法官候选人性侵
① 法官怎么知道是强奸还是自愿
以事实为依据,以法律为准绳。凭证据判案,未经人民法院依法判决,没有证据证明的,不得认定任何人有罪。
② 高云翔被告强奸,法官被曝是女权主义者,是否会影响案情
高云翔性侵案件当中被曝法官是一个女权主义者,那么对他的案情肯定会有一定的影响,不过只要高云翔没有性侵有足够的证据,即使他是女权主义者,也没有办法去撼动整个案件的。
因此高云翔性侵案件当中,想要在这个法官面前证明自己是清白的,只有掌握到足够的证据,能够充分的证明自己没有性侵,是这个女子主动勾引他的。这个证据才是最重要的,如果没有足够的证据,那么高云翔这个案件可能会以失败而告终。尤其是面对这个法官,他还是女权主义者。对于高云翔来说,只有努力去找证据。
③ 宋劲松的性侵案件
宋劲松是广东省城乡规划设计研究院副院长,2013年8月,在新南威尔士州被捕并被引渡至维多利亚州的墨尔本,被控罪名包括两项强奸(包括指奸)。被引渡至墨尔本后,宋劲松每天都要向当地警方报到。宋劲松在接受了包括上交护照、不得离开澳大利亚等条件后获得保释。宋劲松在墨尔本治安法庭出庭聆讯,申请变更保释条件,以便可以回到中国。宋劲松提出的条件包括每天向广州当地警方报到,每月返回维多利亚州一次。
治安法官唐娜·巴克斯表示,宋劲松准备了50万澳元(约合人民币285万元)的保释金,宋劲松的两位朋友还提供了额外的15万澳元(约合人民币85.6万元)的保证金。但墨尔本警方对这个保释条件表示反对,理由是担心宋劲松归国后便不会再回到澳大利亚。宋劲松的妻子和一名同事专程飞往墨尔本,其妻表示自己即将接受一个手术,需要丈夫回家照顾。此外,两人年仅5岁的女儿也有健康问题。
报道此事的《时代报》记者斯蒂夫·布彻在邮件中向南都透露,宋劲松涉嫌的案件发生于2013年8月17日至18日,他变更保释条件的审理原本计划于昨日开庭,但由于他的一位证人无法出席而推迟,尚不清楚下一次开庭的时间。
据墨尔本当地媒体《时代报》报道,陪审团经过四天的深思熟虑,于2014年8月18日判决宋劲松的指奸和猥亵罪名均不成立,宋劲松被释放。 2012年10月21日,宋劲松曾以广东省政协委员的身份出席北大深圳研究生院城市规划与设计学院主办的学术论坛,并被聘为客座教授。2013年1月通过的十一届广东省政协委员名单中,宋劲松位列科学技术界的71位委员之中。在广东省城乡规划设计研究院的官网上,宋劲松最后一次出现在报道中是2013年8月2日,他在深圳出席了一个学术沙龙。
《时代报》报道刊发后,大量网友猜测报道中的涉案者就是广东省城乡规划设计研究院副院长。斯蒂夫·布彻看到公开报道中的宋劲松照片后认为很像法庭上出现的涉案男子,但“不能100%确定”。
省城乡规划设计研究院的情况说明称:“最近有媒体报道涉及的当事人宋劲松是我院副院长,技术负责人之一,我院是一家从事城市规划的设计院。据悉,报道涉及的事件已进入当地法律程序,结论尚待当地司法裁决。”
广东省城乡规划设计研究院行政部的一名负责人在接受南都记者采访时称,涉案者确系该院副院长宋劲松。《时代报》提及宋劲松时称他是一名“代表团成员”,但负责人证实,宋劲松行程并不是由院方安排的。此后院方并未与他取得联系,院方也是在看到外媒相关报道后才发现此事。院方正在等待相关法律程序的处理结果。 宋劲松在墨尔本被指控的罪名为“指奸”,即以手指侵犯被害人下体。澳大利亚维多利亚州的法律规定,强奸(包括指奸)最高刑罚为终身监禁。
