依法取得社会团体法人资格,谁是法定代表人?
答:工会主席。
13.《企业工会工作条例》规定,会员在多少人以下的企业工会应召开会员大会?
答:100人。
14. 大型企业工会经上级工会批准,可设立什么机构,负责工会委员会的日常工作?
答:常务委员会。
15. 职工多少人以上的企业工会依法配备专职工会主席?由同级党组织负责人担任工会主席的,应另外配备什么职务?
答:200人;专职工会副主席
16.《企业工会工作条例》规定,哪些人不能作为本企业工会委员会成员的人选?
答:企业行政负责人、合伙人及其近亲属。
17. 负责职工代表大会或职工大会日常工作的工作机构是什么?
答:企业工会。
18. 区域性和行业性的企业联合工会或工会联合会的工会主席候选人,可由上一级工会同有关方面协商,经过哪些方式确定,经过3个月工作试用期满后,再履行民主选举程序?
答:招聘、选聘、委派等方式。
19. 按照有关规定,企业提取职工 教育 培训费用和劳动竞赛奖励经费占职工工资总额的百分比分别是多少?
答:1.5%至2.5%;1%。
20.《企业工会工作条例》是根据什么制定的?
答:根据《工会法》、《劳动法》和《中国工会章程》制定。
21. 工会组织工作的首要任务是什么?
答:建立工会组织,发展会员。(最大限度地把职工群众组织到工会中来。)
22. 劳动者加入工会成为会员,必须具备哪两个条件?
答:一是以工资收入为主要生活来源;二是承认中国工会章程。
23. 全国各级工会组织普遍开展的“双爱双评”活动中,“双爱”“双评”分别是指什么?
答:“双爱”指“企业爱职工,职工爱企业”; “双评”指“评爱企业的优秀职工,评爱职工的优秀经理厂长(经营管理者)”。
24. 工会宣教工作中开展的“创争”活动是指什么?
答:“创建学习型组织,争做知识型职工”活动。
25. 1922年4月9日,我国成立的第一个工人俱乐部名称是什么?
答:长辛店工人俱乐部。
26. 在北京举行的第一届全国工人 体育运动 大会是在什么时间?
答:1955年10月。
27. 1985年举行的第二届全国工人运动大会,参加的运动员达多少人次,是第一届的几倍?
答:5000人次,3倍。
28. 第三届全国工人运动会在哪一年举行?
答:1996年。
29. 请你列举出3位20世纪40年代陕甘宁边区党领导的“新劳动者运动”中涌现出的我国第一代劳动模范的名字。
答:赵占魁、甄荣典、张秋凤。
30. 中国职工技协全称是什么?英文缩写是什么?
答:中国职工技术协会;CWTA。
31. 中国职工技协会徽由两只欲握的右手构成的“工”字及“卫星轨道”组成,有什么象征意义?
答:象征职工技协通力协作,推动科技进步。
32. 工会劳动保护监督检查员在哪级以上工会设立?
答:在县(含县)以上总工会设立。
33. 工会劳动保护监督检查委员会主任委员应由谁担任?
答:主任委员应由基层工会委员会主席或副主席担任。
34. 深入实施职工经济技术创新工程应当树立哪四种观念?
答:应当树立“市场、效益、科技、人才”四种观念。
35. 社会 保险 具有哪四种性质?
答:强制性、保障性、福利性、社会性。
36. 产业工会的组织原则包括哪些?
答:产业原则;行业原则;地域原则;联合制、代表制原则。
37. 国际劳工组织是联合国机构中负责社会和劳工事务的一个专门机构。它成立于哪一年?
答:1919年。
38. 产业职工由哪两部分构成?哪部分是产业职工的主体?
答:产业工人和知识分子;产业工人。
39. 1920年11月成立的什么工会是在共产主义小组领导下最早成立的地方性产业工会?
答:上海机器工会。
40. 1921年3月成立的什么工会是在共产主义小组领导下最早成立的全国性产业工会?
答:中华海员工业联合总会。
41.《工会法》第四十八条规定,县以上工会组织离退休人员的经费由谁负担?
答:同级财政。
42. 工会财务工作区别于企业、事业、行政财务的最大特点是什么?
答:广泛的群众性。工会经费的筹集、管理、使用都有相应的职工群众的参与。
43. 国际劳工组织1976年通过的144号公约名称是什么?
答: 《三方协商促进履行国际劳工标准公约》。
44. 在什么时间,我国人大常委会批准了国际劳工组织第144号公约,表明我国已经承诺遵循国际通行的三方性原则来协商处理劳动关系方面的问题?
答:1990年9月7日。
45.“要全面贯彻尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针,努力形成劳动光荣、知识崇高、人才宝贵、创造伟大的时代新风,不断增强全社会的创造活力。”这一高度概括,集中体现了新时期新阶段我们国家和民族崭新的时代风尚,是我们实现民族复兴伟业的最可宝贵的精神财富。请问这段话是在哪一年举国欢庆五一国际劳动节之际,谁明确提出来的?
答:2005年;胡锦涛同志。
46. 世界工联、国际自由工联、世界劳联的总部分别设在哪里?
答:世界工联总部多年设在捷克首都布拉格,2005年12月31日迁往瑞士日内瓦;国际自由工联和世界劳联的总部均设在比利时首都布鲁塞尔。
47. 三大国际工会组织中,成立最早的是哪一个?影响最大、会员人数最多的是哪一个?哪一个创建时,中国工会是创建组织之一?
答:成立最早的是世界劳联;影响最大、会员人数最多的是国际自由工联;世界工联创建时,中国工会是创建组织之一。
48. 国际劳工组织的最高权力机关是什么?
答:国际劳工大会。
49. 根据竞赛内容的不同,劳动竞赛可划分为哪三类?
答:生产型竞赛、智能型竞赛和技能型竞赛。
50. 在职工中广泛开展的“五小”竞赛活动是指哪“五小”?
