江苏最新婚姻法婚假是几天

A. 国家规定婚假休几天 国家规定婚假是几天

婚假是国家给予结婚新人的假期，也是国家政策的一个福利，新人在结婚后都可以休婚假，婚假每个地方都不同。那么，国家规定婚假休几天，国家规定婚假是几天。
一、国家规定婚假休几天
国家规定婚假是3天，没有法定婚假这一说法，没有在法律里面规定婚假。
适婚青年结婚可以享受三天基本婚假，倘若新人们是晚婚的话，则可以在3天基本婚假之外，再享受20天晚婚假。
根据我国的《婚姻法》以及《计划生育条例》，对婚假有了新的规定：
1、 符合国家结婚登记条件的新人给予3天婚假
2、 按照法定结婚年龄，男22周岁，女20周岁结婚的新人，给予3天婚假
3、 取消晚婚假期，因此符合晚婚年龄的男女，也不再享受晚婚假期
4、 男女结婚，不在一起工作，可以根据路程远近给予相应的路程假
5、 探亲期间结婚，不再享受婚假
6、 婚假是包括节假日以及周末
7、 再婚者依旧享受婚假
二、全国各地婚假天数
国家规定的婚假天数是3天，已经开始逐渐取消晚婚假期历橘，但各地区政府会根据实际情况增减婚假天数。
北京
法定婚假3天+新增7天婚假=10天
上海
法定婚假3天+新增7天婚假=10天
浙江
法定婚假3天，取消晚婚假期
天津
法衫举定婚假3天
河南
法定婚假3天+晚婚假18天=21天
江苏
法定婚假3天+晚婚假10天=13天
三、晚婚晚育假期国家规定
（1）按照法定年龄结婚（男满22岁，女满20周岁）可享受1-3天假期（一般给3天）。
（2）对符合晚婚年龄（男满25岁，女满23岁）的，不在给予晚婚假奖励。
（3）对晚育（已婚妇女24岁以上生育较好个孩子）已经取消奖励，各省市政府有不同的政策，大多数改为“生育假”。
婚假是中国每个公民享受的假日，新人如果想出去玩的话，或者度蜜月都可以用婚假加上晚婚假来进行安排。对于国家这么好的政策大家一定要好好肢塌团把握。

B. 关于婚假的最新规定

新婚姻法婚假的法定天数是三天，晚婚假已经取消。职工在休婚假期间，依法享有正常的工资报酬和福利待遇。不过，各个省市有自己方面的计划生育政策，有的地方还会给予职工晚婚假，通常在十天左右。
婚假的规定如下：
1、双方已经达到法定结婚年龄结婚的，可享受3天婚假；
2、符合晚婚年龄，不再享受晚婚假奖励，只有3天法定婚假；
3、再婚的可享受法定婚假。
法律依据：
《工资支付暂行规定》第十一条
劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
《中华人民共和国人口与计划生育法》第二十五条 公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。
《婚姻法》和《计划生育法》的规定，新人可参考的国家法定婚假如下：
1、按照法律规定的结婚年龄结婚的新人【女方满二十周岁，男方满二十二周岁】，可以享受三天的结婚假期。
2、即便是符合晚婚年龄结婚的新人【女方满二十三周岁，男方满二十五周岁】，也不再享受晚婚假期，一样只能享受三天的法定婚假。
3、结婚的时候，如果新人双方不在同一个工作地点的，可以视路程的远近，额外给予路程假。
4、在探视父母期间结婚的新人，不额外给予假期。
5、婚假包括公休假和法定假。
6、再婚者与初次结婚者一样，等同享受法律规定的婚假。

C. 婚姻法关于婚假的最新规定

结婚是人生在世都会经历的过程， 若职工在企业或者单位上班，结婚可以享受到婚假，这是法律规定的带薪假期，只要符合条件的劳动者都能够休;下面来看看婚姻法关于婚假的最新规定?
婚姻法关于婚假的最新规定
1、合乎法律规定结婚年龄，即男士满22岁，女士满20岁，享有三天法定婚假，合乎晚婚年龄的人，即男士法定年龄25周岁，女士法定年龄23岁，无额外奖励法定婚假，仅有三天法定婚假。
2、目前大多数省取消了晚婚假，各地对原有银伏的婚假、产假以及陪产假均做出了相关的修改，从出台的规定来看，大多数省份的婚假锋含携都是在取消晚婚晚育、延长生育假的大原则之下，绝大多数省份的婚假天数是与国家法律规定保持一致的。
3、法定婚假包含礼拜天和国家法定的国家法定假日，二婚的男孩和女孩依规具有法定婚假。单位不给休婚假可以起诉，这是劳动者的合法权益。如果公司的规定排除了你享有婚假的权利，是不合法的，婚假与入职年限没有任何关系。
4、在婚假和路程假期间，工资照发，也就是说，带薪休假;晚育的女职工除享受规定的产假外，增加奖励假30天，奖励假也可以由男方享受，休假期间不得降低其基本工资或者解除劳动合同。
5、结婚之后的婚假是有有效期的，具体有效期多久不同公司有不同的规章制度，一般来说婚假都是需要在领证之后的半年或者是一年之内休完的，要是过了这个有效期的话，可能就没有该婚假的福利了。
职工若需要请婚假，具体流程参考如下：
1.公民带上本人结婚证原件，复印件到单位准备。
2.按照单位制度要求填写婚假申请表。
3.填写申请交主管，经理等老稿相关领导签名。
4.上交婚假申请表，结婚证原件，复印件到人事部门核验。
5.人事部门签字确认享受婚假。
婚姻法关于婚假的最新规定，符乎法律规定的结婚年龄，即男士满22岁，女士满20岁，就可以享有3天法定婚假，现晚婚假已经取消，所以符合晚婚年龄的男女士也只可享受3天的婚假。