中华人民共和国刑法,这一行为不构成强奸罪,所涉罪名为“强制猥亵妇女罪”。中国刑法第237条规定,以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵妇女或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。 南都记者从《时代报》记者处了解到,宋劲松在墨尔本被指控的罪名为“指奸”,即以手指侵犯被害人下体。澳大利亚维多利亚州的法律规定,强奸(包括指奸)最高刑罚为终身监禁。
而根据中华人民共和国刑法,这一行为不构成强奸罪,所涉罪名为“强制猥亵妇女罪”。我国刑法第237条规定,以暴力、胁迫或者其他方法强制猥亵妇女或者侮辱妇女的,处五年以下有期徒刑或者拘役。
2008年全国人大常委会通过了《中华人民共和国和澳大利亚引渡条约》规定,根据提出请求时缔约双方的现行法律可判处一年或者一年以上监禁或者更重刑罚的任何罪名的犯罪,均属于可引渡的犯罪。若宋劲松放弃保证金回国后滞留中国,不回澳大利亚受审,澳大利亚司法部门可能向中国提出引渡请求。
该条约同时规定,双方均有权拒绝引渡本国国民。若澳大利亚司法部请求中国外交部引渡宋劲松,而中国以国籍为由拒绝引渡,则中国应当将该案件提交本国主管机关以便根据中国国内法提起刑事诉讼。此时,澳大利亚应当向中国提供与该案件有关的文件和证据。
根据刑法第7条规定,中华人民共和国国家工作人员和军人在中华人民共和国领域外犯中国刑法规定之罪的,适用刑法。同时刑法第10条规定,凡在中华人民共和国领域外犯罪,依照本法应当负刑事责任的,虽然经过外国审判,仍然可以依照本法追究,但是在外国已经受过刑法处罚的,可以免除或者减轻处罚。
因此,中国法院对宋劲松在国外的行为具有刑事管辖权。若宋劲松弃保或被墨尔本法院判处罪名成立,中国法院仍然可以强制猥亵妇女罪追究其刑事责任 。 据墨尔本当地媒体《时代报》报道,中译名为“JingsongSong”的中国官员在澳洲访问期间,被控强奸1名为其代表团进行导语服务的女大学生。
现年43岁的JingsongSong是中国广东一城市规划机构的负责人。今年8月,他在新南威尔士州被捕并引渡至维多利亚州的墨尔本,至今每天都必须向当地警方报到。
Song在接受了包括上交护照、不得离开澳大利亚等条件后获得保释,然而能否回国尚是未知数。当地时间上周四,他在墨尔本治安法庭出庭聆讯,申请变更保释条件,以便自己可以回到中国。他提出的条件包括每天向广州当地警方报到,每月返回维多利亚州一次。
治安法官唐娜·巴克斯表示,Song准备了50万澳元(约合人民币285万元)的保释金,他的两位朋友提供了额外的15万澳元(约合人民币85.6万元)的保证金。但墨尔本警方对这个保释条件表示反对,理由是担心Song归国后便不会再回到澳大利亚。
Song的妻子和一名同事专程飞往墨尔本,其妻表示自己即将接受一个手术,需要丈夫回家照顾。此外,两人年仅5岁的女儿也有健康问题。
“如果丈夫不回澳受审的话,那保证金就会打水漂,而那是我们一家人毕生的积蓄。”Song的妻子说。
目前Song的保释聆讯被延至下周,届时Song的另一位朋友,一位已婚且有3个子女的澳洲居民,将会出庭为他作证。 《时代报》报道刊发后,大量网友猜测报道中的涉案者就是广东省城乡规划设计研究院副院长宋劲松。据报道此案的《时代报》记者斯蒂夫·布彻表示,目前国内公开报道出现的宋劲松照片与法庭上出现的涉案男子颇为相似。
斯蒂夫·布彻通过邮件透露,song涉嫌的案件发生于8月17日至18日,目前Song的保释聆讯被延至下周。
宋劲松本人的电话尚不能接通。广东省城乡规划设计研究院是广东省建设厅直属处级事业单位,宋本人为副处级干部。在广东省城乡规划设计研究院的官网上,宋劲松最后一次出现在报道中是今年8月2日,他在深圳出席了一个学术沙龙。
