法官协会筹备情况介绍

⑴ 法院由什么部门管理

法院属于上级人民法院的管理。
法院属于国家审判机构，依法行使独立的审判权，不受任何单位和机关的干扰。最高人民法院是法院的主管部门。检察院依法对法院的审判工作行使法律督察权。
地方各级人民政府对本级人民代表大会负责并报告工作。县级以上的地方各级人民政府在本级人民代表大会闭会期间，对本级人民代表大会常务委员会负责并报告工作。地方各级人民政府对上一级国家行政机关负责并报告工作。全国地方各级人民政府都是国务院统一领导下的国家行政机关，都服从国务院。
法院的部门和机构以及相关职能介绍
(一)办公室
协助院领导处理司法公务，办理院务会、院长办公会等会议事务;负责综合性文件、报告的起草;组织综合性会议;负责信息、文秘、档案、保密和办公自动化管理;负责内外联络与协调工作;处理人大、政协议案提案事项;协调处理来信来访有关事项;负责本院机关行政财务管理;监督诉讼费的收缴、使用、管理工作;指导下级法院相关工作。
(二)政治部
主管法院系统思想政治工作;协助地方党委管理基层人民法院领导班子和队伍建设;负责法院机构编制工作;主管本院的干部人事工作;负责党组的会务及交办事宜;组织离退休干部进行政治学习和开展活动;承办离退休干部的有关事宜及计划生育工作;承办本院法官考评委员会决定的事项及日常工作;负责全市法院系统法官等级评定、晋升的呈报及日常管理工作;负责组织争先创优、表彰奖励、教育培训、法官管理调研等工作。
(三)立案庭
对本院办理的各类案件进行立案登记;依法审理不服下级法院不予受理、管辖异议的上诉案件;依法审查申诉、申请再审，符合受理条件的，应当立卷。负责应由本院依法受理的其他案件的立案工作。负责司法救助工作;根据当事人申请，依法进行诉前财产、诉前证据保全;负责信访接待工作，处理来信来访;对本院审理的各类案件进行审限流程管理;监督和指导下级人民法院的立案工作。
(四)刑事审判庭
依法审判刑事案件;办理相关大案要案的协调工作;监督、指导下级人民法院相关的刑事审判工作。
(五)民事审判庭
依法审判民事案件;办理相关的申请复议案件;审批下级人民法院相关案件延长审限的申请;监督、指导下级人民法院相关的民事审判工作和人民法庭工作。
(六)行政审判庭(国家赔偿委员会办公室)
依法审理行政案件;指导下级人民法院的行政审判工作;审查行政机关申请强制执行案件;依法办理国家赔偿案件，承担本院国家赔偿委员会日常工作。
(七)审判监督庭
依法审判各类再审案件;依法审理由本院管辖的减刑、假释案件;负责承办国家赔偿的确认工作;监督、指导下级人民法院的审判监督工作。
(八)执行局
依法执行本院第一审发生法律效力的裁判文书和调解书中有关财产内容的决定，以及法律规定应当由本院执行的其他生效法律文书;依法提级执行及执行上级法院指定执行的案件;对法院执行工作实施统一管理和协调;指导和协调下级人民法院的执行工作;协调处理法院之间以及与其他有关部门在执行过程中发生争议的案件。
(九)研究室
负责办理审判委员会会务;承担法院开展学术研讨和实证调研活动的组织工作;负责法院的新闻报道、法制宣传工作以及有关社会治安综合治理的工作;负责司法统计;负责组织、汇总对法律、法规、规章草案的意见;承担吉安市法官协会的日常工作;负责机关内刊的编辑发行工作;指导下级人民法院相关的调研宣传和司法统计工作。
(十)司法技术处
负责法院司法技术咨询、技术审核，对外委托司法鉴定、检验、评估、审计、拍卖等工作;负责法院信息化工作;指导和监督下级人民法院开展司法技术工作。
(十一)司法行政装备管理处
负责本院机关及全市人民法庭的基本建设工作;负责法院的武器、车辆、服装等专项物资装备计划、管理及分配工作;负责本院后勤服务和日常对外接待工作。
(十二)司法警察支队
负责指导法院司法警察的警务、教育、警衔呈报、管理等工作;负责全市法院的警力调配;负责警卫法庭、看管押解刑事被告人和人犯等工作;组织和参与对死刑人犯的执行;参与有关审判和执行的工作事项;负责本院机关的安全保卫工作。
(十三)机关党委
负责院机关党的思想、组织、作风建设工作，协助行政领导抓好机关思想政治工作，负责党员、干部的政治理论学习、思想教育、党员管理和发展工作;办理机关党员违纪处理的有关工作;领导中院机关工会、共青团、妇委会工作。
(十四)纪检组(监察室)
负责法院的纪检、监察工作;监督、检查法院系统党员和国家工作人员执行党纪国法及行政纪律的情况;受理法院系统党员和国家工作人员违纪行为的检举、控告;调查处理法院系统党员和国家工作人员的违纪行为;制定纪检、监察工作的规章制度。
(十五)评查办
负责对本院审判、执行的各类案件和裁判文书进行质量评查。
法律依据：
《中华人民共和国宪法》
第一百三十二条最高人民法院是最高审判机关。
最高人民法院监督地方各级人民法院和专门人民法院的审判工作，上级人民法院监督下级人民法院的审判工作。

⑵ 关于中级人民法院的设置

中院的内设机构并不是统一标准，主要根据辖区的人口总和与案源的情况来设立，一般设有民庭一至两个，刑庭一至两个，知识产权庭，行政审判庭、立案庭，审判监督庭，执行庭（局）、法警支队、办公室、研究室、技术室、监察室、行政装备处、政治部、机关党委等机构。但并不是一致的，比如成都市中院与阿里地区的中院设置就不会一样；黑龙江农垦中院与哈尔滨市中院的设置与规模就不一样。

