经济法前四章测试题

① 经济法 练习题

内容简介：《经济法练习题集》（第一版）是中国人民大学出版社世纪系列法学教材的配套辅导用书，根据21世纪系列法学教材《经济法》(第二版)编写，自出版以来受到广大读者及考生的欢迎。鉴于21世纪系列法学教材再次修订，经济法》(第三版)已经修订出版，我们特根据《经济法》(第三版)的修订以及近几年来我国经济法学的发展，对《经济法练习题集》(第一版)进行了相应的修订。 本次修订主要体现在以下几个方面：其一，在内容上，重点修改了市场竞争法、税法两个部分，并增加了新出台的《反垄断法》的相关内容；其二，在结构上，对宏观调控法原理部分做了较大的修改；其三，在题目设计上，增加了对近期有关经济法研究热点和社会热点问题的分析。
编辑本段目录
第一章经济法的产生和发展 第二章经济法的概念、本质和基本原则 第三章经济法的地位和体系 第四章经济法的制定与实施 第五章经济法主体的一般原理 第六章经济管理主体 第七章企业概述 第八章特殊企业和国有企业 第九章合作制及集体所有制企业或组织 第十章市场规制法原理 第十一章市场竞争法 第十二章消费者权益保护法律制度 第十三章产品质量法律制度 第十四章价格法律制度 第十五章会计、审计法律制度 第十六章宏观调控法原理 第十七章固定资产投资法 第十八章国有资产管理法 第十九章财政法 第二十章税法 第二十一章金融法 第二十二章对外贸易法 综合测试题（一） 综合测试题(二) 综合测试题(三) ……
名词解释与概念比较 1.反垄断法的适用除外制度，是指国家为了保护整个国民经济的健康发展，在反垄断法等有关法规中规定的对某些行业或企业垄断行为不适用垄断禁止政策的法律制度。适用除外制度既是对反垄断法的禁止垄断制度的放宽，是反垄断法的重要组成部分，又对保证国民经济的健康发展具有重要意义。从各国反垄断立法来看，适用除外制度主要包括以下几个方面：反垄断法不完全适用于公用事业，如铁路、邮电、军工等部门；反垄断法不适用国际贸易中的限制性的商业行为；如果一些限制性协议有利于国民经济发展，或者并不损害社会和消费者利益，反垄断法并不对其加以禁止。 2.自然垄断行业是指那些具有固定的网络系统和显著的规模经济，固定成本高、沉淀性大，为社会经济活动和民众生活提供基础性、稀缺性公共商品和服务，在传统上被认为应当排除或限制竞争、仅由一家企业或极少数几家企业垄断的产业。自然垄断经营主要是指由于自然条件、技术条件以及规模经济的要求无法竞争或不适宜竞争而形成的垄断经营。虽然各国规定的自然垄断行业范围不尽相同，但一般指自来水、热水、煤气、天然气、通讯、电力、邮政、铁路及电视、广播等行业的企业。这些部门涉及整个国民经济的发展和人们的基本生活，不宜实行自由竞争，应适用反垄断法除外制度，由国家垄断经营。 3.掠夺性定价，是指经营者有选择地降低价格，以图损害竞争对手，价格通常降到相当于成本或低于成本。由于行为人的经济实力，优势企业能够在有限的时间内承受降价损失，但处于弱势且获取资源有限的竞争者就会被逐出市场。所以，构成这种滥用行为的前提条件，与垄断高价一样，其行为人必须在市场份额上具有优势地位，否则其低于成本价的销售对任何人都不构成损害，反而对消费者有利。 4.引人误解的虚假宣传行为，是指经营者利用广告或者其他宣传方法，对商品或服务作与实际情况不符的公开宣传，引起或足以引起其交易相对人对商品或服务产生错误认识的行为。商业诽谤行为又称商业诋毁行为或商誉侵权行为，是指经营者自己或利用他人，通过捏造、散布虚伪事实等不正当竞争手段，侵害竞争对手商誉的行为。两者的共同点在于都是散布虚假信息，都是不正当竞争行为，区别在于：（1）虚假宣传是针对自己的商品，而商业诽谤是针对竞争者或竞争者的商品；（2）内容不同，前者往往是赞扬性的，而后者的内容则是贬斥性的；（3）表现形式不同，前者主要是运用广告的形式，而后者对于传播途径无特殊要 ……

② 求《经济法》的20道测试题答案，谢谢！

自己不会做，还考个屁啊

③ 2021年初会考试《经济法基础》练习题(8)