广东省城乡规划设计研究院一名负责人12日表示,涉案者确系该院副院长宋劲松。不过,宋是因私出国护照赴澳大利亚,行程并非由院方安排。至于为何成为《时代报》提及的“代表团成员”,该负责人称也不清楚。
“院方也是在看到外媒相关报道后才发现此事。”这名负责人说,目前院方正在等待相关法律程序的处理结果。
据公开资料显示,去年10月21日,宋劲松曾以广东省政协委员的身份出席北大深圳研究生院城市规划与设计学院主办的学术论坛,并被聘为客座教授。今年1月通过的十一届广东省政协委员名单中,宋劲松位列科学技术界的71位委员之中。
不少网友表示,作为一名政府官员,“真可谓丢人丢到国外去了” 。
④ 美大法官被揭性侵丑闻,特朗普为什么要拼命保他
因为布雷特·卡瓦诺是特朗普所提名的美国最高法院大法官的候选人,自己的候选人被控告,而且还是性侵这种敏感话题,特兰普当然会力保卡瓦诺的。
这起案件造成美国司法委员会的严重分裂,也惊动了社会各界的关注,一旦罪名是成立了,特朗普的信任度,人品等等都是会受到社会质疑的。现在,案件仍需调查,只希望,公道自在人心吧。
⑤ 有一条新闻好像说一名男子性侵了另一名男子的老婆,后者把前者砍死了为什么后者判了无期,判的这么重,求
目睹妻子遭人强暴,丈夫愤怒下,拿菜刀砍死了施暴者。而丈夫最终付出了被判无期徒刑的下场。田某,贵州人,去年,他在家人的陪同下,向贵州当地公安机关投案。
“出事后,他一直在逃,迫于清网行动等多方面压力,他最终选择了投案。”田某的辩护律师近日接受记者采访时说。
让田某人生发生重大改变的,是9年前的一次遭遇。2006年2月份开始,田某和妻子到瑞安一家汽车装修服务部上班。他们被公司安排住在三楼员工宿舍,同时入住三楼的还有张某。当年3月17日晚,对田某妻子觊觎已久的张某,终于等到了机会。
田某的妻子说,当时,丈夫正好出去散步了,张某趁机强暴了她。
当田某回到宿舍三楼门口时,听到宿舍里妻子大声喊叫着“不要、不要”。他急忙从一旁的窗户爬了进去,发现张某正压在妻子身上,妻子拼命挣扎。张某看到田某进来后,就从床上下来。
田某顿时怒火中烧,冲上前与张某扭打在一起。“丈夫先是拿白酒瓶砸,后来,又拿菜刀,直至把对方砍倒在地,脖子砍了很大一个口子。”田某的妻子说。
“我打不过对方,于是拿了一把菜刀。”田某说,他对着张某一阵乱砍,后来,张某倒地了。田某看到张某躺在地上一动不动,这才慌了神,把菜刀扔在房间内,换了一条裤子,带着妻子一起逃跑。
一名住同一楼的工友,一度被吵架声惊醒,隐约听到田某说“太欺负人了”。之后,张某拼命喊救命,还似乎说了声“你饶了我吧”。该工友害怕出事,于是打电话叫来了老板。老板等人上楼发现,三楼房门紧闭,打开后,众人均倒吸了一口冷气:只见张某躺在地上,已经没有了气息,脖子上有一道很大的口子,地上全是血。
温州中院审理后认为,田某非法剥夺他人生命,致一人死亡,其行为已构成故意杀人。田某有自首情节,可从轻处罚,案发的主要原因是田某目睹张某对妻子实施性侵犯,张某在本案中存在重大过错,故对田某从轻处罚,一审判处田某无期徒刑。
“判决后,我问他要不要上诉,他最终没有选择上诉,案发后,他一直在逃,可能整个人精疲力竭了吧。”辩护律师分析认为,法院之所以判处田某无期,而没有判得更低,主要考虑到田某杀害张某时,张某已经停止对田某妻子侵犯,对田某妻子的威胁已经消失。另一方面,田某对张某的民事赔偿也没有到位。
⑥ 检察院回应女子被同行下药事件,存疑不逮捕,为何此前报道涉嫌强奸被拘捕