答:小发明、小革新、小改造、小设计、小建议。
工会基本知识
一、工会的主要职能
(一)维护职工的合法权益和民主权利;
(二)动员和组织职工积极参加建设和改革,完成经济和社会发展任务;
(三)代表和组织职工参与国家和社会事务管理,参与企业、事业和机关的民主管理;
(四)教育职工不断提高思想道德素质和科学 文化 素质,建设“四有”职工队伍。
二、工会的基本职责
维护职工合法权益是工会的基本职责,工会在维护全国人民总体利益的同时,代表和维护职工的合法权益。
三、中国特色社会主义企业工会的内涵
将企业工会真正建成为坚持党的领导、促进企业发展、维护职工权益、团结职工群众,有机结合统一起来的工会组织。
四、做好工会工作的四个方面
工会要做好工作,必须深入组织职工、广泛动员职工、真心依靠职工、热忱服务职工。组织职工是前提,动员职工是手段,依靠职工是途径,服务职工是目的。这四个方 面相 互联系,相辅相成,是一个有机整体。
五、中国工会的基本住址体系
中国工会的基本住址体系为:中华全国总工会、全国产业工会、地方总工会、地方产业工会和工会基层委员会。中国工会的组织体系所体现的是,中国工会是一个自上而下、统一的工人阶级群众组织,是在中华全国总工会统一领导下,实行产业和地方相结合,以地方为主的有机整体。
六 、基层工会取得社团法人资格的条件
(一)依照《中华人民共和国工会法》和中国工会章程》的规定成立;
(二)有健全的组织机构和经过民主程序选举产生的工会主席;
(三)有固定的工作场所,能正常开展工会各项工作;
(四)工会经费来源稳定,能够依法收取和独立管理、使用工会经费并按规定的比例及时、足额上缴经费;
(五)能依法独立承担民事责任。
七、企业工会的“八有”标准
要坚持标准,对那些有名无实的企业工会进行规范,做到有牌子、有印章、有主席、有办公场所、有经费、有制度、有活动、有作用。
八、工会组织多长时间换届一次
市和区、县总工会委员会以及产业工会委员会每届任期5年。基层工会委员会每届任期3年或5年,期限届满仍未进行换届的,上级工会有权责令其限期进行换届。
九、工会与会员代表大会的关系
企业工会委员会是会员大会或代表大会的常设机构,对会员大会或会员代表大会负责,接受会员监督。在会员大会或会员代表大会闭会期间,负责日常工作。
十、工会会员或会员代表大会的六项职权
1、审议和批准工会委员会的 工作 报告 。
2、审议和批准工会委员会的经费收支情况和经费审查委员会的工作报告。
3、选举工会委员会和经费审查委员会。
4、听取工会主席、副主席的 述职报告 ,并进行民主评议。
5、撤换或者罢免其所选举的代表或者工会委员会组成人员。
6、讨论决定工会工作其他重大问题。
猜你感兴趣:
1. 公共基础知识必考试题及答案
2. 党章基础知识问答题库及答案
3. 总工会活动方案
4. 党建基础知识问答题及答案
5. 工会法律知识竞赛方案
⑷ 15劳动保障知识竞赛试题及参考答案
1. 历史上最早出现的劳动法规是1802年( )议会颁布的《学徒健康与道德法
》。
a. 英国
b. 美国
c. 德国
d. 法国
2. 19世纪初期颁布的劳动法规是以( )的形式出现的。
a. 工会立法
b. 政府立法
c. 工厂立法
d. 议会立法
3. 国际劳动立法思想开始于( )。
a. 18世纪晚期
b. 19世纪初
c. 19世纪上半叶
d. 19世纪下半叶
4. 国际上通常将国际劳工组织通过的国际劳工公约和建议书合称为( )。
a. 《国际劳工宪章》
b. 《国际劳工标准》
c. 《国际劳工条约》
d. 《国际劳工章程》
5. 下列表述中,不属于劳动法中所指劳动的特征的是( )。
a. 劳动法上的劳动,一般是人们在争取与实现劳动全过程中的劳动
b. 劳动法上的劳动是有偿性劳动
c. 劳动法上的劳动是劳雇关系的劳动
d. 劳动法上的劳动,是指人们创造物质财富和精神财富的所有有意识、有目的的
活动
6. 从( )角度分类,可以将劳动关系分为利益冲突型劳动关系、利益一体型
劳动关系、利益协调型劳动关系。
a. 工人运动
b. 职业
c. 资本的组织形式
d. 集体谈判
7. 下列主体中不属于《中华人民共和国劳动法》适用范围的是( )。
a. 在我国境内设立的外商独资企业
b. 我国公民在境外设立的独资企业
c. 我国境内设立企业派驻境外的劳动者
d. 我国境内的个体经济组织
8. 劳动法作为一个独立的法律部门,是自19世纪初大工业生产后,由于国家对
雇佣关系的干预而从传统( )中独立出来的。
a. 民法
b. 经济法
c. 行政法
d. 社会保障法
9. 与劳动法相邻近的法律部门最密切的是( )。
a. 民法
b. 经济法
c. 行政法
d. 社会保障法
10. ( )在各项劳动权力中居于首要地位,是劳动者赖以生存的权利。
a. 职业安全权
b. 休息权
c. 劳动就业权
d. 报酬权
(提问者:应届毕业生网友,提问时间:2009年05月13日)
--------------------------------------------------------------------------------
答:
1. 历史上最早出现的劳动法规是1802年(a. 英国 )议会颁布的《学徒健康与道德法 》。 2. 19世纪初期颁布的劳动法规是以(c. 工厂立法 )的形式出现的。 3. 国际劳动立法思想开始于( d. 19世纪下半叶 )。 4. 国际上通常将国际劳工组织通过的国际劳工公约和建议书合称为(b. 《国际劳工标准》 )。 5. 下列表述中,不属于劳动法中所指劳动的特征的是( d. 劳动法上的劳动,是指人们创造物质财富和精神财富的所有有意识、有目的的 )。 6. 从( a. 工人运动 )角度分类,可以将劳动关系分为利益冲突型劳动关系、利益一体型 劳动关系、利益协调型劳动关系。 7. 下列主体中不属于《中华人民共和国劳动法》适用范围的是(b. 我国公民在境外设立的独资企业 )。 8. 劳动法作为一个独立的法律部门,是自19世纪初大工业生产后,由于国家对 雇佣关系的干预而从传统( a. 民法 )中独立出来的。 9. 与劳动法相邻近的法律部门最密切的是(d. 社会保障法 )。 10. ( c. 劳动就业权)在各项劳动权力中居于首要地位,是劳动者赖以生存的权利。配第-克拉克定理表明:劳动力的转移方向为( )
A、一产→二产→三产
B、二产→三产→一产
C、三产→一产→二产
D、三产→二产→一产
⑸ 劳动安全试题题库及答案(3)
30、库内登高保洁作业时需要侵入库内接触网安全限界进行作业前,必须事先与车辆部门联系停电,确认停电后方可进行作业(对)
31、驾驶车辆时不准穿拖鞋、吸烟、饮食及与乘车人交谈。(对)
四、问答题
1、应经常向旅客宣传安全常识内容有那些?
