装修意向书有法律效力吗

㈠ 意向书的法律效力

如果意向书规定了双方详细的权利义务，则具有法律效力;如果只是单纯的意向，没有其他现实的约束，则法律效力无法体现。如果意向书符合法律规定的生效要件，并且约定了具体的权利义务，意向书有效；如果意向书中没有具体的权利义务，只是表明一种意向，不具有合同的法律效力。
意向合同协议书毕咐旅不一定有法律效力，如果合作意向书之中包含了各方需要承担的义务做出了规定，同时也规定了各自权利的，则具有法律效力;如果只是单纯的意向，没有其他现实的约束，则只会约束一方当事人的行为，合同的签订会导致法律效力的产生，对签约主体具有约束力，而意向书的签订不会导致法律效力的产生，对签约主体不具有约定力。但有的意向书具备了签约主体之间法律权利义务关系的内容，因此是对签约主体具备法律约束力的，实际上已经属于合同了，只是名称不同而已。所以意向书不能片面的认为具备法律效力或不具备法律效力，关键还是要看其内容是否具备了合同的内容。合作意向书有具体的规范标准，甲乙双方在签订意向书时要进行认真阅读对方的条件以及我方的一些利益，如果合作意向书就双方权利义务达成了详细的约定，那么，该份合作意向书则具有法律效力。若是意向书不具有合同的要素的，那么就不会有法律效力。但是不管意向简山书是否具有效力，已经做出意思表示的一方，就已经受到了此意向书的约束了。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》
第十四条无固定期限劳动合同 无固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。
用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定手凳期限劳动合同。有下列情形之一，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同：
（一）劳动者在该用人单位连续工作满十年的；
（二）用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满十年且距法定退休年龄不足十年的；
（三）连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的。用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
中华人民共和国民法典
第一百四十三条具备下列条件的民事法律行为有效：
（一）行为人具有相应的民事行为能力；
（二）意思表示真实；
（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。

㈡ 意向合同是否具有法律效力

法律分析：
意向书作为约定订立合同的合同，在预约中已经约定了合同的主要或全部 内容，并附约在未来特定时间订立正式合同。既然意向书具备了合同的要件，包含当事人的合同义务，自然具有法律约束力。一份意向书中肯定包括像诚信协商条款缔约程序性规定，还包括关于签订未来合同条款的说明和时间等备忘条款。协议与合同书没有实质区别。理论上讲，协议的外延比合同大。因为民法典中规定的合同，是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。不包括婚姻、收养、监护等有关身份关系的协议。不平等主体之间的协议，自然不适用民法典规定。比如劳动法方面的协议。实践中，民事活动中“协议”与“合同”概念并没有做实质的区别。就是说，我们可能称协议，也可能称合同。但都适用民法典规定，效力没有什么区别。意向书是国家、单位、企业以及经济实体与个人之间，对某项事务在正式签订条约、达成协议之前，由一方向另一方表明基本态度或提出初步设想的一种具有协商性的应用文书。意向书的主要作用是传达“意向”，提请对方注意或供参考，可以约束双方的行动，保证双方的利益;意向书能反映业务工作上的关系，能保证业务朝着健康有利的方向发展;意向书可为正式签订协议或合同打下基础。意向书是协商过程中各方基本观点的记录，一旦达成正式协议，便完成了意向性的使命。意向书不具有协议、合同那样具有法律效力。但是在某些情况下，意向书也会具有一定的法律效力。

法律依据：
《中华人民共和国民法典》 第四百九十五条 当事人约定在将来一定期限内订立合同的认购书、订购书、预订书等，构成预约合同。当事人一方不履行预约合同约定的订立合同义务的，对方可以请求其承担预约合同的违约责任。

衍生问题：
意向合同可以违约吗？签了意向书可以违约，但是会根据意向书的实际内容及约定承担相应的违约责任。当事人订立合同，可以采取要约、承诺方式或者其他方式。意向性合同也是合同的一种，如果没有履行约定的义务，是要承担违约责任的。意向性合同是是合同的一种。合同是当事人或当事双方之间设立、变更、终止民事关系的协议。

㈢ 鎰忓悜涔﹀叿鏈夋硶寰嬫晥鍔涘悧

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㈣ 意向书是否具有法律效力

法律分析：有。如果合作意向书规定了双方详细的权利义务，具有法律效力；如果只是单纯的意向，没有其他现实的约束，不具有法律效力。意向书是一种单方意思表示，泛指合同双方在缔结正式协议前就协商程序本身或就未来合同的内容所达成的各种约定。