“深圳女生被同行男子下药事件”持续发酵,引发网友关注,网友纷纷要求严惩下药男子,事后那位女生在好友的陪伴下向当地派出所报警,警方很快抓获了那名下药的男子,一切按程序走,当地检察院却作出了存疑不逮捕的决定,网友们纷纷表示不解。
针对如何作出存疑不批捕这个决定,当地检察院也给出了合理合法的解释,无非就是证据不足,是的,因为本案的关键物证,水杯的药物被倒掉、水杯被清洗,直接物证已灭失,虽然从该名男子身上搜出药物,也含有“他达那非”,但没有证据证明该男子的用量足以使人失去意识或者陷入迷幻,基于这些因素,检察院作出存疑不批捕的决定。
在此也奉劝广大男生,色字头上一把刀,别色迷心窍,把自己整进去就不好了,虽知道强奸罪三年起步,最可怕的是舆论的压力,当你被定义为强奸犯,几乎等同于众叛亲离了,不但自己这一辈子抬不起头,甚至连父母的脸都丢光了。
⑦ 强奸受害人跪下求法官能轻判吗
不能,那我要是踢死了一个人我把脚砍了我能让被踢死的人活过来吗?真是的。
⑧ 审判东莞理工强奸杀人案的法官叫什么
审判长 刘南盛
⑨ 我国强奸法是怎么规定的,多少岁算强奸
强奸 ,是一种违背被害人的意愿,使用暴力、威胁或伤害等手段,强迫被害人进行性行为的一种行为。也就是说,不管被被害人是什么年龄,只要违背被害人的意愿与其发生性行为都是强奸行为。
我国《刑法》第二百三十六条规定: 以暴力、胁迫或者其他手段强奸妇女的,处三年以上十年以下有期徒刑。 奸淫不满十四周岁的幼女的,以强奸论,从重处罚。 强奸妇女、奸淫幼女。
有下列情形之一的,处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑:
(一)强奸妇女、奸淫幼女情节恶劣的;
(二)强奸妇女、奸淫幼女多人的;
(三)在公共场所当众强奸妇女的;
(四)二人以上轮奸的;
(五)致使被害人重伤、死亡或者造成其他严重后果的。
(9)法官候选人性侵扩展阅读:
强奸案件发生后应立即报警,强奸罪属于刑事案件,追诉权由公安机关和检察机关行使,是存在追诉时效的。
犯罪经过下列期限不再追诉:
(一)法定最高刑为不满五年有期徒刑的,经过五年;
(二)法定最高刑为五年以上不满十年有期徒刑的,经过十年;
(三)法定最高刑为十年以上有期徒刑的,经过十五年;
(四)法定最高刑为无期徒刑、死刑的,经过二十年。如果二十年以后认为必须追诉的,须报请最高人民检察院核准。
第八十八条在人民检察院、公安机关、国家安全机关立案侦查或者在人民法院受理案件以后,逃避侦查或者审判的,不受追诉期限的限制。
被害人在追诉期限内提出控告,人民法院、人民检察院、公安机关应当立案而不予立案的,不受追诉期限的限制。
但公安机关已经立案的不受上述时间限制,所以应在两年之内。否则即使没有超过追诉时效,但由于无法取得相应证据,也就无法破案了,
但是在实践中,如果真的等两年再报案,公安机关一般不会立案的,除非证据确凿。
时间越长,对被害人越不利,一般法院在被害人没有当时报案的情况下,对犯罪嫌疑人判得比较轻,这是实践中法官的做法。
参考资料来源:中国人大网-中华人民共和国刑法
⑩ 湖北省宜昌市西陵区人命法院院长冯丽娥强奸法律、与药监局局长通奸法律犯法吗不给不予受理裁定书流罪吗
湖北省宜昌市中级人民法院院长:
章富翠刘军余勤枉法裁判罪事实:
2012鄂西陵行初字第16号判决书!
工伤的工作原因事实不清!上诉状
法官只认定工伤疾病表面形式现象!
却不认定疾病原因背后的本质内容!
肯前才能推出肯后!后真必定是前真
法官逻辑混乱错误!故意枉法裁判!
上诉理由的法律条文根据 一审枉法裁判罪的事实
《宪法》第43条 中华人民共和国劳动者有休息的权利。
国家规定职工的工作时间和休假制度。 一审法官说:“宪法无效!不予执行!”