答、劝阻旅客不要站在车辆连接处;不要手扶门框、风档;不要将头伸出窗外;不要向车外抛物;列车通过桥梁、隧道时应动员旅客关闭车窗;锁闭厕所。
2、行李架的物品摆放有那些规定?
答、随时调整行李架,做到平稳整齐,大不压小,重不压轻,长横短竖。笨重物品,铁质利器,杆状物品,玻璃制品放在座位下面,发现可疑行为,无主行为,应立即报告列车长和乘警开包检查。
3、标准化作业车门管理乘务作业中要做到那些?
答、加强车门管理,认真执行“停开、动关、锁、出站四门了望”制度,列车进站到岗试开车门,停稳开门,组织旅客乘降,验票上车,扶老携幼,严禁旅客背面下车。
4、哈铁人(84)第104号文件规定的“四做到”内容是什么?
答、做到班前充分休息;做到精力集中;做到正确着用护品;做到横越线路“一停二看三通过”。
5、哈铁人(84)第104号文件规定的“七不准”内容是什么?
答、不准饮酒上岗;不准擅离岗位;不准飞乘飞降;不准随车捎脚;不准钻越车辆;不准抢越线路;不准走轨面、枕木头、线路中心,车下作卧。
6、在什么情况下使用紧急制动阀?
答、(1)、车辆燃轴或重要部件损坏;
(2)、列车发生火灾;
(3)、有人从车上坠落或线路内有人死伤(快速旅客列车不危急本列车运行安全时除外);
(4)、能判明司机不顾停车信号,列车继续运行时;
(5)、列车无任何信号显示,进入不应进入的地段或车站;
(6)、其他危急行车和人身安全必须紧急停车时。
7、铁路职工在执行职务时着装是怎样规定的?
答、应穿着规定的制服、制帽,佩带易于识别的标志、证章,客运服务人员和接触旅客的工作人员服装应保持整洁。
8、乘务员上下车应注意什么?
答、乘务员上下车时要紧握扶手,不飞乘飞降,列车运行中,严禁开车门乘凉探身了望及清扫垃圾。
9、乘务员在电气化区段作业时,严禁什么?
答、电气化区段停站时,不冲刷车皮,严禁攀登车顶作业。
10、通过线路时,要执行什么制度,顺线路行走时要注意什么?
答、应走天桥、地道、平行道,并严格执行一停二看三通过制度,严禁钻爬车底跨越车钩。顺线路行走时走路肩,不走轨面轨心和轨枕头,并随时警觉前后列车,禁止在运行中的机车、车辆前抢越线路。
11、从业人员指的是什么,包括哪些人?
答:从业人员系指参加铁路企业生产经营活动、由铁路用人单位支付报酬的'所有人员,包括:
1)在岗职工:长期职工、临时职工。
2)其他从业人员:聘用、借用的离退休人员、企业外人员、兼职人员,使用的劳务工、协议工、轮换工、各种计划外用工以及虽没有签订劳动合同,但已参加铁路企业生产经营活动,与铁路用人单位形成事实上的劳动关系的人员。
12、旅客列车消防工作的方针和原则是什么?
答、旅客列车消防工作的方针是“预防为主,防消结合”,原则是“谁主管,谁负责”。
13、乘务员“四懂四会”的内容是什么?
答、懂得本岗位的火灾危险性,懂得预防火灾的措施,懂得火灾的扑救方法;懂得组织旅客自救;会报警,会使用灭火器,会扑救初起火灾;会疏散旅客逃生。
14、职工上岗前为什么严禁饮酒?
答、因为人饮酒后,酒中乙醇即会麻醉人的神经,使人过于兴奋或神志恍惚,失去正常的理智,反映迟钝,判断能力减弱,容易造成事故。
15、森林、牧区防火期如何规定?
答、春季定为每年3月15日至7月15日(我段决定提前10天进入森林、牧区防火期,3月5日至7月15日),秋季定为每年的9月10日至11月15日。
17、进入林区、牧区广播员应做哪些工作?
答、一是进入林区、牧区的列车,广播员要加大森林、牧区防火宣传力度,广播词要有针对性;二是加大宣传频次,做到大站开车必宣传,区段宣传间隔不超过一小时。
18、什么是轻伤及轻伤事故?
轻伤是指造成职工肢体伤残,或某器官功能性或器质性轻度损伤,表现为劳动能力轻度或暂时丧失的伤害,一般指受伤职工歇工在一个工作日以上但构不成重伤者。
轻伤事故是指一次事故中只发生轻伤的事故。
19、什么是全员安全教育?
全员安全教育是面向企业全体干部、职工的定期安全教育。目地是全面落实企业安全生产责任制,贯彻党和国家的安全生产方针、政策、法规标准,不断增加“安全第一、预防为主”的思想,提高干部职工的安全知识水平和安全技术素质。
20、乘务员在上、下车或途中作业有哪些要求?
乘务员在上下车时要紧握扶手,不飞乘飞降,列车运行中严禁开车门乘凉、探身了望及清扫垃圾,列车头、尾部风挡处和餐车厨房侧门处要安装卫生安全防护栏,并捆绑、加锁。
21、列车员劳动安全守则“一必须、六不准”内容是什么?