多选题

1.下列各项中，对法的分类表述正确的有()。

A、根据法的创制方式和发布形式分为成文法和不成文法

B、根据法的内容分为实体法和程序法

C、根据法的主体、调整对象和渊源分为国际法和国内法

D、根据法的空间效力、时间效力或对人的效力分为根本法和普通法

【正确答案】 ABC

【答案解析】 选项D，根据法的空间效力、时间效力或对人的效力分为一般法和特别法。

单选题

2.下列关于法律体系的表述中，不正确的是()。

A、宪法是国家的根本大法

B、刑法是规范犯罪、刑事责任和刑罚的法律规范的总和

C、行政法是规范国家行政管理活动的法律规范的总和

D、行政行为由行政机关单方面作出，但需要与行政管理相对人平等协商

【正确答案】 D

【答案解析】 行政机关与行政管理相对人的地位不平等，行政行为由行政机关单方面依法作出，不需要双方平等协商。所以选项D表述不正确。

多选题

3.两个公司因拖欠货款而发生纠纷，可以选择的纠纷解决方式有()。

A、行政复议

B、行政诉讼

C、仲裁

D、民事诉讼

【正确答案】 CD

【答案解析】 两个公司因拖欠货款而发生纠纷，属于平等民事主体的当事人之间发生的经济纠纷，可以选择仲裁或者民事诉讼。

单选题

4.根据《中华人民共和国仲裁法》的规定，下列关于仲裁的表述中，正确的是()。

A、仲裁机构实行地域管辖，对辖区内的经济纠纷有强制管辖权

B、一方当事人对仲裁裁决不服可以向人民法院提起诉讼

C、仲裁依法独立进行，不受任何行政机关干涉

D、当事人未达成仲裁协议，一方申请仲裁的，仲裁委员可以受理

【正确答案】 C

【答案解析】 选项A，仲裁不实行地域管辖，由双方当事人自愿选择仲裁机构进行裁判，仲裁机构对经济纠纷案件没有强制管辖权;选项B，仲裁实行一裁终局原则，裁决作出后，当事人就同一纠纷再申请仲裁或向人民法院起诉的，仲裁委员会或人民法院不予受理;选项D，仲裁实行自愿原则，没有仲裁协议，一方申请仲裁的，仲裁委员会不予受理。

多选题

5.根据《仲裁法》的规定，下列纠纷中，当事人不能提请仲裁的有()。

A、货物运输合同纠纷

B、收养纠纷

C、房屋买卖合同纠纷

D、继承纠纷

【正确答案】 BD

【答案解析】 根据规定，婚姻、收养、监护、扶养、继承纠纷不能提请仲裁。

判断题

6.仲裁委员会按区域层层设立。()

对

错

【正确答案】 错

【答案解析】 仲裁委员会不按行政区划层层设立。仲裁委员会独立于行政机关，与行政机关没有隶属关系。仲裁委员会之间也没有隶属关系。

单选题

7.甲乙两企业签订一份购销合同，在合同中约定如遇经济纠纷，则采取仲裁方式解决，未约定其他事项。则如发生纠纷，则下列说法正确的是()。

A、双方在合同中约定采用仲裁方式解决经济纠纷，没有单独签订仲裁条款，因此该仲裁协议无效

B、该仲裁协议没有写明仲裁事项，该仲裁协议无效

C、该仲裁协议没有写明仲裁委员会，该仲裁协议无效

D、若双方达成补充协议，该仲裁协议有效

【正确答案】 D

【答案解析】 仲裁协议包括“合同中订立的仲裁条款”和以其他书面方式在纠纷发生前或者纠纷发生后达成的请求仲裁的协议，本题仲裁协议有效，选项A错误;合同中载明“遇经济纠纷，则采取仲裁方式解决”，具有仲裁事项，选项B错误;仲裁协议对仲裁委员会没有约定的，当事人可以补充协议，达不成补充协议的，仲裁协议无效，本题中可以通过补充协议指定仲裁委员会，选项C错误。

以上就是关于2021年初级会计职称考试《经济法基础》练习题的相关内容分享，希望能对大家有所帮助。想要了解更多初级会计职称考试技巧、考试内容等，欢迎及时在环球青藤网校进行查看!

④ 《经济法》每日一练-2020年注册会计师考试(2-7)

《经济法》每日一练-2020年注册会计师职称考试

1.【单项选择题】甲向乙订购15万元货物，双方约定：“乙收到甲的5万元定金后，即应交付全部货物。”合同订立后，乙在约定时间内只收到甲的2万元定金。下列说法哪一个是正确的( )。(第四章 合同法律制度)

A.实际交付的定金少于约定数额的，视为定金合同不成立

B.实际交付的定金少于约定数额的，视为定金合同不生效

C.实际交付的定金少于约定数额的，视为定金合同的变更

D.当事人约定的定金数额超过合同标的额20%，定金合同无效

2.【单项选择题】甲与乙签订赠与合同，约定甲赠与乙一辆小汽车，后来由于经济危机，甲经济发生困难，要求撤销该赠与，但乙不同意，要求甲交付小汽车，下面说法正确的是( )。(第四章 合同法律制度)

A.因甲乙签订了赠与合同，乙可以要求甲交付小汽车，否则甲构成违约

B.该撤销属于法定撤销的情形

C.甲可以撤销该赠与行为

D.因为甲尚未交付小汽车，因此赠与合同未生效，乙无权要求甲交付小汽车

3.【单项选择题】根据合同法的规定，承运人对运输过程中发生的下列事件承担责任的有( )。(第四章 合同法律制度)

A.黄某在火车正常行使的过程中，由于心脏病发作导致死亡

B.甲公司委托运输公司乙运输1吨酒精，由于天气炎热，酒精挥发造成甲公司遭受损失

C.一免票儿童在汽车行使过程中，由于汽车紧急停车而受伤

D.A公司委托B运输公司向C地运输一吨香蕉，运输过程中，由于遭受特大暴雨，导致运输车辆和香蕉均毁损。

4.【单项选择题】某普通合伙企业合伙人甲死亡，其未成年子女乙、丙是其全部合法继承人。根据合伙企业法律制度的规定，下列表述中，正确的是( )。(第五章 合伙企业法律制度)