成都市中院的机构设置：
根据成委办（2001）83号《成都市中级人民法院机关机构改革方案》，确定我院内设15个职能部门和政治部、机关党委、离退休人员工作处。经院改革领导小组研究决定，各部门的职能和人员配置如下：
一、刑事审判第一庭（少年审判庭）
（一）职能：依法审判除经济犯罪以外的一、二审刑事案件；办理其他有关的刑事审判工作事宜；监督指导基层人民法院的相关工作。
（二）人员编制数（19人）：庭长1人（兼少审庭庭长），副庭长2人（其中有1人兼少审庭副庭长）；庭前准备组：程序性法官2人；合议庭4个：其中审判长4人（含副庭长2人），合议庭其他成员8人；书记员4人。
二、刑事审判第二庭
（一）职能：依法审判刑事一审、二审经济犯罪案件；办理其他有关的刑事审判工作事宜；监督指导基层人民法院的相关工作。
（二）人员编制数（14人）：庭长1人，副庭长2人；庭前准备组：程序性法官2人；合议庭3个：其中审判长3人（含副庭长2人），合议庭其他成员5人；书记员3人。
三、民事审判第一庭
（一）职能：依法审理婚姻家庭、人身权利、房地产合同纠纷和公民之间各类合同纠纷的一审、二审案件；指导人民法庭的工作；办理其他有关民事审判工作事宜；监督指导基层人民法院的相关工作。
（二）人员编制数（35人）：庭长1人，副庭长2人；庭前准备组：审判长1人，程序性法官6人；合议庭7个：审判长7人（含副庭长2人），合议庭其他成员11人；书记员9
人。
四、民事审判第二庭
（一）职能：依法审理除民事审判第一庭工作职责以外的公民与法人及其他经济组织之间、法人之间、法人与其他经济组织之间各类合同及侵权纠纷和企业破产等的一审、二审案件；办理其他有关的民事审判工作事宜；监督指导基层人民法院的相关工作。
（二）人员编制数（42人）：庭长1人，副庭长2人；庭前准备组：审判长1人，程序性法官6人；合议庭9个：审判长9人（含副庭长2人），合议庭其他成员14人；书记员11人。
五、民事审判第三庭（知识产权庭）
（一）职能：依法审理专利、商标、著作权权属和侵权纠纷、技术合同纠纷等知识产权和涉外、涉港澳台民事一审、二审案件；办理其他有关的民事审判工作事宜；监督指导基层人民法院的相关工作。
（二）人员编制数（14人）：庭长1人，副庭长2人；庭前准备组：审判长1人，程序性法官3人；合议庭2个：审判长2人（即2名副庭长），合议庭其他成员4人；书记员3人。
六、行政审判庭（赔偿委员会办公室）
（一）职能：依法审理一、二审行政案件；办理其他有关的行政审判工作事宜；监督指导基层人民法院的相关工作；依法办理应由我院审理的各类国家赔偿案件。
（二）人员编制数（12人）：庭长1人（兼赔偿办主任），副庭长2人（其中有1人兼赔偿办副主任）；庭前准备组：程序性法官2人；合议庭2个：审判长2人（含副庭长1人），合议庭其他成员4人；书记员2人。
七、立案庭
（一）职能：对我院依法受理的各类案件登记立案和审查立案；负责我院申诉复查信访接待工作；依法审理管辖争议案件；对不服全市两级人民法院的生效裁判提出的各类申诉以及再审申请进行审查。经审查认为可能有错误的，按有关规定移交审判监督庭及有关审判庭审理或指定再审；依法实行诉前保全、起诉时提起的财产、证据保全措施；负责司法救助工作；负责各审判业务庭的鉴定、审计、评估的委托工作；对本院审判、处理的各类案件进行流程管理；办理其他有关的立案工作事宜；监督指导基层人民法院的相关工作。
（二）人员编制数（29人）：庭长1人，副庭长2人；综合组：审判长1人，程序性法官7人；立案组：1个合议庭，审判长1人，合议庭其他成员3人；申诉复查信访组：3个合议庭，审判长3人，合议庭其他成员5人；程序性法官3人负责信访工作；书记员3人。
八、审判监督庭
（一）职能：依法审判由本院审理的各类再审案件；办理其他有关的审判监督工作事宜；监督指导基层人民法院的相关工作；依法办理减刑、假释案件。
（二）人员编制数（7人）：庭长1人，副庭长1人；庭前准备组：程序性法官1人；合议庭1个：审判长1人（即副庭长），合议庭其他成员3人；书记员1人。
九、执行局（庭）
（一）职能：执行本院第一审的生效判决，裁定及调解协议关于财产的决定；执行法律规定的由本院执行的其他法律文书及执行案件；协调解决跨地区的民事、行政以及刑事附带民事的判决，裁定中的执行争议；办理其他有关执行工作事宜；管理和指导基层人民法院的相关工作。
内设执行一处、执行二处、综合处。
（二）人员编制数（41人）：局长1人，副局长兼庭长1人，处长或副处长3人；合议庭由正副局长和3名处长（或副处长）组成；执行官11人，其他执行人员25人；共计41人。具体配置方式：执行一处16人（处长或副处长1人，执行官5人，其他执行人员10人）；执行二处16人（处长或副处长1人，执行官5人，其他执行人员10人）；综合处7人（处长或副处长1人，执行官1人，其他执行人员5人）。
十、办公室
（一）职能：协助院领导组织、协调、处理司法公务；负责院长办公会议等重要会议的组织安排；负责组织综合性会议工作；负责全市法院信息的收集和上报工作（即承担本院《法院信息快报》、《法院情况反映》、《法院工作简报》的编辑工作）；承担本院涉及全局性的各类文秘稿件的起草工作；负责全市法院综合治理工作的组织协调和联络信息工作；负责机要、档案、保密等工作；负责岗位目标检查管理；负责院志、大事纪要的编写工作；负责本院对外接待的联系工作；负责对书记官的管理、培训、教育和考核等工作；指导基层人民法院的档案、保密等相关工作。