判决原告没有休息的权利!
每月上班31天!有《考勤表》证据为证!
《宪法》第45条 公民在疾病或者丧失劳动能力的情况下,有从国家和社会获得物质帮助的权利。国家发展为公民享受这些权利所需要的社会保险、社会救济和医疗卫生事业。 一审法官说:“宪法不是法!我不采用!”
判决原告七级工伤不是工伤!
因为“不死不算工伤”!
工伤保险也判决无效!不予执行!
《社会保险法》第2条::国家建立工伤保险制度,保障公民在工伤情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。 一审法官说:“保险法也不是法!我不采用!”
判决原告七级工伤活该自负!
原告不得依法从国家获得物质帮助!
《社会保险法》第1条为了规范社会保险关系,维护公民享受社会保险待遇的合法权益,使公民共享发展成果,促进社会和谐稳定,根据宪法,制定本法。 一审法官说:“保险法不是法!老子才是法!”
判决原告不得共享发展成果,法院不得促进社会和谐稳定!法院要故意破坏稳定!
第九条工会依法维护职工的合法权益,对与职工社会保险权益有关的事项进行监督。 宜昌市总工会拒不支持原告诉讼!也不监督
第三十三条职工应当参加工伤保险,由用人单位缴纳工伤保险费。 一审法官对单位违法没有从2010年11月起缴纳工伤保险包庇单位犯罪!成立共犯!
第三十六条职工因工作原因受到事故伤害或者患职业病,享受工伤保险待遇。
一审法官对工作原因故意回避!
本案关键就是工作原因没有查清!
第三十七条职工因下列情形之一导致本人在工作中伤亡的,不认定为工伤:
(一)故意犯罪;
(二)醉酒或者吸毒;
(三)自残或者自杀; 被告应该根据该条不认定工伤;
但是原告(一)没有“故意犯罪”
(二)没有醉酒或者吸毒;
(三)没有自残或者自杀!
被告根据以上那一条不认定原告工伤?这是本案上诉焦点之一!
第五十七条用人单位应当自成立之日起三十日内凭营业执照、登记证书或者单位印章,向当地社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 一审法官包庇单位!单位从2010年11月起就没有给原告缴纳工伤保险!无保险证据!
但是单位却为原告按照1500元缴费基数从2010年11月起缴纳了住房公积金!
第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 一审法官还犯罪包庇单位!
强烈请求中级法院查清工伤保险偷交漏缴事实!挽回国家巨大保险基金损失!
第六十条用人单位应当自行申报、按时足额缴纳工伤保险费。职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。 一审法官没有查清工伤保险缴费事实!
单位就是因为这个原因才不申请工伤认定!
单位犯罪事实必须彻底查清判刑坐牢!
事实不清!必须发会一审重新审理!
第六十一条社会保险费征收机构应当依法按时足额征收社会保险费,并将缴费情况定期告知用人单位和个人。 宜昌市人社局就是因为没有征收工伤保险!
才违法《不予工伤认定》!
让七级工伤原告无辜充当牺牲品替罪羊!
第六十二条用人单位未按规定申报应当缴纳的社会保险费数额的,按照该单位上月缴费额的百分之一百一十确定应当缴纳数额;缴费单位补办申报手续后,由社会保险费征收机构按照规定结算。 宜昌市人社局必须按照宜昌市住房公积金中心早已经确认的2010年1500元的缴费基数加110%=1650元,从2010年11月起征收单位漏缴偷交的原告工伤保险金!
早日让原告享受工伤认定及其合法待遇!
第六十三条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 原告几十次到宜昌市人社局稽查处找王主任和简君稽查科科长举报!都石沉大海!
被告法制科三次书面答复不予受理举报!
再次强烈请求申请中级法院到宜昌市人社局法制科魏松处和简君处将举报证据保全!
第八十四条用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。 被告故意包庇第三人单位东方威尼斯!
导致本案严重事实不清!
原告到底是不是2010年11月上班?
一审法官没有查明!
原告到底是不是加一年夜班?
一审法官也没有查明!
原告就是因为连续一年加夜班才导致积劳成疾、累病在星期六夜班再次加班岗位上面的!
第八十六条用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。 被告稽查科科长简君至今不履行法定职责!