A.乙、丙可以继承甲的财产份额，但不能成为合伙人

B.乙、丙因继承甲的财产份额自动取得合伙人资格

C.经全体合伙人一致同意，乙、丙可以成为有限合伙人

D.应解散合伙企业，清算后向乙、丙退还甲的财产份额

5.【单项选择题】甲国有独资公司、乙上市公司、丙外商独资企业、丁民营投资有限公司拟成立一家有限合伙企业。根据合伙企业法律制度的规定，上述投资主体中，只能担任有限合伙人的是( )。(第五章 合伙企业法律制度)

A.甲和乙

B.乙和丙

C.丙和丁

D.甲和丁

【 参考答案及解析 】

1.【答案】C。

解析：定金合同是实践性合同，交付的金额比约定金额少时，就以交付的金额生效，视为定金合同变更的，而不是不成立，也不是不生效。双方约定的定金数额太高，超过了合同标的额的20%，超过部分无效，不是整个定金合同无效。

2.【答案】C。

解析：本题考核赠与合同的成立与撤销。根据规定，赠与合同属于诺成合同，双方意思表示一致，赠与合同成立并生效。不需要合同当事人实际交付。因此D错误，同时，赠与人在赠与财产的权利转移之前可以撤销赠与。该情况是属于任意撤销，由于甲某并没有将设备交付，因此可以撤销该赠与，因此A、B错误，答案为C

3.【答案】C。

解析：根据规定;运输人应当对运输过程中的旅客，包括按照规定免票、持优待票或者经承运人许可搭乘的无票旅客的伤亡，承担损害赔偿责任，但伤亡是旅客自身健康原因造成的或者承运人证明伤亡是旅客故意、重大过失造成的除外。因此A选项不正确，承运人对运输过程中货物的毁损、灭失承担损害赔偿责任，但承运人证明货物的毁损、灭失是因不可抗力、货物本身的自然性质或者合理损耗以及托运人、收货人的过错造成的，不承担损害赔偿责任。因此B、D选项不正确，本题答案为C。

4.【答案】C。

解析：合伙人死亡或者被依法宣告死亡的，对该合伙人在合伙企业中的财产份额享有合法继承权的继承人，按照合伙协议的约定或者经全体合伙人一致同意，从继承开始之日起，取得该合伙企业的合伙人资格。普通合伙人的继承人为无民事行为能力人或者限制民事行为能力人的，经全体合伙人一致同意，可以依法成为有限合伙人，普通合伙企业依法转为有限合伙企业;全体合伙人未能致同意的，合伙企业应当将被继承合伙人的财产份额退还该继承人。

5.【答案】A。

解析：国有独资公司、上市公司不可以担任普通合伙人，可以做有限合伙人。

⑤ 《经济法基础》每日一练-2020年初级会计职称考试（4-15）

《经济法基础》每日一练-2020年初级会计职称考试

单选题

1.根据支付结算法律制度的规定，下列关于网上银行的表述中，正确的是( )。

A.企业网上银行主要适用于企业单位，事业单位不适用

B.纯网上银行是只有一个站点的银行

C.B2C指的是企业与企业之间进行的电子商务活动

D.企业网上银行子系统的功能包括银证转账业务

2.根据支付结算法律制度的规定，下列关于委托收款的表述错误的是( )。

A.委托收款只能在同城使用

B.委托收款以银行以外的单位为付款人的，委托收款凭证必须记载付款人开户银行名称

C.委托收款以银行以外的单位或在银行开立存款账户的个人为收款人的，委托收款凭证必须记载收款人开户银行名称

D.委托收款以未在银行开立存款账户的个人为收款人的，委托收款凭证必须记载被委托银行名称

3.甲公司向乙公司购买货物，收到乙公司发来的货物后，将出票人为丙公司，收款人为甲公司的商业汇票背书转让给乙公司以抵顶货款。上述行为充分体现了票据的( )。

A.支付功能

B.信用功能

C.结算功能

D.融资功能

4.下列关于银行本票性质的表述中，不正确的是( )。

A.银行本票见票即付

B.持票人超过提示付款期限不获付款的，可向出票银行请求付款

C.单位和个人均可使用记载“现金”字样的银行本票

D.在我国，本票仅限于银行本票

5.根据票据法律制度的规定，关于支票的说法正确的是( )。

A.支票的收款人可由出票人授权补记

B.支票不可以背书转让

C.支票的提示付款期限为出票日起1个月

D.持票人提示付款时，支票的出票人账户金额不足的，银行应先向持票人支付票款

【 参考答案及解析 】

1.【答案】B。

解析：根据规定，企业网上银行适用于企事业单位，选项A错误;B2B指的是企业袜袭与企业之间进行的电子商务活动，选项C错误;银证转账业务是个人网上子系统的业务功能，选项D错误。

考察点：第三章 支付结算法律制度

2.【答案】A。

解析：选项A：委托收款在同城、异地均可以使用。

考察点：第三章 支付结算法律制度

3.【答案】A。

解析：本题考核票据的功能。票据可以充当支付工具，代替现金使用，是票据的支付功能。背书转让体现的是支付功能，而非结算功能，结算功能是指双方当事人互负到期债务，交换票据抵销债务。

考察点：第三章 支付灶裤结算法律制告辩兄度

4.【答案】C。

解析：本题考核银行本票的相关规定。根据规定，申请人和收款人均为个人的，才能使用“现金”字样的银行本票。

考察点：第三章 支付结算法律制度

5.【答案】A。

解析：本题考核支票的基本规定。选项B，支票可以背书转让;选项C，支票的提示付款期限应该为出票日起10日;选项D，支票的出票人账户金额不足的，应该按照签发空头支票处理，银行不垫款。