办公室内设书记官处、秘书科、档案科、综合科。
（二）人员编制数（52人）：主任1人，副主任2人，书记官处副处长1人，科长或副科长3人，其他工作人员45人（含配在庭上的36名书记员）。
各科人员具体配置方式：档案科3人（科长或副科长1人）；秘书科4人（科长或副科长1人）；综合科4人（科长或副科长1人）。书记官处人员配置方式：副处长由1名副庭级干部专任，其他工作人员37人（含配在庭上的36名书记员）。
十一、司法行政装备管理处
（一）职能：指导全市法院系统的计划财务工作；负责专项物资装备、通讯设备、办公智能化的计划、管理及分配；指导人民法庭和审判庭建设，指导监督诉讼费的收缴、使用、管理工作；管理本院机关行政、事业经费、国有资产、基本建设投资和公费医疗；负责院机关后勤管理、设备维修和保障工作；负责本院对外接待的具体工作；指导基层人民法院司法行政装备的相关工作。
司法行政装备管理处内设技术科、车管科、计划财务装备科、行管科。
（二）人员编制数（29人）：处长1人，副处长2人，正副科长6人，其他工作人员20人。
具体配置方式：技术科6人（正副科长各1人）；车管科11人（正副科长各1人）；计划财务装备科6人（科长或副科长1人）；行管科2人（科长或副科长1人）；内勤1人。
机关服务中心配备后勤服务事业编制人员42名，由司法行政装备管理处管理。
十二、研究室
（一）职能：负责组织全市法院的调查研究工作和适用法律、政策的研究指导；承担本院审判委员会办公室工作、司法统计工作和《成都审判》的编辑工作；负责案件质量检查工作；承担与审判工作有关的给人大的专项报告的起草工作；组织协调全市法院法制宣传工作；指导基层人民法院的调研、司法统计和宣传工作。
研究室内设调研科、综合科、统计科、宣传科。
（二）人员编制数（15人）：主任1人，副主任2人，科长或副科长4人，其他工作人员8人。具体配置方式：调研科4人（科长或副科长1人）；综合科3人（科长或副科长1人）；统计科2人（科长或副科长1人）；宣传科3人（科长或副科长1人）。
十三、技术室
（一）职能：负责司法鉴定及其他专门性技术工作；代行管理联合司法鉴定中心的职责；指导基层人民法院的相关司法鉴定、技术工作。
（二）人员编制数（6人）：主任1人，副主任1人，其他工作人员4人。
十四、法警支队
（一）职能：负责司法警察警务工作；警卫法庭、押解人犯、送达有关法律文书；执行死刑；配合有关审判庭和执行庭的执行事项；负责机关保卫工作；维护机关秩序；管理指导基层人民法院的相关工作。
法警支队内设三个大队。
（二）人员编制数（29人）：支队长1人，副支队长2人，大队长或副大队长4人，其他法警22人。具体配置方式：一大队9人（大队长或副大队长1人）；二大队8人（大队长或副大队长1人）；三大队9人（正副大队长各1人，兼保卫科正副科长）。
十五、监察室
（一）职能：负责本院和全市法院系统的监察工作；监督检查本院工作人员执行国家法律法规及行政纪律的情况，受理法院工作人员违法行为的检举、控告；受理法院工作人员不服政纪处分的申诉；调查处理法院工作人员违纪行为；办理督查、督办事项和与人大的联络工作。
市纪委派驻纪检组，纪检组与监察室合署办公。
（二）人员编制数（7人）：纪检组组长1人，纪检组副组长兼监察室主任1人，监察室副主任1人，其他工作人员4人。
十六、政治部
（一）职能：负责全市两级人民法院干部队伍思想教育、表彰奖励和宣传教育培训工作，按照权限管理法官、执行员、书记员、司法警察、司法鉴定人员及司法行政人员；协助地方党委管理基层人民法院领导班子和干部队伍；协助主管部门管理人民法院机构设置和人员编制工作；负责党组会议和中心组学习组织工作。
政治部内设干部处、宣传教育处。
（二）人员编制数（12人）：主任1人，副主任2人，处长或副处长2人，其他人员7人。具体配置方式：干部处5人（处长或副处长1人）；宣传教育处4人（处长或副处长1人）。
十七、机关党委
（一）职能：负责本院机关党员的思想、组织、作风建设等工作；对党员干部进行监督；负责本院干警的思想政治工作，精神文化建设；领导本院工、青、妇等群团工作。
机关党委内设办公室。
（二）人员编制数（3人）：机关党委书记1人，机关党委副书记兼机关党委办公室主任或机关党委办公室副主任1人，其他工作人员1人。
十八、离退休人员工作处
（一）职能：负责本院机关离退休人员的管理、学习、服务工作。
（二）人员编制数（5人）：处长1人，副处长2人，其他工作人员2人。
十九、其他
（一）院内设3个临时机构：法官协会、院志办、基建办公室。
1、法官协会（由机关党委代管）
人员编制数（1人）：秘书长1人。
2、院志办（由办公室代管）人员编制数（3人）：主任或副主任1人，其他工作人员2人。3、基建办公室（由司法行政装备管理处代管）人员编制数（3人）：主任或副主任1人，其他工作人员2人。
（二）若在双选后出现审判长缺额现象，由院党组根据具体情况决定是否递补。