第八十九条社会保险经办机构及其工作人员有下列行为之一的,由社会保险行政部门责令改正;给社会保险基金、个人造成损失的,依法承担赔偿责任;对直接负责的主管人员和其他直接责任人员依法给予处分:
(一)未履行社会保险法定职责的; 强烈请求中级法院判决被告赔偿原告我的七级工伤损失十万元!
开除共同犯罪分子公务员稽查科科长简君!
第九十三条国家工作人员在社会保险管理、监督工作中滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的,依法给予处分。 简君不为原告从2010年11月起责令单位补缴工伤保险金是知法犯法!徇私枉法罪!
《工伤保险条例》第一条为了保障因工作遭受事故伤害或者患职业病的职工获得医疗救治和经济补偿,促进工伤预防和职业康复,分散用人单位的工伤风险,制定本条例。 原告因为连续一年加夜班导致七级工伤,必须根据该条“获得医疗救治和经济补偿”
请求中级法院依法改判!
第四条用人单位应当遵守有关安全生产和职业病防治的法律法规,执行安全卫生规程和标准,预防工伤事故发生,避免和减少职业病危害。
职工发生工伤时,用人单位应当采取措施使工伤职工得到及时救治。 单位至今没有采取措施使工伤职工我得到及时救治。3000元一医院工伤住院费至今单位不给报销一分钱!
强烈请求中级法院判决报销原告住院费!
第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; 原告在工作时间、工作场所、因为星期六再次加夜班而导致的积劳成疾七级伤残伤害,
恰恰符合该条规定!
为什么不根据该条依法认定工伤?
(四)患职业病的;
原告有一医院的职业病轻度肝中毒脂肪肝诊断证明!被告为什么不采信?
为什么不认定工伤?
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。 原告在《工伤申请表》提供了劳办发(1996)133号《劳动部办公厅关于在工作时间发病可比照工伤处理的复函》!为什么不执行?
法行(2000)26号《最高人民法院关于工伤认定法律适用的请示的答复》:员工未构成犯罪,也不属于自杀酗酒的,应该认定为工伤 西陵区法院为何不执行?
宜昌市人社局为何也不执行???
单位为什么也不执行???
劳办发(1996)271号《劳动部办公厅关于工伤认定问题的复函》:从事本单位日常工作导致七级伤残的,应该认定为工伤。 西陵区法院为何不执行?
宜昌市人社局为何也不执行???
单位为什么也不执行???
第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤: (二)在公共利益活动中受到伤害的;职工有前款第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇; 原告牺牲星期六夜班休息时间,
为建设宜昌市文明城市的公共场所之一的东方威尼斯的公共利益加班加点而伤残,
根据该条也应该属于“视同工伤”!
第十六条职工符合本条例第十四条、第十五条的规定,但是有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤:
(一)故意犯罪的;
(二)醉酒或者吸毒的;
(三)自残或者自杀的。 原告完全符合第14条(一)(四)(七)和第15条(二)的规定;也没有犯罪酗酒自杀吸毒,为什么不认定工伤???
第十九条:职工认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由用人单位承担举证责任 原告我认为是工伤,用人单位不认为是工伤也不申请工伤认定,应该必须承担举证不能的法律后果!为何被告不依法认定工伤??
为何被告违法要我承担不是工伤法律后果?
《工伤认定办法》第一条 为规范工伤认定程序,依法进行工伤认定,维护职工的合法权益,根据《工伤保险条例》的有关规定,制定本办法。 被告为何不维护职工的合法权益??
第十一条 工伤部门工作人员在工伤认定中,可以进行以下调查核实工作:依法查阅与工伤认定有关的资料,询问有关人员并作出调查笔录; 程序违法:
被告没有调查清楚原告到底是那一天开始上夜班的?《员工登记表》证据在那里?
没有询问会计工资从那一天始发的证据?
没有询问单位夜班厨师吃一年剩菜事实?
没有封存一年《考勤表》《夜班签字本》?
没有封存333个有毒木柜《验收合格证》?
工伤原因的根本原因一个都没有调查!!!
第十六条 工伤部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的,应当回避。 汪溪平与原告结怨十多年!曾经仲裁过原告
不主动回避!程序严重违法!