考察点：第三章 支付结算法律制度

⑥ 注册会计师考试《经济法》强化应试题

2017注册会计师考试《经济法》强化应试题

强化应试题一：

一、单项选择题

1、下列各项规定中，符合我国劳动合同法律制度的是()。

A、某食用油企业规定可以发食用油抵作工资

B、工资必须每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资

C、劳动者依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资

D、在妇女节，照常工作的女职工，单位应支付加班工资

2、冯某在一家物流公司上班，月工资2500元。因自己的原因给其公司造成了2000元的损失。当地月最低工资标准是2100元。公司按照劳动合同的约定要求冯某赔偿经济损失。根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中经济损失的赔偿，符合规定的是()。

A、公司在冯某当月的工资中扣除了2000元

B、公司最多可扣除冯某当月工资500元

C、公司可扣除冯某当月工资400元

D、公司可扣除冯某当月工资1000元

3、根据劳动合同法律制度的规定，下列描述中正确的是()。

A、用人单位初次实行劳动合同制度，在订立劳动合同时，劳动者在该用人单位连续工作满10年的，应当订立无固定期限劳动合同

B、某国有企业改制重新订立劳动合同时，劳动者已经在该企业工作满10年，应当订立无固定期限劳动合同

C、劳动者从原用人单位被安排到新用人单位工作的，劳动者在原用人单位的工作年限不能合并计算为新用人单位的工作年限

D、原用人单位已经向劳动者支付经济补偿的，新用人单位在依法解除、终止劳动合同计算支付经济补偿的工作年限时，不再计算劳动者在原用人单位的工作年限

4、下列情形不可以认定为工伤的是()。

A、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的

B、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的

C、职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的

D、因吸毒过量导致死亡的

5、某私营企业员工王某的月工资为1400元，当地职工月平均工资为2500元，根据社会保险法的有关规定，王某每月应由个人缴纳的基本养老保险费为()元。

A、112

B、120

C、200

D、280

6、下列费用中，基本医疗保险基金可以支付的是()。

A、应当从工伤保险基金中支付的

B、应当由第三人负担的

C、在协议医疗机构发生的符合标准的医疗费用

D、在境外就医的

7、下列说法中，不正确的是()。

A、劳动合同用工是我国企业的基本用工形式

B、劳务派遣用工只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施

C、劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立3年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬

D、被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬

8、用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请()。

A、法律援助

B、支付令

C、社会救济

D、依法制裁用人单位

9、根据《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者建立劳动关系的时间是()。

A、自用工之日起

B、自劳动合同签订之日起

C、自用工之日起一个月内

D、自劳动合同备案之日起

10、下列各项关于劳动仲裁参加人的表述中，错误的是()。

A、劳务派遣单位或者用工单位与劳动者发生劳动争议的，劳务派遣单位和用工单位为共同当事人

B、劳动者与个人承包经营者发生争议，依法向仲裁委员会申请仲裁的，应当将发包的组织和个人承包经营者作为当事人

C、因履行集体合同发生的劳动争议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁

D、发生争议的劳动者一方在10人以上，并有共同请求的，劳动者可以推举2至4名代表人参加仲裁活动

11、王某因劳动合同终止而失业，已办理登记并有求职要求，此系王某首次失业，已知王某与用人单位累计缴纳失业保险费满7年。王某领取失业保险金的最长期限是()。

A、6个月

B、12个月

C、18个月

D、24个月

12、三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过()。

A、六个月

B、二个月

C、一年

D、三年

13、用人单位违反规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，应当承担的法律责任是()。

A、自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付2倍的工资

B、责令改正，予以警告

C、对用人单位处以2000元以下的罚款

D、对用人单位处以1000元以上2000元以下的罚款

二、多项选择题

1、目前我国的社会保险项目包括()。

A、基本养老保险

B、基本医疗保险

C、工伤保险

D、失业保险

2、王某于2009年1月1日起开始在甲公司上班，直到2010年1月11日，甲公司一直未与王某订立书面劳动合同。根据《劳动合同法》的规定，下列表述中，正确的有()。

A、自2009年1月1日至2009年12月31日，甲公司应当向王某每月支付2倍的工资补偿

B、自2009年2月1日至2009年12月31日，甲公司应当向王某每月支付2倍的工资，作为未签订书面劳动合同的赔偿

C、视为甲公司自2009年1月1日起已经与王某订立了无固定期限劳动合同

D、视为甲公司自2010年1月1日起已经与王某订立了无固定期限劳动合同

3、关于合同的履行与变更，下列各项中说法正确的有()。

A、劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥作业的，不视为违反劳动合同

B、用人单位变更投资人不影响劳动合同的履行

C、用人单位发生合并，原劳动合同继续有效

D、用人单位的加班时间及加班费可以随意制定

4、根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，可导致劳动合同终止的情形有()。

A、劳动者达到法定退休年龄

B、用人单位被依法宣告破产

C、用人单位决定提前解散

D、劳动合同期满

5、下列情形中，用人单位额外支付劳动者1个月工资后，可以解除劳动合同的有()。

A、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的

B、劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的

C、劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响的

D、劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的

6、张某参加工作已经14年，在甲公司做销售经理已经4年。2014年1月因患病住院。根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中正确的有()。

