合同法第五十四条
❶ 合同法54条废除了吗
合同法54条暂时并未废除。
第五十四条可撤销合同
下列合同,当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销:
(一)因重大误解订立的;
(二)在订立合同时显失公平的。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的合同,受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。当事人请求变更的,人民法院或者仲裁机构不得撤销。
中华人民共和国合同法是为了保护合同当事人的合法权益,维护社会经济秩序,促进社会主义现代化建设而制定的。最新合同法全文包括一般规定、合同订立、合同效力、合同履行、变更和转让、权利义务终止、违约责任、其他规定买卖合同、供电合同、赠与合同、借款合同、租赁合同、融资租赁合同、承揽合同、建设工程合同、运输合同、技术合同、保管合同、仓储合同、委托合同、行纪合同、居间合同等的法律条文共二十三章四百二十八条。
❷ 受胁迫后的合同效力和权力有效吗
受胁迫后的合同效力和权力无效。
1:在胁迫或者签订合同人神志不清的情版况下的合同是无效的。权如果你有证据证明自己是被胁迫下签订的合同,那么这个合同是无效的。你例子中,丙和乙的合同是有效的,但这个前提是乙是合法拥有的,如果乙是胁迫甲而获取的。
2:本身就是非法,无效的,这里,丙虽然没有过错,但由于乙与病签订合同的物品本身不属于乙的,那么自然丙的合同也无效了。丙受到的损失是通过起诉乙来获得补偿。
3:受胁迫签的合同是可撤销合同如果只看登记,那么乙应当房屋有所有权,因为不动产采用登记要件主义丙买房屋,不知情的话,应该是善意取得,甲只能追究乙的责任.
4:在订立合同时显失公平的,一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的合同,受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销,当事人请求变更的,人民法院或者仲裁机构不得撤销, 撤销权除斥期间一年。
❸ 合同法第54条:
我觉得你问的问题挺专业,至少是认真思考过的。
其实这两条对于买方的保护力度内是一样的,只不过是并列的容而已,即在买方保护自己的利益时,要看其当时所处的实际情况,即是主张因订立合同显失公平还是重大误解。如果没有,在订立合同后,买方不按时发货或者货物质量不符合合同目的,可以解除合同。
两条都是从不同方面对于守约者的保护。
附条文:
第五十四条下列合同,当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销
:
(一)因重大误解订立的;
(二)在订立合同时显失公平的。
一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的
合同,受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。
当事人请求变更的,人民法院或者仲裁机构不得撤销。
第一百四十八条因标的物质量不符合质量要求,致使不能实现合同目的的,买受
人可以拒绝接受标的物或者解除合同。买受人拒绝接受标的物或者解除合同的,标的
物毁损、灭失的风险由出卖人承担。
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❹ 合同法第五十四条规定的“重大误解”有哪几种情形
根据我国已有的司法实践,重大误解一般包括以下几种情况:(1)对合同的性质发版生误解。在此种权情况下,当事人的权利义务将发生重大变化。如当事人误以为出租为出卖,这与当事人在订约时所追求的目的完全相反。(2)对对方当事人发生的误解。如把甲当事人误以为乙当事人与之签订合同。特别是在信托、委托等以信用为基础的的合同中对对方当事人的误解就完全属于重大误解的合同。(3)对标的物种类的误解。如把大豆误以为黄豆加以购买,这实际上是对当事人权利义务的指向对象即标的本身发生了误解。(4)对标的物的质量的误解直接涉及到当事人订约的目的或者重大利益的。如误将仿冒品当成真品。除此之外,对标的物的数量、履行地点或者履行期限、履行方式发生误解,足以对当事人的利益造成重大损害的,也可认定为重大误解的合同。
❺ 受胁迫订立的合同是可撤销合同还是无效合同
受胁迫订立的合同属于可撤销合同。一方以欺诈、胁迫的手版段或者乘人之危,使对方在违背真实意思的情况下订立的合同,受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构权变更或者撤销。当事人请求变更的,人民法院或者仲裁机构不得撤销。
法律分析
并非所有受胁迫的合同都是可撤销合同,可撤销合同有一个前提是合同本身是相对有效的,也就是说合同内容不得违反法律、行政法规强制性规定或者侵害社会公共利益。合同相对有效的前提,合同一方当事人行使了可撤销权后,合同才失去法律效力。若合同内容违法,则合同自始无效,该合同内容违反了法律规定,其以不受法律保护的权利与合同另一方要求对等关系,侵害了别人的合法权利,此时就属于无效合同。因重大误解订立的合同以及在订立合同时显失公平的,当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。有下列情形之一的,合同无效:一方以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益,恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益,以合法形式掩盖非法目的,损害社会公共利益,违反法律、行政法规的强制性规定。 合同中的下列免责条款无效:造成对方人身伤害的,因故意或者重大过失造成对方财产损失的。无效的劳动合同,从订立的时候起,就没有法律约束力。确认劳动合同部分无效的,如果不影响其余部分的效力,其余部分仍然有效。劳动合同的无效,由劳动争议仲裁委员会或者人民法院确认。
法律依据
《中华人民共和国民法典》
第一百四十八条 一方以欺诈手段,使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为,受欺诈方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。
第一百五十条 一方或者第三人以胁迫手段,使对方在违背真实意思的情况下实施的民事法律行为,受胁迫方有权请求人民法院或者仲裁机构予以撤销。