依法必须撤销《工伤认定书》
第十七条 职工认为是工伤,用人单位不认为是工伤的,由该用人单位承担举证责任。用人单位拒不举证的,社会保险行政部门可以根据受伤害职工提供的证据或者调查取得的证据,依法作出工伤认定决定。 程序又再次违法如下:
单位到今天拒不举证不是工伤!
反而帮原告再次申请工伤认定!
人社局汪溪平却违法拒不受理!
人社局必须根据该条:
依法作出工伤认定决定!
第十九条《不予认定工伤决定书》应当载明下列事项:(三)不予认定工伤或者不视同工伤的依据; 程序又再次违法如下:
人社局没有载明工作原因的依据???
没有载明关键的“吃单位亚硝酸盐的剩菜和加一年夜班工作原因导致原告在有毒工作岗位突发疾病导致七级工伤伤残”的工作原因
中华人民共和国行政诉讼法:第一条为保证人民法院正确、及时审理行政案件,保护公民的合法权益,维护和监督行政机关依法行使行政职权,根据宪法制定本法。 请求宜昌市中级人民法院院长裴缜:
亲自审理此全国最大枉法裁判罪案!
法官带头侵犯人权!世界关注!
准备联系《焦点访谈》让事实说话!
第四条人民法院审理行政案件,以事实为根据,以法律为准绳。 宜昌市西陵区人民法院:
不以事实为根据!不以法律为准绳!
第五条人民法院审理行政案件,对具体行政行为是否合法进行审查。 宜昌市人社局:
有法不依!执法不严!违法不究!
第三十一条证据有以下几种:
(五)当事人的陈述; 原告我说:“我是从2010年11月开始上班的”
单位说:“不是的!劳动合同是11年签的”
我和单位说的话必是:一真一假!其余都假
人社局却说:“是从2011年8月上班的!”
逻辑推理出:人社局说假话又认定假话!
一审法官却又判决也认定假话就是真话!
一审全部判决全是逻辑错误的假话!
(六)鉴定结论; 原告说:“劳动合同不是原告签的名字!”
单位说:“假劳动合同就是真劳动合同!”
法官判决书第7页第6条明目张胆写到:
“本院对该证据不予认定!”
单位强迫原告连续一年加夜班的事实,
是本案的最关键工作原因!
有加班一年原因才导致身体突发疾病!
有原因才能有结果!
一审法官故意对一年加班事实“不予认定”
一审法官不以事实为根据!
必然导致判决不以法律为准绳!
再次强烈请求宜昌市中级人民法院依法鉴定《劳动合同》谁签的我的假名字!彻底查清“合同诈骗罪”犯罪事实!依法移交宜昌市公安局立案侦查100多名员工的假合同!
为国家挽回巨大漏缴社会保险金损失!!!
东方威尼斯不马上赔偿我七级工伤十万元!
我将亲自去北京公安部举报其他犯罪事实!
彻底摧毁东方威尼斯黑社会犯罪集团!
第四十九条诉讼参与人有下列行为之一的,人民法院处一千元以下的罚款、十五日以下的拘留;构成犯罪的,依法追究刑事责任:(二)伪造、隐藏、毁灭证据的 单位已经伪造了2011年假劳动合同、隐藏了《2010年员工考勤表》、毁灭了《2010年厨师夜班剩菜工作记录表》等证据!
法官为何知法犯法包庇单位?
第五十四条人民法院经过审理,根据不同情况,分别作出以下判决:
1.主要证据不足的; 一审证据不足,判决无效!
2.适用法律、法规错误的; 一审适用法律错误,判决无效!
3.违反法定程序的; 一审违法程序,判决无效!
4.超越职权的; 一审超越职权,判决无效!
5.滥用职权的。 一审滥用职权,判决无效!
(三)被告不履行履行法定职责的,判决其在一定期限内履行。 请求中院判决被告重新认定工伤
第六十一条人民法院审理上诉案件,按照下列情形,分别处理:(三)原判决认定事实不清,证据不足,或者由于违反法定程序可能影响案件正确判决的,裁定撤销原判,发回原审人民法院重审,也可以查清事实后改判。 请求中院裁定撤销原判,发回原审人民法院重审,或者查清事实后改判。