A、张某可享有6个月的医疗期

B、张某可享有9个月的医疗期

C、医疗期按12个月内累计病休时间计算

D、医疗期按15个月内累计病休时间计算

7、无雇工的个体工商户可自行购买的保险包括()。

A、生育保险

B、基本养老保险

C、基本医疗保险

D、工伤保险

8、方某在其公司的加班费1000元一直没有得到，由劳动行政部门责令限期支付加班费，逾期公司仍未支付，劳动行政部门责令加付赔偿金。下列各项中可以作为方某赔偿金的有()。

A、600元

B、1000元

C、1500元

D、2000元

9、下列各项对劳动诉讼的表述中，正确的有()。

A、对劳动争议仲裁委员会不予受理或者与其未作出决定的，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼

B、劳动者对劳动争议的`终局裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起30日内向人民法院提起诉讼

C、当事人对终局裁决情形之外的其他劳动争议案件的仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内提起诉讼

D、终局仲裁裁决被人民法院裁定撤销的，当事人可以自收到裁定书之日起15日内就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼

10、根据社会保险法律制度的规定，关于社会保险基金管理运营的下列表述中，正确的有()。

A、社会保险基金专款专用

B、按照社会保险险种分别建账、分账核算

C、社会保险基金存入财政专户，通过预算实现收支平衡

D、基本养老保险基金逐步实行省级统筹，其他社会保险基金逐步实行市级统筹

11、2014年1月1日，赵某与甲公司签订了1年期的劳动合同，合同中约定了试用期，并约定试用期满后工资为1200元;当地最低工资标准为1000元。根据《劳动合同法》的规定，下列表述中，正确的有()。

A、试用期不得超过2个月

B、试用期的工资不得低于960元

C、试用期的工资不得低于1000元

D、试用期不包含在劳动合同期限内

12、根据劳动合同法律制度的规定，下列各项的表述中正确的有()。

A、经调解达成协议的，应当制作调解协议书

B、达成调解协议后，一方当事人在协议约定期限内不履行调解协议的，另一方当事人可以依法申请仲裁

C、调解协议书由双方当事人签名或者盖章，经调解员签名并加盖调解组织印章后生效

D、当事人申请劳动争议调解必须采用书面形式申请

13、下列单位与劳动者建立劳动关系，适用我国劳动合同法的有()。

A、民办非企业单位

B、国办大学(教职工)

C、事业单位中实行聘用制的工作人员

D、境外企业

14、根据劳动合同法律制度的规定，下列情形中，职工不能享受当年年休假的有()。

A、依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的

B、请事假累计20天以上，且单位按照规定不扣工资的

C、累计工作满1年不满10年，请病假累计2个月以上的

D、累计工作满20年以上，请病假累计满3个月的

15、关于基本养老保险，下列表述中正确的有()。

A、基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成

B、个人缴纳养老保险费计征个人所得税

C、参加职工基本养老保险的个人死亡后，其个人账户中的余额不可以依法继承

D、参加基本养老保险的个人，未达到法定退休年龄时在因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的，可以领取病残津贴

16、根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动争议中，劳动者可以向劳动仲裁部门申请劳动仲裁的有()。

A、确认劳动关系争议

B、工伤医疗费争议

C、劳动保护条件争议

D、社会保险争议

三、判断题

1、根据劳动合同法律制度的规定，服务期与劳动合同一般期限在时间长度上不一致，前者一般短于后者。()

对

错

2、甲公司招用王某时，要求其缴纳600元的工作服押金，甲公司的做法不符合法律规定。()

对

错

3、对劳动合同的无效有争议的，只能由劳动争议仲裁机构进行确认。()

对

错

4、劳动合同的解除和终止，只对未履行的部分发生效力，即双方不再继续履行劳动合同。()

对

错

5、根据劳动合同法律制度的规定，医疗期是职工工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作、接受工伤医疗的期间。()

对

错

6、根据规定，劳动仲裁申请人必须提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。()

对

错

7、竞业限制条款适用范围仅限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员，对其他人没有约束力。()

对

错

8、根据规定，当事人申请劳动争议调解必须提出书面申请。()

对

错

9、劳动合同既涉及财产关系，也涉及人身关系，而一般的合同仅涉及财产关系。()

对

错

10、用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶也可以按照国家规定享受生育保险待遇。()

对

错

11、根据劳动合同法律制度的规定，劳动者在本单位连续工作满10年，且距法定退休年龄不足10年的，用人单位不得解除劳动合同。()

对

错

12、用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收0.05%的滞纳金;逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款。()

对

错

四、不定项选择题

1、2011年11月1日，郭某应聘到甲公司工作，并签订了书面劳动合同，合同主要内容包括：合同期限2年;工资2500元;试用期6个月，试用期内工资为1200元。

合同签订后，甲公司又要求郭某缴纳2500元抵押金，原因是防止公司职工在合同期内随意跳槽。郭某因一时找不到合适的工作，即缴纳了抵押金。

2013年10月31日，郭某的劳动合同到期，甲公司与郭某续签了一份1年期的劳动合同，并退回了抵押金。由于公司效益比较好，2013年12月，郭某提出要与公司签订无固定期限劳动合同，公司没有同意。郭某随后提交了辞职报告，双方一致同意解除了劳动合同。郭某要求甲公司支付劳动合同解除的经济补偿，被公司拒绝。