二ΟΟ二年三月十二日
成都市中级人民法院

⑶ 女法官国际日设立初衷

女法官国际日设立初衷是促进妇女在各国司法机构中的充分和平等参与，支持妇女在从事司法工作中彰显自身价值。

2021年4月28日，联合国大会第75届会议通过决议设立“女法官国际日”，2022年3月10日被定为第一个“女法官国际日”。

决议提出，妇女在与男子平等的条件下积极参与各级决策对于实现平等、可持续发展、和平和民主至关重要，要致力于制定并实施适当和有效的国家战略和计划，以提高妇女在司法系统和机构的领导层、管理层及其他层级的地位。

首个“女法官国际日”

3月10日是首个“女法官国际日”。“女法官国际日”是经第75届联合国大会2021年4月28日通过决议设立。设立的宗旨是促进妇女在各国司法机构中的充分和平等参与，支持妇女在从事司法工作中彰显自身价值。

今天上午，最高人民法院举行以“新时代女法官担当作为”为主题的座谈会，最高人民法院副院长贺小荣介绍了我国法院在支持妇女从事司法工作的情况。

贺小荣介绍，中国法院在支持妇女平等从事司法工作方面基础良好、工作扎实。全国12万余名法官中，女法官有4.5万人，35万余名法院干警中，女干警有14万余人，比例达到40%。

广大女法官始终不忘初心、牢记使命，立足岗位、履职尽责，司法为民、公正司法，涌现出黄志丽、周春梅、魏晶晶等一批信念坚定、公正为民、敬业奉献、忠诚廉洁的先进典型，在全面推进依法治国、推动人民法院工作高质量发展中作出了重要贡献。

以上内容参考网络－女法官国际日

⑷ 法院就有哪些部门组成

法律主观：

法院的部门和机构以及相关职能介绍 (一)办公室 协助院领导处理司法公务，办理院务会、院长办公会等会议事务;负责综合性文件、报告的起草;组织综合性会议;负责信息、文秘、档案、保密和办公自动化管理;负责内外联络与协调工作;处理人大、政协议案提案事项;协调处理来信来访有关事项;负责本院机关行政财务管理;监督 诉讼费 的收缴、使用、管理工作;指导下级法院相关工作。 (二)政治部 主管法院系统思想政治工作;协助地方党委管理基层人民法院领导班子和队伍建设;负责法院机构编制工作;主管本院的干部人事工作;负责党组的会务及交 办事 宜;组织离退休干部进行政治学习和开展活动;承办离退休干部的有关事宜及 计划生育 工作;承办本院法官考评委员会决定的事项及日常工作;负责全市法院系统法官等级评定、晋升的呈报及日常管理工作;负责组织争先创优、表彰奖励、 教育 培训、法官管理调研等工作。 (三)立案庭 对本院办理的各类案件进行立案登记;依法审理不服下级法院不予受理、管辖异议的上诉案件;依法审查申诉、申请再审，符合受理条件的，应当立卷。负责应由本院依法受理的其他案件的立案工作。负责司法救助工作;根据当事人申请，依法进行诉前财产、诉前证据保全;负责信访接待工作，处理来信来访;对本院审理的各类案件进行审限流程管理;监督和指导下级人民法院的立案工作。 (四)刑事审判庭 依法审判刑事案件;办理相关大案要案的协调工作;监督、指导下级人民法院相关的刑事审判工作。 (五)民事审判庭 依法审判民事案件;办理相关的申请复议案件;审批下级人民法院相关案件延长审限的申请;监督、指导下级人民法院相关的民事审判工作和人民法庭工作。 (六)行政审判庭( 国家赔偿 委员会办公室) 依法审理行政案件;指导下级人民法院的行政审判工作;审查行政机关申请 强制执行 案件;依法办理国家赔偿案件，承担本院国家赔偿委员会日常工作。 (七)审判监督庭 依法审判各类再审案件;依法审理由本院管辖的 减刑 、 假释 案件;负责承办国家赔偿的确认工作;监督、指导下级人民法院的审判监督工作。 (八)执行局 依法执行本院第一审发生法律效力的裁判文书和调解书中有关财产内容的决定，以及法律规定应当由本院执行的其他生效法律文书;依法提级执行及执行上级法院指定执行的案件;对法院执行工作实施统一管理和协调;指导和协调下级人民法院的执行工作;协调处理法院之间以及与其他有关部门在执行过程中发生争议的案件。 (九)研究室 负责办理审判委员会会务;承担法院开展学术研讨和实证调研活动的组织工作;负责法院的新闻报道、法制宣传工作以及有关社会治安综合治理的工作;负责司法统计;负责组织、汇总对法律、法规、规章草案的意见;承担 吉安 市法官协会的日常工作;负责机关内刊的编辑发行工作;指导下级人民法院相关的调研宣传和司法统计工作。 (十)司法技术处 负责法院司法技术咨询、技术审核，对外委托 司法鉴定 、检验、评估、审计、拍卖等工作;负责法院信息化工作;指导和监督下级人民法院开展司法技术工作。 (十一)司法行政装备管理处 负责本院机关及全市人民法庭的基本建设工作;负责法院的武器、车辆、服装等专项物资装备计划、管理及分配工作;负责本院后勤服务和日常对外接待工作。 (十二)司法警察支队 负责指导法院司法警察的警务、教育、警衔呈报、管理等工作;负责全市法院的警力调配;负责警卫法庭、看管押解刑事被告人和人犯等工作;组织和参与对 死刑 人犯的执行;参与有关审判和执行的工作事项;负责本院机关的安全保卫工作。 (十三)机关党委 负责院机关党的思想、组织、作风建设工作，协助行政领导抓好机关思想政治工作，负责党员、干部的政治理论学习、思想教育、党员管理和发展工作;办理机关党员违纪处理的有关工作;领导中院机关工会、共青团、妇委会工作。 (十四)纪检组(监察室) 负责法院的纪检、监察工作;监督、检查法院系统党员和国家工作人员执行党纪国法及行政纪律的情况;受理法院系统党员和国家工作人员违纪行为的检举、控告;调查处理法院系统党员和国家工作人员的违纪行为;制定纪检、监察工作的规章制度。 (十五)评查办 负责对本院审判、执行的各类案件和裁判文书进行质量评查。 人民法院的办公室，协助院领导处理司法公务，办理院务会、院长办公会等会议事务;负责综合性文件、报告的起草;组织综合性会议;负责信息、文秘、档案、保密和办公自动化管理;如果你情况比较复杂，网也提供 律师在线 咨询服务，欢迎您进行 法律咨询 。