答:“一必须”:必须车停开门,车动关门、锁,出站四门检查了望。
“六不准”:不准运行中开车门扫垃圾、倒灰和进行其他作业;不准运行中开车门乘凉和向外探身;不准运行中从车窗探头了望:不准运行中摘挂方向牌:不准运行中攀登车顶作业;不准在会车时相互呼喊。
22、什么是劳动保护?
答:为保障职工在生产过程中的安全与健康,在法律上、技术上、设备上、组织制度上和教育上采取的一整套综合措施,叫劳动保护。
23、《技规》中对与带电接触网的距离是如何规定的?
答:《技规》第158条规定,为保证人身安全、除专业人员执行有关规定外,其他人员(包括所携带的物件)与牵引供电设备带电部分的距离,不得小于2000mm。
24、旅客列车在特大桥梁和长大隧道内遇突发事件,危急人身安全时,应如何处理?
答:旅客列车在特大桥梁和长大隧道内遇突发事件,危急人身安全时,列车长要会同司机、车辆乘务员、乘警迅速查明情况,启动突发事件应急处置预案,利用列车广播向旅客通告情况及处置方式。
25、职工冬季室外作业时应注意什么?
答:冬季室外作业时,要及时使用劳动保护用品,防止因穿戴不规范,在外作业时间长,造成的手脚冻伤的问题。应避免在建筑物房檐下行走,防止被冰凌砸伤。严禁穿塑料底鞋,防止滑倒摔倒。
[ 劳动安全试题题库及答案 ]相关文章:
1.2016年劳动安全试题题库及答案
2.2017交通安全知识竞赛试题题库及答案
3.2017安全生产考试题库(带答案)
4.小学生安全知识试题库及答案2017
5.2016新安全生产法知识试题库及答案
6.2017安全生产竞赛试题库附答案
7.2015安全员考试题库及答案
8.安全知识竞赛试题题库及答案2017
9.新安全法知识竞赛试题题库及答案2017
10.2017安全知识竞赛试题库及答案
⑹ 急!~~有关中国工会法,劳动法的一些判断题!~~
我是上海市劳动局的工作人员,回答你的问题:
1、对,没看出问题。
2、对、《版中华人民共和国权劳动争议调解仲裁法》第五十条 当事人对本法第四十七条规定以外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼;期满不起诉的,裁决书发生法律效力。
3、错,工会是受上一级工会的领导,但我认为职工代表大会是本厂职工的权利的体现,而不应该受上级工会领导。
4、对,集体合同是全体员工利益的体现,对企业和员工都有约束力。
5、错,集体合同的效力不受工会审批,劳动局备案等影响。
⑺ 全国劳动安全防护知识竞赛试题答案
全国劳动安全防护知识竞赛试题
单项选择题(请从三个备选答案中选择惟一一个正确选项,并在后面的答题卡中将其涂黑)
1.进行腐蚀品的装卸作业应该戴( b )手套。
A.帆布 B.橡胶 C.棉布
2.在易燃易爆场所穿( c )最危险。
A.布鞋 B.胶鞋 C.带钉鞋
3.易燃易爆场所不能穿( b )。
A.纯棉工作服
B.化纤工作服
C.防静电工作服
4.安全带的正确挂扣方法是( b )。
A.低挂高用 B.高挂低用 C.平挂平用
5.自救器是一种井下小型便携式的( b )设备。
A.护耳器 B.防毒呼吸 C.瓦斯检测
6.特种劳动防护用品实行( b )制度。
A.安全标志管理 B.登记 C.备案
7.塑料安全帽的使用期限为不超过( c )。
A.两年 B.两年半 C.三年半
8.安全带的使用期限为( a )年,发现异常应提前报废。
A.3~5 B.4~6 C.5~7
9.安全带应在使用( a )年后,按批量购入情况,抽验一次。
A.4 B.3 C.2
10.下列哪个字母代表劳动防护用品具有防静电的性能?( b )
A.fh B.jd C.ny
11.当空气中氧含量低于( a )时,不能使用自吸过滤式防毒面具。
A.18% B.20% C.21%
12.销售的特种劳动防护用品应有相应的产品合格证、特种劳动防护用品标志标识和( c )。
A.编号 B.专利权证 C.注册商标证
13.操作旋转机械时佩戴(c )是错误的。
A.护发帽 B.手套 C.防异物伤害护目镜
14.含( a )的防护服有防微波作用。
A.金属丝布材料 B.棉布材料 C.化纤材料
15.电焊工使用的防护面罩,应( b )。
A.耐燃、导电
B.耐燃、不导电、不导热
C.耐燃、不导电但导热
16.清除工作场所散布的有害尘埃时,应使用( b )。
A.扫把 B.吸尘器 C.吹风机
17.以下哪种情况下,用人单位不得与劳动者解除劳动合同?( b )
A.劳动者不能胜任工作的
B.职工患职业病
C.用人单位经营困难期间
18.下列哪种职业病属于尘肺病?( c )
A.铅及其化合物中毒 B.黑变病 C. 矽肺
19.被确诊患有职业病的职工,职业病诊断机构应发给其《职业病诊断证明书》,并享受国家规定的( b )。
A.医疗保险待遇
B.工伤保险待遇
C.养老保险待遇
20.从事有害作业的职工,按规定接受职业性健康检查所占用的生产、工作时间,应按( c )处理。
A.病假 B.事假 C.正常出勤
21.依据《职业病防治法》规定,劳动者不能到(c )进行职业病诊断。
A.用人单位所在地依法承担职业病诊断的医疗机构
B.本人居住地依法承担职业病诊断的医疗机构
C.用人单位所在地和劳动者本人居住地以外职业病诊断医疗机构
22.以下哪种物质是致癌物质?( a )
A.苯胺 B.氮 C.甲烷
23.生产性毒物进入人体的主要途径不包括( c )。
A.呼吸道 B.消化道 C. 泌尿系统
24.慢性苯中毒主要损害( a )。
A.呼吸系统 B.造血系统 C.泌尿系统
25.下列哪种粉尘可引起矽肺病?( a )
A.煤尘 B.放射性粉尘 C.游离二氧化硅
26.工伤保险费应当由( a )缴纳。
A.用人单位
B.职工个人
C.一部分由职工个人缴纳,一部分由单位
