合同法讲课稿

⑴ 政府机关购买建筑材料修缮办公大楼产生的纠纷不适用合同法

这是考合同法原文吧

1.政府机关购买建筑材料修缮办公大楼产生的纠纷不适用合同法对吗，为什么
合同是平等主体的自然人、法人、其他组织之间设立、变更、终止民事权利义务关系的协议。依据是合同法第2条原文
本案中的纠纷属于民事合同而不是行政合同，应当适用合同法调整

2.债权人既可对已届清偿期债权行驶代位权或撤销权，也可以对未届清偿期债权行使代位权或撤销权。对吗，为什么
因债务人怠于行使其【到期债权】，对债权人造成损害的，债权人可以向人民法院请求以自己的名义代位行使债务人的债权，但该债权专属于债务人自身的除外。依据是合同法73条第1款
因债务人放弃其【到期债权】或者无偿转让财产，对债权人造成损害的，债权人可以请求人民法院撤销债务人的行为。债务人以明显不合理的低价转让财产，对债权人造成损害，并且受让人知道该情形的，债权人也可以请求人民法院撤销债务人的行为。依据是合同法74条第1款
无论是代位权还是撤销权都要求是对到期债权，法律原文的规定

3.因承诺超过期限不被接受的以外，该承诺为新要约。对吗，为什么
受要约人在承诺期限内发出承诺，按照通常情形能够及时到达要约人，但因其他原因承诺到达要约人时超过承诺期限的，除要约人及时通知受要约人因承诺超过期限不接受该承诺的以外，【该承诺有效】。依据是合同法29条

⑵ 合同法中对材料涨价有约定吗合同法中对材料涨价有约定吗

合同法中对于因原材料涨价可不可以申请对方补差价的问题，没有明确界定。通版常的做法是：在合同中加进权相应条款；或者根据“未尽事宜，双方协商解决”条款请求对方酌情解决。
《合同法》第8条规定：依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。依法成立的合同，受法律变化。第60条规定：当事人应当按照约定全面履行自己的义务。第77条规定：当事人协商一致，可以变更合同。

⑶ 甲方违反了劳动合同法乙方应该向什么地方投诉

甲方违反了《劳动合同法》，乙方可以到用人单位所在地的劳动部门进行投诉，也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
劳动仲裁需要准备的材料及程序：
一、受理事项
（一）因确认劳动关系发生的争议；
（二）因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议；
（三）因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；
（四）因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议；
（五）因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议；
（六）法律、法规规定的其他劳动争议。
二、应提交的材料
（一）向劳动争议仲裁委员会递交《劳动争议仲裁申请书》一式两份，内容包括：
1、劳动者的姓名、性别、出生年月、民族、住址、联系电话。
2、用人单位的名称、单位地址、法定代表人姓名、职务。
3、仲裁请求和所根据的事实、理由。
4、证据和证据来源、证人姓名和住所。
5、致送单位名称。
（二）递交《劳动争议仲裁申请书》的同时，向劳动仲裁委员会递交下列材料：
1、身份证复印件一份；
2、劳动关系相关证明；其它证明材料。
3、申请人系用人单位的，交企业法人营业执照复印件；法定代表人身份证明；
4、有委托代理人的，提交授权委托书。委托代理人系律师的提交律师事务所公函；代理人系公民的，提交代理人身份证复印件。
三、受理和仲裁程序
（一）递交劳动仲裁申请书及相关证据；
（二）申请书符合要求的，仲裁委员会自收到申请书之日起5日内做出受理或者不予受理的决定。仲裁委员会决定受理的，自做出决定之日起5日内将申请书副本送达被申请人，并组成仲裁庭；决定不予受理的，说明理由，申请人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
（三） 被申请人收到仲裁申请书副本后，应当在十日内向劳动争议仲裁委员会提交答辩书。被申请人未提交答辩书的，不影响仲裁程序的进行。当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。与争议事项有关的证据属于用人单位掌握管理的，用人单位应当在指定期限内提供。用人单位不提供的，应当承担不利后果。
（四）劳动争议仲裁公开进行，但当事人协议不公开进行或者涉及国家秘密、商业秘密和个人隐私的除外。仲裁庭在开庭五日前，将开庭日期、地点书面通知双方当事人。当事人有正当理由的，可以在开庭三日前请求延期开庭。是否延期，由劳动争议仲裁委员会决定。
（五）当事人接到通知，无正当理由拒不到庭的，或未经仲裁庭同意中途退庭的，对申请人按照撤回申请处理，对被申请人可以缺席裁决。
（六）仲裁庭处理劳动争议应当先行调解，在查明事实的基础上促使当事人双方自愿达成协议，并将协议内容制作调解书，调解书经双方当事人签收后，发生法律效力。调解不成或者调解书送达前，一方当事人反悔的，仲裁庭应当及时作出裁决。
（七）仲裁庭裁决劳动争议案件，应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的，经批准可以延期，但是延长期限不得超过十五日。逾期未作出仲裁裁决的，当事人可以就该劳动争议事项向人民法院提起诉讼。
（八）仲裁庭做出裁决前，申请人撤回仲裁申请的，仲裁庭经审查后，认为其撤回申请成立的，向双方当事人发出《准予撤回申请决定书》；但被申请人提出反申请的，不影响反申请的审理。