⑸ 余姚市人民法院简介

余姚市人民法院创建于1950年4月，内设政治处、监察室、办公室、司法行政科、法警大队、刑庭、民一庭、民二庭、民三庭、民四庭、行政庭、立案庭、审监庭、执行局、信息技术科、执行监督科16个内设机构，下属事业单位一个，下辖泗门、马渚、梁弄、丈亭、陆埠5个人民法庭。目前，全院有编制190名（行政编制176名，事业编制14名），在职干警151人（行政编制140名，事业编制11名），临聘人员60人，在职干警具有本科以上学历的113人，占总人数的74.8％，其中硕士14人。余姚法院现使用的审判大楼于2000年9月落成，并于2010年9月完成大楼改扩建工程，大楼各项硬件设施齐全，功能先进，建成1个标准型数字法庭，1个简约型少年庭、1个看守所远程视频审判室以及22个简约型数字法庭，并实现了院机关与五个人民法庭的局域联网和无纸化办公。
随着社会经济文化的不断发展和法治化进程的逐步推进，人民法院审判工作任务也越来越繁重，近年来该院收、结案数量一直居高不下，呈逐年上升趋势，2010年，余姚法院共新收各类案件11066件，办结11124件，同比分别上升2.68%和5.39%，收结案保持良性循环，为建设富裕和谐的新余姚提供了有力的司法保障和法律服务。
近年来，该院深入学习实践科学发展观，以推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法为重点，切实加强法院管理，大力推进队伍建设，各项工作取得新进展，多次受到宁波市、浙江省和最高人民法院的表彰，已连续多年在宁波法院系统争先创优工作中名列前茅，先后被省高院荣记集体三等功、二等功、一等功各一次。2007年，该院政治处被省高院荣记集体二等功；法警大队被省高院评为全省法院司法警察专业技能考核优秀单位；民一庭庭长余国英被最高人民法院评为全国优秀女法官，并被省高院荣记一等功。2008年，该院被最高人民法院授予了全国法院系统集体最高荣誉――“全国模范法院”称号，并被省高院评为全省司法规范化建设先进法院、破解执行难优秀法院；办公室被省高院评为全省法院优秀办公室；刑庭庭长韩利荣同志被最高院评为全国刑事审判工作先进个人；民一庭庭长余国英被省妇联评为省三八红旗手。2009年，该院被浙江省委评为维护国防利益工作先进单位；刑庭被省高院荣记集体二等功；陆埠法庭被省高院评为省级模范五好法庭。2010年，该院被省高院评为全省集中清理执行积案活动先进单位，并被评为宁波市“人民满意公务员集体”；刑庭被省高院评为全省法院刑事审判工作先进集体；民二庭被省高院评为全省法院民商事金融审判工作先进集体；审监庭被省高院评为全省法院审判监督工作先进集体；民一庭被宁波市委评为宁波市模范集体；该院女法官协会被评为宁波市“巾帼文明岗”。