27.职工住院治疗工伤,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的( c )发给住院伙食补助费。
A.50% B.60% C.70%
28.职工因工作受到事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受治疗的,可以停工留薪,但停工留薪期一般不超过( c )个月。
A.6 B.10 C.12
29.职工因工外出期间发生事故或者在抢险救灾中下落不明的,从事故发生当月起( b )个月内照发工资,以后由工伤保险基金向其供养亲属按月支付供养亲属抚恤金。
A.2 B.3 C.4
30.工伤职工因日常生活或者就业需要,经劳动能力鉴定委员会确认,可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具,所需费用按照国家规定的标准从( c )中支付。
A.用人单位安全措施费
B.职工个人工资
C.工伤保险基金
31.工伤职工治疗工伤、职业病超出国家规定的工伤保险诊疗项目目录以外发生的费用,应由( a)支付。
A.工伤职工本人 B.用人单位 C.工伤保险基金
32.下列那一种症状属于成年人慢性铅中毒?( b )
A.兴奋 B.乏力,关节酸痛 C.头剧烈疼痛
33.人长时间在( a )分贝的噪声环境中工作就会导致永久性的听力损伤。
A.120 B.100 C.80
34.吸入过量的(a )可引起呼吸系统肿瘤。
A.石棉尘 B.灰尘 C.铁粉
35.( a )可通过皮肤损害人体健康。
A.汞 B.尘土 C.碳
36.静电电压最高可达( b ),可现场放电,产生静电火花,引起火灾。
A.50伏 B.数万伏 C. 220伏
37.电焊作业时产生的有害气体的主要成分是(a )。
A.氮氧化物 B.二氧化碳 C.氯气
38.应使用( b )来清洗皮肤上沾染的油污。
A.有机溶剂 B.肥皂 C.丙酮
39.毒物在人体内不断蓄积,可能导致( a )。
A.慢性中毒 B.急性中毒 C.突然昏迷
40.长期在高频电磁场作用下,操作者会有什么不良反应?( b )
A.呼吸困难 B.神经失常 C.疲劳无力
41.以下哪种不是工伤事故? (b )
A.上下班途中受到机动车伤害
B.喝醉酒操作导致机床伤手
C.工作中违反操作规程受伤
42.目前,工伤伤残等级分为10级,最轻的是哪级?( c )
A.十级 B.一级 C.0级
43.《工伤保险条例》规定:职工在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的,视同(b )。
A.意外伤害 B.工伤 C.突发事件
44.用人单位未按《工伤保险条例》规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起(b )内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
A.半年 B.1年 C.2年
45.《工伤保险条例》所称职工,是指与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工( )、各种用工( a )的劳动者。
A.方式 合同 B.形式 期限 C.协议 年限
46.职业病病人除依法享有工伤社会保险外,依照( b ),尚有获得赔偿的权利的,有权向( )提出赔偿要求。
A.职业病防治法 地方政府卫生行政部门
B.有关民事法律 用人单位
C.刑法 行业主管部门
47.从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,应( a )。
A.停止作业,撤离危险现场
B.继续作业
C.向上级汇报,等待上级指令
48.《工会法》规定:职工认为企业侵犯其( b )而申请劳动争议仲裁或者向人民法院提起诉讼的,工会应当给予支持和帮助。
A.劳动权益 B.合法权益 C.人身安全
49.用人单位应当保证劳动者每周至少休息( b )日。
A.半 B.1 C.2
50.女工及年龄在16~18岁的未成年工,单人负重一般不应超过( a )公斤。
A.25 B.40 C.50
51.对怀孕( a )个月以上的女职工,不得安排其延长工作时间和夜班劳动。
A. 5 B. 6 C. 7
52.生产经营单位( c )与从业人员订立协议,免除或减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任。
A.可以
B.通过协商,在双方自愿的基础上可以
C.不得以任何形式
53.童工是指与单位或个人发生劳动关系、从事有经济收入的劳动或从事个体劳动的未满( b )周岁的少年儿童。
A.14 B.16 C.18
54.为防止高温场所人员中暑,应多饮( c )。
A.纯净水 B.汽水 C.淡盐水
55.皮肤上溅有腐蚀性液体时应( a )。
A.用干布抹去
B.用大量清水冲洗
C.用绷带包扎患处,请医生治疗
56.冻伤人员的冻伤部位在解冻时,应该用 ( b )。
A.火烤
B.不超过40℃的温水浸泡
C.不低于50℃的热水浸泡
57.有异物刺入头部或胸部时,以下哪项急救方法不正确?( c )
A.快速送往医院救治
B.用毛巾等物将异物固定住,不让其乱动
C.马上拔出,进行止血
58.发生头部创伤的人员,在接受医生检查前,以下哪项急救措施不正确?( c )
A.尽量减少不必要的活动
B.给伤者服止痛片止痛
C.运送途中应把伤者的头转向一侧,便于清除呕吐物
59.施行人工呼吸时,当患者出现极微弱的自然呼吸时,应如何处理?( a )
A.继续进行人工呼吸,且人工呼吸应与其自然呼吸的节律一致
B.继续进行人工呼吸,但人工呼吸应与其自然呼吸的节律相反