要求：根据上述资料，回答下列小题：

<1> 、下列关于劳动合同中试用期的规定，说法正确的是()。

A、劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月

B、劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月

C、3年以上固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月

D、无固定期限的劳动合同，不得约定试用期

<2> 、下列关于甲公司要求郭某缴纳抵押金的做法，正确的是()。

A、甲公司可以要求郭某缴纳抵押金

B、甲公司不得要求郭某缴纳抵押金，但可以扣押郭某的居民身份证

C、甲公司不得要求郭某缴纳抵押金，也不得扣押郭某的居民身份证和其他证件

D、甲公司要求郭某缴纳抵押金违反规定，由劳动行政部门责令限期退还给郭某

<3> 、下列关于无固定期限劳动合同的说法中，不正确的是()。

A、无固定期限劳动合同是指用人单位与劳动者约定合同终止时间的劳动合同

B、郭某提出要与公司签订无固定期限劳动合同，公司应当订立

C、用人单位与劳动者协商一致，可以订立无固定期限劳动合同

D、劳动者工作满15年，提出订立无固定期限劳动合同的，用人单位应当订立

<4> 、下列情形中，甲公司应当向郭某支付经济补偿的是()。

A、郭某主动提出辞职并与甲公司协商一致解除劳动合同的

B、甲公司提出解除劳动合同并与郭某协商一致而解除劳动合同的

C、甲公司被依法宣告破产终止与郭某的劳动合同的

D、郭某符合随时通知解除劳动合同规定的情形而与甲公司解除劳动合同的

⑦ 2021年初会考试《经济法基础》练习题(4)

多选题

1.下列各项中，属于法律关系客体的有()

A、商业汇票

B、外观设计

C、经济管理行为

D、发明

【正确答案】 ABCD

【答案解析】 选项A属于客体中的“物”;选项BD属于客体中的“精神产品”;选项C属于客体中的“行为”。

判断题

2.人的出生和死亡不能引起法律关系的发生、变更或者消灭，因此不属于法律事实。()

A.对

B.错

【正确答案】 错

【答案解析】 人的出生可引起抚养关系、户籍管理关系的发生;人的死亡可引起抚养关系、婚姻关系、劳动合同关系的消灭，继承关系的发生。因此人的出生和死亡属于法律事实。

单选题

3.下列法律事实中，属于法律事件的是()

A、签发票据

B、拾得遗失物

C、订立遗嘱

D、“山竹”登陆

【正确答案】 D

【答案解析】 选项ABC属于法律事实中的法律行为，拾得遗失物属于非表示行为;订立遗嘱属于单方行为。

单选题

4.会计于某在单位领导的授意下，将一张私自购入的空白发票填写金额后入账，假定不考虑其他因素，则下列表述中，不正确的是()

A、于某虚开发票的行为属于违法行为

B、单位领导授意的行为属于消极行为

C、单位领导授意的行为构成法律行为

D、于某虚开发票入账的行为构成法律行为

【正确答案】 B

【答案解析】 会计于某虚开发票入账的行为和其单位领导授意的行为均构成法律行为，属于违法行为，也属于积极行为(作为)，选项B错误。

判断题

5.在我国，人民法院的判决书是法的形式之一。()

A.对

B.错

【隐藏答案】

【正确答案】 错

【答案解析】 我国的法律形式主要包括宪法、法律、行政法规、地方性法规、特别行政区的法、规章以及我国缔结或加入并生效的国际条约等。最高人民法院所作的判决书只是一种非规范性法律文件，不能作为法的形式。

多选题

6.下列关于法律效力等级及其适用规则的表述中，正确的有()

A、地方性法规的效力高于规章

B、宪法具有最高的法律效力

C、特别法优于一般法

D、行政法规之间对同一事项的新的一般规定和旧的特别规定不一致，且不能确定如何适用时，由国务院裁决

【正确答案】 BCD

【答案解析】 地方性法规的效力高于地方政府规章，选项A错误。

多选题

7.下列各项中，对法的分类表述正确的有()

A、根据法的创制方式和发布形式分为成文法和不成文法

B、根据法的内容分为实体法和程序法

C、根据法的主体、调整对象和渊源分为国际法和国内法

D、根据法的空间效力、时间效力或对人的效力分为根本法和普通法

【正确答案】 ABC

【答案解析】 选项D，根据法的空间效力、时间效力或对人的效力分为一般法和特别法。

以上就是关于2021年初级会计《经济法基础》练习题的相关分享，希望对各位考生有所帮助，如果您想要了解更多初级会计职称考试技巧、备考攻略等相关内容，欢迎大家及时关注本平台哦!

⑧ 《经济法》每日一练-2020年注册会计师考试(11-15)

《经济法》每日一练-2020年注册会计师职称考试

1.【单项选择题】张、王、李、赵共同设立了甲有限合伙企业，张、王为普通合伙人，李、赵为有限合伙人。3月3日，甲企业向建设银行借款10万元。4月4日，刘、马二人分别作为普通合伙人和有限合伙人加入该企业;5月5日，张、李二人分别转变为有限合伙人、普通合伙人;6月6日，王、赵二人退伙。7月7日，甲企业欠建设银行的10万元到期。对于该笔债务，下列表述正确的是( )。(第四章 合同法律制度)

A.张、王、刘、李承担无限连带责任，马以其认缴的出资额为限承担责任，赵以其从甲企业分回的财产承担责任

B.张、李、刘承担无限连带责任，马以其认缴的出资额为限承担责任，王、赵二人不承担责任

C.张、王承担无限连带责任，李、赵以其认缴的出资额为限承担责任，刘、马不承担责任

D.张、王承担无限连带责任，李以其认缴的出资额为限承担责任，赵以其从合伙企业分回的财产承担责任，刘、马不承担责任

2.【单项选择题】除合伙协议另有约定外，经( )同意，甲可以由有限合伙企业的有限合伙人转变为普通合伙人。(第四章 合同法律制度)