余姚市人民法院及各法庭地址、邮政编码、联系电话

余姚市人民法院本部
地址： 余姚市谭家岭西路140号
邮编： 315400
电话： 62770086

泗门法庭
地址：余姚市泗门镇府前路3号
邮编：315470
电话：62785634

陆埠法庭
地址：余姚市陆埠镇五马村
邮编：315420
电话：62785623

丈亭法庭
地址：余姚市丈亭镇人民路6号
邮编：315410
电话： 62785618

马渚法庭
地址：余姚市马渚镇东一路
邮编：315450
电话：62785606

梁弄法庭
地址：余姚市梁弄镇如意路
邮编：315430
电话：62785643

⑹ 青岛中级法院的机构概况

近年来，青岛法院在市委领导、人大监督，市政府、政协和社会各界的支持及上级法院的指导下，坚持为党和国家的工作大局服务的政治方向，坚持以人民满意为最高标准，以争创一流为奋斗目标，坚持“司法为民”宗旨，围绕“公正与效率”主题，不断强化广大干警的责任意识、大局意识，树立司法品牌观念，严格依法办事，讲求工作艺术，追求最佳效果，大力加强队伍建设，不断深化法院改革，强化内外监督机制，规范法院内部管理，审判质量和效率不断提高，保障了我市经济的发展和社会的稳定，为我市对外开放和经济发展营造了良好的法治环境，得到了上级机关的肯定，受到了人民群众的赞誉。1999年以来，青岛中院先后受到最高法院、山东省委、省高级法院、青岛市委的表彰和奖励30余次，其中被最高法院授予“全国先进法院”荣誉称号一次，荣记集体一等功一次。所辖的12个基层法院中，已有4个法院先后被最高法院、省高级法院荣记集体一等功。
二、近几年全市法院审判、执行工作概况
近几年，该市法院在审判和执行工作中，牢牢把握“四个坚持”：坚持以审判和执行工作为中心，坚持为党和国家工作大局服务的政治方向，坚持“公正与效率”工作主题，坚持“司法为民”服务宗旨。贯彻三个“基本方针”：严格依法办事、讲求工作艺术、追求最佳效果；努力实现“三大目标”：创优良法制环境，创司法服务品牌，创全国一流法院，为我市改革开放、经济发展和社会稳定提供了有力司法保障。1999年到2002年，全市法院共审理和执行各类案件473123件，结案标的额704.96亿元。其中2002年，全市法院共受理各类案件92753件，审结93525 件（含旧存），民商案件结案标的83.31亿元，执行案件结案标的达53.63 亿元。
第一、三大审判工作情况。坚持“严打”方针，依法惩治各类犯罪，1999年到2002年，全市法院审结一审刑事案件20720 件，在判决发生法律效力的25002名罪犯中，被判处五年以上有期徒刑至死刑的4158人，为我市经济发展和对外开放创造了良好的治安环境；公正审理各类民商事案件，依法调节各种经济关系和其他社会关系，搞好涉外民商事案件的审判工作，促进对外开放；1999年到2002年，全市法院审结各类民商事案件291716件，结案标的额484.13亿元；依法审理各类行政案件，近五年来，全市法院审结各类行政案件、非诉行政执行案件和国家赔偿案件12017件。
第二、执行工作的进展与成效。从1999年到2002年五年来，共执结案件150486件，标的额220.83亿元。设立了执行局，成立了执行工作领导小组和重大、疑难案件协调督导处，加强对全市执行工作的统一领导和协调；与政府有关部门建立了联系制度，在法律规定和政策许可范围内，对我市国有大中型企业、支柱产业和拥有著名品牌的大型企业集团给予了重点保护和支持，帮助一大批国有企业渡过了难关；严格依法采取执行强制措施，先后采取130余次大规模的执行统一行动，清理执行积案17988件，并依法惩处暴力抗法和拒不履行生效裁判的行为，对抗拒执行和拒不履行的3786人采取了拘留措施，维护了司法权威。
第三、审判和执行工作的三条基本经验。在司法实践中，我们总结了三条基本经验，并确定为办案三条基本方针，即“严格依法办事、讲求工作艺术、追求最佳效果”，努力实现法律效果与社会效果相统一。这三条基本方针，既是我市法院一贯倡导司法指导思想，也是我市法院创一流的成功经验。我们在司法实践中把三者统一起来，将其作为办案的指导思想和工作方法，贯穿到案件处理的每一个环节，坚持把发挥审判职能作用与服务经济建设有机结合，坚持严格依法办事与法制宣传教育相结合，注重工作艺术和社会效果，对当事人进行耐心细致的思想工作，对民商事案件审判重视法庭调解，努力化解纠纷，降低诉讼成本，目前，全市法院民商事案件调解结案率已达55%。
第四、服务经济、服务群众、服务社会。坚持人民法院为人民的服务宗旨，使法院各项工作服务经济、服务群众、服务社会。大力进行调查研究，为我市经济发展提供优质法律服务。先后开展了“走访百家企业，回访百个当事人”等调研活动，参加“优化发展环境，走访千家企业”等活动，了解企业生产经营状况和社会公众对法院工作的要求和建议，增强为经济发展服务的针对性和实效性；积极参与社会治安综合治理，与电视台合办“法庭传真”栏目，现场直播开庭实况，与广播电台合办法制宣传节目召开公判大会；在各级媒体发表法制宣传稿件；认真处理人民来信、接待群众来访；做好罪犯的监督改造工作，依法办理减刑、假释案件，回访、帮教监外执行罪犯；向有关部门提出司法建议；开通“天平热线”，沟通与人民群众、社会各界的联系，方便当事人投诉，主动为人民群众排忧解难，自2002年8月开通以来，共接受和处理当事人及社会各界对法院工作的意见、建议和要求3864件次，解答法律咨询、进行法律援助8249 件次；积极开展司法救助活动，确保那些合法权益受到侵害但经济确有困难的当事人打得起官司。2002年，全市法院为特困企业、特困群众依法减、缓、免交诉讼费2183.08万元，维护了弱势群体的合法权益。
三、近几年来青岛法院的改革与发展情况
改革是青岛法院的优良传统，创新是青岛法院的成功经验。近年来，我院围绕“公正与效率”工作主题，坚持“向改革要质量，向改革要效率，向改革要人才”的改革发展思路，不断深化法院改革，构建保障“公正与效率” 的工作运行机制，大力加强法院队伍建设，推进法官职业化建设进程。