法律依据：《中华人民共和国民法典》第四百七十二条 要约是希望与他人订立合同的意思表示，该意思表示应当符合下列条件：（一）内容具体确定；（二）表明经受要约人承诺，要约人即受该意思表示约束。

㈤ 意向书有法律约束力吗

法律分析：
需要视情况而定。事实上，法律并没有对意向书的效力如如作出规定，通常的意向书内容中都含有导致其丧失约束力的条款。如在意向书中列有“本意向书不具有法律约束力”、“双方的权利义务具体由正式的合同确定”等条款，意向书中这些条款通常都表明双方不希望受到有关内容的约束。因此，通常来说，意向书不具有和合同一样的法律效力。当然，在某些情况下，意向书也会具有一定的法律效力。

法律依据：
《中华人民共和国民法典渣孝启》
第四百六十九条 当事人订立合同，可以采用书面形式、口头形式或者其他形式。书面形式是合同书、信件、电报、电传、传真等可以有形地表现所载内容的形式。以电子数据交换、电子邮件等方式能够慎裂有形地表现所载内容，并可以随时调取查用的数据电文，视为书面形式。
第四百七十条 合同的内容由当事人约定，一般包括下列条款：
（一）当事人的姓名或者名称和住所；
（二）标的；
（三）数量；
（四）质量；
（五）价款或者报酬；
（六）履行期限、地点和方式；
（七）违约责任；
（八）解决争议的方法。
当事人可以参照各类合同的示范文本订立合同。

㈥ 意向书的法律效力

“意向书”一词在我国属于舶来品，最早源于美国证券市场。目前，在我国商品房买卖、公司并购、股权转让等诸多领域广泛适用。但对于意向书的性薯行质及法律效力，司法实务中仍存在争议。
观点一：意向书属于一种磋商性、谈判性文件，不具有合同的法律效力。
部分裁判文书认为，若意向书中既不具备合同的基本要素，也没有为当事人设定民事权利义务，只是当事人就合作内容进行了初步协商，以表明彼此合作意向，则当事人之间并未形成民事法律关系，此时，意向书不属于依法成立的合同，不具有合同的法律约束力。
观搭简点二：意向书系预约合同，其法律效力止于本约合同签订时。
部分裁判文书认为，若意向书虽具备合同主要条款，但当事人在意向书中明确约定了将来订立正式合同的时间或条件，此时，应当认定该意向书为预约合同。关于其法律效力，若当事人如约签订本约合同时，应当认定当事人已履行意向书中约定的签订本约的义务，则意向书的效力于本约合同签订时已终止。
观点三：意向书等同于合同，具有完全法律效力。
部分裁判文书认为，意向书系当事人真实意思表示，其内容没有违反法律、行政法规的强制性规定，也不属于法律规定的合同无效情形，应当认定合法有效。另有部分裁判文书认为，若意向书中明确约定了双方的权利义务，以及时间、金额等合同基本要素，也应认为该意向书已经符合合同成立要件，各方当事人均应按约履行，否则，应按有关规定承担违约责任。
如果意向书规定了双方详细的权利义务，则具有法律效力果只是单纯的意向，没有其他现实的约束，则法律效力无法体现。
合作意向书的特征
合作意向书的特征是：1．意向性与一致性，商务合作意向书的内容是各方原则性的意向，并非具体的目数枝哗标和实施方法。协议与合同的内容要求必须是非常具体的、且有实施的操作性。它的具体内容应是经过协商双方一致同意的，能表达双方的共同意愿；2、协商性与临时性，合作意向书是共同协商的产物，也是今后协商的基础。在双方签署之后，仍然允许协商修改。合作意向书只是表达谈判的初步成果，为今后谈判作铺垫；3、信誉性而非法律性，合作意向书是建立在商业信誉之上的，虽然对各方有一定的约束力，但并不具有法律效力，协议与合同的执行具有法律强制性是不同的。
法律依据：
《民法典》第四百九十条，当事人采用合同书形式订立合同的，自当事人均签名、盖章或者按指印时合同成立。在签名、盖章或者按指印之前，当事人一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。
法律、行政法规规定或者当事人约定合同应当采用书面形式订立，当事人未采用书面形式但是一方已经履行主要义务，对方接受时，该合同成立。