C.立即停止人工呼吸
60.人体在电磁场作用下,由于( c )将使人体受到不同程度的伤害。
A.电流 B.电压 C.电磁波辐射
61.“一班三检”是指(a )。
A.在班前、班中、班后进行安全检查
B.在早、中、晚进行巡回检查
C.每天进行三次安全检查。
62.电瓶车在厂区的行驶时速,不得超过( c )km。
A.10 B.15 C.20
63.企业新职工上岗前必须进行厂级、车间级、班组级三级安全教育,三级安全教育的时间不得少于( c )学时。
A.8 B.20 C.40
64.特种作业人员必须持证上岗,严禁无证操作。取得《特种作业人员操作证》者每( b )年进行一次复审。
A.1 B.2 C.3
65.离岗3个月以上6个月以下复工工人,要重新进行( a )安全教育。
A.岗位 B.厂级 C.车间
66.三线电缆中的红线代表( b )。
A. 零线 B.火线 C.地线
67.使用手持电动工具时,下列注意事项中正确的是( b)
A.使用万能插座
B.使用漏电保护器
C.身体或衣服潮湿
68.发现人员触电时,应( b),使之脱离电源。
A.立即用手拉开触电人员
B.用绝缘物体拨开电源或触电者
C.用铁棍拨开电源线
69.配电室的门必须向( c )开,以便发生事故时疏散。
A.内外两面 B.内 C.外
70.在遇到高压电线断落地面时,导线断落点( b )m内,禁止人员进入。
A.10 B.20 C.30
71.下列关于防静电鞋的错误表述是 (a )。
A.防静电鞋可以当绝缘鞋使用
B.防静电鞋应与防静电服配套使用
C.使用防静电鞋的场所应是防静电的地面
72.触电事故中,绝大部分是由于( a )导致人身伤亡的。
A.人体接受电流遭到电击 B.烧伤 C.电休克
73.家用电器的保险丝只能装在( c )上。
A.零线 B.火线 C.地线
74.机器停用时要关上电源,是为了( b )。
A.节省能源 B.预防事故 C.保养机器
75.工人挖基坑时,操作人员之间的安全距离一般应大于( )m。
A.2.5 B.2 C.5
76.在起重作业中,地面人员禁止( b )。
A.向上张望 B.站立在悬吊中的重物下面 C.讲话
77.锅炉的三大安全附件是指什么?( b )
A.进水口、压力表和安全阀
B.压力表、安全阀和水位表
C.排污阀、安全阀和水位表
78.使用灭火器扑救火灾时要对准火焰( c )进行喷射。
A.上部 B.中部 C.根部
79.在狭小地方使用二氧化碳灭火器容易造成( b )事故。
A.中毒 B.缺氧 C.爆炸
80.工作场所发生火灾时,应( b )。
A.尽快乘搭电梯离开
B.按防火通道标志离开
C.各显其能,凭自己的本领逃离
81.电器着火时不能用( c )灭火。
A.四氯化碳或1211灭火器 B.沙土 C.水
82.我国的“119”消防宣传活动日是( a )。
A.11月9日 B.1月19日 C.9月11日
83.火灾中对人员威胁最大的是( b )。
A.火 B. 烟气 C. 可燃物
84.发生危险化学品事故后,应该向( b )方向疏散。
A.下风 B.上风 C.顺风
85.对( a )人员进行紧急救护时不能进行人工呼吸。
A.有毒气体中毒 B.触电假死 C.溺水
86.当502胶将自己的皮肤粘合在一起时,可以用( b )慢慢溶解。
A.汽油 B.丙酮 C.酒精
87.遇有灯光信号、交通标志、交通标线与交警的指挥不一致时,应服从( c )的指挥。
A.交通标志 B.交通标线 C.交通警察
88.夜间会车时应( b )。
A.开远光灯 B.开近光灯 C关掉车灯
89.夜间发生交通事故时,应在事故车辆后方(c )m设置荧光警告标志。
A. 10 B. 50 C. 100
90.造成交通事故后逃逸的,除吊销驾驶员机动车驾驶证外,还将对驾驶员实行( c )禁驾。
A. 5年内 B.10年内 C.终生
91.驾驶员不能穿( b )驾驶车辆。
A.球鞋 B.拖鞋 C.皮鞋
92.机动车在高速公路上发生故障时,( a )不可以牵引故障机动车。
A.私人汽车 B.救援车 C.清障车
93.违反《道路交通安全法》的有关规定后,当事人应自收到交通违章处罚决定书之日起( b )日内,到指定的银行缴纳罚款。
A.10 B.15 C.20
94.《刑法》第133条规定,交通运输肇事后逃逸的,处( a )有期徒刑。
A.3年以上7年以下
B.7年以上15年以下
C.3年以下
95.汽车行经下坡道路时,应运用( a )控制车速。
A.发动机 B.脱挡滑行 C.熄火滑行
96.在雨雪天气或结冰的道路上会车时应( a )。
A.靠右慢慢通过
B.停车避让
C.稳住车速,不要惊慌
97.行车中遇到轮胎爆裂时,应( b )。
A.抢挂低速挡
B.把稳方向,平稳停车
C.紧急制动
98.下列哪一项不属于机动车?( b )
A.摩托车 B.电动自行车 C.拖拉机
99.驾车通过傍山险路时应谨慎驾驶,如发生制动突然失灵应( c ),避免事故。
A.跳车 B.应立即熄火 C.抢挂低速挡
100.在十字路口,当黄灯亮时,已经越过停止线的车辆应该( b )。
A.停止前进 B.继续前进 C.退回停止线后
⑻ 法律知识竞赛试题
单选题
1.我国宪法规定,宪法的修改,由全国人民代表大会常务委员会或者(C)以上的全国人民代
表大会代表提议,并由全国人民代表大会以全体代表的(C)以上多数通过。
A.1/4;213B.113;2j3C.115;213D.114;l/2
2.在直接选举的地方,(A):
A.全体选民过半数投票选举有效B.全体选民的213投票选举有效
C.全体选民投票选举有效D.全体选民的3/5投票选举有效
3.县以上地方各级人民代表大会在选举上一级人民代表大会代表时,其选举工作由(C)主持:
A.该级人大常委会B.选举委员会C.该级人大主席团D.该级政法委
4.我国第一部社会主义类型宪法是:(B)
A.《共同纲领》B.1954年宪法C.1978年宪法D.1982年宪法
5.在实行直接选举的地方,代表候选人需要获得(C)方为当选
A.全体选民过半数的选票B.全体选民的213选票
C.参加投票的选民的过半数的选票D.参加投票的选民的2/3选票
6.我国从(B)年开始采用宪法修正案的方式对现行宪法进行修改:
A.1986年B.1988年C.1993年D.1995年
7.在实行直接选举的地方,选民(A)人以上就可以联名推荐代表候选人
A.10B.20C.30D.40
8.罢免直接选举所产生的人大代表,须经过(A)通过。
A.原选区过半数的选民B.本级人大常委会
C.上一级人大常委会D.原选区参加选举的过半数的选民
9.人民检察院是国家的:(B)
A.监察机关B.法律监督机关C.法律检察机关D.纪律检察机关
10.到目前为止,我国对现行宪法进行了(C)次修改:
A.1B.2C.3D.4
11.我国的根本政治制度是:(C)
A.人民民主专政B.社会主义C.人民代表大会制D.多党合作制
12.设立特别行政区的法律依据是:(B)
A.宪法序言B.宪法第31条C.中英联合声明D.香港基本法
13.有权批准特别行政区设立的国家机关是:(A)
A.全国人大B.全国人大常委会C.国务院D.国家主席
14.民族自治地方行使自治权的国家机关是:(B)
A.人民代表大会B.人民政府C.审判机关D.检察机关
巧.我国的国家性质是:(A)
A.社会主义B.人民民主专政C.多党合作制D.共和制
16.根据选举法,省、的自治区、的直辖市,设区的市、的自治州的人民代表大会的代表,由
(D)产生
A.上级任命B.下级委派C.直接选举D.间接选举
17.国家的最高监督权由(C)行使
A.最高人民法院B.最高人民检察院C.全国人民代表大会D.全国人民
18.最高人民法院院长由(A)选举和罢免
A.全国人大B.全国人大常委会C.国家主席D.国务院
19.公民认为行政法规、的地方性法规、的自治条例、的单行条例同宪法或者法律相抵触,
可以向(B)书面提出进行审查的建议
A.全国人大B.全国人大常委会C.国务院D.国家主席
20.(B)有权撤销同宪法和法律相抵触的行政法规、的地方性法规、的自治条例、的单行条
例
A.全国人大B.全国人大常委会C.国务院D.国家主席
21.(D)有权改变或者撤销不适当的部门规章和地方政府规章
.A.全国人大B.全国人大常委会C.全国人大各专门委员会D.国务院
22.某省政府制定的不适当的规章,(D)有权撤销
A.全国人大B.全国人大常委会C.该地方人大D.该地方人大常委会
23.部门规章和地方性规章应当在公布后的(D)日内报国务院备案
A.10B.15C.20D.30
24.乡镇人大每届任期为:(B)
A.3年B.5年C.4年D.2年
25.我国的最高军事领导机关:(A)
A.中央军事委员会B.中共中央军事委员会C.国防部D.国家主席
26.有权决定省、的自治区、的直辖市范围戒严的国家机关是:(C)
A.全国人大B.中央军委C.国务院D.全国人大常委会
27.有权批准省、的自治区、的直辖市的区域划分的国家机关是:(C)
A.全国人大B.全国人大常委会C.国务院D.国家主席
28.全国人大的工作方式是开会,每年一次,于第一季度举行,由(D)召集
A.执政党B.国家主席C.人大主席团D.全国人大常委会
29.选举法规定,补选人大代表的程序和方式,由省、的自治区、的直辖市的(C)规定
A.人民政府B.人大C.人大常委会D.全体代表
30.选民可以书面委托其他选民代为投票,每一选民接受的委托不得超过:(C)
A.1人B.2人C.3人D.4人
31.设立特别行政区的指导思想是:(D)
A一国两制B.中英联合声明C.四项基本原则D.和平解决历史遗留问题
32.爱国统一战线是:(B)
A.阶级联盟B.政治联盟C.经济联盟D.民族联盟
33.中国人民政治协商会议全国委员会与地方委员会之间的关系是:(B)
A.领导关系B.指导关系C.监督关系D.从属关系
34.现行宪法的指导思想是:(C)
A.四项基本原则B.三个代表C.邓小平理论D一国两制
35.我国现行宪法是(D)年颁行的
A.1954年B.1978年C.1975年D.1982年
36.下列关于《共同纲领》的表述哪些是正确的:(B)
A.是新中国第一部宪法B.是新中国的临时宪法C.由全国人大制定
D.由代行全国人大职权的中国人民政治协商会议制定
37.我国宪法规定,修改宪法由全国人大以(B)以上的多数通过
A.到会代表的三分之二B.全体代表的三分之二C.到会代表的过半数D.全体代表的过半数
38.作为国家机构的组成部分,国家主席是在哪一部宪法中恢复设置的:(D)
A.1954年宪法B.1975年宪法C.1978年宪法D.1982年宪法
39.国家对个体、的私营经济实行:(C)
A.保障B.鼓励C.引导、的监督和管理D.支持
40.宪法规定,国家的一切权力属于:(C)
A.公民B.国民C.人民D.全体公民
41.居民委员会的主任,由(C)产生
A.上级政府指派B.党组织指定C.居民选举D.上级政府任命
42.从哪部宪法开始将民族自治地方确定为自治区、的自治州和自治县:(A)
A.1954年宪法B.1975年宪法C.1978年宪法D.1982年宪法
43.在特别行政区内发生的案件,以(C)法院作为最高审级,其判决即是最终判决:
A.中华人民共和国最高人民法院B.北京市中级人民法院
C.特别行政区的终审法院D.特别行政区巡回法院
44.下列哪些是现行宪法新增加的内容:(C)
A.平等权B.受教育权C.人格尊严不受侵犯D.迁徙自由
45.下列哪些是现行宪法新增加的内容:(C)