第一、探索法院工作特点和规律，进行体制改革和制度创新，建立公正、高效的新型审判运行机制。在全国率先进行了遴选优秀法官，强化审判组织职责，建立责权统一、人尽其才的主审法官合议制度的改革，建立了法官助理制度，有效地解决了审判权的行政化运行问题；有效地解决了审判员的能力层次不清，人人都可办案的问题；有效地解决了权力与责任不统一的问题，理顺了法官与合议庭，合议庭与院长、庭长及审判委员会之间的关系，促使分管院长和庭长走上审判第一线，推进了审判工作的新发展。同时，进行了相应的配套改革，建立了案件督导评查制度、错案责任追究制度和违法审判责任追究制度，强化责任，加强监督。这项改革，实现了审判资源的优化配置，提高了审判质量与效率，为最高法院推行审判长、独任审判员选任制和法官助理制度提供了有益的借鉴。
第二、构建科学的审判和执行运行管理机制，实行案件审判流程管理。建立起以立案庭为主的审判、执行程序指挥中心，以强化案件审判流程监督为重点、以程序公开公正为主要内容的审判运行新机制。实行立审分离、审监分离、审执分离，强化内部监督和制约，对案件审判和执行流程进行全程监督。实行统一立案，建立排期开庭制度。实行案件繁简分流，设立庭前程序制度；实行诉讼证据交换制度，增加了争议焦点问题听证程序；实行诉辩式审判方式，落实公开审判制度。立案庭对立案、送达、保全、开庭、结案、执行、归档等不同环节和阶段进行全程管理和监督，增加了案件处理过程的透明度，防止了超审限案件的发生，提高了审判质量与效率
。
第三、大胆进行审判监督制度改革，建立新型的审判监督运行机制，保障申诉权与维护既判力相统一。制定了新的再审立案标准，建立了再审次数限制制度、申诉时限制度，严把再审案件“入口关”，把无限申诉改为有限申诉，将无限再审变为有限再审，既保障了公民的申诉权，又维护了裁判既判力和司法权威，解决了申诉秩序混乱、司法资源浪费的问题。制定了再审案件新证据的认定标准和改判标准，规范了再审操作程序。这项改革，得到了上级法院的高度重视，最高法院在我市召开了全国审判监督改革现场会，由我院进行了经验介绍。推行审判监督改革制度以来，再审后当事人息诉的占97%，保证了再审案件的质量。
第四、推进执行制度改革，实现执行工作的良性循环。按照上级部署，成立了执行局，建立了上下级法院执行工作统一领导、统一管理、统一指挥、统一协调的执行工作机制；实行执行裁判权与实施权分离制度，强化内部监督和制约，防止执行权的滥用；探索行之有效的执行工作方式，采取提级执行、指定执行、交叉执行、集中执行、开庭执行等多种执行方式，突破地方保护主义和部门保护主义的障碍；探索财产审计、财产调查、限制消费、举报有奖等执行工作新方法，促使有履行能力的被执行人履行义务；实行暂缓立案、债权凭证、执行听证制度，保证执行取得最佳效果；实行执行裁定合议制及财产评估、拍卖统一委托制度，防止执法随意性；对执行工作难度和当事人应承担的经济活动风险责任进行宣传和解释，纠正认识偏差，使人民群众理解和支持执行工作；改革执行收费制度，尽力减轻当事人负担；采取各种教育、整顿措施，强化管理和监督，提高了执行队伍素质和执法水平。
第五、加强领导班子建设和法官队伍建设，努力造就一支适应新形势需要的高素质法官队伍。一是狠抓领导班子建设，提高班子凝聚力和队伍战斗力；二是依法管理，严把法院队伍“入口”关，严格实行任职回避制度，普遍推行“竞争上岗、双向选择、优化组合”的人事制度改革，选拔出了一大批德才兼备的优秀人才，激发了队伍内部的活力；三是强化教育培训，加强学历教育和岗位培训，提高了队伍整体素质。迄今为止，全市法院法官和工作人员中，具有专科以上学历的占96.2%，其中具有法学硕士学位或参加研究生课程培训班的240人。中级法院413人中，具有大专以上学历的409名，占99%，其中，本科学历的235 名，占56.9%；具有硕士研究生以上学历的52名，占12.6%。四是重视党风廉政建设，标本兼治、综合治理，加强诉讼费管理，严格执行“收支两条线”规定；认真落实党风廉政建设责任制和最高法院“四项制度”，严肃查处违法违纪案件，违法违纪现象逐年减少。五是深入开展争先创优、争创“人民满意的好法院”、争当“人民满意的好法官”活动，开展“执法形象年”、“作风建设年”等活动，改进审判作风，形成了奋发向上、争先创优的良好氛围。从1999年到现在，全市法院共有11个集体和23名法官受到中央和最高法院的表彰，27个集体和217名法官受到省级表彰。
第六、走科技建院之路，加强基础设施和物质装备建设，为审判和执行工作提供可靠保障。加大装备建设投入，建起了新闻中心和计算机中心；建立了法院系统计算机广域网，研制出法院管理网络系统；多次举办计算机速录技能培训，基本实现了庭审记录无笔化；加强司法鉴定装备建设，引进先进科技设备和技术，建起了DNA实验室，文检化学、文检物理、电生理实验室等，利用高科技分析、鉴别证据，为查明事实、公正审判提供了科学依据；并为全国十几个省市、省内三十余家法院鉴定各种疑难案件1504件，扩大了青岛的影响；全市法院办公、审判场所、交通通讯、警务装备等条件有了明显改善。本实现了行政管理规范化、办公自动化、庭审记录无笔化、司法鉴定科学化的目标，为法院工作的发展提供了物质保障。
四、各部门工作职能分工
1、刑事审判第一庭
人员配备23名，工作职责：依法审判危害国家安全罪、危害公共安全罪、侵犯公民人身权利民主权利罪、妨害社会管理秩序罪、危害国防利益罪等第一二审刑事犯罪案件、少年犯罪案件以及有关大要案件的协调指导工作。依法审理减刑、假释案件；监督、指导基层人民法院的相关工作。
2、刑事审判第二庭
人员配备16名，工作职责：依法审判破坏社会主义市场经济秩序罪、侵犯财产罪、贪污贿赂罪、渎职罪等第一二审刑事犯罪案件以及有关大要案件的协调指导工作；监督、指导基层人民法院相关工作。
3、民事审判第一庭
人员配备38名，工作职责：依法审判第一二审房地产案件，财产权属及相关合同等纠纷案件，劳动争议案件，人事争议案件，涉外、涉侨、涉港澳台民事纠纷案件；监督、指导基层人民法院相关工作。
4、民事审判第二庭
人员配备24名，工作职责：依法审判第一二审买卖、保管、承包等合同纠纷案件；农村承包合同纠纷案件；监督、指导基层人民法院相关工作。
5、民事审判第三庭
人员配备16名，工作职责：依法审判第一二审知识产权纠纷案件；审判不服基层人民法院生效裁判的知识产权审判监督案件和企业破产等纠纷案件；监督、指导基层人民法院相关工作。
