老板的道德

❶ 一般公司的大老板都是仁义道德，他需要一群狗腿子来压榨员工

很普遍，大老板也是为了赚钱嘛，比周扒皮厉害的多滴多，不压榨，就挣不到钱，狗腿子不“专好好属干”，被炒的可能性很大。所以，员工很好“调理”的，你不想干，有情绪，后面还有好多排队的等着替你呢，除非你有拿手的地方，可以控制高层

❷ 私企老板为什么都是满口仁义道德，满口包容，但就是卑鄙无耻

是啊！讲一套做一套只是给别人看的，最重要关注的还是利润，没有利润当然找员工麻烦啦！挽做你是老板也应该差不多吧？

❸ 对一个领导来说，“道德”究竟有多么重要

有道德的领导才能够领导好自己的团队。道德，其实就是体现在做人的方面，作为一个公司的领导者，无德无能，他怎么能够在这个团体上树立他的威信，并且得到团队的信任，这样才能够带动公司的发展。

因此对于一个领导来说，道德是很重要的，他不仅体现在你这个人的人品，也会影响到你这个人的社交，没有道德的话，脱离了群众，你不仅得不到自己团体的信任，他们也不会听你的指挥。同时你的上一级，一旦发现你这个人无德无能，你将要面临的就是失业。

❹ 一个领导者最重要的道德品质是什么

作为一名领导者，如果没有一个道德素质，一个领导者就是一个形象代言人，如果素质低专下，比如在公共场所属随地吐痰等这些小事，不仅影响个人形象，影响更多的是一个单位的形象。如果领导者的能力再强，没有一个好的道德素质的话，别人又如何放心的把任务交给他呢，投机取巧，偷奸耍滑，谁会敢放在身边呢

❺ 企业老板人品道德有问题，会对企业造成什么影响么

企业家老板人品道德有问题，往往这种人还会发大财，从现实社会中可以看到，不奸不商对企业没有多大影响！

❻ 企业的道德是什么

企业道德是指在企业这一特定的社会经济组织中，依靠社会舆论、传统习惯和内心信念版来维持的，以善恶评价为权标推的道德原则、道德规范和道德活动的综合。 道德”这两个字，“道”原是指人行走的道路，引申为事物运动变化的规律和人们行为必须遵循的道理、规范。“道”与“得”的意思相近，是人们实行“道”的原则，内得于已、外绝于人，便称为“道”。

❼ 现在社会多数老板都是没有道德品质的吗

现在社会多数老板都是没有道德品质这个问题应该不能代表所有人，给老板打版工，工资适合，收入符合权自已意愿，就不存在什么剥削，人家肯定为了赚钱，除了必要的开支主要为了自已利益考虑。不然做老板干嘛，道德品德不好的工人老板都有，但他如果这样只要你有技术选择离开呀，做老板其实也不容易，适合的岗位有适合的收入就行。

❽ 为什么中国的老板大多很难保持优良的道德人品呢

首先你这个提问就说明你不是老板，如果不改变现在的看法，永远也不会成为老板，更不可能成为大老板！
举一个简单的例子：如果你是大老板，会保持优良的道德人品吗？你的回答肯定是当然会，所以你口中所说的大老板也是这样想的，他们的中的某些人依然保持着优良的道德传统，只是你目前和他们站在对立面，因此会带有有色眼镜去看他们...
本人以前也是一个打工仔，跟老板争斗了很多年，最终逃出来自己创业，奋斗了近20年终于有所成就，在这期间，思想有了很大的转变，老板也是普通人，只不过比一般人有钱而已，而这个社会就是仇富的，总认为有钱人就没有道德，对员工苛刻，没有社会责任等等...
但其实，这个社会上没有道德的人非常多，老板只是其中一部分，而你眼中能看到的不道德的人却只有他们，那是因为你们目前处在对立面，假如有一日，你也成为老板，突然有员工对你说，老板们为什么都没有优良的道德呢？你心里会怎么想？估计你第一个念头就是，问这种话的人，你的道德品质到底是有多高尚呢？
这里引用法师佛印的一句话结尾“心里有屎的人，看谁都是屎，心里有善的人，看谁都是大善人...”这句话就很好的解释了你的问题，有没有道德首先要换位思考，首先审视的是自己，如果连自己都没有道德理念，谈何审视别人？

❾ 为什么有个做生意的大老板说过，道德在我眼中就是个屁

因为很多东西会和利益有冲突，包括道德，就看你怎么选择了。这东西没有对错，只看自己怎么看。

❿ 老板不道德

因帮老板剪橘子摔断了手，老板半毛钱都不付，严格意义上说，你这叫工伤事故。可以向当地劳动局提起劳动仲裁，让他们与你的老板交涉。实在不行，可以走法律程序来保护自己的利益。