A.过半数合伙人

B.半数以上合伙人

C.2/3以上合伙人

D.全体合伙人

3.【多项选择题】根据《合伙企业法》的规定，合伙企业解散事由包括( )。(第四章 合同法律制度)

A.合伙期限届满，合伙人决定不再经营

B.全体合伙人决定解散

C.合伙人已不具备法定人数满20天

D.依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销

4.【单项选择题】根据合伙企业法律制度规定，下列关于合伙企业的清算说法正确的是( )。(第四章 合同法律制度)

A.合伙企业解散，清算人必须由合伙人担任

B.清算人自被确定之日起10日内将合伙企业解散事项通知债权人，并于30日内在报纸上公告

C.合伙企业财产依法清偿后仍有剩余时，对剩余财产由合伙人按照实缴出资比例分配

D.合伙企业被依法宣告破产的，普通合伙人对合伙企业的债务仍应承担无限连带责任

5.【单项选择题】合伙企业解散后，合伙企业的财产支付合伙企业的清算费用后的清偿顺序是( )。(第四章 合同法律制度)

①缴纳所欠税款

②清偿债务

③职工工资

④社会保险费和法定补偿金

A.①④②③

B.①④③②

C.③④①②

D.②④①③

【 参考答案及解析 】

1.【难度系数】中等

【答案】A。

解析：本案例中(1)刘某是新入伙的普通合伙人，对入伙前合伙企业的债务承担无限连带责任;马某新入伙的有限合伙人对入伙前有限合伙企业的债务，以其认缴的出资额为限承担责任;(2)张某是普通合伙人转变为有限合伙人的，对其作为普通合伙人期间合伙企业发生的债务承担无限连带责任;李某是有限合伙人转变为普通合伙人的，对其作为有限合伙人期间有限合伙企业发生的债务承担无限连带责任;(3)王某是退伙的普通合伙人对基于其退伙前的原因发生的合伙企业债务，承担无限连带责任;、赵某是退伙的有限合伙人对基于其退伙前的原因发生的有限合伙企业债务，以其退伙时从有限合伙企业中取回的财产为限承担责任。

2.【难度系数】简单

【答案】D。

解析：除合伙协议另有约定外，普通合伙人转变为有限合伙人，或者有限合伙人转变为普通合伙人，应当经全体合伙人一致同意。

3.【难度系数】中等

【答案】ABD。

解析：合伙企业有下列情形之一的，应当解散：(1)合伙期限届满，合伙人决定不再经营;(2)合伙协议约定的解散事由出现;(3)全体合伙人决定解散;(4)合伙人已不具备法定人数满三十天;(5)合伙协议约定的合伙目的已经实现或者无法实现;(6)依法被吊销营业执照、责令关闭或者被撤销;(7)法律、行政法规规定的其他原因。

4.【难度系数】中等

【答案】D。

解析：(1)选项A：清算人由全体合伙人担任;经全体合伙人过半数同意，可以自合伙企业解散事由出现后15日内指定一个或者数个合伙人，或者委托第三人担任清算人。自合伙企业解散事由出现之日起15日内未确定清算人的，合伙人或者其他利害关系人可以申请人民法院指定清算人，因此A选项不正确。(2)选项B：清算人自被确定之日起10日内将合伙企业解散事项通知债权人，并于60日内在报纸上公告;应当是60日而不是30日，因此B选项不正确。(3)选项C：剩余财产按照合伙协议的约定办理;合伙协议未约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定;协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配;无法确定出资比例的，由合伙人平均分配，选项C错误，故本题正确答案为D。

5.【难度系数】中等

【答案】C。

解析：合伙企业的财产支付合伙企业的清算费用后的清偿顺序如下：合伙企业职工工资、社会保险费用和法定补偿金;缴纳所欠税款;清偿债务。

⑨ 《经济法》每日一练-2022年注册会计师考试（11-25）

2022年注册会计师考试《经济法》每日一练

1.【单选题】经济法的法律渊源包括宪法、法律、行政法规、地方性法规、部门规章、司法解释等。中国证监会发布的《上市公司信息披露管理办法》属于( )。

A.法律

B.行政法规

C.部门规章

D.司法解释

2.【单选题】下列规范性文件中，属于行政法规的是( )。

A.全国人民代表大会常务委员会制定的《中华人民共和国公司法》

B.国务院制定的《中华人民共和国外汇管理条例》

C.深圳市人民代表大会制定的《深圳经济特区注册会计师条例》

D.中国人民银行制定的《人民币银行结算账户管理办法》

3.【单选题】下列关于各种法律渊源效力层级由高到低的排序中，正确的是( )。

A.宪法、行政法规、部门规章、法律

B.宪法、法律、部门规章、行政法规

C.宪法、行政法规、法律、部门规章

D.宪法、法律、行政法规、部门规章

4.【单选题】在我国，负责解释法律且其作出的法律解释同法律具有同等效力的机关是( )。

A.全国人民代表大会

B.最高人民法院

C.国务院

D.全国人民代表大会常务委员会

5.【多选题】下列关于法的规范属性的表述中，正确的有( )。

A.法是社会规范

B.法是行为规范

C.法是技术规范

D.法是道德规范

【 参考答案及解析 】

1.【答案】C。解析：(1)选项A：法律是由全国人民代表大会及其常务委员会制定和修改的规范性法律文件的总称;(2)选项B：行政法规是国务院制定的规范性法律文件;(3)选项C：部门规章由国务院的组成部门及其直属机构在其职权范围内制定，中国证监会是国务院的直属机构;(3)选项D：司法解释是最高人民法院、最高人民检察院在总结司法审判经验的基础上发布的指导性文件和法律解释的总称。故C选项正确。

