法院上班干啥

1. 法庭上有哪些职位干什么工作

庭长（主任、队长）职责：

主持本部门全面工作，对本部门工作负全责。

1、坚持一岗双责，对本部门政治、业务负责：

2、审判业务部门及人民法庭的负责人对本部门的收案、结案、案件审限质量的审查监督工作负全责；

3、依法负责审核、签发本部门的各项法律文书及本庭卷宗归档前的审核工作；

4、每年撰写论文或调研文章不低于1篇。
审判员职责：

1、执行审判委员会、会议庭的决议或主管副院长依法做出的决定；

2、承办庭长批交的案件；

3、每年撰写论文或调研文章不低于1篇，撰写案例分析不低于1篇。
书记员职责：

1、清晰、准确地做好审判活动中的记录工作；

2、配合审判员进行调查、回访和执行；

3、核对、印刷、抄写、发送有关法律文书，对法律文书质量负责，做到及时、合法、准确、无误；

4、依照《人民法院档案管理办法》的规定，负责卷宗的整理装订和上级结案工作，做到材料齐全、顺序规范、装订牢固、卷面整洁、按时归档；

5、每年撰写案例评析1篇或司法统计分析1篇；

6、负责与审判工作有关的其它事项；

7、记录、归档指标与本庭审判员结案数相同。
法警队职责：

1、负责全院各类案件开庭审理的值庭工作；

2、负责刑事案件对被告人的提解和押送工作；

3、协助各类案件的执行工作；

4、负责本院安全保卫工作；

5、完成院长、主管副院长及上级人民法院交办的各项工作任务；

6、组织落实司法警察工作的条例、规定、办法；

7、参与社会治安综合治理。

2. 法院是做什么工作的

法院是国家审判机关，对个地方的刑事、民事案件进行处理、审判，而保障人民安康、社会稳定的机关

3. 法院的书记员是做什么的

书记员是人民法院和人民检察院司法工作人员之一，是人民法院和人民检察院内担任办理案件的记录工作和有关事项的人员，并协助办理一系列司法辅助工作。

书记员是国家司法工作人员之一，是以担任案件的记录工作为主要职责并协助检察院办理其他事项的工作人员，是检察院人员中不可缺少的组成部分。除了人们印象中的开庭记录外，更包括从收案、阅卷、提审、研究、起诉、出庭，直到案卷的装订、归档和登记备查等每个环节的参与。

有的书记员还需承担司法统计、宣传报道等其他事务性工作，可以说，他们不仅是开庭期间的“记录人”，更是关涉案件审理全程的“跟踪仪”。

(3)法院上班干啥扩展阅读：

以下是书记员的工作内容：

1、协助检察员（助理检察员）办理民事、行政申诉案件和审判活动的监督工作。

2、协助检察员（助理检察员）制作各类法律文书，并负责各类文书的记录、复印、校对、送达等日常性事务。

3、负责案件材料的整理、案卷的装订和其他有关事项工作。配合检察员（助理检察员）出庭抗诉记录工作。

职业要求：在专业方向和学历要求上，书记员需要具备法律、文秘、法学等专业大专以上学历。一名合格的书记员应具备坚实的法律基础知识、良好的文字表达能力、相应的整合归档能力、迅速的反应辨识能力及较强的判断自控能力等基本素质。

尤其是在电脑日益普及、网络迅速更新的今天，无论是审判庭上快速高效准确地完成记录，还是在此之外各项文档资料的整理归档，都越来越趋向“无纸化”方向发展。因此，熟练的计算机操作能力对于书记员来说也是必不可少的。

4. 我要去法院工作了,我要怎样做呢才能做的很好,要注意些什么问题.

简单一句话：少说话多干事。
你刚进法院，如果是在业务庭，你就要干好书记员所要干好的事。一名称职的审判员是从一名称职的书记员锻炼成长起来的，所以你不要轻视书记员的岗位。具体为：一是多学（学习业务知识），二是多练（练习速记），三是多看（对各类案件卷宗要仔细地看，主要是看程序流程），四是多总结（总结审判员的庭审技艺）。你如果能做到以上几点，将来就可以做一名称职的审判员。
法院和任何其他国家机关一样，少说多做，但不要太封闭。工作认真，负责，不懂多问。对一些法律上有时间规定的东西要特别注意，比如答辩期限、管辖权异议期限，开庭通知提前日期，上诉期限等等。
如果做庭审记录，需要一个锻炼的过程，懂得归纳总结当事人说话的要点。特别是法官提问的问题，通常非常有针对性，一定要记录准确，如果记录来不及，直接说出来，法官会给你时间，甚至主动帮你归纳。
不要太张扬，不参与不熟悉的事情的讨论，不讨论人事问题，不要太孤僻和自傲，特别是对老法官，一些没什么接受正规教育的法官，态度要谦虚。
基本同意以上意见，但不懂时最好先查阅相关资料，不要轻易问人，尤其是同事。特别是常识性问题，不要乱问。