6、民事审判第四庭
人员配备22名，工作职责：依法审判第一二审涉外、涉港澳台商事纠纷案件，金融纠纷案件；监督、指导基层人民法院相关工作。
7、民事审判第五庭
人员配备38名，工作职责：依法审判第一二审婚姻和家庭、继承案件；损害赔偿案件；人身权案件；债权、债务案件；指导人民法庭工作；监督、指导基层人民法院相关工作。
8、立案庭
人员配备33名，工作职责：负责对市中级人民法院依法受理的各类案件进行登记、立案、排期和审判流程管理；依法审理管辖争议案件；对不服全市两级人民法院的生效裁判提出各类申诉以及再审申请进行审查；负责司法救助工作；负责信访工作；监督、指导基层人民法院的立案和信访工作。
9、行政审判庭（与赔偿委员会办公室合署办公）
人员配备17名，工作职责：依法审判第一二审行政案件；审查和执行行政机关申请强制执行案件；办理赔偿委员会受理的国家赔偿案件；监督、指导基层人民法院相关工作。
10、审判监督庭
人员配备18名，工作职责：依法审判不服市中级人民法院生效裁判的各类再审案件；审判不服基层人民法院刑事、民事、行政生效裁判的再审案件；对国家赔偿案件进行审查；审判市人民检察院抗诉的再审案件；监督、指导基层人民法院相关工作。
11、执行一庭
人员配备18名，工作职责：负责本院执行局执行案件的裁决；负责执行局调研、宣传、信息、材料、培训、考核工作的实施；决定提级、交叉、指定执行案件；执行仲裁、公正、刑事附带民事案件；交办批办的重大疑难案件；提级和上级指定案件；负责对作出罚款、拘留决定不服申请复议案件的审查；监督、指导基层人民法院相关工作。
12、执行二庭
人员配备27名，工作职责：负责执行市中级人民法院第一审生效判决、裁定及调解协议中关于财产的决定；执行法律规定的由市中级人民法院执行的其他法律文书。
13、综合处
人员配备6名，工作职责：负责全市法院系统执行案件的司法统计、执行业务培训、执行会议策划组织工作；重大指示案件的督察工作；办理委托、受托案件的相关手续；对外地法院的工作接洽；负责执行局奖惩制度的实施。
14、送达保全处
人员配备15名，工作职责：负责对市中级人民法院依法受理的各类案件进行送达；根据当事人的申请，依法采取诉讼保全措施和证据保全措施。
15、研究室（院审判委员会办公室设在研究室）
人员配备11名，工作职责：办理审判委员会会务；负责组织调查研究、总结推广典型经验；承办适用法律政策问题的请示或解答；负责编写综合信息、宣传报导、刊物编辑工作；研究和征集地方性法规、规章草案的意见；负责司法统计与分析；监督、指导基层人民法院相关工作。
16、技术室
人员配备12名，工作职责：负责市中级人民法院的司法技术鉴定工作；监督、指导基层人民法院相关工作。
17、法警支队
人员配备26名，工作职责：负责警卫法庭、押解人犯、执行死刑，配合有关审判庭和执行局执行有关事项；维护机关秩序；负责本院办公楼的安全保卫工作；调动、指挥基层人民法院法警完成重要任务；负责对全市法院系统司法警察的警衔审核与呈报工作；监督、指导基层人民法院相关工作。
18、纪检组
人员配备8名，工作职责：负责本院和全市法院系统党的纪律检查工作和行政监察工作；协助党组抓好党风廉政建设和反腐败工作。
19、政治部
政治部下设组织人事处、法官管理处(与书记官管理处合署办公)、教育培训处，均为正处级。
人员配备18名，工作职责：指导全市两级人民法院的思想政治工作；协助各区（市）党委搞好基层人民法院的领导班子建设和队伍建设；负责本院及所属事业单位的干部人事、劳动工资、机构编制和人事档案管理工作；负责全市法院法官等级的评定与晋升报批工作；负责全市法院系统进人的审核报批工作；负责对全市法院年度工作考核和对本院各部门目标责任制及主审法官考核工作；负责全市基层法院、派出法庭设立、变更、撤销的报批和备案工作；负责本院和全市法院系统的教育、培训和表彰奖励工作；负责呈报中级法院工作人员出国、赴港澳台访问、学习和考查事宜；负责办理全市法院院印的相关手续及本院各部门印鉴的制作工作。
20、办公室
办公室下设文秘科、行政科、财务科，以上三科使用机关服务中心编制，另设微机中心。
人员配备32名，工作职责：负责专项物资装备的管理及分配；负责武器弹药的管理工作；负责全市法院系统装备和两庭建设工作；协助院长、院领导组织、协调、处理日常工作；负责文秘、文电、机要、保密、档案、图书及综合性会议组织、协调牵头工作；负责机关文印、文具用品、办公用品服务保障工作;负责机关办公用房、干警宿舍管理服务工作；负责大型、重要外来人员接待方案的制定和外事安排及牵头工作；负责本院及本系统各种会议的通知及安排工作；负责本院计划财务和管理经费、诉讼费和赃款赃物；负责机关办公区域环境卫生服务工作；负责中级法院通讯服务工作和全市法院网络管理工作；指导、监督全市法院诉讼费的收缴、使用、管理工作；指导基层法院的相关工作;负责文字材料综合、信息、简报工作。
21、机关党委
人员配备6名，工作职责：负责本院机关党的建设、青、工、妇、群、团组织工作，计划生育工作，精神文明建设工作；法官协会工作等。
22、机关服务中心
机关服务中心与基建办公室合署办公。机关服务中心下设设备科、车管科、接待科，另设食堂科、汽车修理厂、生产基地。
人员配备61名，工作职责：负责本院机关交通服务保障工作；负责本院机关水电暖等设备服务工作；负责本院干警职工餐饮服务工作；负责外来人员的接待工作；负责本院审判综合楼、干警经济适应房建设的质量监督及有关事宜的组织协调工作；负责本院生产基地的日常管理工作。
23、培训服务中心
培训服务中心下设瑞丰苑宾馆、瑞丰苑宾馆仰口分部。
人员配备6名，工作职责：负责瑞丰苑宾馆和瑞丰苑宾馆仰口分部的日常管理工作；负责本院在瑞丰苑宾馆和瑞丰苑宾馆仰口分部安排的各种会议、参观、学习人员的接待服务工作；负责做好瑞丰苑宾馆和瑞丰苑宾馆仰口分部的各项经营工作。
24、司法鉴定中心
人员配备14名，工作职责：受理人民法院及有关单位的委托，对专业性问题进行司法鉴定。
25、法官培训中心
人员配备4名，工作职责：负责全市法院系统法律专业学历教育和法官培训工作。
26、离退休干部处
人员配备5名，工作职责：负责本院机关离退休人员和离岗待退人员的管理和服务工作。