⑷ 合同法案例分析(求助 两题）

第一题：（1）A企业传真为要约邀请；B企业报价为要约；A企业回复报价行为为承诺。
（2）首先，A和B要约与承诺已达成一致，合同已成立；其次，A虽要求签书面合同最终未签，但B履行合同主要义务且A无反对，故按照合同法的规定：法律、行政法规规定或者当事人约定采用书面形式订立合同，当事人未采用书面形式但一方已经履行主要义务，对方接受的，该合同成立。法律、行政法规规定或者当事人约定采用书面形式订立合同，当事人未采用书面形式但一方已经履行主要义务，对方接受的，该合同成立。
（3）B可向法院请求行使撤销权，撤销权自债权人知道或者应当知道撤销事由之日起一年内行使。自债务人的行为发生之日起五年内没有行使撤销权的，该撤销权消灭。

第二题：（1）没有法律依据，因为乙无确切证据证明甲经营状况存在问题。
（2）标的物需要运输的，出卖人应当将标的物交付给第一承运人以运交给买受人；
（3）应由乙承担责任，因为交付货物后所有权即转移。
（4）不需要承担违约责任，因为货物的毁损、灭失是因不可抗力造成的，不承担损害赔偿责任。但需要返还运费，因为货物在运输过程中因不可抗力灭失，已收取运费的，托运人可以要求返还。
（5）承担连带保证责任。因为没有约定保证份额的，保证人承担连带责任。
（6）保证合同约定保证人承担保证责任直至主债务本息还清时为止等类似内容的，视为约定不明，保证期间为主债务履行期届满之日起二年。
（7）不可以。被担保的债权既有物的担保又有人的担保的，债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现担保物权的情形，债权人应当按照约定实现债权；没有约定或者约定不明确，债务人自己提供物的担保的，债权人应当先就该物的担保实现债权。

⑸ 我想问个关于合同法或者劳动者权益保护法的问题 材料保证费属于不合理的押金定金吧

根据你说抄的情况，本人袭作如下回答（答的不对请包涵）
1、属合同关系，加工承揽合同。
2、按照你说的加工技术要求应当是能做出来的，至于是采用手工加工还是机械加工的工艺，以及加工费用问题需双方商谈（比如说是金属材料就可用线切割等加工），如果你没有技术装备和技术能力就不要接这个活，不要签这个合同。
3、因是定作人提供材料，收取200元钱的材料保证费，只要双方协商一致就是合法有效的条款。
4、如果你认为定作方的技术要求不合理可按合同法第二百五十七条处理。
第二百五十七条承揽人发现定作人提供的图纸或者技术要求不合理的，应当及时
通知定作人。因定作人怠于答复等原因造成承揽人损失的，应当赔偿损失。

⑹ 合同法提供虚假材料需要负什么刑事责任

公司法第一百抄九十九条规定：违反本法规定，虚报注册资本、提交虚假材料或者采取其他欺诈手段隐瞒重要事实取得公司登记的，由公司登记机关责令改正，对虚报注册资本的公司，处以虚报注册资本金额百分之五以上百分之十五以下的罚款；对提交虚假材料或者采取其他欺诈手段隐瞒重要事实的公司，处以五万元以上五十万元以下的罚款；情节严重的，撤销公司登记或者吊销营业执照。

⑺ 国家合同法怎么规定施工合同签订后,发生了施工方案及工程材料涨价,甲方是不是承担

不能依照情势变更撤销合同。

⑻ 合同法中对材料涨价有约定吗合同法中对材料涨价有约定吗

只有对延迟交货或延迟收货时，因材料涨价才有相应规定，正常交货、收货没有规定，需要双方协商解决。