2.【答案】B。解析：(1)选项A：属于“法律”;(2)选项B：属于“行政法规”;(3)选项C：属于“地方性法规”;(4)选项D：属于“部门规章”。故B项正确。

3.【答案】D。解析：效力：宪法>法律>行政法规>部门规章。故D选项正确。

4.【答案】D。解析：全国人大常委会负责解释法律，其作出的法律解释同法律具有同等效力，即立法解释和法律具有同等效力。故D选项正确。

5.【答案】AB。解析：(1)选项AD：法是调整人类社会关系的重要社会规范，但并不是唯一的社会规范，道德、宗教规范及风俗习惯也发挥着重要作用。(2)选项BC：法是调整人的行为和社会关系的行为规范，行为规范分为社会规范和技术规范，技术规范一般不属于法的范畴。故AB选项正确。

⑩ 《经济法》每日一练-2020年注册会计师考试(5-12)

《经济法》每日一练-2020年注册会计师职称考试

多选题

1.在法律没有特别规定及合同没有特别约定时，出现的下述情况中，一方当事人有权解除合同的有()。(第四章.合同法律制度)

A. 对方当事人有违约行为致使不能实现合同目的

B. 发生不可抗力事件，使合同目的无法实现

C. 一方当事人迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍没有履行合同

D. 在履行期限届满之前，当事人一方明确表示不履行主要债务

2.赠与合同是赠与人将自己的财产无偿给予受赠人，受赠人表示接受赠与的合同。赠与合同属于()。(第四章.合同法律制度)

A. 单务合同

B. 无偿合同

C. 诺成合同

D. 实践合同

3.技术转让合同包括()。(第四章.合同法律制度)

A. 专利权转让合同

B. 专利申请权转让合同

C. 技术秘密转让合同

D. 专利实施许可合同

4.根据合同法律制度的规定，下列有关承诺的迟延与迟到的说法中正确的有()。(第四章.合同法律制度)

A. 受要约人超过承诺期限发出承诺的，为迟延承诺

B. 迟延的承诺一般视为新要约

C. 迟到的承诺一般为有效的承诺

D. 迟到的承诺一般视为新要约

5.根据法律规定，下列不得担任保证人的有()。(第四章.合同法律制度)

A. 中学

B. 公司经理

C. 公司财务部

D. 有法人书面授权的分公司

多选题

1.在法律没有特别规定及合同没有特别约定时，出现的下述情况中，一方当事人有权解除合同的有()。(第四章.合同法律制度)

A. 对方当事人有违约行为致使不能实现合同目的

B. 发生不可抗力事件，使合同目的无法实现

C. 一方当事人迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍没有履行合同

D. 在履行期限届满之前，当事人一方明确表示不履行主要债务

2.赠与合同是赠与人将自己的财产无偿给予受赠人，受赠人表示接受赠与的合同。赠与合同属于()。(第四章.合同法律制度)

A. 单务合同

B. 无偿合同

C. 诺成合同

D. 实践合同

3.技术转让合同包括()。(第四章.合同法律制度)

A. 专利权转让合同

B. 专利申请权转让合同

C. 技术秘密转让合同

D. 专利实施许可合同

4.根据合同法律制度的规定，下列有关承诺的迟延与迟到的说法中正确的有()。(第四章.合同法律制度)

A. 受要约人超过承诺期限发出承诺的，为迟延承诺

B. 迟延的承诺一般视为新要约

C. 迟到的承诺一般为有效的承诺

D. 迟到的承诺一般视为新要约

5.根据法律规定，下列不得担任保证人的有()。(第四章.合同法律制度)

A. 中学

B. 公司经理

C. 公司财务部

D. 有法人书面授权的分公司

【 参考答案及解析 】

1.参考答案:ABCD题目详解:有下列情形之一的，当事人可以解除合同：(一)因不可抗力致使不能实现合同目的;(二)在履行期限届满之前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务;(三)当事人一方迟延履行主要债务，经催告后在合理期限内仍未履行;(四)当事人一方迟延履行债务或者有其他违约行为致使不能实现合同目的;(五)法律规定的其他情形。

2.参考答案:ABC题目详解:赠与合同是单务、无偿合同。赠与合同属诺成合同，当事人意思表示一致，合同即告成立。

3.参考答案:ABCD题目详解:技术转让合同包括专利权转让、专利申请权转让、技术秘密转让、专利实施许可合同。

4.参考答案:ABC题目详解:受要约人超过承诺期限发出承诺的，为迟延承诺，除要约人及时通知受要约人该承诺有效的以外，迟延的承诺应视为新要约。迟到的承诺一般为有效的承诺。因此选项ABC正确，选项D错误。

5.参考答案:AC题目详解:A选项是以公益为目的的事业单位，不能担任保证人;B选项是自然人，可以担任保证人;C选项是公司的职能部门，不能担任保证人;D选项分支机构经书面授权的，可以担任保证人。