5. 法院执行员是干什么的具体工作是做什么工资待遇之类的怎么样是多少

法院执行员也是法官的一种分支，一般都称其为执行法官。工作就像沙发说的一样，无非就是替申请执行人去要账。执行员待遇与审判员待遇一致（在我们青海），但人身风险比较高，很容易被被执行人袭击。
薪酬是员工因向所在的组织提供劳务而获得的各种形式的酬劳。狭义的薪酬指货币和可以转化为货币的报酬。广义的薪酬除了包括狭义的薪酬以外，还包括获得的各种非货币形式的满足。从某种意义上说，薪酬是组织对员工的贡献包括员工的态度、行为和业绩等所做出的各种回报。从广义上讲，薪酬包括工资、奖金、休假等外部回报，也包括参与决策、承担更大的责任等内部回报。外部回报是指员工因为雇佣关系从自身以外所得到的各种形式的回报，也称外部薪酬。外部薪酬包括直接薪酬和间接薪酬。直接薪酬是员工薪酬的主体组成部分，它包括员工的基本薪酬，即基本工资，如周薪、月薪、年薪等；也包括员工的激励薪酬，如绩效工资、红利和利润分成等。间接薪酬即福利，包括公司向员工提供的各种保险、非工作日工资、额外的津贴和其他服务，比如单身公寓、免费工作餐等。
薪酬管理目的：·保证企业的薪酬在劳动力市场上具有竞争性，吸引人才；对员工的贡献给予相应的回报，激励保留员工；通过薪酬机制，将短、中、长期经济利益结合，促进公司与员工结成利益共同体关系；合理控制人工成本，保证企业产品的竞争力。做好薪酬管理工作的重要基础是要有符合公司整体战略的薪酬战略，通过薪酬战略可以将公司的利益和员工的利益联系起来，让所有薪酬工作政策都有依归。企业只能有了明确的薪酬战略才能最大限度的发挥薪酬在稳定核心人才和激励员工绩效表现上的作用。典型的薪酬战略包括市场领先型薪酬战略，跟随型薪酬战略及保守型薪酬战略。

6. 在法院工作一般都要做什么

法官要开庭审案，写判决，书记员开庭记录，助理法官一般负责调解，法警队的法警除专了押属送刑事被告，还要跑执行案，执行局法官管执行案件，食堂的事业编制师傅负责做饭，车队的司机负责开车，后勤还有几个负责采购办公用品，打扫卫生，修理花草。

7. 法庭上的工作人员有哪些分别负责什么

• 审判员即法官----法庭审理的组织者、指挥者。

• 书记员------负责法庭记录工作。

• 法警--------负责维护法庭秩序、传递证据及法庭安全。

• 原告------起诉要求法院解决问题的人员，在法庭上要就自己的主张提供证据；

• 被告-------被起诉人，在法庭上想方设法说明自己是无过错无责任的；

• 代理人-----受原告或被告之托帮忙原告或被告讲话的人。

• 证人------知道案件情况，由一方当事人申请出庭，在法庭上陈述案件事实的人。

8. 在法院上班都做什么

法官审案子，法警配合，还有其他科室，办公室、书记员等

9. 法院工作是怎么样啊法院主要做什么主要才能做好法院工作

几种情况，公务员，或者合同工。进去就知道了

10. 女的在法院一般什么工作临时工

打扫工。
法院是世界各国普遍设立的国家机关。主要通过审判活动惩治犯罪分子，解决社会矛盾和纠纷，维护公平正义。
人民法院是中华人民共和国的国家审判机关，中华人民共和国设立最高人民法院、地方各级人民法院和军事法院等专门人民法院。其审理案件，除法律规定的特别情况外，一律公开进行。被告人有权获得辩护的机会。