A.平等权B.受教育权C.人格尊严不受侵犯D.迁徙自由
46.有权制定基本法律的国家机关是:(A)
A.全国人大B.全国人大常委会C.国务院D.全国人大法律委员会
47.地方政府规章应当报(D)备案
.A.全国人大B.全国人大常委会C.本级人大D.本级人大常委会
48.法律之间对同一事项的新的一般规定与旧的特别规定不一致,不能确定如何适用时,由(B)
裁决
A.全国人大B.全国人大常委会C.最高人民法院D.仲裁委员会
49.部门规章之间、的部门规章与地方政府规章之间对同一事物的规定不一致时,由(C)裁
决
A.全国人大B.全国人大常委会C.国务院D.仲裁委员会
50.根据行政诉讼法的规定,人民法院在审理行政案件的过程中遇到部门规章之间对同一事物
的规定不一致时,由(D)报请国务院裁决
A.当事人B.受理案件的法院C.审理案件的法官D.最高人民法院
51.同一机关制定的法律、的行政法规、的地方性法规、的自治条例和单行条例、的规章,属
于特别法与一般法关系,且两者之间规定不一致的,适用:(B)
A一般法B.特别法C.宪法D.领导指示
52.如果同属于特别法或者一般法,但新的规定与旧的规定不一致的,应适用:(B)
A.旧法B.新法C.宪法D.领导指示
53.我国刑法规定,对已满14周岁不满18周岁的人犯罪(A)c
A.应当从轻或减轻处罚B.应当减轻或免除处罚C.可以减轻或免除处罚D.可以从轻或免除处
罚
54.我国刑法对效力范围的规定以(A)为基础。
A.属地原则B.属人原则C.保护原则D.普遍原则
55.我国刑法规定的时效是指(B)。
A.公安机关办理刑事案件的期限B.司法机关对犯罪分子追究刑事责任的有效期限
C.检察机关提起公诉的期限D.人民法院审判案件的期限
56.犯罪行为有连续或继续状态的,追溯时效的计算从(B)计算。
A.犯罪行为停止之日B.犯罪终了之日C.犯罪完成之日D.危害结果产生之日
57.被宣告缓刑的犯罪分子,如果同时被判处附加刑的,附加刑(B)o
A.免于执行B.仍须执行C.暂缓执行D.可以执行
58.依照刑法的规定,故意犯罪(B)o
A.可以负刑事责任B.应当负刑事责任C.刑法分则有规定的才负刑事责任D.必然负刑事责
任
59.被判处无期徒刑的罪犯,经减刑后,实际执行的刑期不能少于(B)c
A.20年B.10年C.15年D.15年以上20年以下
60.对预备犯比照既遂犯(B)0
A.应当从轻或减轻处罚B.可以从轻、的减轻或免除处罚
C.可以减轻或免除处罚D.应当从轻、的减轻或免除处罚
61.拘役的期限为(C)。
A.6个月以上1年以下B.3个月以上2年以下C.l个月以上6个月以下D.3个月以上1年以
下
62.我国刑法第13条的”但书”中规定的’‘情节显著轻微危害不大的,不认为是犯罪”,应理解为
(B)o
A.是犯罪不以犯罪论处B.不构成犯罪C.是犯罪不判处刑罚D.是缩小打击面的特殊刑罚策略
63一切犯罪都必须具备的犯罪构成的客观要件是(B)。
A.犯罪工具B.危害行为C.危害结果D.犯罪手段
64.刑法规定,被教唆的人没有犯被教唆的罪的,对教唆犯(B)。
A.不以犯罪论B.可以从轻或减轻处罚C.可以减轻或免除处罚D.应当从轻或减轻处罚
65.我国现行刑法是(D)o
.A.79年刑法B.79年刑法以及以后制定的单行刑法
C.79年刑法以及以后的附属刑事法规D.97年修订后的刑法
66.犯罪分子被法院判处剥夺政治权利3年,执行机关是(B)。
A.人民法院B.公安机关C.人民检察院D.劳改机关
67.下列罪犯,依法应被剥夺政治权利的是(C)。
A.故意犯罪的罪犯B.故意犯罪的主犯
C.危害国家安全及被判处死刑、的无期徒刑的罪犯D.严重的经济犯罪的罪犯
68.教唆不满(C)的人犯罪,应当从重处罚。【2015版法律知识竞赛试题(附答案)】2015版法律知识竞赛试题(附答案)。
A.14周岁B.16周岁C.18周岁D.ZO周岁
69.数罪并罚中的”限制加重”是指(D)。
A.重刑吸收轻刑B.将所犯数罪分别宣告的刑罚合并执行
C.以数罪中最重的刑罚为基础,再加重一定的刑罚作为执行的刑罚
D一行为触犯数个罪名在总和刑以下处罚
70.拘役的缓刑考验期为(B)c
A.原判刑期以上,3年以下不得少于1个月B.原判刑期以上,l年以下不得少于2个月
C.原判刑期以上,1年以下不得少于2个月D.原判刑期以上,l年以下不得少于6个月
71.不属于犯罪客体种类的是(C)o
A.直接客体B.同类客体C.间接客体D一般客体
72.刑法上的减刑指(C)。
A.减轻处罚B.对原判刑罚改判C.减轻原判刑罚D.在法定刑以下判处刑罚
73.(C)人犯罪,可以从轻、的减轻或免除处罚。
A.聋人B.哑巴C.盲人D.14一18岁的人
74.我国刑法在时间效力上,采用的是(D)o
A.从旧原则B.从新原则C.从新兼从轻原则#from 本文来自高考资源网http://www.gkstk.com end#D.从旧兼从轻原则
75.犯罪客体体现的是一种(D)。
A.物质关系B.思想关系C.人际关系D.社会关系
76一切犯罪构成在客观方面的必备要件是(A)。
A.危害行为B.危害结果C.犯罪的时间、的地点、的方法、的手段D.犯罪的因果关系
77.我国刑法规定的完全负刑事责任的年龄是(B)o
A.14周岁B.16周岁C.18周岁D20周岁
78.外国人在中国领域外侵害中国国家或者中国公民利益,仍然可以依照中国法律追究,但在
外国已受过刑罚处罚的(A)o
A.可以免除或者减轻处罚B.应当免除或减轻处罚
C.可以从轻、的减轻或免除处罚D.可以从轻或减轻处罚
79.不是犯罪构成要件的是(A)。
A.犯罪对象B.犯罪客观方面C.犯罪主体D.犯罪主观方面
80.犯罪的罪过包括(A)。
A.犯罪故意和犯罪过失B.犯罪动机C.犯罪目的D.犯罪意识